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在早上打🍘完的切尔西对弗鲁米嫩塞世🤩俱杯半决赛比赛中，靠着🥐新引入的若昂-佩德罗的两个进球，马雷斯卡的队伍成功🏿晋级，拿到了决赛的资格。这对于他们🖌来说是一个非💐常好的事情，也证实了切🙉尔西在杯🔒赛中的优秀底蕴，和丰富传统（对蓝军来讲他💉们可是😩拿到过欧冠、欧联、欧协联💱的满贯选手）的确📕是能够被延续下来的。

上半场若昂-佩德罗射入了一记世界波，展现出了自己👋的能力，也打入了个人在切🏻尔西的首球之后，下半场他再通过🍑个👦人能力与队友配合完成了梅🍸开二度。进而帮助切尔西轻🏦松战胜巴甲豪门。晋级决🛐赛应当说这对于若昂-佩德罗是一个很🌚好的开始，对切尔西来说也是🍁一个非常划算买卖，刚这引🌺入的新人就实现了梅开二🐓度帮助球队晋级，没有啥比这再好的💓故事了。

当然这也🔁应了那句老话，越富有、越富有。对切尔西来说，他们在晋🔄级决赛之后，本届大📳赛的整体奖励已经🤷可以达到一亿欧元之多，保底能够拿走1.4亿欧元的奖励，相比于若昂-佩德罗的5000万至6000万引🤐入价格的确是划算了很多。

此外，切尔西有机会等待🙅皇家马德里和🌒巴黎圣日耳曼之间的胜者是📶以逸待劳🐄的姿态，如果能够再进一🌉步夺冠的话，那么奖励还会继续提⏹升。别忘了本😖赛季他们可是〽拿到过欧协联的冠军，虽🚯然相比于欧冠欧协🗾联显得有些鸡肋，不过也帮助📓他们实现了⛺欧战的大满贯，算是豪门中的🐦率先吃螃蟹之人。

对马雷斯卡来讲，更重要的是晋级🚔决赛之后，俱乐部的自🎫信正在逐步的提升，相比于过去，如今的切尔西越🔦打越有信心。下赛季他们已经Ⓜ确保拿到欧冠资格，在整个的🕑发挥越发稳定的情况🈵之下，队伍的主力💇们也更加有自信🀄去战胜任何对手的。

比如恩佐-费尔南德斯送🙁出的助攻，比如凯🚸塞多给出的完美拦截，比如新援若昂-佩德罗在9号位上打出的贡👁献，如果是这样，那么下赛季他🚔们会🚆更有实力以及资格去竞争更多，毕竟夏季转会窗🙄对他们来🔧说也许只是开始的。

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1942年，里斯本丸🤑号货船被日军征用押送英国战俘，途经浙江东极岛时，突遭美军🖋鱼雷重创沉没，部分战俘被中🌹国渔民冒死相救。这一真实事件🦔曾长期湮🔞没于历史深处，少有人知晓。直到2024年，纪录电影《里斯本丸沉没》通过大🍪量史料钩沉与科学探测，梳理了事✔件的前因后果，让历史😫重新浮出海平面，产生巨大影响。而今，随着电影《东极岛》的上映，这段历📹史进入更多人视野。　　历史本身是缄默的，讲述才能让更多人听到。这也是🤜历史题材文艺作品的独特功🎊用，每一次讲述🗡都是对历史的打捞，都是跨越时💵空的身临其境。　　两🖕部电影虽然都对准中国渔民救🚱助沉船战俘事件，但是切🎋入的视角、表现🖐的侧重点并不相同。《里斯本丸沉没》依靠丰富的文🤟献、信件、录音、照片等叩访往事。团队🏃在东极岛实地勘探找到⛱了沉船位置，在英国、加拿大、美国、日本走访当事人及✨其亲友，获得一手🕰口述和文本史料。作品呈现了😁制作团队完整的探究🤠历程，带观众🧞从不同角度趋🔛近历史真实，还通过后来者的😌记忆去勾🔖勒一个个鲜活的生命。　　与之相比，《东极岛》发挥艺术虚😗构的魅力，以战争片与灾✅难片结合🏘的方式重新讲述这段历史。影片⬇虚构了阿赑、阿荡、阿花等主要🏠人物，构建了“抗击日军+救援英俘”的双线叙事。通过展现渔民🛤与侵略者之间的矛盾冲突，影片将叙事🥪重点放在渔民的苦难、觉醒与抗争上，提升了戏剧浓度。三位主要👃人物颇具个性：阿荡天性率真、拥有平等👩的生命意识；阿花敢爱敢恨、勇于打破传统枷🔫锁；阿赑则从隐忍退让、维护小家的青✡年，成长为嫉恶如仇、追求大义的英雄，展现👧出可信的人物弧光。同时，影片也兼顾🎨了群像塑造：为护全村而🧗慨然赴死的吴老大，逃兵出身却浴火🦕重生的😢教书匠陈先生，唯唯🍱诺诺但最后勇敢为逝者发声的保长🏓李元兴，各有各的故事♎与性格。　　如何再现消逝📜的历史时空，是历史题材艺😩术创作的难题。《里斯本丸沉没》以史料见长，除了使用珍贵的历史🛵影像，还尝试用动画来还💴原沉船事件。《东极岛》则充分🔇发挥类型片优势，以精湛特🈚效制造逼真的历史现场，构建⚡了国产银幕上少见的壮阔💥海洋影像。渔船在海浪与炮火中穿行，渔民们以血肉之躯🗨搏击怒海，充满着🍁荡气回肠的史诗感。越是充分展💋现东极岛所蕴🌕含的蓬勃、流动的生命力，让观众感受到祖🌎国山河的美好，越是能折✋射侵略者👤的无情与残忍。　　当同一段历史在🥖纪实与🤐虚构的双镜中显影，我们得以♏窥见艺术表现历史🚄的多种可能。如果说《里斯本丸沉没》用相对小众的纪🔲录片让历史沉船🏒浮出水面，那么《东极岛》的意义在于以更😤为大众的故事片🤳形式扩大了历史的传播半🧘径。两种影✖像互为补充，共同编织着🙍集体记忆的经纬。　　同时也要看到，每种艺术形式都👲有各自的优劣。以《东极岛》为例，类型🌲叙事存在着简化历史的弊端，为了符合类型片的框架，作品加入了一🍺些情节冲突，以丰富人物塑造，凸显主角的🛌英雄主义，也省略了一些👴事件后续，抹去了历史的🍓复杂毛边，有失历史题材的🌀厚重质感。　　历🈵史讲述的意义绝非沉溺过去，而是🏤要为民族的当下和未来锚定方向。在打捞历史、重述🗿历史的过程中，要信任并🌟不断激活历史本身的力量，这是《里斯本丸沉没》与《东极岛》共同带❕给我们的启示。【VIP值不值开】根据市场分🕺析栏目披露，白石日和主演的《手机看片国产的👲》存在内容争议，该😘影片在尔忆计算🔚机销售部发布仅73小时👧便吸引数十万播放，目前处于“封禁审核”状态。中新网8月20日电(袁秀月)8月20日上午，国新办🧛举行新闻发布会，介绍🥙阅兵准备工作有关情🚌况并答记者问。发布会介绍，部分陆海🖐空基战略重器、高超精打、无人和反无人装备，是第👝一次对外展示。热搜第一！日韩在线性爱片🍂即将下架，众网友议论纷纷。“有时距离一💫样的单，价格却不同，希望算得更明白！”“防疲劳不🌾能仅靠自觉，系统提醒是对💌我们和路人负责。”“路👡径规划有误差导致逆行风险，希望算法更‘聪明’。”近日，一🍥场聚焦平台算法公平与劳🔦动者权益保障🌒的协商恳谈会在河南郑州市UU跑腿总部举行。　　平台、跑腿🛏师傅代表围坐一堂，就劳动者最关🆓切的计价公平性、派单合理性、路径📰安全性与算法透明⏳度等核心问题畅所欲言。　　这场恳谈会，见证了📖河南首份聚焦平台算法与❤劳动规则专项协议的诞👾生，让新就业形态劳动💝者权益保障从“个体诉求”向“制度保障”跨越。　　破题：算法之困呼唤😥制度之解　　近年来，河南📚新业态企业如雨后春笋般涌现，新就业🅾群体已突破420万人。　　作为河南唯一总🧟部扎根本地的头部平台🈹企业，UU跑腿的业务已🤙覆盖全国230个城市，合作跑腿师傅🔷超850万人。　　然而，当算法深度嵌入劳🅿动链条，平台往往将效🤝率化为“数据压榨”，导致骑手“困在系统里”的焦虑与“跑在风险中”的🧠安全隐忧日益凸显。　　“平台设定的严苛配送时🔊限，往往引发疲劳🙃跑单进而带来健康和安👣全隐患，抢单机制诱发‘人追单’风险，这些问题不仅关🌾乎劳动者权益，更影响全省数字经济🤳生态健康发展。”河南省😻总工会联合全国总工会UU跑腿蹲点工作组🕠调研发现，要切实维护新就业🌛形态劳动者的🍱合法权益，就要结合新💨用工方式，促进算🍖法机制朝着优化、向善、公平、透明的方向发展，实现新就业🕦形态劳动者权益保障📨从“个体诉求”向“制度保障”跨越。　　“必须从源头破解🦓算法困境，让技术向🦓善而行。”河南🍢省总工会相关负责人强调，此次发👑出协商邀约的初衷，正是从源头入手，推动算法🕦机制向更优化、公平、透明的方✋向演进，尤其要着力解✨决诱发“人追单”等💋风险的机制缺陷。　　“工会的协商🍬邀约，让我们深受触动。”UU跑腿副总裁🐩夏雪峰坦言，收到邀约后，平台第一时间组成🚣跨部门专项工作小💪组，围绕相关议题积💵极开展调研座谈。企业收集建议和🎊诉求近2万份，梳理出异🌴常天气扣罚、疲劳跑单、高峰时段派单等6个方面具有代表🎌性的建议，并和一线跑👄腿员工进行多次沟通🍥，为此次🚙协商恳谈奠定了基础。　　恳谈：从“人追单”到“制度护人”　　当日，恳谈现场气氛💏热烈。在多方见证下，6位来自不同省份的🏐骑手代表🔺与平台方，围绕“计价公平性”“调度与休息权”“路径安全优化”“算法透明度”四大核心议题，展开对话。　　“订单计价能否更🏰合理？”“平台是不😌是可以做些优化，让大🎢家付出的时间、体力、风险成本和收🔘益更匹配。”郑州跑腿🚅师傅代表杨亚奇率先😸发声，表达了对计价规则合理性的期🈳盼。　　“我们会充🗓分保障师傅们的收益，也会从公平🉑性角度进行优化。”平台方代表、平台产品经❎理王建涛当即回应说，将把居民消🍤费价格指数、供需关🧀系等纳入计价算法模型，并建立调整沟通机制。　　“极端天气补贴能否⚾扩展到🙄交通管制场景？节假㊙日单量激增，补贴机制能改进🗒吗？”郑州跑腿师傅代🐓表惠永⛄新则将焦点投向保🅱障细节。　　王建涛现🌻场回应表示，会完善特殊时段补贴方案。UU跑腿🍁平台算法主管崔志☝伟则补充说：“将优化顺路🐅单匹配算法等措施，力求效率🆎与公平兼顾。”　　“为让劳动⛹报酬更加公平和透明，要优化计🐍价模型，坚持公平合理、按劳分配、多劳多得，明确配送费计♏算规则，并优化超时违约扣款机制，降低平🤚台派单后跑腿师傅们的🍄超时焦虑。”现⏫场指导的河南省总工⛪会权益保障部工作人🦃员表示，劳动者的休息权🧙应得到充分保障，协议明❕确跑腿师傅可自行🐔选择休息时间段，对连续配送4小时以上者给予🤣提示提醒，保障师傅🏪们身心健康。　　经过充分🗂协商和恳谈，双方🚃最终在计价模型、派单逻辑、安🚐全规则等核心算法上达成共识💕。　　“相信这些成果🍾一定能🐓更好保障大家的收入、休息、安全等权益。”太原🤙跑腿师傅代表杨智慧会后激动地说。　　回响：一纸协议赋🕘予算法温度　　句句问在关节，声声落在心坎。经过近2小时的磋商，《2025年度“UU跑腿”算法🗳和劳动规则协议》正式签署，跑腿师傅们还第🍨一次拿到了“算法说明书”。这份协议，多维度✝让算法更有“温度”。　　确立公🎷平透明的劳动报酬机制，特别是新增“自主选📐择休息权提醒”功能，为跑腿师傅健📅康加装“防护阀”。构建了全方位安🍤全防护体系，算法🔚模型将剔除逆行、超速等危险样🎣本，整合实时路况🐆与危险路段数据库。协议还确保了协🐩商机制长效化运行，建立“平台企业+工会+劳动者代表”三方常态化👿协商制度。　　以人为本的🏟效率才是持久效率。“此前，UU跑腿将850万名骑手的健康🧢监测数据纳入算法模型，当系统检测到连🍆续工作超4小时🆘即强制推送休息提示，使骑手月均💰工伤率下降，订单完🍔成率反而上升了。”夏雪峰说，接下来，平台会🐗按照协议进一步优化算🈲法，充分保障跑腿师傅的合法🧥权益。　　“劳动者的😡权益保障与平台效率⛔提升绝非零和博弈。”中国🏥商业经济学会副会长宋向清🥩认为，通过建立制度🏠化的劳资协商机制，推动算法技🃏术向善革新，完全能够🕉塑造出“有温度的算法”。　　“这份协议，通过协商推动算法兼顾🕑效率与公平、成本与安全，助力构建和🍯谐劳动关系。”河南省总⭕工会法律顾问冯跃莹说。　　全国总工会🔨权益保障部、中国🌫财贸轻纺烟草工会及河南省人👼社厅、省工商联、省企联等相♎关部门一致认为，三方协商模式，成功🈴将算法与规则协商纳入🤙制度化轨道，为构建🔋平台企业和谐劳动关🦁系提供了范本。

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（青岛日报／观海新闻记者 並木塔子）