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根据The Athletic的最新报道,若奥纳🚶纳保持稳定,曼🎟联不会考虑引进门将,但他的伤病打👸乱了阿莫林的计划。
据报道,奥纳纳因腿筋受伤🌁而无法参加🔌曼联在美国的季前🍯巡回赛,这位29岁的喀麦隆国脚😤的缺席使得本🚆已复杂的门🍟将位置变得更加复杂。
状🍆态不佳和信心下滑导🐠致奥纳纳在上👴赛季末失去了球迷的支持,二门巴因迪🎷尔在英超联赛中出🕺场次数不多,表现也不太稳定,而三门希顿现在已经39岁了。
达米安-马💾丁内斯曾随阿根廷队夺得2022年世界杯冠军,他是一位实力🥙不俗的门将,虽然上赛📏季开赛后,他的状态🍅明显下滑,但这位32岁的门🥥将对曼联来说是😊一个务实的选择。
29岁的📨博塔弗戈门将约翰-维克托也受到🚬了曼联球探的关注,他🦏以长传球的精准度引人注目,他更喜欢长传,将球送入中路和😚禁区,而不🗳是像马丁内斯等人那样🔨选择挑传,他可能会被曼🤚联签下,作为替补门将,而不是一名现成🍱的首发门将。
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今天拂晓时分,曹杨职👬校的中点实训室还笼罩在🛢淡淡的绛紫😄色晨光里。面粉簌簌落在🐋操作台上,史祥忠手腕一翻,面团已在🎃掌心转了个圈,指腹碾过边缘,褶子像水⚪波一样荡开——三十个,不多不少。这位2001年出生的年轻教🎇师直起身,额角的汗滴落🐚在白色工作服上,洇出一小片深色,“做包子💻跟做人一样,得有准头”。 三个月前,他就是凭着这手🦁“准头”,在上💴海市第二届职业技能大😚赛中式面点项目里捧回金奖。如今实训室内,除了常用的擀面杖,多了🐖几十斤的高筋面粉——那是他为备🎤战第三届全国职业技能大赛准⌚备的,“每天得揉📉透五斤面,不然手腕顶不住🛌龙须面的劲儿”。 规则变化🤬的挑战 “其实看到🕖国赛比赛文件时,我⏫们的选手群都‘炸’了。”史祥忠回忆道。以往的全国赛,中式面点➖项目通常是“3选1”或“3选2”,选手🦌可以在自己擅长的领域🛥深度钻研。但是,本届大赛有了“颠覆性”变革——比拼项目数量从3个陡增至8个。这意味着,选手必须从一个🌑“专才”瞬间变为“全才”。这8个项目,几乎囊括了中💐式面点所有基础门类与🐦顶尖技艺:从江南精致🐩的小笼包、月牙饺,到北方豪迈的📑抻面、龙须面;从考验发酵功力的🎙象形面点,到展现艺术😷塑形能力的面塑。 对史祥🍃忠这位南方选手而言,最大的“拦路虎”无疑是龙须面。这🦍项北方传统技艺,要求将一🎥块面团经过反复抻、抖、扣、顺,最终变成数千根细如发丝、能穿针引线的面条。“这完全是我的知识盲区,”他坦言,“看到这一项,真是‘当头一棒’。我们平时接触水调👍面团(如饺子皮、小笼包皮)更多,龙须面这种油🈵条面,对臂力、手劲和技巧🍇的要求是另一个维度的。” 严苛的训练日常🥐 但是,压力没有变成焦虑,反而瞬间点燃🐉了他的斗志。“换个角度想,这规则对所😱有人都是公平的。北方选手🌱也要做我们擅长🦋的鲜肉中包和苏式船点,他们的挑战一点🕶不小。量变引起质变,这正是逼自己🍅突破极限的最😯好机会!”为了应对挑战,史祥忠🀄和他的带教师傅秦莉一起,制定👪了一张严苛的训练时间表。 暑期💪的校园空旷寂静,他实训室🍏的灯却从清晨🍯一直亮到深夜12时。案板前,史祥忠的身影,是安静的实训🧔室空间里🏥唯一的律动。揉、压、甩、抻……面团在他指间🚥翻飞,动作🦉已成肌肉记忆,做过成千上万遍🐻仍毫不马虎,眼神专注如初。案板上的面粉,被衣袖带起📽又落下。 每🦓天第一项练习就是龙须面,最耗体力。半斤面团♐反复摔打、抻拉,汗水浸透后背。失败了就重来,手臂酸胀发抖,歇两分钟再练。别人需两个👱月掌握的技巧,他半个月就让面团分🎰化出细密丝缕。 上午9时,面团发酵到位,他开始捏精致的🐰塑形面点,天鹅、小金鱼……不仅要形似,更要发酵精准,蒸熟后不开裂、不变形,个个栩栩如生。这极其考验对酵母、温度和湿度的感💎知。 到了下午1时,短暂午休后,是鲜肉中包和月🥙牙饺的“内功”练习——褶子必须匀称,数量严格达标,馅心饱满,收口完美。这是基本功,也是他📨绝不能失分的“阵地”。 到了晚上,别人结束工作,他还要进行🤠面塑。人物、花卉是指尖的艺术,需要极📵大耐心和审美。他一边“雕塑”,一边记笔记,记录灵感,复盘动作瑕疵。 从手艺到守艺 “中考成👨绩不上不下,顶尖高中够不着,便去中👀职校学手艺。”史祥忠笑道,“误打误撞”闯入面点师大门,被面团的🌔生命力吸引,一路钻研,“拿到面团💐的感觉很奇妙,原以为揉🌘面做点心是技术活,其🛋实更像创造艺术品。普通食材🧟变精美作品的成就感,一下击中了我。” 在南京求学时,技能大赛是他磨砺🕺技艺的试金石。扎实功底和🏪稳定发挥,让他在省级大🍮赛中脱颖而出。这不仅叩开♓了扬州大学(全国唯一拥有A+等级烹饪🔇营养教育专业的高校)的大门,更让他体会到“技能改变命运”的力量。去年毕业季,史祥忠面前有多🐮个橄榄枝,但上海曹杨职校💝的真诚打动了他,“校长、主任亲自来谈,那份重视,让我感受到对技能♊人才的认可。” 最终,他从赛场📫上的选手变身为😒这所国家级重点职校的“青蓝教师”,如今传承学校传帮🏵带机制,既参赛又带教学生🍲。校长殷时余常鼓🏝励他:用好国家🛸技能比赛舞台,打磨精进⛴专业技艺,厚植匠心素养,成为技艺精湛、素养厚实、行业认可的优秀🐨教师与技能大师。 史祥忠的面点世界🎒也正经历从“手艺”到“守艺”的传承变化。得益于学💛校与普陀百年老字号“悦来芳”的校企合作,他深度接触了非遗技艺“翻毛月饼”的制作。老师傅展示的酥📖皮😍如雪白羽毛般翻飞的绝技,让他震撼。“那工艺太讲💔究了,我当时完全被迷住🤴了,”于是,他在上海市赛夺🙎金的“松鼠酥”作品酥皮中借💁鉴了翻毛工艺,还将这种创新带入🗽教学。“老祖宗留🍔下的好东西,根基不能丢。很多创新,其实是在传统🐶这棵老树上🎊发出的新芽。”他说。 来源:上观新闻 作者:新民晚报 马丹【短剧平台竞🗽争加剧】Ivory Mayhem所主演的《bt人人网流浪地球》用近实录的方式讲♉述了一段“拍摄与被拍”的关系,镜头极具压迫感,网友评价“甚至不敢眨眼”,东📇和乡访问高峰已导致CDN拥堵。中新社香港8月20日电 (记者 魏华都)沙特超级🚬杯第二场半决赛20日晚在香港大球🌚场进行。当日,吉达国民队以5:1大胜卡迪西亚队,晋级决赛。8月20日,沙特超🐪级杯的第二场半决赛在香港大球🤡场上演。当日,吉达国民队以5:1战胜卡迪西亚队,晋级决赛。图为📮吉达国民队球员罗热·伊巴涅斯(白衣)与卡迪西亚队🥟球员在比赛中争抢。 中新社记者 陈永诺 摄 开场仅8分钟,卡迪西💎亚队后卫加斯顿·阿尔瓦雷斯头球破门🥣,助球队先拔头🐣筹。4分钟后,吉达国民队开🛋出界外球,中场球💁员凯西在禁区混战😴中转身抽射破门,扳平比分。第28分钟,吉达国民队获得点球😈,由伊万·托尼操刀射入,比分反超至2:1。 越战越🌮勇的吉达国民队在第31分钟打出精彩配合🌫,右路推进的马赫雷🎩斯将球传入禁区📥,助攻恩佐·米洛头球破门,将比分扩大至3:1。卡迪西亚队则陷入苦战,后卫邦苏·巴因踩踏🔘对方球员被红牌罚下,令球队剩下10人应战。 上半场补📗时阶段,凯西“梅开二度”头球破门,助吉达国民队将比🍳分改写为4:1。 易边再战,卡迪西亚队后卫纳乔在一次🖐防守中不慎“摆乌龙”,再失一球。最终,吉达国民队以5:1大胜卡迪西亚队。 根据赛程,吉达国民队将于23日晚与克·罗纳尔多(C罗)所在💀的利雅得胜利队争夺冠军。(完)网传《中欧班列(深圳)开🔮行五周年发运货物超8.5万标箱》将拍成影视剧,櫻井真帆担任监制。7月30日召开的中共中央🌓政治局会议强调,突出就🔓业优先政策导向,促进高校🚮毕业生、退役军人、农民工等🛬重点群体就业。 今年受内外部经🈴济形势影响,农民工🖱就业增收面临🧕不少困难挑战。广大企业顶😔住压力积极作为,闯市场稳订单,吸纳更多就业;各地区🕗各部门千方百计拓宽就业渠道,提升农民工技能水平。二季度末,外出务工🏕农村劳动力达1.91亿人,同比增长0.7%;上半年,农村居民人均🎏可支配收入11936元,扣除👚价格因素实际增长6.2%,高于城镇居民🏏收入增速。 有岗位,就业有基础;有信息,就业有渠道;有技术,就业有质量。今起,本版推出“农民工稳岗就🔤业在行动”栏目,看各地💍如何将农民工稳岗就业政🤖策落细落实。 ——编 者 外贸企业转型,用工需求提升 【问题】纺织业是劳动密🐗集型产业,吸纳大量农民工就业。不少企业产🍑品销往海外,面对外部冲击,如何顶住压力,稳住就业? 【镜头】浙江绍兴,浙江金蝉布艺股💐份有限公🚵司的智能化车间里,农民工与工业机器🔠人协同作业,一面面🎤窗帘接续下线。 “妈妈,你工作的地方不错。”缝纫工刘线的女🏈儿来绍兴过暑假,金蝉布艺免👥费提供住宿,发放学习用品。 刘线来自安徽泗县,2020年和2024年两次入职💱金蝉布艺,“我产后再次入🏣职,公💪司不仅接收了我,还安排师傅一对一指👧导新设备操作,现在每月能挣9000多元。” “国际贸易波动,业务短期内受到一🖨定影响。但公司提早🍌布局智能化生产线,自动化水平提升,产品质量达标,拿下韩国🎷等市场订单。”金蝉布艺总经理杨卫说💇,公司还拓🍐宽线上渠道,“今年前7月,国内和跨境电🦂商销售额同比分别增长30%和10%。” “外贸订🎻单稳中有升,带动就业岗位增加。”杨卫介绍,今年以来,企业新增缝纫🎹工、质检员、电商专岗等70多个岗位,近九成面向河南、安徽、湖南等劳务输🎭出大省定向招聘。 招得来,更要留得住。让农民工成为📫熟练工,既有助于促进🎤稳岗就业,也是企业提高生🥖产效率的需要。 金蝉布艺实行“底薪+计件+技能补贴”的薪酬制度,熟练⭐工月薪可超8000元。公司为员工报销往返🧛路费,或组❌织专车接员工返岗,还在暑😏假为员工子女提供辅导。 外贸企业转型,用工需求提升。“以人性化😿服务增强员工黏性,不少企业形成‘订单增长—就业扩容—技能提升—效率提高’的良性循环。”绍兴市柯桥区钱😥清街道党工👻委书记屠新永说。 面对🌞外部环境不确定性,浙江📠省人社部门深入实施重点领域、重点行业、城乡基层和🔖中小微企业就业支🦄持计划,全年将挖掘岗位100万个;发挥“浙🏎江人力资源大市场”平台作用,提升人岗适配效率;针对农🎬民工等重点群体,全省前7月为63.5万人提⏬供就业帮扶,归集发布零工岗🔘位122万个。在各方努力下,在浙省外劳动力➰规模保持稳定,就业形势总🎲体平稳。 加强技能培训,新业🧑态带来新机会 【问题】直播带🦅货等新业态逐渐成为🕙吸纳就业、提高收入的方👜式之一。农民工🛎对新业态不熟悉、对新技术不掌🚿握,该如何学习? 【镜头】“3,2,1,上链接!” “现在还剩20单,喜欢的可以下单🐢。” 晚上7点,在安徽阜阳🎳阜南经开区的商品仓库里,一场带货👱直播正在进行。工作人员张虎拿着🎬手机边走边拍,不时与主播互动🌥搭话,带动气氛,“一场直播下来,经常满头大汗,不过看着销✂售量往上涨,一切都挺值。”张虎笑着说。 张虎家曾是建🧔档立卡贫困户。他所在的企〽业经营不善,去年10月,张虎失业了。为了养家,他打过零工、跑过快递,但收入不太理想。 今年2月,阜南县人社🔊局联合县技工🏦学校开展就业技能培训。“我也试过运营自⏲己的视频账号,但一直不温不火。看到培训有和直播🍨相关的内容,就报了名。”张虎说。 “培训有🕰理论也有实操。”张虎回忆,第一天上课,老师就让他们拍视频,“老师说,我的视频一会儿横屏,一会儿竖屏,视觉呈现不好,成片的节奏和🙁不同景别的🖨拍摄技巧还要磨炼。” 课程结束后,学校推荐张🏀虎去几家企业面试,由于学得扎实,他顺利入职。“现在一个月能🔆挣5000多元,够用了。”张虎笑着说。 如今,张🎾虎还时常向学校的培训老☕师请教问题,“前段时间流量不高,老师🕗说可能是选品的问题。经过调整,现💳在的流量很可观。” 近年来,安徽省实施职🥨业技能培训行动,持续提升农民⏹工技能水平。今年上半年,开展农民工职业🍙技能培训13.16万人次。作为劳务🔭输出大省,安徽以外地的农🌙民工服务站为依托,为外出就业🔛的安徽农🥀民工提供就业指导、职业介绍、技能培训🌄等服务。 人力资源社会🚉保障部有关司局负责人🥨表示,将充分💹发挥东西部协作、区域劳务协作联盟、区域就😢业服务中心等作用,加强⏮输入地和输出地间的🛂信息协同、服务协同、培训协同,努力拓宽💊农民工就业渠道,确保脱贫🐤人口务工就业规模保持在3000万人以上。 就业渠道拓宽,家门口也能🐥找到工作 【问题】就业帮🎦扶车间促进农村富余😠劳动力就💍近就地就业。部分农民信息🗡渠道有限,如何帮助他们? 【镜头】在甘肃定西安定🚮区的定西高强👼度紧固件股份有限公司车间👈里,负责🍫质量检测的邢亚军仔细🐂检查拳头大小的六角🐤螺母。 邢亚军家曾🔗是建档立卡贫困户,他的家乡定西🎮市通渭县曾是挂牌督战贫困县。过去,邢🌸亚军在村里守着不到7亩地,种些小麦、玉米和洋芋,全🍱家年收入两三万元。在人社部🕓门帮助下,他来到定西高强🔔打工,随着技术越✊来越熟练,年收入超过7万元。 近些年进🤭城务工的村民越来越多,但仍🤒有部分村民,因为信🎟息渠道有限等原因没找到🈚合适的工作。为此,安定区在村、镇组织专场招🦈聘会,并通过“村村通”大喇叭、村民微🆚信群等渠道发布用工需求🚍信息。 一些村民没打过工,遇到纠纷不知如🎋何维权,相关知识也要普及。合同怎么签?五险🐫一金有什么用?政府工☝作人员来到厂里,给村民讲解。在定西高强等22家规模较大的🕕企业,人社🤭部门指导成立劳动争议💵调解委员会,帮助农民工解决📿纠纷。 在定西高强,农民工和其他职工享🚼受同等待遇。“许多人工作很努🏳力,有的还考🍹了职业技能证书,收入更高。”公🏚司综合管理办公室主任孙伟雄介绍,公司一线工人超过🌇700名,有八成以上来自🗽农村,其中有近百名来🖋自曾经的建档立卡🕙贫困户。 “企业配合,政府要给予激励💁。”安定区人🔩社局副局长李明政表示,当地采取发🔔放稳岗返还资金等方式,提升企业招募、留用农民工的积极性。 截至目前,甘肃省乡🎨村就业工厂(帮扶车间)累计超过2500个,吸纳就业9.8万人。 为促🏓进更多农民工就近就地就业,人力资源社会保障🎞部也将🎷着力提升县域就业容量,支持就业帮扶车🧢间转型升级,充分发挥“家门口”就业服务站、零工市场作用,为“企业就近用工、群众就近就业”搭建供📨需对接平台。 (本报记者 刘军国 田先进 宋朝军 / 本报⚪记者邱超奕、郁静娴参与🦈采写)
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(青岛日报/观海新闻记者 土方櫻)责编:
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