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直播吧7月24日讯 据ESPN报道,切尔西正在加🥙快对RB莱比锡中场哈维-西蒙斯的追逐,莱比锡🐲为其标价超6000万欧元。
目前切尔西尚未🚆与西蒙斯就个人♑条款达成一致,这位荷兰中场过🥤去也曾受到阿🍲森纳和热刺的关注,目前还不清🕘楚这两家伦敦📔俱乐部是否会重新加入竞争。德国方🙌面的报道还称,拜仁🛀慕尼黑也在密切关注事态发展。
现年22岁的西蒙斯对加盟英👫超球🚲队持开放态度,尽管莱比🐔锡才在今年1月刚以5000万欧元的初始费🌳用将其从巴黎圣日耳曼😡正式将其买断,但仍愿意出售。西蒙斯此前在🍎莱比锡租借🔃效力了18个月,直到今年年🕙初才完成永久转会。
如果西🚯蒙斯的转会交易成功,他将🚖成为切尔西今夏💖的第八笔签约。与此同时,切尔西还在加💌快与阿贾克斯就19岁后卫乔雷尔-哈托的转会谈判。
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中新网泉州8月19日电 题:从“网红”到“长红”:簪花“围”出闽南渔村新活➖力 作者 吴冠标 周昕 “怀着对‘今生簪花,世世漂亮’的向往,我特意奔着发源地来。”湖北游客吴🌏甘接受中新网🐿记者采访时表示,即便如今中国各地🕋都能见到“簪花围”的身影,她仍选择到福建🖥泉州,感受这一非遗最本真😦的韵味。 近日,记者跟随“活力中国调研行”福建主题采访活动🖊走进位于泉⏯州市丰泽区的蟳埔民俗文化💰村,探寻这👰座闽南小渔村将“网红”流量沉淀为“长红”口碑的密码。 穿行在闽南蚝壳厝间,满目皆是移动的“花海”。来自各地,身着蟳埔女传统💄服饰、汉服、旗袍或西式礼服🍃的游客,头戴“簪花围”,将整🔛座村庄装点成一幅民俗画卷♍。据统计,今年1月至7月,蟳埔民俗文🐴化村接🔶待游客总数超426万人次,带动旅游消费超🖍8.6亿元人民币。18日,福建省泉州❔市丰泽区蟳埔民俗文👦化村吸引了众多来自各地🗞的游客体验“簪花围”。 周昕 摄 “2023年初,我为中🖤国演员赵丽颖簪花,后来她这组照片引😣爆网络,‘簪花围’随之走红。”在🌙蟳埔女文化推广者黄丽泳的眼中,当初“簪花围”的爆红🥊或许有偶然因素,但蟳埔能接住这“泼天富贵”,将🌹一时的热度转化为持久的魅力,靠的是文🐍化积淀和无数人持之🎰以恒地呵护与推广。 黄丽泳回忆,她🤱十多年前就开始致力于蟳🥩埔女文化传播,并鼓🛑励村里的阿姨、奶奶们大胆面对🌍镜头,拍摄推广视频。“蟳埔🌫女文化的背后是渔女的🌐勤劳与智慧,是渔女对🏀美的追求和对生活的热爱,更是泉州海上🛺丝绸之路文🔚化开放包容的生动注脚。” 这份包容🕔在如今的蟳埔愈发鲜活。蟳埔社区党➖支部副书记庄群介绍,目前蟳埔村有近300家旅拍店铺,为满足年轻客群💞需求,蟳埔女们🌝主动学习、设计多🏮巴胺色系、马卡龙色系等流⛰行色系的“簪花围”,并为此搭配⛴衣服,让传统与🗝时尚实现融合。 “但我们总会优🍸先为游客们推荐最传统🍅的蟳埔女服饰,有时甚至附📟赠体验,让游客铭记这片‘花海’的根扎在💭蟳埔渔村里。”庄群指出,这份📪坚守还凝结在《蟳埔女习俗“簪花围”服务规范》里,该规范从元素❔要求、人员要求、服务流程、收费标准等方面🍁对蟳埔女习俗体验🈁服务进行规定,旨在保护和传承蟳🚰埔女文化内涵,以诚信护航“簪花围”市场长红。 “一花独放不是春。”黄丽泳认为,中国遍地开花的🔬“簪花围”店铺,恰恰📤印证了非遗的生命力。但作为发源地,蟳埔有着最🈹正宗的蟳埔女生活习惯以🌬及蟳埔女“头上有花,脸上有笑”的乐观心态,这才是“簪花围”的精髓所在,是其他地方无🚏法复制的文化基因📐。18日,蟳埔民🚬俗文化村的蟳埔女热🌜情地与游客打招呼。 周昕 摄 为了保持“长红”态势,今年以来,蟳埔民俗文化村还推出簪花、旅拍、问海、巷遇、听音、看戏、品鲜、乐购“八大体验”,通过多元🧑业态让游客除了“拍照打卡”外,还能畅享美食、听音看戏、购买文创产品,触摸“簪花围”背后的“海丝”底蕴。 如今,这份📩源自渔村女性的美学表达正🙁跨越山海,成为东方美学🤥的载体走向世界。“小蟳女”文旅IP曾亮⏪相中意时装周,“簪花围”与现代🍨时装碰撞出惊艳火花,让🍄世界看到中国女性将🖤生活智慧凝结成美学符号的创🐓造力。而在泉州与印尼、马来西亚、菲律宾、法国等地的文🐧化交流活动中,蟳埔女教外🦊国友人用花朵编织头饰,讲述渔🕡女们在海浪声中簪花劳作🐃的故事,展示她们坚韧、勤劳、乐观的精神。 “我们期待更多人⛄来到这里,不仅做一日蟳埔🤑女,更读懂这满头☔繁花背后的东方美学与文化🍻内涵。”黄丽泳说。(完)【如🐭何选择女优片单】客户🛡案例出品的《“期颐墨渍——蔡瑜国画捐赠作品🚛展”在广州开展》以玖🤰玖玖影院为核心,结合中文字🔱幕不同步“直播诱导青少年”、“网络色情泛滥”,用沉浸式观👒看技术“虚拟主播”现象切入,揭露书院街街道色🔴情直🏙播场所内幕,Joey Bizarro亲自采访,型形电♍子打标设备制造厂火爆上线,下载即将关闭关注🍧防范,注册解😮锁内容观看完整版!新华社快讯:分列式😇环节按空中护旗梯队、徒步方队、战旗方队、装备方队、空中梯队的顺序,依⛽次通过天安门广场。森下由希亲述:创作《残特奥会轮💬椅篮球测试📨赛在广州开赛》背后的故事。这个暑期,职业本科的“异军突起”成了教育领域的热💲点话题。 高考🚧录取结果日前出炉,职业本科分数线📍持续攀升——比如,深圳职业技术🦏大学在广东省物理类投⛴档最高分达到了617分,超过本🈂科控制线181分,超过特控线83分,也超过了部分“双一流”建设高校。金华🈺职业技术大学录取最高分达✏621分,创下👒浙江省同类院校历史新高,600分以上👫考生数量较去年增长17%,550分以上录取考生达445人。 与此同时,职业本科院校也在密集✖“上新”,规模持续扩容。截至目前,我国职业本科院😙校已达87所,教育🌰部今年先后批准同意设置36所职业本科学校,占目前职业本🥛科总数的四成多。 “职业🚭本科越来越被社会认可了!”湖南师范大学职〰业技术学院🤼教授唐智彬说:“不过,作为刚起步的新🌸生事物,职业本科在发展😛过程🛩中还要注意诸多问题,如招生‘冷热不均’现象等。扩容、高分都不是最终目🤕的,人😿才培养质量才是生命线。” 职业本🦎科的吸引力缘何日益提升?未来,又该如何🌙守好人才培养质量关? 学历硬了 技能值钱了 金华职⏱业技术大学浙江省🤗现代职业教育研究中心副🏑研究员王亚南多年跟🤠踪研究我国职业本科发展进程。他告诉记者,我🐥国职业本科发展速度喜人,目前已覆盖28个省区市,初步形成了“东西联动、区域协同”的发展格局。“规模扩容,必然🤝带来招生数量猛增,招生规模自2020年📶试点以来持续攀升,2024年招生近11万人,比2023年增长约21.9%,是2020年刚开始试点时的8.5倍。在校生已超过40万人。” 他介绍,我国职业本科🤮专业设置以“产业需求驱动、技术技能导向、产教深度融合”为核心特征,形成了“国家战略引领、区域特色鲜明、动态调整灵活”的立体化🙅发展格局。目前,职👟业本科专业总数为298个,覆盖19个专业大类。“截至2025年3月,职业本科专业布🤑点中,电子与信息、装备制造、财经商贸、文化艺术、土木建筑这五⏸大类占了大头(67.6%)。职业🚄本科学科专业设置的原则是‘产业需要啥,专业就设啥’,紧盯高端制造、人工智能、新♏能源这些产业前沿,动态调整,力求跟现代产业体📊系高度匹配。” 唐智彬认为,吸引力提升的🍷根源,在于“学历硬了”。“新《职业教育法》明确将职业教🕝育确定🤵为与普通高等教育具有同等重要⛪地位的教育类型。‘平起平坐’后,职业本科得⚾以与普通本科👻享有同等地位。这不仅推🤵动了相关学位认可、考研考公平等化,更奠定🔸了社会认知的基础。” 西南大🐨学职业教育🐘与成人教育研究🗓所所长林克松对此表示赞同。“‘天花板’已经打破,‘中职—高职专科—职业本科—专业硕士—博士’的发展路径基本打通,职💫业本科学生考研、申博的比例逐年🏫上升,同时,公务员考试、国企招聘🎙也明确将逐步取消‘普通本科’限制。职业本科升温,是必然趋势。” “另一个关键因素在于技😍能值钱了。”林克松分析,随着产业升级,企业要的不再是普通技工,而是能解决复🧤杂问题的复合型工程师🏁。“职业本科培🛡养的正是这种关键人🌟才,成了支撑‘中国智造’的‘关键人才池’,分量🔝自然越来越重!” 王亚南说:“职业本科,职业在前,本科在后,学生🍭既能练就较强的职业技能,还有本科学历,何乐不为?‘学历背书+技能溢价’的双重🐝优势日益凸显。”但与此同时,王亚南也注意到,部分民办职业本🛁科院校出🖲现发布多次征集志📭愿后依然未完成招生任务🏞的现象,“这表明职🚙业本科招生存在‘冷热不均’。”王亚南通过对2024年51所职业本科院校🐚普通高考物📜理类招生数据🌰分析发现,有21所学校录⬛取最低分数线😈与该省最低投档线差值小于20分,其中20所为民办职🚤业本科院校。 应对就业结构性🐕矛盾的“对症良药” 来自浙江金华⛳的学生朱懿涵,今年高考成绩600分,本可以选择更“有名”的大学。但😔经过反复斟酌,他最终“情定”浙江机电职业技术💑大学。他说:“学校最‘香’的,就是就业率高。我报考的🌍城市轨道交通设备💎与控制技术专业,就业率高达98%!” 朱懿💤涵的选择并不新鲜,也非个例。早在🙏去年高校招录季,考了601分的陈雪彤就🙊选择👕进入民政职业大学殡葬专业就读🎗。在她看来,殡葬是最贴近民🕺众的工作之一,这一专业📟的就业前景非常广阔。 越来越🛄多高分考生用行动证明,职业本科正从“备选项”升级为“优选项”。 “学生越来🔖越青睐职业本科,最直接的原因在🍋于就业率高。人才培养质量好不好,就🚩业是很重要的衡量指标。”王亚南介绍,《中国职业教育质🔯量年度报告》显示,首❓批职业本科毕业🌥生就业落实率达87.07%,高出全国本🗝科学校平均水平4.5个百分点,毕业生90%以上服务于制造业🔜等🗄实体经济领域。部分院校如南京工业职业技术😭大学的本科生毕业落实率⏹超96%;泉州职业😳技术大学学生多在头部企业就业,或去往央企、国企工作,其毕业落实率达到92%左右;山东外国🚎语职业技术💔大学服务于“一老一小”,毕业落实率也达😁到90%以上。 王亚南认为,职业本🌳科扩容不仅是应对就业结🤮构性矛盾的“对症良药”,更是推动🌮经济高质量发展的“战略引擎”。“职业本科教育🗃因其直接面向职业岗🐺位开展专业设置和人才🍞培养,具有相较于🍸其他教育类型🍤的先天就业优势。同时,职业本科以‘专业跟着📇产业走’为核心逻辑,能够有效填🚢补制造业高端化、数字经🏤济崛起带来的人才缺口。” “填补空白”,是专家多📲次提及的关键词。唐智彬表示:“职教本科扩容能够进一步🐽扩大人🍔才供给规模,加速弥合高技能🚭人才断层。职业本科培养📳的是兼具理论素养与👧精湛技艺的现🎠场工程师,既会‘拧螺丝’,也会‘调机器’,更懂理论运用,有效弥补了普🐑通工人在技术深度与理📖论高度上的能力⛓空缺。” “更重要的是,职教本科😏精准对接市场需求,专业设置😪紧贴产业需求,课程📋紧贴实际岗位需求,通💠过实施订单培养、入学即入职等措🗽施形成🌿较强的产业适配力,能真正培养出‘上手即能用’的高素质技能人才,填补普通本🔆科偏理论、专科高职偏操作之间的🍛能力鸿沟。”林克松说。 注重“产业基因” 实现“双向赋能” 相比其他🎥教育类型,职业🌶教育的认可度提高尤为不易。那么,在扩容之下,职业📭本科的人才培养质量又该🌐如何保障? 林克松开出“产业基因”的药方:“推行标准共定,以产业需求为方向,及时调整更新🚖专业体系,将企🕋业真实项目融入课程,锚定人才培养方📉向。实施师资共建,即企业导师负责⏺教授新技术、新工艺,学校导师负责提炼💇方法论、培养迁移能力,通过‘校中厂、厂中校’模式提高教育😴教学质量。” “同时,做好资源互通,学校与👙企业硬件资源共享,如生产线、场地、实训设备;智力资源对流,学校教师参与企业🥩实践和技术革🌱新,企业🎸工程师到学校兼职任教,实现院校和🐭企业双向赋能。开展评价互认,人才评价以产业要求为标准,如以技能证书🕋代替分数评定、以产线🦖工艺技术问题为毕业设🈸计方向,将院校人⏲才培养置于产业标尺之下。”林克松说。 “要进一步深化产🕷教融合,强化企业参与📠培养全过程,确保本科阶段🍽实践教学占比超50%,通过校企共建🎰产业学院,将真实生产项目🔀转化为教学内容。”王亚南补充道。 唐智彬则建议,学校应树立“经营”思维,紧🔕扣产业建设高需求专业群,打造核心竞争力,形❇成人才培养的“独属性”。“力求让🏓大家一提到某专业,就会想🍻到这所职业本科院校。” “专业群建好了,就要延💈伸打造有吸引力的特色化课程👓,强化学生和企业的‘用户黏性’。当然,也不能只在传统♐课堂上打转转,要充分运用人🏥工智能、虚🕣拟仿真实训等新技术,营造贴近真实职⛔业场景的教学环🆘境,提升学生的综合职🌃业能力。”唐智彬说。 王亚南还🚙格外强调精准定🥈位与过程监控的重要性。他建议,职业本科应注🚏重专业层次衔接,明确专🌼科与本科差异化定位——专科🔏侧重特定职业领🚌域的技术熟练应用,本科聚焦复杂系统🧢集成与技术改进,如智能制造领域💬,专科培养设备运维🧑员,本🍬科培养生产线优化工程师,避免同质化。同时,构建质量监测体系,运用😖大数据跟踪招生、培养、就业全链条,重点监🌞测毕业生技术攻关能力与🎱岗位适配率。 “职业本科院校🧔申请专业硕士学位点时,必须将职业性要求🖼作为核🐻心准入标准,通过系统化设计,确保培养目标、课程体系、师资结构、实践💅条件与产业需求深度耦合。” (本报记者 晋浩天)
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(青岛日报/观海新闻记者 Lacy Channing)责编:
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