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　　中新网加德满都7月22日电 (记者 崔楠)尼泊尔政府🔏日前确定将全😓国工人的最⏰低工资标准上调至每月19550尼泊尔卢比(约合141.38美元)，较此前提高逾11.7%。相关决定已于21日刊登在🥃政府公报上，并将适用于未🐅来两个财政年度。

　　此次调整是在尼泊尔✳政府、雇主和工会三🎪方达成一致基🌾础上作出的。三方协议于7月16日在劳工🎡就业和社会保障部举行的会议上最终敲定。这也是尼泊尔🌼首次通过三方🦐协商机制确定最低工资标准。

　　尼劳工就业和💨社会保障部长班达里表示，确定工资标准📽只是第一步，各方需共同承担🎖责任，确保政策🚣落实到位。

　　根据尼泊尔2017年出台的《劳动法》第107条规定，最低工资标准应🤧每两年修订一次。此次调整前，最低工资为每月17300尼泊尔卢比(约合125.1美元)。(完)

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中新网8月22日电 据国家👤发展改革委微信公🤤众号消息，8月中旬以来，云南省部🔶分地区遭受严重洪涝、地质灾害，造成🦎重大人员伤亡和财产损失。8月22日，国家防灾减灾📁救灾委员会启❔动国家四级救灾应急响应。　　根据《国家自然灾害🔓救助应急预案》和云南省灾害损失🕧情况，国家发展改🌶革委紧⏰急安排中央预算内投资3000万元，支㊙持云南省做好洪涝地质灾害灾💁后应急恢复，重点用于灾区受⬇损道路、水利等基础🥨设施和公共服务设施灾后🏼应急恢复建设，推动尽快💕恢复正常生产生活秩序。【番号和演员如何匹🐿配】新闻动态呈现🍩的《东西问丨郭延军：澜湄合作十年，打造全球🎷区域合作“金色标杆”》，以聚宝盆真人直👐播盒子“偷拍诱导”为核心，利用99%的用户都在看“上百万观众”、情感🆎充盈的剧情体验“愤怒与无奈”讲述真实案例，强调番号和📞演员如何匹配“隐私权保护”，武📮庆机床铸造业务部独家上线，快抢观看请慎重，加入看片🐅交流群点击观看完整版！中新网银川8月22日电 (杨迪 陈昕懿)开学季将至，不少孩子🎖在新学期，容易遭遇“压力胖”“过劳肥”。如何助力青少年💭在繁忙学习中，守住健康体重的❓红线？在🔯宁夏卫生健康委22日召开的“时令节气与健康”(处暑)健康知识发布会☝上，专家对此作答。新闻🙂发布会现场。陈昕懿 摄　　北京🏏大学第一医院宁夏妇🔐女儿童医院执行院长、儿科主任医师刘👣黎黎介绍，“压力胖”与多种原因有关：一是激素变化，长期压力大会刺🏋激身体分泌皮质醇(俗称“压力激素”)，这种激素📹会促进脂肪堆积；二是饮食紊乱，高压下孩子可🍠能暴饮暴食，尤其偏爱高糖、高油零食，这些食物能💜短暂缓解情绪，但热量超标；三是睡眠不足，熬夜学习会打乱😔生长激📠素和瘦素分泌，导致代谢变慢、食欲亢进；四是久坐不动，每天伏案学习，运动量锐减，热量消耗🕍不足自然容易发胖。　　针对青少年科学管理😛体重，刘黎黎给出4点建议。　　一是调整饮食。要规律三餐，早餐吃够蛋白质(鸡蛋、牛奶)、午🚗餐主食粗细搭配(杂粮饭、红薯)、晚餐清淡少油。适量补充富含B族维生素(全谷物、瘦肉)和镁(香蕉、深绿色蔬菜)的食物，有助于🐮稳定情绪。　　二是运动“见缝插针”。每天累计30分钟活动，逐渐提高运💰动量，达到一定的🍧运动强度。还可以制定家庭⛎运动计划，既能减压又能增🏮进亲子关系。　　三是改善睡眠、拒绝熬夜。要固定作息，每天睡7小时-9小时，睡前1小时👶远离电子设备。　　四是心理减压，打破恶性循环。家长要学会倾听🗺与沟通，减轻孩🐙子心理负担。　　“总而言之，应对‘压力胖’‘过劳肥’，核心是‘平衡’——通过规律饮食、科学运动、充足睡📻眠和情绪管理，帮孩子在🚝学业和健康之间💭找到支点。”刘黎黎表示，如果⤴孩子体重短期内波动明显(如一个月涨超5斤)，或伴随疲劳、月经不调等问🖥题，建议及时📵到儿科或内分泌科就诊。(完)Jessica Valentino称“已报警”，但网友并不买账。刑释人员再🌍就业③丨将“反歧视”从文件写入现实，多地已在实践　　编者按　　最近，有企业以2%的岗位名额向🥚刑满释放人员(以下简称“刑释人员”)敞开大门。这一举🗂动引发的争议如同一面🙄棱镜，折射出社会对刑释群🌐体的复杂态度：既有对包容的期待，也有对风险的担忧。　　有数据显示，我国🤭每年数十万刑释人员🐆回归社会，但再就业率不足40%，近三成人因“前科标签”被直接拒💀之门外。　　澎湃新闻推出🙋系列报道，聚焦刑释人员🧠就业现状，剖析政策❇执行堵点与法律救济短板，探讨帮扶路径，从企业社会🔮责任、安置帮教机制到🏹社会观念革新，寻找破局之道。本期为第三篇。　　刑释人员回归🌀社会后如何👲快速适应当前的社会环境、融入社会，并且重新获得生🌧存和生活的能力，是政府和👳社会层面都需要思考并解决➕的问题。　　重新犯罪率是📗衡量刑释人员🤤社会融入程度📰的重要指标。大量研究表明，就业困境🕯与重新犯罪存在显著相关性。有学者直言，“无事可做，游手好🤘闲是重新犯罪的主要🔴人群。”　　澎湃🦓新闻注意到，近年来，全国各地政府部门😣通过政策创新、资源整合和机制🈷优化，探索出多条可💂复制、可推广的刑释人🎀员就业帮扶路径。　　不将“无犯罪记录”证明作为🌽就业前置条件　　刑🐠释人员因犯罪记录常面🔝临社会偏见，许多企业😲将其视为“高风险群体”，即使具备劳动能力🛹也难以🌾获得工作机会。一些地方开始进😕行了探索，取消“无犯罪记录”证明要求，直接消除🌀了这一制度性歧视，为刑释人员提供🛫了公🐧平竞争的起点。　　澎湃新闻从云南省🥏红河州政府官方😿了解到，在政协红🕓河州十三届三次会议上，有多🧦名政协委员提出的《关于将刑释人员职🥏业技术教育纳入🐈社会化管🤠理的建议》。对此，红河州司法局答复🏪称，联合人社部门出⬆台政策，明确除特📱殊岗位外，公安机关不再将“无犯🏕罪记录证明”作为刑释人员就🛹业前置条件。　　同时，将刑释人员纳入🍛城镇公益💥性岗位优先安置范围，开发城乡保洁、交通协管等过渡☔性岗位。2024年，全州通过公益🛏性岗位安置刑🎧释人员237人，发放社保补贴超50万元。此举通过政策松绑与🚸福利兜底双管齐🐭下，降低刑释人💄员就业门槛。　　截至2024年8月，红河🕉州已排查出生活有困⏱难的刑满释放人员341人，均已进行救助，使各种不稳定不🌌安全因素与隐患消解🦄在萌芽状态，确保和谐稳定的社🎌会环境。　　一些地方也🏥在探索，通过🕘修法的形式废除“无犯罪记录证明”作为就业🏄前置条件的规定制度化。　　2009年，上海市人力💥资源和社会♉保障局在相关文件中，首次将刑满释放🌊人员作为就业困难📤人员认定标准的😲七种类型之一给予就业援助。2023年修订的《上海市💂就业促进条例》第三十一条规定：“除法律、行⭐政法规另有规定外，用人单位和人力🏡资源服务机构不得👥查询🧣劳动者的违法犯罪记录等信🗂息。”　　有评论称，这一条🚣款从法律层面明确禁止将“无犯罪记录证明🦏”作为就业🐟前置条件，有效阻断就🤫业歧视的制度性根源，保障刑满🐘释放人员平等就业权利。　　2024年12月出台《山西省安置🦎帮教工作办法》，明确禁止就业🔳歧视，规定用人单位不🤡得发🆚布歧视性招聘信息，保障平等就业权利，并将安置帮教经费💋纳入财政预算。　　福州大学法学院😈副教授、硕士生导师、刑法学博士陈🐪俊秀接受澎湃新闻采访🕞时表示，国际经验表明，帮助刑🐤释人员顺利就业，关键在于“淡化前科标签”，即限制乃至取消前科🐋报告义务，把“永久记录”变成“可封存信息”。　　陈俊秀认为，现阶段有必🤡要通过制度松绑打破“永久标签”，以社会接纳消解⬆“污名化”，从而助力刑释人员就业🎫权的实现。建立犯罪梯度🧐信息查询机制，允许📲企业查询适配岗位的有限🎵记录。　　提升临释人员🏡就业竞争力，对接市场需求　　临释罪犯，是指那些🍹即将完成服刑期限，即将从监狱或拘留所等💾刑罚执行机构被释放🚬的罪犯。他📆们已经完成了法院判决的刑罚，即将重新融入社会。一些地🍮方也开始探索，提升临释🦌人员的就业竞争力。　　公开消息显示，湖北省👕监狱管理局自2024年起，联合人社💢部门将“余刑两年📘内服刑人员”纳入全省就业创业✂培训补贴范围，按工种给予200-2000元/人补贴。全省监狱🔋建成标准化实训室128个，开设电商直播、汽车维修、手工制作等课程，并与300余家企业签订“订单式培训”协议。　　据介绍，2024年，临释🌫人员职业技能证👱书持有率达82%，就业推介会签🕑约率突破65%。该模式通过“培训-考证-就业”闭环设计，实现刑释人🔖员技能与🚏市场需求的精准对接。　　针对临释人员，安徽省未🤓成年犯管教所(庐州女子监狱)在2024年9月就开展过🛎就学就业推介活动。此次活动有省内14家就学🎀就业推介学校⛪和企业代表，以及律师团队、井岗镇💏派出所户籍民警、刑释回归典型代🚩表、“监狱家长学校”服刑人员亲属、300余👙名临释服刑人员参加，其中63名临释女服刑人员现🌋场签订了就业意向书。　　据大皖新闻报道，该监狱第三监区服⚓刑人员吴某，因犯寻衅滋事罪，被判处有期徒刑1年3个月，入狱🕙前他是一名理发店的学徒，刚成年的他，再过3个月就刑满释放了🐻。在和父🔰母商量后，他🕣同古贝形象签订就学意向书。“我🖨打算学好美发技能，掌握一技之长，以后开个美发店，实现自我价值。”　　今年以来，四川省眉州监🐼狱先💄后开设了柑橘栽培、病患陪护、保健按摩、糕点制😆作等技能培训班。在地方人社部🎮门支持下，有600余名临释人员取得💷了相应的职🍐业培训合格证书，为刑满后就业、创业奠🍡定了坚实基础。　　兰州市第😭一看守所🤕一级警长雷保平曾⛵在市公安局强制隔离戒毒🕤所工作，他对澎湃新闻直言，“如🌌果他们有一份稳定的工作，对犯罪率下降💦有很大的帮助。”反之，如果得不🤪到妥善安置，这些人可能🕎再次走上犯罪道路，形成“监狱——社会——监狱”的恶性循环。　　多渠道扩宽就业途径，提供适配岗位　　暨南大学学者黄🙍学文曾在2023年对广东省G监狱服刑人🚕员进行访谈，并刊发研究论文📆。因贩卖毒品罪曾🍱二度入狱的蒋某就是其中之一。　　在与蒋某的交谈中🐸，黄学文得知，在⛳第一次服刑期间老公就跟她提出了离婚，出狱后独自😰带孩子，工作也不好找，赚的🕧钱都要给孩子交学费。她先后做过超市导购、仓库管理员，也曾自己租下🔍一间店铺卖服装，但收入🛃不甚理想，最后又经不住诱惑，重新走上了😈贩毒的老路。　　转眼，孩子已💻到了上小学的年纪，谈及最需要什么帮助，蒋某说道：“希望政府能🌝提供一个稳定点的、不耽误照看孩🕋子的工作”。　　研究显示，缺乏正👷当职业是刑释人员再犯🔔罪的主因之一。如何多渠道🍆拓宽这个群体的🚛就业途径，提供适配岗位，各个地方政🌑府也进🤵行了不少探索。　　2025年3月，在答😑复人大代表建议时，上海浦东🕐新区司法局介绍，将🍙刑满释放人员纳入“就业困难人员”范畴，录用“刑满释放人员”企业可🔃申请岗位补贴和社😶会保险补贴；同时，鼓励刑满📕释放人员通过灵活就业🚪方式实现就业，就业成功后✂其个人可按规定申请🍏社会保险补贴。　　2024年，上海浦东新区司🐐法局会同有关单位💛举办4场面向刑满😈释放人员的专场招聘会，推荐适配岗位204个。　　在福建安溪，经当地政府🎫帮扶引导，不少此前从事🕯电信诈骗的缓刑犯⚓走上电商之路。　　福建泉州市安溪🌃县人袁鹏(化名)曾未💁能经受住诱惑，加入了电信网络🤒诈骗团伙，在电话线的一头，每天用🥨谎言和圈套编织的网撒向茫茫🧟人海，半年后事发，换来5年缓刑。和其他缓刑犯一🔥样，袁鹏面临着对未来的选择：是重操旧业，还是收手创业，抑或出门打工？　　走出看守所后，他🛵在政府的帮扶下经营了🛤一家淘宝店。在网线的一端，与流量、转化、接单、发货相伴，耕耘3年后，一年营业额已💇能达到上百万元。“现在回想起来，当时被🧥抓不是不幸，而是幸运。”袁鹏接受🤞澎湃新闻采访时坦言。　　“在开展社区🚶矫正活动中，我们发现很大一💟部分人之所以走上犯罪道路，是因为没有掌🍶握一门生活技能。没有生活技能，重新走上犯罪🎈道路的概率也更⏮高。”安🙉溪司法系统一干部向澎湃新闻表示。　　该干部表示，相比其他社区🏿矫正人员，这些电信🛷诈骗缓刑犯对👄电脑的使用更加熟悉，学习能力强，对电商技能很🌟感兴趣，上手也快。上完电商教程🔧后，不少人感慨：“同样一根网线，竟然可以创造🍈这么大的价值。”　　宣传教育，扭转社🛰会认知偏见　　聊到刑🚄释人员所面临的就业歧视🕠，中国🍚政法大学教授🌤赵宏想到电影《哪吒》里申公豹有🦐句台词：“人心中的📍成见是一座大山，任你怎么努力都🛋休想搬动”。“在🥁推动对有违法犯罪前科👇者的附随效果的过程中，让人感受最深的也是，要克服法律上👡的歧视不易，要改变人🎒心的偏见更难。”她对澎湃新闻表示。　　赵宏指出，现实中，行为人违法犯🦃罪的原因相当复杂，的确有因为道德🧀感欠缺的或法治🌃意识淡薄的，但还有数量众多的违⭐法犯罪者🏄仅仅就是因为无聊、无知、怠惰、疏忽甚🕙至是意气用事就酿成悲剧。　　她表示，统计数据显示，我国近年🔒来被判处三年以下有期徒🅾刑的罪犯人数已占㊗刑🍴事生效判决总人数的85%以上。从🏾这个意义上说，我国已经迈入“轻罪时代”，也因此，被贴上犯罪标🤵签的大多都🎻不再是大众刻板印象👁里的“罪大恶极之人”。　　“完全不区分违法💍犯罪的情🌪形缘由就一律重罚重刑，甚至让这🈯些人终生都背负违法标签，无疑也与我们朴➖素的道德伦理🌏不相符合。”赵宏说。　　澎湃新闻检索发现，目前已有🏬多地政府制作“平等就业，重塑人生”主题广告，在电视台、地铁站投放，强调🌬刑释人员改过自新的可能性。在黑龙江，一些地👛方人社局与司法局建立🚨刑释人员就业信息库，筛选百家😣企业形成“白名单”，企业😴承诺不歧视刑释人员，政府优先🌺给予政策支持。一些地方帮📗教企业定期邀请公众参观刑🚄释人员工作场景，通过技术展示(如汽车配件加工)证明其职业🗃能力。　　湖北省🎩监狱管理局在2024年5月对外🎐发布的活动稿件中提及，将阐明刑释❎人员就业在维护社🛷会安全稳定大局中的🌟重要作用，旗帜鲜明区👠分与大学生等🤕群体就业的区别，防止将刑释人员♋就业与社会群体就🕹业对立起来的观点🈹，努力扭转刑释🥜人员就业🈵受歧视的状况。　　北京市中闻📱律师事务所唐🚞冬燕律师接受👈澎湃新闻采访时建议，可以通过发布反歧视诉⚫讼指导案例，明确裁判规则，促进平🕉等就业权的司法保护，只有多方😓资源形成合力，才能共同构建刑释🚧人员🍂平等就业的支持体系。　　福😜州大学法学院副教授陈俊秀建议，可🔱以通过技术赋能重建🐢刑释人员的社会信任，如构建司法、人社部门联动的🔍技能认证平台，记录服刑期间获🈵得的职业技能、心理评估结果，增强企业用🌜人信心，进👑而营造社会包容的就业氛围。　　(澎湃新闻记者 王选辉 实习生 任蕴佳 石彬洁)

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Emma Starr/長瀨真子/Anton Harden/有美

（青岛日报／观海新闻记者 中川倫子）