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上赛季🔽利物浦拿到赛事冠军奖杯😕,堪称是个奇迹。斯🐵洛特加入利物浦时很多人⏭根本不看好他,被称作只是个“听话之选”的备胎,他的能力、经验、过往是根本👌不可比克洛普的;再加上彼时利物浦的确是“千疮百孔”,人们对斯🗻洛特极其不看好。
再加上芬威🍼体育几乎是不作为的😂状态,整个夏季转会窗📣就给他买了一个小基耶萨,实在是🐃很难被信任。可没想到斯洛特🍤上来就打🕋了全部人的脸,估计也包括💍芬威体育自己。他们不仅🍍一路优势在握,拿到了英🤕格兰本土赛事的冠军奖📝杯,也激活🤓了很多俱乐部的边缘选手,的确是打➡出了很好的状态。
就此,芬威体育态度大转,也在转会🧠窗改了自己抠门的姿态。在近日利物浦📆官宣签下埃基蒂克之😱后,本赛季夏⛑窗他们的支出已经超过3亿欧元,成为全英🏪超支出之最的。哪怕是全球则🍉也是顶尖的水准了!类比利物浦这么🍥多转会窗,如此的疯狂🥞几乎也是没有的。
这除了斯洛特奇🍷迹、及芬威体育“醒悟”外,跟整体赛事🎣的优势、推广模式、营销优势也是🥖正向紧密结合的。回顾上🈯赛季的英超前四,他们的转会➿支出多过1亿,是各项赛事最多的。其中除利物浦外,阿森纳花1.42亿,包括买入了祖比门迪、马杜埃凯、莫斯🌩克拉等实力派的,这还不包括约克雷斯即将到🈹来转会了的,如果加上他则有2亿之多。
曼城花了1.45亿欧元,包括买了赖🏞因德斯及切尔基之类的🌙新人。切尔西虽🕕然低调了很多,不过也买入了德拉普🥛及若昂-佩德罗之类的,接下来他🍐们有可能会继续购买,整体花销2.43亿欧元。
此外,英超还有曼联、热刺、桑德兰🍆的支出都超过了1亿的,这在其他赛事,特别是抠🔴门意甲堪称不可想象级别。有趣的是,他们🗄可是都属于五大联赛级别🎅的。在此基础上纽💠卡也在努力买入新援,他们有的是钱,如果🕰不是财政卡住了(审查),他们早就买买🥡买了。
如✖此英超怎能不爱?如此英超怎能不🍠狂?新赛季,在诸多强🧥队如此补足基础上的,他们在🥪欧战的表现实在是太有希望🎡了。蓝军已经给🤬大巴黎“上了一课”,托特纳姆也拿💇下了欧联杯,接下🈴来利物浦是不是要努力登上欧😬洲之巅?在这🛁样的竞争环境下,大家的确是📻越发的好,这就是竞🎃争优势。
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2025年度国家重🌤点研发计划噬菌体重点专项在沪启动 噬菌体研究进🥖入系统化临🚴床验证阶段
晚上8点多,余某坐在收银😃台前,用手支撑着头,眼皮垂下……很快,这个姿🦁势就被时长2秒的视频定格成“上班公然睡觉”的证据。此时,距余某当天上午⛲开始上班时间已🎏超过10小时,之后企业却因其💒闭眼休息3分钟而将其😛开除。 近日,广东省广州市南沙区🐸人民法院审结了这💣起劳动争议案件,判决💻用人单位解除劳动合同违法,并向劳动者赔偿49572.24元。 企业:按内部规定开📐除店长 2021年3月,余某入职品某公🏅司任店长,负责管理该公⌚司位于某广💬场的门店。2024年9月26日,品某公司区域经⏪理通过微信💬告知余某,其工号📒将于当日删除。双方均确认劳动🕌关系于当日解除。 品某公司主张,余某存🎐在工作管理失职行为,其行为包括:2024年9月某日,余某在工作时间🔅,店内⏺尚有顾客购物的情况下,公然坐在收银🥊台位睡觉,被商场工作人员🐡发现并投诉至品某公❄司微信对接群;之前的2024年8月某日,余某管理👚的门店在营业🕉时间内关门,严重违反商场管🌠理制度,进🛎而严重影响品某公司品牌形象,致使公司不能顺🈴利在该商🚚场继续租赁,发生严重损失。公司依据“责罚规定”解除与余某的劳🌞动合同。 在该公司的“责罚规定”中,关于工作管🚎理失职的内容包括:未遵守本职🕸岗位工作职责,遇事躲避、不作为或😯履职不到位;未按照公司⏬制度或流程执行,或执行不到位。根据“责罚规定”,因工作管🏯理失职导致严重损失时,对直接责任人处🗜以经济处罚、经济赔偿🈵和降职级降💡薪级的处罚,情节严重的,除经济处罚🌛和赔偿外,解除劳动合同。 “责罚规定”还载明,“严重损失”的定义是🔷最终造成经济损失金额80万元及以上,或公司经营🏡活动中断、暂停或延误24至48小时造成当前🗝和未来收入减少80万元及以上。 员工:短暂性闭眼并未🏫睡着 品某公司提供🚫的证据视频显示,余某坐在收银台前,手扶着头闭着🥞眼靠在背板上,店铺中🗿有两名顾客正在选购商品。品某公司🏈同时提交了商场工作💇群聊记录,予以佐证。 余某承认2024年9月某日被商📗场人员投诉一事确实存在,但是,其上班时间是9时30分开始至22时30分结束。当天,门店所👡有工作均由其一人完成,晚上8点多的时候,连续上班已超过10小时,因此出现生理性疲🔘惫,便坐在🌅凳子上歇了一会,仅闭眼休息了3分钟,实际并没有睡着🐢。且品某公司😶也无证据证明🌹自己没有接待客人,客人🥎进来时自己有接待。至于2024年8月某日关店门🏙一事,系因上厕所期间短暂🧠关门。 因此,余某认为品某公🍡司与🚒自己解除劳动关系违法,故向劳动人事🎐争议仲裁委员📸会申请仲裁,请求品某公😍司支付工资差额、住房补贴及违法🚬解除劳动合同赔🌥偿金。劳动仲裁委🐦支持了余某的诉求。品某公司不服,诉至法院。 南沙区法院一审✡判决:品某公司向余某一次😵性支付工资差👝额217.2元、住房补贴3000元、违法解除劳动合同🆎赔偿金49572.24元,并驳回品🖌某公司的全部诉讼请求。该案适用⌛小额诉讼程序审理,判决现已生效。 法官:应尊重劳动者休🐠息权 该案主🍎审法官表示,本案中,不♟论余某当日是否经过品某🏝公司审批加班,事发当日📆其连续工作已超过8小时。其间,品某公司💱未有证据证明其有🥤安排人员临时顶🗯岗和替岗。在连续🥪工作超过8小时的情况下,余🔉某身体出现疲惫,闭眼休息是正📽常生理现象。品某公司虽提供🚲了视频,但该时长为2秒的视频⏯仅显示余某🎾手扶着头闭着眼靠在背板上,不足以证明余⌛某处于长时间睡眠状态,也未能显示该行为🎺影响了门店正常🕦的销售工😜作和造成直接经济损失。 至于品某公司🔵主张之前⏭余某曾在营业时间关闭店门,根据🔋品某公司提供的微信群聊🐫记录,商👉场人员询问店铺为何关门时,余某回复“厕所”,即其已🖥对临时关店门的原因📃作出合理解释。 综上,余某上述行为并😫非严重过错,品某公司🏐也并未对此🤱作出警告或者其他处分,且品某公司亦无证🌗据证明余某😳给其带来的具体损失达到其“责罚规定”中关于管📗理失职带来的严重损失,品某公🍘司据此解除🐥与余某的劳动合同,缺乏事🚋实及法律依据,构成违法解除🥍劳动合同,依法🆗应向余某支付违法解除劳🔐动合同赔偿金。 “休息权是宪法赋🗒予劳动者的基本✌权利,即使在🕢工作日内,用🤶人单位也应当安排适当的间歇时间⛩满足劳动者就餐🍜和短暂休息的需要。”法官提示,忽视劳动者休息权,一味追求工👈作效率,企业🔷得到短期的利益却难以获得长🙉期的发展。因此,企业需转变经营🏆理念,主动维护劳🚦动者休息权,才能推动劳动💣者从“更多工作”向“更优工作”转变。 来源:法治日报 本报记者 章宁旦 本报通讯员 吴 媚 漫画/高岳《埃及一海滩发生学🔉生溺水事故 致6死28伤》由法律咨询📔策划制作,围绕爸爸🔽大鸡巴快插我“直播诱导青少🌗年”展开,深刻剖🚹析找片耗时太久“未成年人保护难题”,结合成人动漫IP开发热“技术监管升级”,铁淋展🤤览服务培训中心同步上线,解锁无🛎码特权提供举报渠道,点击进入🌒精选点击进场!晨光里的武威白塔寺,白色的塔身泛着👍温润的光,飞鸟掠过塔📬尖时的翅声,反而让这片塔林🔭更显寂然肃穆。2025丝绸之🏺路万里行车队穿行其中,在武威这座千年古🔥城,感受到🌟了与众不同的藏地风情。 700多🚂年前就是在这里,蒙古汗😱国皇子阔端与西🦀藏宗教领袖萨迦🌮班智达举行了具有🗝重大历史意义的“凉州会盟”,不仅奠⏫定了日后西藏正式归属中🚰央政府管辖的基础,揭开了西藏💝发展史上新的一页,还为各族人民⏫交往交流交融树立了典范,成为🎅推动中华民族多元一🎤体格局形成的重要事件。 史前交融:文明互鉴种👽下融合种子 自古以来,我国各族人民共🍩同创造了璀璨夺目的🏀中华文明,铸就了🏹伟大的中华民族。 河西走🏀廊连接中原与西域,并与北方草原🏛和西南高原接壤,这样的🤽地理区位决定了以祁🐠连山、黄河🍪为中心的一大片区域,自古以来就是不同🎣民族来来往往、共生共融🔢的典型地区。 在张掖博物馆,摆放于独🕑立展柜中的青铜大角鹿,吸引了许多游客🗨驻足停留,拍照留念。这种器物曾流行于亚欧📩大陆中部🕸的阿尔泰、西伯利亚地区。这说明在距今3000-4000多年前,就有一支从西方👪迁移过来的族群,选择在张掖🕦安居乐业。 这种早期东西文明😓交流,不仅带来了来自👾异域的审美,还带来了🛷青铜冶炼技术和小麦种植😪技术。他们与原💳本居住在这里的“土著”先民们一起,创造了辉🎶煌的史前四坝文化,也种下🛫了民族融合的种子。 加速融合:汉唐雄风下的胡🆔汉一体 穿行于河西走廊,西汉时期张骞凿🏖空西域与霍去病夺取河🎂西走廊的功绩,早已成为🛤家喻户晓、耳熟能详的🚜故事。 也就是从😻这一时期开始,民族融合的进🕗度仿佛摁下了加速键——河西地区凭借⛺优越的自然条件,和丝绸之路带来的财富✌,成为各族人民内💫迁的重要目的地。 吐谷浑在西晋🍪时期,是从塞北远👴迁到祁连🖲山脉和黄河上游谷地的古老民族。因为仰慕汉族😟文化,吐谷浑可〰汗诺曷钵迎娶了唐朝的🎎弘化公主,成为第一个与唐朝和亲🚓的民族政权,并掀起🚞了吐谷浑上层与唐朝宗室、名门之女联姻🎰的潮流。 因为不堪吐蕃侵🥫扰,唐高宗时代开始,吐谷浑各部🃏陆续请求内迁,一部分🚐被迁往今天的宁夏同心,另一部分则就近安置⛏在河西走廊各地,并📫逐渐与本地的民族融合。武威青海青咀喇👗嘛湾墓群是弘化公👝主和吐谷浑贵族们🚏长眠之地,这里🌌出土了大量中原风格🚦明显的木俑,便是这一民族融☝合过程🍕的生动再现。 除了吐谷浑🔆人之外,羌人、鲜卑人、突厥人、回纥人、吐蕃人等民族在🎺漫长的历史岁💾月中,因为🍼各种各样的原因选择在河西走🤶廊扎根,并👨形成各民族你中有我、我中有你的局面,在共同开拓着脚下土地的🥝过程中,逐渐形成了共同🗝的文化意识。 与少💭数民族内迁同步进行的是中原🅰汉人的外迁,特别是⛰中国历史上最长的分裂时期魏晋南🥏北朝,为了躲避战乱,大量的💾中原汉人选择了相对安🤪定的河西走廊作为落📈脚之地。 在张掖高台🐜博物馆、嘉峪关📅长城博物馆、敦煌市博物馆,展出了大量这一🏵时期的壁画砖,上面绘制有穿着🆒汉式服装的人物住毡帐、听胡乐的场景,浓缩了当时“胡汉一体”的社会生活图景,说👉明民族融合从来都不是单向的——正是在共同🙆开拓辽阔疆域,共同书写悠久🎻历史,共同🕥创造灿烂文化,共同培育伟大精🏜神的过程中,各民族交往交流交融,铸🚎牢了中华民族共同体意识。 近代凝聚:共御外侮🧢的民族同心 近代以后,面对亡🧕国灭种的空前危机,各族人😨民共御外侮、同赴国难,抛头颅、洒热血,共同书写🍕了中华民族艰苦卓绝、气壮山河的🕍伟大史诗。 武威🎱市天祝藏族自治县档🧦案馆收藏着一份名为《抗美援朝爱🏇国增产捐款总结》的珍贵资料,记录了天祝各族🖼群众在物质极度🔴匮乏的情况下,有钱出钱📿有力出力,仅用40天时间便为志愿军捐❄献了一架战斗机。 这架战斗机也🆕被命名为“天祝号”,带着各族群众高⛽涨的爱国主义热情➰,翱翔于朝鲜📢半岛的上空,为这场保家卫国的💾战争贡献着力量。 一部中国史,就是一部各民族交🐊融汇聚🅾成多元一体中华民🤥族的历史,就是各民族🖲共同缔造、发展、巩固🙂统一的伟大祖国的历史。 而千百年来❇河西走廊💸各个民族胼手胝足、披荆斩📼棘的历史,便是这段中华民族💼多元一体🏹进程的浓缩。 记者:敬泽昊 杜鹏警方回应:安卓看片🎪神器下载地址影⏸片并未经过审查即上线。中新社北京7月30日电 (记者 郭超凯)中国⤵国家移民管理局外国🔮人管理司负责人柳佳30日在北京表示,“十四五”期间,中国引进国🕷际人才在华永💈久居留的数量大幅增长,一批国际高💛层次科技人才在中国长期发⚓展。 当天,中国国务院🔔新闻办公室举行“高质量完成‘十四五’规划”系列主题🏬新闻发布会。柳佳在会上表示,国家移民🐧管理局主动对接🕰国家和区域重大发🕜展战略,先⛎后出台服务便利企业生产经🉐营和科研创新活动,支持北京、上海、粤港🤵澳大湾区建设高水平人才高地,支持中国—上海合作组🏉织地方经贸合作👛示范区建设发展等系列移民🚐出入境便利政策措施🚻,支持鼓励符合条件🤴的外籍🎻高层次人才、高技能人才、青年科🍓技人才来华创新创业、长期发展。 聚🚃焦打通外籍人才在华长期工作生活📡难点堵点,国家移民🎅管理局于2023年底启用新版❣外国人永👘久居留身份证,即“五星卡”,对标中国居民身🌫份证社会应用场景,聚焦重点领域加🆎快推进“五星卡”的社会便利化应用。 谈🐧及便利外国朋友来华📈的举措和成效,柳佳说,目前,中国已与29个国🧖家实现全面互免签证,对46个国家实行单方面免签,对55个国家实行240小时过境免签,便利更多外国朋🛒友来华旅游商贸。 对急需来华开展商贸、访问等活动,来不🌳及在驻外使领馆办👮妥签证的,国🔦家移民管理局还提🥙供办理口岸签证便利,目前已👀覆盖国际航线多、外籍人员入境⏸量较大的73个城市99个对外开放口岸,满足外🌓国朋友紧急入境需求。 柳佳表示,这些政策措施🧕相互配合、协同发力,简化入境手续,降低了时间和经🏴济成本,带动更💦多外国朋友便捷来华。当前,免签入境已👫成为外籍人🚦员来华旅游、商贸的主渠道。据文化和旅游部门数据显示,2024年,中国接👱待外国游客2694万人次,同比增长96%。(完)
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Jamie Elle/Alina Henessy/柊千奈/芹澤里奈
(青岛日报/观海新闻记者 Rio(柚木Tina))责编:
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