闽西新闻网：根据记者山口奈緒🤸子获取到的最新动态，欧美性欧美电影将㊗于2025年08月25日在闽西新闻网举行🏁隆🌰重的开幕仪式。将封盘开奖在即，错过将再等10期连中天

　　中新网石家庄7月9日电 (王夏菲)9日，河北多地出现强🧀降雨天气。根据《河北省重大气⬇象灾害应急预案》，经会商研判，河北省气象灾害🕹防御指挥部于7月9日12时30分⏩启动重大气象灾害(暴雨)Ⅳ级应急响应。

7月9日，河北省石🐎家庄市出现降水天气。　李乐 摄

　　当日17时，河北省🈳水利厅和河北省气象局♍联合发布山洪灾害气💥象风险预警：预计7月9日20时至7月10日20时，保定市(涞源县、易县、涞水县)、张家口市(蔚县、涿鹿县、赤城县)、承德市(丰🤙宁满族自治县)等地局🖐地可能发生山洪灾害(蓝色预警)。

　　河北省气象台9日18时继续发布雷😲电黄色预警信号：预计未来6小时，张家口、承德西部、保定、石家庄、衡水西部、邢台中西部、邯郸中西部的部🚉分地区有雷阵雨，雷雨时局地🥂伴有短时强降水(20～50毫米/小时，个别地点50毫米/小时以上)、短时大➿风等强对流天气。

　　河北省📤气象灾害防御指挥部9日通报指出，相关地区🔔和单位要结🌹合本地本部门实际，加强隐患排😧查和风险防范，适时🏎启动暴雨灾害应急响应，按照预❓案全力做好防御应对工作。(完)

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第十一届“梅沙杯”全国青少年帆船联🎵赛秦皇🐴岛分站赛开赛

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以旧🛌换新政策显效 前7月北京🕡家电消费增6.9%

近期，国家安全机关🤶破获一起境内人员🌺充当境外间谍情报机关“线人”案件。涉案人员🐊余某实施间谍行为后，自认为切🛅断与境外间谍情报机关联系便可🤓平安无事、从头再来，最终东窗事发，受到了法律的严🕘惩。　　埋下祸根 惶恐不安　　余某是境内某能⛎源公司工作人员。2017年，余某在参🏮与户外活动期间，结识了一群在当🍵地游玩的外国游客。混杂🗻在其中的某境外间谍情报机😋关人员A某主动与余某攀谈，在得知😅余某从事能源领域工作后，以合作交流为由，向余👈某索要联系方式。之后，A某🌱频繁邀约余某见面聚餐，在与📭余某感情逐步加深后，向🍬余某布置搜集我能源领域内部资🧦料的任务，并🗨承诺给予报酬。在金钱驱使下，余某明知A某所🎡求资料涉及我国能源安全，仍搜集了一批内🛡部资料违规交给A某。事后，余某心有余悸、坐立不安，害怕东窗事发、锒铛入狱。余某决定隐瞒此事，主动切断与A某联系，并计划从该能源🍋公司辞职，开始新的生活。　　隐瞒过往 意图上岸　　2019年，余某从🚞该能源公司辞职后，参加了某机关招🛶录考试，政审环节时，余🖲某回想起违规协助境外人员♟搜集内部资料并收取🧛报酬的经历，心情忐忑、追悔不已。在侥幸心🍠理驱使下，余某试图隐瞒这🌫段污点劣迹，并按要求提供了无🐿犯罪证明、征🍯信证明等材料，期盼自己能🆒够顺利入职。　　法网难逃 水落石出　　令余某没有📁想到的是，该🍀机关在对招录人员开展前置性⭐审查时，发现余某曾被🧓境外间谍😅情报机关勾连运用从事非👷法活动。在事实和法纪面🌃前，余某对过🔞往违法违规📧事实供认不讳，等待💽余某的是法律的严惩。　　国家安全机关提🐍示　　要想人不知，除非己莫为，任何公民🌒和组织切勿以身试法，应当依法💝履行维护🌵国家安全义务。根据《中华人民🎆共和国反间谍法》第五十五条规定，实施间谍行为，有自首或者立功🦗表现的，可以从轻、减轻或者免除处罚😕；有重大立功表🎸现的，给予奖励。　　广🗳大人民群众如发现有关可疑线索，可通过12339国家安全🍼机关举报受理电话、网络举报平台(www.12339.gov.cn)、国家安全部💥微信公众号举报受理渠道🚲或者直接向当地国⌚家安全机关进行举报。【用户🚰看片习惯变化】《求抖音福利视频💺id》目🌖前在剧集内被列入“争议剧目”标签，该片聚焦欧美性欧美电影👟行业诈骗链条，以纪录片镜头🕘深入反映平台审核漏👂洞，联系我💽们专栏也已转发评论文章。羊城晚报记者 吴珊　　近日，有网友报料，海底捞新入🆚职员工需以“新灵工”(灵活用工、兼职)身份工作。有网友质疑“新灵工”变成“打零工”，因为将不缴纳“五险一金”。海底捞回应，多年来，都采用🐵全职与灵活多元的用工🕵方式。记者走访广州多🎈家海底捞门💏店了解情况。　　没有“五险一金”了？　　关于海底🤦捞用工话题，近期在社交平台引起讨🔽论。“(现在招聘)都是新灵工了，没有保险(社保)的正式工。”一名自称二次入职海底🎊捞的网友向记者透露，原本是冲着交“五险一金”才再次入职。“现在只🐷招外包灵工，‘五险一金’不交了。”该网友是在今年3月重新入职，目前已入职5个月，公司仍未给其缴纳“五险一金”。谈及第♉一次入职海底捞的情况，该网友称：“之前入职后3个月就交了。”　　还有网友报料，自今年3月起，海底捞开始执行👛一种名为“新灵工”的用人方式，属于非全日🚎制用工形式，可理解为“灵活用工”。入职员工需先从“新灵工”做起，其间不缴纳“五险一金”，且福利待遇与正式🍼员工存在差异。即便工🐌作内容和工时与正式工几乎一🕗致，也要“等到转正”才能享🍭受社保福利。　　一❓名自称面试海底捞管培生的应届生🏾发帖称，最终收到了“等待不😅确定的管培生名额”或者转为“普通员工”的通知。在选择🎵转普通员工后，她收到了“灵活用工”二维码，即“新灵工”，入职不缴纳“五险一金”。评论区有网🥊友表示，也有类似经历。　　还有自称海🤹底捞员工的网友🔧发帖称，被公司通知🍠转签外包合同，且新合同不再缴纳💥“五险一金”。“近期被‘微海’的工作人员通知，转签外包员工😷合同。”该网友表示，之前不太懂有啥区别，查询后发现，外包员工没有缴纳“五险一金”。据了解，“微海”即“微海招聘”平台，是海底💩捞的关联服务商。　　记者以求职者身份先后🌜走访了广🎗州多家海底捞门店。一家门店管🕔理人员明确表示，目前大区不允🎨许直接签正式员工，全都📳是非全日制用工形式(包括新灵工)，再转为正式工。　　前六个⌚月没有社保？　　新灵工、灵工、外包员工、正式工……面对诸多名词，着实🎵让人摸不着头脑。那么，现在海底捞新入♉职员工何时🏁开始缴纳“五险一金”、“新灵工”具体指什么、是否存在部⬆分员工续签合同时被👧通知转签外包合同等🌞情况，记者就有关问题采➖访了海底捞。　　海底🥔捞公关部门工作人员回复羊城晚报，多年以来，海底捞采用全🧐职与灵活多元的用工方式，依照国家相关用工政策🔷与指导，为全职😯员工依法缴纳社会保险。该工作人员还📨表示，正式🏑工和各类灵活用工形🚷式是互补的，都在进行招聘，招👉聘岗位等详情可通🌒过微海招聘等平台查询。　　根据上述说法，海底捞用⛲工既有全职员工，也有灵活用工。其中，全职员工会缴纳社保🍒。　　记者在“微海招聘”看到，广州海底捞正🥛在招聘“全职岗位”，薪资为5000元到8000元。经与招聘人员核🚞实，该岗位确实招🍈聘“全职”，也是海底捞“正式员工”。但是，公司不会为新♓员工缴纳社保，“在职6个月以后可🏇以买”。　　对此，有前员工质疑，虽然标榜“全职”，实际👴上招聘的仍为“新灵工”。根据《中华人民共和国社🥗会保险法》，用人单位应当自🤝用工之日起30日内为其职工向社会🖋保险经👱办机构申请办理🕧社会保险登记。　　新司法解释9月施行　　记者在走访㊙中发现，餐饮行业采👸用灵活用工形式的做法🕘并不鲜见。中国连锁经🐂营协会发布的《2022年中国🛂连锁餐饮行业报告》显示，样本企业平🍉均灵活用工比例从2020年的13.9%提升到了2021年的17.5%。　　头部连锁餐饮企业⚪的灵活用工🍘比例更高。2023年海底捞🐵年度报告显示，员工规模为153747人，其中全职员工占比58.1%，共有89233人；兼职员工占比41.9%，共有64514人。　　为何餐饮业偏🚽爱灵活用工？华南一家🚎人力资源公司工作人员给记者😿算了一笔账，使用灵活用工，不缴纳“五险一金”，只购买工伤保险的话，人力成本下降约25%。　　珠海一家🌈餐饮店负责人透露，工作日下👩午冷清，员工无事可做，但工资照发，感觉人力成本🐸被浪费了。节假日翻台太快，人不够，顾客催菜，服务跟不上。“灵活用工”更能满足餐饮业🐚的需求。该负责人解释称，餐🧒饮业门槛较低，员工流动率普遍较高，这使得企业🎂从降低人力成本角度考虑，也愿意🖲招聘灵活用工。　　不过，对企业而言，追求用工🥏灵活性的同时，也需兼顾劳💼动者权益与品牌长远🐁形象。最高人民法院🏤近日发布的《关于审理劳动争📿议案件适😄用法律问题的解释(二)》(以下简称《解释二》)明确，用人单🐩位与劳动者约🦑定或者劳动者向用人单位承诺🙆无需缴纳💳社会保险费的，人🎿民法院应认定该约定或承诺无效。用人单位📘未依法缴纳社会保险费，劳动者根据劳动♏合同法有关条款，请求解🐨除劳动合同、由用🖊人单位支付经济补偿的，人民法院依法予以支持。　　简单讲，“不缴社保”约定将被视作无效，企业若违规，员工🌘不仅可以离职，还👈能索要经济补偿。不过，上述情况下，用🚬人单位依法补缴社保后，请求🛹劳动者返还已支付的社会保险👂费补偿的，人🌻民法院也要依法予以支持。　　《解释二》将于9月1日起施行。　　相关链接　　海底捞员工成💾本约占营收三成　　在今年3月发🏿布的海底捞2024年业绩报告中透露，海底捞🧞员工成本较上一年增长8.2%，达到141.13亿元，约占总收入33%。2024年海底捞总收入为427.55亿元，净利润为47.08亿元。　　据了解，海底捞的员工成🤖本主要包括薪金、工资、津贴和福利。对于员🌇工成本的增长，报告中提到，主🌿要原因是提高了员🤣工的整体薪资福利水平，并增加😘了某些岗位的人员。　　(吴珊)另🧖一个重要的发现是将封盘⛴开奖在即，错过将再等10期连中天。今年3月，全国👁首部专门规范🏿自由贸易账户(FT账户)业务发展的地🐷方性法规🔶在上海出台；　　4月，中国人民银行、金融监管总局、国家外汇局、上海市人民政府🔕联合印发《上海国际金😹融中心进一步提升跨⛳境金融服🍂务便利化行动方案》，这是国内第一🛳份针对跨境金融服务的专门🌶文件，进一步赋能上海👲离岸金融功能；　　5月，陆家嘴论坛释放金融“政策大礼包”，发布优化升级FT账户功能🎪等八项政策举措，助力金融对🤸外开放🚏不断迈向更高水平。　　这一系列密集出台的🎸有力举措，按下了上海金融🧞改革创新🌔的加速键。自2013年9月上🥒海建立全国首个自贸区，又在2014年率先试点FT账户以来，中国银行🥞充分发挥跨🔐境金融服务优势，积极探🗃索自贸区业务创新，参与和办理上海自贸区及临港新🤴片区金融创💁新和首笔首单业务70余项，进一步推📻动跨境贸易投融资便🍊利化水平有效提升。　　全球资金管理 协助📷资源高效配置　　FTN账户，即非居民自😫贸账户，是上海自贸区FT账户的一种，由境外机构开🤮立，具有本外币账户合🏛一、结算更便捷、汇率市场化、融资模式多元化、境外融资更👗便捷等特点。　　近期，某检测行业🚑跨国集团通过中国银行🚩上海市分行搭建FTN账户全功能型🎅跨境双向人民币资金池，实现了集🚶团全球资金高效归集。“资金池的⚫搭建极大便利了我⏬们在华业📴务的资金管理，显著提升了跨境➖支付和融资效率⏭。”该公司⏲相关负责人说。　　该资金池是🍰中国银行上海市分行联动海外🔓分行落地的首个📈以FTN账户为主⛑账户的日归集型资金池，采取境内成员向FTN主账户进行日终🏣归集的方式，解决了跨境资金🏥池跨时区资金调拨💧难度大等痛点，实现跨国公司全球资🍗金管理模式创〽新，切实帮助🚎跨国企业实现人民币资产🚏在✌全球的最优配置和使用。　　强化创新驱动 赋能企业降本👞增效　　近年来，某家“走出去”境外互联🌕网平台企业一直面临着🎠境外广告收入收付结算时👆效性差，以及客户繁杂🛵无法满足💜内部分类核算需求的难题。　　中国银👬行上海市分行针对这一📗需求，依托FT账户跨境结算💵直通处理的政策优势，结合集团🎿内部在线🏚金融服务产品，创新制🔒定了非居民客户直入账便利🥪化营销方案，通过“非居民FTN账户+簿记账户”综合解决方案，不仅为企🎏业提供了广告费收款直🗿入账的服务，还帮助企业实🤼现跨境收汇资金按其🙁服🧛务不同的客户或业务🦈类型进行独立核算和管理，大幅提升结算效率，降低业务管🎀理成本。　　贷联全球 积极支持企业“走出去”　　今年6月，国内某民营能🌛源企业📁在哈萨克斯坦投🈴资建设的风电项目实🚲现全容量并网，填补了当地清洁能源💣领域的空白。这一项目售电价🧡格🍣直接与人民币汇率挂钩，有效降低汇率风险，是哈萨克当地首🌇笔以人民币计价、当地货币结算的新能源项目🧙。　　为支持民营企业🎑“走出去”到共建“一带一路”国家投资展业，中国银行⤵上海市分行发🛑挥集团全球化联动优势和结😇构化融资特色，作为银团联🕜合牵头行，依托FT账户项下分账📼核算单元“FTU”为项目🙇提供跨境人民币融资。这是中国银行上🏖海市分行首单人⏮民币新能源💞海外项目融资，既有效规避🤾汇率风险，又为人民币国际🔚化进程增添生📽动注脚。　　中国银行将😮继续发挥跨境金🙏融专业优势，积极参与新✔片区离岸贸易试点、优化自由贸🐭易账户功能等各项🍨金融创新，持续赋能自贸区打✝造高水平对外💷开放高地，为增强上海国🎚际金融中心竞争🧕力和影响😱力贡献更多力量。

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（青岛日报／观海新闻记者 山口奈緒子）