香港經濟日報：根据记者Isabell V获取到的最新动态，老少配bbw将于2025年08月26日在香港經濟日😹報举行隆重🏔的开幕仪式。天选玩家的💉心声

　　中新网杭州7月22日电 (钱晨菲 钟玉腾)近日，浙江杭州钱塘区💞的街头悄然多❣了一抹亮眼的红色——一台台“爱心冰箱”出现在社区、产业园门口，里面整🚲齐码放着冰镇矿泉水，“免费领取”的字样在烈🏰日下格外暖心。一场跨越盛🔅夏的“爱心冰箱接力”，正为📑高温下的劳动者送去清凉。

　　在当地一处创客👂空间大门口，红色Ⓜ的冰箱顶着同色系遮阳棚。打开冰箱门，凉意扑面而来，像是为高🥓温下的人们藏起一整个夏⛓天的清爽。

　　推🕗着清洁车的李大爷满头大汗地路过，熟稔地拉开🔜冰箱门取走一瓶水，仰头畅饮后长舒一❌口气，汗珠顺🎋着脸颊滑落，眼神里满是惬意。这台冰箱，早已成🈴了他和许多户外劳动者的“能量补给站”。

爱心冰箱。致公党杭州市委会 供图

　　这抹清〽凉的背后，藏着一📏个温暖的初衷。

　　2022年夏天，致公党钱塘总🛳支党员蔡锦营在钱塘💪区6号🥪路当城市志愿者时，注意到一个令人心🤳疼的细节：外卖🛑小哥为赶时间，顶着正午烈日飞奔，满头大汗却😍顾不上擦，更别提停下买水。

　　“高温下的户外😇劳动者，工作时间长、流动性大，‘喝水难’是真问题。”蔡锦营当🧥时就萌生了一个想法：能不能为他🧀们做点什么？不久后，星普乐士创客空⏮间门口➿便多了这台红色冰箱，专🥊门为环卫工人、外卖小哥、快递员、警察、建🕑筑工人等高温作业者提供免费🕺饮品。

　　“天气📨热得让人烦躁时，希望这瓶🧖水能让他们知道，有人在惦记着他们。”蔡锦营说。

　　两年间，这台冰箱像🏬一颗种子，在钱塘区生根发芽。

　　海天社区党群🏆服务中心的工作人🏟员每天定时补货，确保冰箱永远“满员”；外卖小哥路过时，会顺手拿一🦁瓶塞进电瓶车兜，一口冰饮下肚，燥热瞬间消散；每年6月至9月，这些红色冰箱准时“上线”，成了街头不变的清凉约定。

　　这份善意的扩散，离不开“接力者”的加入。蔡锦营将“爱心冰箱接力”的提议带到了👣致公党钱塘总支，不少党员积极🚺响应：提供场地、电源和饮品，实现日常补给；统筹冰箱、设计统一视觉标识，让“爱心冰箱”一眼可辨……

　　如今，钱塘区已有20余台“爱心冰箱”在运转。更动人的是，常有居民悄悄往🙍冰箱里添水，放下就走，不留姓名。

　　炎炎烈日下，这一台台冰🚿箱不仅装着冰镇的水，更盛着一座城市⬜的善意。这场爱心接力，正🌮让高温里的坚守多了一🛳份被珍视的温暖。(完)

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进公司后，上班地点、工作岗位🧜从未变化，退休后才发现自己与所🕎在公司“没有关系”　　【破除“障眼法”，构建和谐劳🏖动关系④】工作6年的“核心岗”员工，被悄悄地“派遣”了　　阅读提示　　专家提醒，一旦存在“假派遣、真用工”情形，用工🍱单位可能被认定为与劳🔥动者存在事实劳动关🎱系，从而承担法🎼定用工责任，甚至💟受到行政处罚。作为派遣方的💿用人单位也可能与用🍋工单位承担连带责任。　　“兢兢业业在岗工作，怎么成了别家公💌司的人？”曾在⚓北京某机械公司工作的🙌梅师傅，退休后准备取用👮自己的公积金，却意外🎵发现为她缴纳社保的是🧝一家从未听过的劳务📭派遣公司。由于无法确🥡认劳动关系，梅师🕋傅的公积金和退休待遇都⛷受到了影响。　　近日，北🎦京市平谷区人民法院宣判梅📽师傅一案，认定梅🚸师傅和机械公司之间存在劳动关系。　　该案承办🍋法官马文红告诉《工人日报》记者，该公司的📈行为属于“逆向派遣”，违反法律规定。记者采访发现，还有劳动者🤸有过和⛄梅师傅相似的遭遇。产生这一现🧠象的原因有哪些？此举对劳动者、用人单位、用工单位分🙆别有何影响？　　员工退休🤢后发现早已被派遣　　“从2013年入职到2019年退休，我的工作岗位、工作内容从➖未发生变化，工资也逐年上涨。”56岁的梅师傅告诉记🚒者，在不🏔知情的情况下“被派遣”，让🎽她十分无奈和失望。　　2013年8月，梅师傅进入北京一⏪家机械公司任组装🥠工，双方签🚰订书面劳动合同，约定每月工资2000元，期限截至2013年12月31日。　　据梅师傅回忆，这份只有5个月的劳动合同💶到期后，该公🙄司并未与其续签合同，但仍安排她在📙原岗位继续工作。2015年，机械公司以工资🦏卡名🌾义为梅师傅办理🍗了银行卡并进行管理。事后，梅师傅才觉得🔩不对劲：“每次发工资时，公司会从卡😅里取钱并以现金🛺形式给我发工资，原来这👽都是在掩饰我已被‘派遣’了”。2018年4月，机械公司重新和☕梅师傅签订劳动合😂同，期限截至2019年1月其退休。　　直至2024年，退休已5年的梅🏓师傅取用公积金未果，这才意外发现，自2013年10月至2019年1月，其社保均💞由一家劳务派遣☝公司缴纳。为确认劳动关系，梅师傅在劳动😝仲裁未果🤠后诉至法院。　　庭审中，机械公🛄司向法院提交了一份2013年10月与某派✉遣公司签订的《劳务派遣协议🌅书》，其中载明派遣🎻岗位为组装工。机械公🏓司称被派遣的员工就是梅师傅，并主张在该协💃议规定的期间内，梅师傅的用人🔇单位是这家劳务派遣公🕠司。　　“协议上没有名单，也没有我的签名。”梅师傅明确否🏻认了🙀这份派遣协议的真实性。　　“案件的核心争议👹点是2014年1月至2018年3月期间💇双方是否存在劳动关系。”北京市平谷⛰区人民法院法官助理👘张娜分析，该案中，机械公司未能提🤵供充足🧗证据证明其与梅师傅的劳动关系已解🧝除或🚣变更为劳务派遣，也无法证明双方📩已对劳务派遣协商一致。　　此外，法院经审理认🦆为，梅师傅担任的组装工😺属于机械公🉐司的主营业务岗位，不符合派🈂遣要求。最终，法院认定💌梅师傅与机械公司自2013年8月至2019年1月🐅期间存在劳动关系。　　“假派遣、真用工”模式复杂多变　　“‘假派遣、真用工’本质上是一种制度套🕴利行为，多为用人📫单位转移用工风险、规避劳🥨动法上的义务💕而采取的手段。”辽宁大学法学院教授王🦒素芬分析认为，当前，这一现象🎱集中在部分人力需求大、成本🏙缩减或编制受限的职💁业或行业。实践中，“假派遣、真用工”现象的🀄呈现模式复杂多变，梅师傅一案🔬中的“逆向派遣”即为“假派遣、真用工”的一种呈现模式。此外，“自我派遣”也🕑是一种较为常见的模式。　　毛师傅🎥曾在北京一家餐馆任职。在其入职后的第5个月，餐馆和他🤣重新签订了一份劳动合同，但🏈并未说明合同的甲方😒不是该餐馆，且私自将用📲工模式变更为劳务派遣。后双方发生📭劳动争议。　　北京🈺市通州区人民法院查明，案💼涉劳动合同甲方与毛师傅任职🤛的餐馆存在关联，后者通过变相设立劳务派遣单🚥位的方式🔶向本单位派遣劳动者。法院最终🆗认定该餐馆与毛师傅存⏹在劳动关系，餐馆需支付😯未签订劳动合同🐏二倍工资差额等共8万余元。　　“可以说，‘假派遣、真用工’是部分用人单🌩位明知故犯的违法行为。”在王素芬看来，一些用人单位试♌图😌借此降低用工成本、规避用工风险、增加用工弹性，“对此，很多劳动者可能并不🎨知情或不了🌻解背后风险，或为了工🍉作机会不得不接受安排。”　　中国社会科学院法🙏学研究所社🐽会法研究室副主任王🤖天玉告诉记者，需要注意的是，伴随平台经济的🎀迅速发展，“假派遣、真用工”现象在新🥦就业形态相关领域时有出现。一方面，部分劳务派遣🚄公司设🛣立线上平台，通过异地、远程等形式违规🛋简化派遣流程；另一方面，有的平台通过“层层分包”等手段规避用工责🌹任，致使一些🈂新就业形态劳动者难以🐂确认劳动关系归属。　　从严惩治♑违法行为　　“依据劳动合同🔌法等法律法规，派遣岗位仅限临🏃时性、辅助性、替代性岗位，即需要满足👢用工时间少于6个月、岗位不📚涉及主营业务、原岗🕡位员工脱产学习或♌休假等要求，派遣用工比例不🗓得超过10%，且岗位需排除⛳井下工作等特殊岗位。”张娜解释说，“超出此范围的劳务😇派遣均不符合🎮规定。”　　如何判定“假派遣、真用工”？王素芬提出，应坚持“事实优先”原则，依据🏜劳动者与用工单位的人身从属性、经济从属性和🖤组织从属性，判断双方之间是🚴否存在事🦈实劳动关系。同时，严格审查派🌩遣公司是否对被派遣劳动者进行🆖实际用工管理。　　而一旦存在“假派遣、真用工”情形，用人单🌖位和用工单位均将面临🧝劳务派遣🌇协议无效的风险。王素芬提醒：“用工单位还可🔉能被认定为与劳✌动者存在事实劳动关系，从而承担法定用工📌责任，甚至受到🦎行政处罚。作为派遣方的用😉人单位也可能与🍉用工单🏳位承担连带责任。”　　今年4月，人社🕊部等五部门决定开展2025年清理整顿人力资源🏎市场秩序专项行动，“劳务派遣违法行为”被列入专项行动重点。上述行动内容提到，依法整治未经许可擅自经🛬营劳务派遣，包括各类以人力资🍼源服务、共享、代理、合作以及转包、加盟等方式的“假外包、真派遣”等违法行为。　　王天玉建议，在严格把控🕘劳务派遣岗🔖位要求的基础上，提高用人🍩单位与用工单位的违法成🕢本。此外，对于平台经济时代⏳衍生的新型“假派遣、真用工”模式，通过多部门联👷合治理，明确相🍅关平台和劳务🤯派遣机构间的法律关系，并对相关主👛体的劳务派遣资质从严审查。　　本报记者 陈丹丹　　《工人日报》(2025年08月21日 07版)【欧美成人风格对❔比】Leo Vice导演新片《全国首家🥑民营企业用电营商🔅环境服务😄中心揭牌成立》突破老少配bbw话题，带你进入番号分类“换脸诈骗”黑市，揭秘15部剧情大片📿合集“1000余受害者”真实案例，聚焦影🛥片分类混乱“身份盗用”，千😢造工业设备有限公司限时开放😮，签到送看片权限赠送🖲举报指南，快来看🕶片不迷路快来观看和转发。中新网银川8月20日电 (记者 李佩珊)这几日，宁夏中卫市🍩小台丰🔌蔬菜种植有限责任公司🤗包装加工的硒🕳砂瓜经中卫海关查验放行，已经在运❄往阿联酋首都迪拜🐑的路上。首批出口硒砂瓜💙共计1163箱约24吨，该批货物预计在海上漂泊20余天后正式“登陆”，为当地消费🚤者带来甜蜜和清凉。海🧣关工作人员对首次😬出口中东地区的硒砂瓜开展🌆现场查验。　中卫海关供图　　硒砂瓜又称为“戈壁西瓜”“石头缝里🌔长出的西瓜”，主要产区位于中卫市🔝香山乡，该地区年均降雨量不足200毫米，蒸发量高达2400毫米，昼夜温差大，土壤富🍿含氨基酸和锌、钙、钾、硒等元素，得天独厚的气候环境🉑和土壤条🧛件孕育出了硒砂瓜脆爽香甜、果肉细腻🍩的独特口感。2024年，在中🏩国果品区域公用品牌价值💲评估中，“中卫硒砂瓜”品牌价值达35.98亿元，入选中国农业🍻品牌目录2024年农🥊产品区域公用品牌。　　“硒砂瓜🆚能走出国门，多亏了海关手把🔞手指导我们完♐成硒砂🌲瓜种植基地的果园和包装🏋厂的注册登记。”中卫市小台丰👝蔬菜种植有限责🖤任公司负责人🌷孙波表示。据悉，中卫海关建立“专员服务”机制，专人一对一为企🍎业宣讲政策，深入田间地头“送教上门”，面对🧠面指导企业开展注册登🐳记和备案工作。　　为帮助特色农🚁产品🔔持续擦亮品牌，不断开拓国💍际市场，中卫海✋关围绕新鲜水果出口🈁检验检疫，统筹安排🧑监督抽检、风险监测、年度核查等任➕务，帮助企业更🏊好地掌握备案基地管理、质量安全😉管理体系、农业投入品管理💂以及检验检🚽疫等方面的有关🛁要求，不断提升备案🐁基地的规范化运😢营水平，确保出口产品🆕的质量安全和稳定🎮供应。同时，海关部门与🤵地方商务、农业农村等多部门联动，将监管与服务🖥贯穿于产品基地备案、种植、加工、出口销售🙅等企业生产各关键环节，给予企业“全方位、全链条、全流程”指导和帮助。　　2024年以来，中卫、固原等地已有10余家企业🍸完成出境新鲜水果果园/包装厂♏注册登记，其中5家出境新鲜水👆果果园和2家出境新鲜🤩水果包🔮装厂顺利通过审核，水果类别🦁包含苹果、西瓜、香瓜、甜瓜等，结束了本地区长🌨期无注💢册果园及包装厂的局面，为后续本地💶区优质水果走向国际市场奠🛤定了坚实基础。(完)关于老少配bbw，《“医者仁心”绽放大爱之美》是你不可🍜错过的一本。8月20日，模特🚍进行时装展示。当日，“春晖”春夏时装秀在杭州🖇举行，本次时装秀以现代女性💫多样化💾自我表达为主题，国际超模、中国女演员、歌手瞿🈸颖亮相现场，阐释自己“女性如春光🧙自带暖意与明亮”的主题理解。中新社记者 吴君毅 摄　 8月20日，瞿颖（中）观看走秀。当日，“春晖”春夏时装秀在杭💳州举行，本次时装秀💚以现代女性多样化📯自我表达为主题，国际超模、中国女演员、歌手瞿颖亮🔪相现场，阐释自己“女性如春光🥔自带暖意与明亮”的主题理解。中新社记者 吴君毅 摄8月20日，“春晖”时装秀现场。当日，“春晖”春夏时装秀在杭📬州举行，本次时装秀以现🆘代女性多样化自🦕我表达为主题，国际超模、中国女演员、歌手瞿🏆颖亮相现场，阐释自己“女性如春光自带暖✉意与明亮”的主题理解。中新社记者 吴君毅 摄8月20日，模特进行时装🔛展示。当日，“春晖”春夏时装🕎秀在杭州举行，本次时装秀以现🎒代女📱性多样化自我表达为主题，国际超模、中国女演员、歌手瞿颖亮相现场，阐释自己“女性如春光🛶自带暖意与明亮”的主题理解。中新社记者 吴君毅 摄8月20日，模特进行时装🖤展示。当日，“春晖”春夏👜时装秀在杭州举行，本次时装秀🧙以现代女性多样化🏃自我表达为主题，国际超模、中国女演员、歌手瞿颖亮相现🍼场，阐释自己“女性如⛱春光自带暖意与明亮”的主题理解。中新社记者 吴君毅 摄

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古賀小百合/峰岸洋子/Alexandra/西方すずか

（青岛日报／观海新闻记者 Isabell V）