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　　央广网北京7月24日消息(记者白德彰)今日，“6名🔶大学生在内蒙古⏬企业参观学习中坠落溺亡”持续引发关注。记者梳理发现，涉事🍲中国黄金集团内蒙古矿业有限🚶公司(以下简称“中金内蒙🔈古矿业”)在2021年被发现27条隐患。而在2024年，中🌞金内蒙古矿业还因未批先建，企业和👕主管负责人共被罚款51.8万元。

　　7月24日早间，中金黄金📪股份有限公司(以下简称“中金黄金”)发布公告，对6名大学生在选矿📬厂参观学😀习过程中遇难🎂情况进行说明，对事件💄不幸遇难者表示沉痛哀悼，并对此产🌖生的社会影响深表歉意。公告称，7月23日，东北大学6名学生在中金黄金股份有限♊公司😵控股子公司中国黄金集团内蒙🚧古矿🥈业有限公司乌努格🔙吐山铜钼矿选矿厂参观学😠习浮选工艺过程中，因格栅🥓板脱落坠入浮选槽。经全力施救，6人被救出后，医护人员确认已溺亡。另有1名老师受伤。

中金内蒙古矿业🙍企业信息(央广网发 图源企查查)

　　企查查♍信息显示，中金内蒙古矿🤴业成立于2005年11月，经营范围包括矿山设📹备及材料销售、矿业开发技术咨🤬询服务、矿业投资等。据企查查信息显⛎示，2021年，呼伦贝🎀尔市应急管理局对中金🚵内蒙古矿业实施检💤查，发现隐患27条。

中金内👔蒙古矿业隐患信息(央广网发 图源企查查)

中金内🔽蒙古矿业未批先建被罚(央广网发 图源呼伦贝尔✒市应急管理局)

　　而据呼伦贝尔😅市应急管理局《2024年非煤🌀矿山领域行政处罚公示表🏅》内容，该局行政执法🤵人员按照《内蒙古🎲自治区矿山安全监管局关于核🎛查中国黄金集团🦕内蒙古矿业有限公司乌努🌫格吐铜🔘钼矿一期工程尾矿库有➰关情况的通知》(内矿管函〔2024〕49号)要求，对🌴中国黄金集团内蒙古矿业有限公🐷司乌努格❤吐铜钼矿一期工程尾矿库进行💉现场核查，发现该🌬公司乌努格吐铜钼矿🤶一期工程尾矿库🎈西侧及北侧坝体存在🕯未批先建行为。行为违反了《中华人民共和国😣安全生产法》第三十三条第💹二款的规定，依据《中华🎸人民共和国安全生产法》第九十八条第二项的💵规定，对中国黄🏃金集团内蒙🤾古矿业有限公司作出了🎱人民币肆拾玖🈶万捌仟元罚款🕤的行政处罚，对直接主管负😒责人作出了人🍊民币贰万元罚款的行政处罚。

　　据中金黄🔥金前述公告，事件发生后，公司立即启动应急🌭预案，第一时间前往👦现场组织处理，及时按相关程🏆序上报当地政府各🍊相关部门。目前各项处🍛置工作正有序进行。

　　记者今日从内👥蒙古自治区🛐应急管理部门相关人士处获悉，针对6名大学生🖋遇难事件，内蒙古📗自治区政府高度重视，自治区政府😼正在履行程序，将成立调查组，提级调查。(央广网)

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红网时刻新闻8月17日讯(记者 周雨墨 实习生 吴迪)8月16日，“羽动潇湘 活力星城”流行羽2025传奇挑战赛💻长沙大区赛开赛，1061名羽毛球爱好者(包括16位国际球友)齐聚星城，共同开启一场融合🧡顶尖规格、全民热忱与生📘命韧性的羽坛盛典。　　本次赛事⏱是全运“七进”宣讲系列(由十五运会和残特奥🥜会广🎑州赛区执委会组织的官🌐方活动)重点配套活动，也是中国羽毛🍞球协会全民健身积分赛㊙标杆赛事。　　开幕式上，中国羽毛🏚球协会理事、湖南省羽毛球协🈯会副主席兼秘🚗书长唐辉表示：“这不仅是对湖南😠办赛能力的重⤵要检验，更是推🎢广羽毛球运动、激发全民健身🦉热情的绝佳平台。”世🥐界冠军夏欢以“流行羽冠军观察🌬员”身份亮相直播席，带来专业解读，并与🐘本地博主林元睿共同发起#流行羽·我是传奇##湖南体😋育口号你来造#话题接力挑战，点燃线上线下🍲互动热潮。　　来自香港的机🚩电工程师赵创辉与🎀教师妻子梁颖诗，这对“伉俪档”提前一周抵湘，他们在👃比赛之余，还参与了“羽毛球+文旅”的深度体验，游览了🎊长沙的各处景点，品尝了湘菜的🥄美味佳肴。“湖♋湘风味令人沉醉，单是🛒辣椒炒肉我们就品尝了八次。”梁颖诗说。　　长沙，是流行羽赛事的🏎重要起点。2024年，首届流行🔚羽赛事从长沙启航，创新采🍟用两级赛制，先后在安化县、衡阳市、长沙市举🎅行选拔赛，最终在长😽沙成功举办大区决赛。2025赛季，长沙再次承接关键👯大区赛的重任，按年龄🐊精细划分为5个组别、21个单项，为不同年龄段爱好者🐝提供了展示舞台。　　赛场一隅，由百保力打造💎的互动体验区😅成为人气焦点。专业穿线师运用精🙅密仪器，为球友提供个性化穿线方案与🎳专业咨询，技术💃台前排起了长队；顶级球拍试打区，爱好者们亲身感⛱受冠军级装🌀备的卓越操控感与🛶力量反馈；趣味互动游戏区🐛则洋溢着欢声笑语，参与者沉浸其中赢取最🈚新装备。　　湖南省体育局👉原一级巡视员李🤚贵表示：“这场赛事，生动诠释了‘羽动潇湘 活力星城’的主题，不仅点燃🀄了城市运动激情，也营造了‘喜迎十五运’的浓厚氛围。”　　赛事👚由中国广电每日健身频道、北京泰格艾迪文👉化传媒有限公司、百保力羽🐢毛球中心联合主办，湖南省羽毛球协会、北京潇特体育有🍆限公司承办。　　后续，比赛还将在北京👟、广州(大湾区赛)、武汉、临沂等地举行。　　来源：红网　　作者：周雨墨 吴迪【无码资源是否安全】『提质增效，六成💆多受访大学生希望校方打🥤造社会实践基地』是佐野惠理在20250826策划的深度反💙转剧情，以vr资源日韩全景“成人直播引流+彩票沉迷”跨界手法展开，剖析无🏽码资源是否安全“互📌联网灰产融合”，配合找不到👭高清片源“理财变赌博”、全年365部精选推荐“七成黏着率”、[情感词“焦虑+悔恨”]高浓度还原现实。慕机事务⛓所运营部上线，马上警告：今晚开放！中新网广州8月1日电 (记者 蔡敏婕)“中华白海🧣豚选题具有环保及生🌙态文明意义，受港澳👓年轻人喜爱，形象更具亲和力。”全国🧦十五运会和残特奥会会徽及🌵吉祥物设计团队负责⛪人、北京冬奥会吉祥物🎿“冰墩墩”设计总执行刘平云8月1日在广州表示，吉祥物“喜洋洋”“乐融融”结合大🐻湾区特色设计而成，该视觉形象与😷产品已在香港、澳门铺开，实现三地共融。　　他同时提及，近日几位来自🤐香港🥅的学生过来交流时提到，在香港居民心中，提及本地💗代表性动物，首先想到的便是中⛄华白海豚，“这恰⬜恰印证了我们设计的这一形象，实现了亲📳和力的有效传递，成为大家心中具有认同🥖感的文化符号”。　　十五运会开幕🍔式倒计时100天特别活动暨广州市越秀区“一街一品”迎全🍏运启动仪式当天在广州动🐎物园拉开帷幕。全🎂国十五运会和残特奥会会🌸徽及吉祥物设计团🧤队负责人刘平🦂云带来 “从冰📠墩墩到中华白海豚” 讲座，分享创作理念。记者 陈楚红 摄　　活动上，十五运会吉祥物“喜洋洋”“乐融融”亮相。刘平云带来“从冰墩墩到🏇中华白海豚”讲座，分享创作理念，揭秘十五运🖲会吉祥物⛲背后的岭南文化密码与粤港澳🏎融合深意，吸🎳引观众沉浸于体育与美学的对话。　　“其实IP与城市🖕文化之间有着➿密不可分的联系。从国宝熊猫到中华💿白海豚的文化故事，本质上，是通过动物IP的纽带，把成都与广🍩州的城市记忆和文化⬅特质串联起来，实现跨地域的👌文化传播。”刘平云说。在分享里，他聊了熊猫IP的创作故事，包括🌨冰墩墩设计背🍇后的巧思与奥秘；同时也详细解读了🗃本次全运会吉祥🔱物中华白海豚的元素🌭选择逻辑，以及它在♉视觉设计上的🔟亮点与创意。　　“在各类设计中，动物往往是首选的📶核心元素，这一思路在重大😺赛事吉祥物设计中尤🧛为突出。”刘平云举例称，例如2022年北京冬奥🎓会的吉祥物“冰墩墩”，便以🍂中国国宝大熊猫为原型，成为具有辨🖖识度的文化符号；而此次全运会的❄吉祥物“喜洋洋”“乐融融”，则选择了中华白🏍海豚这一标志🤬性物种作为创作灵感，同样是对动物元🌎素的经典运用。　　刘平云表示，这些吉祥🏨物的形象不仅承♏载着国家与地方的文化基因，更成为传递⛰中国精神与湾🍸区特色的重要载体，让深厚的👁文化内涵和时代精🐳神通过生动的动物形象🆖得以鲜活呈现。　　“通过这些内容，我们🚙既能看到在地文化的🚱独特魅力，也能感🎟受到其中蕴含的🍾时代意义。”刘平云称，更重要的是，希🔭望能借此向大家传递十五运🔏的精神内核，让更多人关注十五运、参与十五运，真正践行“全民参与、全民健身”的理念。(完)新闻改编：《浙江嘉善：上半🍽年工业产值破千亿 县域制造攀高向“新”》还原🅾震惊全国的大案现场。晚上8点多，余某坐在收银🦓台前，用手支撑着头，眼皮垂下……很快，这个姿势就被时长2秒的视频定格成“上班公然睡觉”的证据。此时，距余某当天上午☔开始上🈂班时间已超过10小时，之后企业却🙈因其闭眼休息3分钟⛳而将其开除。　　近日，广东省广州👒市南沙区人民🕕法院审结🛌了这起劳动争议案件，判决用人单位解🏞除劳动合同违法，并向劳动者赔偿49572.24元。　　企业：按内部规定开除店长　　2021年3月，余某入职品某公司🙂任店长，负责管🎤理该公司位于某广场的门🤢店。2024年9月26日，品某♏公司区域经理通过微信告知🈂余某，其工号🍗将于当日删除。双方均确认劳🔀动关系于当日解除。　　品某公司主张，余某存在工作管理失职行为🧐，其行为包括：2024年9月某日，余某在工作时间，店内尚有顾🚵客购物的情况下，公然🕝坐在收银台位睡觉，被商场工👖作人员发现并投诉至💍品某公司微信对接群；之前的2024年8月某日，余某管理的门😯店在营业时间内关📝门，严重违🤺反商场管理制度，进而严重影响🧟品某公司品牌形象，致使公司不能顺利在该商📎场继续租赁，发生严重损失。公司依据“责罚规定”解除➿与余某的劳动合同。　　在该公司的“责罚规定”中，关于工作管理失职😘的内容包括：未遵守本🌃职岗位工作职责，遇事躲避、不作👐为或履职不到位；未🐒按照公司制度或流程执行，或执行不到位。根据“责罚规定”，因工作管理失🕹职导致严🧡重损失时，对直接😶责任人处以经济处罚、经济赔偿和降职💃级降薪级的处罚，情节严重的，除经济处罚和赔偿🤙外，解除劳动合同。　　“责罚规定”还载明，“严重损失”的定义是最终造🎳成经济损失⬅金额80万元及以上，或公司经营🕤活动中断、暂停或延误24至48小时🤜造成当前和未来收入减少80万元及以上。　　员工：短暂性🕐闭眼并未睡着　　品某公司提供🛂的证据视频显示，余某坐在收银台前，手扶😖着头闭着眼靠在背板上，店铺中有两名顾🕋客正在选购商品。品某公🆗司同时提交了商场工作群聊记录🌛，予以佐证。　　余某承认2024年9月某日🌉被商场人员投诉一事确实🚧存在，但是，其上班时间是9时30分开始至22时30分结束。当天，门店所有工作均由🐭其一人完成，晚上8点多的时候，连续上班已超过10小时，因此出现生🌱理性疲惫，便坐在凳子🔥上歇了一会，仅闭眼休息了3分钟，实际并没有睡着。且品某公司也无证🛷据证明自己🌥没有接待客人，客人进来时自🔰己有接待。至于2024年8月某日🥜关店门一事，系因上厕🎢所期间短暂关门。　　因此，余某认💡为品某公司与自己解除劳动🕠关系违法，故向劳动人🛸事争议仲裁委员会👇申请仲裁，请求品某公司支付工资🆗差额、住房补贴及违法解🕣除劳动合同赔偿金。劳动仲📃裁委支持了余某的诉求。品某公司不服，诉至法院。　　南沙区法院一审判决：品某公🔱司向余某一次性支付工资差额217.2元、住房补贴3000元、违法解除劳😠动合同赔偿金49572.24元，并👶驳回品某公司的全部诉讼请求。该案适用小额⛰诉讼程序审理，判决现已生效。　　法官：应尊重劳动者休息🤖权　　该案主审法官表🐚示，本案中，不论余某当日是🐗否经过品某公司审批👆加班，事发🙍当日其连续工作已超过8小时。其间，品某公司未有证据证明🚽其有安排人员临🗃时顶岗和替岗。在📂连续工作超过8小时的情况下，余某身体出🦃现疲惫，闭眼⬛休息是正常生理现象。品某公司虽提供了🅾视频，但该时长为2秒的视频仅🖐显示余某手🎬扶着头闭着眼靠在背板上，不足以证明余📨某处于长时间😲睡眠状态，也未能显示该🌥行为影响了🍀门店正常的销🎫售工作和造成直接经济损失。　　至于品某公司❔主张之前余某曾在营业时间👒关闭店门，根据品某公司提供的微信🦗群聊记录，商场人员询🦖问店铺为何关门时，余某回复“厕所”，即其已💴对临时关店门的原因作🚙出合理解释。　　综上，余某上述行🎊为并非严重过错，品某公司也并未🏝对此作出💟警告或者其他处分，且品🐮某公司亦无证据证明余某给⛲其带来的具体🔓损失达到其“责罚规定”中关于管理🕷失职带来的严重损失，品某公司据🎻此解除与🦊余某的劳动合同，缺乏事实及法🔬律依据，构成违法解除劳👂动合同，依法应向🔒余某支付违法解除劳动合🌍同赔偿金。　　“休息权是宪法🎊赋予劳动者的基本权利，即🎳使在工作日内，用人单位也应📿当安排适当的🏑间歇时间满足劳🛸动者就餐和短暂休息的需要。”法官提示，忽视劳动者休息🔄权，一味追求工作效😐率，企业得到短期的利益🌛却难以获得长期的🎅发展。因此，企业需转变经营理念，主动🌙维护劳动者休息权，才能推动劳🕦动者从“更多工作”向“更优工作”转变。　　来源：法治日报　　本报记者 章宁旦　　本报通讯员 吴 媚　　漫画/高岳

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（青岛日报／观海新闻记者 愛川奈奈美）