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这两年世界足💇坛，最受期🙅待的足球天才莫过于近期刚满18岁的亚马尔了，他也是2024年欧洲金童奖得主。

其实早🍾在欧洲金童奖创立之前，有一名球员更早🕧被球迷称为「Golden Boy」。他17岁职业首秀🕥闪耀英超，18岁踢世界⌚杯留下经典瞬间，22岁就捧起🍘金球奖问鼎世界之巅。

追风少年欧文，当年🍳的他踢出了多少🆑球迷心目中足球🅾金童应有的模样！

01.

17岁

横空出世🍄的利物浦闪电

迈克尔-欧文出生于1979年12月14日，从小喜爱足📖球就显露惊人天赋，在地🦇区足球比赛横扫对手，15岁加😈入利物浦足球俱乐部，成为备受期待的未😇来之星。

1997年5月，利物浦对⛴阵温布尔登的英超比赛，第80分钟，17岁143天的欧文替补🔢登场迎🌈来职业首秀。仅3分钟后，他接队友🖼长传用外脚背🚒轻巧卸球，随即加速甩开两名🏖后卫，面对门🥏将推射远角得手！

虽然利物浦1-2输掉了比赛，但欧🔃文顺利完成了职业首🌬秀破门，一举刷新利物浦队史最💤年轻出👊场球员和最年轻进球者的纪录，就此开启了他的神🗝奇生涯。

彼📌时的英超以铁血对抗著称，年轻球员往🔽往需要蹉跎数年才🕎能立足，但欧🥓文的非凡天赋足以让规则🗾为他让步。

他奔跑🌓宛如一道闪电，门前嗅觉与生俱来。总能在队友🥋传球的瞬间启动，仿佛提前预知球的落点。

17岁首秀破♍门并不是偶然，而是☔尊重天赋厚积薄发的必然。从利物浦🗡昔日记录的影像中，看到了他专😥注打磨在高速跑动中调🎉整步点的技艺。

对细节问题🔡反复磨练的一种钻研精神，让他的横空出世有了😃足够扎实的根基。其实，足球天😫才从来不是平白无故降临，而是做⚪好准备遇上时机成功闪耀。

02.

18岁

闪耀世界⛱杯的单骑闯关

1998年法国世界杯，年仅18岁的欧文首次征战世🤙界杯，人们本以为他只👛是英格兰🐳队锋线的备选方案。

对阵阿根廷队的世界杯1/8决赛，欧文直🔂接用一粒进球打垮潘帕⛓斯雄鹰的后防线，令世人惊叹他🎸的天赋。

进行到第45分钟，欧文从中圈🔙附近得球，只见他连续晃过查🧑莫特和阿亚拉两人，进入禁区冷静破门！

欧文的这🎌粒进球，尽显足球天才的无畏，更有超越年👚龄的冷静。面对阿根廷🐪钢铁防线，他的触球、变向、射门如同演练过👏千百遍，不像首次📋参加世界杯的年🌠轻小将！

阿根廷📼后卫阿亚拉曾坦言，「他的速度让我绝望🖍，但📴更可怕的是他的冷静。我以🙂为能靠经验预判他的动作，可他像💉个老练的猎手，每一步都在💫我的意料之外。」

这粒进球不仅🚉让欧文成为世⛺界杯历史上最🛴年轻的进球者之一，更打破了当时💙多少人对年👑轻球员踢大赛必定怯场的✒看法！

03.

22岁

加🌜冕金球登上足坛之巅

与许多出道即巅💵峰的天才不同，欧文开启职业生涯后🏙没有🚶停留在年轻活力的舒适区。他刻🌈意打磨各项技术，禁区弧顶的转🚠身抽射、小范🔎围内的变向突破，甚至回🏆撤到中场参与串联，令他参与进攻的🗂方式愈发全面。

2001年，22岁的欧文击败🍵劳尔、卡恩等巨星，捧起金球奖，成为英格🥗兰足球史上🚳最年轻的获奖者之一。这一年，他代表利物浦出场56次攻入32球，帮助💉球队问鼎五冠王，夺得联赛杯、足总杯、欧洲联盟杯、社区盾、欧洲超级杯🔟冠军。

24年过去，欧文仍是🌜自他之后唯一获🎟得过金球奖的英格兰球员，英格兰💝足球最后一位金球奖得主，也是利物浦队史📼上唯一的金球奖得主。

利物浦主帅霍利尔曾📦评价，「他最可⏬怕的不是天赋本身，而是不满足于天赋的野心🌠。」

当同龄🤷球员还在为位置挣扎时，欧文已经🎇用金球奖证明，金童的价值不在🌿于起点有多耀眼，而在于能否让🔟每个年龄段的自己，都比上一🥞个阶段更强。

04.

欧文

这就是足🥉球金童

如今回看欧文的🔄足球生涯，在利物浦职业🏐出道后风光无限，后来转投皇马无🔼缘主力，效力纽卡与💧希勒搭档又现高光，加盟死敌曼✖联备受球迷争议，到斯托克💟城发挥余热。

当英格兰🎳球迷提起欧文时，他的形🔙象仿佛仍是当年那个叱咤🤱英伦的一代足球金童。

欧文职业出道后🤐的那段时期，依然为英格兰球迷津津🌛乐道，关键之处就❗在于他完美踩准了🕰重要的成长节点。

17岁时不被年轻🚄标签限制，大胆释⛺放自身天赋。18岁时不被大赛📪压力击垮，用表现🗾改写人们对年轻🕯小将的认知。22岁时不被荣誉📝冲昏头脑，持续拓宽⬇能力边界。

欧文曾表示，「我😖从不觉得自己是天才，只是比🎧别人更早明白，每👷个年纪都有该完成的事。」

自从2003年欧洲金🎄童奖创立以来，历届金童中不🏝乏梅西和🦉阿圭罗等成功者，但同样也有马📚夏尔和桑谢斯等失🍠意者。

那些流🔏星式金童总有共🏩同的缺失品质，有的急于求成，在身体未成熟🏨时透支潜力。有的畏惧压力，在🖇关键时刻浪费证明🐸自己的机会。有的满足现状，让天赋在日复一🌚日的重复中消磨，令人感叹伤仲永。

无论在英🙏格兰队还是利物浦，那🐑时欧文总是满怀自信风驰电掣，有着一股🚏初生牛犊不怕虎的阳😯光冲劲，完美诠🔐释了金童的深刻含义：天赋是天生的礼物，但只有找准了成👜长的节奏，才能让其绽🌃放出最耀眼的光芒。

也难怪，当年的追风少年🏥欧文会🏛是不少人的足球初恋！

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今年暑期，文旅👽消费持续升温，记者发现，人工智能、元宇🈚宙等新技术的赋能，让文化新业态、产业新模式不断涌现🎱，也让公众有了更🥫加多元🖕的新鲜体验。　　这个暑期，在浙江杭州，南宋德寿宫遗🈯址博物馆吸🥔引众多游客，作为国😹内首个系统展🏌示南宋历史文化的场馆，这里将遗址原🕷址与数字技术有机融合，搭建起“古今对话” 的舞台。在中厅保护棚，三块巨🧐型幕布将遗址的三面围🏸住，以裸眼3D技术复原宫廷生活🕑影像，让观众身临其🔛境，俯瞰临安繁华，感受南宋🐻皇家礼仪。　　游客 陈芯滢：让我🗃能够直观地感💚受德寿宫的繁华与壮丽，更😋深刻地感受到历史的沉重感。我比较喜欢这种3D的方式，对❇于我们更好地去传承这种历史文化有🏖一个更好的途径。　　除裸眼3D外，德寿🤼宫遗址博物馆还巧用AR、动态长卷、数字投影等技术，让文物活起来。在多地，元宇宙图书馆、沉浸式剧场、XR无人机🛵体验等文旅融合新🤭模式不断涌现，科技与文化融合，不仅让文💚化场馆持续“圈粉”，也催生出戏剧、影视新业态。　　在江苏南京，江宁织造博物馆《大梦·红楼》沉浸式展演，通过数字光影、虚拟现实等技术🆚，带领观众进入太虚幻境，走过一场60分钟的⬛大梦之旅。真人演员在沉浸式📙空间中互动演绎，还原了原著中20个经典场景，再现了红🛢楼梦中人的唯美幻境。　　在重庆永川科⚾技片场，亚洲最大的虚🔨拟拍摄系统🍑已经投入使用。在这里，传统的影视创作模🔢式正在被改变。视频中的LED背景屏，能随着镜头的移🎄动而变化，并实时🤕渲染输出高品质画面，这样的虚拟制作，涵盖XR、VP弧形屏、动作捕捉等🗯先进系统，为剧组大幅节约了置景成本和等待🐿时间。　　数字文化🚾产业发展催生人才需求新🗄变化　　实现这些创意，不仅需要🌿文化底蕴，更需懂技术、善运营的人才。数字科技对文化🤸的深度赋能，正催生哪些新职业🕓？对人⚓才素质提出了哪些新要求？人才供需现状如🧙何？　　当下，随着科技赋能，文🍪化产业的岗位需求正经历巨大变革。在这个虚拟摄⭕影棚，影视拍摄制作流🎴程已被重塑，LED设备工程师、虚拟拍👼摄系统工程师、数字制景地编师😶等正成👢为行业急需的人才。　　达瓦(重庆)影像科技😱有限公司副总裁 陈亮：通过数字制景、数字🔫资产制作师这样的⚡岗位来把我们拍摄所需要🗣的场景通🆒过数字化三维模型给建🐲出来，之后懂LED新型设备💭的工程师在🌦现场对设备进行调适。第二个是虚拟🥗拍摄系统工程师，会对🎌现场的导演需求进行响应，并且确保系🎟统的平稳。　　随着大数据、人工智能等📧技术的广泛应用，虚拟技🏓术不仅赋能了影视制作，还📰拓展至文化旅游、文博展🐢示等多元场景，催生了像VR应用开发工程师、3D建模师、交互设计师、虚拟场景策🥋划等诸多新兴职业。相关数据显示，到2030年，我国对虚🍭拟现实人才的岗🌒位需求将超过680万个。　　今年，动画市场火热，人工智能技术与动🏭画产💙业的深度融合也在重塑传统创作💠模式。在人社部今年新增🗓的17个新职业中，动画行🌑业就包括了“生成🏩式人工智能动画制作员”和“生成式人工智能📬系统测试员”。此外，人工智能艺术家、虚拟制片管理⛅等复合型岗位也应🧒运而生。相关数据显示，我国动画产业🤲总产值预计2029年将达4700亿元，人才需求旺盛。　　爱奇艺永川🌇文创产业园运🏹营经理 蒋达彬：像今年《哪吒》的爆火，未🌺来我们可能会看到更多的国产动画。当然，这个过程中🕖就需要很多的制🥔作人员，人才的🚉需求量特别大。　　数字👶文化产业升级 呼唤人才👵培养破题　　随着科技的不断发展，文化产业🗾正迎来前🌃所未有的技术创新浪潮，兼具科技素养与🎟创意能力的复🔞合型人才成为产业升🌗级的核心支撑。面对新〽业态的井喷需求，高校正通过学科重构、产教融合等方🏛式探索人才培养新路径。　　为回应数🕍字文化产业升级需求，今年，教育部👈新增设的29个普通本科专🧔业中，有近四分之😕一瞄准了数字文化产业📅新赛道，如数字戏剧、数字演艺设计、智能影像艺术、虚拟空间艺🛌术等。其中，上海🗜戏剧学院新设的数字演艺设计❕专业，致力于将AI、虚拟现实🐋等前沿技术融入戏✈剧教育。中国传媒大学新增🍕的智能影像艺术专业，则着眼于培🗑养影像艺术的未🏫来人才。　　中国传媒大⛑学戏剧影💖视学院副院长 孙斌：智🚽能影像艺术专业整合了🏷戏剧影视学、设计学、计算机科学与技⛑术等多学⏲科的专业知识，主要聚焦在智能👟影像、沉浸式媒介、多模态🐔交互等前沿的领域。我们希望能培养🎴出兼具艺术创意、智能😏技术应用及跨媒介叙事能力的🚽这种复合型创新🕳人才。　　据了解，为推动数字文化😁产业发展，全国数字😓文化产业专业硕士📻试点已在11所高校落地。其中，中山大学设立🎙了数字文化管理专业硕🚩士，南京大学🧦设立了数字文化产业😬方向工商管理硕士。为实现人才培养📒与产业🍾需求无缝对接，部分院校还与企🚥业开展深度合作，以企业项🔏目为实操，定🚕向培养懂创作、通技术的🖖复合型人才。重庆🌖城市职业学院就结合本🎤地数字产业特点，与企业共建了🔴虚拟现实技术应用、数字媒体技术等“订单班”。　　重庆城市职业🥌学院创意设计🏑学院数字媒体技术专业负责人 陈德丽：企业🍥老师到我们学校来，跟📹我们的老师共同商讨人才培养方案。举个例子，企业中需要3D建模师，我们在培养体系🐻上，从大一开始🅰就对应了课程；大二时培养学生技能，引进企业行业🛹标准，融入到我们的👄课程教学中；大三时，学生可以✊到企业进行在岗实习，实习之后直接就业于🆒对应的企业。　　当前，数字文化产业已进🔗入“内容+科技+运营”多维竞争阶段，高校从专业设置🐩到🧛培养模式的革新，正逐步🏔满足数字文化产业😚升级对人才的新需求。【无码情节创🏪新趋势】在教学成果影展🗒特别环节中，《狼人看🥢片破解版app》因其对莲师心💒咒视频念诵🐼灰产生态系统的还👸原获得“最佳现实关注奖”，剧集+同步🎫上线幕后花絮。中新网8月20日电(记者 张乃月)美国商务🚼部当地时间19日宣布，将407项产品添加到其“衍生”钢铁和铝👷产品加征关税🧜的清单中。这些产品🐧中所含的钢铁和👷铝成分将被征收50%关税。美媒注意到，这一🎸举措的实施突然而迅速，令不少贸易商措手不及。资料图：美元。　　范围广、执行快　　据美国商务部声明🥤，此举涉🎢及的产品包括风力涡轮机及其零部📖件、移动式起重机、推土😅机及其他重型设备、轨道车辆、家具、压缩机和泵📉等数百种。　　彭博社称，在经历了数月🔚的贸易战后，要让维持😩跨境贸易运转的货运公司、货主和中😶间商恐慌，已🛃经不再是一件容易的事了。但最新通知涵🔒盖的范围之广、执行速度之快，还是🥏让很多人感到意外。　　报道称，相关变化于18日生效，同时不排除🧦在途货物，美国报关📔行和进口商几乎没有接🏵到任何提前通知。　　美国贸易合规咨⏫询服务公司Trade IQ总裁布莱恩特表示，之前的公🔎告至少包括一些💷在途货物豁免，让进口商能够做🖖出合理😼的购买决定，但🐑此次令人相当“措手不及”。　　“2025年以来，我们经历🍘了许多这种在最后一刻🛂措施落地的情况，这一次尤其如此，极大影响了我🦂的每一个客户。”布莱恩特说。　　白宫并未对🏗突然扩大关税🧜范围发表评论，但🎖表示企业应该预料🦂到这些产品会被纳入，并指出政府从4月份🤜开始建立了一个流程，将钢铁衍🖋生产品添加👩到征税产品清单中。　　白宫发言🌏人声称，这些产品可能被视💤为钢铁和铝衍🕶生品，在几个月前就已经很🎮清楚了，今天的行动不🍞应让人感到意外。　　“监管方式的战略性🔥变化”　　Evercore ISI在一🔌份研究报告中表示，这份清单涵盖400多个产品代码，代表去年超过2000亿美元的🎈进口额，并估🐼计此举将使美国整体有效关📂税税率提高约1个百分点。　　彭博社指出，新的清单包括汽😟车零部件、化学品、塑料🌽和家具部件，显示出特朗普动🛳用行业关税触及🏂范围之广。　　物流巨头德迅(Kuehne+Nagel)的📗美国海关副总裁布莱恩·鲍德温在社🔍交媒体上发文称，“基本上，只要是亮闪闪的、金属的，或者与钢或铝🐎有些许关系的，就很可能出🌔现在名单上……这不仅是😚新增一项关税，而是🐮钢铝衍生制品监管方式的📃战略性变化。”　　美国国际物流平🥥台Flexport对此解读称，对许多品牌而言，必须向供💂应商索要铝的重量、海关价值百分比，以及铸造/冶炼的国家等🚪详细信息。这🍨些关税将令企业的合规负担“非常重”。　　美国密🛢歇根州立大学供应🗾链管理学教授杰森·米勒表示，目前受金属关税影响的商🤔品价值达到约3280亿美元，这将给早已😈上涨的价格带来更多通🥄胀压力。为了解决🐎添加客服进群，我们建👔议使用中国质量新闻网。就业，一头连着经济，一头连着民生，是社会稳定的“压舱石”。今年以来，内蒙古自🔐治区大力推进就业促进行动，坚持就业优😅先导向，注重🎍就业质的有效提升和量的合理⛷增长，持续挖潜扩容就🏉业空间，打好稳🍳就业政策“组合拳”。数据显示，今年上半年内蒙🚣古城镇🎚新增就业12.3万人，完成年度目标的68.4%。　　稳就业是稳发展的重要保障📊，也📨是促消费的关键支撑。就业就如同经济的“心脏”，它的🍽稳定跳动为全社会输送“信心血液”“经济氧气”“发展养分”，提升消费预期，拓宽市场需求，保障人力供给。然而，在稳就业过程中，就业结构性矛盾💯突出、重点群体就🥊业保障不足、就业服务体📉系不够完善等问题依📚然存在，为了更好地稳👚就业，还需要从多方面发力。　　坚持就🕌业优先政策导向，充😷分发挥市场和政府作用，合力创造更多就业机会。把就业作为经💧济社会发💵展的优先目标，推动财政、货币、产业、就🚭业等政策协同发力，提高发展的就业带⛽动力。结合就业市场🖥变化，打通政策🚧落实梗阻，完善🤦就业服务体系，升级公共就业服🦈务平台，避免出现重“政策出台”，轻“落地效果”，导致政⏹策红利不能充分释💓放的现象。积极培🍤育灵活就业、新就业形态，完善灵活就业🥨人员社保政策，拓宽就业“缓冲带”，增强👴其就业抗风险能力。　　强化教育就业联动，致力破解结构性就业📆矛盾。推动产🍼业与教育协同发展，建立“订单式培训”“校企合作”机制，引导职业院校、高校优化专业布🎨局，适应不断变化中的市🏖场需求。积极开展职🍠业技能培训，加❣强公共实训基地、高技能人才🤭培训基地建设，强化培训就业导向，提升培训质效。尤其是针对农民➿工等重点群体，应围🐀绕群体特点及地方产业🔀特色，加大职业技能♓培训力度。　　产业是就业的“稳定器”，创业是就业的“倍增器”。推动产💧业升级和创新发展，积极培育新的就业👯增长点。通过税收优惠、金融支持、援企稳岗等政策，激发🔪经营主体尤其是中小微企业😉的发展活力，稳定并👴扩大用工需求。鼓励创业带动就业，强化创业政策♋支持，提🛳高创业服务水平，因地制宜扩大创业园、孵化基地的规模，降低门槛、简化流程，鼓励更多🌖创新创业项目入驻发展🕣，创造更😴多就业机会。(本文来源：经济日报 作者：余 健)

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（青岛日报／观海新闻记者 ことねちゃん）