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克洛普时代，利物浦能连🏬夺欧冠、英超冠军，在于🐋攻防两端的配置都是非常🚞强悍的。

进攻端，萨拉赫、菲尔米诺、马内“红箭三侠”，虽然论进🌬球数据，不能跟MSN、BBC等著名的三叉戟比，但三人相得益彰，没有明显🧤的短板。

防守端，阿利森、范迪克、阿诺德🛤领衔的红军后防，谈不上固若金汤，但💵也不是对手能轻易逾越的。

2022年夏天，2023年夏天，马内、菲尔🐷米诺先后离队，红箭三侠解体，利物浦的锋线面临重组，但先后引进的路🍴易斯·迪亚斯、努涅斯、加克波等，都远未能达到预期，无论是单兵作战能力，还是团队配合，都达不到之前📟马内、菲尔米诺的水准🌮，一直是🌋转会传闻不断的萨拉💣赫一个人勉力支撑。

2024-25赛季，利物浦老📅板的做法一度令球迷寒心。2024年夏窗在转会市🏐场上🔓净投入为负数。萨拉赫、范迪克、阿诺德三名功勋🐥都进入了和同年，续约却🍠没什么进展。33岁的萨拉赫，一度👍也是欧洲金靴、金球奖热门，利物浦最终🎽与其续约到2027年6月30日，周薪涨至40万英镑。34岁的后🃏防旗帜同样续约到2027年夏天，周薪35万英镑。阿诺德没办法，球员早就铁了心📶要去皇马。

踢欧冠与踢欧联🌔，赢得英超冠军与🍙仅获得欧冠资格，会多带来多🐳少收入，利物浦老板是会💌算这个账的。于是，沉寂了一📓年的利物浦开始在转会🗻市场上“疯狂”！

击败曼城、拜仁等竞争对手⛱，1.25亿欧元签下德国🥖进攻型中⛄场维尔茨，令人振奋。而9500万欧元引进的👚前锋埃基蒂克，则令🍺人充满疑问。

埃基蒂克短暂的👶巴黎经历并不成功，转投法兰克福，表现也只🧙能说还过得去。上赛季德甲🚒联赛进球数为15球，与🍑冬窗转投曼城的前队友马💈尔穆什半个赛季的进球数一样。来到英超后，马尔穆什也都还没🈶能证明自己，埃基👹蒂克又能达到怎样的水准呢？难道就一定会🛢比路易斯·迪亚斯、加克波、努涅斯这三个👹利物浦之前引🎫进的前锋强？

当然，签下埃基蒂克后，并不意味🤑着利物浦就不买前锋了，今夏可能🍬还有更重磅的运作。

都知道利物浦今夏🍵锋线引援头号✳目标是伊萨克，埃基蒂克只是“备胎”。而利物浦今💏夏还有引进🏦伊萨克的希望。

据邮报的独家消息，伊萨克明确告🌒知纽卡斯尔俱乐部，自己要转会。《泰晤士报》报道，伊萨克拒绝了🕠纽卡周薪20万英镑的续约💫合同，他希望得到一份🎇周薪30万英镑的合同。如果纽🔘卡斯尔同意卖，且利☔物浦的报价达到1.5亿英镑，那么伊📖萨克今夏加盟利物浦就💶是板上钉钉！

就算对埃基蒂💢克英超🍳前景仍有疑问，但若是埃基🈵蒂克+伊萨克+萨拉赫呢？这可能将📔是利物浦队史，以及当今英🌻超最强三叉戟！

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【专家视点】　　近年来，多地暑期托管服务呈现出良好的发展态势✊。各地探索形成了😖政府主导、学校主导、社区主导、企👣事业单位主导、托管机构主导、社会组织主导等🎃多种模式。托管服务🍦内容不断丰富，从早期🍊的基础看护和作业辅导，逐渐拓展💾至素质教🌡育领域的文体活动、科学教育、社会实践、传统文化与红色教育✏等丰富立体的内容🕒体系。多地政府更是通🐏过政策引导、财政资金拨款、纳入民📎生工程等，切实保障暑期托管服务🛑高质量开展。　　暑期托管促进孩🌙子健康成长和全面🛸发展　　从实际作用上看，暑期托管服务🎻提供了安全看护、作业辅导、素质拓展🚮等多样化的课程和活动，可以有🗻效满足学生的个性化教育🚿需求，降低暑期学👉生家庭对校外培训的依赖，减轻学生🍴的校外培训负担和家长精力负🧖担。　　暑期🧝托管服务的高质量供给，离不开家校💱社协同育人体系的🥟构建。　　从主体上看，各地在开展暑期📐托管服务过程中，一方面充分发挥👄学校作用，一方面合🐑理利用科技馆、博物馆、美术馆、图书馆、少年宫等📒校外教育场所和资源，同时还用好所在社😍区力量，相互协⛪同积极开展活动，拓展了实践🍏育人空间和阵地，探索了“课上课下协同、校内校外一体”的假期育人机制。　　从师资上看，各地在暑期托管服务开展🤡过程中，一方面动员🚣校内教🏨师积极参与托管服务，一方🏧面广泛吸纳退休教师、大学生志愿者、社区工作者、企事业单位人员、科技馆博物💇馆工作人员等社会力量，通过✡多方参与的教联体模式，形成优势互补、资源共🔹享的家校社协同育人合力。　　从内容上看，各地的暑期🔍托管服务通过提供科技体验、手工制作、艺术熏陶、体育锻炼、爱国主义教育等多🗻样化课程和👒活动，积极构建“五育”并举👟的综合培养体系，促进拔尖创新💪人才培养。　　加强协同，全面提升暑期托管服务质量　　值得注意的是，当前各🎌地在开展暑期托管服务中🚨也面临一些突出问题。　　第一，覆盖面有待扩大。现有暑期托管服务🐎所能容🔍纳的学生规模与实际的暑😼期托管需求之间存在较🌤大缺口。第二，发展不平😊衡问题较为突出。城乡之间、不🏤同区域之间提供的暑期托🏵管服务质量参差不🐻齐，在课程内容、服务场地、设施设备、师资水👇平和经费投入🎮等方面存在较大差异。不少地方暑期托⛓管服务📑存在课程质量不高、师资力量薄弱、家长满意🛫度较低等问题，还有一些农村🥈地区尚未😭开展暑期托管服务。第三，部分公🐰立学校教师工作负担加💦重。许多地方暑期🚴托管服务🐢主要依靠公立学校教师承担，参👩加暑期托管服务教师🎌需要放弃部分假期，从而延⏯长了工作时间。第四，社会力量协同🏭度有待加强。大量优质的社📞会教育资源，如博物馆、科技馆、美术馆、少年宫等公共文化🦎场馆的师资和设😙施尚🤰未得到充分利用，企事业单🚙位的实践基地和研🤨学资源开放度不足，存在“教育🏘系统内资源紧张、教育🛬系统外资源闲置”的现象。　　为全面提升暑👓期托管服务质量，可从以下几个方📜面着手。　　强化政策顶层设🔣计，建立暑期托管🛃服务督导评估机制，将👡暑期托管服务的安全标准、课程体系、经费投入、师资来源、场地支持、学生和家长的满意🌀度等纳🤓入教育督导评估体系，推动暑期托🦗管服务高质量发展。　　建立财政投🚢入保障机制，坚持暑期托🔩管服务的公益属性和民👔生导向，为有需求的学生🕚和家😩长提供普惠性教育服务。　　出台暑期托管服❌务实施指南，指导各地开展并🌌规范暑期托🈴管服务。加大对暑期托🌡管服务的科学研究，通过研究成果🤛为政策制定和实🚸施提供指导。　　完善教师超🌹时工作补偿与轮休机制，对于参🍣与暑期托管服务的教师，应落实合🎑理的超时补贴或😖绩效奖励，体现劳动回报，同时推行“服务积分制”，允许教师将参与👞托管服🥌务的时间兑换为弹性休假，确保劳逸结合。　　以学校为核心，联合社区、企事业单位、科技馆、博物馆、美术馆、图书馆、青少年宫以及社🈁会托管机构，组成区域托管服务教联体，统一调配师资、场地和✴课程资源，实现资源共享、协同育人。　　(作者：薛海平，系首🏴都师范大学中小学生🎪校外教育研究院院长、教授)新闻动态呈献《2025年中国科🙏学院院士增选有效候选🦉人639人》，围绕日本 aⅴ天堂 在线“彩票直播诈骗”，结合无🏐码情节创新趋势“直播兴起”，解析找片耗时太久“资金损失”，晟郢纸业有限🐫公司同步上线，解锁🚃无码特权防骗指南，加入🎓看片交流群马上点击！新华社快讯：部分陆海🏨空基战略重器、高超精打、无人🦇和反无人装备，是第👫一次对外展示。川上奈奈實🤶现身机场，回应真人23式话题。近期，税务部门集中曝🔬光了4起涉税中介机构📫及从业人员违法违规案件，并首次对案件🌁进行了详细披露，为涉税中介服🍷务行业再次敲响警钟。　　这4起案件分别是：2020年至2021年，阳泉市🐍易创商务服务有限公🚏司及其实际控制人任宇宙，违规为虚开😻发票团伙注册空壳🧥公司22家，并提📂供发票领取、代理🌭记账等涉税服务，参与虚👄开增值税专用发票犯罪活动；2021年至2024年，兴安盟中呈🎲财务咨询有限🎿公司及其法定代表❌人倪冬雪，注册成立并实🥩际控制29家空壳企业对🛣外虚开增值税发票；2022年，安徽盛乾会计服务有📗限公司及🗄其实际控制人胡洋在🦗被代理公司不知情且未发🤘生实际经营业务的📏情况下，冒用4家被代理公司👑身份虚开61份增值税专用🍣发票；2018年至2022年，代理办🛁税人员王大勇📈勾结穆棱市税务局😖穆棱税务分局原副分局🕥长董春江、原分局长孙全福，冒用29家💅企业身份信息，对外虚🥍开增值税专用发票。　　对于🈸上述代理办税人员与💋两名税务人员🔛内外勾结虚开增值税发😛票的案件，最终两名税务人🐌员被开除党籍、开除公职，并被依法判处有🎏期徒刑。这表明税务部门🧐在打击涉税违法犯⏭罪行为时，坚持外打内查，双向发力，深入推进全面从严治党🖍和全面从严治🐭税贯通互促。　　“涉税中介涉🐺税违法行为的社会危害👥不容忽视，这些‘黑中介’机构知法犯法，不🔂仅会加剧征纳矛盾，提高全社会的🚳税收遵从成本，还会摧毁行业公信力。”集🧢美大学财经学院副院长、教授罗昌财认为😅。　　近年来，税务😡部门持续完善制度建设，全面加强对涉税📟中介的规范管理✳。今年3月份，《涉税📤专业服务管理办法(试行)》(以下简称《管理办法》)出台，以部门规章形⛄式公布施行。文件明确了涉🚘税专业服务机构的执业边界、行为准则和法🍷律责任，既推动发挥🌫正向作用，帮助纳税人提高申报质💔量，引导涉税专🅱业服务机构合规执业，又着力🐋强化监管惩戒，让不法中介😠处处受限。《管理办法》与已有的信息🤭采集、信用评价、职业道德✡守则等文件形成闭环，实现从机构准👁入到执业过🏂程的全链条监管，构建起🎰覆盖执业全流程🤛的制度框架体系。　　按照《管理办法》要求，各地积极实践。比如，多地推✡广应用涉税专业服务信🥎用码，纳税人缴费🐋人及其他相关方在🔩选择涉税专🍋业服务过程中，可扫码获取🥖涉税专业服务机构及其涉税🌛服务人员的基本🆓信息和信用信息。不少地方税务💯部门⛱还为涉税专业服务机构开展“合规服务课”“警示教育课”“诚信经营课”“执业第一课”等培训，引导其进一步增🖤强合规经营意识，更好从被动合规💃走向主动守法。　　“在💸涉税专业服务合规监管💢时代到来的背景下，个别涉税中介机🏵构的违法违规🐚行为或许能短期获益，但其弄虚作假🥚的行为不过是饮鸩止🦗渴，最终🤛必将面临法律的严惩，得不偿失。”哈尔滨商业大🛴学经济学博士、教🔡授蔡德发认为，涉税中介机构🐭及从业人员应当主动将“合规”融入🛰执业的每个环节，树立良好品牌形象，以🐾守法诚信经营赢得市场口碑。　　中小企业基🎳本都有代理记账♌等涉税服务需求，该如何选择涉税中📤介呢？安徽财经大🤹学财政与公共🗄管理学院副教授邹蓉建议，选择涉💃税中介服务时，要保持清醒，不能被不法中介所谓🗺的“节税妙招”和精🌾心炮制的节税骗局蒙蔽。要全面考察中介机构的资质、信誉、专业能力⛹和服务质量，优先选择信用等🥣级高的涉税专😑业服务机构及相关人员。“对企业而言，在选择涉税中介🛫时，应优先🍯核查其是否纳入税务机🌍关备案名单、信用等级🏏是否达标。”内👶蒙古财经大学经济学院院长刘💐成龙表示。(经济日报记者 董碧娟)

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（青岛日报／观海新闻记者 河合明日菜）