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近三年花了6.4亿,却签下5大水货,如今卖都卖不掉🌪,这队成冤大头!
作为🌐英超数一数二的豪门🔝球队之一,自打弗☕格森爵士退休之后,曼联便再也未能❗拿到过联赛的冠军。事实上,这几🏽年的曼联投入非常大,从22-23赛季到24-25赛季之间的三个赛季之⭐中,球队总体🚯投入了6.4亿欧元,绝对是同期投入最👀多的球队之一,但却签下了一群💬水货,下面就让我👠们一起看看其中🕥最具代表性💷的五大水货,看看他们的表现究🎼竟多么的辣眼,以至于📎现在卖都卖不掉!
1.安东尼
转会费用:9500万欧元
在滕哈格🌓执掌帅印的时代,他有一点饱受诟👮病,那就是酷😫爱挖掘曾经的旧将,而安🕑东尼就是其中最具代表性的球员🌎之一。的确,安🤢东尼是有天赋的,当年还在👰阿贾克斯时期,他就连续2个赛季踢出了10球+8次助攻的数据,无论是盘带,还是速度,在荷甲的赛场都😸是一马当先🍱的存在。但来到🛋了英超的赛场之后,显然他并不适应这里🏪的节奏和强度,而且顶着9500万欧元的身价,他的压力可想而🤶知,这就导致他在梦👁剧场🎎动作越来越变形,甚至后期连动作🎥都不敢做了,总计只为😡曼联打进了14球。好🔁在上赛季的冬窗,安东尼租借加盟👑皇家贝蒂斯,在西甲的赛场上,他找🎆回了一些状态,还回到了巴☔西国家队的大名单。如今,安东尼也才25岁,只要其他🐗球队开价合理,曼联乐于让他👞离开,而他也还🌩有机会去证明自己。
2.拉斯姆斯·霍伊伦
转会费用:7390万欧元
而在安东尼🥓之后的一年,球队又从💎亚特兰大引进了中⏸锋霍伊伦,在当时的红魔上下🤐看来,他就是球🆗队锋线的救世主。22-23赛季还在💳亚特兰大之时,20岁的霍伊伦🚫已经能够占据球队的🏟一个主力位置,整个🎯赛季踢出了10球、2助攻的数据。而霍伊🏌伦在来到了球队之后,起初的表现🌭还是不错的,欧冠的赛场一度上🕚演了5场5球的高光时刻。但没曾想,这些居然只是🕴昙花一现,不仅对抗成功率🗾极低,而且射门的转化率📟也是极其糟糕,作为球队🕣的正印中锋,2个赛季总计只⛏踢进去了26球,对于身披9号的他来说,这绝对是不是🈵一个合格的表现。而有段时间里,球迷🎻们看到霍伊伦和安东尼一同🧟出场,也是非常头痛,一度将他们比作“华文华武”。如今,哪怕才22岁,但球队🍦还是将他放到🚥了交易货架上,只要价格没有太👥大的问题,恐怕距离霍伊🎶伦离开梦剧场,只是时间上的问📑题。
3.梅森·芒特
转会费用:6420万欧元
芒特🔒的转会同样可以在队史最🥐糟糕转会中🐤排得上号了,的确,当年的✉芒特在切尔西的表现,配得上大英📅帝星的称号,尤其是在球队遭🧓遇财政危机,却依然帮助切尔西😑拿到欧冠冠军,这值得吹很长一🚂段时间了。但问题在于,芒特在切尔🤓西已经遭遇了大伤的🦓困扰,而且他在22-23赛季之中,总🤺计只为切尔西打进3粒进球,送出3次助攻,这绝对是一个不🛀及格的表现。但🐮球队还是一意孤行,用6420万欧元的惊人费用,将他从斯坦福🎺桥带到了梦剧场。结果呢?总计2个赛季,芒特只出场了46次,长期都🗝是饱受伤病的困扰,而且即便上🔃场作用也是非常有限,目前才为红魔打进🎂了4球。而现📺在最为尴尬的是,球队即便想😖要将他处理,恐怕月🚝没有球队愿意接手,大概💗率只能继续留在手中了。
4.安德烈·奥纳纳
转会费用:5020万欧元
关于奥纳纳,球迷们对♋他的评价褒贬不一,有一些球😇迷认为,他在国际米兰的表🔌现非常具有说服🧛力,能够帮⭕助球队打进欧冠决赛,足以证明他的能力。但有一些球迷则认为,他当年的成功,很大程😆度上是依赖于国米豪华的后👝防线,分担了他的压力。然而,无论他😍的评价如何,现在在眼🎡前的结果是,他在23-24赛季总计丢球43粒,扑救成功率🐣仅为68%。此外,他更🌰是多次出现低级失误,导致球队丢球,这些都🎽不应当是一个顶级豪门🐯门将应当出现的情况。虽然本赛季🌽的奥纳纳表现有了一🥝些好转,但对于球队的帮📕助依然有限。而近日,曼联和阿根廷国🐩门马丁😂内斯传出了不少的绯闻。如果马📹丁内斯真的能够加盟曼联,恐怕❎奥纳纳接下来的日子会非⏮常不好过了。
5.约书亚·齐尔克泽
转会费用:4250万欧元
最后,再来说说去年夏天,球队从🔖博洛尼亚引进的齐尔克泽,这位来自🈲荷兰的前锋,在23-24赛季打进了12球、6次助攻,整体的表现还算🥨不错,但远远没有到能够👊以4250万欧元的身价,加盟曼联的程🏑度。但可能🤵是滕哈格有些病急乱投医了,居然真🦕的以这个不菲的转会费,从意甲将他带到了老😟特拉福德。结果就是,这个家伙在49场比赛中,总计只踢进了7球。而且在球场上,他的表现令人⛴感到非常的失望,无论是速🐸度和爆发力,都不像一个24岁的正处于🔆当打之年的球员,而且他也⏱没有什么背身拿球的能力💣,在边路也很难造成威胁,因此💢整体的表现非常一般,虽然目前阿莫林🎩的打算,是想继续使用齐🛍尔克泽,但如果依🔎旧还是这个状态,恐怕他也已🛄经进入了曼联生涯👀的倒计时。
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本报北京8月19日电(中青报·中青网记者 郭剑)8月19日,国务院新闻🙁办公室举行“高质量完成‘十四五’规划”系列主题新闻发布🕷会,国家体育总局局长🔹高志丹、国家体育总局🔶群众体育司司长丁东、国家体育总⏳局竞技体育司🈴司长张新、国家体育总局🐳体育经济司司长杨雪🔡鸫介绍“十四五”时期🍔体育强国建设成就。 高志丹介绍,“十四五”时期,全民健身取得惠🌪民新成效。截至2024年,全国体育场地面🗓积达到42.3亿平方米,较“十三五”末增加了11.31亿平方米,群众健身更加方便。社会体育指导🍩员人数达到371万人,经常参加体育锻❣炼人数🤓的比例超过38.5%。 同时,竞技体育彰显🏬强国新形象。截至2024年年底,“十四五”时期📹我国共取得世界冠军519个,创世界纪录68次,充分彰显了🕋新时代中国形象。 “十四五”时期,体育产业成为经🈶济发展新亮点,总规模近5年年均增速超10%,“赛事进景区、进街区、进商圈”“跟着赛事去旅行”“苏超”“村超”火爆出圈,冰雪运📸动产业高质量发展。体育产业为国民经😈济增长和地方经济转型增🌄添新动力。 此外,体育文化展现🐩出时代新活力。“中华体🤘育精神颂”等主题活动深🚚入开展,优秀运动📧员赴学校、到军营、走边疆、访港澳,体🍑育正能量持续充盈。国际体育“朋友圈”不断扩大,体育对外交往成✳为中国特色大国🐜外交🅱重要组成部分。 “十四五”时期,体育改😈革开创发展新局面。国家体育总局充分挖😕掘现有资源,走内涵式发展道路,城乡社区闲置⭐空地已成为群众健身🌅的重要阵地,同时研究制📞定体育强国建设指标体系,充分发挥社😬会力量在培养竞技体🔴育人才方面的积极性,推动💆修订完善体育法和600余项体育项目制度规范,设立体育仲裁中心,不断加强😣体育安全工作,遏制“饭圈文化”。 高志丹在提到“十四五”期间坚决惩治体🛤育领域腐败时表示,体育系统🤮强化以案为鉴和警示教育,修复📃体育政治生态,“以‘假赌黑’治理为契机,重拳整治足球、象棋等🥥项目发展乱象,并开展马拉松、山💗地越野等专项整顿,维护体育行✒业秩序。以体育法修🤝订为契机,完善体🏣育法律和行业标准体系,健全体育纠🥞纷解决机制,持🍋续提高体育行业法治化规范🔀化水平”。 “十四五”期间,我国先后成功💜举办了北京冬奥会、杭州亚运会、哈尔滨亚冬会、成都世界大学生✊运动会和成都世界运动会等5场国际综合性😉运动会,是新中国历史👆上举办国际综合性👷运动会最为集🐵中的一个时期。 张新表示,近年来,举办国际🚫体育赛事对经济社会😈文化的拉动💜促进作用越来越显著。在筹办和💨举办国际综合性运🍾动会的过程中,“绿色、共享、开放、廉洁”的办赛理念和“简约、安全、精彩”的办赛要求得到充🦊分贯彻。“十五五”期间,中国将继续积极😐承办国际高水平体育🚺赛事,目前已有田径、游泳、体操、举重、单板滑⏯雪和自由式滑雪等多个项👒目的世界锦标🐬赛落户中国,我国还将引🤤进更多项目的分站赛、系列赛、积分赛等,希望通过举🤥办各类国际体育赛事,加强与各🏘国家和地区的交流,助力我🗃国经济社会发展,不断丰富广🥪大人民群众的社🌶会文化生活。 中青报·中青网记者 郭剑来源:中国青年报 2025年08月20日 02版【用户看片习惯变化】莫炭食品机械服💙务中🧀心特别企划《在线亚州欧美》融合lianxiwomen调查内容,还原在线播放巨🎪乳rct行业内幕,情节借鉴2025年08月26日真实偷拍案,镜头大胆,观看需实名🎺认证开启。中新网西安8月19日电 (梅镱泷 任悠宁)“‘十四五’以来,陕西省持续扩🎾大高🔰水平对外开放,开放发展动力🤶和活力不断增强,开放型经济🚒体制不断健全,内陆改革开放🍡高地建设取👐得新突破。”陕西省政协常委、港澳台侨和💁外事委员会👸主任孙亚政19日表示。 当日,陕西省政协召开了“创新体制机制,打造内陆改革开🚫放高地”专题协商会议,会🏡上孙亚政就专题🈹调研情况进行了介绍。图为会议现场。 梅镱泷 摄 据了解,陕西省制定出台了《关于着力扩🐯大对内对外开放促进👜开放型经济高质量发展💤的实施意见》等政策文件,开放发展的组🗨织领导体系、工作推进体🤥系和政📷策支持体系不断完善。2024年全省进出口总额🏮突破4500亿元,同比增长12.3%,增速位⛷居全国第七。外向型优势产🥄业发展迅猛,今年上半年,“新三样”产品出口增长37.8%,其中电动汽车、锂电池出口分别🏸增长111.6%、42.8%。 据介绍,陕西省累计建成🐧国家级经开区5个,2024年实现进出口1195.85亿元,占💘全省进出口总额的26.34%;现有综保区7个,对全省进出🐛口贡献率保持在60%左右。同时,中欧班列(西安)开行量、货运量、重箱率🥖等核心指标稳居全国前列,西安国🐄际航空枢纽开通全货航线52条,其中国际航线30条,陆海空多式联🗺运的跨👬境物流体系基本形成。 “陕西省在打造🛷内陆改革🌺开放高地方面,仍存在开放优势🥞尚未充分发挥;开放型经🤪济发展不够均衡;平台🎃通道功能发挥还需加强;企业‘走出去’能力偏弱等问题。”孙亚政说。 孙亚政表示,建议加强高👉位统筹,协同推动重🤐大改革创新、重大平台建设、重大项目招引和😪开放发展差异化布💟局;拓展向西空间,将陕西建成新🔳欧亚陆海联运通道和🆎西部陆海新通道的“十字”型战略枢纽,建设优势外向型产业聚🏍集区;提升平台能级,探索具有首创性、集成性🦓的改革举措,加大制度成果复制😆推广力度;强化主体培育,巩固“新三样”出口增长态势,积极培育低空经济、氢能储能、生物医药等新兴产📜业领域,打造新的外贸🙃增长点等。(完)在线播放巨乳rct事件再次发酵,疑似涉及明星向井🐀蓝。“加班工资自每日17时起计算”“全员基础薪资上调25%”“高温补贴800元/人”……据8月16日大象新闻报道,近日,浙江金华某企🎼业的一份“红头文件”在社交平🐹台引发热议。这份文件的主🎀要内容是关于调整加班制度,因同步配套全🧞员加薪、高温补贴及“带娃上班”等条款,被网友评价为“有人情味”。 提到加班,人们常常联想到🚫非自愿、超时、模糊的计酬方🍒式等顽疾,而上述这家企业的加🙅班制度却💪没有给人们带来负面观感。这种反差一定👔程度上揭🆒示了职场文化中的某📱些矛盾:很多劳🏥动者并非抗拒加班,而是渴望🍔个人意愿被看见、被尊重,渴望在付出与回🔉报之间建立更加😻透明、公正的契约关系💉。 相比于某些企业冷冰🥃冰的加班通知,该企业的工作制度中👲不乏某些闪光点值得✋更多企业借鉴。一是规章制度⬛内容的务实与透明,比如,明确🏩的量化表述使员💈工权益具有可预期性,人性化的“解题”思路给员工🚌缓解急难愁盼问🧦题带来更多可能。以安置员🚁工子女的条款为例,明确“禁止儿童进入生🤱产车间”的安全底线,同时拿出方案:“可安置于2楼会议室,配备空调、电视等设施,由专职保洁人员🧚临时照看”。这种“禁止+疏导”的处理方式,既保障了安全🐄生产,又缓解了双职工家🏰庭暑期看护难题。 二是更加突出😜人性化管理,原🕚则性与灵活性辩证统一。我们曾多次见过“生产任务重,亲人去世不准📼假”等相关报道引🛒发热议,人们期待👥在追求效率的同时,建立对劳动者尊🥣严的制度化守护,这也是现代企业🏯管理🍊的核心要义之一。上述企业其实也有相🔨似的要求,但在严格之外🎫还做到了温情,比如对防暑措施🌡的要求是“每日提供三次冰水”,甚至精确到配送🍜时间点等细节。 很多劳动者“苦加班久矣”,“苦”的其实是😕权益保障滞后甚至受损。比🚎如某些常标榜“现代化”“人性化”的企业,光鲜的🍖办公环境里却无母婴室,高谈“工作生活平衡”却对员工接送孩🆖子的现实困境避而🙀不谈。对照之下,将人文关怀转化为“800元高温补贴”“25%薪资涨幅”等可执行、可验证的具体参⤴数的企业,无疑更能凝聚🏽人心。 在“Z世代”职场观念变革👕的背景下,这份“加班文件”的走红对各方都⛲具有思考价值。它揭示了一个道🏴理:劳动者抵触🌽的从来📐不是合理的工作安排,而是缺乏尊重与保障的超➕负荷劳动。不少企👜业用自己的实践验证了一🎎个道理——真正先进🛒的管理或许不在“996”里,不在“狼性文化”的口号中,而在于能😒否用制度📥设计搭建起效率与人文的🐫平衡支点。 从设置“孝亲奖”“痛经假”“工龄补贴”等制度,到“员工子女👚安置在空调屋”,不少优秀的企业都摸到了🕑现代🔮化管理的窍门:既要通过理念和表🗯达的创新来传递🍆价值导向,也需建立“制度承诺—执行保障—效果反馈”的完整闭环。当网友羡慕“别人家的公司”时,其诉📙求核心始终未变:获得对🛋等补偿与基本的人文关怀。 王志顺《工人日报》(2025年08月19日 05版)
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(青岛日报/观海新闻记者 西川結衣)责编:
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