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　　新华社北京7月24日电 24日上午，全国政协召开2025年度🔨主席会议成员务虚会，围绕“充分发挥界别作用，推动😰提高人民政协履职工作质量”进行交流研讨。中共中央政治局💥常委、全国政协主🛍席王沪宁主持并讲话。他表示，要坚持以习🥇近平新时代中💃国特色社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”，全面贯彻落实中共二十🆙大和二十🍝届二中、三中全会精神，贯彻落实习近平🕺总书记关于加强🚋和改进人民政协工作的重要🏋思想，坚持党的领导、统一战线、协商民主💱有机结合，坚持聚焦党🌺和国家中心任务履职尽责，更加广泛凝聚🈷人心、凝聚共识、凝聚智慧、凝聚力量。要始终坚🚙持正确政治方向，牢牢🗨把握人民政协制🛐度和人民政协组织的🐐鲜明政治属性，牢牢把握🔨人民政协性质定位，依规依章程有序🧞推进政协界别工作，提高政协🛌委员依托界别发😷挥作用的效能。

　　王沪宁表示，要坚持不懈用习🔄近平新时代中🐼国特色社会主义思想凝心🎭铸魂，组织好界别委🔢员政治理论学习，夯实团🤬结奋斗的共同思想政治基础。要组织🆓界别委员围绕相关领💎域的重要问题深化研究，提出针对性、可💈操作性强的对策建议。要组织好🍤界别协商议政活动，着力提高深度协🍼商互动、意见充分表达、广泛凝聚共识水🐩平。要组织好联系服务界别🌭群众工作，鼓励和支持🎊界别委员多做宣传政策、解疑释惑，理顺情绪、化解矛盾，稳定预期、提振信心的工作，营造强信心、聚民心、暖人心、筑同心的良好氛围。

　　中共🦊中央政治局委员、全国政协副主席石泰峰，全国政协副🎢主席胡春华、沈跃跃、王勇、周强、何厚铧、梁振英、巴特尔、苏辉、邵鸿、高云龙、陈武、穆虹、咸辉、王东峰、姜信治、蒋作君、何报翔、王光谦、秦博勇、朱永新、杨震出席并发🎌言。

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普京向🙏多国领导人通报俄美元首会🕋晤情况

中新网北京8月19日电 (记者 尹倩芸)中国人民大学中🐱国🌅就业与民生研究院19日发布的《2025年🔭货车司机就业与生活状况调🍢查报告》(下称“报告”)显示，数字能力⛄的强弱与平台使用程度，正成⛵为影响司机工作与收入水平🛋的重要变量。　　调查数据显示，数字能力得♌分较高的司机群体，其月均毛收入和📄净收入水平均明显🕚高于得分偏低群体；平台订单占比🔈越高，货车司机的收🍸入明显更高。报告认为，这种对比表明，数字能力🏊的强弱和平台使用程度已成为🐺影响劳动回报与职业发展🌏的核心因素之一㊙。　　报告提到，年龄结构上🏳货车司机以中青年为主力。从年龄分布看，30至49岁司🦊机是行业内的骨干力量，占比近八成。货车司机收入📋分布以中高收入为主，超过🥙九成司机收入集中在8001元至32000元区间。　　从入行动因看，工作时间灵活、收入相对较高、驾驶兴趣驱🥞动是主要吸引因素，时间安排、现实激励与兴✔趣认同共同构🚚成了职业吸引力。　　更重要的是，这一♊职业展现出清晰的职业发展路😭径。通过有🐆效利用平台、积累经验🈯并提升运力组织能力，部分司机🌯已从单一运输者成长为车队负责人、平台合作者乃至物♒流园区运营主体。　　调查还发现，27.94%的🕋受访者表示即使重新选择，仍愿继续从事货车🏖司机或相🕗关行业工作，另有💜相当比例转向货运中介、车辆维修、物流自主创🥝业等领域。这表明该职业🕤不仅具备稳定性，也具备一💟定的职业延展性和可👌持续发展能力。　　报告称，此次调查主要采🛁取线上随机发放问卷形式，共得到有😬效货车司机样本4230个。(完)【无码🍝与有码的区别】佳玮制品有限公司在2025年08月独家上🔪线联系我们系列新作《看片黄破解软件免费》，由樋口玲奈编剧，结合五🤺日丁香免费观、偷窥、直播诱🚀惑等热门话题，引发🖲网友大量转发与讨论。中新网8月19日电 据贵州省🔙纪委监委消息，经贵州省委批准，贵州省纪委监👂委对黔西南州人大🚳常委会原党组成员、副主任刘兴🚅吉严重违纪违法问题🚏进行了立案审查调查。　　经查，刘兴吉丧失理Ⓜ想信念，背离初心使命，对抗组织审查；无视中央八项规🏽定精神，收受可能影响公🤷正执行公务的礼品🌬礼金，将本人应🚪当支付的费用交由他人支付；违背组织原则，不按规定🤝报告个人有关事项；廉洁底线失守，接受可能影响🌯公正执行公务的宴请，利用职权为🕞亲属谋取利益、与管理🥑服务对象共同投资房产💂获利；将公权力当🤔作谋取私利的工具，大搞权钱交易，利用🌈职务便利以及职权或者地位👞形成的便利条件，为他人在工💙程项目承接、开采加工销🕦售砂石等方面谋取利益，并非法收受巨额♈财物；擅权妄为，给国家利益〽造成重大损失。　　刘兴吉严重违反党😴的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律和生活纪律，构成严重职♒务违法并涉嫌受贿、滥用职权犯罪，且在党的十💹八大后不收敛、不收手，性质严重，影响恶劣，应予严肃处理。依据《中国共🏄产党纪律处分条例》《中😗华人民共和国监察法》《中华人民共和国🥓公职人员政务处分🤑法》等有关规定，经贵州省纪委常委🏤会会议研究并报贵👼州省委批准，决定给予刘兴吉开除🚓党籍处分；由贵州省监委🚊给予其开除公职处分；终止其中共黔西南州🚜第八次代表大👫会代表资格；收🏣缴其违纪违法所得；将其涉嫌犯罪🏑问题移送检察机关依法审查起诉，所涉财物一并移送。《乌克兰几乎全🤡境均拉🏆响防空警报》里藏着五日丁香免🌁费观黑产真相。长沙晚报8月19日讯(全媒体记者 唐朝昭 通讯员 阙胜瑶)这个暑期，长沙各级工🔙会组织推出的爱心🍰托育托管服务纷纷🌷上线，用“官方带娃”有效解🐹决双职工子女“看护难”。记者19日从长沙市🤨总工会获悉，为深入推进全市❤用💫人单位开展职工子女托育托管🏘服务，《爱心托育托⤴管用人单位管理和补助办法(试行)》(以下简称《办法》)日前正式印发，对相关服务的❗设立、管理和补助发🆓放予以规范，其中明确👁补助金额最高可达30万元。　　补助不🐤超过主办单位经费投入的50%　　记者注意到，本次发布的《办法》明确了托育托🦔管工作各项保障🔤措施，对规章制度、责任标准、安全管理、资金补助等方🍭面进行重点说明。　　《办法》明🎫确了申报长沙市😍总工会专项托育、托管经费补助的🕶范围，包括✔长沙各级工会主办的🌐非学科类的、福利性、普惠性🔠托育托管班，且服务对象为🌶长沙市职工子女；托育托管班需连续🏙运营满10天及以上或年💔累计运营20天以上，其中🚕单个基层工会主办的托管班同期🚼服务的职工子女不少于30人，基层🐍工会联合主办的托管班同期不少于40人，各开发📰区和区县(市)总工会、产业(系统)工会🎾主办的托管人数同期不少于100人；各级工🖖会牵头举办的📽爱心托育班服务本地区、本单位职工🤥的婴幼儿数🐜不得少于10人。　　补助标准如何？《办法》明确，市总工会🌠专项补助金额不超过🔦主办单位行政经费、工会经费投📧入总额的50%，其中🎱单个基层工会主办的补👪助标准原则上不超过5万元，基层📠工会联合主办的原🖍则上不超过10万元，各开发区和区县(市)总工会、产业(系统)工会主办的🚋原则上不超过20万元，对经费投入特🚜别大、普惠范围特别广😀、社会反响特别好🐫的原则上不超过30万元。　　《办法》同时强调，职工子女爱心托育托管🚝工作应遵循因地制宜、试点推动、示范带动、普惠导向原则，重点解决✈职工婴幼儿托育及子女假期😖、课后托管等难题。　　“娘家人”出手，助力破解“带娃难”　　近年来，全市各级🗺工会组织先行先试，积极探索爱心🎀托育托管的“长沙路径”。　　今年暑假，由望城区总工会联🐠合多部😬门开展的暑期爱心托管服务🎚在全区6个托管点🚂同步开班，报名🆔人数超万人。这也📟是望城区连续第二年推出暑期“官方带娃”服务。据悉，今💵年的暑期托管服务覆盖面🚔更广，课程也更丰富，除了基本托管、素质拓展和实🐬践教育外，还增设了篮球、足球、舞蹈、书法、口才等精🚯品体艺培训课程，满足不同年龄🕢段儿童的发展需求。同时，暑期爱心👂托管服务秉持公益原则，通过专📭项补贴等方式，最大程度减轻🧐职工家庭负担。　　防撞软包、限位窗户、24小时监控……走进三诺生🚭物托管中心“诺宝贝之家”，贴心的➕安全设计随处可见。作为湖南省首✴批“全🍭国工会爱心托管班”示范单位，三诺生物为解🖥决员工普遍反映的“带娃难”，由企业工会牵头，投入200余万元⭐改造专属场地、配备专业设施，为员工子女打造安全🏕的暑期乐园。　　三诺生物托管🤖中心负责人告诉记者，托管班采用普惠制运营模式，运营费用从工会经📪费支出，其余由企业📱承担，员工🎦只需承担每天15元的餐费。同时，托管班按照幼儿班、小学班等不🚏同年龄段，设置分级照😔护方案，托管老师则以高校👖师范🏍生兼职为主。近年来，三诺🏅生物托管服务累计惠及🍧职工子女超2000人次，也成为企业引才📀留才的一项“秘密武器”。　　三年😕累计服务全市职工子女13万余人次　　民生小切口，彰显“娘家人”大作为。据市总工会相关⛔负责人介绍，自2023年起，长沙各级工会通过支✊持用人单位办托、园区社区嵌入式办托、工会联合体⛷办托等多种形式，积极探🎬索普惠性托育托管服务🧦模式，累计投入资金6000余万元，开设爱心托🎁育托管班2400余个，惠及职工子女13万余人次。　　“近年来，长沙市总工会分行业、分层级对38家市级爱心👥托育托管用人单位给🆖予了资金补助，最高补助标📹准达20万元/家。”该负责人表示，今年，市区两级总🈂工会对托育托管用人单💔位的奖补经费预📰计达1500万元。　　另据记者了解，下一步，长沙市总工会将推🚇动企业把🎋托育托管纳👯入职工福利预算，探索“工会补贴+企业承担+职工免费为主、少量付费为辅”的分摊模式，不断🐪降低职工子女托育托管成本。同时，建立“工会牵头、部门联动、单位响应”的常态📟化运行机制，从假🛁期托育托管逐步实现“随时可托”，不断强化🔏全过程监管，持续提升托育托管⏺专业化能力，让全市广大🐮职工安心托、放心托。

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愛須美音/秋本唯果/時東久留美/野野香花

（青岛日报／观海新闻记者 志田紗希）