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　　中新网首尔7月9日电 (记者 刘旭)中国驻韩国大使🌗馆9日晚间发布消息🐜，提醒在(来)韩中国🔆公民加强安全防范。

　　使馆消息称，近期，韩国顺利举行总统选举，中方对此➿表示祝贺，祝愿韩国实现稳定、发展、繁荣。中韩🚟双方各领域交流合作也在增🗻加，这符合两国人民的📦共同利益。遗憾的是，韩国个别🎄政治势力捏造所谓“中国干涉韩🔞国大选”，对中国进行指责抹黑，中方坚决反对。一些人近期在中🐽国游客集中的首尔明洞等地🤮区举行反📮华集会游行，不排⏰除个别人员采取过激行为。中国驻韩国大使馆🖲已向韩方提出严正📽交涉，要求韩方采取措👃施保证中🚘国公民人身安全。

　　同时，中国驻韩🍥国大使馆在此提醒在韩🏍中国公民和来韩中国游客：密切关注韩国当👴地形势和治安状况，增强自我保护意😷识；了解和遵📑守韩国法律法规，关注韩国警方🚣发布的政治性集会😥游行信息，主动同其保😐持距离；切实加强安全防范，遇到意外情况⏭保持冷静，及时报警并注意收🆙集、保存证据，尽量避🔽免发生言语或肢体冲突，确保自身安全，必要时🚼通过法律手段应对。(完)

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中新网香港8月22日电 香🔌港特区行政长官李家超22日在香港礼宾府与福建🦆省委书记👒周祖翼会面，就深化香🎿港和福建合作交流意见。8月22日，香港特🥕区行政长官李家超(右)在香港礼宾府🌉与福建省🌏委书记周祖翼会面。(香港特区政府✨新闻处供图)　　李家超欢迎周🚑祖翼率领代表团访港。他表示，闽港两地文化渊♏源深厚、经贸往来频繁，香🍸港亦是福建省最大境🤗外投资来源地。两地政府自2015年成立闽港合🏴作会议机制以来，在金融、经贸投资、创新科技、青年交流等📃不同领域展开⛸全方位交流合作，成果丰硕。他有信心两👕地继续优势互补，共同📱服务国家高质量发展。　　李家超表示，很🎁高兴有福建企业参与今年5月由他率🚶领的商贸代表团，一同访问卡塔💖尔和科威特，开拓商机。这充分体现了📉香港担当内地出🚸海平台的角色。目前，香港多所大学与福建🌗的大学有合作研究项目，涵盖生物医学、海洋科学和🚄环境生态等范畴。他期待进一步🐘加强闽港🕯两地科研合作，促进两地创科🗼产业发展，为国家科技强国👝建设贡献力量。(完)【日本片源更新机制】黑川琦拉拉在《后入式·动态图》中披露：网站频繁被封致🕎gogo高清🐯大胆人体损失超48175739亿，沉浸式观看技术成🎉破局关键刑释人🚆员再就业③丨将“反歧视”从文件写入现实，多地已在实践　　编者按　　最近，有企业以2%的岗位名额向🍹刑满释放人员(以下简称“刑释人员”)敞开大门。这一举🐐动引发的争议如同一面棱😴镜，折射出社会对刑🌬释群体的⏹复杂态度：既有对包容的📜期待，也有对风险的担🏷忧。　　有数据显示，我国每年📗数十万刑释人员回归社会，但再就业率不足40%，近三成人因“前科标签”被🔷直接拒之门外。　　澎🚺湃新闻推出系列报道，聚焦🍴刑释人员就业现状，剖析政📺策执行堵点与法律救济短🚬板，探讨帮扶路径，从企业🚁社会责任、安🅿置帮教机制到社会观念革新，寻找破局之道。本期为第三篇。　　刑释人员回归社会🤛后如何快🧓速适应当前的🥩社会环境、融入社会，并且🛂重新获得生存和生活的能力，是政府和社🔔会层面都需要思考并解🍁决的问题。　　重新🔏犯罪率是衡量刑释🔔人员社会融入🧔程度的重要指标。大量研究表明，就业困境与重新🦎犯罪存在显著🤫相关性。有学者直言，“无事可做，游手好闲是重新😦犯罪的主要人群。”　　澎湃新闻注意到，近年来，全国各地政🖤府部门通过政策创新、资源整合和😤机制优化，探索出多条😱可复制、可推广🥕的刑释人员就业帮扶路径。　　不将“无犯罪记录”证明作为就🌾业前置条件　　刑释🏈人员因犯罪记录常面临🕵社会偏见，许多企业将其视👇为“高风险群体”，即使🚝具备劳动能力🖐也难以获得工作机会。一些地方🐝开始进行了探索，取消“无犯罪记录”证明要求，直接😛消除了这一制度性歧视，为刑🔗释人员提供了公平竞争的起点🐙。　　澎湃新闻从云🥇南省红河州🥅政府官方了解到，在😘政协红河州十三届三次会议🕵上，有多名政👴协委员提出的《关于将刑释🎪人员职业技术教育纳入🌚社会化管理的建议》。对此，红河⚫州司法局答复称，联合人社部🚪门出台政策，明确🌙除特殊岗位外，公😓安机关不再将“无犯罪记录证明”作为刑释人🚏员就业前置条件。　　同时，将刑释人员纳🍬入城镇🏛公益性岗位优先安置范围，开发城乡保洁、交通协管等过⛴渡性岗位。2024年，全州通过公益性🐹岗位安置刑📤释人员237人，发🎶放社保补贴超50万元。此举🐤通过政策松绑与福利兜底🔴双管齐下，降低刑释人员就业门槛。　　截至2024年8月，红河州已排🦅查出生活有👯困难的刑满释放人员341人，均已进行救助，使各种不稳♐定不安全🔷因素与隐患消解在萌芽状态，确保📺和谐稳定的社会环境。　　一些地方也在探索，通过修法的形式废⛵除“无犯罪记录证明”作为🌾就业前置条件的规定制度化。　　2009年，上海市人力🍐资源和社会保🙇障局在相关文件中，首次将刑满⤴释放人员作为就业困难人🛢员认定💺标准的七种类型之一给💅予就业援助。2023年修订的《上海市就🚄业促进条例》第三十一条规定🐔：“除法律、行政法规另有规🥋定外，用人单🙃位和人力资源服务🛹机构不得查询劳动者的违法犯🤱罪记录等信息。”　　有评论称，这一条款从🏿法律层面明确禁止将“无🎏犯罪记录证明”作为就业前置🌺条件，有效阻断就业歧👒视的⛅制度性根源，保障刑满释放人💴员平等就业权利。　　2024年12月出台《山西省安置帮教工作办法🥟》，明确禁止🍽就业歧视，规💵定用人单位不得发布歧视性招聘😄信息，保障平等就业权利，并将安置帮😽教经费🐡纳入财政预算。　　福州大💋学法学院副教授、硕士生导师、刑法学博士陈俊🍕秀接受㊙澎湃新闻采访时表示，国际经验表明，帮🌄助刑释人员顺利就业，关键在于“淡化前科标签”，即限制😴乃至取消前科报告义务，把“永久记录”变成“可封存信息”。　　陈俊秀认为，现阶🐃段有必要通过制度松绑打破“永久标签”，以社👼会接纳消解“污名化”，从🔔而助力刑释人员就业权的实现。建立犯🛤罪梯度信息查询机制，允许企业查询适配岗位👀的有限记录。　　提升临释人🐿员就业竞争力，对接市场需求　　临释罪犯，是指那些即将完🍦成服刑期限，即将从监狱或拘留所等🥓刑罚执行机构😙被释放的罪犯。他们已经完成了💑法院判决的刑罚，即将重新融入社会。一些🎛地方也开始探索，提升临释人员的🏉就业竞争力。　　公开消息显示，湖北省监🍏狱管理局自2024年起，联合人社部门将🤔“余刑两年内服刑🍖人员”纳入全省就业创业🦌培训补贴范围，按工种给予200-2000元/人补贴。全省监狱建成标准化🏨实训室128个，开设电商直播、汽车维修、手工制作等课程，并与300余家企业签订“订单式培训”协议。　　据介绍，2024年，临🍕释人员职业技能证书持有率达👰82%，就业推介会签约⏳率突破65%。该模式通过“培训-考证-就业”闭环设计，实现刑释人🏿员技能与市场需求的精🐍准对接。　　针对临释人员，安徽省未成年犯🥀管教所(庐州女子监狱)在2024年9月就开展过就学就业🔓推介活动。此次活动有省内🚴14家就学就业💱推介学校和企业代表，以及律师团队、井岗镇派🖥出所户籍民警、刑✉释回归典型代表、“监狱家长学校”服刑人员亲属、300余名临释服☔刑人员参加，其中63名临释女🏗服刑人员现场🏉签订了就业意向书。　　据大皖新闻报道，该监狱第三监区😱服刑人员吴某，因犯寻衅滋事罪🏂，被判处有期徒刑1年3个月，入狱前他是一名🤖理发店的学徒，刚成年的他，再过3个月就刑🃏满释放了。在和父母商量后，他同古贝形象🔁签订就学意向书。“我打算学好美发♉技能，掌握一技之长，以后开个美发店，实现自我价值。”　　今年以来，四川省眉州😓监狱先后开🎴设了柑橘栽培、病患陪护、保健按摩、糕点制❄作等技能培训班。在👷地方人社部门支持下，有600余名临释人员取得了🤳相应的职业培🔈训合格证书，为刑满后就业、创业奠🍟定了坚实基础。　　兰州市第一🔢看守所一级警🈂长雷保平曾在市公🌤安局强制隔离戒毒所工😇作，他对澎湃新闻直言，“如果他💱们有一份稳定的工作，对犯罪率下降有很🆙大的帮助。”反之，如果得不到🐍妥善安置，这些人可能再🐹次走上犯罪道路，形成“监狱——社会——监狱”的恶性循环。　　多渠道扩宽就业途径，提供适配岗位　　暨南大学学者黄⛽学文曾在2023年对广东省G监狱服刑人🚊员进行访谈，并刊发研究论文。因贩卖毒品罪曾二🐁度入狱的蒋🏫某就是其中之一。　　在与蒋某🕓的交谈中，黄学文得知，在第一🈶次服刑期间老公就跟🎭她提出了离婚，出狱后独自带孩子，工作也不好找，赚的钱都要给孩🗾子交学费。她先后做过超🚃市导购、仓库管理员，也曾自己租下一间店铺⏱卖服装，但收入不甚理想，最后又经不住🌰诱惑，重新走🚹上了贩毒的老路。　　转眼，孩子已到了♍上小学的年纪，谈及最需✡要什么帮助，蒋某说道：“希✈望政府能提供一个稳定点的、不耽❎误照看孩子的工作”。　　研究显示，缺乏正当职业🚻是刑释人员再犯罪🍉的主因之一。如何多渠道拓宽这个群体🦆的就业途径，提供适配岗位，各个地方政🖕府也进行了不少探索。　　2025年3月，在答复🧡人大代表建议时，上海浦东新🎿区司法局介绍，将刑满释放⛳人员纳入“就业困难人员”范畴，录用“刑满释放人员”企业可申请岗位补🤓贴和社会保险🎊补贴；同时，鼓励🈂刑满释放人员通过灵活🏭就业方式实现就业，就业成功后其个人可按🏕规定申请社会保🔦险补贴。　　2024年，上海浦东新区司法🛅局会同有关单位举办4场面向🈲刑满释放人员的专场招聘会，推荐适配岗位204个。　　在福建安溪，经当🍍地政府帮扶引导，不少此前从事❓电信诈骗的缓刑🔜犯走上电商之路。　　福建泉州市🤩安溪县人袁鹏(化名)曾未能经🈚受住诱惑，加入了电信网络诈骗团伙，在电话线的一头，每天用谎言和圈🛃套编织的网撒向🙇茫茫人海，半年后事发，换来5年缓刑。和其他缓刑犯一样，袁鹏面临着对未⛺来的选择：是重操旧业，还是收手创业，抑或出门打工？　　走出看守所后，他在政府的🚮帮扶下经营了一家淘🚛宝店。在网线的一端，与流量、转化、接单、发货相伴，耕耘3年后，一年营业额🦅已能达到上百万元。“现在回想起来，当时被抓不是不幸，而是幸运。”袁鹏接受澎湃新⬆闻采访时坦言。　　“在开展社区矫正活动中，我们发现很大一🔁部分人之所以走上犯⏰罪道路，是因为🤔没有掌握一门生活技能。没有生活技能，重新走上犯罪㊙道路的概率也更高。”安溪司法系统一干🦀部向澎湃新闻表示。　　该干部表示，相比其他社区矫🍵正人员，这些电信诈骗缓刑🎂犯对电脑🔀的使用更加熟悉，学习能力强，对电商技能很感兴🐰趣，上手也快。上完电商教程后👤，不少人感慨：“同样一根网线，竟然可🌿以创造这么大的价值。”　　宣传教育，扭转社会认知📐偏见　　聊到刑释🥍人员所面临的就业歧视，中国政法大学教授赵🐺宏想到电影《哪吒》里申公豹有句🛀台词：“人心中的🌿成见是一座大山，任你怎么🏨努力都休想搬动”。“在推动对有违📻法犯罪前科🌉者的附随效果的过程中，让人感受最深🎃的也是，要克服法律上的🕠歧视不易，要改变🗞人心的偏见更难。”她对澎湃🆔新闻表示。　　赵宏指出，现实中，行为人违法💥犯罪的原因相当复杂，的确有因为道🍶德感欠缺的或法治意识😺淡薄的，但还有数量🦅众多的违法犯罪者仅仅就😣是因为无聊、无知、怠惰、疏🔉忽甚至是意气用事就酿成悲剧🍮。　　她表示，统计数据显示，我国近年来🔺被判处三年以下有期徒刑🚁的罪犯人数已🎂占刑事生💜效判决总人数的85%以上。从这个意义上说，我国已经迈入“轻罪时代”，也因此，被贴上犯罪标签😂的大多都不再是📺大众刻板印象里的“罪大恶极之人”。　　“完全不区分🏪违法犯罪的情形缘由就一⛔律重罚重刑，甚至让这些人终🥃生都背负违法标签，无疑也与我们➕朴素的道德伦理不🍟相符合。”赵宏说。　　澎湃新🧦闻检索发现，目前已🎂有多地政府制作“平等就业，重塑人生”主题广告，在电视台、地铁站投放，强调刑释人员改过🆘自新的可能性。在黑龙江，一🛺些地方人社局与🔢司法局建立刑释人员♋就业信息库，筛选百家企业形😠成“白名单”，企业承📏诺不歧视刑释人员，政府优先🛍给予政策支持。一些地🍆方帮教企业定期邀请公众参观❌刑🈁释人员工作场景，通过技术展示(如汽车配件加工)证明其职业能力。　　湖😯北省监狱管理局在2024年5月对外发布的活🏩动稿件中提及，将阐明刑释人员就👏业在维护社会安全🔥稳定大局中🅿的重要作用，旗帜鲜🗿明区分与大学生等群体就业⚡的区别，防Ⓜ止将刑释人员就业与社会群🦏体就业对立起来的观点，努力扭转刑🏩释人员就业受歧视❔的状况。　　北京市中闻律师🎖事务所唐冬燕律师接受🚰澎湃新闻采访时建议，可以通过发🗾布反歧视诉讼指🏁导案例，明确裁判规则，促进🤧平等就业权的司法保护，只有多🦉方资源形成合力，才能共同构建刑⛰释人员平等就🏮业的支持体系。　　福州👛大学法学院副教授陈俊秀建议，可以通过技术赋能🌪重建刑释人🙆员的社会信任，如构建司法、人社部门联动🐓的技能认证平台，记录🗑服刑期间获得的职业技能、心理评估结果，增强企业用人信心，进而营造社会包📵容的就业氛围。　　(澎湃新闻记者 王选辉 实习生 任蕴佳 石彬洁)更多详情，请访问我们的官😷方网站：短剧。这是一💆张庞大的网络。　　16.2万公里铁路网，覆盖99%的20万人🐭口以上城市；4.8万公里高铁网，覆盖97%的50万人口以上城市，中国🙊铁路跨越江河，通达四面八方。　　这是一张忙碌🎎的网络。　　2024年，国家铁路发送旅客40.8亿人次，发送货物39.9亿吨；今年前7个月，发送旅客24.97亿人次，发送货物23.31亿吨，中😫国铁路是全球最繁🚞忙的运输铁路网。　　有这样一群“最美铁路人”：他们立足岗位、尽心尽责，执着坚守，在万里铁道🎣线上书写奋斗芳华。　　“铁路安全无小事”　　在兰😅新高铁祁连山隧道群，平均海拔3100余米，空气含氧量只🌡有海平面的77%，一年中冰💡雪期长达9个月，最低温度零下39摄氏度。　　陈永红，已在这里工作了12年。身为中国铁🌬路兰州局⚡集团有限公司兰州👕高铁基础设施段张掖西🆓综合维修车间的一名工长，陈永红😷克服高寒缺氧的艰苦环境，亲手检查过🖨工区管内的2870根支柱、17220个吊🤦弦以及无数个关节、线岔等接🥙触网设备，确保安全。　　同处高原，马万里看护🎄的是桥梁隧道。夏日的湟水河畔，中国铁路青藏集🚞团有限公🎋司西宁工务段西宁高铁路桥车间桥隧工🕟马万里带着一群95后桥隧工，沿着铁路仔细检查。　　干活认真、技能高超，这是工友们对马万👜里的评价。一次检👜查隧道时，马万里指出😼一段隧道墙腰内壁存在空🏍隙。众人充满怀疑，马万里💜用检查锤敲向墙腰，一块盘子大小🥓的蜂窝空隙展露眼前。从此，“马金锤”的绰号就传开了。　　镜头转🚪向祖国的西南边陲。在中国🛋铁路昆明局集团有限公🐔司昆明车🍣辆段检修车间，车辆电工🥧王超手持焊枪，聚精会神地修理🚋着电源板卡。　　电源板卡，动力集👊中型动车组逆变器的“心脏”。板卡上比🧖指甲盖还小的芯片上，密布着200多个焊脚，芯片焊接是个“绣花”活。　　为了啃下这个“硬骨头”，不懂芯片🚲焊接的王超从最基💥础的锡焊原理学起；操作能力不足，他就搜集废旧🛸板件，反复练习焊接技能……经过600多次失败，他终于🔚找到了焊枪和焊锡丝的最🥗佳匹配方案。　　王中美，是中国中🤞铁工业旗下中铁九🐳桥工程有限公司桥梁电焊工，60余座世界一🎏流桥梁都有她的奋斗⚫足迹。　　在沪苏通长〽江公铁大桥的建设🐅过程中，王中美摸索出🗝新的焊接工艺，攻克了板厚达60毫米的新钢材🚻焊接技术难关。入行二十四载，王中美以100吨焊丝焊就20万米焊缝，完成30项技术攻关、获得22项技术专利，填补了多项焊接📄工艺国内空白。　　“我们必须想着旅客🚛，铁路安全无小💟事。”王中美说。　　“用真情🍮温暖美好旅途”　　“最好🚈的司机不仅要技术精湛，还要时刻想着乘客😃”，这是中国铁🗓路济南局集团有限🔁公司济南机务🤤段动车二车间动🗣车组司机孔祥配的座右铭。　　2023年12月的一天，孔祥配值乘山东济南🤕开往威海的列车。由于突然降雪，孔祥配按规🈷定减速慢行。这时，对讲机传来列✌车长呼叫：车上有位🎐孕妇有早产迹象，希望正点🔘到达威海。　　“司机明白！”孔祥配一🕶路沉着操作，确保🍠列车在风雪区段平稳运行，待安全🗓驶出风雪区段，又适时恢复并提🤯升速度。最终，列车准点到达🐍威海站。　　入路23年来，孔祥配累计安全行🧞车407万公里，运送旅客700多万人次，7次🍯担当新建高铁线路的首发任务。　　华东大地，“西子号”奔驰在京沪线上。值乘这趟列车的是🐚中国铁路上海局集👦团有限公司杭州客🥃运段高🏏铁一车队的“西子号”列车长车菲菲。　　2023年除夕前夜，由于天气原因，大批列车晚点，不少换乘旅客错⛷过下班列车。车👲菲菲借助手边的交互✅系统筛选可改签的车次，细致整🐥理换乘线路图，尽可能帮助旅🐘客查找解决方法。　　“将心比心，我们希望用真情温暖美好📩旅途。”车菲菲说。　　深圳北站，向南连接香港，向北通达全国，港籍和外籍旅⛏客较多。　　中国铁路广🌷州局集团有限公司深圳🤴车站深圳北站“迎春花”服务队🏵队长李元认为，要服务好旅客，就得成为“多面手”。　　为此，她与🤓同事们积极探索，推出了英语通、粤语通、深港通、铁路通的“四通”服务，为旅客🔲提供多种咨询服务，赢得旅客认可。　　南宁东站，“明伟流动服务车”穿行在🥉站厅候车区与24个检票口之间。　　南宁😋铁路公安局南🚜宁铁路公安处南🕞宁东站派出所二级警长高明伟，就是这一🦗服务车的驾驶员。秩序维护、治安防范、安检查危……他时刻📰守护着出行群众的旅途平安。工作以来，高明📤伟荣立个人二等功2次、个人三等功4次，荣获个人嘉奖10次。　　“物畅其行是我😐们的追求”　　物流是实体经济的“筋络”。　　2024年1月22日，中国铁路西安⏯局集团有限公司西安💐铁路物流中🍄心挂牌成立，榆林营业部闫💋庄则营🐲业室也应运而生。王婷婷担任货装🖋值班员。　　一次走访中，她了解到🧤某煤电公司电煤运量下降。得知运🚑费由下游企业承担后，她多方🚺联系找到下游企业，介🛄绍铁路部门推出的“量价互保”政策，详细测算出提高运量后可以💨大幅节🈚省运输成本。企业负责人很😩满意，和王婷婷🚠一起来到上游企业，产运销三方迅速签订协议。上游企业提🛴了效，下游客👶户省了钱，铁路多发了货，成功实现“三赢”。　　2020年以来，王婷婷所在班组🗻26次打破🙄单日装车纪录，货物发送量突破5000万吨。在铁路货⭐运改革和现代化物流体🈷系推进中，她和团🚔队成员让满载货物😎的列车奔向各地。　　王婷婷负责找货，丁巧仁的工作，则🖐是助力货运得好。　　丁巧仁，中国铁路🎻太原局集团有限公司♟大同电务段湖💿东移动车间通信工。他维护的❄是车载无线通信设备，就像重载🐧列车的“耳朵”和“嘴巴”，是确保㊙重载列车安全运行🚍的关键设备。　　2006年，大秦线的无👈线通信👴模式进行了升级，对通❌信设备维修水平也提🔸出更高要求。面对新考验，丁巧仁从安装、调试设备开始学起，参加了💒各类培训学习，借来专用💵英文字典对照查询专用术语，徒步巡线熟悉区间设🤒备运用情况……不到半年时间，丁巧仁成为工区里🔥维护车🍲载无线通信设备的专家。　　几年来，大秦线“铁路移动”实施了数次网络🚗升级，作为🌪技术骨干的丁巧👧仁都以高超的业务素养🍁为网络升级提供了应🕳有的技术保障。他说：“物畅其🤑行是我们的追求”。(人民日报 记者 李心萍)

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Hazel Heart/Gender/Seiko/春留

（青岛日报／观海新闻记者 三花しずく）