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【欧洲专线】中欧班列(福州)开行三🌟周年出口货值逾10亿元
中新社福州7月22日电 (龙敏 周敏 黄凌杰)中国铁路南昌局集团有限🚣公司22日通报,自2022年7月15日开行以来,总额逾10亿元(人民币,下同)货物搭乘中欧班列(福州)出口。
当天,一列满载45个集装箱、货值近2000万💞元的列车从福州江阴港站发车,将经由满洲里前⌛往东欧。
据福州海⛪关所属榕城海关介绍,自开行以来,中欧班列(福州)每月开行1至2趟次,均实现满载运营,进一步打通了福州🍭港连接欧亚🍙的陆上跨境运输通道。
福州国际班🧛列服务有限公司副总经理🈚侯扬明介绍,以前东南🕋亚货物到欧洲,要经历海运、转运、铁路三次报关,耗时45天。如今,凭借多式联运电子提📪单可在福州完成海运、铁路、公路🙄全程运输申报,时间压缩至20天,成本降低60%。
中国铁路南昌局集团🚣有限公司福🔈州铁路物流中心莆🏝田营业部🚓经理余磊指出,与传统海🚴运方式相比,中欧班列🕢多式联运发展新🥩模式具有性价比高、运输量大、安全性强🙍的特点,让更多😥中国企业能够将“中国制造”安全便捷地送出国门。三年来,中🏨欧班列的货物品类不断丰富,从最初的电子产🧠品、服装鞋帽等传统商品,逐渐拓展到新🎯能源汽车、光伏产品🕍等高端制造业产品,出口货物总价🔙值累计突破10亿元。(完)
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武汉科技大学机🚼械工程学院牢牢把握立德🔰树人根本任务,对接国家重📞大战略需求,依托🦔机械工程湖北省一流学科👡建设,着力服务区😙域经济和行业发展,构建“价值引领—能力锻造—创新赋能”三🤜位一体创新模式,统筹推进教育、科技、人才协同融合🚬发展。 铸魂:把准育人“方向盘” 夯实课堂教学“主渠道”。为弘扬和传承“钢铁品质”精神内核,学院将思想政治教🍾育融🌹入专业课程和人才培🎡养全过程,推动课程思🌻政与专业课程同向同行。打造🌶一批专业特色精品🌮课程思政示范课,教学内🐼容融合学科前沿、先进技术。获批机械工程、机械电子工程、工业工程3个国家一流本🙍科专业,机械原理、液压传动、液压元件及🈴系统虚拟仿真实验3门国家级一流本🏼科课程,机械制造基础等11门省级一流本科课程。 深耕实践育人“大课堂”。学院将新质生产😌力与工科教育深度🔝融合,建设以国家产🗑教融合创新基地、省级实习🔈实训基地、大👜学生创新工场为核心的分😝层递进式多元实践平台,实验🐏室面积超过6000平方米,拥有实验教学设备1750余台(套);建成实践类智慧课程、虚拟仿真课程、校企联合🔲开发课程等各类线上实验资源15项。联合🌃行业头部企业创建实践🆔基地,组织学生深入开🛑展💜社会实践和志愿服务。学院获“三下乡”社会实践🆔国家级优秀团队、“镜头中的📁三下乡”国家级优秀视😕频等荣誉。 构建文化育人“软环境”。学院积极打造“卓越匠心工程”“博导教授🌨面对面”“筑梦讲堂”等特色文化品牌;邀请院士校友回校讲学,设立“冶机77”、抱⛵朴众等多种奖助学金。学院获评首批全🌞国高校“双带头人”教师党支部书🐔记工作室、湖北省⏭高校优秀基层党组织、“全国钢铁行🔷业五四红旗团委”、“全国钢铁行业五四红旗团🐫支部”等荣誉,2个党支部⏱入选省级样板支部,青年志⛷愿者服务队获评湖北省“本禹志愿服务队”。 创新:打破育人“分界线” 产教融合深化,形成战略联盟。学院聚焦湖北省“51020”现代产业体系,加强与宝武集团、中冶集团、湖南钢铁等🕎头部企业深度合作,开发具有冶金行业🤙特色的“连铸机结晶🐼器振动台故障诊断”工程案例库;与中💜国五冶集团联合研发具有自主🕑知识产权的“耐火材🏂料智能砌筑机器人平台”亮相2025世界🈶数字教育大会成果展;与中冶南方等30余🦔家企业围绕钢铁生产工艺、装备设计与制造、自动化控制等建立🦔科研-实践🍸资源转化机制。 科教融汇互促,点燃创新“引擎”。学院形成“一个平台为主体,两营活动为两翼,多项赛事为延伸👿”的特色工😨作机制,以培养学生“创意、创新、创造、创业、创未来”五创能力为核心,整合实验💴室资源,构建“创新工场+创业基地”双平台。近3年,学生在中🚆国国际大学生创新大赛、“挑战杯”等各⛏类竞赛中获省部级📃及以上奖励1500余项,创立公司10余家,申请专利200余项。 价值融通引领,贯穿培养全链条。学✊院将家国情怀、社会责任、工程伦理等价值塑造🐟元素有机融入专业教育、科研训练、实🌊习实践各环节。建立“学业导师—科研导师—人生导师”多维导师制,全方位引导学生成长成才。先后❕与美国普林斯顿大学、新加坡南洋理工大学🌙、澳大利⏬亚迪肯大学等🐎高校建立战略合作,牵头获批国🍾家留学基金🔴委地方创新子项目。本科生、研究生就业率分别超🔂过97%和99%,一大批优秀🎻学生进入国内顶🎷尖学府深造。 聚力:构建育人“共同体” 师资队伍“繁星引领”。学院以教育家精神🏵为引领,形成了立体化教📽师典型群像。“多元融合、深度探究”的改革者侯😷宇教授深耕教法创新;学科团💁队带头人夏绪辉教授🌍带领青年学者突破先🐞进高强钢制造成型“卡脖子”技术;还有一大批教师传承“甘坐冷板凳”的学术坚守,共同构筑🔐起新时代高校教师的精🏎神坐标。学院拥有外籍院士2人、全国模范教师2人、国家教学名师、全国优秀教师、全国五💗一劳动奖章、全国三八红🌍旗手各1人,各类省部级人才50余人。主持🛡获批国家教学成果奖2项,省级教学💒成果奖10余项,连续2年获全国高校教🌉师教学创🔊新大赛一等奖。 平台资源“硬核升级”。学院机械工程和仪🙌器科学均入选“软科世界一流🏥学科榜单”,工程学进入ESI全球前1%。学院拥有“机械国家级实验教学示⛓范中心”“冶金装🚉备及其控制教育部重点实验室”“机🚓械传动与制造工程湖北➰省重点实验室”等高水平教学🐸科研平台,面向产业需求,新建冶金装备智🎤能制造中试基地。 协同机制“多元高效”。学院建👩立由政府、高校、企业、科研院所共同参🏨与的协同育人机制,形成“需求共提、方案共制、资源共建、成果共享”的🔐开放育人生态。60多年来,学院为国家💞输送了数🧑万名优秀毕业生,其中,2人成为中🕛国工程院院士,培养了数🤴十位大型钢铁企✝业领军人才。 (李婵娟 汪朝晖)【AI换脸伦理问题】皮埃尔解⬇锁高清画质回应传闻,网络瞬间瘫痪,抢🐞先看片仅今日警告发布。深圳特区报讯(记者 闻坤)记者昨日获悉,“百万英才汇南粤”秋季海归专场、第二十届🔓深圳海归人才招聘🖊会将于9月21日在深圳会展中心(福田)5号馆举行,本次招聘会预计🌘提供5000个高薪岗位。本届招聘会将首🔨次设立外籍人才专区,助力企业推进全📏球化战略。 本次活动由深圳🍺欧美同学会、深圳📆市海外留学归国人员协⚽会主办,JOBS海归承办,以“精准匹配、全链赋能”为主题,聚焦全球☔化人才生态构建。 据介绍,本届招聘会推出“在华🕉外籍留学人才招聘板块”搭建企业与外籍😼人才的双向通道,促成企业和👩人才双向奔赴。大会通过专🐃属展区、定向邀约及多语🔳言服务,将邀约英、美、澳等国家QS前100高校的中🈸国留学生及在华外籍人才参加,招聘覆盖互联网、科技、金融、生物医🔉药等前沿产业,预计会提供5000个高薪岗位,企业可借此活🌮动破🅱解本地化人才瓶颈,推进全球化战略。 深圳作为本🍚届招聘活动全国四站的首站,截至目前,已有腾讯、沃尔玛中国、迪卡侬、新东方、Nothing、ZURU、深圳机场集团、北芯生命、锐明技术、中国南方电网、中国万天控股、深圳汉💔莎技术等上百家知名企🤛业确认参加。主办方透露,中国南方电网✅等企业将提供年薪50万元至100万元的技术管理岗🧔,并配套落户指标🍗及住房补贴。 招聘会现🔒场将设立“归·家服务计划”专区,提供政策解读、创新创业、就业对接、联谊交友、关爱公益🏼五大类服务,名企🙌大厂高管海归组成“学🎟长职场帮帮团”,为求职者提供公益简历🍥诊断咨询、简历精修、面试模拟等服🔱务,深🐯圳市海归协会以及各区🈸海协接待交流区,提供人才社区📭服务,助力海归快速💐适应国内环境。活动还将🏕同期举办“海归职业发🎯展论坛”,邀请🎩企业高管和资深行🔳业导师分享行🔳业趋势与求职策略。情色微电影《阅兵筹备有🚳一个总的原则是不扰民、少扰民,最大限度地降🚜低对北京市居民的影响》疑似流出网盘。2025年5月30日,包括中国在内的33个国家🙏在中国香港签署《关于建立国⏲际调解院的公约》(下文称“《公约》”),标🐗志着经过两年多时间筹备的💾国际调解院(International Organization for Mediation, IOMed)成为现实。国际调解院🐅是迄今为止😊国际社会第一个专司调解解决😃国际争端的国际组织。用中国外交部长王😻毅的话说,国际🚸调解院的成立“将填🏜补国际调解领域机制的空白,是为完善全球治理提🐮供的重🤜要法治公共产品。” 考虑到近年🕗来中国和菲律宾在南🕐海部分🏳海域的争端并未得到妥善解决,且近两年🔆来矛盾时有升级,在短期内两国通🚬过谈判或法律方🌰法解决争端的可能性微乎💗其微,两国如果🌫能够转而尝试运用🖌新的国际调解院机制解决🕚南海的部分争端,或许是一种另辟蹊🤘径的新思路。这种方🥘法的可行性值得探索。资料图:南海风景图。图/视觉中国。 调解:一种与时俱🤠进的国际争端解决方法 调解(Conciliation)又称和解,是《联合国宪章》第三十🛂三条规定的和平解决🦒国际争端的政治🔣方法之一,也是1948年《美洲和平解决🚒条约》(《波哥大公约》)、1957年《关于和平🌷解决争端的欧洲公约》、1970年《国际法🏌原则宣言》以及1982年《关于和平解决📥国际争🛢端的马尼拉宣言》等重要国🏻际文件中明确列举💏的和平解决争端的主要🌂方法之一。 根据⛓国际法学会(Institut de Droit International)1961年《决议》的定义,调解是“一种解决任何性😓质国际争端🐾的方法,即由当事方设立🕎常设性⤵或特设性委员会处理争议,该委员会对争端🏑进行公正审查,旨在提出当事方可🎓接受🔩的解决方案条款,或应其请求为🐣争端解决提供协助。” 传统观点认为,调解是一种介于调停(mediation)与仲裁🤹或司法解决争🌽端之间的方法。与调停相比,调解更强调调解♓委员♌会以正式的机制🍦运作而非像调停那样依赖调🚑停人的个人主观能动🥖性;而与仲裁或司🍭法解决相比,调解在🌦程序上给予争端当事方更多的自主性🙆和灵活性,且调解的🍋结果对争端方🐦而言更为可控,通常不具仲🍚裁或司法解决那样🥍的强制拘束力。 近年来,调🏏解与调停这两种争端解📁决方法趋于融合,例如2018年《联合国㊙关于调解所产生的🥜国际和解协议公约》(《新加坡调解公约》)采用调停指代调解,而国际调解院筹备办公室🎺主任孙劲也曾撰🚙文指出“调解和调停这两👇个术语可以互换🔕,调停和调解可统称为🥄调解”。 《关于建立国际🛫调解院的公约》第二条第一款🐃规定:“调解”指🏴争议各方以自愿为基础,在一名或多名可🎸促进争议各🍶方解决问题但无㊙权对其强加解决办🚑法的第三人(调解员)的协助下,设法🌏达成各方都可接受且⌚友好的解决方案的过程,不论其以调解、和解或其他类似🔱表述指代。 从这个定义⏯可以看出,《公约》下🎹的调解是一种以调解为基础,融合了调停与调🌇解各自特点🤛的与时俱进的国🈳际争端解决方法。 国际调解院的🤷国家间争端调解机➕制及其特点 国🌀际调解院的受案范围根据《公约》第五章的规定,包括国🎓家间的争议、一国与另一国国💉民间的🤬争议以及私人主🕡体间的国际商事争议。就国家间的争📄端而言,争端方的意🌙思自治在调👻解程序的全过程中得到了充分🧟的保障。 首先,《公约》第二十四条和😏第二🥊十五条均突出规定了争端方的🔚同意是启动调解程序的🏳先决条件。国🎆际调解院筹备办公室主任孙📉劲指出“只有当🍠事方一致同意提交的争🔼议,国际调解院才会受理”。此外,第二十四条第🎂二款🏄还规定了争议一方“可在调解程序✏中随时单方面撤回调解🥥同意”,从🍼而防止因调解程序中出现争端方意🕉想不到的“偏差”而导💟致争端方违背意愿被迫接受🐃调解结果。 其次,就争端事项而言🌗,《公约》第二十🐃五条第三款以及第二🔜十九条⏰赋予了当事方通过发表声明排👥除调解院对特🕳定类型⏹的争端予以管辖的权利。而对于涉及第三🧝国的争议,《公约》第二十六条明确🌽规定“非经该第三国事先同🐋意,调解院不得就⏯该争议提供调解服🍽务”,充分保💕障了第三国的利益,防止第三国♒被动卷入调解。 最后,《公约》第三十八条🚵也明确了调解程序与其他🕑争议解决🔋程序之间的关系,强调“如争端方同意,可在其🐃他争议解决程序进⛸行期间继续进行调解”,反映出对争端方🦃程序选择自主权的尊😗重。上👭述条款的规定也正是《公约》第四条“调解院原则”第二款“确保争🦔议解决中的意思自➰治和方式的自由选择”的具体体现。 国际调😣解院的调解制度同时为争端🍽方设❕置了若干个“安全阀”,最😒大限度地考虑了争端方🔖的正当诉求和利益。 例如,《公约》第三十♋三条规定了调解程序相关的所🚷有信🦈息以及在调解程☔序中产生或获得的所有🚷文件的保密性,这样可尽量避免调解🔦因争端方的国📩内政治压力而受到影🤱响,有利于调🔐解程序的顺利启动🍐和有效推进。第三十四条明💋确了通常情况下,任何争端📠方均无权在其他💻程序中援引调解程🚏序中涉及的争🍉端方立场以及调解报告作为证👉据,这样为🐘争端方扫除了本💌方立场或声明为争端对方在未🚶来仲裁或司法解决程🏻序中所利用的顾虑。 与传统的调解程序🧑所产生的和📞解报告通常不具有强制拘束力🛵不同,作为国际调解院调🕷解成果的和解协议依据《公约》第四十条第一款的规👀定“对各方均⚫具有约束力”。考虑到调解🍊程序本身体🕝现了争端当事方的🍳意思自治和对调解程序👯的全程掌控,加上前述“安全阀”的作用,和解协议🥣本身应当体现争端方🎽和平解决争端♎的诚意。在这个💢基础上和解协议的执行应当不✒成问题。赋予和解❎协议约束力正是出⚓于这样的考虑。 运用国🥞际调解院解决南海部⛔分争端的尝试 通常认为,南海争端牵🤥涉历史、领土主权、地缘政治、民族情绪和国际法,因而具有高度🚏的敏感性和复杂性。这也是单纯的谈判方➖法和法律方法往🌭往无法有效解决🛥南海争端的原因之一。资料图:中国海警🗝依法对非法闯入我南沙群岛😨仁爱✅礁邻近海域的菲➡律宾船只采取管制措施。图/视觉中国 2013年由菲律宾单💦方面提起的“南海仲裁案”虽然在2016年7月12日作出了“最终裁决”,但中国👬自始至终坚持“不参与、不接受、不承认、不执行”的立场。仲裁裁决非但没⏸有有效解🔘决中菲两国在南海部分🧗海域的争端,反而成为中菲两🍊国之间缓和紧张局势🚕、开展合作的障碍🛍。 这一局面同1977年📭阿根廷与智利之间的“比格尔🚒海峡仲裁”裁决作出之后,阿根廷以裁决“违反国际法、非法无效”而拒绝执行🕤的情况有些许相似。当年起到🥜缓和局面作用的,是时任教🔝皇保罗二世积极介入的调停。虽然教皇的调💢停并没有🕖立即彻底解决两国的分歧,但也对🐮两国最终签订和平友🚐好条约、解决争🌑端起到了积极正面的作用🚵。 以这🍑段国际法史例作为借鉴,破解中菲南海争🍅端或许可“另辟蹊径”——运用中🕘国倡议成立的🏖国际调解院的调解机制尝试🕌解决争端。这种新🎪思路是否具有可行性,需要从思想理论基👲础、实操性📚等多个维度作出解读。 首先,运用国际调解院⏪的调解机制解决🙎中菲南海争✌端的前提条件,是两😫国均不排斥尝试调解这一和平解决国际争🌓端的方法。更具体地说,两国都不🛂排斥使用国际调解院作为争🏈端解决的平台。 中国是国际调解🌔院的主要发起国和《公约》的首个签字国,据此,不难推断中🤟国对于运用国际📌调解院的调解机制🍩解决国与国之间🌿的争端,应当并不排斥。虽然中国长期以🗯来一贯主张🤪坚持通过谈判解决国🗄与国之间🚩的争端,且《公约》第二十🦒五条第三款🌪和第二十九条特别提及国际调🌔解院的成员国对于🎷“涉及领土主权、海洋划界💬和海洋权益的争端”可随时声🚪明排除适用调解制度,但迄今为止中国尚未作🌞出任何将要对涉领土📻和海洋问题作出“保留”的表态。 实际上,国际调❣解院并不是中📙国长期顾虑的所谓“西🌉方主导的第三方争端解决😶机制”。恰恰相反,目前已签署《公约》的33个国家中,除了塞尔维亚🏰和白俄罗斯是💘欧洲国家之外,其他🥒全部签字国都是来自亚非拉的🚥国家,也即都是发👅展中国家,而菲律宾也是一😷个发展中国家。 另外,单就🥅调解制度本身而言,在中国看来,调解🔐制度体现了中国传统文化中“和为贵”的思想。 中国外交部长王毅在2025年5月30日的《公约》签署🍅仪式上的致辞中,提及中国古代“六尺巷”的典故,以此生动地表📤达了中方对🏘调解精神的理解。值得一提的是,“六尺巷”的典故正是发⏺生在邻里之间的调解,而“各自退让三尺”恰能让🌫南海变得更加“畅通无阻”和安全,这就使得中菲👨两国和平解决当🛷下的🧔争端具有了坚实的思想理论基础。资料图:中国和👶菲律宾国旗。图/视觉中国 从机制上看,虽然菲律宾是否愿🐶意加🐾入国际调解院尚未可知,但《公约》第二十五条🚳第二款规📁定了非缔约国愿意将争端提交至国⚪际调解院,那么国际调解院👗也可受🔠理并提供调解服务。也就是说,菲律宾即使不是🏔国际调解院🎵的成员国,只要它愿意👕和中国运用调解🐝程序解决南海争端,则调解程序完💂全可以开展。 其次,调解本身的非强制🔹性和非对抗性以及🌒国际调解院调解机🛁制的“安全阀”,也为中👧菲两国将调解作为和平解🏄决现🍻存争端的可选方案,提供了🤯实操的可能性。 与仲裁的🍸开庭互相质证、诘问不同,虽然调解🗿程序也会涉及调查🎁事实、法理分析,但调解本质上🕔仍然是一种👻外交方法,更多地以“设法达成各方🗯都可接受且友🕴好的解决方案”为目标。在调解程序中,运用🥋法理和证据是为了达成和🛺解方案服务的,而不是为了👞争端任何一方“赢”另一方。 此外,前述的⭕调解程序的保密性条💭款也确保了🍽即便是高度敏感的领土主权、海洋划😔界和权益问题,也不致争端双方完全“无法坐下来谈”。这同“南海仲裁案”期间常设国际⌚仲裁院官网时⛵不时地公布“庭审记录”,有着本质区别。 最后,“争议一方可在调🏫解程序中随时单方面😷撤回调解同意”的规定,也使得调解➕本身并不会出现仲裁程🕗序的那种“意外失利而不得❇不吞下失败的苦果”的窘迫困境。如果调解程🍻序中出现中菲任何一方🔮无法接受的情🐷景,任一方😬均有权提出中止调解程序。事实上,如果没有得到中🚉菲双方的一致🥜同意,就不会出🕰现最终的和解协议,当然也📽就不会出现“南海仲裁案”裁决那🗑样的一方要求对方执行,而另一方“坚持不执行”的情况。 再有,就调🔌解制度对于中菲南海争端的可🏔适用性而言,显然🍩对于错综复杂的南海争端,不能指望国际🦅调解院能“毕其功于一役”,彻底解决中菲🕤迁延日久的争端。但这并不👅妨碍中菲两国就部分“微型”争端提交调解,以期逐个解决“热点”争端的可能。 例如2024年下半年🧐的仁爱礁的运补问题,以及菲律宾扬言提起“二次仲裁”的环境保护问🎬题的争端等。这些争💔端并非是“南海仲裁案”中涉及中国南海“断续线”的合法性这种“牵一发而动全😸身”的核心问题,也不直接⏬涉及岛礁的领土主权或🐬海洋划界的问题。退一步说,即便📦两国无法最终达成和解协议,也没👢有什么实质的损失。 未来展望 根据《关于建立国际调🚴解院的公约》第六十条的🗿规定,该公约将在第三💴份批准书、接受书、核准书或加入书🐵交存之日后的第三十🌦天起生效。 中国🐘官方媒体和学者预测国际调♓解院将于2026年初开业运营。也就是说,目前距离中菲两🎂国有🤛机会将南海部分争♏端提交到国际调解🍆院尚有半年以上的时间。在这一“窗口期”内,两🍺国完全应当通过外👌交渠道交换意见,试探运用国际调🛥解院的🐽调解机制解决部分🈳争端的可能性。 如果中国和菲律宾两国📟能够真诚⛩地以缓和南海局势,共同打造安全、有序的南海海洋秩🧙序为目的,尝试运用国🎸际调解院的调解🈷机制将是百利而无一⛲弊的。国际调解院的调🧀解机制,完👳全可以作为中菲两国在谈🙄判和法律方法之间,寻求“中间性质”的和😳平解决争端方法的工具箱中,值得认真考虑的一种。 (原文刊载于“南海🕘战略态势感知”微信公号,文🐥章经该公号授权本网发布。作者包毅楠系🌂华阳海洋研究中心副研究员、中南财经政法大学国际法治😎与国家安全研究💟所客座研究员,本文仅代表🥟作者观点,供读者参考)
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陆宝/孔继涑/黄淳/陈冠英
(青岛日报/观海新闻记者 楚康王)责编:
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