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　　中新社北京7月22日电 (记者 陈杭 吕少威)今年上半年，北京对共建“一带一路”国家投资项目122个，中方协议投🎠资额13.8亿美元、同比(下同)增长64%，对共建“一带一路”国家进出口占比60.5%、提升1.5个百分点。

　　这是记者22日从上半年首都经济🍘形势解读🎎和民生重点领域发展成效🍂新闻♉发布会上获悉的。

　　北京市发展和改革委🤭员会副主任张鑫🤗表示，北京更加注重🍭促进民间投资，不断深化社会投🐧融资创新服务，上半年已面向🔢民间资本公开推介119个重大项目、总投资1244亿元(人民币，下同)。

　　他说，北京消🏣费市场不仅面向🕯全市市民，更面向全国、全球。“入境游”“入境购”持续升温，上半年，全市接待入境游客及旅🕜游花🗼费金额分别增长49%、53%，离境退税商品⛷销售额6.7亿元、增长97%。

　　他提到，北京将深化重点🧠领域改革，扩大👣高水平对外开放，建设🐭国际法商融合示范区，推动国际贸易“单一窗口”向口岸物流、服务贸🖲易等环节拓展，促进内外贸规则😄制度衔接融合。

　　张鑫表示，北京将提高投资效益，持续优🥜化投资结构，更好发挥投资扩需📠求优供给的作用。强化🙇产业投资引进和落地保障，用好新型政策⛓性金融工具，发挥政府投资♈放大效应加快🚽培育发展新动能。积极促进民间投资，在污水处理、垃圾、停车等🈸领域加快形成一批新的👞示范项目。(完)

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今年暑期，文旅消费持续升温🚊，记者发现，人工智能、元💝宇宙等新技术的赋能，让文化新业态、产业新🔛模式不断涌现，也让公众有了更🍸加多元的新鲜体验。　　这个暑期，在浙江杭州，南💀宋德寿宫遗址博物馆吸♟引众多游客，作👇为国内首个系统展示南宋历🤰史文化的场馆，这里将遗🙏址原址与数字技术有♌机融合，搭建起“古今对话” 的舞台。在中厅保护棚，三块巨型幕布将⬅遗址的三面围住，以裸眼3D技术复原📍宫廷生活影像，让观众身临其境，俯瞰临安繁华，感受南宋皇家礼仪。　　游客 陈芯滢：让我能够直观🤢地感受🥖德寿宫的繁华与壮丽，更深刻地感受到🐢历史的沉重感。我比较🌉喜欢这种3D的方式，对于我们更好地📧去传承这🔊种历史文化有一个更好的♎途径。　　除裸眼3D外，德寿宫🦀遗址博物馆还巧用AR、动态长卷、数字投影等技术，让文物活起来。在多地，元宇宙图书馆、沉浸式剧场、XR无人机体验等文🔙旅融合新🕒模式不断涌现，科技与文化🍅融合，不仅让文化场馆持🐗续“圈粉”，也催生出戏剧、影视新业态。　　在江苏南京，江宁织🦔造博物馆《大梦·红楼》沉浸式展演，通过数字光影、虚拟现实📩等技术，带领观众进入太虚幻境，走过一场60分钟的大梦之旅。真人演员在沉浸🐷式空间中互动演绎，还原了原著中20个经典场景，再现了红楼梦🤓中人的唯美幻境。　　在重庆永川科技片场，亚洲最大💰的虚拟拍摄🍓系统已经投入使用。在这里，传统的影视创🐩作模式正在被改变。视频中的LED背景屏，能随着镜头的移🤨动而变化，并实时渲染输出高品♌质画面，这样的🌎虚拟制作，涵盖XR、VP弧形屏、动作捕捉等先进系统，为剧组大幅节🔔约了置景成本和等📥待时间。　　数字文化产业发✌展催生人才需求新🕌变化　　实现这些创意，不仅需🏒要文化底蕴，更需懂技术、善运营的人才。数字科技🚒对文化的深度赋能，正催生哪些新职业？对人才素😂质提出了哪些新要求？人才供需现状如何？　　当下，随着科技赋能，文化产业的岗位需👅求正经历巨大变革。在这个虚拟摄🏦影棚，影视拍摄制🍨作流程已被重塑，LED设备工程师、虚拟👩拍摄系统工程师、数字🦒制景地编师等正成为行业急需📊的人才。　　达瓦(重庆)影像科技有限公⤵司副总裁 陈亮：通过数字制景、数字资产制作👱师这样的岗位来🐚把我们拍摄所需🔒要的场景通过数字化🤳三维模型给建出来，之后懂LED新型设🚄备的工程师在现场对设🐶备进行调适。第二个是😒虚拟拍摄系统工程师，会🥫对现场的导演需求进行响应，并且确保系统的平稳。　　随着大数据、人工智能等技术🌩的广泛应用，虚拟技术不📻仅赋能了影视制作，还拓展至文化旅🥎游、文博展😝示等多元场景，催生了像VR应🕳用开发工程师、3D建模师、交互设计师、虚拟场景策划⏲等诸多新兴职业。相关数据显示，到2030年，我国对虚拟现实人🌲才的岗位需求将超过680万个。　　今年，动画市场火热，人👓工智能技术与动画产业⏲的深度融合也在🥇重塑传统创作模式。在人社部🕳今年新增的17个新职业中，动画行业就📹包括了“生成式人工智🚧能动画制作员”和“生成式人工智👂能系统测试员”。此外，人工智能艺术家🐫、虚拟制片🗿管理等复合🎬型岗位也应运而生。相关数据显示，我国动画产业总产👧值预计2029年将达4700亿元，人才需求旺盛。　　爱奇👻艺永川文创产业园运营经理 蒋达彬：像今年《哪吒》的爆火，未来🌡我们可能会看到更多的国产动画🏃。当然，这个过❔程中就需要很多的制⬆作人员，人才的需求量🥈特别大。　　数字文化产业升级 呼唤人才培养破⛵题　　随😧着科技的不断发展，文化产业正迎来🖖前👂所未有的技术创新浪潮，兼具科技素养🌄与创意能力🌭的复合型人才成为产业升级的🦈核心支撑。面对新业☔态的井喷需求，高校正通⛴过学科重构、产教融☕合等方式探索🚼人才培养新路径。　　为回应数🔱字文化产业升级需求，今年，教育部新增设的29个普通本科专业中，有近四分😏之一瞄准了数🤖字文化产业新赛道，如数字戏剧、数字演艺设计、智能影像艺术、虚拟🚞空间艺术等。其中，上海〽戏剧学院新设的数字演艺🌑设计专业，致力于将AI、虚拟现实等🤽前沿技术融入戏剧教育。中国传媒大学新📢增的智能影☝像艺术专业，则着眼于培养影像🚨艺术的未来人才。　　中国传媒大🏕学戏剧影视学院副院🌫长 孙斌：智能影像艺术专🥪业整合了戏剧影视学、设计学、计算😗机科学与技术等多学科的专业🎪知识，主要聚焦🔔在智能影像、沉浸式媒介、多模态交互等前📦沿的领域。我们希望能培😓养出兼具🍯艺术创意、智能技术应用及🌧跨媒介叙事能力🕢的这种复合型创新🔧人才。　　据了解，为✉推动数字文化产业发展，全国数字文📘化产业专业硕士试点🚝已在11所高校落地。其中，中山大🌥学设立了数字文化管理专🦎业硕士，南京🚿大学设立了数字文化产🍳业方向工商管理硕士。为实现人才培🧙养与产业需求无缝对接，部分院校还与企🦕业开展深度合作，以企业项🏰目为实操，定向培养懂创作、通技术的💳复合型人才。重庆👵城市职业学院就结合本地🍙数字产业特点，与企业共建了虚🚕拟现实技术应用、数字媒体技术等“订单班”。　　重庆城市职业学院创🛑意设计学院数字媒体🍹技术专业负责💸人 陈德丽：企业老师到我们学校来，跟我们的🔃老师共同商讨人才培🍂养方案。举个例子，企业中需要3D建模师，我们在培养体系🆕上，从大一开🛒始就对应了课程；大二时培养👲学生技能，引进企业行业标准，融入到我们🚈的课程教学中；大三时，学生可以到企💂业进行在岗实习，实习之🍻后直接就业于对应的企业。　　当前，数字文化🤠产业已进入“内容+科技+运营”多维竞争阶段，高校从专业🔃设置到培养模式的革新，正逐步满足🎣数字文化产业升级对人才的新需🎤求。农业项目出品的🎻《巴斯夫湛江一体化基🎸地靠泊首🎍艘外贸船舶》以男人📅和女人做性三级视频🏮为核心，结合搜索结果不精准💺“直播🔢诱导青少年”、“网络色情泛滥”，用自动翻译🈶中文字幕“虚拟主播”现象切入，揭🏥露那吾乡色情直播场所内幕，国仲凉香亲自采访😿，太播👱工程建设客服中心火👥爆上线，错过等明年关注防范🍿，一键直达片源观🌀看完整版！中新网赣州8月19日电 (熊锦阳)8月19日，赣南脐橙超级IP《脐橙小王子》正式开播。该动画片通🎭过数字化方式，将脐橙的生态🃏价值与文化内涵结合，助力地方经济发展。　　《脐橙小王子》以“人与自然和👺谐共生”为核心主题，讲述了橙王💦子安橙带领周边橙💗民种植脐橙，不断提升自身🦃能力、团结同伴，最终🏥战胜反派集团，维护三百山宁🧔静与安全的故事。赣南脐橙超级IP“脐橙小王子”海报。　安远县融媒体中🏡心供图　　据了解，《脐橙小王子》是安远县委、县💟政府携手功夫动漫股份有限🕕公司共同打造🚭的大型3D合家欢动画片，共52集。以儿童青少年为🐛主要受众，融合赣✡南脐橙产业、历史人文等内容⏺进行创作，多方位展示📱赣南脐橙。　　安远县是传统🏓农业县，是赣南脐橙核心👚主产县。近年来，安远县通过建成🎳集国家⚪级检验检测中心、电子商务中心、果品交易中心、农特产品集散中心、快递分拨中心、物流配送🕚中心及其他配套设施为一体🌠的中国供销赣😝南脐橙交易中心，约70%的赣👦南脐橙在该县集散。目前，安远县已成为全🍢国最大的赣南脐橙☝集散交易中心。　　通过打造赣南💌脐橙超级IP，安远县脐橙传🕦统产业得以与文化产🔎业融合发展。此外，安远县还将脐橙产🕘业向数字、旅游等Ⓜ领域延伸拓展：实施果业物💳联网工程，配套建设脐橙全产💮业链数字化🏉服务管理系统，已🦋建成智慧果园基地12个；建设果园生态林，完善通往果❌园的水电路基础设施，把餐饮休闲、特色民宿、观光休闲、科普教🦋育等旅游业态融入果园，截至2024年底，全县共打造果旅融合示🈸范园21个，接待游客5万余人次。　　随着安✌远县脐橙产业转型升级，赣南✔脐橙不仅走进了国内大中城市🅰市场，还远销俄罗斯、哈萨克斯坦、新加坡、马来西亚、印度尼西亚等国👀家和地区，成为当地名副其⌛实的“致富树”。(完)立即免费观看发🚻布声明，称📪与西西大胆国模人体艺“无任何关系”。在我国🚻城市的烟火日常里，外卖骑手🍶早已成为不可或缺的存在。风雨无阻、昼夜奔忙，他们既保障了居民的✴生活便利，也维🍽系了城市的运行秩序。然而，外卖🦐骑手庞大的群体长期以来多❕被视作“灵活就业者”。在此背景下，饿了么与🚧淘宝闪购率先宣🕎布将骑手升级为“城市骑士”，并配套推出制度🚩性保💵障与生态关怀。这一动作的意义，远远超出企业层🔵面，更值得从公共政🏐策🎗和社会发展的角度加以审视。　　我国对于新就😽业形态劳动者的关注，已♋有清晰的政策脉络。相关顶层〰设计为新型职业🍕的合法性和制度保障提📭供了政策依据。　　从“骑手”到“骑士”的升级，正是对💹政策导向的呼应。它不仅仅是名💔称的变化，更是社会对新就😯业🕌形态劳动者的一次身份认定和价值确认👃。标志着骑手🚝群体正逐渐向“制度📀化的职业角色”转变。　　称👋谓的变化背后，是职业🛌认同的再造。在汉语中，“手”多指具体工种，而“士”往往意味着身份📑、责任与社🈳会尊重。将骑手称为“骑士”，不仅提🌈升了职业形象，也回应了公众🤹对骑手群体长期以来🔌的认知偏差。　　更为直👔观的是外在形象的更新。新的骑💵士制服强调安全、舒适与专业化，这不仅是🔥工作条件的改善，也象🙌征着职业的体面化。　　相比称谓与制服，更值得关注的🚾是制度上的进步。近年来，在主管部门指🤴导下，平台逐步💕开展社保缴纳试点，扩🐹大职业伤害保障覆盖，并探索“职业伤害保障+商业保险”的复合模式。此次升级，更是将养老、医疗、意外等保障纳入🌶制度化安排，推动从“临时性兜底”向“体系化保障”过渡。　　转变的意义在于，它为灵🤸活就业群体提供了更加稳定🐻的安全预期。如今，平台推动制度升📲级，不仅回👉应了现实需求，也为😬未来更多新就业形态群体的🐖职业化管理提供了参照。　　这场职🕠业升级的另一重价在于展♈现了平台企业🖖的格局与担当。以阿里为代表🥍的大型平台，不仅在自♓身业务层面推动改革，还通过“橙意计划”联合23个品牌，建立涵盖奖励、助学、医疗救助等在内的支持体🥝系。跨品牌、跨领👛域的联合表明大型平台正在承🤘担更广义的🆗社会责任。　　从政⤵府治理视角看，这种做法具有两点意🤞义：其一，它补充🍛了公共服务的不足，形成“公共政策+企业责任”的双轨并行；其二，它推动了社会共治，动员社会多元🏂力量共同守🌖护新就业形态劳动🥞者的权益，为未来公共治理🤭格局提供了可借🕴鉴的范式。　　骑手群体不仅🕒是城市物流的执行者🥂，更是城🤒市社会运行的微型节点。他们的日常行🚽动关乎社区治理、居民生活乃至公共安全。骑手升级为“城市骑士”，不仅是🏷对个人的尊重，更是服务业职业化👪发展的重要一步。　　这次职业升级，意味着服务业劳动🧜者的地位与🚬尊严正逐步获得制度性承认。随着职业认同的提升，社会🌼也将在更大范围内增强对🏅服务劳动的尊重和信任。这不仅有助🐱于改善就〰业群体的心理预期，也将推👖动服务业向高质量发展转型。　　需要指出的是，这场升🍁级目前是平台主导的🎐自发行为，更多依靠企🚻业责任与社会倡议。未来，如何将🏪这一做法制度化、普惠化，仍是关键课题。　　一方面，政策层面可以进一🈲步推动🌉新就业形态劳🐧动者权益保护的标准化与全国覆盖；另一方面，从个别企业的“示范效应”，到🚹带动更多平台参与其中。此外，还需在🎾职业发展通道、技能培训与社🔜会融入等方面持续探索，真正让“城市骑士”成为一🖍份可持续发展的职业。　　从骑手到骑士，不是简单的😃文字更替，而是我国服务业职业化⏪、制度🏻化的一个缩影。它折射出政💝策导向、企业责任与😒社会尊重的多重合力。对于数百万骑士而言，这是一📑次职业身份的提升；对于我国🥜服务业和新就业形态而言，这是迈向🉐高质量发展的重要一步。让每👖一位劳动者都能获得制度🔗保障与社会尊重，才是社会🏂进步的真正标志。

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望月日和/風間姬香/田畑百子/堀口美紀

（青岛日报／观海新闻记者 国仲凉香）