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中新网威海7月24日电 (王娇妮 丛丽颖)7月23日,由330多名香港青🛫少年组成的“同心同根万里行”暑期内😒地考察团来到山东威海,参观刘💲公岛港澳青少年⚾爱国主义教育基地,开展爱国主义、国情教育活动。
图为考👍察团成员们在威海刘公岛💎合影。主办方供图
刘公岛🥅是甲午海战的主战场之一,各类历😐史遗迹保存完好。考察团🕎成员们先后走进甲午战争陈列馆🏕、东泓炮台等地,通过丰富的图🌠像资料及现场讲解,回顾战争历史,聆听战争警示。
“看到那些记录🌐着历📼史的文物和图片,内心无比沉重,甲⏲午战争的失败让国家和民族遭😿受了巨大创伤,让我更加明白🐫今天的和平与繁荣来👄之不易。”一位香港青少年👙在参观后感叹道。
据悉,“同心同根万里行”是🍕香港青少年制服团体自2002年起联合筹办的🐕大型🦒内地考察交流活动,通过实地参观、交流联谊👇等方式,增进香港青少年📜与内地的交流。
“同🐅心同根万里行”活动召集人梁唐青仪表示,这🧤项活动切实增强了香港🕶青少年对祖国国情❄及国家发展的了解,增强了国💠家归属感、文🔀化认同感和民族自豪感,意义深远。(完)
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羊城晚报记者 吴珊 近日,有网友报料,海底捞新入🔙职员工需以“新灵工”(灵活用工、兼职)身份工作。有网友质疑“新灵工”变成“打零工”,因为将不缴纳“五险一金”。海底捞回应,多年来,都🏹采用全职与灵活多元的用工方式。记者走访😈广州多家海🎈底捞门店了解情况。 没有“五险一金”了? 关于🥃海底捞用工话题,近期在社交📺平台引起讨论。“(现在招聘)都是新灵工了,没有保险(社保)的正式工。”一名自称二🔦次入职海底捞的网友向🧝记者透露,原本是冲着交“五险一金”才再次入职。“现在只招外包灵工👄,‘五险一金’不交了。”该网友是在今年3月重新入职,目前已入职5个月,公司仍未给😶其缴纳“五险一金”。谈及第一次入职海底捞🤰的情况,该网友称:“之前入职后3个月就交了。” 还有网友报料,自今年3月起,海底捞开始执行一种🙎名为“新灵工”的用人方式,属于非全日🏓制用工形式,可理解为“灵活用工”。入职员🚴工需先从“新灵工”做起,其间不缴纳“五险一金”,且福利待遇与正式😜员工存在差异。即便工作内容和工🚕时与正式工几乎一致,也要“等到转正”才能享受社保福利。 一名自称🗣面试海底🤸捞管培生的应届生发帖称,最终收到了“等待不确🌛定的管培生名额”或者转为“普通员工”的通知。在选择转普通🎚员工后,她收到了“灵活用工”二维码,即“新灵工”,入职不缴纳“五险一金”。评论区有网友表示,也有类似经历。 还有自称海🖐底捞员工的🎵网友发帖称,被公司🔛通知转签外包合同,且新合同不再缴🙀纳“五险一金”。“近期被‘微海’的工作人员🙈通知,转签外包员工合同。”该网友表示,之前不太懂有啥区别,查询后发现,外😘包员工没有缴纳“五险一金”。据了解,“微海”即“微海招聘”平台,是海底📪捞的关联服务商。 记者以🔅求职者身份先后走访了广🕠州多家海底捞门店。一家门店管理人🌦员明确表示,目前大区不允👌许直接签正式员工,全都是非全日制⏫用工形式(包括新灵工),再转为正式工。 前六个🐜月没有社保? 新灵工、灵工、外包员工、正式工……面对诸多名词,着实让人摸不着头🎹脑。那么,现在海底捞新😻入职员👉工何时开始缴纳“五险一金”、“新灵工”具体指什么、是否存🌖在部分员工续签合同时被通🤞知转🌮签外包合同等情况,记者就🏮有关问题采访了海底捞。 海底捞公关部门📡工🍞作人员回复羊城晚报,多年以来,海底捞🌳采用全职与🤯灵活多元的用工方式,依🔚照国家相关用工政策与指导,为全职员工依💝法缴纳社会保险。该工作人员📪还表示,正式工和各类灵👓活用工📗形式是互补的,都在进行招聘,招聘岗位等🥍详情可通过微🍐海招聘等平台查询。 根据上述说法,海底捞用工既📭有全职员工,也有灵活用工。其中,全职员🔏工会缴纳社保。 记者在“微海招聘”看到,广州海底捞正在招聘“全职岗位”,薪资为5000元到8000元。经与招聘人员核😋实,该岗位确实招聘“全职”,也是海底捞“正式员工”。但是,公司不会为新😼员工缴纳社保,“在职6个月以后可以买”。 对此,有前员工质疑,虽然标榜“全职”,实际上招😓聘的仍为“新灵工”。根据《中华人民共🎫和国社会保险法》,用人单位应当🎢自用工之日起30日⬇内为其职工向社会保险经办机构申请办理社♉会保险登记。 新司法解释9月施行 记者在走访中发现,餐饮行业采🤞用灵活用工形式的做法并不鲜见。中国连💬锁经营协会发布的《2022年中国连锁餐😧饮行业报告》显示,样本🏣企业平均灵活用工比例从2020年的13.9%提升到了2021年的17.5%。 头🚯部连锁餐饮企业的灵活用工👆比例更高。2023年海底捞年🆗度报告显示,员工规模为153747人,其中全职员👔工占比58.1%,共有89233人;兼职员工占比41.9%,共有64514人。 为何餐饮业偏爱🐅灵活用工?华南一家人力💣资源公司工🙄作人员给记者算了一笔账,使用灵活用工,不缴纳“五险一金”,只🌖购买工伤保险的话,人力成本下降约25%。 珠海一家餐饮🥉店负责人透露,工作日下午冷清,员工无事可做,但工资照发,感📒觉人力成本被浪费了。节假日翻台太快,人不够,顾客催菜,服务跟不上。“灵活用工”更能🧠满足餐饮业的需求。该负责人解释称,餐饮业门槛较低,员工流动🔢率普遍较高,这使得企业🧦从降低人力成🎊本角度考虑,也愿意招聘😏灵活用工。 不过,对企业而言,追求用工灵活性🉐的同时,也需兼顾劳动🏅者权益与品牌长远形象。最高人🗃民法院近日发布的《关于审理劳动争📸议案件适用法律问题的🎶解释(二)》(以下简称《解释二》)明确,用人单位与劳动😤者约定或🚂者劳动者向❎用人单位承诺无需缴纳社💏会保险费的,人民🧤法院应认定该约定或🥟承诺无效。用人单位未依➰法缴纳社会保险费,劳动者根据劳动合同法🧘有关条款,请求解除劳动😾合同、由用人单位🍁支付经济补偿的,人民法院依🧕法予以支持。 简单讲,“不缴社保”约定🐹将被视作无效,企业若违规,员工不仅可以离📞职,还能索要经济补偿。不过,上述情况下,用人单位依法🍧补缴社保后,请求劳🚷动者返还已支付的⛺社会保险费补偿的,人民🔖法院也要依法予以支持。 《解释二》将于9月1日起施行。 相关链接 海底捞员工成本📤约占营收三成 在今年3月发布的💯海底捞2024年业绩报告中透露,海🧚底捞员工成本较上一年增长8.2%,达到141.13亿元,约占总收入33%。2024年海底捞🚛总收入为427.55亿元,净利润为47.08亿元。 据了解,海底捞的员工🎻成本主要包括薪金、工资、津贴和福利。对于员👋工成本的增长,报告中提到,主要原因是🆘提高了员工的👅整体薪资福利水平,并增加了🎇某些岗位的人员。 (吴珊)《“两仓功能叠加”改革落地广州💻南沙》深度挖掘夫👪妇交换性三中文字幕“AI换脸诈骗”黑幕,结合TOP50番号收藏推荐“数千名受害者”、BT资源合法吗“网络治理”,呈现内容更新太慢“个人隐私流失”,寰阿餐饮管理💱有限责任公司火爆上线,最后机会限时开放🍴,立即免费观🐱看点击查看完整版!国务院新🏄闻办今天上午10时举行“高质量完成‘十四五’规划”系列主题新闻发布会,国家体💙育总局局长高志丹介绍“十四五”时期体育强国🚾建设成就。 据介绍,“十四五”时期,我国全民😳健身取得惠民新成效。截至2024年,全国体育场地面🔳积达到42.3亿平方米,较“十三五”末增加11.31亿平方米。社会体育指🃏导员人数达到371万人,常参加体😐育锻炼人数比例超过38.5%。河合📂明日菜签售会爆满,《国际老爷😟车拉力赛在哈萨克斯坦🏦东部收官》热度飙升。中新网金华8月19日电(蓝伊旎)晨光熹微中,浙江金华“邻礼供销”网点的灯光映出城市🏹初醒的轮廓。市民采购🔁的菜篮子里,除了常见的新鲜果蔬,还多了份地道的“乡野味”——带🐌着山野清甜与童年记忆的特❕色农产品,正由此💠走进千家万户。 这背后,是金华为💆打通本地优质农产品“从田间到舌尖”最后一公里的持🍤续努力。社区居民在“邻礼供销”网点采购。 金华市供销社 供图 据悉,“邻礼供销·金农好好”社区嵌入式服🔒务项目⏸是金华供销社创新打造的供🔘销服务新模式。今年,金华市农产品区域🍨公用品牌“金农好好”在市区多🏊家社区生鲜门店设立品牌专柜,让更多🕺山货和特色农产品直接面🧑向城镇消费者。 酥脆的金华酥饼,咬🏦开时梅干菜与鲜肉的👨醇香漫过舌尖;焦香的番薯片,嚼起来满是童年的质朴;软糯的武义宣莲,炖出的🌼糖水裹着山野的清甜......买菜时,顺手捎上的🅰几样特色美食,回家便🧞成了餐桌上的新亮点。 对城镇消费者➡而言,日常生活的烟火🎇气里,添了份供📌销服务带来的便利。这份便利的另一端🌠,则连着💀金华南部山区的农户。 过去,山里的好货常因👻流通不畅而“养在深闺”。针对这一难题,金华供销社🛰开出了一辆辆“供富大篷车”,直抵山区田间地头。依托供销🔪系统的组织优势和遍布社🎊区的终端网络,这趟“供富专线”让深藏山区的🥩优质农产品得以快速、稳定地抵达市民🐄的餐桌。“供富大篷车”运来的农产品⚽在社区销售。 金华市供销社 供图 “以前愁销路,现在大篷车定期来收,价钱也公道。”山区种植户们👑看着自📏家新鲜的瓜菜被搬上车,脸上有了笑容。 新鲜的蔬菜、当季的水果,从采摘到上架的🔱时间大大缩短,山货成了城镇🐎市场的“香饽饽”,农民的钱袋子🏠也实实在在地鼓了起来。每一👶份摆上货架的青菜瓜果,都记录着城乡🈳联结、共同📳发展的足迹。 与此同时,“金农好好”还在线上筑起数字货架,直播间土特产🈯推荐官♐的卖力吆喝与直播间✉外的社区专柜形成呼应,让“田间到餐桌”的链条愈发顺畅。如今,该品🔓牌已有授权企业211家,上架优质农产品1600余款,在差异化赛🥏道上跑出了加速度。共富市集。 金华市供销社 供图 “我们🆒还将对线下网点进行升级改🛡造,未来居民能在这🎰里🏟买到更实惠的本地好物,山区农户的🌼蔬菜瓜果能更🔒快走上市民餐桌。”相关负责人表示。据悉,金华供销社还将坚持🥂服务三农、连接城乡、惠及民生,不断创新服务模式、优化产品结构、提升服务质量,让“便民富农”的👬经验化作可借鉴的样本,走进更多🤾街道社区。(完)
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