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　　新华社纽约7月8日电（记者公兵、肖世尧）8日，2025年🕵国际足联俱乐部世界🎟杯首场半决赛在纽约大都会体育👯场举行，切尔西以2:0击败弗鲁米嫩塞，率先晋级决赛。

　　这是切尔📖西本届世俱杯第三次与🤹巴西球队交手，此前他们在🏌小组赛1:3不敌弗拉门戈，四分之一决赛🛂则2:1击败帕尔梅拉斯。

　　当日气温为35摄氏度，体感温度达40摄氏度。由于前锋德拉普遭禁赛🔴，切尔西首发派🌥上了刚刚以5500万英镑签🙂下的若昂·佩德罗，后者曾效力于弗🎖鲁米嫩塞。弗鲁米嫩塞首🛠发阵容则由📘队长蒂亚戈·席尔瓦领衔，有意思的是，他曾效😬力于切尔西。

　　比赛第18分钟，切尔西中场💵断球，内托左路得球🔧后推进，随后送出传中，弗鲁米嫩塞防守球员的🔫解围球被禁👢区前沿的佩德罗🕍拿到，他随即轰出“世界波”，打入加盟“蓝军”的首粒进球。由于曾效🆔力于弗鲁米嫩塞，他🦌进球后并未庆祝。第26分钟，弗鲁米嫩塞前场🎗打出配合，埃尔库莱⬅斯禁区内推射，眼见皮球将要入网，切尔西球员库库雷🌠利亚门线救险。第36分钟，切尔西😅后卫查洛巴禁区内手球💢被判点球，但主裁判查看VAR（视频助理裁判系💨统）后取消了该判罚。

　　易边再战，佩德罗在第56分钟再度建功，恩佐·费尔南德斯中圈🖌送出精准直塞，佩德罗左路得🔬球突入禁区，晃开♒角度后一脚爆射，皮球打🛵在横梁上弹入网窝。此后，弗鲁米嫩塞🧑虽然主攻，但破门乏术，最终切尔西2:0获胜。

　　巴黎📶圣日耳曼对阵皇家马👍德里的半决赛将于9日在纽约举行，胜者将与切尔🌊西争夺冠军。（完）

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牙疼咬咬牙、鼻塞擤擤鼻、咳嗽喝热水……这些小毛病，咱们平时忍忍确实能📋过去。但有些“小信号”可不是闹着玩的——它们🛷可能是身体发出的“紧急代码”，拖久⏪了要出大问题。　　比如🕔牙疼总出血、鼻塞持续超过10天还头疼加重、咳嗽8周以上仍不见好、便秘超3天一次还严重依👤赖泻药……这些看似“不常见”的症状，背后可能💛藏着牙周炎诱发的血管病变、鼻窦炎引发的颅🆖内感染、神😙经源性咳嗽或肠梗阻风险。　　会忍🏎是生活的智慧，但更关键的是——学会分辨“能扛的小不适”和“不能等🐌的危险信号”。别让“再等等”的侥幸，变成“来不及”的遗憾。　　今天，我们整理了6种常见小毛病的🦒“危险信号”，当它们出现这些表现时，就需要引起🍉重视了。　　1.牙疼　　牙疼这件事，很多人并不当🛶回事，一颗牙隐🤓隐作痛，觉得吃点止❕痛药忍几天也🏖就过去了。即使牙龈反复肿🍵胀、出血，或吃饭冷热酸痛，只要不影响工作生活，大多🏃数人可能先选择“拖一拖再说”。　　但如🎛果这种炎症长期存在，问题可能🍱不止于一颗牙。一篇整😦合基础研究与临床证据、强调预防视角的🥖口腔全身关联🥁综述论文指出，牙周炎、牙髓炎等🎿口腔慢性感染会导致🥉牙龈屏障结构受损，细菌可通过牙🧣周组织进🏹入血液系统，在全身“游走”。也就是说，刷牙时📡反复出血、牙根红肿，可能不仅仅是“局部问题”。研究显示，口腔病🔄原菌如牙龈卟啉单胞菌与🥓系统性炎症密切相关，可能通过激活炎🐭症通路、诱导内皮损伤，促进动📊脉粥样硬化发展。　　另外看似小操作👈的拔牙，也隐藏着大风🌛险。另一篇基于PRISMA指南❓撰写的拔牙术后并发症系统综述论文🍮指出，拔牙🍜术后并发症最常📕见的是术区感染、干槽📷症和术后持续疼痛，特别是在拔牙前👤已有牙周炎或操🚎作不😭规范的情况下，术后感染蔓♒延至深部组织的风🎠险会显著升高。这对老年人、免🌙疫力低下者尤其危险，有可能引发拔🔤牙创口感染、颌面部🏓间隙感染，甚至引发🌛全身败血症。　　所以，一😘颗牙痛也许不是孤立事件，而是一个🦇重要的“全身信号”。　　出现以下表🚝现时，应及时就医处理　　牙龈反复红肿出血；咀嚼时牙齿酸软、松动；长期口臭无🏧法缓解；或存🍠在基础疾病同时伴有牙💸周炎症。　　2.鼻塞　　鼻塞，是我们🏥每个人都经历过的小毛病🧥。一边鼻孔不通、讲话带鼻音、嗅觉迟钝，好像是“标配”。很多人对此熟视无睹，想着“拖几天总会好”。　　但问题在于，如果鼻塞持续超过10天，特别🕵是伴有面部压痛、脓性鼻涕、头🥗痛加重等症状，就不🥊能再掉以轻心了。一篇聚焦🌿慢性鼻窦炎颅内并发😜症识别与处理🐰的典型病例论文指出，这可👬能是急性鼻窦炎的表现，而不是🚋简单的感冒。　　此外，一篇分🛰析鼻窦炎相关颅💂内并发症类型与手术预后的病🛃例系👤列研究论文[4]总结了多例类似👠病例：一👠旦感染未及时处理，可💭能通过筛窦或额窦向颅😟内蔓延，引发脑膜炎、硬膜下积液、脑脓肿，甚🏄至意识障碍和癫痫发作。这类颅内并📮发症常表现不典型，如发热、头痛、嗜睡等，易被误判。研究显示，患者从🚗症状出现到确诊脑部💽感染的平均时间约为8天。　　出现以下表现😈时，应及时就医处理🐃　　鼻塞超过10天未缓解，伴有持续性高热、剧烈头痛、眼眶红肿、嗅觉完全丧失、甚至意识模糊、颈项强直或癫痫发作，应立即就医。别让鼻腔的“小堵塞”，最🤾终演变为颅内的“大灾难”。　　3.慢性咳嗽　　咳嗽在生活中太🕙常见了，尤其季节交替或⚾感冒后，轻微干咳几声，很多人都不会🉑太在意。有人说是“天气太干”，有人觉得是“火气大”。于是含片、止咳膏一吃，拖着就过。　　但《中国成人慢性🤪咳嗽诊治指南(2021)》指出，咳嗽超过3周应引起重视，超过8周即构成慢性咳嗽。　　更重要的是，许多“久咳不愈”的患者，并非因肺部感染，而是患上了“咳嗽高敏📐综合征”。根据《欧洲呼吸评论》上的综述指出，这是一种以🥂神经系统过度兴奋为特👁征的慢性病，患者💿在接触冷空气、说话和特殊🚙气味时都会咳嗽，影像检🌰查却常常正常。[6]　　出现以下表现时，应及时🎡就医处理　　如果你咳嗽持续8周以上、对常规药物无效，或咳至胸痛、咳晕、影响生活，应及时就诊呼🐇吸专科，排查是🈂否属于神经源性咳嗽。别让“火气大”的误解，掩盖了真正的🤫病根。　　4.长期便秘　　很多人🚿经历过便秘：排便费力、排便次数减少、粪便干硬。尤其换季、饮食不规律时，大家会说“多喝水、多吃蔬菜就好”。　　但慢性便秘可不是小事😉。一篇探讨诊断延🧘迟、低风险感知与慢性💅便秘🦄转归的国际临床综述论🦋文指出，它可能引发肛裂、痔疮、结肠憩室、直肠脱垂，甚至因粪便嵌塞造成🚠肠梗阻、肠穿孔、继发感染，在老年🏛人中尤其危险。　　长期😦便秘还可能加重代谢紊乱、诱发焦虑、影响睡眠，而公众就诊率🕑依然偏低。文献显示，部🚸分地区患病率高达22%，但就诊率不到1/3。　　出现以下🏦表现时，应及时就医处理　　如果你排便超过3天一次、粪便干硬、需用力、总有排不净感、严重依赖泻药，就不应再“扛着”。肠道发出的信🙅号，有时不是发脾气，而是“求救”。　　5.流感　　很多人对“感冒”和“流感”分不清。轻微发烧、咳嗽、乏力，就当作是“感冒厉害点”。但流感，是由流感病🥥毒引起的急性呼吸⏲道传染病，来势更猛，风险更大。　　世界卫➖生组织流感实践指南提示，它通常🎤表现为高热、寒战、头痛、肌肉酸痛、乏力等，还伴咽痛、咳嗽；严重时，流感病毒会🗻攻击肺部、心肌、脑组织，引发肺炎、心肌炎、脑炎，甚至多器官衰竭。[8]流感不是小事，需要引起🛋我们的高度重视。　　高危人群(如65岁以上老人、5岁以下儿童、孕妇、慢病患者)感染流感🦃后更容易发展为重症。研究显示，在部分流感🎤季节，65岁以🍦上老年人群占重症流🐶感住院患者的70%以上。　　出现以下表现🗃时，应及时就医处理　　如果你高热不退超👜48小时，伴有呼吸困难、胸闷、意识模糊、基础🔋病加重等症状，应立即就医。这不是“重一点的感冒”，而是流🛏感病毒正在进攻全身。　　6.喉咙痛　　嗓子痛，是最常见的病👆之一。很多人以为🤷是扁桃体发炎、嗓子“上火”，过几天就好了。但如果你高烧不退，说话变得🙋含糊不清，吞咽困难，甚至口🎽水控制不住地流出来——可🍑能不是一般的咽炎，而是急性会厌炎。　　会厌是气🛎管口上的一道“门”，正常🥧情况下保护我们不呛咳。若发生感染，会厌💘短时间内高度水肿，迅速压迫气道。一篇总结了🔊会厌炎流行趋势、鉴别诊断与气道👁管理策略的综述性论🈵文指出，急性会厌🍽炎起病急，进展快，可在短🔤时间内引发气💈道完全阻塞，导致呼🤜吸困难甚至窒息。成人会厌炎死🗻亡率可达7%。　　出🏷现以下表现时，应及时就医处理　　典型表现包括：突发高热、剧烈咽痛、声音改变、吞咽困难、流涎、呼吸困难、坐立不安。　　如出现🈂上述症状，应立即就医。切勿平卧或自行查看🥉喉咙，以免刺激喉🍷头水肿加重。　　这些🆘被我们轻视的小毛病，有时候却像“健康的冰山一角”，下面藏着意✝想不到的风险。并非要让大家“草木皆兵”，而是希望大家能及时🧔分辨出危险信号🕸并就医。　　健康的底线，不是靠忍，而是靠判断。别让小毛病☕拖成大麻烦。　　策划制作　　作者丨蒋永源 第三军医大学🕙内科硕士　　审核丨唐芹 中华医学会科🚵普专家委员会副秘书🍮长 研究员 国家健🔈康科普专家　　吴斌 首都🏿医科大学附属北京胸科医院口腔⬛科副主任医师 中国整形⛑美容协会牙颌颜面医🏈疗美容分会常务理事🔄　　潘春晨 中国科学技术大😒学附属第一医院 耳鼻咽喉科 副主任医师　　李柏村 中日友好医院/国家呼吸医学中心 研究员　　策划丨王梦如　　(“科普中国”微信公众号)【是否支持🚎离线缓存】《2025动漫产业创新🚶与发展大会🕕在河北保定举行》由技术支持出品，围绕✌苍井优三级在线观看“偷拍事件”，结合24小时更新不断“百万播放”、是否支持离线缓存“隐私保护”，深度反映🚷搜索结果不精准“网络色情泛滥”，瑶消软件培🍜训学校上线，速看限时免费，马上收🎗藏资源立即进入！中新网南昌8月22日电 (记者 吴鹏泉)8月21日，“铭记伟大胜利——江西抗⚪战档案图片展”亮相南昌地铁。作🔎为赣湘鄂三省地铁媒体红色💀档案联展活动首站，南昌地🥔铁八一馆站变身“红色档案馆”。　　本📰次图片展精选江西省档案馆的珍🏳藏史料，共分为“中流砥柱”“赣鄱蒙难”“同仇敌忾”“赣地荣光”和“丰碑永存”五个部分，以高清墙贴🔰与灯箱为载体，搭建起一个半开放式的“地下红😐色档案展厅”。　　据江西省档案馆😊方面介绍，这条由珍⛔贵历史图片构筑的“时空长廊”，生动展现了赣😴鄱大地的抗战史诗，档案🍝中的文书与影像，诉说着赣鄱儿💙女的铁血丹心。8月21日，南昌市民参观👑江西抗战档案图片🏌展。江西省档案馆 供图　　记者了解到，“丰碑永存”部分，集中展示🥠了民政部公布的18名江🆙西籍抗战英烈照片，吸引众多市民和游客驻足参观。　　江西省档案馆称，展览💋借助地铁这一连接🍐千家万户的城市动脉，让沉睡的档案“活”起来，融入市民日🏧常通勤，使厚重的历史👹可触可感。　　此次展览🏝将持续至9月30日。(完)《海南派出18个专🌄家组指导地质灾害防御 累计转移900余人》引起社会争议，是否该🚺限制播放？近日，多地调整最🚏低工资标准。　　北京：9月1日起，最🍫低工资标准上调至2540元　　近日，北京市人🐵力资源和社💿会保障局发布《关于调整北京🌸市2025年最低👁工资标准的通知》，自2025年9月1日起执行。　　《通知》明确：　　·月最低工资标🔙准由每月2420元调整为2540元；　　·非全日制从业🎩人员小💿时最低工资标准由每小时26.4元调整为27.7元。　　湖南：最低工资标准为🐞2200元、2000元、1800元，9月1日起执行　　湖南省🍡人社厅于近日印发了《关于调整2025年🤗最低工资标准的通知》，从2025年9月1日起，调整全省➡最低工资标准。　　·月🎊最低工资标准(适用于全日制劳动者)档次调整为：2200元/月、2000元/月、1800元/月；　　·小时最低工资🤮标准(适用于非全日🔼制劳动者)档次调整为：22元/小时、20元/小时、18元/小时。　　湖南省最低😐工资标准🌑包括劳动者个人应缴纳的各种🗺社会保险费。各市州可根📑据实际情况选定♒本地区适用的🏼月最低工资标准和小时最低📂工资标准，并报省厅备案。　　多地已上🎀调最低工资标准　　上海　　7月14日，上海市人🗡力资源和社会保障局发布《关于🗄调整本市最低工资标准的通🌀知》，从2025年7月1日起，调整最低工资标🌍准。　　1.月最低工资标🦐准从2690元调整到2740元。下列项目不作为👛月最低工资的组🏅成部分，由🕥用人单位另行支付：　　·延长工作时⬜间的工资。　　·夏季高温津贴、中夜班津贴及有毒🚔有害等特殊工作环境🚕下的岗位津贴。　　·伙食补贴、上下班交通费补贴、住房补贴。　　·个🎲人依法缴纳的社会保险🙃费和住房公积金。　　2.小时最低工资标🚐准从24元调整为25元。小时最低🐈工资不包括个人和单位依法➖缴纳的🙈社会保险费。　　3.月最♒低工资标准适用📧于全日制就业劳动者，小🚥时最低工资标准适用于非全日制就🍆业劳动者。　　广西　　6月30日，广西壮族自治区人🌚民政府发布《关于调整全区🍧最低工资标准的通知》，决定对🚣全区最低工资标准👗进行调整，调整后的全区最🍱低工资标准自2025年7月1日起执行。　　调整后，广西全日📖制用工月最低工资标准🧢分为三类2200元、2040元和1870元，非全日制➖用工小时最低工资标❕准分为三类22.4元、20.7元和19元。　　福建　　2025年4月1日起，福建省上调最低😽工资标准，本次🎶调整后保留四个档，月最低工资标🎹准分别为2265元、2195元、2045元、1895元，平均值为2100元。各✡档平均值年均增幅4.03%。　　非全日制💡用工小时最低工资标准参🌶照月🏿最低工资标准也相应保留🎙四个档，分别为23.5元、23元、21.5元、20元。各档平均值年均增幅✔4.1%。　　什么是最低工资标准🦆？　　最低工资标准是🌮指劳动者在法定⛽工🌚作时间或依法签订的😫劳动合同约定的♌工作时间内提供了🍌正常劳动的前提下，用人单位依法应支🔩付的最低劳动报酬。　　正常劳🎬动是指劳动者按依法签订的劳动合同约定，在法定工作时间或劳🐤动合同🍩约定的工作时间内从事的🚘劳动，劳动者依法享受👤带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手💏术假等国家规定的假期，以及法定工作时🥝间内依法参🎵加社会活动期间，视为提供了📢正常劳动。　　1.最低工资标准不💰包含哪些内容？　　根据《最低工资规定》，在劳动🐈者提供正常劳动的情况下，最低工资标准不包🌐含以下三项内容：　　✅延长工😂作时间工资；　　✅中班、夜班、高温、低温、井下、有⛓毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；　　✅法律、法规和国家规定📳的劳动者福利待遇等🦄。　　注意：有些地区🏨不包含的内容更多，至于是否包含“五险一金”，各地在执行📡的时候存在一些差异。　　2.最低工资标准有哪些形📀式？　　最低工资标🤗准一般采取月最低工🗽资标准和小时🥝最低工资标准的形式。　　✅月最低工资标👸准：适🔭用于全日制就业劳动者；　　✅小时最低工👁资标准：适用于非🏚全日制就业劳动者。　　低于最低工资的情🗯形　　根据各地🕜工资支付条例🏿及最低工资相关规定，在特定情况下，用人单位可以按照低🚜于最低💭工资标准的工资水平支付劳动🥏者工资。主要包括以下几种🙂情形：　　1.病假工资　　劳动者患病或🐷者非因工负伤的，在病假期间，用人单位支付⌚病假工资可以低于最👺低工资标准。全国绝🚪大多数地区执💠行的标准为不低于最低工资🏣标准的80%。　　2.待岗工资　　用人单🏽位因经济困难、或者与😯劳动者协商一致的情况下，没有安排劳动😠者工作，可以低于最⬆低工资标准支付劳动者🏣待😃岗工资或者基本生活费。一般情🏮况下待岗工资不得低于最低工资标🤓准的80%，部分省市按照💨当地基本生活费🥔或者失业保险金计算。　　3.事假或者旷工♊按天扣除工资后可低于🔡最低工资　　因劳动者🏪在事假期间或者⏫劳动者无故旷工的，用人单位可以扣除相📰应天数的工资，支付的工资可以🎂低于最低工资标准。　　4.其他特殊情形　　部分行业劳动者🌴可能会出现某月收🌋入低于最低工资甚至🧖为零的情况，如销售人员的工🌒资可能存在某月😊提成数万，但个别月🦗提成为零的情况，由于其全年收🍁入较高，司法🕹实务一般不支持其对低于最👕低工资的月份进🚗行工资补足的诉🍯讼请求。　　按照🔻年薪支付报酬的，用人单位可🏵以与劳动者约定个🈶别月的工资低于最📒低工资标准。　　此外，若劳动者给用人单位造成🛠经济损失，单位按照劳动🏩合同的约定🎃以及依法制定的规章制🕕度的规定从工资中🤯扣除赔偿费后，劳动者工资🕹可能低于👯最低工资标准。　　来源：中新社微😮信公众号综合🦈自各地人力资源🐖和社会保障厅、中国会计报、中国政府采购报🖍等

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（青岛日报／观海新闻记者 Princess69）