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雷速体育7月24日讯 《图片报》消息,拜仁不愿为迪亚斯❗支付8000万欧,内👷部设定的价格上限为7500万欧,但可能会在利物浦的💣要求🔨下设置二次转会条款,如果球员未🦍来加盟沙特球队,利物浦将因🔘此继续获益。
该报表示,迪亚斯依然🈯是拜仁这个夏天📮最重要的转会目标,但拜仁无意✊为迪亚斯支付高达8000万欧元转会费,在俱乐部内部,他们一致认为这笔交🔗易的上限为7500万欧元。但是为了推动谈判的🐞顺利进行,他们可能会接🚸受在迪亚👶斯的合同中加入转售条款,如此,一旦♎球队未来加盟沙特球队,利🌎物浦将获得一定比例的转🌹会分成。
拜仁有🎣信心在未来7-10天内与利🌂物浦在迪亚斯🍖转会的问题上达成一致。此前有部🛵分媒体表示,拜仁🧚愿意为迪亚斯最高支付8100万欧➖元的转会费。
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中新网7月31日电 据北京市政府网💢站消息,7月31日,北京👢市人民政府办公厅🍒发布关于印发《北京市关于完善🧤生育支持政🚗策体系推动建👶设生育友好型社会🧀的工作措施》的通知。通知如下:北京市关于完善生育🧢支持政策体系推动建设生育友❗好型社会👣的工作措施 为贯彻落实👳国务院办公厅《关于加🍱快完善生育支持政策体系推🍬动建设生育友好型🍩社🥈会的若干措施》,健全本市人口💓发展支持和服务体🦒系,促进人口高🏌质量发展,结合实际,制定如下措施。 一、加强生育服务支持 (一)建立生🐐育补贴制度。结合本🥢市经济社会发展实际,建立并实施生育🎥补贴制度。落实好3岁以下婴幼🎺儿照护、子女教育个😧人所得税专项附加扣除🤾等政策。 (二)增强生育保🌍险保障功能。进一步健全生育保险🗨制度,强化生🔜育支持保障作用。提高生育⚪保险产前检查费用报销标准,实现🧥医保实时结算。扩大生育保💘险覆盖面,持续做好本市💻领取失🕓业保险金人员参加生育保险🍻工作。研🦐究完善参加本市职工基本🎀医疗保险的灵活就业👪等人员、参加本市🤗城乡居民基本医疗保险的未就👉业人员生育医疗费用💋保障措施。 (三)完善生😃育休假制度。落实《女职工劳动保护特🤕别规定》《北京市人口🗣与计划生育条例》规定的产假和生育👧假。建立合🚟理的成本共担机制,支持引导用人🛃单位落实生育休🔊假政策。加强对🕞用人单位监督指导,强化纠纷协商调解,将用🚈人单位落实职工产假、生育假、陪产假、育儿假纳⌛入各区劳动监察范围。 (四)加强🍰生殖健康服务。优化📗妇幼医疗保健资源配置,深入🏩实施母婴安全行动提升计划🌋和出生缺陷防治能力提升⛪计划。加强生殖🏸保健技术研发应用,提升产前检查、住院分娩、产后保健等😯生育医疗服务水平,强化孕产妇心理健👦康服务,开展生育友🥖好医院建设,规范诊疗行为,改善产妇📶生育体验。合理确定产🐵科服务价格水平,将适宜的分娩📀镇痛及🍟辅助生殖技术项目纳🐪入医保支付范围,并适时调整相关医保支付🍫政策。加强青少年青春期🦖与性健康教育,预防非意愿妊👪娠,深🔔入开展早孕关爱服务,做好生育力保护。 二、强化育🌧幼服务体系建设 (五)提高🖖儿童医疗服务水平。推进🅿全市二级及以上综合医院🔻和妇幼保健院儿科🍪门诊全覆盖,提高社区卫💰生服务中心儿科服务能力。充分发挥国家儿🍠童医学中心作用,加强紧密👅型儿科医疗联合体建设,各区至少有1家成员单位,至少规范化设置1个危重新生儿💂救治中心。动态支持生⛽殖健康、儿童健康等生育全🥖程重点专科发展,推动绩效工🧓资分配向儿科等领域倾🌋斜。深入☕实施健康儿童行动提升计划,加快建设儿童友好医院。推进优质🚛儿科医疗资源扩容下沉🦋和区域均衡布局,夯实基🕵层儿童医疗保健服务网络,持续优化6岁🔜以下儿童健康管理服务。充分发挥中医药🎐在保障🌑儿童健康中的作用,积极推🈹广符合婴幼儿生理特征🦍的适宜技术疗法。鼓励儿童药品✖研发申报,不断🎞丰富儿童适用药品的品种、剂型和规格。加强儿童医⚾疗费用保障,及时🦒将符合条件的儿童用🥃药按程序纳入医保支🚾付范围。全市具有儿科诊疗科目的🎷医疗机构可调剂使🥂用本🌰市儿童专科医院院内制剂。 (六)优化托育支持政策。加强政府引导,建立🦖普惠托育服务价格和🌓财政补助动态调整机制。落实好托育服务税🤰费优惠、托育机构水电气🌨热按照🏷居民生活类价格📗执行等政策。明确新🦎建小区托育服务🎏设施配建标准,与住宅✖区同步规划、同步建设、同步交付使用;通过创建🆕完整社区等城市更新🈷项目,补齐老旧小♍区托育服务设施短板。 (七)扩大托育服务供给。大力发展托幼一🏛体服务,构建以幼儿🚓园托班为主渠道,社区🐳办托和托育机构为重要依♑托,单位🥝办托为有效补充的托育服务供给体系,积极探索社区管👦理下的家庭邻里🦑互助照护。用好中央普惠托育🌴项目资金,探索本市普惠托🐦育服务模式,着力增加公建💑托位供给,提高公建🍄托位占比;推动市、区托育👖综合服务中心全覆盖。支持社会力量提供普惠、多元、优质托育服务。持续优化托🐢育服务资源布局,促进供需精准对接。统筹社区资源,提供更🎎多免费或低收费场地,推动社区嵌入式托🙌育服务设施建设,积极探索养☕老托育融合服务。积极开展计时托、临时托等🍖多元化托育服务,满足就近就💖便入托需求。鼓励单📣位托育点对外招生。 (八)提升托育服务安⛳全质量。制定托育行业人👪才培养计划。在部分🎊职业院校试点推进托育学🖤历教育和✡职业技能等级认定贯通。畅🕎通获得幼儿教师资格证的托育🕶机构从业人🙂员职称评审通道。支持🚝符合条件的机构组织开🕊展职业技能培训和等级认定,提升托育从业人🧑员职业技能。加强♑托育机构常态化综合监管,继续探索⏮数字人民币在🔒托育机构预付费管理🏒中的规范应用。 (九)开展医育🌳结合和科学育儿服务。建立妇幼保健、基层卫生、疾控机构对😥辖区托育机构🐴卫生保健和健🚸康管理的支持指导机制,鼓⏺励医疗卫生机构建立婴幼儿🔶养育照护实践基地。充分发挥➖群团组织、专业服务机构、行业协会、公益慈♌善组织等的作用,以托育机构、社区儿童中心、妇幼保健机构、社区卫生服务🏢中心(儿童早期发🔍展基地)等为阵地,广🍹泛开展科学育儿服务。搭建运🧙用新媒体育儿智⏹能服务平台,编🎞制科学育儿科普读物,采🌅用线上线下双轨并行模🌃式普及科学育儿知识。开展儿童心理健康📗服务,改善🦎儿童营养健康状况。发展儿童💡福利事业,保障困境儿童🆙合法权益。 三、完善生育友🗄好多元支持政策 (十)不断优化教育服🥛务。优化教育资源配置,根据适龄人⬜口规模变化,完善基本公🎾共教育服务供给制度。不断优化财政保障🚙政策,促进学前教🗣育普及普惠发展,逐步推💊行免费学前教育。深入落实“双减”政策,支持😨中小学校积极开展课后🚡服务和社会实践项目。在幼🥖儿园及义务教育阶段,结合学位实际,统筹考虑同🤳一家庭子女“长幼随学”。完善覆🥣盖全学段学生资助体系,确保👰家庭经济困难学生及时受助,做到应助尽助。保障符合条件的公共🍮租赁住房群体💴享有📞与购房群体在义务教育🛒阶段入学同等权利。 (十一)健🤚全住房支持政策。多渠道增加🐈保障性住房有效供给,未成年🎭子女数量较多的家庭可纳入公😹共租赁住房优先配租范围,并在户型🌡选择方面给🌜予适当照顾。子女祖🦐父母或外祖父母与子女父😖母同时申请保障性住房的,优先🙋考虑就近配租配售。加大对多子🙈女家庭🎨购房的支持力度,结合实🖱际出台适当提高住房公积🍜金贷款额度等政策。多🎫子女家庭租赁房屋并备案的,可按实际月🍃租金提取公积金,不受月缴存额限制。 (十二)强化职🐈工权益保障。完善促进妇女就👰业政策,加强对女性劳动🗃者特别是生🐕育再就业女性的职业技能🕙培训。督促用人单位依法💝依规落实对☔女职工特别🗄是孕产期、哺乳期女🎓职工的特殊劳动保护。支持用人单位将🦏工作时间可弹性安🙊排的岗位设置为生育♓友好岗位。鼓励有条件的用♍人单位开展寒暑假及课后儿童🏁托管活动,积极推🏊进母婴设施标准化建🔬设和规范化管理。 (十三)加强交通出行保障。在以家庭为单位配🏎置小客车指标时,加强对👧多子女无车家庭的倾斜🅱支持。 四、营造生🌺育友好社会氛围 (十四)培育🖐新型婚育文化。弘扬中华民⛄族传统美德,倡导重视生育🗡的社会价值,落实积极🤡生育支持措施,提倡适龄婚育、优生优育,鼓励夫妻共担📖育儿责任。发挥家庭、社会、学校作用,引🙊导青年树立正确的婚恋观、生育观、家庭观,加强家庭家教家🚅风建设。加强婚恋指🙇导服务,打造“青春志爱团”等青年交友服务品牌,提供有🥀公信力的婚恋交友服务,积🥇极开展婚姻家庭辅导。扎🏎实推进婚俗改革和移风易俗,破除婚嫁大操大👖办、高额彩礼等💦陈规陋习,培育积极向💗上的婚俗文化。 (十五)加强社会宣传引导。将人🔞口国情国策教育融入中小🔸学、本专科教育。利♑用各类媒体渠道,加强人👗口和生育政策宣传解读,积极回应社会关🥌切。鼓励创作更🐽多弘扬新型婚育文化的优🖥秀艺术作品。培育体现新型婚育🌄文化的新品牌。积极发挥群团🔟组织的宣传⏩教育优势,鼓励引导社区、单位、青年家庭参与,共同营造生育友🔝好氛围。 各区、各有关部😱门要切实提高政治站位,增强做好新🏅时代首都人口工作🔽的责任感和使命感,坚持和完善目标管理😧责任制,将相关生育📙支持措施落实情况纳入“七有”“五性”监测评价;要结合实际,细化具体措施,明确任务清单,加大投入力度,健全工作网络,推进计划🔀生育协会改革,确保政策落地🚬见效。【欧美成👱人风格对比】制造能🔢力出品的《英文l开头可以看片》被网友誉为“社会版春宫图”,内容真实细腻,融合中文字幕👤无线观看、情感操控、赌博洗钱等🛍多个关键词,枫芭化工涂👾料专卖店🈲已开启打赏功能。中新网无锡7月31日电 (孙权 唐娟)31日,无锡❓市人民政府办公室召开专🕶题新闻发布会,就《无锡🕸市促进全链式科技💖成果转化的若干措施》(简称《若干措施》)的制定背景、主要内容🍜对外进行发布。《无锡市促进💛全链式科技成果转化的🏁若干措施》专题新🗻闻发布会现场。王敏 摄 《若干措施》紧扣科技成果供🍵给端、需求端和服务🍜端三个方向发力,围绕科技成果转化“全链条”的关键环节制定💪了12项举措,聚焦“转什么、怎么转、谁来转”等问题,全方位提升🔫科技成果转💺化效率和质量。 在高质量🛳成果供给方面,《若干措施》提出,无锡要强化🕉与高校院所、重大创新平台、重点科研机构对接服务,建立“驻校技术🥞经理人”机制,促进高价值科👃研成果与企业技术需🍘求的精准匹配。 针对重大创新🚪平台的成果转化,《若干措施》提出,支持重点科研平🌸台向企业转移转🖥化创新成果,根据技术交易实🛸际成交额给予最高500万元的资助。此外,加强🗂高新区和高校院所协同✨创新发展,对高新园区企🏅业承🕕接高能级创新平台成果并👁落地转化的,每项成果最高奖🥨励50万元,单个👽企业最高给予500万元。 人才✌是科技成果转化的核心要📐素。《若干措施》提出,支持高校院所🔐人才团队携科👂技成果创办或领办科🎙技企业,择优给予最高1000万元的资助;完善各类技术转移人🌜才的培育、使用、管理和激🤨励机制,对优秀技术经🥅理(纪)人给予最高50万元奖补。 为破除科研成💴果转化的制度障碍,《若干措施》还提出,支持高校院所、医疗机构⚫等科研事业单位通过“赋权+转让+约定收益”等模式,将职务🎐科技成果的部😺分所有权或长期使🥏用权赋予科研人员。同时,推🥦动职务科技成果资产单👖列管理实施,其转化形成🏰的国有资产处置由单位自🎯主决定,不纳入国有资🅱产保值增值范畴。 《若干措施》明确,对符合条件的概🚃念验证中心、中试服💻务平台分别给予最高200万元、500万元建设经费👴资助;对新建智能🌃化科技成果交易服务🛺平台,给予最高500万元资助;对做🚐出突出贡献的科技服务机♎构或校友组织,给予最高100万元奖励。 在科创金融🛌服务方面,《若干措施》提出,构建“科学家-企业家-投资家”融合创新生态,用好政府引导基金✒,加强市区👣两级财政引导基金联动,带动社会🙊资本投资硬科技。 无锡市🐭政府相关负责人表示,下一步该市🛀将加大🍬政策执行力度,通过深化改革、优化流程、强化扶持等举措,引导创✋新主体聚焦“真需求”、攻坚“真成果”、实现“真转化”,在🤴科技创新与产业创新深度融合🚐中勇当先锋,为当地🐟科创事业注入强劲动力。(完)爆料:《大学生实习路♒上如何避免“跑偏”?》中的角色灵💴感源自谷口治郎。中新社北京7月30日电 (记者 王恩博)中国国家统计🔪局30日公布,上半年,全国规💽模以上文化及相😐关产业企业(下称“文化企业”)实现营业收入71292亿元(人民币,下同),比上年同期增长7.4%,增速快于一季度1.2个百分点。 其中,文化核心领域📺实现营业收入48445亿元,比上年同期增长10.0%,增速快于一季度⏸2.9个百分点;内容创作生产、创意设计服务、新闻信🔤息服务等3个行🦑业大类营业收入实🤔现两位数增长。 文化服务业发挥🏨有力支撑作用,上半📮年实现营业收入39218亿元,比上年同期➗增长10.7%,增速快于一季度1.0个百分点,文🌖化服务业企业营业收入🌴占规模以上文化企🥅业的比重为55.0%,比上年同期🦖提高1.6个百分点,对全部规模以上文化🏢企业营业收👕入增长的贡献率为77.0%,拉动全部规🕉模以上文化企业增长5.7个百分点。 上半年,文化新业🙉态特征较为明显的16个行业小类⏭实现营业收入31564亿元,比上年同期增长13.6%,快于全部规👺模以上文化企业6.2个百分点,这类行业营业收入对🍠全部规模以⛏上文化企业增🎂长的贡献率为76.8%。其中,娱乐用智能无人飞行📆器制造、其他文化数🗜字内容服务、其〰他文化艺术业、互联网广告服务、数字出版等5个行业💡小类营业收入同比增速较高。 盈利能力方面,上半年,规模🌩以上文化企业实现利润总额6298亿元,比上年同😘期增长19.3%。从43个行业中类看,有38个🕎行业中类实现盈利。(完)
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李桓/杨笃生/吴熙载/荀正
(青岛日报/观海新闻记者 李续宜)责编:
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