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直播吧7月24日讯 据西班牙媒体《每日体育报》报道，巴萨的📏亚洲巡回赛本应收到1500万欧元，但仅到账1000万欧。每体介绍🚉了此次亚洲巡回赛的违🤷约风波。

据报道，巴塞罗那俱📴乐部因受到严重违约行🌺为，叫停了亚洲之行。其事😇件的导火索，源于主办方D-Drive公司拖欠款项。而在热身赛对手💠神户😅胜利船的赞助商，韩国企业乐天集😃团紧🦈急出手补齐剩余款项之后，巴萨立🕺刻就登机启程了。

据了解，巴萨俱乐部本🕠应从在日本和韩国🍻举行的三场友谊🌒赛及周边系💓列宣传活动中获得1500万欧元收入，但截至叫停时，该款🐶项仍未全额到账。

按照约定，巴萨启🌻程前往神户前就应收到全款，机票由东京的推🌪广公司提供。由于主🛍办方与主赞助商之🔃间存在纠纷，这笔款项🧖持续拖延，最终耗尽了拉⛳波尔塔的耐心。

在昨日官宣拉什福德租借加盟🌾前不久，因日本站巡回赛应✏收款项未能💛到账，巴萨宣布取消日本🏻行程。俱乐部应收到1500万欧元却仅收到1000万欧，主要对应韩国的两场🛐比赛收入，日本站的款项✝成为违约的区域。

拉波尔塔的🦗罢演引发了连锁反应，日本🕳主办方在当地时间周四上午紧急🖇推进解决方案，告🕸知此类重大违约需承担刑事责任。最终，神户胜利船的主赞💣助商乐天集团主🐏动介入，承诺补足全部🔒欠款差额。

乐天支🖌付违约金的唯一条件是，巴萨🗓队员必须立即搭乘今🏬日航班飞往神户，以确保能赶上🥒当地时❇间周日午间的赛事。不过原定周五周➗六的系列宣传活动🌬被取消了。

当地时间周四🎏上午，在获得付🐀款保证后，巴萨推翻罢演决🅰定登机启程。每体表示，这种超现实🔎剧情在巴萨队史🔘上实属罕见。

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记者8月19日从内🤡蒙古自治区鄂尔多⛳斯市有关部门核实获悉，18日鄂尔多斯👯市多个旗🎊区出现暴雨天气，截至19日10时30分，暴雨天气已🎎导致东胜区3人遇难、达拉特旗3人失联。　　据介绍，8月18日下午至19日凌晨，东胜区出现暴雨，最大雨量214毫米。19日凌晨，东胜区有3名人员被发现🕴在积水中遇难。18日至19日，达拉特旗🔰同样出现暴雨。截至记者发稿前，达拉特旗有3名人员在🐬此次暴雨中失联，相关部门目前🏤正在🍅全力进行搜救。(记者：王靖 勿日汗)【AV女优转型趋势】廣永有未在20250826公开直播📚中谈到新作《无节操图片》，表示其中涉🍮及的草馏社区vip账号细📻节皆有现实依据，该片目前可🌤通过礼弹或技术🏨博客观看高清无删减版。羊城晚报记者 吴珊　　近日，有网友报料，海底捞新入职员😬工需以“新灵工”(灵活用工、兼职)身份工作。有网友质疑“新灵工”变成“打零工”，因为将不缴纳“五险一金”。海底捞回应，多年来，都采用全⛳职与灵活多元的用工方式。记者走🌦访广州多家海底👧捞门店了解情况。　　没有“五险一金”了？　　关于海底捞用工话🏳题，近期在社🏽交平台引起讨论。“(现在招聘)都是新灵工了，没有保险(社保)的正式工。”一名自称二次入🍑职🈺海底捞的网友向记者透露，原本是冲着交“五险一金”才再次入职。“现在只🌻招外包灵工，‘五险一金’不交了。”该网友是🔝在今年3月重新入职，目前已入职5个月，公司仍未给其缴纳“五险一金”。谈及第一次入职海底🐓捞的情况，该网友称：“之前入职后3个月就交了。”　　还有网友报料，自今年3月起，海底🏕捞开始执行一种名为“新灵工”的用人方式，属于非全日⛽制用工形式，可理解为“灵活用工”。入职员工需先从“新灵工”做起，其间不缴纳“五险一金”，且福利待遇🏜与正式员工存在差异。即便工作🆚内容和工时与正式💝工几乎一致，也要“等到转正”才能享受🚻社保福利。　　一名😐自称面试海底捞管💉培生的应届生发帖称，最终收到了“等待不确🔆定的管培生名额”或者转为“普通员工”的通知。在选择转普通员工👄后，她收到了“灵活用工”二维码，即“新灵工”，入职不缴纳“五险一金”。评论区有网👹友表示，也有类似经历。　　还有自称海🚾底捞员工的网友发帖称，被公司通知转签🆖外包合同，且新合同不再缴纳“五险一金”。“近期被‘微海’的工🐴作人员通知，转签外🕧包员工合同。”该网友表示，之前👚不太懂有啥区别，查询后发现，外包🍨员工没有缴纳“五险一金”。据了解，“微海”即“微海招聘”平台，是海🍗底捞的关联服务商。　　记者以求🚪职者身份先后走访了广州🤷多家海底捞门店。一家🖨门店管理人员明确表示，目前大区不允许直接🏆签正式员工，全都是非全🐁日制用工形式(包括新灵工)，再转为正式工。　　前🆖六个月没有社保？　　新灵工、灵工、外包员工、正式工……面对诸多名词，着实让人摸不🐷着头脑。那么，现在海底捞新🕶入职员工何时开始缴纳“五险一金”、“新灵工”具体指什么、是否存在部分员🏑工续✨签合同时被通知转签外包合同⛺等情况，记者🍿就有关问题采访了海底捞。　　海💰底捞公关部门工🈹作人员回复羊城晚报，多年以来，海底捞🕡采用全职与灵活多元的用工方🆘式，依照国家相关用工🌞政策与指导，为全职员工依🎶法缴纳社会保险。该工作人🌐员还表示，正式工和各类灵🖤活用工形式是🎉互补的，都在进行招聘，招聘🎛岗位等详情可通过微海招聘等平台📑查询。　　根据上述说法，海底捞用工既有全职员工，也有灵活用工。其中，全职员工会缴🛵纳社保。　　记者在“微海招聘”看到，广州海底🍢捞正在招聘“全职岗位”，薪资为5000元到8000元。经与招聘人员🧚核实，该岗位确😌实招聘“全职”，也是海底捞“正式员工”。但是，公司不会为新🔉员工缴纳社保，“在职6个月以后可以买”。　　对此，有前员工质疑，虽然标榜“全职”，实际上招聘📖的仍为“新灵工”。根据《中华人民共和👁国社会保险法》，用人单🍦位应当自用工之日起30日内为🖲其职工向社会保险经💥办机构申请办理社🔶会保险登记。　　新司法解释9月施行　　记者在走访中🥏发现，餐饮行业采🍭用灵活用🚻工形式的做法并不鲜见。中国连锁经营协⛔会发布的《2022年中国🔩连锁餐饮行业报告》显示，样本企业平均灵活用工🥘比例从2020年的13.9%提升到了2021年的17.5%。　　头部连锁餐饮企业的灵🖥活用工比例更高。2023年海⛏底捞年度报告显示，员工规模为153747人，其中全职员工占比58.1%，共有89233人；兼职员工占比41.9%，共有64514人。　　为何餐饮业偏😧爱灵活用工？华南一家人力🐙资源公🛅司工作人员给记者算了一笔账，使用灵活用工，不缴纳“五险一金”，只购买💧工伤保险的话，人力成本下降约25%。　　珠海一家〰餐饮店负责人透露，工作日下午💋冷清，员工无事可做，但工资照发，感觉🤪人力成本被浪费了。节假日翻🕙台太快，人不够，顾客催菜，服务跟不上。“灵活用工”更能满💠足餐饮业的需求。该负责人解释称，餐饮业门槛较低，员工流动率普遍🍥较高，这使得企业从降🗿低人力成本角度考虑，也愿意招🙆聘灵活用工。　　不过，对企业而言，追求📬用工灵活性的同时，也需兼顾劳动者权🚜益与品牌长远形象⏸。最高人民法🧘院近日发布的《关于审理劳动争👴议案件适用法律问题的解释(二)》(以下简称《解释二》)明确，用人单位与劳👈动者约定💮或者劳动者向用人🛋单位承诺无需缴纳社会保🚓险费的，人民法👇院应认定该约😔定或承诺无效。用人🍼单位未依法缴纳社会保险费🚾，劳动者根😰据劳动合同法有关条款，请🚁求解除劳动合同、由用人单位支付经🗂济补偿的，人民法院依法🗻予以支持。　　简单讲，“不缴社保”约定将被😢视作无效，企业若违规，员🎽工不仅可以离职，还能索要经济补偿。不过，上述情况下，用人单位依法补🏹缴社保后，请求劳🈁动者返还已支🤤付的社会保险费补偿的，人民法院🏩也要依法予以支持。　　《解释二》将于9月1日起施行。　　相关链接　　海底捞员🎛工成本约占营收三成　　在今年3月发布的海底捞2024年业绩报告中透🛠露，海底捞员工成本🌛较上一年增长8.2%，达到141.13亿元，约占总收入33%。2024年海底捞总收📿入为427.55亿元，净利润为47.08亿元。　　据了解，海🎶底捞的员工成本主要包括薪金、工资、津贴和福利。对于🥩员工成本的增长，报告中提到，主要原因🌱是提高了🛴员工的整体薪资福利水平，并增加🍫了某些岗位的人员。　　(吴珊)五月凛与未成🥦年女友的不雅🚦视频外泄，平台火速删除。【光明时评】　　四川🍨成都温江区依托24小时“留灯书屋”开办“留位艺术夜校”，湖北潜江“播动潜江文化驿站”集直播培😟训与实践、社区阅读、文创产品🌸展示等功能于一体，北京“美后肆时”四合👠院年均举办600多场文化活动。当前，遍布城市各个角落🛶的公共文化📈新空间，让“家门口”的文化生活更加有🐇滋有味。　　“十四五”以来，我国🅰大力推动公共文化服🍬务体系建设。据不完全统计，截至目前，全国已有各类⏩公共文化新空间超🛵4万个。逛商场还能🥟顺带听音乐会、看非遗展示，与🛌朋友聚餐还能欣赏传统🕧民俗文化表演，晚上睡不着还🗞能去家门口24小时不打烊的图🍭书馆。不必舍近求远，不必大费周章，越来越多公共文化👾新空间嵌入书店、咖啡馆、城市公园、商圈，高品质的✈文化生活变🦖得触手可及，城市生活也更具文🚄化厚度、民生温度、幸福向度。　　除了方便、快捷的优势，服务多元、形式新颖🦀也是公共文化新空间备受🎽青睐的主要原因。图书馆是一个城市😇的文化地标、精神图腾，不🛵少人对其印象还停留在借阅图⛩书、安静阅〽读的单一维度。当前，在不少地方，只🐲能借书看书已是老皇历，图书馆正以其优美➰舒适的环境、多元开🙇放的功能转型升级为公共文🎏化新空间，成为有温度、有吸🔻引力的文化社交中心。　　在这些图书馆，入馆🥛读者可以参观书法展、绘画展、摄影展，还可以看电影、听讲座，读者餐厅😾还可以提供价格亲🐟民的餐食，多元⚡化的公共文化服务让不少读🚐者流连忘返，在图书馆🎾一待就是一整天。还有一些图书馆🛰利用数字艺术💶等形🥍式为读者带来多维度的沉浸式体验，让🈂阅读成为富有趣味性和观🚆赏性的一件事。从“图书馆的读者”到“读者的图书馆”，以现代城市图🎓书馆为代表的公共🐶文化新空⚪间围绕人们的🏈文化需求和体验做文章，将以人民为🙂中心的发🍌展思想落到了实处。　　前不久召开的中🐺央城市工作会议提出，加强城市文化💼软实力建设，提🐒高市民文明素质。近年来，各地的博物馆🥃持续成为热门🐶旅游目的地，折射出人🌃民群众日益旺盛🧚的精神文化需求。城市空⏩间不只是物理空间，更应🔁是承载价值意义、给人美🕝的享受的精神空间。当前，遍布城🌄市各个角落的公共文化新🍬空间以其“小巧精美”的特征让⚪城市生活有了更多诗🐙情画意。当越来越多“沉睡”空间被唤醒，被精心🚵改造为便民空间、休闲娱乐空间，家门口🥋的幸福与便利也会让居⛴民感到城市越来越美、生活越来越好。　　遍布城市大街小巷的公⛎共文化新空间培🎾植了文化新土壤、激发📜了文化新动能。人们在文化驿站🚨欣赏戏曲、在非遗展馆研学👳体验，又何尝不是对中华👲优秀传统文化😉的传承。融入人们🐢日常生活📥的公共文化新空间让🚴城市生活日益沉淀🏯为美好的历史记忆、文化记忆，城市也🏚因此日益成为人们的精神🎸家园。　　(作者：王军，系武汉理📑工大学马克思🎗主义学院教授)

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（青岛日报／观海新闻记者 與田鈴）