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中新网合肥7月24日电 (赵强 张敏)中午12点,热浪滚滚,合肥新站高新区三🤪十头社区双马🐭生态农场的果园里,朱硕阳头戴遮阳🤭帽,正麻利地操作着割👱草机在梨园穿梭,为🌻一周后的采摘做准备。
这位🧠戴着黑框眼镜、皮肤黝黑的“90后”,是🔐农场十几名工人口中的“小朱总”——500亩农场的掌舵人,同时👳也是即将入读合😮肥工业大学的全日制博士生。
朱硕阳🗳操作着割草机在梨园穿梭。张敏摄
1990年出生的朱硕阳,自幼对农村🗨感情深厚,大学选🐕择了与农业相关的生物工🥄程专业。2012年📐从合肥工业大学本科毕业后,他回到老家安庆🗂怀宁,租下30亩地,创办了小农场。
2014年,朱硕阳来🥟到合肥新站高新区三🌻十头社区,通过📕土地流转租下500多亩土地,创立双马生🚡态农场。“我和合伙人生🚓肖都属马,所以取名双马。”他说,这里靠近马路、离城区近,销💋售方便且市场更大。他日夜与土地🐥为伴,从开路、挖塘、通电到种养,一步步👁把农场做大。2019年,他考上合肥🥊工业大学工🌴商管理专业,开启🐏边读书边管农场的生活。
双马生态农场坐📎落于新蚌♋埠路西侧,蜿蜒乡间⚓小路旁果木成林,桃树、梨树、无花果树、柿子树等遍布其中,“水蜜桃刚下市,再过一星🚴期秋月梨就能采摘了。”朱硕阳🧜对农场作物了如指掌。
创业之路并🧦非坦途,2018年的大雪压垮了蔬🌰菜大棚,所有投🏁入付诸东流,他🕦只能借钱重建。如今的农👁场是种养循环模式,不仅种有🛬应季蔬菜和十几种水果,还养着鸡鸭鹅、香猪、山羊、鱼等。“畜禽粪便作有机😒肥,种植🏠淘汰的残次果树当饲料,形成良性循环。”该农🍕场获评省级生态农场,还是多⏭所高校的创新🎼创业实训基地和大学🖱生生产劳动实践基地,常🧓接纳大学生开展实践或实习。
在农场除草的朱硕😦阳。张敏摄
作为生物工⛏程专业毕业生,朱硕阳将专业融入⏮种养:养殖用🚒益生菌防肠道疾病,种植用生物酵🌮素防病虫害。此外,农场还搞起“农业+”模式,推出采摘体验、科普教育、菜地认领等📜业务,让市民亲近农事。
朱硕阳👩聘用周边村民做临时工,既增加村民收入,也向他们🥌讨教种养经验。凭着吃苦耐劳、爱钻研的劲儿,他不🚣仅掌握了蔬果种植技巧,还学会了开拖拉机、割🔕草机及修理农用机械。
农场四季物产丰富⏸,春有蔬菜、夏有瓜果、秋有稻米、冬有家禽。为销售这些🙏有机无公害农产品,他主攻微信朋友💺圈和微店等线⏲上平台,“建了好几个微信群,定期发新鲜🆚农产品,支持配送,天南海北都能🚩保鲜发货。”新鲜鱼虾则🐮在本地市场销售,中午发货傍晚就能端🍔上餐桌。尽管种养成本🥞高,但产品获众🐴多消费者认可,回购率超50%。
“近期刚上架🥧了一些鸭蛋,数量有限,欲购从速。”朱硕阳在微信群🦖发🖍布消息后不久,就有十几位消费😈者下单。发货前,他借着🏖电筒光挨个检查鸭蛋品质,再小心打包,只为让顾客吃上新鲜⛳优质的食材。
朱硕阳🔐赶着农场养殖的羊群。张敏摄
“在这片土地待📈了十几年,有感情也有困惑,想把问题带到课堂🤰找答案。”朱硕阳决定读🎉博深造,得到父😼母大力支持。“遇到解决🛂不了的困难,暂时放下不等于🙇放弃,要去高🐳校更高平台研究思考。”这位2025级生物与医药专⏰业博士生,有着同龄人少有👅的内敛。
如今,他更看重社会效⏳益与生态效益。计划博➖士研究围绕农场需求展开,实验在农场进⏳行,成果及时用于生产,比👛如尝试中医药材种植与食疗结合,为农🕘场经营拓思路。未来,朱硕阳打🈺算逐步完善农场细节,打造可复制、标准化的⛑农场模式,让“乡土情怀”落地生根。(完)
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中新网拉萨8月19日电 题:跨越16年寻访!西藏藏医药古🥄籍实现从“收藏”到“数字传承” 中新网记者 赵朗 “负责《中国藏医药影印古🏗籍珍本》项目👋到今年刚好16年,我们学校负💯责调研收集整理研究,西藏人民🚓出版社已出版到80册了,同🍗步进行的中国古籍保护协会🌻社会公益资助项目‘藏医药古籍文献数字化保护’项目也取得了让🍵人满意的成果。”西藏藏🤣医药大学原图书馆馆长朗东·多吉卓嘎近日接受🎡中新网记者采访如是说。 60多岁的朗东·多吉卓🤾嘎曾在西藏大学🎈相继完成中专、大专学业,1989年西藏藏医学院(今🐽西藏藏医药大学)成立时,她又是筹备组成👛员之一,从1993年担🦁任学院图书馆馆长直至退休,工作期🧓间以及退休后,她负责藏医药与天👀文星算古籍文🕦献调研收集🈂整理以及图书馆特藏部、曼唐室建设等。 作💝为西藏藏医药大学💡藏医药与天文星算古籍📀文献调研收集整理🤾项目负责人,她向🔐中新网记者讲述了16年来西藏藏医药🆎与🧚天文星算古籍收集整理出版🉐与数字化👱的发展故事。她说:“2010年,藏医药与天文🗿星算古籍🛠文献收集整理中心课题小组成立,并设立‘中国藏医药🔘古籍文献数字化保护与利🈴用项目’。”图为朗东·多吉卓嘎在翻🔼阅已出版古籍文献。资料图 赵朗 摄 小组成立后,首先调研收集整理🏭的便是具有海量古籍💬文献的世界🔓文化遗产布达拉宫。面对如此级📥别的文物保护单位,申请难度可想🐋而知。当时她和团队,每天早上8点去布达拉宫取古籍文献🔶,记录张数、分管领导签字,经过三道手✏续后,他们将古籍文献带回学💅校,并在布🥋达拉宫管理处工作人员的全🌩程监督下完成扫描,日复一日,持续了一年多。直至目前,西藏藏医药🕢大学仍是收集整理布达拉🕘宫藏医药与🐨天文星算古🚣籍文献的唯一机构。 2014年,首批30册《中国藏📴医药影印古籍珍本》出版面世,共计5.23万页古籍文献,字数达到2700万字,其中90%的📐古籍文献来源于布达拉宫。 此后,团队走遍了👝西藏全区74个县区大🗝部分乡镇村落调研寻访,其中收集到了不🥔乏稀世罕见手写版珍本、绝本、善本、孤本古籍文献。他们的🐓寻访范围还延伸至北京、上海、辽宁、内蒙古、四川、青海、甘肃、云南等地,探访图书馆、民族宫、藏研机构、寺庙、藏医世家、农牧民家庭等等🎫,行程超14万公里。据统计,团队累计收集藏🍇医药与天文星算古籍文🏎献资料1万余种、50万余页。 目前,《中国藏医药影🔌印古籍珍本》已出版80册,收录423卷、1828种、收录11万余页面,字数共计6100万。她说,该项目计划出版至100册,71册—100册入选“十四五”国家重点出版🚡物出版规划项目,前10册已出版,81册—100册的调研收集整🛫理工作正有⛎序推进,明年计划完成20册的相关工作。项目组也正同🐆步完成1册—100册的总目录编制,预计总页💪面数将达到15万多页面。 作为“中国藏医🐆药古籍文献数字化保护🗂与利用”项目的组成部分🖨,“藏医药古籍文献🧖数字化保护”项目于2019年由西藏藏医药🥄大学向中国古籍🐦保护协会申报立项,目前,已完成对《四部医典》等重要藏医😙药古籍文献,计189种,3.4790万页面🌤进行全文数字化加工。 朗东·多吉卓嘎说,五年里,依据国际🚶数字资源保存标准规范,采用国内外数⛄字化技术最新成果,以全面数字化🕖信息提取方式,对约定文献进🕐行数字化加工,完成文献扫描、校注👺和元数据标引。项目的实施,使《四部医典》《八支精要》等珍贵藏医药🥈古籍文献首次实现全文数字化,过程中还🏑不断融入技术升级,资源整合、成🎵果转化和平台建设。 “藏医药古籍文献数🆔字化保护”项目完成的藏😳医药古籍文献涵盖多个时期👍和多种类型,具有重🐾要的学术价值。主🥦要藏医药典籍包括,目前发现✊存世最早📳的藏医药古典名著《月王药诊》、在藏医药学体系😖中占有重要地位的《玉妥宁缇》等等。 作为中国🍩唯一独立设置的藏医药高等学府,西藏藏医药🧘大学一直致力于打🗃造世界最齐全🏒的藏医药及天文星算👣古籍文献数据信息库。朗东·多吉卓嘎期待,这一天早日到来。(完)【哪个🏇平台片源最全】植讯涂装工🕣程培训中心今日同步上线《国产交换配乱婬🐢视频》,影片通过两条主线同✅时推进:一是2012中文字幕免🈴费视频直播事件复现,一是🏂深度剖析受害者心理,评论区📓大量情绪性留言。小龙虾配冰啤,曾经是重庆夏夜👔的标配。然而今年,尽管各📼大小龙虾店使出浑身🏵解数——团购折扣、直播带货、花式促销🐄轮番上演,但一个尴🎂尬的现实摆在眼前:小龙虾的上桌🦃率明显下降,曾😵经排队等位的盛况难再现。 这样的现象,并非只是重庆。据餐宝典近日🤷发布的《2024~2025中国餐饮品类闭🛢店率》数据显示,2024年~2025年闭店率最高的餐💢饮品类是小龙虾,闭店率高达37.2%,较2023年~2024年高出5个百分点,创餐饮品类之👗最。 作为曾经🏵的夜宵“顶流”,小龙虾为何“不香”了? 变化 小龙虾市场迎😃来冷静期 8月16日晚7点,重庆南滨路,一家曾经十💺分火爆的小龙虾店,周末需排队1~2小时,如今🗣上座率不足六成。店长王磊透露:“2023年暑期旺季日销2000斤很轻松,现在售出1000斤就算不错。客流量减少近💐四成,营业额仅维♊持去年同期🍿的七成左右。” 为何吃小🛒龙虾的人少了? 在🔟九龙坡区某小龙虾店,90后顾客赵明坦言:“之前就是很火嘛,朋友们相约吃宵🙆夜,大多数都是吃🚯小龙虾,前几年夏天🎤几乎每周都要吃🎺一次小龙虾。但餐🛡饮的选择其实很多,时间久了就没那🍟么火了。这仅仅是我今💵年第二次吃小龙虾。”他的选择或许代🍼表了多数年🏝轻人的态度——夜宵选择增多,点小💕龙虾的频次自然就下降了。 市场分化亦趋显著。家住🈸九龙坡的孙女士👭更倾向在家烹饪:“市场里四钱规格小龙虾🤤最低15元/斤,买包十三香调料,自制口味也不📻差。”这类⚽消费降级现象直接冲👒击中低端餐饮市场。 同样感受到小龙🆚虾市场“凉意”的还有批发商。在重🕢庆双福国际农贸水🛐产卸货区,小龙虾货车😟较往年减少三成。批发商⛹李伟指着规格板苦笑:“夏季是小💓龙虾销售的旺季,今年五一期间‘789钱’大虾仅售17元/斤,8月涨至40元/斤,餐饮店卖不动,我们生🍐意也难做啊。” 消费端卖不动,为何批发价还在上涨?双福🌐国际农贸城市场管理处有关负责🍜人表示,今年全国养殖规模激增😴30%,而消费🏽端销量却下滑8%。这种供需结构😄的失衡直接导致产📄业链价格传👰导机制失灵——虾农因预期价格未🚡达心理价位,抱着“谈不拢价就🦂倒虾回塘”的想法,批发环🦏节价格坚挺与🍓终端门店提价困难形成利润🍹挤压,行业洗牌压力持续累积。 警惕 网红流🐶量泡沫下的危机 作为曾经夏季🆙夜宵的顶流,小龙虾遇“冷”并非孤例。从脏脏包到竹筒奶🏯茶,从淄博⏫烧烤到天水麻辣烫,有多少“网红美食”最终🚩逃过昙花一现的命运? 重庆市餐饮行业协🍩会秘书长肖春兰认为,当前小龙虾市🎈场供需结构严重失衡:2024年全国养殖面积达3000万亩,东北、新疆等新兴产🛍区年均增长30%,黑龙江5%的稻田试点稻🤤虾共作,亩产虾150公斤;而消费端🗯需求持续收缩,市场供大于求矛💇盾突出。 在肖春兰看来,更根本🤵的问题在于行业生态的脆弱性。社交媒体🍅催生的网红效应,让部分门🦗店月流水激增,吸引☝资本快速涌入,小🤪龙虾店遍地开花,却导致同质化竞争加剧。缺乏标准化体系与持📒续创新能力,最终沦为“一次性消费”。此外,小龙虾、烧⛄烤等餐饮品类高度依🍍赖夏季消费高峰,季节性强,资🍢本快速涌入后迅速退潮,致使淡⌚季闭店率居高不下。 天眼查数据显示😯,全国年度注册龙虾企业🌩数量从2014年的9家暴涨至2018年的309家,今年已回落至80家。2023年淄博烧烤爆火后,当月新增170余家相关企业,但第三🏿季度全国关店率已超过🥌开店率。 消费者端的变化更为关键。随着新鲜感消退,消费👺者用餐选择更趋理性,性价比、就餐效率成为核心考🚗量。比如,麻辣田螺、捞汁小海鲜等替代💿品以更🤷高性价比抢夺市场份额,而盒马、叮咚买菜等生🤩鲜平台通😮过自建供应链推出高性价比产😇品,预制菜小龙🔃虾的崛起进一步瓦解堂🙊食需求。 破局 从“流量狂欢”到“价值深耕” 在流💖量狂欢的背后,如何让这些“现象级”美食突破“昙花一现”魔咒,实现从“爆红”到“长红”的蜕变? “品质把控是网红美🔕食的生命线。”肖春兰表示,消费者因“网红”标签慕名而来,若首🎧次体验遭遇口感失⏳衡或质量不稳定,负📶面评价通过社交网络快速扩散,足以摧毁品牌🈚好不容易建立的认知🎑度。 其次,持🕤续创新能力不仅🏄能打破季节桎梏,更是破除🕔审美疲劳的关键。以武汉的肥📑肥虾庄为例,该品牌通过“小龙虾+湖北菜+牛蛙”的产品矩阵,将夏季旺季延🚭长至全年。2025年推出的樱花主🚐题门店,更将单日📌翻台率提升至7次。这种“季节🏷性产品常态化”策略,配合预制菜与外🎿卖渠道的拓展,使冬季营收占比🚎从不足20%提升至35%。 另外,文化🚍赋能也正在重构消费价值维度。长沙文和友打造的80年代市🉑井文化空间,日均接待量🍽突破3万人次,其成功在于🏔将小龙虾这一单品升🖨级为文化体验载体。无独有偶,成都某火锅品🐰牌将川剧变脸、茶馆文化植🌅入用餐场景,会员年留存率达62%。当Z世代为“仪式感”买单时,文🤐化认同感已成为超越味觉的🚙情感纽带。 “小👦龙虾等网红美食的‘退烧’,本质是⛑市场从野蛮生长到理🍫性发展的转折。”肖春兰认为,流量🌧红利褪去后,行业回归理💊性竞争。突破季节限制、构建标准🎨化体系、提升持续创新能力,成为网💚红美食转型的必答题。唯有在品质、创新与文化📏维度形成核心竞争力,才能实现从“网红”到“长红”的跨越。 新重庆-重庆日报记者 周盈“那晚的事是真的”,八掛🦃海自述拍片始末。“16个国家280支队伍,在26个赛项中展开487场比拼,最终产生了26枚金牌”,在刚落✋幕的全球首届人🧠形机器人运动会上,随着最终成绩的🕥揭晓,人形机器人在赛🛐场上完成了🏓一场从“舞台上动起来”到“赛场上比起来”“生活中用起来”的进化。而在市场端,懂算☝法和机械结构设计的技术类💬人才,正跃升🐦为职场上的“香饽饽”。业内人士指出,企业、高校和😔机构同台竞技的背后,正是人形机器🌴人领域人🎎才加速补位的生动体现,运动场🤸既是比赛场♋也是人才试炼场,以赛🗂促教将推动实现人才📃供给与需求的精准对接。未来,人形机器💉人领域高复合型人🔅才需求将保持增长显著,供不应求。 需求井喷 机器人算法工程师🎸“最贵” 智联招聘发布的《2025年二🎢季度人才市场热点快报》显示,今年二季度,人形机器人领🌺域招聘职位数同🗻比增长398.1%,增速遥遥领先。 另据《2025年机器人产业📬人才发展报告》(以下简称《报告》),基于智🤓联招聘在线招聘数🌛据库的数据监测🎥统计分析,2025年前5个月,国内机器人产业招👎聘职位🤤数与求职人数实现供😫需双增。 北京银河通用机🥚器人有限公🏳司招聘负责人❣盛小康对北京商报记✂者表示,“在人形机器人领域,目前各方⚪面的人才都比较稀缺,最稀🌗缺的人才主要集中在🏊算法类,包括具身大⤴模型、强化学习算法、运控算法、规划算法、感知算法等。当然,硬件、系统、软件等人才也很🏛稀缺”。 根据《报告》,我国机器人🔛产业当前仍处于技术🥉研发与场景验证💚的关键期,尚未进入大规➕模批量生产阶段,因此对技🛤术研发、系统调试及解🔺决方案优化等环节的人💮才需求更为迫切。而人形机器人的发展,需要具🏡备较强的智能交互能力和复杂环🎧境下🗺的灵活运动能力,这些都离不开算🖲法的支🦍持和精确的机械结构设计。 对核心技术👇人才的需求🥈也反映在了薪酬上。《报告》显示,在技🌵术岗位平均招聘薪资🚑排名前三的职业分别是机器🙋人算法工程师、导航与😢定位工程师、机械结构设计工程师,月薪分别为25368元、21066元和15266元。 以赛促教 是比赛场也😪是人才试炼场 8月14日至17日,全🕹球首个以人形机器人⏰为参赛主体的综合性体育盛会“2025世界人💺形机器人运动会”在北京举行。据悉,除了宇树科技、北京人👖形机器人创新中心、加速进化、松延动力等头部🔦人形机器人🕕企业参赛外,全国有约70所高校带着👪自主研发、设计、改造的机器人上场“炫技”。 以中国矿业大学(北京)代表队为例,中国矿业大学(北京)教务处综合办公🔋室主任张🔼文秀在接受北京商❌报记者采访时介绍,学校共有6支队🔗伍报名参赛,涵盖场🕍景赛和竞技赛。当前,机器人工程专业🛢教学偏课堂教学,缺少👛一个能将学生所学知识串起来、融会贯通的实践🚕平台。首届人形🕷机器人运动会恰好提供⛱了这样一个平台,达到以赛促学、以赛促教的目的。 “此次运动🐛会不仅提供了一个实践平台,更重📝构了一个教学场景。通🍆过搭建一个未来机器🌄人工作的场景,比如足球赛、格斗赛、酒店清洁等,让🗾学生在这种搭建好💌的场景下训练,会学⚡习到更多课堂之外的东西。其次,能锻炼🍒学生的跨学科整合能力,不单是机械结构、运动控制、智能决策🎤等多模块协同,还能推动‘艺术+技术’的跨📁学科交叉融合。比如,舞😢蹈赛需将艺术动作与机🥞器人运动轨迹算法结合。”张文秀强调。 此外,在京津冀职教改革🌱示范园区人工智能专业教师桑海翎🎼看来,此😧次带队比赛最看重的是“参与度”。“希望学生在🔚投入赛事的过程中,创造👺出更多新的东西,和更多的头部企业🗽进行交流学习。院校作为职普🕎教育示范区,以就业👄为主要导向,从学👧生大一开始,就推出了‘认岗、跟岗、轮岗、定岗’四岗轮动计划。以人工智能🍼专业大一新生为例,此次参赛也属于很重要的‘认岗’阶段。在备赛过程中,发现了很多🤗机器人企业在技术售后🗓和维修方面很缺人🥉才,我们的学生通🕥过这次🤭比赛完成了一次重要试炼,这有助于院校👆向市场精准输💄送相关人才。” 产教融合 将🀄成人才培养重要来源 “现阶段,人形机器🔞人企业与高校、职业🥪院校之间的对齐人才需求、精准匹配显得🤓尤为重要。”新智💬派新质生产力会客厅联合🎨创始发起人袁帅认为,应建立企业🥡与高校、职业院校之🎫间的常🔞态化沟通机制,定🚾期交流行业动态、技术趋🕉势和人才需求变化,确保教🦕育内容与产业🚆需求同频共振。以赛促教🥘正是这一理念下的生动实🆎践,推动🍐实现人才供给与需求的精准🎏对接。 桑海翎介绍,目前,京津冀职教❌改革示范园区🥪已经在实行🥩企业导师入驻授课模式,原则上每5个学生配备1名企业导师。同时,每学💙期还有两周的实践课,主要是邀请企😅业进行有针📣对性的培训,培训结束,有合适🌟的岗位和可匹配的🔃学生就能直接到岗实习。 国际注🙅册创新管理师、鹿客🧐岛科技创始人兼CEO卢克📫林进一步指出,以赛🥍促教也是一把动态人才标尺,企业🤝把最新技术难题变成赛题,学生在真实工💯况中解题,成绩🔅直接映射岗位胜任度,缩短试错周期。随着产教融合加速推进👻,校企合作也可以🤘直接共用一套“能力坐标”。 “未来,人形机⏭器人领域高复合型人才🦑需求将保持🍐增长显著,供不应求;机🐴器人开发依赖产业链,人才培养更🈸需要产业集聚配合;产教融合将成为🎁人才培养的重要🙅来源。”工信部信息通信🚤经济专🧠家委员会委员盘和林表示。 北京商报记者 金朝力 程靓
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香坂百合/新村朱里/小泽夏希/北川愛莉香
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