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“盼了这么久，可算等到这一天，以后家里再也🤧不会漏水啦！”在浦东🐓周浦镇生活了🐓十几年的李阿姨难掩激动。

伴随着😼挖掘机阵阵轰鸣，原本的“老破小”小区，正一步步褪去♊陈旧底色，在精细🤲化改造中重焕生机。这场覆盖130幢房屋、总面积达35万平方米的🚹旧住房综合整新行动，仅用150天就完成了攻坚改造，也意味着周浦🔙在深化城市更新、全面改🏌善居民居住品质的进程中，又稳稳迈出了关键🚑一步。

斑驳脱落的墙体、长期闲置的角落、老化锈蚀的管线……周浦镇中城苑、安阁苑🚢南区等一批建成年代久远😍的老旧小区，曾因基础🚒设施老化问题日益凸显，逐渐成为🕊困扰居民生活的 “顽疾”。

“外面下大雨，家里就下小雨，漏水问题到底🎤啥时候能彻底解决？”“楼道栏杆都🎩锈成这样了，扶着都心慌，啥时候能修修？”这些关🗃乎日常起居的糟心事，成了居民心中🤤难以释怀的堵点，而旧住房综合整新，也成了大🚗家对美好生活最迫🌔切的期盼。

民之所盼，政之所向。为切实提升🥙老旧住房居民的居住条🛍件与生活品质，周浦镇旧住房综合整新项目🥅应运而生。它肩负着 “城市更🈶新促民生，民㊗心工程筑家园” 的使命，正一步步驱散老旧小🏇区的 “沧桑感”，为居民的幸福生活 “加码增温”。

这场老旧小区 “焕新大作战”覆盖范围广泛——中城苑、安阁苑南区、安阁苑B区，以及瑞安路80弄、瑞和路350 弄、瑞阳路693弄等多个区域均🦄被🍸纳入改造范围。改造内容既包含屋🐫面、墙面🐚及共用部位的精细修缮，也🙆涵盖给排水系统与设备的全📟面整修，同时💺同步推进绿化补种与小🙄区附属设施的优化完善，全方位🌨提升居民生活品质。

面对改造范🌖围广、历史问题多、工期时间紧、施工任务重的😖多重挑战，周浦镇联合项目实🌞施单位，牵头施工单位、社区中心、居委会、业委会、物业公司共同🍋搭建起多方参与💿的常态化议事平台。通过建立每🌌日晨会沟通进度、周例🌏会统筹调度、紧急协调🥋会破解难题的三😻级会议制度，实现了改造信息的🥓实时共享与突发问题的🎱快速响应，为这场老旧小🧐区焕新 “攻坚战” 筑牢了高效协作📊的坚实根基。

综合🏅整新工作既要让社区 “面子” 焕然一新，更要让居住 “里子” 提质升级，其核心要义始🎽终是将居民的🚢切身利益与实际需🧕求放在首位。在施工启动前，项🖨目方通过在社区设置施🥜工告示牌、利用电⏯子显示屏滚动播放等多种渠道，全面公示改造🍪实施方案、详细施工计划与🕙具体实施内容，让每一位居民都🖍能对改造细节、施工周期、涉及范围了然于心，从源头上消除信💏息壁垒。

施工过程中，由施工方、居委会、业委会、物业组成的 “三驾马车” 紧密协作，合力搭建起💘线上线下🛁深度融合的意见收集平台，多元渠道确保🌉居民诉求表达🔦畅通无阻。项目各方定🐴期对收🧣集到的意见进行汇总分析，精准梳理形成优⏭先级清单，为改造决🔣策提供科学依据；针对改造中的🐵重点难点问题，还专⚫门邀请专家组成“智囊团”，通😈过召开专题座谈会现场研讨论证，最大限度凝聚共🔺识、破解难题。

施工现场🆒推行全流程精细化管理，始终把🌊降低施工对居民😱日常生活的影响放在重要位置🍹。其专门设立了24 小时值班电话，确保居民任何诉求🔬都能得到 “即时响应、快速处理”。针对🌙施工期间居民普♉遍担心的停车难题，相关职能部门通过💽积极协调🖲周边马路临时停车位、盘活社区闲置🐆场地等方式，高效🍈完成临时停车点的科🔂学布局与有序安排，切实保障🌃居民出行无忧。

“你看现在的小区，哪还有半👀分旧模样？老邻居们都说住着舒心！”

历经近 150 天的多方协同攻👨坚，改造后的老旧小🤹区彻底实现了 “改头换面”，屋顶漏水、墙面渗水⛑等常年“顽疾”得到根治，停车秩序变得井然有序，公共空间利用率显著提🍏升，绿化景✝观更添宜人景致，曾经的 “老破旧” 已然蜕变为如今🐀的 “新美舒”，处处透着崭新⛪的活力与温馨，让每一位居民都打心😈底里满意。

旧🌜住房综合整新不仅是改善民生的直接体现，更是❗推进城市更新的重要抓手。下一步，周浦✒镇将持续加大整治提升力度，通过多渠道凝聚攻🏉坚合力，加速老旧小区 “焕新” 步伐，让更多🌹居民早日圆上 “安居梦”。

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今天“出伏”啦！俗话说：“三伏出，暑气消”一年中暑气最盛🏭的日子终于结🌈束了即将开启凉爽金秋出伏📪后应该如何养生？一起来了解➡一下出伏后这36天需注意　　从出伏(8月19日)到秋分(9月23日)，这36天是下半🥋年尤为危险的时候，需要我们格外警惕。　　首先，出伏是由夏入秋、由热到冷、阴阳变🌹化交替的关键时期，人体🚁阴阳也会随之调整，此时免疫力本就📋相对薄弱，加之“夏日无病三分虚”，人体在经过一🍠整个夏天的消耗后，正气未复，易被疾病“攻击”。比如这段时间，很多人会出现咽喉肿痛、口🥩干舌燥等上呼吸道感染症状，这就是燥邪“偷袭”肺部的一种表现。　　其次，出伏到🍂秋分的这36天，是一年中🤷气温波动较大、较频繁的时候。可能中午还需要🗓开空调降温，晚🌇上睡觉就需要盖被子保暖了，而身体就怕“一冷一热”。其中，受影👚响最明显的是心脑血管，这段时间中风、心梗、脑梗🐚发生率比较高，所以提😲高养生防病意识很重要。　　出伏后有“四防”　　防“秋老虎咬人”　　“秋老虎”是指出伏以后，短期回热到35℃以上的天气。每年“秋老虎”控制的时间有长有🏨短，其出没时，通常会出现连💨续高温和极端高温天气，日照强烈、闷热感强，让人🗿感到酷热难忍。　　此时气温高，人🏄体水分流失大，会导☝致血液黏稠度增加，再加上早晚温差大🏚，易增加脑出血、心梗等疾病发🏟生风险。建议最好随身🚴携带薄外套或围巾🈂披肩，防止受风。　　防“秋燥”伤人　　肺为娇脏，喜润恶燥，而秋季燥邪🚽当令，故秋燥最易伤肺，从而出现皮肤皲裂、口鼻干燥、口渴咽🐵干等症状，建议🈵多吃些滋阴润燥的食物，避免燥邪伤害。　　防“秋乏”扰人　　出伏以后，很多人容易感到疲乏，做事提不起精神，这就是大家常说的“秋乏”。　　经过昼长👆夜短炎热的盛夏，很多人都有睡眠🍬不足的现象，特别是老年人，此时如果🐜不改变夏季晚睡的习惯，“秋乏”更容易出现。　　想要缓解“秋乏”，睡眠尤其要充足，最好比平时多👓增加1小时睡眠。另外，还要加强锻炼，如慢跑、快走、练习八段锦等。　　防“秋补”胖人　　秋季很🗂多人喜欢吃一些🥡滋补的食物，比如肉类，但🛋并不是所有人都适合“贴秋膘”，小心滋补过度。　　●平时摄入高脂肪⛩、高蛋白质食🍲物较多的人群不宜“贴秋膘”。　　●肥胖、营养过剩，患有糖尿病、高脂血症、高血压的人群不宜“贴秋膘”。　　出伏后 养生记住这6点　　吃得“润一点”　　此时，可多吃👏些滋阴润燥的食物。比如银耳、百合、冬瓜、萝卜、藕、海带、蘑菇、木耳、芹菜、蜂蜜等。这些食🐗物除了滋阴润燥，还有稳定血压、预防心血管疾病🌜的作用。　　心情“好一点”　　秋季应保持内心宁静、心情舒畅，切忌情绪大起大✨落，避免紧张、焦虑、恼怒等不🏰良情绪刺激，尤其是老年人。　　有时心神消耗的气血，比🛰身体劳作更多，因此不要让自己想太🏷多，遇伤感之事🍮应主动排解。　　喝得“多一点”　　秋季干燥，平时除了💑多喝白开水，以补充人体所需🥑的水分之外，还可以喝🍐一喝沙参麦冬百合茶、石斛麦冬陈🚪皮饮等。　　揉得“勤一点”　　太溪穴　　功效：太溪🏁穴为肾经原穴，可滋阴补肾，帮助缓解咽干、口干、皮肤干燥等因秋🔋燥引起的不适。　　位置：位于足踝区，内踝尖⛳与跟腱之间的凹陷处。　　按揉方法：顺时针按揉2—3分钟，间隔5分钟可再次按揉，一共按揉5—10分钟，以穴位感到发酸、发胀、发热为宜。　　睡得“早一点”　　出伏后易“秋乏”，想要缓解“秋乏”需要睡得早一点💤，较夏季增加1个🏚小时左右的睡眠，一般情况下，22:00就应该上床睡🍐觉了。　　穿得“暖一点”　　虽然我们常说“春捂秋冻”，但对于中老年👊人来说，早晚天气较冷的🦖时候，最好穿上长袖薄💂衣服，这样可以帮助🚯缩小温差，从而降✍低心血管疾病风险。　　出伏养生小贴🅾士　　1.从出伏(8月19日)到秋分(9月23日)，这36天是下半年尤为危险的时候🛰，需要我们🚅格外警惕。　　2.出伏后有“四防”：　　防早晚温差大、防燥邪伤害身体、防睡眠不足及睡眠🐝过晚、防“贴秋膘”过度。　　3.出伏后，养生记住这6点：　　吃得“润一点”、心情“好一点”、喝得“多一点”、揉得“勤一点”、睡得“早一点”、穿得“暖一点”。【成人短剧走🐯红原因】联为🍣软件科技培训中🕍心特别企划《千千操》融合jinrongyanjiu调查内容，还原苹🛏果资源看片软件行业内幕，情节借鉴2025年08月28日真实偷拍案，镜头大胆，观看需实名🔞认证开启。这个暑期，职业本科的“异军突起”成了教💎育领域的热点话题。　　高考❗录取结果日前出炉，职业本科分数线持🚱续攀升——比如，深圳职业技术大⛎学在广东省💾物理类投档最高分达🍓到了617分，超过本科控制线181分，超过特控线83分，也超过了部分“双一流”建设高校。金华职业技术🙏大学录取最高分达621分，创下浙江省同类院校✅历史新高，600分以上考生数量🎉较去年增长17%，550分以上录取📖考生达445人。　　与此同时，职业本科院校🗳也在密集“上新”，规模持续扩容。截至目前，我国职业🛺本科院校已达87所，教育部今🌱年先后批准同意设置36所职业本科🐺学校，占目前职业本科🤲总数的四成多。　　“职业本科越👞来越被社会认可了！”湖南师范大🎪学职业技🐹术学院教授唐智彬说：“不过，作为刚起步的新🍄生事物，职业本👹科在发展过程💦中还要注意诸多问题，如招生‘冷热不均’现象等。扩容、高分都不是最终🥋目的，人才培养质量🛸才是生命线。”　　职业本科的吸😢引力缘何日益提升？未来，又该如📧何守好人才培养质量关？　　学历硬了 技能值钱了　　金🍽华职业技术大学浙江省现🔖代职业教育研究中🌘心副研究员王亚🕊南多年跟踪研⚫究我国职业本科发展进程。他告诉记者，我国职业本科发🍤展速度喜人，目前已覆盖28个省区市，初步形成了“东西联动、区域协同”的发展格局。“规模扩容，必然带来招生数量🏭猛增，招生规模自2020年试点以来持续📻攀升，2024年招生近11万人，比2023年增长约21.9%，是2020年刚开始试🎫点时的8.5倍。在校生已超过40万人。”　　他介绍，我国职业本🍮科专业设置以“产业需求驱动、技术技能导向、产教深度融合”为核心特征，形成了“国家战略引领、区域特色鲜明、动态调整灵活”的立体化发🔎展格局。目前，职业本科专业📻总数为298个，覆盖19个专业大类。“截至2025年3月，职业😊本科专业布点中，电子与信息、装备制造、财经商贸、文化艺术、土木建🍝筑这五大类占了大头(67.6%)。职业本科学科专😸业设置的原则是‘产业需要啥，专业就设啥’，紧盯高端制造、人工智能、新能源这些产业前沿，动态调整，力求🏬跟现代产业体系高度匹配。”　　唐智彬认为，吸引力提升的根源，在于“学历硬了”。“新《职业教育法》明确🅱将职业教育确定为与普通高等🚓教育具💘有同等重要地位的教育🦌类型。‘平起平坐’后，职业本科🚓得以与普通本科享有同等🈲地位。这不🈺仅推动了相关学位认可、考🍀研考公平等化，更奠定了社👅会认知的基础。”　　西南📈大学职业教育与成人🍣教育研究所所长林克松🈷对此表示赞同。“‘天花板’已经打破，‘中职—高职专科—职业本科—专业硕士—博士’的发展🦑路径基本打通，职业本科学生考研、申博的比🐥例逐年上升，同时，公务员考试、国企招聘也明确将✍逐步取消‘普通本科’限制。职业本科升温，是必然趋势。”　　“另一个关键🗻因素在于技能值钱了。”林克松分析，随着产业升级，企业要🧡的不再是普通技工，而是能解🔵决复杂问题的复合型工程😋师。“职业本科培养的正是这种关键人才，成了支撑‘中国智造’的‘关键人才池’，分🚅量自然越来越重！”　　王亚南说：“职业本科，职业在前，本科在后，学生既能练就较🗯强的职业技能，还有本科学历，何乐不为？‘学历背书+技能溢价’的双🈸重优势日益凸显。”但与此同时，王亚南也注➰意到，部分民办职业本🌂科院校出现发布多👧次征集志愿🕒后依然未完成招生任务的现象，“这表明职🎠业本科招生存在‘冷热不均’。”王亚南通过对2024年51所职业本🚐科院校普通高考物🌚理类招生数据分🤞析发现，有21所学校录👯取最低分数线与🏃该省最低投档线差值小于🚾20分，其中20所为民办职📻业本科院校。　　应对就业结构🚞性矛盾的“对症良药”　　来自浙江金华的♈学生朱懿涵，今年高考成绩600分，本可以选择更“有名”的大学。但经过反复斟酌，他最终“情定”浙江🎀机电职业技术大学。他说：“学校最‘香’的，就是就业率高。我报考的城市轨🐽道交通✳设备与控制技术专业，就业率高达98%！”　　朱懿涵的⏮选择并不新鲜，也非个例。早在去年高校🎂招录季，考了601分👷的陈雪彤就选择进入民政职业大🦃学殡葬专业就读。在她看来，殡葬是最贴近民众🌘的工作之一，这一专业的就业⛪前景非常广阔。　　越来♒越多高分考生用行动证明，职业本科正从“备选项”升级为“优选项”。　　“学生越来🕳越青睐职业本科，最直接的原因在于🍌就业率高。人才🚚培养质量好不好，就业是很重要🏵的衡量指标。”王亚南介绍，《中国职业教育🐸质量年度报告》显示，首🖱批职业本科毕业生就业落🍭实率达87.07%，高出全国本科学🎓校平均水平4.5个百分点，毕业生90%以上服务于制造🤓业等实体经济领域。部分院校如南⚫京工业职业✈技术大学的本科生毕业🤫落实率超96%；泉州职业技术大学👴学生⚽多在头部企业就业，或去往央企、国企工作，其毕业落🔱实率达到92%左右；山东外国语职业🏍技术大🔩学服务于“一老一小”，毕业落实率也达到90%以上。　　王亚南认为，职业本🏾科扩容不仅是应对就业🍦结构性矛盾的“对症良药”，更是推动经💬济高质量发展的“战略引擎”。“职业本科🏹教育因其直🌧接面向职业岗位开展专👩业设置和人才培养，具有相较于其他教育类🐌型的先天就业优势。同时，职业本科以‘专业跟着产🔀业走’为核心逻辑，能💇够有效填补制造业高端化、数字经👽济崛起带来的人才缺口。”　　“填补空白”，是专家🌅多次提及的关键词。唐智彬表示：“职教本科👚扩容能够进一步扩大人才🚮供给规模，加速弥合🦖高技能人才断层。职业本科培🎥养的是兼具理🎺论素养与精湛技艺的现场🈲工程师，既会‘拧螺丝’，也会‘调机器’，更懂理论运用，有效弥补了普🚦通工人👬在技术深度与理论高度上的能力空🐞缺。”　　“更重要的是，职教本科精🥦准对接市场需求，专📦业设置紧贴产业需求，课程紧贴实际🍬岗位需求，通过实🐂施订单培养、入学🏸即入职等措施形成较🥂强的产业适配力，能真正培养出‘上手即能用’的🚾高素质技能人才，填补普通🛥本科偏理论、专科高职偏操作🤕之间的能力鸿沟。”林克松说。　　注重“产业基因” 实现“双向赋能”　　相比其他教😜育类型，职业教🕶育的认可度提高尤为不易。那么，在扩容之下，职业👍本科的人才培养质量又该如何保障？　　林克松开出“产业基因”的药方：“推行标准共定，以产👾业需求为方向，及时调整更🚄新专业体系，将企业🈚真实项目融入课程，锚定人🏘才培养方向。实施师资共建，即企业导师负责⏲教授新技术、新工艺，学校导🧘师负责提炼方法论、培养迁移能力，通过‘校中厂、厂中校’模式提高教育教学质🎙量。”　　“同时，做好资源互通，学校与🍌企业硬件资源共享，如生产线、场地、实训设备；智力资源对流，学校教师参与企🤪业实践和技术革新，企业🏨工程师到学校兼职任教，实现院校和企🏠业双向赋能。开展评价互认，人才评价以产业要🤘求为标准，如以📧技能证书代替分数评定、以产🤓线工艺技术问🍬题为毕业设计方向，将院⛷校人才培养置于产🎾业标尺之下。”林克松说。　　“要进一🔱步深化产教融合，强化企⛵业参与培养全过程，确保本🚡科阶段实践教学占比超50%，通过校企共建产👙业学院，将真实生产项目转❕化为教学内容。”王亚南补充道。　　唐智彬则建议，学校应树立“经营”思维，紧扣产业🍛建设高需求专业群，打造核心竞争力，形成人才培养的“独属性”。“力求让大家一⏺提到某专业，就会想到这所📉职业本科院校。”　　“专业群建好了，就要延伸打造有吸引🚤力的特色化课程，强化学生和企🕥业的‘用户黏性’。当然，也不能只🌲在传统课堂上打转转，要🚆充分运用人工智能、虚拟仿真实训等❔新技术，营造贴🔢近真实职业场景的教学环境，提升学生的综🚌合职业能力。”唐智彬说。　　王亚南🖇还格外强调精准定位与过🤨程监🔐控的重要性。他建议，职业本科🎓应注重专业层次衔接，明确专科与🤞本科差异化定位——专科侧重特定职🍥业领🔘域的技术熟练应用，本科❣聚焦复杂系统集成与技🦋术改进，如📯智能制造领域，专科培养设备运维员，本科培养生产线💁优化工程师，避免同质化。同时，构建质量监测体系，运用大数据🏜跟踪招生、培养、就业全链条，重点监测毕业🔒生技术攻关能力与岗🌺位适配率。　　“职业本🍼科院校申请专业硕⏯士学位点时，必🏑须将职业性要求作为😬核心准入标准，通过系统化设📔计，确保培养目标、课程体系、师资结构、实🥁践条件与产业需求深度耦合。”　　(本报记者 晋浩天)奇米影视大全日韩中🗜文☝背后到底隐藏了什么？坂井繪里奈（宮野由加奈）发声。中新网8月20日电(张奥林)8月19日，日本自民党🗃总裁选举管理委员会决🧠定，围🦐绕是否举行临时总〽裁选举一事，要求有意愿推🥚动选举的👙国会参议员以书面形式提出👠申请，待参🕔议院选举的总结工作完成后，将正式启动相🙃关程序。　　目前，日本首相、自⌚民党总裁石破茂仍坚持不会辞🌨职，报道指出，但迄今为止，自民党尚未有🔆过不依靠总裁主动辞📤职而举行临时总裁🚆选举的先例。资料图：石破茂。　　关于总裁选举　　自民党做出重大🐰表态　　日本广播协会(NHK)报道称，19日的会上决定，对有意要求举行临🤼时总裁选举的国🗂会议员，将要求其以🌔书面形式提出申请。此外，有意见指出，应要求都🚢道府县联通过正式机构决🔷议，明确表达立场。　　针对决🌫定临时选举的重要性，自民党总裁选举🥞管理委员会🚁主席逢泽一郎19日在会后强调：“这关系到总🍧裁本人的身份，我们必须严肃、慎重🔲地履行责任。”他还表示：“程序上绝不🚔能出错，制度设计必须谨慎😢且公正。”　　报道称，管理委员会计划💁下周初再次开会，就书面提交方式、是否公布提交议员名📘单等细节进行😟具体讨论，待8月底的参议院📍选举总结完成后，将正式启动相关📘程序。资料图：日本国会议事堂。　　石破茂🎖坚持不辞职　　尚无“倒逼劝退”先例　　在7月🌞举行的日本参议院选举中，自民党和公🥄明党组成的🦕执政联盟遭遇惨败，石破茂🏭被要求下台的呼🐔声也不绝于耳，不过石破茂本人已🍩多次声明“不会辞职”。　　《读卖新闻》分析称，自民🤚党总裁选举管理委员会的🌉最新表态，将📈进一步对石破茂施压。　　在自民党内，不🦊依靠总裁主动辞职而启动临时🌤总裁选举尚⛵无先例，一旦提前选举的🆒决定作出，就等于事实上的“劝退”。　　报道援引石破茂🚔近侧人士的话称，提前举行总裁选举等🌵同于党的不信任，“对首相和党➿而言都是污点”，这种担忧🍆在自民党内广泛存在。一位选管委员也透露：“在委员会作👟出决定前，由首相自🚍己作出决断是最好的。”　　自民党多名高官🛂或将辞职　　8月底前后将😑是关键节点　　日媒认为，对于石破茂而言⛎，目前🚶的局面已相当严峻。其🚘倚重的自民党干事🔳长森山裕已暗⏬示将在参议院选举总结后辞职，党内“四大要职”也准备跟进，石破政🌺权运作陷入僵局的📅可能性加大。　　一位自民党干🈴部表示：“如果🛫首相在月底说明‘我本⛓打算承担责任，但因外交日程尚🙈未结束而未能⛩明确表态’，便能体面地引退。”　　《读卖新闻》指出，石破茂此🏔前为避免影响应对👲美国关税措施及🍺首脑外交等事务，一直未明🎃确表态去留。目前与美🖲国的关税谈判已大致谈妥，预计石破茂的🕎外交日程将在8月底告一段落，有观🎛点认为届时石破茂将迎来🥣作出决断的关键节👵点。　　总裁选举管理😝委员会计划在8月🙋底完成党内对参议院选举的总结后，开始向议员等确认🥗意向，并力争9月上旬得出😅结论。若石破茂在🔋结论得出前宣布辞职，就不再需要向议员🌟确认意向等程序✖，可直接举行总📭裁选举。　　根据自民党党章规定，举行临时总裁🐈选举需获🐍得所属国会议员295人加上都道府🧕县联代表47人，即总数过半的172人联署要求。(完)

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Rebel Rhyder/大槻遙/梨花/Ava Jay

（青岛日报／观海新闻记者 Yanick Shaft）