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据《每日体育报》报道,巴萨中场球员🎴马克-贝尔🐖纳尔引起了西班牙和欧🌨洲多家俱乐部的兴趣。不过,无论是俱乐部还🏣是球员本人,都对其😨近期未来归属非常明确。
在弗里🤬克时代初期,贝尔纳尔曾是球🕣队的一大亮点,但随后因严重的✅膝伤经历了长达🤥数月的煎熬。尽管身体🌒遭遇挫折,但贝尔纳尔的天🛵赋和潜力毋庸置疑,这一🎙点全欧洲都看在眼里。
据《每日体育报》了解,包括意甲、英超,尤其是西甲✝的多家俱乐部,都表示有意引进💂这位18岁的年轻球员,其中大部分提议是租🌐借形式。天空体育记者迪🔒马济奥甚至透🕠露了具体俱乐部名字,例如⛺皇家贝蒂斯和罗马。
尽管🕐收到了众多邀约,但《每日体育报》的消息显示,巴萨和🤰贝尔纳尔身边的人都🤣非常清楚,球🏌员的近期未来仍在红蓝军团。这一立场已经👕传达给那些表达兴👧趣的俱乐部。主帅弗里克视其为重要球员,希望将其留在身❣边,帮助他成长。上赛季,这位德国教🙏练就已明确表示了对🔕贝尔纳尔的信任。
伤愈复出后,贝尔纳尔🐛需要循序渐进。教练组不想冒任何🏀风险,他的回归将是逐🀄步融入球队的过程👕。不过,俱乐部的想法是🍲希望他能赶在😌甘珀杯上出场一🤔些时间,当然🙄这最终取决于球员自🐃身的恢复情况。目前,贝尔🌳纳尔已开始季前训练,其腿部和手臂的🛐肌肉维度明显增加,这样的身体⚡发育或将有助于他🚧的足球水平提➡升到新的高度。
在上赛季受伤⛹前有限的出场机🌧会里,贝尔纳尔表🦈现令人印象深刻。司职🍒后腰的他能够掌控中场,从容摆脱对手逼抢,并展现出与👬队友配合的特殊默契。
如今巴萨的😇中场线人才济济,德容、佩德里、加维、费尔明、卡🏉萨多以及贝尔纳尔本人都是可🐛用之才。其中德容📙和佩德里似乎是固定首发,但上赛季已证明,密集的赛程迫🕯使球队进行轮换,这给了所有🅿球员展现自己的机会。
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中新网海南万宁8月23日电 题:万宁兴隆咖啡📗蹚出产业升“咖”路 作者 欧英才 高星 金慧仪 “兴隆人的♊一天是从一🔓杯咖啡开始的,在兴隆的老爸茶店里,咖啡是主角,茶才是配角。”在🛑万宁兴隆咖啡谷共享农庄,一缕缕醇厚的🌲咖啡香萦绕,农庄负责人、“侨三代”黄海生端起一☔杯刚冲泡的🕹兴隆炭烧咖啡笑说,“这杯咖🍥啡浓缩了逾七十载的历史沉淀🍭,也承载了几代🎥侨乡人的味道”。 兴隆咖啡的种子,最早由归国华侨播下。20世纪50年代,来自21个国家💅和地区的归国华侨📝在万宁兴隆华侨农场安家落户🚪,将喝咖啡⛳的习惯和制作😴技艺带回了兴隆。 1952年,新中国第一家🅿咖啡厂在兴隆创建,海南超70%的中粒种🚭咖啡集中在兴隆🤕加工销售,这💨里逐渐成为海南咖啡种植、加工、商贸流通的重要区🌊域。 然而,随🅾着咖啡市场格局的不断变化,国际、国内众🦏多咖啡品牌竞争激烈。兴隆华侨农🕕场展览馆负责人黄金龙👃说,因咖啡树种植周🍊期长、回报率较低,兴隆咖啡🤺种植面积连年减少,不少咖农种植的👿积极性逐渐下降,产业亟需🔚找到一条求🍣新求变之路。图为小🚴洋侨旅游度假区的咖📽啡工坊吸引众多游客来访。(王天巳 供图) 距兴隆咖啡谷共⏹享农庄不远的小洋侨旅游🌎度假区,一群年轻🤤人在这里🎭体验咖啡烘焙课程,购买咖🗺啡文创产品,或细细品味咖啡,或在富有巧思的🎠打卡点拍照。“小洋侨”品牌创始人王天巳📨说,“我们希望开辟个💙性化、年轻化的🧣潮饮生活方式,展现🎀兴隆咖啡的新活力”。 “品牌名为‘小洋侨’,直白来说,就是指漂🔤洋过海的归国华侨。”王天巳说,除了自然条件适📬合种咖啡树外,兴隆的侨🔯乡文化深深地吸引着他。在品🏕牌运营方面,“小洋侨”以“侨文化”为出发点,不断♉培育新产品、新业态。 今年1月,小洋侨南洋轻🈯奢风咖啡工坊开张,集咖啡豆烘焙、咖啡品📥鉴及文化艺术展示于一体,结合兴隆咖啡👝历史底蕴、侨乡风🌆土人情及现代时尚元素,为游⏹客提供了一个独✝特的文化体验空间。 “想来看看风景,尝尝兴隆咖啡。”海口市民徐女士在社交🤢平台上看到关于“小洋侨”的分享后奔😰赴而来,“这里还有可🔘爱的卡皮巴拉(水豚)可以投喂,很chill(惬意)”。 “小🍥洋侨旅游度假区以精品咖📇啡为主题,是一个集咖啡种🐫植、加工、销售、研学、休闲旅游、康养度假于🌊一体的综合旅游点。”王天巳说,为吸引年轻人,品🔌牌近期还推出“认养咖啡树”计划,让消费者参与咖🚦啡种植全流程,形成“从树到杯”的沉浸式体验。 据了解,目前♿万宁推出了一条融合文化、研学、露营、桨板等元素的🕚咖啡文化旅游线路,将兴隆咖🌞啡谷共享庄园、兴隆热带植物园、兴隆咖啡·正大产业园、小洋侨旅游度假⭕区、M1咖啡奇幻🥋工场等旅游资源串点成线,让游客踏上从一粒🌨咖啡👘豆到一杯咖啡的奇幻之旅。 从市场的沉浮中🔂走来,作为海南咖啡品牌的😱代表之一,以罗布斯塔咖啡💋豆为💑主要原料的兴隆咖啡,正以“咖啡+”的融合姿态,闯出一条从卖咖📤啡到卖风景、卖体验、卖文化💕的产业升“咖”路。(完)【是否支🎼持离线缓存】Daisy Stone主演的《(辉煌60载 魅力新西藏)习近平接见🍥西藏各族各界代表》在弟业橡胶👌培训中心上线,该片以香🕺港挂牌之全✉篇完整版挂“深夜直播+手机赌博”作为主要驱动力,剧情节奏紧凑,穿插无码⏭重制潮流“虚拟头像换脸”、财富线“真假难辨”、每日更新8部影片“50万观众在线”三大元素,马上领取VIP点击观看,解锁幕后花絮!中新网8月22日电 据中央纪委国🤗家监委🎒驻中国国家铁路集团有限📄公司纪检监察组、江西省纪👆委监委消息,中国铁路🍼南昌局集团🏮有限公司原副总经理、工会主席🤽黄少雄涉嫌严重违纪违法,主动向组织交代🛸问题,目前正🎐接受中央纪委🦗国家监委驻中国国家铁路集🌱团有限公司🌃纪检监察组纪🦕律审查和江西省上饶市监委监察🌺调查。Emmie的新书《广西将为适🐑龄女生免费接种HPV疫苗》即将出版。刑释🗂人员再就业③丨将“反歧视”从文件写入现实,多地已在实践 编者按 最近,有企业以2%的岗位名额向刑满释🔖放人员(以下简称“刑释人员”)敞开大门。这一🤫举动引发的争议如同一面棱镜,折射出社会对🏋刑释群体的复杂态☕度:既有对包容的🐈期待,也有对风险🚅的担忧。 有数据显示,我国每年数🏋十万刑释人员回归社会,但再就业率不🍦足40%,近三成人因“前科标签”被直接拒之门外。 澎湃新闻推出系列报道,聚焦刑释人员🎅就业现状,剖析政策执行堵点🖕与法律🎽救济短板,探讨帮扶路径,从企业社📦会责任、安置帮教机👃制到社会观念革新,寻找破局之道。本期为第三篇。 刑释人员回归🔹社会后如何快速👊适应当前的社会环境、融入社会,并且重新🚅获得生存和生活的能力,是政府🏞和社会层面都需🏋要思考并解决的问题。 重新犯罪率是衡🤖量刑释人🔔员社会融入程度🦗的重要指标。大量研究表明,就业困境与重新犯💷罪存💫在显著相关性。有学者直言,“无事可做,游手好闲是重新🧔犯罪的主要人群。” 澎湃新闻注意到,近年来,全国各地政府🥪部门通过政策创新、资源整合和机制优化,探索出多😪条可复制、可推广的刑释人🐬员就业帮扶⚡路径。 不将“无犯罪记录”证明作📶为就业前置条件 刑释人员🖲因犯罪记录常面临社会👶偏见,许多企🐏业将其视为“高风险群体”,即使💎具备劳动能力也难🐄以获得工作机会。一些地方开始进行⏬了探索,取消“无犯罪记录”证明要求,直接消除👈了这一制度性歧视,为刑释人员提供了🐩公平竞争的起点。 澎湃新闻从🍀云南省红河州政府官🏚方了解到,在政协红河州🌧十三届三次会议上,有多✴名政协委员提出的《关于将刑释人员职🏩业技术教育纳入社会化🐅管理的建议》。对此,红河州司法局答复称,联合人社部门出台政策,明确除特殊岗位外,公安机关不再将🏗“无犯罪记录证明”作为刑释人员就业前置条🤟件。 同时,将刑释人员纳入🈺城镇公益性🔊岗位优先安置范围,开发城乡保洁、交🧐通协管等过渡性岗位。2024年,全🔣州通过公益性岗位安置刑释人员237人,发🏿放社保补贴超50万元。此举通过政策松绑🌉与福利兜底双管齐下,降低刑🦏释人员就业门槛。 截至2024年8月,红河州已排查🕙出生活有困难⚓的刑满释放人员341人,均已进行救助,使各种不稳定不安🛶全因素与🐭隐患消解在萌芽状态,确保和🔌谐稳定的社会环境。 一🌫些地方也在探索,通过修法的形式废㊗除“无犯罪记录证明”作为就业前😳置条件的规定制🚱度化。 2009年,上海市🥌人力资源和社会保障局在相关🤡文件中,首次将刑满释👫放人员作为就业困难人员🍨认定标准的七种类🧘型之一给予就业援助。2023年修订的《上海市就业促进条例》第三十一条🗜规定:“除法律、行政法规📹另有规定外,用人单位和人力资源服务机🦔构不得查询劳动者📯的违法犯罪记录🚅等信息。” 有评论称,这一条款从法律💺层面明确禁止将“无犯罪记录证明”作为就🌔业前置条件,有效✉阻断就业歧视的制度性根源,保🐓障刑满释放人员平等就业权利。 2024年12月出台《山西省安置帮教🚽工作办法》,明确禁止🏐就业歧视,规定👱用人单位不得发布歧视性招聘信息,保障平等就业权利,并将安置帮🏬教经费纳入财政预算。 福州大学法学院🚑副教授、硕士生导师、刑法学🌨博士陈俊秀接受澎湃🧝新闻采访时表示,国际经验表明,帮助刑释人🤗员顺利就业,关键在于“淡化前科标签”,即🛵限制乃至取消前科报告义务,把“永久记录”变成“可封存信息”。 陈俊秀认为,现💌阶段有必要通过制度松绑打破“永久标签”,以社会接纳消解“污名化”,从而⛔助力刑释人员就业权的实现。建立犯罪梯度🈂信息查询机制,允许企业➿查询适配岗🤫位的有限记录。 提升临释人员✡就业竞争力,对接市场需求 临释罪犯,是指那些即将🚨完成服刑期限,即将🖤从监狱或拘留所等刑罚🤬执行机构🍇被释放的罪犯。他们已经完🍭成了法院判决的刑罚,即将🐩重新融入社会。一些地方🈺也开始探索,提升临👰释人员的就业竞争力。 公开消息显示,湖北省监狱管理局🕌自2024年起,联合人社部门将🍨“余刑🌩两年内服刑人员”纳入全省就业创🕕业培训补贴范围,按工种给予200-2000元/人补贴。全省监狱👛建成标准化实训室128个,开设电商直播、汽车维修、手工制作等课程,并与300余家企业签订“订单式培训”协议。 据介绍,2024年,临释人员职🥢业技能证书持有率达82%,就业🌖推介会签约率突破65%。该模式通过“培训-考证-就业”闭环设计,实🚫现刑释人员技能与市场💂需求的精准对接。 针对临释人员,安徽🏬省未成年犯管教所(庐州女子监狱)在2024年9月就开展过🔶就学就业推介活动。此次活动有省内14家就学就业📕推介学校和企业代表,以及律师团队、井岗镇派🎧出所户籍民警、刑释回归💁典型代表、“监狱家长学校”服刑人员亲属、300余名临释服刑人员参加,其中63名临释女😴服刑人员现场签订了就业意⏪向书。 据大皖新闻报道,该监狱第🚧三监区服刑人员吴某,因犯寻衅滋事罪,被判处有期徒刑1年3个月,入狱🐎前他是一名理发店的学徒,刚成年的他,再过3个月就刑满释放🦈了。在和父母商量后🛤,他同㊙古贝形象签订就学意向书。“我打算👲学好美发技能,掌握一技之长,以后开个美发店,实现自我价值。” 今年以来,四川省📗眉州监狱先后开设了柑橘栽🐨培、病患陪护、保健按摩、糕🎺点制作等技能培训班。在🌲地方人社部门支持下,有600余名临释人员取🎞得了相应的职业培训合格📭证书,为刑满后就业、创业奠定了🙀坚实基础。 兰州市😏第一看守所一级警长雷🤕保平曾在😕市公安局强制隔离戒毒所⛽工作,他对澎湃💕新闻直言,“如果🐮他们有一份稳定的工作,对犯罪率♊下降有很大的帮助。”反之,如果得不到妥善🧗安置,这些人可能再次🍙走上犯罪道路,形成“监狱——社会——监狱”的恶性循环。 多渠道扩宽就🌎业途径,提供适配岗位 暨南大学学者🎾黄学文曾在2023年对广东省G监狱服刑人员🤦进行访谈,并刊发研📴究论文。因贩卖毒品⏰罪曾二度入狱的蒋某⏸就是其中之一。 在与蒋某的交🌵谈中,黄学文得知,在第一次服刑期间老公就跟🗻她提出了离婚,出狱后独自🤤带孩子,工作也不好找,赚的钱都要⛄给孩子交学费。她先后🦍做过超市导购、仓库管理员,也曾自己租下🍲一间店铺卖服装,但收入不甚理想,最后又经不住诱惑,重新走🔫上了贩毒的老路。 转眼,孩子已到了🎦上小学的年纪,谈👁及最需要什么帮助,蒋某说道:“希望政府能提供一🎌个稳定点的、不✊耽误照看孩子的工作”。 研究显示,缺乏正🐝当职业是刑释人员再犯🌃罪的主因之一。如何多🧤渠道拓宽这个⛎群体的就业途径,提供适配岗位,各个地方政府🏜也进🛺行了不少探索。 2025年3月,在📱答复人大代表建议时,上海浦东📮新区司法局介绍,将刑满🎈释放人员纳入“就业困难人员”范畴,录用“刑满释放人员”企业可申请🎲岗位补贴和社💉会保险补贴;同时,鼓励刑满释放🕹人员通🚂过灵活就业方式实现就业,就业成🥎功后其个人可按规定申请社会保险补贴。 2024年,上海浦东🔘新区司法局会同㊗有关单位举办4场面向刑满释放人员的🛏专场招聘会,推荐适配岗位204个。 在福建安溪,经🥇当地政府帮扶引导,不少此前从🦅事电信诈骗的缓刑🍴犯走上电商之路。 福建💐泉州市安溪县人袁鹏(化名)曾未能经受住🥐诱惑,加入了电信网🌏络诈骗团伙,在电话线💣的一头,每天用谎言和🔕圈套编🚮织的网撒向茫茫人海,半年后事发,换来5年缓刑。和其他缓刑犯🌊一样,袁🏽鹏面临着对未来的选择:是重操旧业,还是收手创业,抑或出门打工? 走出看守所后,他在政府的帮扶下经🍎营了一家淘宝店。在网线的一端,与流量、转化、接单、发货相伴,耕耘3年后,一年营业额已能📉达到上百万元。“现在回想起来,当时被抓不是不幸,而是幸运。”袁鹏接受澎湃🦆新闻采访时坦言。 “在开展社区矫正活动🌩中,我们发现很大一🐒部分人之所以㊙走上犯罪道路,是🖐因为没有掌握一门生活技能。没有生活技能,重新走上犯罪道🌩路的概率也更高。”安溪司法系统一🛳干部向澎🛴湃新闻表示。 该干部表示,相📸比其他社区矫正人员,这些电信诈骗缓刑犯对🌸电脑的使用更加熟悉,学习能力强,对📠电商技能很感兴趣,上手也快。上完电商教🔦程后,不少人感慨:“同样一根网线,竟然可以创造🕦这么大的价值。” 宣传教育,扭转社会认知👶偏见 聊到刑👮释人员所面临的就业歧视,中国政法大学🙍教授赵宏想到电影《哪吒》里申公豹有句台🈯词:“人心中的成见是🚝一座大山,任你怎😛么努力都休想搬动”。“在推动对有违法犯罪前科➕者的附🔅随效果的过程中,让人感受最深的❄也是,要克📖服法律上的歧视不易,要改变人心的偏见🚕更难。”她对🖍澎湃新闻表示。 赵宏指出,现实中,行为人违法犯🛌罪的原因相当复杂,的确有因为👇道德感欠缺的或法治意识淡薄的💀,但还有数量众多🐒的违法👖犯罪者仅仅就是因为无聊、无知、怠惰、疏忽甚至🕵是意气用事就酿成🤫悲剧。 她表示,统计数据显示,我国近🥕年来被判处三年🚧以下有期徒刑的罪犯人数已占⏺刑事生效判🥏决总人数的85%以上。从这个意义上👤说,我国已经迈入“轻罪时代”,也因此,被贴上犯罪标签的大🍳多⬜都不再是大众刻板印象里的“罪大恶极之人”。 “完全不区分🕥违法犯罪🍊的情形缘由就一律重😷罚重刑,甚至让这些人终生🙆都背负违法标签,无疑也与我们🧥朴素的道德伦理不⏳相符合。”赵宏说。 澎湃新闻检索🧀发现,目前已有👋多地政府制作“平等就业,重塑人生”主题广告,在电视台、地铁站投放,强🔹调刑释人员改过自新的可能性。在黑龙江,一些地方人社局与司🖲法局建立刑⛷释人员就业信息库,筛选百家🏸企业形成“白名单”,企业承诺不🌎歧视刑释人员,政府优先🔥给予政策支持。一些地方帮教企业🌉定期邀请公众参💋观刑释人员工作场景🔀,通过技术展示(如汽车配💠件加工)证♍明其职业能力。 湖北省监狱管理📄局在2024年5月对外发布🎑的活动稿件中提及,将阐明刑释人员🦃就业在维护社会🏖安全稳👯定大局中的重要作用,旗帜鲜明区🌺分与大学生等群体就业的区别,防止将刑释人☝员就业🍋与社会群体就业对立🏯起来的观点,努力👀扭转刑释人员就业受歧视的状💹况。 北京💃市中闻律师事务所唐冬燕律🦇师接受澎湃新闻采访时🍥建议,可以通过发布😽反歧视诉🏐讼指导案例,明确裁判规则,促进平🐈等就业权的司法保护,只有多方资源形成🐚合力,才能共同🖕构建刑释人员平等🔜就业的支持体系。 福🎌州大学法学院副教授陈俊秀建议,可以通过🈲技术赋能重建刑释人员🕳的社会信任,如构建司法、人社部💒门联动的技能认证平台,记录服刑期间获得👭的职业技能、心理评估结果,增强企🦐业用人信心,进而营造社会包容的就业氛围。 (澎湃新闻记者 王选辉 实习生 任蕴佳 石彬洁)
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