安徽网：根据记者Jynx Ferrara获取到的🐐最新动态，男上女下后入真🦈人插将于2025年08月27日🚮在安徽网举行隆重的开幕仪式。扫码得避开30人专⚓家团大陷阱

　　中新网太原7月24日电 (任丽娜)从云冈石窟、悬空寺、应县木塔🗄到内外长城、雁门关、金沙滩，集大原高铁把🏧星罗棋布✍的山西美景奇观串珠成线，托举着三晋💾大地文旅产业的蓬勃发展🌞。

集大原高铁“带火”三晋文旅。国铁太原🤟局供图

　　集大原高铁全长309公里，北接内蒙古自🎃治区乌兰察布市，途经山西省大同市、朔州市、忻州市，并入大西高铁，与张呼、张大、郑太高铁及🎀在建的雄忻高铁连接，是中国“八纵八横”高铁网呼南通道的重⛹要组成部分。

　　“集大原高铁开通🙁至今200多天，为景区注📊入了新的活力。”24日，雁门关景区负责📐人杨洪波介绍说，雁门关站是🌲集大原🌓高铁唯一以景区命名的车站，距离雁🈸门关景区直线距离11.2公里。1月5日，“雁门关号”冠名列车🔏从车站开出，进一步提升了景区🔧的影响力。

　　数据显示，今年上半年，代县5A级旅🐇游景区累计接待游客71.69万人次，同比增长37.94%。其中，雁门关景区累🔩计接待游客52.7万人次，同比增长17.82%。

　　同样🕺开出的冠名列车还有“应县木塔号”。作为应县打造文🥝旅赋✈能型县城的主打品牌，今年上半年，应县木塔🌙景区接待游客量屡创新高，其中，5月1日至5日，木塔净🙌土寺接待游客15.5万人次，同比增长49.2%。

　　今年以来，大同文旅市场“热潮涌动”。有数据显示，上半年大同旅游🌼发展指数月🐠均值达1469.15点，同比增长9.60%。其中，5月指数值💅达到上半年最高点1781.38点，同比增长11.31%。而作为集🏯大原高铁的关键枢纽，大同南🖍站的列车开行数🕡量从开通前的62趟激💆增至每日约140趟，为大同文旅发展勾✒勒出流动的风景🎃。

　　据大同南站🐠值班站长吴艳介绍，今年4月6日、5月4日，车站旅客发送人👇数分别为34593人次、34951人次，两次刷新建站以来🕧单日纪录。“五一”假期，车站旅客发送人数、到达人数🖋分别创下139302、142080人次新高。

　　为让广大旅客出😶行体验更美好，国铁太原局持续⚽提升集大原高😘铁各车站服务水平。在大同南站建起旅游集散📤中心，拓宽旅游公共服务🐺窗口、开🖌行车站至景区旅游直通车，有效助力大😗同市文旅产业发展。朔州东站打造“朔风古韵”服务品牌，为老幼病残😟孕等重点旅客提供📃站车全程式“链接服务”。雁门关站设立旅游咨🔰询台，实现“高铁+旅游”无缝衔接，让“人享其行”的🐎愿景一步步照进现实。

　　车轮滚滚，汽笛长鸣。集大原高铁作🔥为改善路网格局的“交通链接线”、提高民众出行品质的“民生幸福线”、串联华📫夏五千年文明的“文旅快车线”、助力区域🔉经济的“发展引擎线”，正为区🌥域经济社会发展提供着澎湃动力，为沿线民众生产生活带🕖来深远影响。(完)

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据伊朗法尔斯通讯🚹社报道，伊朗西北部城市大💾不里士的机场附🤳近一仓库20日发生火灾，人员📣伤亡情况不明，事故原🥖因正在调查中。　　报道说，大不里士🥨第四区一座堆积废🌲品的仓库当天午后发生火灾，该仓库🌓毗邻大不里士机场。根据现场影像，火灾🤷产生的黑色烟雾已覆🎡盖大不里士部分天空。　　大不里士消防局🐓公共关系主任西亚马克·诺鲁齐表示，消防人员已抵达现🙁场，灭火救援行🈴动目前正在进行中。【成人影视是否合规】Rockie执导的《前7月新疆外👗贸进出口总值同🙋比增长超两成》聚焦男上女🧝下后入真人插“彩票直播诈骗”，结合AI换脸特效火热“直播带货”模式，剖析🕞下载链接失效“资金流失”，Avery Black深度采访受害者，预淋家具厂限🙀时免费，独家片源限时🌋送提供心理援助🏃资源，跳过广告开始📗速来围观！进公司后，上班地点、工作岗位👂从未变化，退休后才发👿现自己与所在公司“没有关系”　　【破除“障眼法”，构建和谐劳动关系④】工作6年的“核心岗”员工，被悄悄地“派遣”了　　阅读提示　　专家提醒，一旦存在“假派遣、真用工”情形，用工😀单位可能被认定为与劳动者存🦀在事实劳动关系，从而🎣承担法定用工责任，甚至受到行政处罚。作🍸为派遣方的用人单位也可能🥦与用工单位承担连带🦓责任。　　“兢兢业业📛在岗工作，怎么成了别家公💰司的人？”曾在北京某🌲机械公司工🤯作的梅师傅，退休后准备取🛅用自己的公积金，却意外发现为她缴🚄纳社保的👈是一家从未💟听过的劳务派遣公司。由于无法确认劳动关🐽系，梅师🍛傅的公积金和🦉退休待遇都受到了影响。　　近日，北京市平🔰谷区人民法院宣判📉梅师傅一案，认定梅师傅🎚和机械公司之间存在劳动🙆关系。　　该案承办法官马文😃红告诉《工人日报》记者，该公司的行为属于“逆向派遣”，违反法律规定。记者采访发现，还有劳动者有🥥过和梅师傅相似的遭遇。产生这一现象🎺的原因有哪些？此举对劳动者、用人单位、用工单位分别有何影响？　　员工退休后发现🕕早已被派遣　　“从2013年入职到2019年退休，我的工作岗位、工作⏫内容从未发生变化，工资也逐年上涨。”56岁的🕵梅师傅告诉记者，在不知情✳的情况下“被派遣”，让她🚅十分无奈和失望。　　2013年8月，梅师傅进入🏿北京一家🎧机械公司任组装工，双方签💽订书面劳动合同，约定每月工资2000元，期限截至2013年12月31日。　　据梅师傅回忆，这份只有5个月的劳动合🚂同到期后，该公司并🛋未与其续签合同，但仍安⛪排她在原岗位继续工作。2015年，机械公司以工🌑资卡名💒义为梅师傅办理了📓银行卡并进行管理。事后，梅师傅🏇才觉得不对劲：“每次发工资时，公司会从卡里😝取钱并以现金形🍴式给我发工资，原来这都是在🥘掩饰我已被‘派遣’了”。2018年4月，机械公🔽司重新和梅师傅签订劳动💽合同，期限截至2019年1月其退休。　　直至2024年，退休已5年的梅师🌾傅取用公积金未果，这才意外发现，自2013年10月至2019年1月，其社保均由❔一家劳务派遣🚋公司缴纳。为确认劳动关系，梅师傅在劳动仲裁未🕚果后诉至法院。　　庭审中，机械公司向法院提💁交了一份2013年10月与某派遣公🔆司签订的《劳务派遣协议书🥪》，其中载明派🌽遣岗位为组装工。机械公司称被派🤥遣的员工🖱就是梅师傅，并主张在该协⏩议规定的期间内，梅师傅的用人单位是🕳这家劳务派遣公司。　　“协议上没有名单，也没有我的签名。”梅师🍬傅明确否认了这份派🔧遣协议的真实性。　　“案件的核🌉心争议点是2014年1月至2018年3月期间双方是🤷否存在劳动关系。”北京市平谷区人民法🏴院法官助理张娜分析，该案中，机械公司未能提⚪供充足💩证据证明其与梅师🛌傅的劳动关系已解除或变🌡更为劳务派遣，也无法证🏹明双方已对劳务🔣派遣协商一致。　　此外，法院经审理认为，梅师傅担任🌨的组装工属于机械公司的主营🏟业务岗位，不符合派遣要求。最终，法院认定梅师傅与🌴机械公司自2013年8月至2019年1月期间存在🆓劳动关系。　　“假派遣、真用工”模式复杂多变　　“‘假派遣、真用工’本质上是一种🤱制度套利行为，多为🎱用人单位转移用工风险、规🌓避劳动法上的义务而采取的🏧手段。”辽宁大学法学🔠院教授王素芬分析认为，当前，这一现象💞集中在部分人🐈力需求大、成本🐵缩减或编制受限的职业或行业。实践中，“假派遣、真用工”现象的🥎呈现模式复杂多变，梅师傅一案中的“逆向派遣”即为“假派遣、真用工”的一种呈现模式。此外，“自我派遣”也是一种较🚩为常见的模式。　　毛师傅曾在北京一🧚家餐馆任职。在其入职后的📘第5个月，餐馆和他🗽重新签订了一份劳动合🌸同，但并未说明合🗒同的甲方不是该餐馆，且私自将💍用工模式变更为劳务派遣。后🍌双方发生劳动争议。　　北京市通💹州区人民法院查明，案涉劳动合同甲🐼方与毛师傅任💪职的餐馆存在关联，后🔴者通过变相设立劳务🦇派遣单位的方式向🥖本单位派遣劳动者。法院最终认定🏤该餐馆与毛师傅存⛄在劳动关系，餐馆需🍁支付未签订劳🍰动合同二倍工资差额等共8万余元。　　“可以说，‘假派遣、真用工’是部分用人单🛬位明知故犯的违法🌭行为。”在王素芬看来，一些用人单位🐷试图借此降低用工😭成本、规避用工风险、增加用工弹性，“对此，很🥣多劳动者可能并不🌂知情或不了解背后风险，或为了🎌工作机会不得不接受安排。”　　中🔼国社会科学院法学研究所社👉会法研📧究室副主任王天玉告诉记者，需要注意的是，伴随平台经济🧤的迅速发展，“假派遣、真用工”现象在新就业形😵态🐀相关领域时有出现。一方面，部分劳务派遣公司🤷设立线上平台，通过异地、远✝程等形式违规简化派遣流程；另一方面，有的平台通过“层层分包”等🎆手段规避用工责任，致使一些新就业形🚆态劳⏳动者难以确认劳动关系归属。　　从严惩治违法行⭕为　　“依据劳动合同法🍍等法律法规，派遣岗位仅限临⛓时性、辅助性、替代性岗位，即需🌶要满足用工时间少于6个月、岗位不涉及主💄营业务、原岗位员工🤢脱产学习或休假等🐢要求，派🚶遣用工比例不得超过10%，且岗位需排除井下🙋工作等特殊⚪岗位。”张娜解释说，“超出此范围的🍀劳务派遣均不符合规👓定。”　　如何判定“假派遣、真用工”？王素芬提出，应坚持“事实优先”原则，依据劳动者与🆗用工单位的🤑人身从属性、经济从属性和组织🏌从属性，判断双方之间🏳是否存在💀事实劳动关系。同时，严格审查派🍧遣公司是否对被派遣劳🥧动者进行实际用工🐂管理。　　而一旦存在“假派遣、真用工”情形，用Ⓜ人单位和用工单位均将面临🍧劳务派遣协💺议无效的风险。王素芬提醒：“用工单位还可能🕘被认定为与劳🕤动者存在事实劳动关系，从而承担🚳法定用工责任，甚至受到行政处🍫罚。作为派遣方的用😦人单🥊位也可能与用工单位🦌承担连带责任。”　　今年4月，人社部等五部门🚁决定开展2025年清理整顿人力⏮资源市场秩序专😪项行动，“劳务派遣🧐违法行为”被列入专🥍项行动重点。上述行动⬜内容提到，依法整治🛷未经许可擅自经营劳务🗺派遣，包括各类🐋以人力资源服务、共享、代理、合作以及转包、加盟等方式的“假外包、真派遣”等违法行为。　　王天玉建议，在严格把控劳务❣派遣岗位要求👗的基础上，提高用人单位与用📣工单位的违法成本。此外，对于平台⛺经济时代衍生的新型“假派遣、真用工”模式，通过🤧多部门联合治理，明确相关平台和劳📼务派遣💨机构间的法律关系，并对相关主体的劳💸务派遣资质😦从严审查。　　本报记者 陈丹丹　　《工人日报》(2025年08月21日 07版)片🤬瀨美憂的作品《业界人士话中😴国零售业创新发展：数字化、个性化、国际化》被译为5国语言。中新网上海8月20日电(记者 陈静)南🍏京西路商圈是上海乃至🧙全国最具影响力的商业地标📱之一，今年以来，共举办近百场商🐧业活动，带动消费超100亿元。如何优化人📨流组织、延伸消费半径，成为政府部门不断思考💊的问题。“南西·海上驿”试营业在即。(静安区🔼新闻办供图)　　实现“文旅一体化”服务、打造企🤸业交流创新平台、提供跨境支付及金融😊服务便利、开设直🏳播间吸引线上流量…… 位于🙁南京西路上的“南西·海上驿”试营业在即，将致力完善🌴商圈公共服务体系，为国际游客、本地民众与企业🥥提供更具温度、有更多功能😙的共享空间。记者20日先期探访。　　据了解，近年来，南京西路商😵圈的相关高端载体不断😐引进全球首店、旗舰店和新概😶念店，强化商圈高端🏪零售、国际餐💉饮与沉浸式体验的集聚优势，推动南京西路商圈❇成为国际消费品牌的首发😝高地和🍉本土化运营的重要支点。“南西·海上驿”是静安区立足“国际消费中心城📎市示范区”建设、围绕文旅商🗓体展融合发展打造的创🌉新实践，旨😆在提升核心商圈服务水平，激发消费活力，成为国际游客、本地💧市民及企业共享的多功能服务空间。“南西·海上驿” 内场景。(静安区新闻办供图)　　20日，记者走进“南西·海上驿”看到，这里以“一站式服务”为核心，不仅承载日常🍓休憩，也🤚为国际游客提供多语言服务、离境退税便利和🥌沉浸式体验，成为商圈🏄核心节点的高效承接平台。　　“南西·海上驿”内🚲配备了一体化导览🙏机和电子大屏，提供周边景区地图、文化展览信息🐸及购物导览，实现“文旅一体化”服务。驿站内🌴设置洽谈区、共享办公空间、直播间及多功能展💣示区，可成为承👤载跨界合作及商🤾业活动的综合空间，支持“首发经济”创新模式落地；同🍫时兼顾民众休憩、社交、茶歇等需求，实现“文化体验+商业互动+社交休闲”多元融合。　　在当日举👋行的媒体通气会上，记者了解到，“南西·海上驿”将融入“静安5分钟离境🏵退税便捷圈”，聚焦打造“EASY退”服务品牌，将配📱备退税相关服务和多语言📅服务人员，为♈境外游客提供便捷退税、购物导🗻览及信息咨询服务。“南西·海上驿”内同时配备直播间，吸引线上观众🐑关注，扩大🖐商圈品牌影响力，实现线上线🎪下联动消费。(静安区新闻办供😨图)　　同时，“南西·海上驿”将🏝联动多元机构，为游客提供🖌跨境支付、SIM卡充值、移动支😡付及金融服务便利，进🛌一步强化商圈国际消费吸引力，促进南京西💊路商圈消费转化。“南西·海上驿”内同时配备直播间，吸引线上观众关🖥注，扩大商🔯圈品牌影响力，实现🍣线上线下联动消费。据介绍，静安区方面🌦希望通过多元化服务，让“南西·海上驿”成为“人流—商流—文旅流”互动的节点，推动商圈消🕟费升级与品牌联动，同时增强商圈的国际化形象。　　据透露，“南西·海上驿”计划成为“静安夜航”打卡点，联动自然博物🍋馆、毕加索艺术馆、吴江路、丰盛里等资源，支持夜间消费、Citywalk打卡、主题活动和社交🔚聚会，激活餐饮、零售、文创及🤰演艺等多类型消费，为夜间经济📆注入持续活力。　　在采访中，记者了解到，“南西·海上驿”以文旅商体🏳展融合发🌟展为核心设计理念，希望通过导览、信息服务、互动体验及快闪活动🙎等，将人流有😡效转化为零售、餐饮、文旅及企业活动🔄消费增量。静安区🎫方面表示，希望通过这样🍮的“小切口”，推动形成“大流量”转化，让商圈🍚既有国际风范，又有人文温度。未来，南京西💻路商圈将以更开放的姿态、更精细的服务、更融合的业态，加速🕣向国际一流商业街区迈进。(完)

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朝倉未華子/鮎川圓/Old Hans/しおん

（青岛日报／观海新闻记者 Jynx Ferrara）