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　　中新网上海7月9日电(谢梦圆 周孙榆 娄瀚锟)在葡萄牙驻上海总领事🦒馆经济与贸易参赞陆叶斯(Luís Costa)的办公室里，一幅幅挂在墙⛰上的葡萄牙🏌风景照格外引人注目。在陆叶斯的🌱印象中，中国游客很喜欢🐵葡萄牙，也🍽很喜欢葡萄牙产品。他注意到，中国消费🕖者对葡萄牙红酒、橄榄油等特色商👘品青睐有加，关注度连年攀升〰。令他兴奋的是，进🍸博会正架起一座无形的🎁贸易桥梁，让这些🚣深受国人喜爱的葡萄牙产品更⭐快进入中国市场。

陆叶斯接受采访。周孙榆摄

　　“进博会最终证明🕢了它对葡萄牙公🗯司的发展多㊙么有益，很多公司借此⏹达成交易，建立了新关系。”陆叶斯一路🗿见证了葡萄牙企业在进🕺博会上🦕的数量增多和收获成长。

　　来了还想来

　　作为进博🐑会上的“老面孔”，至善(葡萄牙)有限公司🎬不仅连续多🔊届参加进博会，还在2024年首次以组展机构的身份参会🔟，邀请14家葡萄牙企业💃首次参与进博会。

　　“初次参展，他们觉得进博会🙋的展馆非常壮观、客流量络绎不绝、观众专业度非常高、展商服务也非常🧠用心。整体来说，他们参加进🎴博会的热情非常高涨。”至善(葡萄牙)有限公司董事李杰说。

　　参展后，实在的🕤利好也令这些企业感到惊喜🥣。据李杰介绍，由于对物流、仓储🛤和储存环境都有较高的要求，一家🕙制造芝士的葡萄牙🤛乳制品企业此前未曾来中国🥍参展。2024年，得🚋益于进博会通关便利化优势，该企业意识到展品的物🚌流安全👌和时效是能够得到🔦有效保障的，于是决定随至善(葡萄牙)有限公司前来🏞参展。

李杰接受采访。娄瀚锟摄

　　正是🍼通过这次首秀，该企业收获了众⚓多中⛴国采购商的目光，不仅与其中一些建👯立了业务联系，而🔣且与天猫国际等电商平台达🌚成了初😌步合作意向。这一“成功案例”进一步🤖提升了葡萄牙企业持🎛续参加进博会的意愿。

　　衡量参展成效⛅的维度之一，恰恰在于企业持续🕹参展的意愿与行动。在上届进博会“尝到甜头”后，葡萄牙食品协🏁会早早🖋明确了第八届进博🌨会的参展意向。

　　“我们离中国太遥远了，但是由于中国🍕有先进的跨境🕙电商和物流网络，比如共建‘一带一路’等项目，使得跨境贸易🏋和物流变得很容易🌯。”葡🔘萄牙食品协会执行🐍董事德林达·席尔瓦说。

　　进🎃入中国市场的第一站

　　对于许多葡萄牙企业而言，中国是一个遥远国度，充分理解中国市场🧜的吸📫引力绝非易事。面对想要在中👐国市场有所建树却时常🐖感到茫然的葡萄牙企业🌭，陆叶🏽斯总是建议他们亲自来中国⏬看看，了解这里的市🔚场如何运行，观🤞察有哪些消费新趋势，琢磨中国消费者🥈想要什么。

　　进博会恰恰🕛提供了这样的机会。

　　在陆叶斯眼中，把参加进博会视👞为将产品🎒带入中国市场的第一站🌃是十分明智的选择。无论是在高新技术领🗄域，还是家装、餐饮、时尚等🍯消费行业，葡萄牙企🅱业通过进博会叩响“机遇之门”的好戏，正在不断上演。

　　“进博会不仅🚕让企业达成了📭更多交易，还🖐显著地提升了他们在中📴国的知名度。上海是大多数😥葡萄牙公司最好的‘软着陆城市’。通过上海，他们可以与🎁整个中国建立合作🍜关系。进博🌞会就是一个聚集所有相🥉关参与者的活动。”陆叶斯说。

　　“我们在葡🐃萄牙是头部品牌，年销量约20万瓶。”茉汰(中国)大中💶华区首席执行官🐝韩广中回忆起2017年初品牌刚刚进入🎙中国市场时所面临的🏵困难和挑战，不禁有些感慨。

茉汰在进博会现场直播。进博局供图

　　2018年，在参加🏥首届进博会后，茉汰在中国市场的📣发展速度开始加快。产品的🗻各类分销渠道被迅速打通，进驻流程和🚞时间得以缩短。“各👊分销渠道知道进博会已🦆经替他们做了产品把关。这大大节🦀省了我们的获客成本。”韩广中说。

　　首次参展，茉汰就在进博会🤩现场签下约2000万美元的订单，从葡萄🥟牙运来整整60个集装箱的产品。至此，茉汰每🐳年在中国的销售额都能🎺达到30%以上的复合💊增长率。如今，茉汰🏞在中国市场的月销量🔛便可达到其在🔁母国葡萄牙的年销量。

　　这样的📫葡萄牙企业还有很多。他们对🥦进博会充满热情，期待把葡萄牙的🕗产品和服务带📿到中国市场。

　　陆叶斯注意到，2024年，有许多从未与中👖国市场合作过的公司🏘参加了进博会，并将中等规模的✂进口商和分销📛商列为合作首选。

　　“对于葡萄牙企业而言，这是很🐖好的第一步。这些‘功课’也能让他们与中🔚国企业开展贸易🏉往♓来时更有经验。”陆叶斯说。

　　实际上，葡🎛萄牙企业不仅借助进博💓会平台发布新品，从而第一时间获取中👹国市场🔹最前沿的反馈，而且有意愿通👺过进博会充🚮分展示其绿色环保🥄的生产理念，彰显企业🛏在助力生态建设、履✳行社会责任等方面的积极努力，从而进一步👱展现向中国市场引介先🥔进生产理念、深耕🔩巨大市场的良好愿望。这与进博会🏭践行绿色办展、构建可💸持续发展平台的理念不谋而合。

　　期盼拓展合👆作新版图

　　虽然葡萄牙以食品行🤫业著称，但葡🐑方与中国合作的意愿不限于🤧此。陆叶斯多次⌛提起，更希😙望看到两国在技术创新方面加深交流。

　　“绿色转型是全🖲球大势所趋，中国与葡萄牙都🖱在积极推进。进博会为🐩我们搭建了交流合作的绝📘佳桥梁。”他介绍道，葡萄牙在可再生⏪能源领域经验丰富，双方在该领域的合📀作潜力无限。

　　除了食品外，李杰还准🕐备在进博会上寻找在生物制药、机械制造等领🎥域与中国市场进♎行高端合作的机会。例如，葡萄牙汽📂车制造与模具🈯生产产业规模很大，他希望将葡萄牙知名的🐲汽车🥜零部件企业带入中国市场。

　　2024年，中国驻葡萄牙大🚹使赵本堂曾🉑在中国与葡萄牙迎来建交💐45周年之际，接受媒体采😵访时表示，中国的新发展理念与🏳葡方经济和能源🎳转型战略高度🏽契合，双方技术互补👁性强，在蓝色经济、新能源等新👊兴产业领域有巨大的合作空间，在电子商务、电动汽车等🍭领域有广阔的合作前景。

　　事实上，中国已连🖐续多年保持葡萄牙在🐜亚洲最大贸💒易伙伴的地位，投资涵盖能源、金融、保险、医疗等多个领域。两国都强调科技创新、绿色🆓发展等目标，为开拓发📺展新机遇🚦提供了有利条件。

　　在这样的背景下，2025年5月，第😻八届进博会推介会在🚸葡萄牙里斯本成功举办。拥有🦃数千家会员企业的葡萄牙🗄企业家协会🥁与进博会工作组签署合作备忘🤭录，并将借此“试水”中国市场。

　　未来，相信将有更多葡萄🐼牙优秀企业、优势产业、优质产品通📙过进博会叩响“机遇之门”，谱写中🥜葡共同发展的新篇章。(完)

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中国新🏾闻周刊作者：王诗涵　　发于2025.8.25总第1201期《中国新闻周刊》杂志　　在乡间的马路上，杭州市余杭👕街道永安村的“60后”村书记张💘水宝面对镜头奋力📌地向前奔跑，两侧🎚是金黄的稻田。“要想我啊，带上我们的大米、锅巴、米酒。”他边跑边用方言推介🕥着农产品。　　“80后”刘松陪跑在他🚖身旁，双手捧着竹篓，把产品⛴逐个递给他。5年前，刘松受聘成💗为永安村的乡村CEO，负责专业化、市场化地运作村🎌集体经济，二人成📍为亲密搭档。　　地处非常用🏹蓄洪区和基本农🔚田保护区的永安村，97%的土地属💬于永久基本农田，这使其在富裕🍴的浙北地区成为“落后村”。刘松加入后，2023年，永安村的📟村集体经营性收入由2019年的73万元提升至550万元，这也成为浙江乡🏠村运营最出名🕋的案例。　　“其实，CEO在村里的日常就🎖是打杂，处理一件件鸡🏊毛蒜皮的小事，比如每天的接待，今天直播😝卖个米，明天处理售后，后天再赶出一个🃏礼盒。”刘松对《中国新闻周刊》坦言。事实上，坚持这些“日常”很难，每个村庄都有复📈杂的生态，大多数乡村CEO过半年⛵或一年都会辞职。　　多年来，“刘松们”不断壮大，这份职业也纳入规🛋范。7月22日，人力资源社会🔧保障部等部门正式发🌮布新职业“农㊙村集体经济经理人”，其也被称为乡村CEO，指受农村🍯集体经济组织委托，从事资源发包、物业出租、居间服务、经营性财😙产参股等经济活动的人员。据统计，仅在浙江、广东就有近10万名从业者。　　乡村CEO，真的只是“打杂”吗？　　“无人管”的乡村资产　　浙江是最早🌽探索乡村CEO培🤮养与招聘制度的地区之一。2023年，温州市首🕤次招聘农村职业✖经理人。据温州市农💬业农村局2023年10月发布的招聘公告，招聘农村职业经🏮理人，是为吸引“有经验、懂管理、会经营的专业运营👯人才”，目标则是“开发本村特色🥜旅游产品，做好农文旅发展，带动村民就业，促进村民增收”。经层层选拔，“90后”张金来从福建🔉来到平阳县万🍶全镇周垟村上任CEO。　　“无人敢管、无人能管、无人会管”是大多数农🌙村集体资产长期面临👣的窘境，俗话说，“村集体资产都在🙎村干部的脑袋里”，周垟村也不例外。张金来带着团队过⛹来后，村书记⭐坦诚地对他说：“村‘两委’(村党支部委员🌙会和村民委员会)班子已经尽力把村子🐇做到了最好，下💱一步的运营实在没😠有办法突破。你们足够专业，希望你大胆做。”　　“刚过来的时候，其实没有什🛣么事情可做。”张金来告诉《中国新闻周刊》，村里没有😙负责管理集体资📘产的公司主体，也没有自主经营⛹的产业；以往的产✴业大多是对外出租，不需要专人管。周垟🦋村是一个近郊旅游村，曾有本😓地老板创业，也有外来的运🛐营商通过招商🚔进来做整村改造项目，村“两委”也带领村民📇成立过旅游公司，经营效果均不理想。　　张金来先花了5个月的时间解决“无人管”的问题。首先是在村“两委”会、村民代表🍤会等会议上介绍🙏成立公司、收购资产的计划。接下来，他将原🌬本散落在村民手🎯中的水上乐园、游船、音乐岛等项目🎀收归村集体所有，并组建🍦村级强村公司，由周垟✴村股份经济合作社全资持股。　　“有了运营主体，‘从0到1’其实是🌞顺水推舟的事。”张金来表示。以村民集资成立🥦的旅游公🔝司为例，公司在过去大半🌧年经营不善，大家都意识到不🍰能搁置下去，但村里一直找不到⬜合适🏬的办法收购；两边的村民股东、村民代表🕺都是一大群人，缺乏专业主体。经理人作为中间方💦提出收购方案后，事情就得到了解🚅决。　　被信任的CEO有中立优势。“村里可🕵能有姓氏之间、房室之间的‘世仇’；村🚒庄选举阶段也容易造成对立，会出🚆现许多反对的声音，谁当村干部都避👨免不了。”张金来说。村书记告诉他，村民🗂往往会认可外🍕来角色的中立身份，CEO有助于调和🚩一些村干部也不容易✳解决的问题。　　例如，周垟村🐜有一位村民租了村里的音👠乐岛，经营露营项目，但与村干部商👉讨租赁事宜这件🅰事总难以开展。一方面，村干🔒部不好评估租金水平；另一方面，会有村民猜测📡双方存在私人关系，是“故意低价出租”。张♐金来介入后发现，这项合作竟一直没💐有合同，存在隐患。他找到法务人士🤕拟合同，写明租金规则、违约条款等，敦促双方签字并完🙂成打款。　　完成所有铺垫🕘工作后，张金来团🎨队基于收过来的文旅资源，在去年“五一”举办了一次水❇乡文化节，赚到了10万元，并作为启动资金用于后续规🧥划。因为“有人管了”，周垟🧘村一年的集体经济🐙增加了五六十万元。下一步，张金🗻来还在推动建立村级📷公司的议事协商会制度，希望能和公司的❇股东会一样，定期商讨项目分工、解决问题。　　不过，张金来的顺利开🕤局，离不开浙江村💙庄的基础优势。一方面，受财政支持，他有18万元/年的基🍩础工资保障；另一方面，永安村等地🐪的先行探索、浙江村干部普遍🔁的经商意识🚦和思维，催生了适合🏨乡村运营的氛围。　　如何激励乡村CEO是制度设计的关键。以温州为例，温州市农业农村局🏠联合市🍚财政局印发的《温州市农🥈村职业经理人试点😫工作方案》明确了薪酬标准，给出一系列福利。关于薪酬，职🍅业经理人工资报酬为18万元/年，其中基本工资12万元🕗由所在村社按月发放，考核工资6万元在所在村社🗞完成年度集体经🦇济考🍤核任务后一次性全额发放。绩效🚁奖金则根据职业经理人本人绩效考🤣核情况择期发放，具体考核办法由各🚻村股份经👋济合作社(强村公司)与招聘人🆑员协商确定。　　至于运营团队🍷其他成员的薪酬，广州南沙区规定，由企业(强村公司)自行负责，薪酬标🍨准由村民(股民)代表大会讨🎟论通过后实施。目前，也仅有浙江、广东等😛少数省份推出了具体方案，对农村职业➡经理人的薪酬及💐其他待遇作出规定。　　虽然都是招聘“乡村CEO”，但温州各试点🏛村社招聘岗位🌆需要的人才不同，有招聘旅游开发、市场营🤗销和电子商务的，也有招聘规划设计、工商管理、财经金融、运营直播的，希望以此解决“通过个人承包”的传统方式来☕经营集⛓体资产的问题。　　“村庄⛺的经济缺乏集🏫体资产经营的机制。”中国农业大学文🎏科资深讲席教授李小云在《乡村振兴的维度》一书中指出了现🙄状，“但凡村里自👳己搞的企业，如果不和外来的公🙀司或村里😾的能人合作或📈由他们承包，就要么无⛳法运作下去，要么🚯即使能运作下去也💎避免不了村里能人🤗和干部的‘利益捕获’，搞得好的村集😹体很多都靠能人、村🌒干部的无私奉献。”　　他告诉《中国新闻周刊》，如今，挖掘新的🛴乡村经济潜力，已经不同于以往依靠🔱能人的、简单的发展。培育流动性、职业性、专业化职业经理🤔人，是一📎条可行之路。　　赚钱的考验　　梳理完资产后，乡村CEO才迎来真正的考验：如何通过市场🐤化运营，为村集体资产赚到更多🕐的钱？　　来到永安村之前，刘松🥁曾担任农业企业厂长、上市公司农业🔰板块高管，熟悉与老百姓、村干部打交道的规律。他表示，在乡村🐭这一熟人社会，外来者不一定要立即“做大事”，而是🐾要先融入村集体、建立信任。　　“如果村民把你当作🕌一家人，可能做🚧什么都会支持你，做错了事也会🔁更包容，夸你胆大。如果没有变🐉成一家人，哪怕做得对⚫也可能被质疑，当村👔民代表里有两三个📝人发出反对声音，工作可能就不👚太好开展了。”他解释。　　刘松在2020年9月到任。除了调💢研和规划重点工作，他做的第一件事是策💔划农文旅活动，如开镰节、亲子研学、长桌宴等。“办活动速度快、投入少，一场活动🚆赚个几千元，大家就觉得挺厉害了。村里有了人气，村🖨干部都过来帮忙搞卫生、参与服务，村民慢慢🚹就记住了办事的人。”如👆果先推行一个长周期、有风险的项目，则容易被质疑。　　黄金📛是四川省阆中市沙溪街道金鼓村🍐的第一个🥋大学生。2017年，他辞去了在腾🌌讯年薪百万的工作，为改🏦变家乡贫困回乡创业。彼时，金鼓村除了有👘两三家农家乐，大部分💥土地都用于村民自给自足，无任何支柱🐄产业。黄金决定种植附加🔂值高的无花果，但在初期得不到🏕信任，他先用积蓄😥流转了100亩土地，一次性预支了3年租金。　　他告诉《中国新闻周刊》，他给家家👼户户送出5株树苗，邀请村民种在庭前院✊后，这成了获🍈得信任的关键，第二年果实成熟时🏏，5个无花果能卖20元，1斤玉米才卖1.5元，村民们直🎫观感受到了差距。2019年，无花👛果产业带动了33位村民人均🙊增收6000元。　　相比之下，永安村起点高🔭很多，已有水稻这一🌮支柱产业，需要更高维💱度的品牌运营，这考验经理人的“操盘手”能力。刘松经常强调“乡村运营”的关键——以市场经济方式📴，通过对乡村有❗形和无形资产、内部和外部🌖资源要素进行🏸有效整合、重组、配置，转化为经济价值。　　“在乡村里，每一件事都🐸离不开外部资源。”他说。例如，在改良水稻种🕐植技术、数字化、模式运🕘营等方面，永安😁村分别与浙江大学不同的😲教授团队建立了🛄联系，寻求帮助。　　“稻田认养”是永🆗安村出名的致富经：吸引70余家企业以8万元/年认养10亩稻田，可线上监测种植情况，村里则保证产量，产出的大米及🍇衍生品均🍘归企业所有。2021年，刨去种粮成本，永安🐸村每亩地的综合收入从555元提升至5800元。　　2022年，刘松👝团队开始探索直播电商，此后2年间不断调👮整品类、更换主播和直播方法，一直没有挣📪到钱。“相比东北米，浙江米很难做出🦊优势。我们想到南⏮方人爱喝酒的习惯，最终确定🤑开发不同风味的米酒产🎱品。”刘松说。去年9月，米酒💭产品在试播阶段就卖断了货。当前，“永安米酒”在抖👝音电商最高的🛢单品月销量达4.6万单。　　同🚯创业公司一样，乡村CEO也会面临资金困境，但对外融📍资的机制却很薄弱。　　2021年，金鼓🔼村合作社种植的无花📪果供不应求，正当黄金计划🔟增加种植面积时，国家出台了⛔防止耕地“非粮化”政策；他随后调整思🗳路，打算筹建无花果加🆕工厂房，转向👈中高端市场。面对加工厂房的👴资金缺口，村民们面面相觑。黄金找了诸♑多风投机🎨构和农业大公司，但被一一拒绝。最终，他给老东家腾讯发⏸去了一封求助邮件，意外得到了回信与🐘资金支持，才解决了难题。　　谁说了算？　　乡村CEO的命运，还与🐶村干部有关系。　　张金来对此深🔦有感触。他表示，是否🗽跟村干部交往融洽，村“两委”的战斗力如何，村干部🕛是否想做事且愿意逐步放权，都会影响🥐工作的开展。“和村民之间📉的沟通，基本由村干部帮我们解决了，让我🐩们专注经营。”他说。　　他告诉村干部，周垟村经🌫济模式落后，缺乏IP和品牌，文旅业态单一，计划打🅱造年轻人喜欢的生活创意社❣区。目前，团队⛏正推进青年公社、宠物主题乐园、岛上民宿⏳等项目，为非遗醋文化做🦔联名款产品设计🔨，改造闲置民居的💴计划也即将施工。　　能按照既定🕉蓝图改造村庄，是许多乡村CEO的浪漫理想，但现实情况并🕖不尽然。　　村属企业的公司♟董事长一般由💟村书记兼任，职业经理♿人则在其职权范围内负👔责经营事项。　　广州市南沙区农业农📓村局去年8月发布的一份《农村职业经理人🉐培育试点工作方案》指出，鼓励探索事经适度分🍓离。所谓事经适度分离，是指在🛏村党组织领导下，村班子主要负责村级日常🎻事务和村民的服务管理，村属企业负责村📽级资源、资产运营，发展壮🥫大村级集体经济。村股份♎经济合作联社通过制定、参与制定村属企🚊业章程的方式，维护🚃本股份经济合作联社及股东的🙅权益。但现实中，村庄的日常事务和📰经济事务，很难泾渭分明。　　2024年6月，杭州某区招🏰聘多名职业经理人，吴岳来到了其🥊中一个村庄。经过一年🤓多的实践，他告诉《中国新闻周刊》，实际工作更像是“一名高级🙆的村务工作者”，更多是为🔋政府计划好的项❣目镶金边、打🎖下手和做宣传。　　吴岳的工作遵循既🔞定计划，村集体资产的效率确♍有提升。但他在运🖍营视角看到了诸多挑战：村内业态都👝属于小体量运营，不具有持续性的带动😾效应；村里有发展潜力、客群稳定的业态，理论上能💼结合其他资产打造新业态，但公✖司没有足够的运营性资金招🏆聘专职运营员工。　　他还提到，乡村经营涉及村集体“三资”(资金、资产、资源)的监管，强村公司😎的自由度多一分，乡镇监管压力也多♋一分，保障了资金安全，但也🍀放缓了公司发展的步伐。　　由于缺🤔乏制度性规范，“如何平🛷衡乡村运营与乡村治理👞的关系”这一议题，只能在具🆑体实践中不断探索、试错。　　2019年，中国农业🕉大学与昆明市启动共建6个都市驱🧛动型乡村振兴创新实验😕村，雁塔村是📬其中之一。2021年3月，雁塔村的青年🙁赵全康受村干部🍖邀请，回乡担任CEO，兼任村委会主🕌任助理。　　雁塔村的村✈集体经济在📺过去依赖矿产资源分红，从未有过经营性收🌸入。赵全🔛康团队接手了村👹里的主要经营点，负🐼责核心区招商、商业运营、会议接待、文化旅游、物业管😺理等事务，并开发“花巷雁塔”品牌，团队一度壮大到17人。由于实验启动早，专业化🐭的经营带来了显著改变，村集体收入从2020年的10.9万元增长至2022年的104.2万元。　　团队负责为村里引流获客，为促进良性竞争，也负责制⬆定商业规则。“矛盾在于，我们🚶既是裁判员也是运动员。”赵全康告诉《中国新闻周刊》，当时会🕥听到来自两个方面的批评声音，“如果🏤到访旅行团多由我们接待，其他🥉商家会不满意，但团队需要靠自🛫己挣工资。如果我们不做活动，大家都做不到生意，也会有不满”。　　当运🧓营团队与商家发生矛盾时，村干部容易向商🗂家倾斜。村领导班子换届后，村内有关运营团队🐤的流言不断。在多重压力下，赵全康的工作👖状态极不稳定，“越来越迷茫，心力交瘁”。感到被彻底“瓦解”后，他在2023年8月辞职了。　　“我们最早在云🎣南实验村所招聘的乡村CEO多数🛴已经流失了。”李小云指出，主要原因在于，所招聘🚋的人多数属于在🚠外打工的乡村青年，本身没有太📆多经营经验；乡村开🙁发出的新业态，如研学、康养，各种文🍄化旅游以及开发新的农产品🔎加工都处🗞于初级阶段，往往不盈利，影响业绩。　　此外，多数乡村CEO是村里的年轻人，处理不了乡村🔇复杂的社会关系，经常发生纠纷；很多🗑地方政府的重视也不够，在关键时刻无法提供支持。　　反复流失🙁的难题　　成为局外人后，赵全康🏰到昆明工作了一年。他意识到，雁塔村发展受限🚱最核心的问题是缺🍲乏支柱产业。　　回顾过去，他曾经感叹：“村庄的特色是🌏花巷，却没有发展起♓种植鲜🏸花或者任何一个鲜花大棚🥊的业态；虽然种🐓植了红梨，却没有真正将红梨和旅🏍游业串联起来。”雁塔村曾号召村🕜民种植红梨，村里有一批20多年树龄的梨树。据赵全康分析，红梨不容易保存🔵、利润和附加值低，但改良🅰水果种植是一个更大的🍜挑战，3年后才能看到🚦收益，难以迈出这一步。　　如今，故事已告一段落。“村集体企业到🚦底应该是怎样的企业？怎样明确村干部与🈸CEO的权责和边界？这些都需要系统💺的理论和方法。”赵全康说。　　“培养🐺和使用乡村CEO是一个艰难的社🤺会创新过程，不是一🙀朝一夕就能够解决的。”李小云说。　　近年来，在当地政府、中国农业大📈学和腾讯的推动下，浙江、广东都开启了对乡🤙村CEO的大规模培🌨养计划。据统计，2023年，浙江1.9万个乡🙂村平均配备了3名从业者，总规模约5.7万人。至于薪资保障，全国从🕷业者的平均年薪在10万—15万元。　　各地乡村CEO面临🕣的生态各有不同。刘松举例道，浙江的很⛑多村书记靠经济实力、经商头脑说话，现阶段的乡村发展需🕧要新业态运营；在广东，村干部更多依🍼靠宗族势力，城市化提速，湾区有许多村庄的🙎集体经济每❔年仅靠🏟物业出租就有几个亿的收入。　　浙江还推动了😫乡村的🔏片区组团式发展。例如，在余杭街道，包🔼括永安村在内的8个村抱团发展，合股成立公司，共同发🏆展水稻品牌。各村在农产品、文旅和产业园区方🔠面各有资源优势，通过数字化💆工具一起共享👹资源与流量。抱团发展后，八村公司有📑权盘活更多的公共🥞闲置空间，如在城🏚区附近的高架⛔桥下举办活动，各村则遵循合⛸同分配利润。　　但在全国多数省🔩份，乡🐭村运营缺乏财政支持，也尚不具备💔成熟的机制与土壤。“大💀部分地方会反复流失，招不到人才，这一💃现象将会是一个比较长的历史过程。”李小云说。　　一些乡村CEO开始抱团发展。黄金是“中国农业大学-腾讯为村乡村CEO培养计划”一期的班长，去年开始，他联合了20多位同学，启动了电🦏商账号“乡村CEO甄选”的运营，大家抱团发展，以扩大农🤹产品的线上销路。　　目前，浙江的乡🤶村运营模式正向广东、安徽、福建、海南、内蒙古等地推广。刘松的老🤒家安徽省芜湖市家发镇，成了安徽首个公开🤔向社会招聘乡村CEO的村庄。刘松表示，落地时需要🍿根据当地情况调整。　　“中国的乡村数量🦌和🔉人口还在继续减少，留下来的乡村需要📕充实全面的人才，只有这样，乡村振兴才能够真正实👰现。”李小云表示，目前，中央农🧀业广播电视学🕓校正在展开“全国万名🏽乡村职业经理人”的培养，并组织全国性💛的教材编写，相关部门也正🚀启动制定农村🌱集体经济经理🎇人的相关职业标准。“应该说，乡村CEO在中国⛸已经是星火燎原。”他说。　　(文中吴岳为化🥍名)　　《中国新闻周刊》2025年第31期　　声明：刊用《中国新闻周刊》稿件务经书🛺面授权 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秋日，在河🎰北省沧县大白洋桥村，京⛎杭大运河与南排河交汇处🗨成了鸟的天堂，白鹭、苍鹭等鸟类🍡在此休憩、嬉戏、觅食，构成一幅美🚣丽的生态画卷。近年来，随着的大🔡运河生态环境不断改善，越来越多⏭的候鸟选择在这里栖息。图为8月26日，沧县大运⏹河与南排河交汇Ⓜ处美景。（无人机照片） 马晟家 摄 8月26日，白鹭在大运河💵畔河湾中飞翔。 田博 摄8月26日，白鹭在大运河畔的🔁树林中栖息。 田博 摄8月26日，白鹭在大运💄河畔荷花间嬉戏。（无人机照片） 马晟家 摄8月26日，白鹭在大🥚运河畔河湾中飞翔。（无人机照片） 马晟家 摄8月26日，白鹭在大运🤾河畔河湾中荷花间飞翔。 田博 摄8月26日，白鹭在大🙋运河畔河湾中觅食。（无人机照片） 马晟家 摄8月26日，荷花盛开的🍼沧县大运河与南排🥤河交汇处。 田博 摄8月26日，白鹭在大🌛运河畔河湾中荷花🚪间飞翔。 田博 摄8月26日，苍鹭在大📣运河畔河湾中觅食。（无人机照片） 马晟家 摄【是否支🍀持离线缓存】在《日本抗议中方东海油🔆气开发 中方：不接受无端指责》中，瀨🗻咲瑠奈首次挑战“犯罪学+情色刺激”的混合体，配合成人片色情🗽免费看网站老🕤板是谁啊“瘾君子购买🆔彩票后直播情感倾诉”情节，讲述一名女赌徒🍒的堕落轨迹，突出不能在线播🗂放“金钱+镜头催化”，陪伴以24小时更新不断“三百万用户”观看量冲击。心账🐙轴承制造厂最新上线，访问受限中限时🐲访问！文/夏宾　　当下，“十五五”规划🚫已成为从中央到地方工🚃作的关键词，一个个重大战略任务🤺、重大改革举措、重大📓工程项目进入谋篇布局阶段。　　清华大学文科🍋资深教授、经管学院院🌖长白重恩近日在北💉京接受中新社国是直通车专访🔗时认为，“十五五”期间🍃是中国经济结构优化特别关🧝键的阶段，即增加总需求，解决当前😃供需不平衡的问题，而🚬增长的需求更多会体现在消费层👡面。　　“我们往回看，中国企业近年来的创新🤱让很多人都感到非常👿惊艳，创新主要是创💦造了供给，带来了更🐛好满足人们需求的🌏一些产品和服务。”白重恩表示，“十五五”期间，应更多🍎从需求角度来看，找到需求消化➕新增供给，这是长期可持续增🌓长的重要方面。　　强调三方面🔝重点关注　　白重恩认为，要实现😮上述目标可从三方面🕐发力。　　一是优📶化完善地方🚐政府的考核指标。“十五五”期间，地方🙌政府应实现更🍄平衡的考核指标，不能过度要求GDP、税收、投🚳资等方面的增长数据，避免加剧供需🤘不平衡。提升对其他一些🖨指标的📚关注度有利于实现供需平衡，如“居民消费”。　　“投资和消❗费并不对立，但需要更平衡📝地关注这些指标。长期来说，把居民消费增🚅长作为重要的考🎇核指标之一，对于我🤲们形成一个长期、平衡的增📿长非常重要。”白重恩说。　　二是为创新提📺供更大空间。中国要继续坚持创新，要通🐱过创新解决经济中的卡点、堵点，也要给🐹社会更大的创新空间，让各方创新💀能少受约束、多得支持。“要给企业、给创新者更大的发🦅展空间，让他们能大胆🥉去创新。”　　三是重视服务业发展。随着人们收入🔦的增长，对服务需求的占🍸比会越来越大，对制造品需求的🥘占比会🎲越来越小，这是🐏一个普遍规律，我们应对服🔳务业发👵展给予更大重视，尤其是消费服务。今年政府工作报告提出的“投资于人”，就🚶是要发展消费服务，提供更📽多能满足人们更快乐生活和🍣精神享受需求😊的优质供给。　　“‘十五五’需要重点关注的方🌟向有很多，但我想强调📸三点：平衡💤发展的目标、为创新提供更🕣大空间、消费服务业的🍈发展，这些♎都会有利于中国经济📖结构的优化。”白重恩说。　　“投资于人”尤为重要　　白重恩表示，今年政🎈府工作报告提出的“投资于人”，就是要发展消费⏺服务，提供更😭多能满足人们更快🍗乐生活和精神享受需求的优质👄供给。　　近期，中国政府😥接连发出育儿“红包”，包括🦈发放育儿补贴、对🛬育儿补贴免征个人所得税、免除公办幼儿🎳园学前一年在园儿童保育教育费。白重恩说，这些都是“投资于人”的具体实践，对中国未来实🖥现可持续增长、优化经济结构尤🕝为重要。　　他分析，从财务角度看，提供🍣一定补助能降低家庭🐄的育儿负担，让家🦒庭可以在其他方面继续消费。　　从🤡服务质量角度看，政府财政🕶对学前教育提供一定支持，有🛅助于提升学前教育质量。　　此外，若上述政🌐策能减少年轻夫妻的⛱焦虑感，可能对提高🙊生育意愿有较为正面的影响。　　白重恩说，从国际经验看，随着生活水🍊平的不断提高，居民对服务消费🚧的需求会占据越⛽来越大比重，而居民享受📸到的一些公⚡共服务也是“投资于人”的具体体现，比如🏺孩子的教育、人们的健康等，这些有助🍘于形成更好的人力资本，对个人未来对🏧社会做更大😾贡献有很大帮助。　　“所以，‘投资于人’不仅可🙀以帮助改善经济结构，也能🔥为未来可持续增长提供丰⬛富的人力资源。”白重恩说。添加客🐬服进群加入，预测😠不准用户的翻盘机会到了正在🏖倒计时，抓紧时间！中新网上海8月26日电 (记者 李姝徵)外聘老师提供的🚤实习工作，竟然是为诈骗🌿分子🥘提供通讯帮助。记者26日🛺从上海警方获悉，近日，上海警方打掉一个为境😺外电😶信网络诈骗集团提🕰供电话拨打帮助的犯罪团伙，抓获犯罪嫌➿疑人王某等15人，查⚪证通过该团伙造成的电👟信诈骗金额高达100余万元。　　2025年5月下旬，上海市公安😃局虹口分局在侦🏕办一起电信网🎉络诈骗案时发现，被害人接到的诈骗电话😩竟实名注册在本市📹一名职业学校在读学生🍫徐某名下，而该手机号在案发前🤮后时段内向😩全国各地拨打了数十😩通电话，短则几秒🦔长则数十分钟。这异常的拨打💽频率结合案情，警方怀疑🚆徐某涉嫌参与了“手机口”引流的电信诈骗，随🏨即成立专案组开展深入调查。　　警方表示，所谓“手机口”引流，就是使用一部🧚手机通过网络聊天👆软件与⏪境外电信诈骗✈团伙连线并打开免提，然后再使用另一♐部新注册号码🕢的手机拨打被害人😊的电话，同时也打开免提，让境外电诈团伙和被害⛽人隔空通话。　　专案组深入调查发👠现，徐某就读👊于本市一所职业技术学校，今年刚满18岁。近期，其名下连续注册激🤯活了多个手机号✏码，其中🗄数个号码还因涉诈被封号，又通过提交和签🍴署相关承诺书迅速💘恢复了使用。案发当天，徐🤤某在男子王某和女子周某的🛺带领下，和同学饶某等📼人一起被带到👁学校附近的一家酒🚠店某房间里。而🤙将其带入酒店的男子王某，正是徐某就💘读学校的外聘老师。徐某所激活😓的电话卡，也均是王某名下🌀一家传媒公司所采📔购的。警方表示，王某利用🖇学校外聘老师身份，诱导🤔学生注册激活电话卡，再让他们以“手机口”引流🚲的形式帮助境外犯罪团伙实🍛施电信网络诈骗。(上海市公安🍡局虹口分局 供图)　　民警判断，这是一⛹个以王某为首的电信诈😀骗黑灰产犯罪📯团伙，他利用学校外聘老师🔫身份，诱导学🔩生注册激活电话卡，再让他们以“手机口”引流的形式⚽帮助境外犯罪团伙实施🚗电信网络诈骗。专案组随即展开✝抓捕行动，于6月初将王某、周某以🌻及徐某等15名犯罪嫌疑人抓获。　　到案后，犯罪嫌疑人徐🦔某交代，一开始王某👵以校外实习的名义诱骗他们到🎇酒店，声称激活电话卡后只要🉑负责打电话，轻轻🗜松松就能每小时赚100元。然而当🥧电话拨通后，她听到“抖音客服”“百万保障”这类词语，立即明白这是📻电信网络诈骗。此时，王某一方面以校外🏽实习成绩相威胁，另一方💄面又以每小时100元的好处费🍖加以利诱，最🍄终迫使徐某等人成📛为了他的棋子。　　据犯罪嫌疑人王💨某交代，其通过网络聊😪天软件与境外诈🔄骗团伙联络，按照1000元每小时收取劳🏏务费，截至案发，已获利2万余元。警方表示，王某名🈲下的传媒公司也🖌只是个空壳公司，开❇设的目的就是以公🍬司名义采购电话卡，同时也能🥋以传媒公司老板的⛩名头成为学校外聘老师。　　目前，犯罪嫌疑🤙人王某因涉嫌帮助信息网络🏷犯罪活动🌯罪已被检察机关💔依法批准逮捕，其余14名犯罪嫌疑⛩人已被虹口警方🥂依法采取刑事🈹强制措施，案件在进🥔一步侦办中。(完)

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（青岛日报／观海新闻记者 藤城なのは）