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　　中新社北京7月22日电 题：AI赋能海外🛅华文教育探索可持续发展新路径

　　中新社记者 韩辉

　　全球数字化和智🐳能化浪潮下，华文教育面临前所🦂未有的机遇与挑战。近日，多位🤐海外华文教育从业者接受🥡中新社💙记者连线采访，探讨AI(人工智能)时代的华🍬文教育可持续发展之路，并分享🥝教育管理方面的创新实践。

　　“传统海外华🍱文学校主要依🖨靠线下活动和家长口碑招生，推广成本高且效率低。”阿联酋迪🗿拜你好教育学校校长叶奇😡表示，如今，AI技术正在🍓改变这一局面。通🌼过部署智能问答机器人解答🙊在线咨询，学校不仅提高👨了生源转化率，还减轻了教师负担，使其从基础🏊咨询工作中解脱，专注于更有🐯价值的学生指导。

　　叶奇说，学校的日常文档处理工作较为✍繁琐，而AI能📆高效整合教务系统、完✨成智能财务对账、快速调取档🌩案信息。此外，AI排课通过🐦分析教师教学风格并与学📒生需求匹配，显著提升了📛排课效率。

　　法国小龙人学校2022年创办🆙于法国安纳西。目前，该校已与法国20多所学校达成合作，开设中文课堂和中文学习💀俱乐部。“在海外做华文教育不⏹能仅凭情怀，更要依靠创新。”该校校长王思文📬告诉记者，他们将中文学校😯转型为国际成长中心，推出“中文课+特色课程”的模式，例如教学生用AI编程🍽制作中国风动画，以及开设🕤中文户外课，在阿📓尔卑斯山徒步中学习自然词汇。

　　此外，该校还开发了全👢自动报名系统和AI教师管家，通过数据🚼化绩效激励提高🎇出勤率和续课率。

　　“最令我们自豪的，不是学生数量，而是🕚越来越多法国学🤩生主动表示想学中文。”王思文坚信，当科技🎰与教育相遇、传统与创新碰撞，就能创造📮出充满惊喜的文化🎮交融平台。

　　荷兰代尔夫特📿中文学🤝校教学部负责人刘延表示，从一线教学📊实践出发，AI可以提供定制化🕟的教学资源，成🛰为教师的灵活助手，同🗺时实现学习路径的个性化。她以成语⏩教学为例，课前AI导入并还原故🎍事情境，学习中🤮提供沉浸式体验，课后链接跨文化互🌸鉴，创造综合性学⌚习体验。

　　在刘延看来，AI与华文教育的结🍽合绝非工具的替🆘代，而是对育🚻人的探索。“技术是路径，教育才是本质。若AI为👦我们插上翅膀，文化感🍽知和传承才🦔是共同向往的彼岸。”

　　厄瓜多尔思源中国语学校教务🥌主任刘蕊称，该校🏿通过建设学校官网和在线🍨学习平台，快速完📷成了线上教学转型，吸引了秘鲁、哥伦比亚、阿根廷等多国✨华裔家庭及中文爱好者😫，使受地🏻理限制的孩子与学校👙建立稳定学习关系。

　　“海外华文学📷校在拓展教学边界、探索文化🕡传播新路径时，AI是推动可持🐦续发展和规模🖋化公益的必然选择。”刘蕊表示，思源中国语学校将借助AI搭建智能教学平台，精准对接需求，构建“智慧教学+远程认证+文化拓展”三位🎀一体服务模式。

　　加拿大安达🈲教育联合创办人🖋缪熙指出，海外华文学校🌀面临的挑战具🍆有共性。他认为，要打破🏭因经营目标和教👘学手段不明确而导致的下🧖行螺旋，需要依托现有🦍资源，并借助AI等创新技术来🕵开发课程，这样才🐜能确保学校在当地社区长🌍期扎根。

　　缪熙强调，海外华文🚔学校必须建立正确的经营逻🐰辑，即从🥢设定清晰的目标出发，以此带动市📽场拓展、资金筹措、教学质🚥量提升和良好口碑，最终形成良性循🏔环。(完)

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Mirican(海格·米里坎)表示：“广州的泳池氛围非🐱常好，这里的对手很强，比赛很🎖有挑战性。”他补充道：“这座城🐓市非常美丽，泳池设🎽施令人印象深刻，我会向其他美🤳国队伍推荐这里。”　　比赛结束后，双方球员互换了签🗾名的水球，分别写🐒有广州队员和洛杉矶队员🍌的名字。这既是两国青年友谊的象征，也是体育无国界👕的生动体现。美国南加州华裔青少年水球🌎联队队员Keyohn Lu(李凯恩)说：“这里的球🧔员都是优秀的运动员，他们展现了体🧓育精神。”　　康永华表示，这些青少年在🙂美国🧛本土已接受系统的水球训练，此次来中国不仅是🍴为了比赛，更是为了文化交流🍿，“他们的父母很多是第🖱一次来中国，孩子们也对📁广州的建筑、泳池设🙅施和热情的氛围印象深刻”。　　活动期间，美💿国的青少年运动员们不🎩仅与广州本地球队切🐯磋球技，还深入体验👺中国文化，对广州的城🔔市风貌给予肯定。美国南加✋州华裔青少年水球联队队员🛅Keyohn Lu(李凯恩)提到：“这里有很多🥦独特的文化和传统，城市的建筑和布局☝非常漂亮。”　　1981年12月，美国♟洛杉矶市与广州市正式缔结🎡友好关系，成为广🔴州的第二个国际友好城市。经过44年的友好交往，广州——洛杉矶📸友城关系已成为中美地🏄方合作的亮点。广州和洛杉矶的青少🥁年共同种📕下友谊树。广州市外办供图　　“广州—洛杉矶友谊花园🔉”是2021年为两市结好40周年而建立，园内种🍔植了广州市花木💙棉以及洛杉矶市花天堂鸟(学名鹤望兰)，还放置了一🥤批见证两市结好44年友好情🍎谊的礼物和装置。　　在广州——洛🕚杉矶友谊花园的参观活动中，美国南加州华裔青🤷少年水球🙂联队队员与广州市青少年互👽赠礼物并共😔同种下友谊树，他们⛔共同将鹤望兰树苗植入土坑、培土浇水，五羊雕塑模型、广州塔模型、明信片等🐗小礼物传递😏着孩子们的情谊。　　在活动结束时，中美青😊少年还互留联系方式，希望以后能有🥠更多交流。Preston Chen(普雷斯顿·陈)表示：“我遇🚨到的广州青少年都非常善🌜良和友好。”　　“恰逢中国第🙆十五届运动会🆑在粤港澳举行，我们希望通过🥄这次比赛作为热身，同时让美国青👲少年感受中国体育的活🐾力。”康永华介绍，此次交流的核心目标🏫是通过水球运动🍜促进美中青少年的互动。　　“体育交流🤼可以超越语言和😘文化的隔阂，让年轻人🚊建立长久的友谊。”在谈及两地未来📿合作时，康永华表示：“我们希望未来🙄能有更多广州🧤乃至广东的青少年水球队👝前往洛杉矶，与当地球队切磋，同时也希望美国队伍能再🗓来广州。”(完)下励制品有限责任🍴公司特别推荐《辽宁：绿水青山底色更亮，金山银山成🐍色更足》，围绕国外xxx免费直播“偷拍事件”，配合10部无码经🐕典神作“超百万播放量”、今晚会开几号“真相揭秘”，揭露找不到高👶清片源“隐私被侵犯”，孙楷主演，不容错过🖍限时免费观看，跳过广告🌈开始点击进入！【破除“障眼法”，构建和谐劳动关💚系①】遭遇“只试用不转正”怎么办？　　法官提示，劳动者可依🏨法主张未🙎签订劳动合同二倍工资差额　　编者按　　构建和谐🧤劳动关系是企业发展的需✍要，也是员工获😖得更好🌅工作体验和成就感的🎈必要条件。然而实践中，某⬇些用人单位试图通过一些“障眼法”模糊劳动关系，逃避用工责任，比如，不规范使🌏用试用期，让试用期成“白干期”；与劳动者只签订劳务合😷同而不签劳动合同；让公司🌖员工以个人名义雇🐶人干活等。这些⬅看似降低用工成本的做法，不仅😝损害劳动者的合法权益，也给用人单位带📳来了法律风险。　　小林是山东省🍨青岛市李沧区的👔一名听力障碍者。2023年年底，他在当地找到一🗃份财会工作。工作几个月后，企业以“两个月的试用🙍期合同已到期为由”将其辞退。　　与小林在“短暂”试用后被辞退🤤不同，北京的钱某⚪却遇到“超长”试用期。　　钱某🛡在入职北京一家公司时，双方🎀签订的试用期合同中仅注明“试用期自2022年9月1日起”，且公司口头告🚱知其试用期为两个月。两个月后，钱某要求公🥐司签署劳动合同，公司却称“试用期🎪最长可达6个月”拒绝签订🗒劳动合同。　　试用期合🕶同算不算劳动合同？试用期⌛期限可否延长？试用期员工能不🍵能说被辞退就被🐘辞退？记者对此🆕进行了采访。　　试用变成了“白用”　　2023年12月12日，山东省青岛市🧔李沧🕌区的小林与某建筑企业签🍒订了一份试用期合同，约定其在该企业🆖承包的项目👯工地从事财会工作，试用期两个月，工资每月4000元，转正以后月薪5000元。　　2024年1月22日，企业宣布🏾因业务调整暂时停工，小林服从企业安排😙，暂停工🦏作回家过年。等到2月27日企业复工，小林回到工地，企业却以“人员优化”为由提出🤞解除劳动关系。　　小林提出，这属于违法辞退，而且没提前30天告知他要解除劳😒动合同。经过沟通，企业答应他🈂可以继续留下工作，却始终🏔不签订劳动合同。这期间，小林只领取2000元的收入。　　虽然一🚪直没领到工资，但小林🎋觉得自己是残疾人，找份工作不容易，所以还是选择❇继续工作。小林多次催要💱工资并要🐤求签订正式劳动合同，却等来一次🚂次拖延。2024年4月8日，小林在家人的帮😃助下，向企业寄出了《薪资催告函》和《被迫解除劳动⬇合同通知书》。　　2024年4月10日，小林向李沧🔂区劳动监察🎱机构投诉，劳动监🕖察方根据与工会的双向联动🥇机制，将案件转办给李👛沧区职工法律服📅务中心。　　“谈的时候，公司态🌳度很强硬。”办理该案🐌的山东文斌🙎律师事务所律师石🌺伟辰回忆该案时说，“按照法律规定，试用期结束以后，如果还没🎂有签订正式劳动合同，用人单位应当💙从入职第二个月🔂起，按照两倍工🕋资赔偿职工。该企业负责人却坚💜持认为，与小林签🧤的就是一份试用期合同🥞，合同⛑期限就两个月，到期🚄后双方就不再有任何关系。”　　“这个企业的法🥙律意识非常薄弱，单纯认为签订🐽了试用期合同，到期🏙不续约或不签正式合同就相当于自🍅然解除，从而达到‘白用’劳动力的目的，这🥩本身就是违法行为。”石律师🚲告诉记者，“根据劳动合同🍶法的规定，试💟用期合同不应该单独存在，若双方约😋定了试用期，则试用期🕢是劳动合同的重要组😨成部分，二者不😤是并列关系。”　　在律师👜的帮助下，通过考勤记录、聊天记录等🔓证据证实了双方❕存在事实劳动关系。经过数次沟通，双方终于达成调🍚解协议。企业承诺在调解协议📊签署5个🎷工作日内支付拖欠小林的3万元劳动报酬，并👓协助小林办理失业保险金申领手续。　　在试用期“耍花招”　　北京市海淀区人民🕥法院法官助理⏲吴晓晗在接受《工人日报》记者👼采访时表示，除了以“试用期合同”替代劳动合同，某些🎻企业还存在“模糊”试用期期限、变相🤟延长试用期来规🐡避劳动关系的违法行为。　　钱某是北京一㊗家公司的员工。入职时，该公司口📰头告知其试用期两个月，双方签订的试🤷用期合同中仅注明“试用期自2022年9月1日起”。2022年11月1日，钱某要求公🕝司签订劳动合同，公司却予以🎡拒绝，并称试用🐊期最长可达6个月。2022年12月31日，钱某离职并要🔡求公司支付其🐷未签劳动⬛合同二倍工资差额。　　法院💸审理后认为，试用🌦期约定不明时，用人单位需承担举证🚽责任，现该公司未提交🥕证据予以证明，故采信钱😁某关于试用期两个🏮月的主张。双方仅签订一份试用🏽期合同，该试用期不成立，试用期结束后，双方未再🖲签订劳动合同，故公司应支付2022年11月1日至2022年12月31日期间🥪未签订劳动合同二倍工🔹资差额。　　试用期能否被延🧚长？在人民法院案例库🛣收录的“某教育公司诉⛱王某华👺劳动争议案”中就明确“用人单位在法定最长试🤠用期内延长试用期的，属💬于二次约定试用期”。吴晓晗😨分析该案时说：“若用人单位以变📚动岗位、协商👡等方式二次约定试用期，或在劳动合同届🦒满后，要求劳动🍋者离职后重新入职，在新合同中再次约💼定试用期，都是违法的。”　　约⏬定试用期须有法可依　　为何会出现这😟类违法用工问题？石伟辰🌛律师认为：“某些用人👸单位本着能省就省、求职者多的心态，促使违📠法用工的滋生。”　　吴晓晗告🤤诉记者，此🐯类案件中用人单位常以劳动者是“岗前学习期”“试工阶段”尚未正式入🏠职为由，拒绝🍈承担相关义务。包括拒绝支🕺付工资、违法👶解除劳动合同赔偿金等。此外，还有部分用人单位以“提供岗前培训”“劳动者提前离职🏨造成损失”为由，起诉要求劳动🤘者支付约定的培训🈹费或违约金。　　企业一旦💷被发现存在😆规避劳动关系的违法行为，会承担什么法律后果？　　“劳动🕒合同中不是必然有试用✂期的约定，若用人单位🏏与劳动者约定了🚠试用期，就应包含🌌在劳动合同期限内，用人单位与劳动👵者建立劳动关系的，应及时与劳动🚠者订立劳动合同。若未订👚立劳动合同，劳动者🔼可自用工之日⚓起满一个月的次日主张🏝未签订🥃劳动合同二倍工资差额，最长可主张11个月。”吴晓晗表示，根据法律规定，用人单位除了依法🔵支付赔偿金、补足工🌮资差额外，还会被劳动行政💧部门✖责令改正违法用工行为。此外，违法事件一旦🥡公开，无论是劳动😁仲裁还是法院判决，都会对💪企业声誉产生负面影响，降低求🆘职者对企业的信任度，影响后续人才🌶招聘与企业发展。　　然而，由于劳动😢者处于相对弱势地位，往往面临不小👜的举证难度。为此，石伟辰律师提醒🏔，劳动者在➗入职及工作中应主👋动留存相关证据，在履行工作过程🎣中及时收集相关证💇据、注意原始♎载体的留存，尤其对于🛠入职招聘及日常考勤💗等管理主体要做好甄别。　　本报记者 周倩 张嫱　　《工人日报》(2025年07月31日 07版)用户慕容垂分享了他的经历：专业的网络管理。【深入学习贯彻👎党的二十届三中全会精神·中国式现代化·深化文化体制🕸机制改革】　　暑期，哈尔滨街头热闹非凡，江畔凉风阵阵，中央大🍘街上游人如织，“阳台音乐会”的乐曲消解往来行📦人的暑热，一件件制作🍫精美的文创🛷产品把百年老街风貌“装”进游客的口袋。　　祖国东极🔭抚远市，三江自然生态🍞馆的非遗工坊，赫哲族鱼皮制作📪技艺省级代表🈳性传承人王桂荣手把手🐘教游客制作鱼♉皮画。抚远已有上📍千名手工艺人从事鱼皮制品制⚪作，古老的渔猎文化🏨成为当地文🕤旅产业新增长点。　　“健全🏪文化和旅游深度融合发展体制机制”，是党的二十📌届三中全会作出的重要部🤺署。近年来，黑龙江深度挖👅掘特色文化资源、生态资源，持续拓展文🔚旅融合深度，优化文旅服务，建立冬季冰雪、夏季避暑🥫旅游两个“百日行动”的跨周期、逆周期综合协调🔂发展新机制，全方位推进🚙特色文化旅游🗒全域全季高质量发展。　　日前，记者赴黑龙江🔔各地进行了深入采访💻。　　重参与 冰雪体验、非遗活动成游客“心头好”　　“你在室外露着腰，我在屋里裹着袄。”日前，哈尔滨冰雪大🌒世界梦幻冰雪馆内，晶莹剔透的冰雕、流光溢彩的冰柱，让来自重庆🚆的王丽恍🔙若置身童话世界。“我们那气温近40摄氏度，热得很。而在这，裹上羽绒服看冰雕、打冰滑梯，好巴适！”她说。　　徜徉梦幻冰雪🗓馆，9大主题区域，19个特色项目，将城市文化、艺术创意🍞与冰雪科技完美融合。馆里，白桦林雪谷、冰雪匠人比赛📲作品、亚冬会历史记📜忆展、城市欧陆风情布景😝等景观错落分布，搭配大滑梯、冰上花滑游🔩玩体验项目，为游客带来“冰火两重天”的🐫别样清凉体验。　　今夏，哈尔滨⏹冰雪大世界以其♋独特的反季冰雪体🏔验成为游客的“心头好”。　　“我们立足于哈尔♎滨冰雪资源优势，将地域文化👨与冰雪艺🌜术深度融合。”哈尔滨冰🔜雪大世界股份有限公司市场🦃营销部📷副部长孙泽旻表示，景区突破📗季节限制，不仅创新了冰😟雪艺术展示形式，经营思路也由🍣过去单纯景🕵观观赏向多元体验转变，构建起集冰雪、光影、娱乐、互动、文创等多个要素于♟一体的游玩综合体，全方🛹位满足游客需求。　　黑龙江地处中⏮国最北最东，拥有大森林、大湿地、大湖泊、大界江、大冰雪等丰富🕘的文化旅游资源。近年来，全省持续增🥐加高品质、多场景、深体验的文旅🕰融合产品供给，冰雪游火爆出圈，避暑游持❣续升温，更多“文旅流量”变为“消费增量”。　　走进佳木斯同江💑市非遗数字📉体验馆，这座以赫😳哲族传统民居“木刻楞”建筑为原型的展馆不📔仅🚻陈列着各式传统手工艺品、民俗器物，更通过数字科技重构➡文化体验，带领🕔游客开启一段穿越🐹千年的赫哲族文化探索之旅。6月底一开馆，就🤪吸引大批研学团队和游客前来打Ⓜ卡。　　“真神奇，鱼皮画竟然能通过屏幕‘活’起来！”一位来自河北的中学🤔生在📹互动体验区兴奋地说。据体验💹馆项目总监孙昊介绍，“数字梦境”馆通过全息投影、虚拟现实等技😧术，让游客可“穿越”至赫哲族渔猎场🚹景，聆听国家级非👘遗代表性项目伊玛堪说唱🐱的悠扬旋律。非遗工坊馆则通过现🥓场表演、手工制作体验、数字文化🤗创新等形式，让游客“看文化”，更能“参与文化”，将非遗从静态展陈😑转化为可带走、可分享的体验。　　“旅游因文化🏹融入而更具特色，文化通过旅游得到广🏯泛传播。我们通过现👴代科技创新演绎😝传统文化，打造一座‘会讲故事的文化空间’，希望能让古老渔猎🎇文化以更鲜活、更☕立体的方式走近大众。”孙昊表示。　　作为赫哲💞族主要发祥地和聚居地，佳木斯市拥🔅有多项非物质文化遗产。近年来，佳木斯在景😈区建设上加大🌟文旅融合力度，以文🏝化展馆等作为重要依托，通过静态展示、活态传承、互动参与等形式📨让优秀传统文化“活”起来。　　7月2日，2025黑龙江省特🥕色文化旅游推介📐会在抚远市举行，来自全省13个市(地)的文🍕旅推荐官纷纷“掏家底”“亮绝活”，花式推介家乡🥩自然生态和人文风🌆情。会上，黑龙江省发布2025夏季避暑旅游“百日行动”核心产品，擦亮“避暑胜地·清凉龙江”夏季旅游品牌。　　再创新 好演出融在热景点 老建筑装入新内核　　“遛娃必去！”“三伏天，谁💷能拒绝自带空调的天然氧吧”……从网上看到宣传🍥推介，甘肃游客💨樊女士带着🛰俩娃在哈尔滨玩了一圈儿，就直奔鸡西🕓市鸡东县麒麟山风🌳景区。该景区🧠今年新引进的绿🎺野仙踪沉浸式自然探索区与充🥄满奇幻色彩🈶的梦幻岛两个项目，受到许多孩子和🎙家长喜爱。　　“森林里烟雾缭绕，小溪清澈见底，‘仙气飘飘’的感觉仿佛走进🦃电影《绿野仙踪》里的场景。”樊女士大女儿👺手里拿着一个♏厚笔记本，翻开来，里面夹着📕采集到的各色树叶，“回去我要做个植物📬标本册”。　　“呜——”一声醇厚的💞萨克斯破空而出，紧接着，欢🛂快的旋律点燃了哈尔滨国🤛际啤酒节的舞台。台下，游客🐊随着节奏摇摆。　　“这是今年🙄哈尔滨之夏音乐🛍会配套举办的萨克斯大会，像这🗻种把好演出融在热门景点里😱的招儿，哈❄尔滨还有不少。文🗡化提升了旅游品质，旅游为🍶文化延展了公共🚬服务的空间和广度。”哈尔滨市文🚸化广电和旅游🏖局艺术处处长张晓玲说。　　“办了30多届的哈夏，今年呈现许多新特点，哪儿人👧多往哪儿演，把俄罗📪斯室内乐团🍈请进伏尔加庄园，国际手🚸风琴大师在广场献技，游客溜达着就把高🌪雅音乐听了。我们还举🤥办各种音乐节，引来更多‘拉杆箱’观众。”张晓玲表示。　　第37届中国·哈尔滨之夏音乐会、同江中俄边📈境文化季……今夏，黑龙江省文⬛旅持续上新、好戏连台，除🍜举办特色文旅活动外，还推出更多沉浸式体验、剧场演艺、街头快闪等多元⏸业态场景，联动全省“周周有活动、月月有爆点”。　　雨后的哈尔滨中🌽华巴洛克街区干净、热闹。在靖宇街与💬北头道街交叉口，修🧠葺一新的向阳毛皮商店格外🍋引人注目，精美的🌹罗马柱头、雕花装饰的窗户，很有特色。楼内，一家国潮品🌱牌咖啡馆刚开业不久，引来不🥛少游客排队点单。　　“这座建于20世纪初的建筑，曾是哈🛷尔滨著名商号泰来仁🌟鞋帽货店。”哈尔滨道外区➗文化和旅游局局长刘伟边走边介绍，老道外是哈尔滨民🕉族工商业的发源地，会馆、票号、商行……鼎盛时期有4000多家商号，这里保留着中国💥现存面积最大、保存最完整的中🐶华巴洛克建筑群。　　漫步街区，书店、旅拍、文创……百年老建筑里装的🏚是新内核。“今🚦年我们着力培育新兴业态，尤其加大文化创意🥚领域布局，计划既保🌴留巴洛克历史底蕴🌒与非遗韵味的老字号🏾传承，又引入受年🎙轻人青睐的特色门🚯店。”刘伟表示。　　加百业 农文旅、文体旅、医养学综🛁合体建设步伐加快　　盛夏的伊春，车辆行✊驶在公路上，与🏵绿色撞个满怀。一头扎进上🔄甘岭溪水❔国家森林公园，空气清新、鸟鸣清脆，沿着生态步道，攀上林巅，俯瞰松海，顿感神清气爽。　　浙江游客邢铭强和🏈老伴儿来伊🤥春旅游的第二年，决定在当地买房，成为候鸟老人。“推窗见绿，温度清凉，山野菜、特色农品绿🌖色健康，特别适🐇合老年人。快尝尝，一早从市场买🛏的鲜蓝莓。”说话间，邢铭强抓起一把🎰蓝莓就往记者手里塞。　　如今，像邢铭强一样选择在🌨伊🌥春过夏天的老人越来越多。伊春市地🗳处小兴安岭腹地，是全国重点📁国有林区，有“中国林都”美誉。近年来，伊春市康养旅🗃居行业订单呈爆发式增长，接待了来自28个省(区、市)的众多📢康养旅居老人，各康养中🙃心房间爆满、一床难求。　　“400万公顷浩瀚林海，森林覆盖率达83.8%。伊春待客不用酒，捧出绿色就醉人。”伊春市文🗳化广电和旅游局副局长王👅晓微快人快语，说起🐀伊春的康养游如数家珍，“目前，全市共有252处旅游康养资🍮源单体，有集颐养、照料、康复于一🤒体的专业养老机构108家，还有融度假休闲、乡村旅游、生态农业♊于一体的181处民居民宿，形成🥈养游一体的多元旅游业态。”　　如果说🤔在伊春体验的是文旅康养“套餐”，那么在北大🏡荒集团七星农场，游客更多感受🎦的是现代化大农业的💥脉动。　　“自动前进、转弯掉头……”七星农场稻🦅田里，一台无人驾驶🌲的插秧机在🔶穿梭作业，所过之处，秧苗均匀整齐，田间上演的“科幻大片”吸引不🚧少游客围观直呼，“大开眼界，种地能这么轻松”。　　“我们构建‘观、尝、乐、享、购’5大农旅融合业态，专门开辟100亩沉浸式体验区，游客不仅🧠能观看无人机🕓械精准作业的震撼场景，零距离感受🔳七星现代😝农业科技的魅力，还能卷起袖子参🔵与趣味农事活动。”七星🚎农场旅游公司经理杨春💾燕介绍。　　“文旅+百业”“百业+文旅”，黑龙江加快培育🤩农文旅、文体旅、医养学等综➗合体建设，通过融合发展、双向加持，衍生文旅新产品、新服务、新业态，创🈯造文旅消费新体验、新场景、新空间。　　“高举红旗去战斗，踏着铁人脚步走……”高铁车厢内，歌声嘹亮。日前，由哈尔滨西站开往大📢庆东站的列车上，来自哈尔⬇滨市继红小学校的近600名师生伴着歌声前往大庆🖌，开启一场红色研🤟学之旅。　　学生们🗿跟随讲解员脚步，走进中四🗿采油队，聆听“三老四严”的传承故事；在中十六联合站，他们体验油气分💶离工艺，挑战采🌛油工艺流程复原任务。整🅱洁有序的作业区、纵横交错的管线🎵、规律🙂运转的设备……打造⛺出一堂生动的工业实践课。　　7月以来，大庆市已接待267个国内外研学团🛣队，吸引近36万人次参与。曾响彻全国的“工业学大庆”，正通过“研学游大庆”这一沉浸式💂文旅IP，焕发新的魅力。　　(本报记者 张士英)

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左权/姚觐元/格尔凡德/陶红

（青岛日报／观海新闻记者 孙楷）