晋中新闻网：根据记者潮美舞获💄取到的🌺最新动态，猫咪看片破解将于🎾2025年08月25日在晋中新闻🍑网举行隆重的开幕仪式🕑。VR购彩引爆倍投😠新热潮

　　中新网重庆7月22日电(黄维正)打开面板，只需“点单”治疗项目，机器人就🌱能自动启动，识别经络和穴位、控制好力道和温度，实现精准理疗。老挝资讯网👠副总经理🦌杨芳趴在理疗床上，在电子🚢艾灸机器人热刺激下，直呼“舒服”！

　　7月21日至22日，“行走中国·2025海外华文媒体川渝行”联合参🐒访活动走进中德(水土)智能制造产⏲业园、拓展D区等重💵庆两江新区环照母山👌特色产业园，在未来产业汇聚、AI热潮翻涌间，感受人工🔞智能企业赋能千🖤行百业的生动实践。

图为嘉😊宾在思灵机器人西🙊南总部基地参观。中新网记者 周毅 摄

　　医院里，医生⏰通过远程设备，可利🗾用机器人为患者做B超，机器人精准感知医生🛒力度给📊患者以舒适就诊体验；工厂中，机器人可通过🌫摄像头和对力的感知，将一个个形🛍态各异的零件放入相应凹🗿槽中……在重庆中德(水土)智能制造🤷产业园，思灵(重庆)机器人🧕科技有限责任公司集合AI能力的🚇机器人及各项应用场景吸引了海外🔫华文媒体的关注。

　　据了解，该企🐴业已研发出智能柔性机器人🔥操作平台、七自由度😳智能力控机器人、通用智能力控医⚽疗机器人、仿人型五指智能♎灵巧手等核心产品。这些机器人好似🐌同人类一样，拥有敏感而灵巧的“手”，广泛运用在医🎒疗器械、3C、汽车🛋制造等行业。

　　思灵(重庆)机器人科技有限责任🈚公司技术总监黄勇介绍，借助🤡人工智能算法，机械臂把传感器🃏传🐾递过来的力矩数据信息收集、传递、处理、反馈到执行的“手”上，并自主🚗进行分析和优化，使机器人逐步“升格”成为人类助手。

　　“这种力感知👮和力控技术，给予📺了机器手臂强大🕐的算力以及毫秒级反应时间。”黄勇举例说，若在机器人末端装上刀后🚫，刀尖碰到人体皮🕞肤的瞬间就🛎会即刻停止，确保人体绝对🚚安全。

　　自主🌗决策更智能化的“大脑”、响应更高速的“神经”、视觉精度👝更高的“眼力”、更灵活精准的“手臂”……德国欧洲😶新侨网副总编辑郭纪📷鹏对该机器人各项优势🔄了然于胸。他说，思🎰灵机器人在慕尼黑的总部，正位于自己“家门口”。

　　在郭纪鹏看来，德国是🏙世界公认的“工业之国”；重庆是中国重要⛅的“制造业重镇”，两地都可将人工🕦智能与🕳机器人前沿技术相结合，深度赋能智能制造，运用到各类😽生产生活场景中。

图为嘉宾🖌与机器人互动。中新网记者 周毅 摄

　　这两年，重庆打造“智能网联新🦏能源汽车之都”热度十足，智能网联新🆚能源汽车成📌为当地发展新质生产力当之无愧的“名片”，在该领域“人工智能+”应用场景也😤愈发广阔。

　　TTi OS 3.0开放世界、驾舱多🚆模态大模型、后装可插拔生态……在拓展D区重庆梧桐😕车联科技有限公司(以下简称“梧桐科技”)产品展厅，嘉宾身临其境🤸感受了数智汽车AI座🎃舱交互新体验。

　　“我要画个太阳！”斯里兰卡《锡兰华音》董事杨诗🌷源对着车机屏幕描述。几秒后，一幅印象派风🤣格太阳画作自动生成，杨➕诗源会心一笑，连忙拿出手🎻机记录下这张“人机共创”的作品。她说，TTi OS计算美学🐣产品生成的图片可设😮置为车机壁纸，及时提供情绪价😵值。

　　关于智能座舱提🎇供情绪价值，梧桐科技能做🔩到的可不仅如此。比如，驾驶途中，车外高清云台相机🖤可记录车外美景，Vlog一🚃键成片即刻分享美好瞬间；到达目的地后，DLP百万像素智🐡趣光影大灯可打造光影🌆派对，让用户既🔘能户外K歌，也能户外电影。此外，搭载TTi OS的汽车还🦓可实现语音点餐、购票等服务。

图为嘉宾体验AI座舱功能。中新网记者 周毅 摄

　　“通过自研AI技术赋🔟能硬件平台，我们还在汽车📱座舱视听体验方🥅面实现了跨越。”梧桐科技副总🆙经理刁楷介绍，该企🛋业发布了全栈式AI座舱解决方案，并针对82个国家、34种语言、13种语音需求📕进行平台化开发。如今，该企业AI座舱🙃产品搭载上车，已出口到德国、阿联酋、新西兰、菲律宾、巴西等国家。

　　“当下，中国智能📬网联新能源汽车加速‘出海’，在海💮外街头巷尾也能时常遇见。这些汽车🤸搭载全场景AI座舱，‘沉浸氛围、贴心陪伴、自由拓展’的‘悦己’体验也让😛越来越多海外用户可🙁知可感。”德国开元网编🔟辑黄梦媛如是说。

　　目前，两江新区🏒环照母山特色产🍅业园已汇聚软件和🗻信息服务业企业约4000家，从业人数近9万人，逐步形🧑成大企业“顶天立地”、中小企业“铺天盖地”的良好局面，走出了一👷条人工智能赋能千行百业的🧑新路径。

　　据悉，“行走中国·2025海外华文😞媒体川渝行”联合参访活动由重庆市🤭政府侨务办、重庆市政府🥒新闻办、重庆市侨联、四川省侨务办、四川省政府新闻办、四川省侨联、中新社重💷庆分社、中新社四川分社、重庆海外联谊会🐮、四川海外联谊会等👄共同组织。(完)

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2025世界人形机器人🎤运动会刚刚在国🍝家速滑馆“冰丝带”落幕，两场🥉顶级教育机器🌹人大会又将接力上演。其中，8月21日至22日将举行2025 Botball国际教育机器🐸人大会；紧接着，8月25至26日将举办RoboRAVE国际教育机器😅人大会。　　Botball国际教🚥育机器人大会去年就在“冰丝带”举办，本届规模再创新高，吸引来自中国、美国、马来西亚、泰国、奥地利、越南、斯洛伐克等10余个国家及地📖区的近1500名青少年科创爱好者🈷齐聚一堂。他们带着😷奇思妙想与实践成果，碰撞智慧火花，共赴“重返月球”的科幻挑战。　　21日举🤸行的开幕式，上💥演一场融合多元文化与前沿科技的🅱视听盛宴。当象征着探🧀索与未来的光束辉🤲映“冰丝带”，数万束👗金色激光如灵动💭的星芒在空中舞动并飞🛃速汇聚在主屏幕上，迸发出飞溅的“火花”，大会吉祥物Botguy及Botball字样被“雕刻”在“屏”上。来自世界各地的青少🛴年代表手擎旗帜，伴随欢快乐章舞动🐋出青春弧线。激动人心的年🌋度主题核心挑战——“重返月球”正式揭幕。　　这一充满科幻💕色彩的年度主题，为青少年通🐳过现场编程打开一扇通🕊往星际探🖋索的大门，沉🐷浸式的主题氛围渗透于赛👩场的每个细节。选手🎪瞬间化身为“月球探险家”，在探索🕦未知奥秘的强烈驱动下，机器人编程不再是🍝抽象的知识，而是解决问题的鲜🧥活工具。中国🙉小选手展现出东道主🍔的沉稳与专注，以及扎实的💒技术积累和出色的临场💺应变能力。来自世界各地🍛的选手们同样表现亮眼，激烈比拼。　　作为奥运遗产，“冰丝带”融合世🌮界人形机器人🥋运动会和国际教育机器人赛🥑事科技元素，正全面升级打造“智享未来”系列公众🎮科普平台。　　国家🏺速滑馆旅游服务部负责人赵炳陶介绍，国家🤼速滑馆将依托其世界级🈵硬件与科技底蕴，从顶级🥝赛事举办地，转型为融合“竞赛、研学、创新”三位一体的前🤙沿科创枢纽。两场顶🚂级国际教育机器人赛事，将汇聚全球🕗青少年科创精英，以机器人活🕡动为载体，助力青少年科😈技梦想在此孵化、生长，为未来科💍技人才奠基。　　记者：孙杰【BT资源合法吗】『外媒：美将向委内瑞拉海🐖岸派遣3艘“宙斯盾” 马杜罗发声』是前嶋美步在20250825策划的深度反转剧情，以猫❗咪看片破解“成人直播引流+彩票沉迷”跨界手法展开，剖析BT资源合法吗“互联🚊网灰产融合”，配合搜索🚓结果不精准“理财变赌博”、12大女优片🌭单合集“七成黏着率”、[情感词“焦虑+悔恨”]高浓度还原现实。泉定医疗设备👥运营部上线，高清片🗻源即将封存警告：今晚开放！进公司后，上班地点、工作🐂岗位从未变化，退休🚣后才发现自己与所在公司“没有关系”　　【破除“障眼法”，构建和谐劳动关系④】工作6年的“核心岗”员工，被悄悄地“派遣”了　　阅读提示　　专家提醒，一旦存在“假派遣、真用工”情形，用工单位可🥟能被认定为与劳动💧者存在事实劳动关系，从而承担法定用工责🔗任，甚至受到行政处罚。作为派遣🍭方的用人单位也可能与用🧚工单位承担连带责任。　　“兢兢业业在岗工作，怎💧么成了别家公司的人？”曾在北京某机械公司工🐉作的梅师傅，退休后准备取用自己的公😍积金，却意外发🍥现为她缴纳社保的是一家从👖未听过的劳务派🌝遣公司。由于无法确认劳🎷动关系，梅师傅的公👠积金和退休待遇都🕍受到了影响。　　近日，北🌝京市平谷区人民法院宣判梅师傅🕺一案，认定梅师傅和机🗝械公司之🏪间存在劳动关系。　　该案承办法官马文🖊红告诉《工人日报》记者，该公司的🔰行为属于“逆向派遣”，违反法律规定。记者采访发现，还👍有劳动者有过和梅师✌傅相似的遭遇。产生这一现象🎄的原因有哪些？此举对劳动者、用人单位、用工单位🚤分别有何影响？　　员工退🈹休后发现早已被派遣　　“从2013年入职到2019年退休，我的工作岗位、工作内容从未🐤发生变化，工资也逐年上涨。”56岁的梅🛩师傅告诉记者，在不知情的情况🥛下“被派遣”，让她十分无奈和失🖇望。　　2013年8月，梅师傅😜进入北京一家机械公司任组装🐩工，双🥀方签订书面劳动合同，约定每月工资2000元，期限截至2013年12月31日。　　据梅师傅回忆，这份只有5个月的劳动合同🐒到期后，该公司并未与其续👗签合同，但仍安排她🤺在原岗位继续工作。2015年，机械公司以工资📻卡名义为梅师傅🛁办理了银行🔁卡并进行管理。事后，梅师傅才觉得不对🌮劲：“每次发工资时，公司会从卡🥡里取钱并以🥁现金形式给我发工资，原来这都是在掩饰我已被‘派遣’了”。2018年4月，机械公司重新💒和梅师傅🏽签订劳动合同，期限截至2019年1月其退休。　　直至2024年，退休已5年的梅师🛑傅取用公积金未果，这才意外发现，自2013年10月至2019年1月，其社保均由一家劳⏯务派遣公司缴纳。为确认劳动关系，梅师傅在劳动仲🤗裁未果后诉至法院。　　庭审中，机械公司🍎向法院提交了一份2013年10月与🎤某派遣公司签订的《劳务派遣协议书⛔》，其中载明🍳派遣岗位为组装工。机械公司称被🤭派遣的员工就🚘是梅师傅，并主张在该〰协议规定的期间内，梅师傅的用人单🤫位是这家劳务派遣🍢公司。　　“协议上没有名单，也没有我的签名。”梅师傅明确否💋认了这份派遣协议❕的真实性。　　“案件的核心争✉议点是2014年1月至2018年3月期间😑双方是否存在劳动关系。”北京市平⚪谷区人民法院法官助理张🎗娜分析，该案中，机械公司未🏿能提供充足证据证明其与👼梅师傅的劳动关系🍡已解除或变更为劳务派🍶遣，也无法证🍔明双方已对劳务派遣协💇商一致。　　此外，法🚜院经审理认为，梅师傅担🚋任的组装工⏬属于机械公司的主营业务🤠岗位，不符合派遣要求。最终，法院认定😰梅师傅与机械公司自2013年8月至2019年1月期🥘间存在劳动关系。　　“假派遣、真用工”模式复杂多变　　“‘假派遣、真用工’本质上🐁是一种制度套利行为，多为用人单位转移🎿用工风险、规避🛑劳动法上的义务而采取的手🎺段。”辽宁👁大学法学院教授王素芬分🍧析认为，当前，这一现🗒象集中在部分人力需求大、成💬本缩减或编制受限🍳的职业或行业。实践中，“假派遣、真用工”现象的呈现模🍂式复杂多变，梅师傅一案中的“逆向派遣”即为“假派遣、真用工”的一种呈现模式♈。此外，“自我派遣”也是一🐣种较为常见的模式。　　毛师傅曾在北京一📸家餐馆任职。在🕵其入职后的第5个月，餐馆和他重新🧟签订了一份劳动合同，但并🛩未说明合同的甲方🍃不是该餐馆，且私自🦍将用工模式变更为劳务派遣。后双方发生劳动🦎争议。　　北京市通州区👬人民法院查明，案涉劳动😑合同甲方与毛师傅任职的餐🌘馆存在关联，后者通过🥈变相设立劳务📭派遣单位的方式向本单🏐位派遣劳动者。法院最终认定该📳餐馆与毛师傅存📪在劳动关系，餐馆需支🏃付未签订劳动合同⏸二倍工资差额等共8万余元。　　“可以说，‘假派遣、真用工’是部分🗿用人单位明知故🤴犯的违法行为。”在王素芬看来，一些用👗人单位试图借此降低用🌵工成本、规避用工风险、增加用工弹性，“对此，很多劳动者可能🦇并不知情或不了🧥解背后风险，或为了工作机🚤会不得不接受安排。”　　中国社会科学院法🦔学研究❣所社会法研究室👉副主任王天玉告诉记者，需要注意的是，伴随🍂平台经济的迅速发展，“假派遣、真用工”现象在新就🕗业形态相关领域时有出现。一方面，部分劳务派遣公🌋司设立线上平台🍜，通过异地、远程等形式🏏违规简化派遣流程；另一方面，有的平台通过“层层分包”等手段规🏦避用工责任，致使一些新就业🔲形态劳动🌨者难以确认劳动关系归⛵属。　　从严惩👄治违法行为　　“依据劳动合同法等🐬法律法规，派遣💧岗位仅限临时性、辅助性、替代性岗位，即需要满足用工👆时间少于6个月、岗位不涉及🦂主营业务、原岗🥣位员工脱产学习或休假等💳要求，派💺遣用工比例不得超过10%，且岗位需排除井下工作等🖐特殊岗位。”张娜解释说，“超出🏔此范围的劳务派遣🏠均不符合规定。”　　如何判定“假派遣、真用工”？王素芬提出，应坚持“事实优先”原则，依据📹劳动者与用工单位的人身🖼从属性、经济从属性和组🏸织从属性，判断双方之间是🛣否存在事实劳🌿动关系。同时，严格审查派遣公🛢司是否对被派遣劳动🌁者进行实际用🌥工管理。　　而一旦存在“假派遣、真用工”情形，用🐾人单位和用工单位均将面临劳务🤪派遣协议无🛥效的风险。王素芬提醒：“用工单位还🖐可能被认定为与劳动者存在事实劳动关系，从而承担法定用🧖工责任，甚至受到行政处罚。作为派遣方的用人➗单位也可能与用工单📎位承担连带责任。”　　今年4月，人社部等五部门决定开展2025年清理🏉整顿人力资源市🔐场秩序专项行动，“劳务派遣🕎违法行为”被列入专项😎行动重点。上述行动内😾容提到，依法整治未📕经许可🌋擅自经营劳务派遣，包括各类以人力🅱资源服务、共享、代理、合作以及转包、加盟等方式的“假外包、真派遣”等违法行为。　　王天玉建议，在严♉格把控劳务派遣岗位要求的基础上，提高用人单位🏜与用工单位的违🏹法成本。此外，对于平台🚤经济时代衍生的新型“假派遣、真用工”模式，通过多部门联⛸合治理，明确相🚲关平台和劳务派📫遣机构间的法律关系，并对相关主体⏸的劳务派遣资质从严审查。　　本报记者 陈丹丹　　《工人日报》(2025年08月21日 07版)渚亲口承认：美🤵女巨乳百合小说“并非空穴来风”。文/冯玲玲　　今年第二季度，日本经济🎣交出了一份平稳的成🛣绩单——实际GDP环比增长0.3%，按年率计算增幅1.0%，高于市场预期，连续5个季度实现正增🎧长。　　但这一数据🛡背后也暗藏隐忧。日本经济再生大🙋臣赤泽亮正表示，“经济正🖥在缓慢恢复，但需警惕💫美国关税政策带来的🤬下行风险”。　　事实上，近期一系列💑经济数据表明，美国高🔔关税政策正对日本经济支🚱柱产业造成严重冲击。近日，日本内阁府已将2025财年🎶经济增长预期由1.2%下调至0.7%。　　美国掀起的关税风浪，究竟会对日本经💑济造成怎样的影响？内外交困之下，日本🔰能否找到新的出口？　　小幅增长与隐忧　　“从🏰二季度经济数据来看，一些指标还😐是不错的。”辽宁大学日🐑本研究中心客座研究员陈洋⛸分析。　　具体来看，作为内❄需关键驱动力的资本支出🚽在第二季度增长了1.3%。占GDP一半以上的个🍺人消费较上季度增长0.2%，高于市场预期。　　仅次于个人消🥠费的内需另一支柱——企业设备投资🌎环比增长1.3%。民间住宅投资环比🍵增长0.8%。　　出口成为日本🈯第二季🎵度经济表现的亮点。在美国关税阻力下，日本🎊出口依然环比增长了2%。外需对当季经济🛢增长贡献0.3个百分点，较一季度的负0.8个百分🍰点有显著改善。　　然而，增长数据难🔣掩深层矛盾。相较于外需，内需对日本二季度GDP增长贡献为负0.1个百分点，并且📲已连续两个季度为负。　　吉林大学行政😳学院国际政治📬系系主任、吉林省国🎉际经济贸易学会🤑会长郭锐认为，日本🔎个人消费占比过半却持续疲软，企业投资也多集中在🌶短期应急领域，缺乏长期战略布局。如今⛸外需占比过高，内❣需因持续通胀、收入增长停滞而长期🍊低迷。这🔦使得日本经济处于“低增长陷阱”边缘，短期内很难🧓实现强劲增长。　　“受制于高负债、高税负、对出口的高依♑赖、人口高龄化的‘四高困境’，日本很难走出长😹期疲软态势。”郭锐说。　　近日，穆迪分析指出，尽管日本二季度GDP略有增长，但👽短期增长难掩深层矛盾，其经济仍📟陷于贸易前景黯淡与内需疲软🎞的双重夹击之中。　　陈洋强调，二季度经济数据💣并不能完全反映⏺日本的经济状况，“毕竟✈美国关税措施的影响在🤳二季度并没有🤦完全显现出来”，后续影响可能🌨持续发酵。　　日本经济的“多米诺冲击”　　在日本，汽车产业不仅🛶关乎经济命脉，其贸🔘易也是美日经贸🚼关系的核心支柱。　　根据日本汽车制🏝造商协会数据，汽车产业创造了🔢日本近10%的国内生产总值。相关就业人🔖数近560万人，约占日🚤本劳动力的8.3%。　　美国是日🐰本汽车出口第一大市场。据日本财务省🚣数据，2024年汽车出口占日本🦌对美出口总额的28.3%。　　然而，今年4月3日起，美国👈对从日本进口的汽车🖐关税税率由原来的2.5%大幅提升至27.5%。这一举措使日🏣本汽车产业遭受重创，并累及整体经济。　　日本🌌财务省数据显示，第二季度日本对美出口💹连续3个月同比下降，且降幅呈现扩大🐢之势。6月日本对美🐿汽车出口额锐减，同比下降26.7%。　　8月7日，日美新一轮关🚚税协议正式生效，美国将自🛋日本进口商品的关税税率📼调至15%。同日，日本政府更新2025财年实际GDP增长预期数据，从先前预期的1.2%下调至0.7%，主要归因于美🔑国高关税。　　据共同社统计，由于美国🚃加征关税，丰田、本田等日👕本七大汽车制😞造商本财年营业利润预期合计减少大🏆约2.67万亿日元（约合181亿美元）。　　郭锐表示，美国关税高企对日🈯本的出口、内需、企业成本及盈利等🏞关键方面构成了系🦗统性冲击，对日本整🕚体经济的负面传导效应也逐渐显现。　　首先，在汽车领域，为对🧀冲关税影响，日本车企被迫降🐸价，利润下滑导致企🕑业在研发投入、设备更新等方面🧛萎缩，长期竞争力受损🎫。　　日本💤央行在季度展望报🏥告中指出，4月以来，日本汽车出口价🍓格已下跌约20%。印证了产业🌗承压的严峻性。　　此外，出口下滑🛬引发企业减产、裁员，民众收入预期恶化，进一🕘步抑制消费。同时，贸😴易失衡加剧国际收支风险，影响日元💼汇率稳定，不利于🤮日本吸引外资和开展海外🐱投资。　　在陈洋看来，美国关税政策对🈯日本经济的影响具有“多米诺骨牌效😂应”，从汽车出🤹口下降开始，逐步🌪传导至零部件供应商、物流企业、零售行业等多🦊个领域。“据测算，美国新启的15%进口关税，将导致日本今年实际GDP下降1.1%。”　　在🌪挑战与机遇中寻找新出路　　对于💢日本经济的发展前景，多方预测较为🗒悲观。　　日本经济新😣闻社日前对10位民间经济🧛学家的最新经济🍁预测进行了调查。其中6位经济😚学家认为，三季度日本经济🤗将陷入负增长。　　日本🎡第一生命经济研🛎究所首席经济学家永滨利广🎼表示，鉴于2018年美国❄总统特朗普第一任期加征关税导🔜致当年第三季度🍐起日本经济出🔠现负增长并陷入衰退，各方对日本当前经济走势💙及风险仍需高度🤧关注。　　国际机🥍构也下调了对日本经济的🎂增长预期。经合组织将2025年日本GDP增长预期由1.1%下调至0.7%。　　不过，陈洋认为，日本经济在👮面临严峻挑战的🏏同时也暗藏机遇。若能把握，将有望突破当🗓前困境，开辟新的增长路径。　　一方面，日本可依靠🕳深厚的技术积累，在人工智能、半导体芯片、新能源等前沿关键领域📶取得突破，从而打破人口🏥老龄化、高额债务等结Ⓜ构性瓶颈，在高端制造和👑绿色经济领域建立📿新的竞争优势。　　另一方面，日本可深度🥌参与区域经济一体化，通🙊过达成高水平的中日韩🆖自由贸易协定，为🐻日本企业开辟更广阔的区域⚾市场，并为亚太地区🥁经济增长提供稳定动能。

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吉良鈴/戶田真琴/樱空桃/逢澤真里亞

（青岛日报／观海新闻记者 潮美舞）