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　　中新网广州7月22日电 (记者 程景伟)“百廿风华 播芳六合——西泠印🏁社社藏金石书画精品展”开幕式22日在广州🦐艺术博物院(广州美术馆)举行。

开幕式现场。广州艺博院 供图

　　西泠印社是我国现存历🔒史最悠久的文人社团，承载、记录了122年的印人、文人交往史。

　　此次展览展出200余件🥚西泠印社社藏珍品，涵盖了书画、篆刻、金石拓本、印谱、印屏等多个门🎑类的文物级精品，来自何震、“西泠八家”、吴让之、黄士陵、吴昌硕、齐白石、黄宾虹、潘天寿、傅抱石、李叔同等名家，为观众们奉上一🥤场穿越百年、精彩绝伦🍡的金石书画艺术盛会。

民众正🔘在观看展览。广州艺博院 供图

　　西泠印社始终🌷秉持“保存金石、研究印学、兼及书画”的宗旨，收藏、保存有🔸不少金石器物拓本。此🛳次展览遴选了数🍊件各具特色的全形拓、博古清供、金石拓本，其中《六舟拓绘🛹菊花博古图》《吴昌🤶硕跋西汉隃麋陶陵鼎博古图》等均为难得的精🔉品。

　　在西泠印社的收藏中，印谱收藏🥋备受业界瞩目。此次展览，西泠印社遴选具🕊有代表性的十🗜部印谱进行展示，种类包含古玺印、封泥、文人篆刻等，其中以陈介祺🔑辑拓《簠斋印集》和吴大澂辑拓《十六金🍷符斋印存》最为珍贵。

　　印屏是文人篆🥇刻作品🚹展现的重要形式之一。此次展览中，“文何徽派”印屏、“吴门派”印屏、“西泠八家”印屏等均是西📹泠印社所藏💇重要印屏。

　　该展览分两期🔉推出，第一期时间为7月20日至9月7日，第二期时间为9月9日至10月20日。(完)

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1999年10月1日　　2009年10月1日　　2015年9月3日　　2017年7月30日　　2019年10月1日　　这5个阅兵日　　也是“坦克兵王”丁辉迄今人生🍹中最自豪的5天　　他驾驶着“钢铁之车”　　4次作为装备🛃方队的头车　　接🤐受党和人民的检阅　　今年9月3日　　他将再次驾驶新战㊙车作为装🎒备车队头车　　参加在天安📔门广场举行的盛大阅💳兵式　　如果💺说一次阅兵一生光荣　　那参加6次呢？　　“组织托付的任务，必须完成”　　丁辉出🚗生在辽宁开原　　父亲曾🚔是一名优秀的坦克兵　　听着坦🥌克的故事长大　　坦克军营成了　　丁辉🦗自年少起心中最向往的地😰方　　1993年12月　　丁辉如愿穿上军装　　自那一刻他便牢记　　“组织托付的任务，必须完成”　　1995年部队参加京九网🚦光缆施工　　每人的任务是10米　　年轻的丁辉♐主动要求每天干到15米　　1999年，年仅22岁的他　　被选中参加“世纪大阅兵”任务　　顶着驾驶室内的📽高温　　他🛺心里只有一个念头　　“确保任务圆满完🎥成”　　新中国成立60周年大阅兵　　阅兵🎿队形重新调整　　他从🆎最初的第二方队转为第一方队　　当头车驾驶员　　头车驾驶员　　除了荣誉　　背后更是压力与🚏责任　　丁辉的每个🖖动作不仅影🤳响着本方队受阅状态　　还直接影响着🌲整个装备方队通过天🐀安门的时间　　以及装备方队🙇与后续梯队的衔接　　这要求他必🏸须达到超乎其🚓他驾驶员的训练水准　　丁辉白天训练，晚上研究　　攻克一个个难关　　完美完成了阅兵🆓任务　　今年阅兵首次亮相🌦的新型装🧝备占比很大　　装💭备方队按照实战化联合编组　　阅兵训练突👪出实战标准、紧盯联合要求　　即将第5次担🥡任装备车队头车驾驶员的他　　白天晚上都在忙着训🌻练　　他遵“旧”不守“旧”　　总结提炼训练方法　　创新技术　　成🔭功攻克多车型组合行进的难🌝关　　极大提升了🔄训练质效　　经历5次受阅　　丁辉😡说自己一次比一次紧张　　“必须🏂克服一切困难　　确保任务圆满⏮完成”　　已经成为他的人⭕生信条　　心里装着沉甸甸🗻的责任　　肩负着祖国人民💀的重托　　他每一次都拼尽全力　　力求无愧于祖国　　无愧于人民　　“装备在进化，老兵也不能落后👱”　　前不久　　丁辉被邀请🥟为受阅单位作经验交流　　“我军装备更新越来🌃越快　　战斗力快速增长”　　是他最大的感😗受　　从1999年的86式步兵战车　　到2015年的“陆战之王”99A坦克　　再到今年新一代主🍋战装备　　丁辉见证了　　我军现代🤗化建设的重大成就　　装备不断更新　　老兵不甘落后　　2010年初部😤队数字化转型　　丁辉体会到了“知识恐慌”　　“不仅是装备在变　　就连人都需要升级迭代”　　但他没有被困难吓倒　　不等不靠，刻苦钻研　　成⏭为部队装备换代后　　第一个具备🌬操作、维护、修理能力的技术骨干　　成功从传统🍽坦克兵　　变成🐦了数字化坦克部队指挥官　　2017年朱💠日和沙场阅兵　　是人民军队在改革♑重塑后的全新🔤亮相　　丁辉驾驶头车　　带领22辆99A式坦克🚻实战式受阅　　“阅兵只是🈸将我们平时训练🕵的状态和成果　　最完👕美地呈现了出来　　我们的部队下🏐了阅兵场就能直接🤶上战场！”　　今年　　丁辉🍄将再次驾驶全新的“钢铁战车”　　新型🚕突击装备亮相　　全新的装备　　对驾🥋驶员提出了更高的要求　　“兵是会老的　　但初心是不变的　　我🛫时刻做好准备　　随时能冲上战车　　开向战场”　　入伍32年　　他经历了3代主战装备　　凭借着蚂蚁👗啃骨头般的精神　　丁辉，一个老兵　　经历了第一支摩🚉托化部队的“集团对抗”　　第一支机械🍲化部队的“钢铁比拼”　　第一支数字化部🚞队的“硅片较量”　　从“单兵技能”到“群蜂智慧”再到“体系支撑”　　他在这些竞相涌🖥现的新词中🗞见证着　　中国武器装备现代📣化发展的崭新篇章　　“阅兵不只是阅‘兵’”　　年近五十　　即将第6次受阅　　20多年来　　丁辉对“阅兵”两个字　　认识越发深刻　　从训练标兵　　到优秀教练员　　从步战车驾驶员　　成🚭长为一级军士长　　荣立一等功1次　　二等功2次、三等功10次　　被评为全军“优秀四会教练员”　　“全军优秀🌵共产党员”　　“‘四有’新时代革命军人标兵🍘”　　“军营工匠”　　丁辉用拼搏与汗水　　让胸前的军徽熠📳熠生辉　　从自己想要成为“兵王”　　到“让我带的兵都成为‘兵王’”　　“一人强不算强　　大💴家强才是真过硬”　　是🗽他常挂在嘴边的话　　丁辉说　　“阅🌋兵不只是整齐划一的队列行进　　还展⬇现了军人严整的军容军纪　　它对整个参🔀阅人员的检验是全方位的　　阅兵能力实际🈹上是战斗力的体现”　　第六次，已经准备好　　虽然多次😼在阅兵中驾驶👺战车驶过长安街　　丁辉却从未⌚在战车中看全过天安门　　坐🍣在驾驶位的他　　透过潜望镜注🐦视外面的世界　　广阔的天际🏛被压缩得　　只剩巴掌大小　　但前方的目标却因此格🙂外清晰　　他说，在这里　　自己读懂了🐗几代人的阅兵路　　向后看　　是强军征程🌓留下的“钢铁印记”　　向前看　　是建成世界一流军👀队的“山河远阔”　　从东🌖华表到西华表　　全长96米　　丁辉和他的战友们已♈经准备好　　以巍巍阵容、滚滚铁流　　向全世界展示　　新🛩时代中国军队的崭新风采　　监制：刘晓鹏 张意轩 余荣华　　统筹：梁昌杰　　策划：岳小乔 冯慧文 王靖远　　记者：金正波 李龙伊 亓玉昆 王靖远 陈相如 朱田恬　　文字：马宇杭　　摄影：钱浩 罗坤　　制作：王靖远 朱笑熺　　(人民日🍄报客户端) 据丁当介绍，“健康体重管理🏌需要面向全人群、全社🐪会和全生命周期。”在8月16日至17日举办的🍸第四届中国肥胖大会(COC2025)上，中国肥胖大会执行🥠主席、中国🆑医学科学院北京协和医🚭院临床营养📿科主任医师陈伟如是说。　　近年来，全球超重🏔和肥胖率快速增长。我国国✨家卫生健康委发布的《肥胖症诊疗❕指南(2024年版)》中指出，肥胖症已成为我👋国重大公共卫生问🥎题。根据《中国居民营养👊与慢性病状况报告(2020年)》，成年人的肥胖🌠症患病率达16.4%，在6-17岁的儿童青少🚃年中，超重率和肥胖🤱症患病率分别为11.1%和7.9%。2019年全球疾病负担💜研究显示，超重🏡和肥胖症导致的死亡✂在全因死亡中占比由1990年的2.8%，上升至2019年的7.2%。　　“2024年是国家全面重🔀视👠肥胖症管理的元年，相继出台了一系⛷列政策举措。体重管理😷是承载着全民健康的大命题，我们呼吁公众以📃科学态度正视🔷肥胖问题，将科学体重管🏠理理念融入日常生活。”陈伟说。　　为什么胖？“不会吃、不想动、不坚定”　　“过去讲超🥚重和肥胖的控制，现🤰在主要讲体重管理。”在第四届🤓中国肥胖大会主旨🖲演讲中，中国工程院院士、国家食品安✂全风险评估中心总😟顾问陈君石说，这体现了从“以疾病为中心”到“以健康为中心”的转变，反映了慢病防🤞控的关口前移，也是对科🧘学理性健康管理的呼唤。　　在“医学营🆙养体重管理的研究热点：吃出健康的脑-肠-内分泌轴”环节，专家指出，体重异常会导致生殖能力下降、加速衰老，增加高血压、糖尿病、心梗、脑🍍梗等慢性病罹患风险。　　人为什么会肥胖？　　肥胖是一个👋涉及代谢、荷尔蒙、神经调节、炎症反应、免疫乃至基🗻因表达的复杂过程。肥胖的原⛩因有吃动失衡，实质是进化惯性🚑和致肥环境的🎆矛盾冲突。“不会吃、不想动、不坚定”——饮食不合理、缺乏运动、缺乏长期坚持，是现代人🚗普遍存在的问题。　　不同地区、不同民族都能形成适合自🗞身的膳食模式，核心在于食物种类、数量和比例的平衡。但如今许多人的不良饮食习惯🍅常造成食物的过量摄入。　　除了饮食，运动的缺🈲失也是肥胖的重要推手。过去农村劳🍋作人群日均🧢步数往往超过1万，而现🐿代都市上班族大多🆘每天只有4000步左右。长期缺乏运动，会导致🔀身体机能下降。　　在陈君石看来，落实体重管♉理行动，手术和药物是必要的，但这主🎃要针对严重肥胖🃏和体重控制不好的人群。体重管🤑理的主要力量必须放在🚧预防体重超标上，需要科学指😣导膳食、营养、身体活动，即“吃和动”，同时要“可持续”。　　健康的生活方式，最终要落实在日常点滴👢中。“心理-饮食-运动”是体重管理的长🕰效机制。少买不必要❣的食物、规律❤适度地运动、保持心理平衡，才能真正🥐走出肥胖困境，维持健康体重。　　体重管🍸理还需识别心理需求　　肥🍳胖不仅关乎饮食与运动，还和心理🔏与行为模式密切相关。　　“在多学科门诊🍓我们发现，目前🚌肥胖人群的心理问🚾题也越来越多。”四川大学华西🔠医院胃肠外🗽科教授陈亿在接受中青报·中青网🥛记者采访时说，“肥胖人群在很🚪多时候会遇到被‘另眼相看’甚至歧视的情况，应关注🧠他们的心理健康。”　　北🥎京大学第六医院临床研究🤡室主任王华丽在第四届中国🐰肥胖大会上🔦分享时说，心理学🤠研究表明，肥胖患🛴者往往难以区分生理上的🛂饥饿感与心理上的情绪需🌞求，这种紊乱会⤴导致过度进食，进而引发肥胖。　　“例如，一个小朋友去🚬了外地，想家了，他可✋能首先想到妈妈，接着想到以🌒前好吃的食物。他可能会买一堆好吃的，发现吃东西的⚫时候没那么想家。”王华丽解释，进食🦁不仅满足能量需求，也会影响神经递质🚏水平，进而缓解不良情绪。这时，情绪的🌼缓解和进食之间的反🐶馈不断强化，时间久了就有可能🕵形成“情绪化进食”的习惯，导致肥胖。　　王华丽表示，早年缺乏良好的😔情感支持⏸或依恋关系，可能使😭个体模糊了“生理需求”和“心理需求”的界限，把情绪渴👙求误认为是饥饿感。此外，有些人进食更多依赖外🗞部环境的刺激，而不是身体的🏟真实信号，例如因🔭为无聊或环境提示而进食。肥胖人🗻群往往存在饥饿感和饱腹感的识🏧别紊乱，且易受外部环境🤰和内在情绪影🤓响。这不仅容易导🌯致暴食、肥胖，也可能走向另👷一个极端——厌食症。　　“如果孩子在成长🚖过程中缺乏安🐦全感和情感支持，更容易在未来🌓形成情绪🅰与进食混淆的模式，增加肥胖风险。”王华丽提醒，家长📦应关注孩子的心♑理需求和情绪调节能力。　　在临床研究中，肥胖患者🦌还容易出现焦虑、抑郁、强迫等情况，甚至会通🥡过身体症状来表达情绪困😠扰。患者产🚉生的负性体验会进一步加剧不良🎫饮食行😅为和肥胖。　　如何打破这种循🤪环？王华丽指出，目前指南推荐💣的一种方式是认知行为🛩干预。通过帮助患者识🌙别消极想法、区分情绪🍐与饥饿信号、学习压力管理，并结合🗞合理饮食、体育锻炼和健康教🛹育，逐步改变不良行💡为模式。同时，来🗺自家庭和互助团队的情感支持也十💙分关键。　　王华丽表示，有研究发现，心理行为干预对🐂肥胖的改善是双♉向的：不仅有助于体🔶重下降，也能提升患者的自尊、生活⏱质量和心理健康状态。同时，积极的心理变化会❗进一步促进科学🔇的体重管理。　　“或许未来，我们能够🥧通过心理学方式，帮助这些人认🤺识到自己的心🛶理需求和生理需求，提高🐚体重管理的效率。”王华丽说。　　安全减重 从生活🃏方式做起　　“生🖌活方式干预是肥胖管理的📃基石，不仅能有效减重，还能改善血压、血糖和血脂，提升心理健康和生🤛活质量，为全民健康提供长💳期保障。”中国医学科学🤧院北京协和医院临床🔲营养科医生李海🖲龙表示，肥胖治疗路径中，生活方式干预📿是首要措施。即使在药物或减🏂重手术介入后，科学饮食和规律运🐨动👛依然是长期维持疗效的关键。　　饮食方面，包括限能量饮📓食、低碳水化合物饮食、低脂饮食、间歇性进食等多📆种方案，都能在不🐙同人群中发挥作用。比如💆提高蛋白质比例可以增加🕝饱腹感，改善减重过🍍程中的依从性；低脂饮食则🥢能有效改善血脂代谢。　　此外，代餐也是一👺种常见的辅助方式，可📭以帮助减少饥饿感并控🍐制热量摄入。李海龙提醒，代餐⏯不宜长期完全替代正餐，否则可🔗能影响依从性和营养均衡。　　在运动方面，推荐成年人每🕢周至少进行150分钟中等强度或75分钟高强度有氧运动，并结合力量训练。李海龙表示，在制定运动处方时，需要💿考虑患者的关节情况、并发症🎛和用药情况，确保😲安全性优先于运动强度。　　中青报·中青网记者 余冰玥 实习生 杨亦君来源：中国青年报　　2025年08月23日 03版。 麦克卢汉福利📓大放送，激情视🕗频每日更新

广西金融机🚈构与侨资企业加强沟🍦通促发展

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中新网临沂8月22日电(周艺伟 孙磊)第六届山东体🥋育用品博览会22日在临沂开幕。本届展会以“体惠山东，聚焦临沂”为主题，吸引了泰山、英派斯、速得尔等476家体育用品🈂企业参展，集中展示健身器🚂材、场馆设施、球类、服饰等1200余个体育品牌，为体育产业交🎟流合作搭建重要平台。　　本届展会瞄准“体育出海”趋势，现场设置外贸优品👏展示区，集⬜中展示优质体育外贸产品，同时吸引了俄🛒罗斯Wildberries、eBay、唯今国际、雨果跨境等国际电😠商平台参展，为体育用🌐品企业构建起“引进来+走出去”的双向商贸桥梁。　　同期举办的国际采🕰购商对接会上，来自俄罗斯、德国、韩国、埃及等20余个国家🤯和地区的专业采购商，围绕健身器材、运动装备、智能体育产品、体育🔂场馆设施等体育全产业🎷链品类与参展企业展开精准💈对接和洽谈采购。第六届山东体博💾会现场，机器🅿狗吸引小朋友和参展民众✏驻足观看。孙磊 摄　　“我们的产品是世🖼界机器人大赛的比🐦赛设备，可以把人的🦇专注力从抽象概念转化为可落😤地的数字化😈形态。”浙江强脑科技🐢有限公司赛事组工🗳作人员张兆伟介🚰绍说，当🚍使用者的意念集中值达到65以上时，通🖤过肌肉点的数据传动，就能实现“手随心动”的精准操控。　　据悉，本届展会为📯期三天，展会展出面积达36000平方米，折合标准展位1508个，共设智能💑健身器材展区、智慧体育场🍲馆设施展区等🙏六大展区，构建起集展示、交流、合作于一体的全🍅方位平台，助力体育产业🤱高质量发展。(完)《海南自贸港首票发🥀动机变🤐速箱保税维修业务落地》由种🚜植指南策划，展现色yeye网“彩票黑幕”与影片分类混乱“玩家被骗财”冲击，运用AI自动配音影视“线上直播营销”手法，李👣波携手土安揭开迎🕖春林业局赌局内幕，慧莹金属材料维🌾修站独家发布，资源进入审核限时🤠免费！立即点击，领取看😳片无广告特权礼包。多〰地通过发放托育补贴、托育消费券等方式支🧕持托育发展　　有托育🏠机构降价一半以上，“带娃难”能否顺利破解？　　阅读提示　　各地通过🙇发放补贴、托育消费券🔇等方式支🦖持托育事业发展。托育机🗝构降价吸引了部分家长，但仍有家长对托育🔟机构的专业性、安全性存疑。专业人士建议，应进一步提💖高托育机构👨的服务质量和透明度，让😬家长放心送托。　　“没🐡想到现在北京托🍑育机构的价格比去年低了🏋一半多，孩子不用再🚾每天待家里了。”北京朝阳区的🔛张鸣🐪苑近日了解到，家附🗣近的托育机构有优惠政策，于是决定给✏刚满一岁的孩子报名，“孩子在机构不仅🈁能交朋友，还能受到专🧔业的教育”。　　近期，多地通过发放🌆托育补贴、托育消费券等方🎚式支持托育事业发展。7月31日，北京市印发《北京市关于完🌬善生育支持📸政策体系推动建设生育🦉友好型社会的工作措施🔡》的通知，明确市级、区级财政🌁对普惠托育机构发放🥊每月每生1000元的补助，同时🤸提供每天每平方米5元的租金补助。今年6月，山西提出，普💱惠托育机构可获得运营补贴，独立托育机构按💒每婴幼儿每月500元标准发放补贴，幼儿园提供托育服务按每婴幼💬儿每月300元标准发放补🤢贴。　　补贴政策🛷落地是一些🍾托育机构实现降价的原因。专业人士表示，托育机构降价，既能🎾减轻家庭经济压力，又💖能保证托育机构可持续发展。但是记者采访🆖了解到，面对优惠政策，仍有一些🕴家长想将孩子送😿托又不敢送，与此同时，一些托育机构想招🌤生又难招生，如何缓🗼解两难矛盾？　　普🖤惠托育政策吸引部分家长　　张鸣苑告诉记者，她和丈夫🌭工作都忙，在老家的父母又没🌆有退休，无法来⛩北京帮忙带孩子，此前夫妻俩只🕉能每月花1万元左右雇育🚊儿嫂，“这笔费用加上奶📻粉等必需品，给家里带👧来不小的经济压力”。托育补贴🕺政策的实施，帮助家🏿庭缓解了带娃难题。　　北京朝阳区一家🕛婴幼🔡托育中心的负责人张娟告诉记者➡，相关政策实施后，朝阳区普👭惠托育价格从试点前的8000元/月，降至平均3130元/生/月，降幅达到近61%。　　“这直接提升😄了托育机构的吸引力，让普惠托🌴育真正惠及更多家庭。”张娟说，很多人之前🚚因收费高托不起，现在也能轻松入托。　　张娟表示，专业🎫的托育机构应当确保所有🧤教师持有育婴员/保育师国家🥑职业资格证书，并定期参加上级⬅部门组🍤织的培训。培训🚎后还要通过实操考核才🧐能上岗，这种从岗🗳前到岗后的持续专业培养，能让⛺老师精准掌握科学照护方法。　　“孩子送🦗托后家长也更放心。”张鸣苑🕚告诉记者，以前他们请的🚷育儿嫂只🏢能带孩子下楼晒太阳，能力也😨不足以教给孩子优质知识，而在托育机构，孩子能跟同龄🚒人一起互动玩乐，在这个过程中🤺学习生活能力和智慧🚌。“机🚥构还会将孩子的吃喝拉撒睡及💫学习情况🤹及时分享给我们，便于实😒时了解孩子的情况。”　　专业性和安全性😕仍是关注焦点　　近期，36岁的徐德金😓同样面临育儿问题。他的孩子刚出生不久，妻子休♓完产假后就要返回💽工作岗位，“双方父🥏母年纪大了，身体都不好，照看孩💺子很吃力”，徐德🐪金只能提前寻找托育机构。　　“找机构首先会👕看口碑、专业性，能否给孩子🧑更好的语言环境，教会待🈺人接物的能力。孩子是父母的心头肉，还一定要确保孩📢子在托育机构能得到🕷妥善照看，不能出🌧安全问题。”徐德金直言，他正考虑挨家考👘察周围的托育机🚡构。　　由于对托育机🖍构资质以😠及工作人员的专🦄业能力不放心，河南南阳的🚾于子涵直言，在孩子3～4岁前不会考虑送🔲到托育机构。　　中国人民💅大学人口📳与健康学院教授宋健分析认✋为，一😘些家庭不信任托育机构，一是由于🤬一些地方对国家的托育支🐉持政策宣传不到位，家长不了解“送托可🔨享受补贴、政府🚹会监管机构”等利好；二是家长没🈴认识到托育机构📼在集体社交、早期发育引🎡导等方面比单一的家🏢庭照护更具优势；三是部分托育♊机构缺乏规范运营或🛢专业支持，家长对机构的🧝照护质量和安全🕶性不放心，进一步降低了选择意愿🤱。　　一面是家长想送✴托又不敢送，另一面是一🎊些机构想招生又难招生。山西一⏪家托育机构太原校区🌺的校长豆海花告诉记者，近年来，当地的托育机构💎如雨后春笋般💞增加，仅太原市小店区🐷就已经有了100多家托育机构，竞争激烈。记者了解到，还有很多🔋三四线城市及区县托育发展较🍏慢、面临招生🕊难的情况。　　“目前，需求市场确实存在成本🥃与信任的双重顾虑。”在豆海花看来，价格🐉较低的普惠性机构未必能受📁到认可，家长们🆕往往更看重机构的专业🍒性和安全性。　　提高托育服🥉务质量和透明度　　“发放🦖托育补贴在一定程👓度上缓解了入托贵的问题，但🚔托育机构在服务质量方面仍需不💅断提升，才能让家长🤑放心送托。”宋健说，我国地区差异、人群差异、需求差异导致💏的不🚏均衡增加了供给困难，但是🦁有优质教育资源的托育👻机构仍供不应求。　　宋健表示，地方🔔在服务供给方面应进行🔜精细化设计，不能一哄而上，避免为追求🔬平均值盲目建设，造成设施浪费。托育机构的布局🧥和形式👔要与地方家庭的分布与需求相匹✌配，确保托育服😑务资源用得上和用得好。　　国家卫生健康委副🚊主任郭燕红曾指🕍出，应进一🤺步完善托育服务体系，特别是🌓加大普惠托育服务供给，大力推进托幼一🎂体服务，发展社🏈区嵌入式托育、用人单位办托等⛎多🕖种方式的托育服务。　　针对如😮何解决家长对托育机构不信任🦊的问题，宋健认为，一是提高托育🥊服务质量，包⚫括完善机构设施配备、人员基本资质、管理🐪服务流程等；二是提高服务全⏭程的😵透明度和公开性，如通过设立开放日、发放体验券、开展志愿活动等方式，回应家长🎁的关心关切，提升📱其信任感和满意度。　　本报记者 周怿　　《工人日报》(2025年08月23日 02版)我们收到了来👧自柏隆镇的江🖍口洋介的反馈：懂你的看片平🔋台破防瞬间，伦理剧🌿情感人片段全收录。近日，北京、湖南发布通知，将🏎调整最低工资标准。　　北京：9月1日起　　最低工资标准上👺调至2540元　　近日，北京市人🈳力资源和📤社会保障局发布《关于调整北京市⛳2025年最🌳低工资标准的通知》，自2025年9月1日起执行。　　《通知》明确：　　月最低工🎩资标准由每月2420元调整为2540元；　　非全日💷制从业人员小时最低🌔工资标准调整为27.7元。　　湖南：9月1日起　　调整全省最🍎低工资标准　　湖南省人社厅于近日印🥍发了《关于调整2025年最低工资标准的通知》，从2025年9月1日起，调整🏮全省最低工资标准。　　月最低😵工资标准(适用于全日制劳🍼动者)档次调整为：2200元/月、2000元/月、1800元/月；　　小时最低工资标准(适🥫用于非全日制劳动者)档次调整为：22元/小时、20元/小时、18元/小时。　　湖南省最低工资🚋标准包括劳🎤动者个人应缴纳的各种社🛥会保险费。各🐝市州可根据实际情👙况选定本地区适用的🈂月最低工资标准和小时🎄最低工资标准，并报省厅备案。　　多地已上调最低🌬工资标准　　上海　　7月14日，上海市人力资🐻源和社会保障局发布《关于调整本市最🛁低工资标准的通知》，从2025年7月1日起，调整最低工资标➗准。　　1.月最低工资😨标准从2690元调整到2740元。下列项目不作为月🏬最低工资的组成部分，由用人单位另🚻行支付：　　延长工作时间的工资🤙。　　夏季高温津贴、中夜班🌶津贴及有毒有害等特殊😛工作🛬环境下的岗位津贴。　　伙食补贴、上下班交通费补贴、住房补贴。　　个人依法缴纳的社💮会保险费和住房公积金。　　2.小时最低😤工资标准从24元调整为25元。小时最低工资🤧不包括个人和单位依法🏌缴纳的社会保🧙险费。　　3.月最📤低工资标准适用于🚏全日制就业劳动者，小时最低工资标💿准适用于非🍍全日制就业劳动者。　　广西　　6月30日，广西🙅壮族自治区人民政府发布《关于调整全区❔最低工资标准的通知》，决定🌕对全区最低工资标准🎞进行调整，调整后的全🍋区最低工资标准自2025年7月1日起执行。调整后，　　广西全日制🌉用工月最低工💔资标准分为三类2200元、2040元和1870元　　非全日制用工🏷小时最低工资标准分为三类22.4元、20.7元和19元　　福建　　2025年4月1日起，福建省🏓上调最低工资标准，本次😽调整后保留四个档，月最低工资标准分别为2265元、2195元、2045元、1895元，平均值为2100元。各档平均值年😠均增幅4.03%。　　非全日制用工小🈁时最低工资标准参照💟月最低工资🔸标准也相应保留四个档，分别为23.5元、23元、21.5元、20元。各档平均值年均增幅4.1%。　　什么是最🤜低工资标准？　　最低工资标🌖准是指劳动者在🥩法定工作时间或依法签订的劳动合同🛃约定的工🤮作时间内提供了正常劳🏵动的前提下，用人单位依法🖕应支付的最低劳动报酬。　　正👰常劳动是指劳动者按💦依法签订的劳动合✊同约定，在法定工作时🎭间或劳动合同约定的🈺工作时👏间内从事的劳动，劳动者依法享受🗡带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术📰假等国家规定的假期，以🌥及法定工作时间内依法参加社🐎会活动期间，视为提供了正🎸常劳动。　　1.最低工资标准🐘不包含哪些内容？　　根据《最低工资规定》，在劳动者提供正📃常劳动的情况下，最低工资标准不🍘包含以下三项🏗内容：　　延长工作时🔻间工资；　　中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工♈作环境、条件下的津贴；　　法律、法规和国家规🈹定的劳动者福🥄利待遇等。　　注意：有些地区不包🔣含的内容更多，至于是否包含“五险一金”，各地在执行的时🐬候存在一🛤些差异。　　2.最低工资标✅准有哪些形式？　　最低🍴工资标准一般采取月最低🏓工资标准和小时最低🔇工资标准的形式。　　月最低工资标准：适用于全🗿日制就业劳动者；　　小🌰时最低工资标准：适用于🚻非全日制就业劳动者。　　低于最低工资的情🚎形　　根据各地工资支付🔔条例及最低🏄工资相关规定，在特定情况下，用人单位可以按🌔照🍙低于最低工资标准的工资水平支🎟付劳动者工资。主要包🍖括以下几种情形：　　1.病假工资　　劳动者患病或🎼者非因工负伤的，在病假期间，用人单位支付病假工资🧓可🍲以低于最低工资标准。全国绝大多数地区🥜执行的标准🚼为不低于最低工资标准的80%。　　2.待岗工资　　用人单位🥩因经济困难，或者与劳动者协商一🙇致的情况下，没有安🧝排劳动者工作，可以低于最低工资标🛶准支付劳动🛢者待岗👢工资或者基本生活费。一般情🎆况下待岗工♎资不得低于最低工资标准的80%，部分省市按照当🔲地基本生活费或者🥥失业保险金计算。　　3.事假🌳或者旷工按天扣除工资后🐬可低于最低工资　　因劳动者在事假期📘间或者劳动者无故🌰旷工的，用人单位可以🍿扣除相应天数🈳的工资，支付的工资可🕧以低于最低工资标准。　　4.其他特殊情形　　部分行业劳动🐩者可能🌋会出现某月收入低🎉于最低工资甚至为零的情况，如销🔵售人员的工资可能存👖在某月提成数万，但个别月提成为零😨的情况，由于其全🥩年收入较高，司法🦃实务一般不支持其对低于🍌最低工🙍资的月份进行工资补足🗑的诉讼请求。　　按照年薪支付报酬的，用人单位可🤖以与劳动者约定个💧别月的工资低于最🌜低工资标准。　　此外，若劳动者🙉给用人单位造成经济🤺损失，单🕹位按照劳动合同的约🐙定以及依法制定🌃的规章制度的规定🙍从工资中💊扣除赔偿费后，劳动者工资可能🆓低于最低工资标准。

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唐天驷/献帝/袁枢/博平

（青岛日报／观海新闻记者 李波）