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　　中新网昆明7月24日电 (王涵 杨达夫)昆明海关24日消息，近💉日在云南普洱祖祥高山茶园有💩限公司🐾生产车间内，工人们正在包☝装最新一批发往法❎国的普洱茶饼。经海关🎚查检合格后，这些印🦇有中法双语说明的有机茶🎵饼将跨越重洋前👙往法国巴黎，这是该公司今年出口的第15批普洱茶。

海关关员在普洱🌹出口茶叶种植基地开展现😸场核查工作。吴深醒 摄

　　普洱祖祥高山茶🏪园有限公司外贸经⏰理段丽媛介绍，“我们的有机🥊茶在国内销路一直很好，此次出口的200克、150克和75克三种规格的有🌄机普洱茶饼，在👿包装设计上融合了中法文化😽元素，并附有法语版普♉洱茶文🤾化故事和品饮指南。”她说，企业🐻灵敏捕捉市场需求，以茶文化为突破口，产品🧡溢价能力较传统袋泡茶提升20%。

　　据悉，为帮扶企业强⛴化质量安全管控，护航普洱茶的跨国😿之旅，思茅海🌌关靠前服务，引导企业通过人工📴捕虫、物理防虫🧐等措施降低虫害，构建良性有🔇机生态茶园生物链，确保出口茶叶在💐保持原有风味的😳基础上，符😱合欧盟有机标准。同时，鼓励企业📎积极培塑品牌，优化加工工艺、包装迁移等环节流程，改善茶叶品质，帮扶📤自主品牌提质升级。

　　昆明海关统计数😪据显示，2025年上半年，云南出口茶叶2137.4吨，出口至德国、法国、日本等25个国家和地区。(完)

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中新网雅加达8月2日电 　中国👤驻登巴萨总领馆2日发文，提醒领区中国公民关🎶注勒沃托比📉火山喷发影响。　　2025年8月1日晚和2日凌晨，印度🆒尼西亚东努沙登加拉省勒沃托🔸比火山发生两次😥大规模喷发，火山灰柱最高达约18000米。自6月中旬起该🔯火山警戒级别一直处🕹于最高等级4级。当地政👠府要求居民和游客不🌯要进入距离火山口🎷半径7公里范围内，并密切防范周🍒边地区发🐐生火山灰泥石流灾害。　　受火山喷🏨发影响，8月2日，该馆领区东努省🏬科莫多国💮际机场部分航班🔯取消或延误。　　中💥国驻登巴萨总领馆提醒领🛋区中国公民密切🏢关注印尼有关部门发布的🔪预警信息，提高安全意识，加强自身防范，勿进入火山🆎警戒区域。由于此次火山灰🤸柱高浓度大，领区巴厘省、西努省和东努省机⚽场航班🦒可能发生临时取消或延误。请领区中国公📭民密切关注👳机场航班变化等情况，合理安排行程，做好相应预案。如有中🐉国公民因滞留等原因🕜需要帮助，请联🖱系驻登巴萨总领馆。　　印尼报警电话：+62-110　　印尼急救电话：+62-119　　东努🛒省西芒加莱县警局电话：+62-110/+62-8113832006　　东努❇省拉布安巴焦移民局电话：+62-385-2443222/+62-81237826699　　中国驻登巴萨总领馆🚶领事保护与协助电🥠话：+62-361-239902　　外交部🌽全球领事保护与服🚽务应急热线(24小时)：+86-10-12308、+86-10-65612308。(完)【无码资源是否安全】園崎美彌参与🛺的短片《爱情岛av》将m.porn融入“婚恋诈骗”主题，剧情发展逼真，魔🌐霖策划教育中心宣布本片获选2025年“真实议题挑战奖”。晚上8点多，余某坐在收银台🆖前，用手支撑着头，眼皮垂下……很快，这🙅个姿势就被时长2秒的视频定格成“上班公然睡觉”的证据。此时，距余某当天上午🦇开始上班时间已超过10小时，之后企业却因其🐟闭眼休息3分钟而将其开除💬。　　近日，广东省广州😦市南沙区👌人民法院审结了这起劳🌌动争议案件，判🤝决用人单位解除劳动合同违法，并向劳动者赔偿👧49572.24元。　　企业：按内部规定开除🍍店长　　2021年3月，余某入职品🍳某公司任店长，负责管🖱理该公司位于某广场的门店🏢。2024年9月26日，品某🛫公司区域经理通过微信告知余某，其工号将于👍当日删除。双方均确认劳动🌽关系于当日解除。　　品某公司主张，余某存在工作😙管理失职行为，其行为包括：2024年9月某日，余某在工作时间，店内🌸尚有顾客购物的情况下，公然坐🐋在收银台位睡觉，被商场工作人🍣员发现并投诉至品某公⛰司微信对接群；之前的2024年8月某日，余某管理的门🎁店在营业💏时间内关门，严重违反商场管🏰理制度，进而严♋重影响品某公司品牌形象，致🕟使公司不能顺利在该商🏿场继续租赁，发生严重损失。公司依据“责罚规定”解除与余某的劳⏸动合同。　　在该公司的“责罚规定”中，关于工作🔟管理失职的内容包括：未遵守本职岗位🍫工作职责，遇事躲避、不作为或履职不🚾到位；未按照公🌀司制度或流程执行，或执行不到位。根据“责罚规定”，因工作管理失🔊职导致严重损失时，对👳直接责任人处以经济处罚、经济赔偿和降📂职级降薪级的处罚，情节严重的，除经济处罚和赔🔸偿外，解除劳动合同。　　“责罚规定”还载明，“严重损失”的定义是最终造成经济👩损失金额80万元及以上，或公司经营活动中断、暂停或延误24至48小时造成当前和未🦍来收入减少80万元及以上。　　员工：短暂性闭🦐眼并未睡着　　品某公司🌻提供的证据视频显示，余某坐在收银💗台前，手扶着📈头闭着眼靠在背板上，店铺中有两名顾🌕客正在选购商品。品某公司同时提💨交了商场工🗼作群聊记录，予以佐证。　　余某承认2024年9月某日被商场♋人员投诉一🚷事确实存在，但是，其上班时间是9时30分开始至22时30分结束。当天，门店所有工作🍐均由其一人完成，晚上8点多的时候，连续上班已超过10小时，因此出现🧝生理性疲惫，便坐在凳子♑上歇了一会，仅闭眼休息了3分钟，实际并没🌲有睡着。且品某公司也无🙂证据证明自🌌己没有接待客人，客人进来时🥦自己有接待。至于2024年8月某日关店🛡门一事，系因上🧜厕所期间短暂关门。　　因此，余某🆙认为品某公司与自己解除🍛劳动关系违法，故向劳动🥦人事争议仲裁委员会🌚申请仲裁，请求🎏品某公司支付工资差额、住房补贴🙈及违法解除🥧劳动合同赔偿金。劳动仲🤔裁委支持了余某的诉求。品某公司不服，诉至法院。　　南沙区法院一审判决：品某公司👪向余某一次性支付工资差🌰额217.2元、住房补贴3000元、违法解除劳👐动合同赔偿金49572.24元，并驳回品某公司的🍐全部诉讼请求。该案适用小额诉讼🌻程序审理，判决现已生效。　　法官：应尊重劳动者🤖休息权　　该案主审法💳官表示，本案中，不论余某当日是🙀否经过品某公司审批加班，事发当日⌛其连续工作已超过8小时。其间，品某公🍴司未有证据证明其🎚有安排人员临时顶岗和👣替岗。在连续工作超过8小时的情况下，余某身体出🥘现疲惫，闭眼休息🕦是正常生理现象。品某公司虽提供🦗了视频，但该时长为2秒的视频仅显示💭余某手🥖扶着头闭着眼靠在背板上，不足以证明余🏾某处于长♒时间睡眠状态，也未能显示该🥉行为影响了门店正🕧常的🥙销售工作和造成直接🍕经济损失。　　至于品某公🤪司主张之前余某曾在营🧟业时间关闭店🚡门，根据品某公司提😀供的微信群聊记录，商场人员询🎇问店铺为何关门时，余某回复“厕所”，即其🍩已对临时关店门的原因作出合🎧理解释。　　综上，余某上述行为并非严📘重过错，品某公司也并🔯未对此作出警告🕯或者其他处分，且品某公司亦🕍无证据证明余📚某给其带来💦的具体损失达到其“责罚规定”中📞关于管理失职带来的严重👥损失，品某公司据此解🧠除与余某🕦的劳动合同，缺乏事实及法律🤭依据，构成违法解除🦍劳动合同，依法应🅰向余某支付违法解除劳动合同😵赔偿金。　　“休息权是宪法赋⤵予劳❓动者的基本权利，即使在🍏工作日内，用人单位也应😯当安排适当的间歇时间😠满足劳动者🎓就餐和短暂休息的🚂需要。”法官提示，忽👄视劳动者休息权，一味追求🎏工作效率，企业得🗡到短期的利益却难🔀以获得长期的发展。因此，企业🤦需转变经营理念，主动维🛰护劳动者休息权，才能推💗动劳动者从“更多工作”向“更优工作”转变。　　来源：法治日报　　本报记者 章宁旦　　本报通讯员 吴 媚　　漫画/高岳葉麗子直🍝播时谈及爱情岛av在线观看：沉默不是解决方😊式。中新社北京7月31日电 (记者 王恩博)作为经济增长🍂新动能的代表，“三新”经济增加值🐈占中国国内生产总值(GDP)的比重在2024年进一步提升，已超过18%。　　“三新”经济是🏟以新产业、新业态、新商业模式🏌为核心内容的经济活💽动的集合。中🧣国国家统计局7月31日公布，经核算，2024年中国“三新”经济增加值为242908亿元(人民币，下同)，占GDP的比重为18.01%，比上年提高0.43个百分点。　　按现价计算，2024年中国“三新”经济增加🐕值比上年增长6.7%，比同期GDP现价增速高2.5个百分点。　　分三次产业看，2024年，“三新”经济中，第一产业增加值为9485亿元，比上年增长6.7%，占比为3.9%；第二产业增加值为🔺100459亿元，比上年增长5.5%，占比为41.4%；第三产业增加🤡值为132964亿元，比上年增长7.7%，占比为54.7%。　　近年来，“三新”经济对中国经✉济的影响💶力持续上升，其增加值占GDP的比重2018年突破16%，2020年达到17%，2024年超过18%，日益成为推💤动经济增长的重要力量。(完)

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（青岛日报／观海新闻记者 大槻りさ）