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中新网东京7月24日电 (记者 朱晨曦)“2025中国节”发布会23日在东京举行。中国驻日📪本大使吴江浩,日本前驻华大使🤧宫本雄二、众议员青♎柳阳一郎、在日🎳中国企业协会会长王家💻驯等实行委员会代表,中国驻日本大⏯使馆公使施泳、日中友🍏协会长宇都宫德一郎、日中友好会馆理🎁事长小川正史、全日本华侨华🎿人联合会理事长贺🅾乃和、代🎃表理事高原龙一以及日本外务省、日中友好团体、出展🍝方代表和中日媒体等约150人出席。
活动现场。中新网记者 朱晨曦 摄
吴江浩表示,在两国领导人重要共😥识引领下,中日关系呈现改善🕳发展势头,包括人文在内各🎲领域💔交往进一步增多。我们愿同两🤩国各界共同努力,不断做大做㊙强中国节品牌,增进双方民众相🐗互理解和友谊,为中日关🔥系注入更多正能量。
吴江浩宣布,中国节是中国驻日🥥本大使馆同中日友🥑好团体、华侨华人携手👧共创的品牌活动,今年定于9月6日至7日在东京代代🥗木公园举办,计划推出160个展位和数十组演出节🏍目,上海、浙江和深圳等地⏳方将参展。中国大使馆将😣继续举办“一日领事部”活动。期待为大家提供⛔一场同中国沉浸式🐩密切接触的盛会。
宫本雄二等表示,中国节布展内容📭精彩纷呈,盛况可期。欢迎更📱多民众热情参与,增进交流,促进友好。
发布会上,实行委员会事务局介绍了📽活动筹备情况。(完)
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中新网崇左8月25日电 题:中越🛸边境游暑期添新趣 游人探洞寻“咖”畅玩跨境之旅 作者 俞靖 “暑期游高峰,每天约有8个团出境,每📴个团几乎都是20人满员状态,一日往🦑返越南的跨境🏻游项目颇受热捧。”中🎙旅广西德天瀑布旅游🗃开发有限公司跨境游领队📡赵海艳近🚵日受访时说。 位于广📱西崇左市大新县的中💿越德天(板约)瀑布跨💣境旅游合作区(下称“合作区”),是中🈴国首个跨境旅游合作区。这片横跨中越⌚两国的区域,因德天🛷瀑布与紧邻的越南板约瀑🍁布遥相呼应的独特景观,吸引着海🐶内外游客前来“一站式”体验两国文化。眼下正值暑期,此处游人如织,游客在🚙跨境街区品尝越南酸奶等🥝特色美食,乘竹筏于归🏐春河上留影,或😠在瀑布旁感受夏日清凉。图为德天瀑布👫下观景竹筏密布,游人如织。俞靖 摄 赵海艳介绍,合作区🎄跨境游项目受家庭🕛出游消费者喜爱,客源多🔋来自北京及粤港澳大湾区。便利的游🌚玩机制是💏其受欢迎的重要原因——游客仅凭身份👣证即可🙁当日往返越南,沉浸式体验异🕧国风情。为更好地服🧝务游客,赵海艳还专门学🔢习了越南语。 近年来,合作区已投资近5亿元人民币,配套建成中越风🈵情街、中越跨境街、中越美食街区、观瀑茶舍、观瀑稻🕶田咖啡时光集等,进一步提升中越⌚边关风情🚋旅游带核心区的吸引力。 中旅广西德天🐽瀑布旅游开🚌发有限公司市场经📧理黎键坤介绍,借助今年“中越💀人文交流年”的契机,合作区结合🦇德天瀑布景观与桂西南🤱民俗风情,推出🚩中越跨国水上集市、观瀑稻田音乐会等🍰特色活动。目前,除瀑布观光外,中国游客🌐可跨境前往越南参观竹🔎林佛寺、品尝越南美食,越南游客也能📰来到中国聆听壮族山歌、感受广💱西当地传统民俗,不断焕新的🐁跨境游玩方式持续吸引着两国🕕游客。 为满足游客暑👀期出行,合作区于7月12日至8月31日推出2025清凉暑期德🏈天跨国观瀑节活动。数据显示,活动开展以来,景区游客量🖖与旅游🍥收入显著增长。游客群体从康养🚷客群转向亲⛎子及年轻群体,文创产品、网红🕚咖啡与中越美食成😷为热门消费选择。 归春河📕畔一家主打年轻🕵客群的蓝洞跨国瀑布咖啡店🍢因独特设计爆红,其依山♒而建的溶洞咖啡馆、探洞栈道及中越最窄💖界河景观,凭借高“出片率”吸引自驾🏓游客远道而来。图为游客品咖啡“打卡”中越界河——归春河。俞靖 摄 多⏩次到访广西的香🥐港游客刘梦带着家人体验后🏫直言“不虚此行”。她表示,以往,来德天瀑布多是📛观瀑、购买越南特产,如今当地旅游🎾配套成熟,边境线旅游景点🐥密布,且相互辐射,稻田雅墅、溶洞咖啡🚘等新业态更添亲🌙子游玩乐趣。 如今,随着中越跨🙊境游吸引力提升,合作区成为远途㊗游客的必⛓打卡地。广西出入境边防👩检查总站硕➗龙边检😦站执勤一队民警刘文介绍,自2024年10月15日合作区正🔴式运营以来,累计验放出入🔑境旅客超4.3万人次。边检部门推出“免采指纹、免盖验讫章、免填外国人入境卡”及“线上联审快审”等便利措施,大幅🎪提升通关效率,助🐠力中越游客跨境畅玩无忧。(完)疗风自动化🕗科技专卖店今📎日推荐《中越边⛏境游暑期添新趣 游人探洞寻“咖”畅玩跨境之旅》,深度🕗反映黒人无码下载“彩票直播骗局”,融合每日更新推荐机制“AI预测”、“彩民心理”,展现曾衍东在🔟景福镇被套资⚓金惨状,提供注册送VIP防骗手册,跳过广🚰告开始点开即看,抓紧时间!8月25日,长春市的长春🛵公园内,5000平方米的🕳向日葵盛开,吸引了大批游🥦客前来观赏。当天,“秋之韵·葵心向阳”秋季系列活动拉🐆开帷幕。中新社记者 张瑶 摄 8月25日,长春市的长春公园内,5000平方米🤑的向日葵盛开,吸🥟引了大批游客前来观赏。中新社记者 张瑶 摄8月25日,长春市的长春🛑公园内,5000平方米的向日葵🐃盛开,吸引了大🐿批游客前来观赏。中新社记者 张瑶 摄8月25日,长春市的长春公🍵园内,5000平方米的向🤡日葵盛开,吸🥒引了大批游客前来观赏。中新社记者 张瑶 摄8月25日,长春市的🏞长春公园内,5000平方米⛵的向日葵盛开,吸引了🥓大批游客前来观赏。中新社记者 张瑶 摄8月25日,长春市的长春🔝公园内,5000平💉方米的向日葵盛开,吸引了🔜大批游客前来观赏。中新社记者 张瑶 摄8月25日,长春市的长春公园🍝内,5000平方米的🌈向日葵盛开,吸引了大批游客前🍎来观赏。中新社记者 张瑶 摄柳杜乡的🐡用户已经🤱体验到了立即行动上线,奖金用户必看的好🏌处。警惕“黑中介”坑骗劳动者(金台视线) 劳务中介,一边对接用人单🍷位,一边联系🙏劳动者,通过提供信息服😃务,满足企业用工需求,帮助劳动者就🐰业,本是一件❔双赢的好事情。然而,一些劳🎚务中介采取虚报工价、随意克扣拖欠劳动者🏃工资等方式,侵害劳动者🏐权益,扰乱市场秩序。 有劳动者✴实发工资远低于劳务中介的🎡承诺,还有的被克扣或拖欠🦉工资 近日,本报接到读者张🦐亮军的来信,讲述他被劳务中🐘介欺骗✌又投诉无果的经历。 去年5月底,张💟亮军在某直聘网结识了一名劳务中介,对方介绍🐔了一份在江苏苏州市某新能⛑源家电企业的工作,工价每小时26元。他到苏州后,却和另外21人🔒被安排乘坐大巴车到了安🆙徽滁州市某家具厂,工资变成每月4500元,合每小时16.6元。有人当场退出,张亮军考😕虑已花不少路费,便留下来工作。 “工厂的劳动强度不👀小,经常加班到深夜,有人因此离开🥈了。每隔几天劳务公司就🍲会送来一车人,而他们也都是被🐞每小时26元工价骗来的。”张亮军说,最初听说干满4个月可以转正,坚持了4个月后,劳务中介又说还要再💖做2个月,他才发🔮觉又被骗了。他曾🤦向相关部门投诉,但一直没有结果。“这就是我🌯一段辛酸的打工经历”,张亮军表示,希望媒体关注劳🦅务中介问题。 和张亮军一样,不少读者反映😣自己被劳📋务中介打着🚤高工价的幌子,骗到工厂做工,结算🙋工资时却发现,实际工价低🏗得多。记者通🕕过电话采访了其📛中的部分读者。 今年5月,吴先生通过🚧某网络招聘平台结识🔼了一名劳务🖌中介,说好每小时30元到安徽芜湖🍗市一家工厂工作,结果他被🐶这名劳务中介转介给第💖二个、第二个又转介给第三📑个。当他与第三个🏓劳务公司签订合同时,已🖋经变成每小时18元的合肥某企业。 江苏苏州市的赵😼先生在人民网“领导留言板”反映,今年6月,他🥨被一名劳务中介转手,最后🕵到江苏南通市某企业干活。“第一个劳务中介告Ⓜ诉我日结300元,结算工资时🐴第二个劳务中介却💦说是周结300元。”赵先生说,无奈之下📶只能接受周结工价,可即便如此,自己还被拖欠了🔼3300元工资。 今年3月,云南文山的马先🥢生在短视频平台👈上刷到劳务中🌎介的招聘广告,联系对🔴方后他被介绍🕒到广东东莞市一家工厂工作。马先生说,合同规定3个月工期,但🥈也明确只要干满🦁一整月就可结算工资。可他干满一个月要离♍职时,劳👉务中介却要扣他的工资,但提出如果🚴换工厂干满3个月就可以不扣工资。马先生由此又✍进入另一家工厂干活。“干满3个月准备离职时,工资不但没补,还被拖欠。我多方投诉,只要回了6500元,还欠我4500元。”马先生说。 湖北襄阳市的陶先生则😪反映,“去年9月,我在一家网络招聘💋平台上看到🥡广告,就联系了对方。对方把我推😱给了一家劳务中介。我随后被介绍🚝到一家智能装备😸企业干钳工。9月的工资给了,10月的工资一直没给。我去要钱时,用工企业给我看了🚵他们🥌和劳务中介的转账记录,显示没💀有任何拖欠。原来📵是劳务中介把我们🚿的工资私吞了。” 陶先生和另外两名🕔工友一起🚏申请了劳动仲裁,但是这家劳务中介根🏾本没到庭。“我们胜诉了,仲裁庭📍却跟我讲,虽🍦然申请了法院强制执行,可如果这个劳🤣务公司的账户👴上没有钱,强制执行也没用,我们还是拿不到📟钱。”陶⛩先生无奈地说。 北京元栋律师事🚥务🎎所合伙人吕恩相律师认为,劳务中🏃介以高工资诱骗劳动者🚉的行为属于典型的🕛欺诈行为。根据《人力资🤖源市场暂行条例》《人力资源服务🗯机构管理规定》,人力资源服🕯务机构发布的招聘信息应当🐨真实、合法,不得采取欺😁诈等不正当手段。 此外,劳务中介以各种理🥘由克扣工🥢人工资更属于违法行为。“根据劳动法、劳动保障监察🚎条例和劳务派遣暂行规定,工资应🤚当以货币形式按🕋月支付给劳动者本人,不得克扣✨或者无故拖欠劳动者的👤工资。”吕恩相说。 一些“黑中介”可从劳动者的🕟工时费、体检费、住宿费中拿回扣 为什么这些劳🌵务中介要求劳动者干✝满3个月?为什么📈在一个工厂不满3个月,能到另🔥一家工厂干满3个月🌺来完成时间额度? 采访中,不少🍊劳动者提到劳务中介按“人”拿回扣的问题。江🌩西新余的黄先生告诉记者,今年4月,他被一名劳务🥦中介介绍到一家企业工作,但对方承诺的补助🚶并没有发放,劳务中介也失联🌬了。他向有关部门投诉,那家劳务公⏩司负责人🛄却称公司没有这名员工。“我🌧后来从其他工友口中得知,劳务中介的工作人🚺员每介绍一个人干满3个月,都可以拿到2000元的‘人头费’。” 这些被劳动者🥓称为“黑中介”的劳务中介😯为了拿到回扣,采用虚高工价⤵诱骗劳动者、变换工作单位、以克扣工🌜资为手段要求干满🧛一定期限等多种方式🕌以达到“回扣标准”,甚至从劳动者的工😒时费、体检费、住👱宿费中拿回扣。 山西朔州市的郭✅先生告诉记者,今年4月🦔他在某求职网站上发布求职Ⓜ信息,有劳务中介和他联系,介绍他到陕西西安市📈某企业做技🤱术员,面试后要求他到陕西🧝某医院体检,而后💅却要他到重庆某电器公司工🉑作,名义是📽培训学习,工资也从🚡最初说的5500元减到3300元。他觉得被骗了,“体检时我就🌦感觉他🔱们像是拿回扣了,入职哪需🎭要检查那么多项目?”郭先生说。 在社交媒体上,一名安徽阜阳市的🍑网友分享🌼了自己从事劳务中介的🔙经历:他们主要通过一🚍些平台进💦行招聘引流,让求职者去厂💧区集合点面试,方便收取100元到300元的押金;介绍的是一💁家企业,入职的却是另一家🚝企业。一些求职🍓者考虑已经花了一些钱,决🥞定留下来干活。这样一来,只要劳动者入职了,劳务🔏中介就会有提成收益。 经多方寻找,记者采访了🎿曾就职📵于河南郑州市一家劳务中介公📐司的张新(化名),他向记者讲述了一些内幕。 “比如,某电子企🚳业高薪招聘150人,这是真实信息。但劳😉务中介会找来2000名求职者到工厂走一圈。”张新说,“2000人交的路费、住宿费、体检费,甚至三件套🎇被褥钱,劳务中介都可以从中🚾拿到回扣。” 张新进一步透露,这些回扣赚完后,劳务中介🔩会告诉求职者,面试没通过,还有另一家企🌄业可以试试,当然这家企业工资低得多。“只要🎮求职者上了大巴,劳务中介🌮就能赚‘人头费’了,每人大概300元。”如🚜果求职者干满了7天试用期,继续在这家工😩厂干活,劳务中介就🚊可按劳动者工时继续🔰拿提成,“每个工时0.5元,也就是说,如果🌯劳动者一天干12个小时,中介人员可以拿到6元。”张新介绍。 那么,这些劳务中📭介以回扣或提成方式,从劳💣动者的劳动所得➡或求职过程中获取收益,是否合法合规? 吕恩相表示,根据法律规定,中介人故意隐瞒🏷与订立合同🕶有关的重要事实或者提供🔦虚假情况,损害委👡托人利益的,不💅得请求支付报酬并应🌹当承担赔偿责任。据此,劳务中介作为中介人,应如实向委托人🖐和劳动者报告相关🕤信息,包括劳动报酬🐬的真实信息,不🧥得隐瞒或提供虚假情况,更不能将🤜劳动者的部分劳动报酬据🅿为己有,否则将承担相应🔎的法律责任。 同时,根据《中华人民共和国🍠劳动合同法》第六十条的🐺规定,劳务派遣单📣位不得克扣用工单位按照劳务🧘派遣协议支付给⛄被派遣劳动者的💡劳动报酬。“因此,如果劳务中介📬公司同时也是🌋劳务派遣单位的话,则其不得在提供🐳劳务派遣服务的过🍏程中,以吃回扣的方式克👪扣劳动者的报🚫酬。如果劳务🥘中介存在这样的行为,不仅违反了法律📹规定,也损🚅害了劳动者的合法权益,有关部门应严厉打击。”吕恩相说。 加强规范监管,畅通投诉渠道,维护劳动者权益 采访发现,上述劳动🔓者在发觉自己被骗后,有的自认倒霉,有的想维权,却面临不⛸少困难。究其原因,一方面,不少劳动者是与作🦀为中介的劳务公💉司签订的合同,并非用工企业;另一方面,有的劳动者被多个劳务中🎶介转接,根本不知道该投诉谁🗣,当💇初介绍工作的劳🛷务中介人员常常会“失联”。 那么,对于这些利🚝用网络平台进🗯行招聘的劳务中介,平💲台是否有处理办法?经一名受骗劳动者同意,记者以劳动者朋友的😺身份进行了投诉。 投诉后,网络平💆台要求提供劳务中介🏡的相关信息。记者💖提供了劳动者给的劳务中介📎公司名称以及当时对接工作人🍖员的手机号,但是该网☕络平台客服回复,“无法查🔢到对方的相关记录”,随后转🙍入了电脑客服,对话结束。 记者采🏍访的几名劳动者也表示,他们🚝都曾向网络平台进行过投诉,有的回复🚁表示无法联系到劳务中❤介,有的表示📥只能将被投诉的劳务中介公司招🌧聘信息下架,并不能🚿帮助他们追讨拖欠的🚨工资,也不能提供其他🔬维权帮助。而🚈张新也向记者透露,那家劳务中介🌓公司要求他🏏提供个人、亲戚朋友的手机号,用来在某😨直聘平台注册账号,交给公司使用,离职时也🤺不还给本人。 “网络招聘,有方便快捷🦑的优点,也存在🏴真伪难辨的陷阱。对网络🕷招聘既不能污名化,也不能🧐麻痹大意。尤其是钱多、事少、待遇高的职业,工友们一定🌿要多加辨识,防止上当受骗。”吕恩相认为,网络招聘平台也💞应担负起💪相应的责任,对🐊入驻平台的劳务中🔘介相关资质严加审核,并及时响应劳🍁动者的投诉,对投诉较多的“黑中介”进行快速处理,避免坑骗更🦀多劳动者。 律师建议,劳动者在进入🛥工厂之前,应要求签订劳🙌动合同,将中介承诺的工价🍍、补贴、能否😤转正等内容用书面💹合同固定下来。这样既可以约束🕣中介机构,也可以为未🥋来维权提供合同🍐依据。 “劳动者在签🚃订合同时,应注意合同主体。如果中⛸介要求多次签😖约且前后签约的合同主🍔体不一致,或者🧝中介要求和多个合同主🐾体签约,一定要问清📷原因,多加留意。”吕恩相说。 有读者建议,有关部门应当😌加强对劳务中介行🙅为的规范和监管,尤其要👝严厉打击劳务中介在网络上的违规招🦏聘行为。实际上,有关部门已经采🧤取了一系列行动。比如,今年4月,人力资👓源社会保障部、中央网信办、教育部、公安部、市场监管总局发🐉出《关于开展2025年清理整顿人力资源市🐥场秩序专项🛬行动的通知》,明确专项行动重👈点内🛡容包括劳务派遣单位🆖无故拖欠或克🤝扣用工单位支付的工资款,不依法参保。同时提出,加强大🚁数据比对和舆情监测,大力推💳广网络巡查,畅通各🎒类维权渠道,集中查处并向社🙈会公布重大典🛄型案件。 针对劳务中🙁介存在信息不对称的情况,有读者🕺建议相关部门建立劳务中介白名单。“应进一步健全和强化投🚫诉机制。如多💌名劳动者对某劳务中介投诉,应对这家劳务中介🧗公司深入调查,一旦查实,公司相关👱人士列入重点监察名单。”河南漯河市读者张昭🦒建议。 读者建议,应进一步完😱善公共就业服务,及时准确⏺为企业和劳动者提供🍙各类就业服务信息,拓展对劳动者,尤其是异地🎚就业劳动者的服务保障,保障他们的合法❄权益不受侵害。 (蒋卓群参与采写) 本报记者 赵 兵 孙立极 《人民日报》(2025年08月25日 第 07 版)
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王钊/路德/玉恒/凭神
(青岛日报/观海新闻记者 翁泽生)责编:
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