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2025

/ 08/27
来源:

青岛日报社/观海新闻

作者:

篠宮紫穂

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滁州网:根🦈据记者篠宮紫穂获取到的最新动态,打男生光屁股㊙️sm网站将于2025年08月27日在滁州网🎖举行隆重的开幕仪式。错过无开奖在即,错过将再等999人同押天

英超豪😀强今夏砸出超10亿英镑!转会军备竞赛彻🧐底拉开差距

随着2025年夏季转会窗口📖全面启动,英👪超四支顶级豪门——切尔西、利物浦、阿森纳和曼城🛰正掀起一场前所📰未有的“烧钱风暴”。据多方消息统计,这四家🚣俱乐部的总引援支出极有可能突🦇破10亿英镑,远🕜超其他欧洲豪门,也彻底拉开了英🌱超与其他联赛之间的财务⛴鸿沟。



目前距离8月31日转会👨窗关闭还有不到6周时间,但英❔超四大豪门的引援节🧑奏和规模已经让其🔇他球队望尘莫及。纽卡斯尔联、阿斯顿🍭维拉等中上游球队,乃至🎡整个欧洲足坛,都难以与之抗衡。

英超四强🐓领跑转会市场

切尔西:今🚏夏最激进买家

蓝军正朝着近3亿英镑的引🍯援总额迈进,成🧤为继曼城之后第二支达到这👝一数字的英超俱乐部。他们已签下德拉普、若昂·佩德罗)、吉滕斯、埃苏戈、埃斯😍特万等球员。

据《The Athletic》报道,切尔西还接🧔近签下莱比锡前锋哈维·西蒙斯和阿❔贾克斯后卫霍雷尔·哈托,这两笔交🥨易总价可能超过1.5亿英镑。如🛬果能顺利出售雷纳托·维加、丘库埃梅卡、恩昆库、若昂·菲利克斯和尼🎺古拉斯·杰克逊,蓝军有望再回🌔收超过2亿英镑资金,为后续引🚁援提供更大空间。



切尔西还对曼联⚾边锋加纳乔和维拉🎄前锋摩根·罗杰斯表✴现出浓厚兴趣,展现出打造一支年轻👥化、高潜力阵容的野心。

利物浦:紧追不舍

红军今🍄夏引援支出也接近3亿英镑,显示出俱乐部保持🍗强劲的投入力度,旨在加强实力,并重返🔰欧冠争冠行列。

阿森纳:持续加码

枪手今夏引援支出已超㊗2亿英镑,若完成对葡萄牙🌞体育前锋🌆哲凯赖什和水晶宫🤭中场埃贝雷奇·埃泽的引进,支出将突破2.5亿英镑

曼城:稳步升级

蓝月军团目前已🐽投入超过1.5亿英镑,但他⚽们的引援步伐尚未结束,预计将在转会市🕡场关闭前继续📻补强阵容。

英超中🌚游球队难抗衡,差距越拉越大

尽管纽卡斯🚲尔联和阿斯顿维拉在🍇过去几个赛季曾一度对“英超四强”发起挑战,但今年夏天,他们却🙏在转会市场上显得力不从心。

纽卡斯🥓尔错失多个目标,维拉则在🕘财务压力下被🚍迫出售主力球员,才能🎠进行有限的引援。

诺♐丁汉森林也面临类似困境,他们失去了埃兰🐌加,并不得不留住摩👏根·吉布斯-怀💣特以维持阵容稳定。

曼联与热刺:虽处低谷,仍豪掷千金

即🎽便近年战绩不佳,曼联和热刺依然😜在转🌸会市场上保持高投入。

  • 曼联目前已花费1.33亿英镑,若再引进一名💯新前锋,支出将进一步上升🛡。
  • 热刺则已投入1.22亿英镑,有望在转会窗🥘关闭前⬇将总额推高至1.81亿英镑

这两家🥘传统豪门的投入力度,甚至远超西甲和♌德甲的多数豪门,进一步💻凸显英超在全球足🚗球经济中的主导地位。

随着切尔西、利物浦、阿森👬纳和曼城在今夏疯狂“买买买”,英超四强的统🚡治地位愈发稳固。他们不仅在竞技🐫层面遥遥领先,在经济🌿实力和引援策略😳上也远远甩开其他球队。

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货不对板、虚假承诺、售后拖延、退换困难……一些读者近😙日来信反映,在直播间网购绿植🚑遭遇不愉快经历,呼吁从业🏼者诚信经营,维护消🐛费者权益。  “主播说所有货都是👅直播间品相,拿到手却📣根本不是。”网友“爱植物的发福蝶”说,自己在某网🍧购平台“南艺花卉”直播间购入一株🤺彩叶芋,主🏭播明确承诺发货🌄植株叶片已显现粉色,但收货后都是绿叶。  无独有偶,网友“T婷T”在“桔桔的美丽花园”直播间下单南🏤天竹盆栽,收货后实测高度110多厘米,而主播承诺❓高度在120至150厘米。  一些直播间📟还存在利用外形相👤似的植物品种误导消费者的情🐦况。网友“日向雏菏”曾在“幸福花卉”直播间购🔂买品种为歌姬的枫树苗,“感觉苗情不错,就又去回购。”但回购时,正值商家在夜里🖇直播。“当时⚾直播间光线不好,有点看不清楚,加上主播误导,我错选🕛了价格较低的品种为希💉拉蕊的枫树苗。”直到次🆎年枫树苗长大,网友“日向雏菏”才🐈发现其中问题。  一旦遇到上述问🐕题,消费者找店铺🤷售后维权,往往阻力较大。有的商家🕑以开展养护指🥖导为名拖延售后时间;有的商👔家提出各种不合理借口,拒绝退换。  网友“默默”在“SANGOO”直播间购入两🌧棵水晶胡椒,收货后发现苗情蔫萎。观察🐩一天后植物状态仍无好转。向商家反映,商家表示收货后应“静置1到2天让种苗适应环境,无需立即浇水,保持土壤干燥”,还说蔫萎⛩属于正常现象,无需特殊处理。于是,他按照商家指导🚳继续等待观察。  “到货后第四天,竟然彻底死了。”网友“默默”扒开土球💿查看根系,才发现商家发货🌲的本就是病👴死苗,遂提出退款。然而,商家却以“植物死💦亡是不当养护造成,并非商家责任”为由,拒绝退款。  网友“默默”向平台投诉,商家却又提出“需保证植株存🏔活才能退货”。“植物已经死亡,不然为什么👉退货?”更令他气愤的是,后来一查,“水📩晶胡椒属于喜湿的植物品种,夏😨季高温时需遮阴并保持土壤湿润。商家提供错误养✖护建议,导致植物彻底死亡。”  最终,在平台👤介入之下,商家赔偿15元,金额仅为植物价格的1/10。  网购绿植怎样更省心?“直播间选购绿植,‘所见即所得’非常重要。”在“浇浇植物超市”创🏃始人吴家凡看来,主播展示的😥是什么,发货的🎂就是什么,做到这点🔚就能防止虚假承诺、货不对板。  可是,植⤵物并非工业产品,即便相同品种,每株也都不一样,如何做到“所见即所得”?吴家凡说,他们正在努力探🏽索标准化售卖:相同价位的植物📄,消费者拿到手的都有同样数🕥量的叶片,植株高度、最大叶片直径、叶片🍴锦化程度都基本相同。“满足这些条件,消费者才🖲会对即将到手的植物有👶一定心理预期。”他说。  针对售后纠😺纷问题,吴家凡认为商家📓售后承🛵诺应该具体清晰,有可执行性。例如,不少商家承诺“不活包退”,但植🎲物是有寿命的,2年后死亡仍然“包退”吗?“这样的承🍒诺看似负责,其实无法执行。”他提出“100元以下的植物,30天养死无理由补发”的售后承诺,约定了售😦后的具体条件,“消费者遇到😁问题,根据标准执行就💕好,能避免很多售后纠纷。”  “网购绿植出现📞的各种问题,说到底还是🔻诚信经营问题。鉴于植物这种特📌殊商品无法做🥓到工业意义上的标准化👜生产,就给不💦法商家留出欺💛诈消费者的空间。加之多数👃消费者对行业以及所购植➕物特性并不了解,只是看着好看便下单购买,收货😉后不能满足心理期待。”云南农业大学副教授🍦曲鹏分析道,绿植作为一🐜个新兴的网络消费增长点,市场从发🐃展到成熟需要经历一个过程,随着市场🆗体系成熟、监管到位以及商家与🖕消费者互动良好,上👯述状况能够得到有效改善。  此外,曲鹏🥐认为网络购物平台应该履行👽主体责任,对绿植品类的入🙊驻👏商家除了设置一定资格准入门槛外,还应有😐更严格的动态审核,“如果平台检测到近期🗑某个商家的差评较多、售后率较高,可以🚫提醒商家规范交易行为,或是采取相📏应的惩罚措施,更主动积🎳极地维护消费者合法权益”。  (闵🚪靖涵参与采写)  本报记者 史一棋  《人民日报》(2025年08月18日 第 07 版)【AV女优转型趋势】午夜在🎩线观看免费完整直播网事件持⏭续发酵,引发舆论关注。藤木保💚奈美开启无痕看片进行辟谣,绝杀错过等明年,一🔨條紗也登上热搜。记者日前从👟中国人民银行获悉,6月份,我国债券市🖇场共发行各类债券87939.5亿元。截至6月末,我国债券🚕市场托管余额188.5万亿元。  近期,我国债券🏌市场规模稳定增长。中国人民银行公布⏬的金融市场运行情况显示,6月份,国债发行15903.9亿元,地方政🔅府债券发行11753.2亿元,金融债券发行10738.7亿元,公司信用类债🕰券发行14257.3亿元,信贷资产支持证💞券发行247.2亿元,同业存单发行34569.3亿元。  此外,截至6月末,境外机构在中国债券市🌂场的托管余额4.3万亿元,占中国债券😭市场托管余额的比重为2.3%。其中,境外机构在📩银行间债券市场的托管余💖额4.2万亿元。(记者任军、吴雨)赶快行动吧!春季大促销,购物享超值📿折扣!“从博士毕业应届👦到临港工作这一📏年来,符合条件🏔的优惠和补贴基本⏰已经全部都发放给我了,下一步我会考虑在⏺临港购房安家,临港对我们✨这些就业人员还有着力🔃度非常💣大的购房补贴。”  韩世豪是上海⛩中科卫投信息♑科技有限公司的😃一名光学测量系统设🕉计师,博士毕业后👿回到国内的近一年💿时间里,其在临港新片区顺🚮利实😄现了工作和家庭的美好开局🐓。  将全球创新创业人🔝才吸引来、服务好,助力临港新👝片区成为集聚🏭海内外人才🧟开展国际创新协同的🛡重要基地,这是临港新片区国际人🎛才服务港(下称“国际人才服务港😴”)团队肩挑的重任。  “国际人才服务港🍾人才服务团队是一🌈支充满活🥑力的专业队伍,作为临港🖤新片区人才服务的‘主力军’,团队始终以‘打造有温度、高效率、全链条🌴的人才服务生态’为目标,用专业与热忱架起🧐政策落地与人才发展的‘连心桥’。”临❓港新片区人才发展服务中🎟心主任张🚋培在接受记者采访时如是表🥘示。  让人才“一听就懂、一办就成”  人才服务工作🎶是一项“精细活”,而让人才“一听就懂、一办就成”,是国际人⛄才服务港人才服务🥣团队的日常🛌工作要求之一。  张培介绍,在公共服务一线,团队以“一站式受理”打通服务堵点。坐落于紫杉路158弄临港陆家嘴广⬇场A1号楼的国际人才🏻服务港的二楼服务大厅,现有28个服务窗口,团🎗队成员每天直面人才与企业🐁的各类需求,从🚜居住证积分测算到居🌸转户材料预审,从留学🏍回国人员落户咨询到♍人才引进落户办理,63项受理事项均实现“一口受理、全程跟踪”。  其强调,针对人才🏳政策专业性强、流程💵复杂的特点,团队通过精🤷准匹配条件、清晰提示🛐材料清单,让人才“一听就懂、一办就成”。  此外,面对企业想要面对🧀面政策咨询的需求🛩,团队还能提供“预约上门讲解+集中难题解答”服务。2025年上半年,团队已为261家重点企业提供 “一对一、面对面”政策服务。  在人➕才港的四楼、五楼还有着“猎聘-测评-培育”全链条🛡的服务体系。这是国际人才服💭务港对市场资源🐛的整合,目的则是让企业“足不出港”享服务。“我们协调政企的各📟项资源,针对前期人📒力资源服务能级不足的🦋瓶颈,团队主动‘走出去’对接资源,成🏑功吸引到了一批人力资源机构🥑入驻。”张培强调。  临港新片区人才🎰发展🐿服务中心人才服务专员🏣吴正扬负责🍊人才政策宣介,她告诉记者,自临港新片区成👸立以来,人才政策宣📴介团队累🏍计服务企业超5000家,是区域内唯一🍺一支将人才政策宣📈传工作实现100%覆盖的队伍。“我们想让临🔼港新片区的每一😪家企业、每一位🔣人才都充分知晓并用好人才政🏉策。”  “园区所😧有的诉求,以及园区入驻企业相关🔮的诉求,都会及🤓时对接到我们这里,也就是说我们⛲能够达到有诉求及时🚞解决,有问题及时辅导,就这么一个时效。”  吴正扬补充道,团队更像是一支“机动部队”,并不是🦀机械化地每年排一个☔宣介表按部就班去走完。“我们🗜的工作机制核心🚏就是哪里有诉求,我们就去解决,没有任何的拖延。”  值得一提的是,为破解“材料多、跑动繁”的痛点,国👚际人才服务港团队还联动数据部🐍门优化了临港新片区人才服🌇务信息系统,目前已全面⛳实现人才政策“全程线上、在线提交、进度可查”。  韩世豪即提到,印象中关于人才优惠、补贴的申报到发放🍳都会经历一个🤷较长的周期,“但临港确实是非常快,一键式的,我们只需要把相♐关材料放上去。”  “我当时办落户的🏏时候,发现临港确实对人⏫才引进或者说是年🐞轻人到这边就业有📒一个非常好📪的政策,从整个上海来🐓看临港对人才的➰补贴力👇度确实是非常大的。”韩世豪🐩对接下来的工作生活充📔满着希望,“我认为临👷港是一个值得长期居住发展的🙂地方,临港🐎是一个年轻人的城,这一点🍏我确实在滴水湖、在临港感受🥕到了。”  全🚱球招揽创新创业人才  在接受👄记者采访的当天上午,张培正🍊在为一场海外招聘会的准备🏚工作忙碌。  临港新片区计📡划在今年9月赴新加坡举办😙临港新片区专场招👛聘会,“目前正💒在发动企业收集相关🖊的岗位,工📄作正在筹备当中。”这是临港首次实地前往🚛新加坡的🚟高校招揽人才。  据张培介绍,这场招聘会主⤴要聚焦在人📯工智能和集成电路产业方🍠面的人才,“也是考虑👊到学校的优势🕋专业和临港新片区产业🚸导向比较符合。”  实际上,临港新片区已🌿在全球陆续设立🍇了相关引才平台。  临港新片区管委会🚳党群😀工作部人才专员张🤚子江向记者介绍,临港新片区和国际人力资🤲源机构等合作建设海外引🧝进驿站,“目前海👫外引进驿站已经有11家,我们每年都😊会结合驿站去举办一些引才活动,同时也有很多去赴🌎海外的招聘计划,通过这些😝举措我们可以招🌓揽到很多归国留👄学人才或者外籍人才,来新片区进一🧐步工作和发展。”  张子江进一步提及👺,临港新片区自挂🤸牌成立之日起,一直都😰在海外人才政策方面持💰续发力。“一直在做一些制度创🦊新,包♓括出入境和停居留政🔪策也有很多的创新之处,例如临港新✌片区在全国范🔒围内率先试点😌签发电子口岸签证。”  张子江强调,所有政策的导🏪向都是为了迎接💍更多的海外人才,让他们能够在新🌨片区工作居住。  谈及海🗿外人才服务,张培还强调了一个细节,“除政务服🤬务以外,其实我们🙀非常侧重他们在临港🌁的生活感受和体验。”她提及最💽近颇受海外人才欢💭迎的一件事,“就是🌉给外籍人才上中文课,我们举办🗒之前没有想到,这👤个课程场场都是爆满,而且每场参加🏍的外籍朋友🐼们都是很固定的。”  更让他们意想不🐨到的是,外籍人才也会将💹其“朋友圈”带到🥣临港新片区的一些活动中,而这些朋友也通❗常会是一些🚼有来临港创业或工作意😫向的“临港人才〰潜力股”。  值得一提的是,国际🔯人才服务港设立的初衷,就是构建政府🏻市场并举、国际国内连通、综合环境优越、散发临港温度🧤的人才综合服务🍒平台,释放人才政策与🤗人才服务高度叠➗加的积极效应,助力临港新片🐝区成为集聚海内🦉外人才开展国际创新🙎协同的重要基地。  截至目前,临港新片区已有👔境外常住🔬人员近2000人,打造“临港留学生种子计划”“临港新语汉语课🦇堂”“临港新片🔓区国际人才创新创💒业推介会”等海外🏤人才服务品牌,举办 “扎染流芳”“黄梅韵响”等移民融入、社会融合活动超100场,覆盖 80余个国家,服务海外人才超2.5万人次。  以带有“临港温度”的人才📙服务推动新片区人才集聚,国🌱际人才服务港应运而生。  人才工🚹作更深远的意义在于,围绕打造集聚海🧕内外人才开展国🐍际创新协同重要😯基地的战略目标,推动产业政策和🦕人才政策深度融合、服务企业和服务🔲人才深度融合、产业链🕺和人才链深度融合,不断提升🐱对海内外人才的吸引力♌,为打造更具国际市场🐐影响🙉力和竞争力的特🖖殊经济功能区提供源源不🏌断的人才资源和智力支撑。

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Ethan Sinns/ちは/平川真澄/日向みさき

(青岛日报/观海新闻记者 篠宮紫穂)

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审核:刘旋

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