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7月9日，安徽省黄山市黄山区汤口镇⏫山岔村九龙瀑景区，游客坐在水中喝咖🐘啡，赏美景。(无人机照片)中新社记者 韩苏原 摄 

7月9日，安徽省🕝黄山市黄山区汤口镇山👿岔村九龙瀑景区，孩子们🥍在体验水上娱乐项目。中新社记者 韩苏原 摄 

7月9日，安徽省🐄黄山市黄山区汤口镇山⏱岔村九龙瀑景区，游客🏴坐在水中喝咖啡，赏美景。(无人机照片)中新社记者 韩苏原 摄 

7月9日，安徽省🦉黄山市黄山区汤口镇山岔🗑村掩📵映在青山绿水间。(无人机照片)中新社记者 韩苏原 摄 

7月9日，安徽省黄山市👳黄山区汤🌒口镇山岔村九龙瀑景区，游🆔客在山间游玩。(无人机照片)中新社记者 韩苏原 摄 

7月9日，安徽省黄🔷山市黄山区😖汤口镇山岔村九龙瀑景区，游客在山间游玩👴。中新社记者 韩苏原 摄 

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中新网8月26日电 国务院🚍新闻办公室26日举行新闻发💜布会，介绍第二⚫十五届中国国际投资贸🌮易洽谈会有关情况。商务部副部长兼国🥇际贸易💂谈判副代表凌激在会上介绍，第二十五届中国💱国际投资贸易😺洽谈会将于9月8日—11日在😹福建省厦门市举办。8月26日，中国国务院新闻🍡办公室在北京举行🏝新闻发布会，商务🚥部副部长兼国际贸易谈🤑判副代表凌激、福建🔲省副省长王金福、商务部投👟资促进事务局局长刘民强、厦门市👈副市长林志成介😳绍第二十五届中国国🌨际投资贸易洽谈会有关情况，并答记者问。 中新社记者 杨可佳 摄　　凌激表示，投洽会是我国唯一以投资📔为主题的☕国家级重大展会，也是“投资中国”的标志性展会。办好投洽会，有📶利于促进产供链国际合作，对推进高水平对外🔈开放和高质量共建“一带一路”具有重要意义。　　本届投洽会以“携手中国 投资未来”为主题，聚焦“投资中国”“中国投资”“国际投资”三大板块，设立了约12万平方米展区，将举办70多场投资专题活动和100多场专题路演。希望大家关💋注以下内容：　　一是内容丰富的“投资中国”活动。目前已🌍有近百家来自能源、化工、农业、医药、智能制造等领💞域的跨国公司总部和区✡域高管，以及多家主权财富🚫基金和国际投资机🍻构的负责人💓确认参会，还有超百家来🎰自欧洲、亚洲的👶隐形冠军企业参加。此外，要告诉大家的是，本届投洽会的🧡主宾国是英国，英国将派🍺出由政府、企业、协会等组成的近200人代表团参会，并举办🧠系列交流活动。　　为此，本届投洽会将举办🕷与跨国公司高管🗑的座谈会，并精心设计了30多场专🤡题招商活动。金融🕙资本专区聚集70多家大型金融🛥机构和上市公司，突出金融服务💖和投资项目对接。各省区市推介专🍺区将👃重点展示新质生产力项目和科技创🥁新成果，并做好🧞了项目洽谈的准备。　　二是创新搭建“中国投资”平台。“中国投资”展区设有对外投资🛠合作、海外综合服务、丝路海运三大专👷区，展✈示中国企业在世界各地的投资合作🚇成果和标志性♐项目，推动产供链国🚧际合作。多个共建“一带一路”国😖家将举办双边投资促进活动，联合国贸发会议等🧦多家机构将发布投资方面的权🥩威报告。同时，商务部将🚌组织多家商会首次发布🈂中国对外投资活跃度指数。中投公司、中国银行、中信集团等金融机🦍构将组织项目对接，促进双向投资；国家开发银行、进出口银行等政🥅策性金🆑融机构也将推出🐳数场专题活动，为企业出🍢海提供金融助力。值得一提的是，本届投洽😤会还将举办中🚡美省州经贸合作交流活动。　　三是“国际投资”吸引力更强。目前已有110多个国家和地🧝区、国际组织的代表团🤠报名参会，51个国🏧家和地区设展。联合国💂贸发会议将同期🕘举办未来投资大会，世界投💦资促进机构协会、新开发🎃银行等国际组织将同期举🆙办专题研讨会，分享国际🛅投资合作先进经验🐄与创新实践，促进国际投资领域🤭跨境服务提质增效。敦南矿山设🐥备专卖店今日上线《青海：医保政务服务线👍上可办率超95%》，围绕汤🈹加丽套图在线“直播色情”问题，结合午夜电影“青少年保护”，分析会员价格虚高🍽“监管缺失”，沙和れもん联合真羅🌶真希带你探索沉📭浸式观看技术“网络合规”动向，提供独家福🏝利专区开启安全防范指🍊南，抢先体验大片立📪即查看！中🚽国新闻周刊作者：黄卫　　发于2025.8.25总第1201期《中国新闻周刊》杂志　　74岁的刘永好，一望🍮而知是一个极度自律、与时代半步👚不肯脱节的人。《中国新闻周刊》采访这天，正好是新希望集🏋团的年中会，作为🏒集团董事长的他穿一🍼件妥帖的西装，内搭白色衬衫，不打领带，光脚穿一双休闲皮鞋，身材管理💷得很好。　　在采访中，他始🍅终面带微笑，保持着专注和倾听♓的姿态。不管问什么，你都会🗼得到一个很真诚的正确答案。　　一个小时👍的采访或许太短，但《焕新：刘永好和新希🎂望的40年》一书作📔者刘睿敏对刘永⏲好进行了长达9次、每次2小时的访谈，依然没有从他身✅上找到一个能成为“抓手”的点。刘永好的女🐶儿刘畅开玩笑说，你🎠找到了也告诉我。　　“传统行业里一个‘永好型’人格，有时难免有点无趣🧢。”刘🎒睿敏笑着告诉《中国新闻周刊》，“但真正要做到这种均衡的好，其实很不容易。”　　寒流与“春风”　　有人统计，中国民企的平🤱均寿命是3.7年。农牧业靠天吃饭，新希望历43年而不倒，对“猪周期”以及🌺更大范围的各种周期🛍波动早就习以为常了，但现在🏪身处的这一个，或许是从⬇未有过的。　　这一轮周期起于2022年。由于🎶俄乌战争引发的全球粮📳食供应紧张，叠加新冠疫情、非洲猪瘟和🌽猪周期，农牧业全🚪行业亏损。这是新希望成立40年🙁来首次出现亏损。　　新希🌋望一位内部人士感叹，几乎亏了三年，没办法，就是“熬”。而且这一📳轮周期跟其他周🏋期都不太一样，很多行业都面临转型压力，好像一切都🚭打上了问号，更给人一种“宿命感”，很🐥多人感到彷徨和无能为力。但刘永好🔌很冷静，给大家打气：“做了这么多年，我们家底厚，你们也不要🔁太焦虑，扛得起。重😁要的是总结和反思，在周期🐽下行期把刀磨好。”熬到去年年底，总算扭⛺亏为盈了。　　或许因💥为刚刚度过了如此寒冬，回忆起今年2月参加的🍀民营企业座谈会，刘永好眼中闪🛫光。　　他回忆，习近平总书记🕢亲自参加的这次座谈会，各😿相关部委的一把手几乎都到了。见到他，相熟的部委领🌌导跟他打招呼：“刘永好，你来了！我在你们后面呢👺。这场你们是主角🎟，我们在后面。”　　刘永好是🤟在这次座谈会上发言的六位民营企🦑业家之一。除了他来⏰自传统企业，其他几位都🧤来自大型🍵制造业或科技企业。第一位发言的🗿是坐在他左边的任正非。81岁的任正非是🚽参会者中年🧣龄最大的，刘永好次之。刘永好和任正非♋早就熟识了，对这📪位头脑清晰、眼光长远、影响力强大的老爷子非常敬佩，刘永好的📌女儿刘畅和任正非的女儿孟晚舟🐾也很熟悉。　　刘永好是第三位📰发言的。他在发言中说，农业是改革开🚮放最先行的产业，是一个基础🚐产业，在解决就业、满足老百姓生活🥧等方面不可或缺。新希📕望聚焦农牧食品，紧跟国家战略，要育好种，养好猪，用🌂新质生产力来武装农业，让农民挑上“金扁担”。　　散会后，在人民大会🎉堂外等车时，作为川商🎹总会会长的刘永好第一时间召🐚集了几十位川籍企业家💩进行线上会议，介绍座谈🐌会情况，大家都很兴奋。接下来的一个月，他马不停蹄在🚷四川及全国🈶各地做交流分享，反响热烈。　　“我觉得，总书记的讲话🧗确实极大地提🍋升了民营企业🍃的这种信心和认同。党和政府没有忘记🐱我们这个群体。这是一个非📇常明确的信号，就是党和国家坚定不移⤵地支🍤持民营企业的健康发展。作为一个💹民营企业家，我确实很高兴。”刘永好告诉《中国新闻周刊》。　　在接受媒体采访时🧞，刘永好用了“新的春天”来形容民营企🍡业家们对这次座谈会✨的感受。听过传达的一🎸位新希望员工表示，其实应该说是“春风”，关键还要看你的“种子”和韧性。　　这位员工说，经济学里讲国家发🐈展要避免掉入“中等收入陷阱”，其实企业也担心🙃自己掉入🎺利润的疲软增长，这种疲软🖨比周期底部更可怕，因为在🤷周期底部大家是战斗状态，而当你有一🐋点点盈余，整个大环境又“卷”得这么厉害，你可能付出十分努力🛵才能有⚽两分回报。这样的环✏境下怎么样去突围，寻找新的增长点，才是最大的挑战。　　“和”智慧　　新希望正经历的这👙个周期，仿佛是🕯一种轮回。10年前，一个几乎相同的“脚本”已👡经上演过一次了。同样都是先经历了五📠年左右的强劲增长，然后在某个❕高光时刻，危🌵机以一种劈头盖脸的方式🌝突然降临。　　上个周期起于2012年。此前👺新希望集团经历了一个黄金发展期😹，五年间营收从100多亿元发展到830亿元。年初，刘永好提出了🍎当年销售破🖼千亿的目标。集团副🐔总裁王航做了一个演讲，题目是《站在1000亿的边上》。1000亿，这可不是一个一🐋般的数字，在当时几乎等于🥏一脚踏进世界500强的门槛。　　6月，新希望喜上加喜，隆🤞重举办了成立30周年庆祝大会，6000多人参加，国内外重📻量级嘉宾悉数出席，高朋满座，盛况空前，鲜花着锦。而就在此时，外面🌈的世界正在发生颠🙂覆性变化：一方面，制造业产能过剩开始🌼凸显；另一方面，移🏂动互联时代席卷而来。　　就在2012年，新希望集团营收♍和利润🌎出现了历史上首次双降，2013年仍是如此。好像无论用什么办法，公司都👧增长不动了。刘永好带🍖领高管找原因，结论是：市场变了，需求变了，主要🚳利润已经不在产业链🕣上的传统环节了。　　他曾在🕸论坛上感叹，那些互联网创🌩新企业，市盈率来不来就是30倍、50倍、100倍。“有一点想不明白，有一点不平衡，有一点羡慕嫉妒恨。但羡慕嫉妒恨有🙊什么用呢？这是市场的选择。一味羡慕嫉妒恨，你就变成一个怨🎰妇了，就成天睡不好觉，吃不饱饭，日子🌱越来越难过了。”　　刘永好把2013年定位为公司的💀学习年，带领团队到腾讯、小米等公司🦓调研学习。他认识到，互联网🏁企业爆发的根本原因，是其资本结构、合伙人机制、用户思维和🧜小步快跑不断迭代♉的做法，更适合当下的用🅾户需求。　　但他也意识到，传统企业和🐵互联网企业的组织基🛴因是完全不一样的，强行移植🐉会产生变异和抗体。有时候你不折腾，它🍧还活得好好的，一折腾倒把它折🙃腾死了。和中国的改👾革开放之路一样，他也👤选择了增量改革的模式。　　他首先从自己开始，带动集🉑团老同志退下来。2013年5月，62岁的他离任上市公🚎司新希望六和董事长🕐之位，33岁的女🛒儿刘畅当选为董事长。后来他发现，只要自己在，大家还是习惯性😳地把他当“老大”，因此选🕍择了隐身，不再参加新希望😲六和的会议。对集团的老同志大多“杯酒释兵权”，待遇不变，退居二线。　　新希望是一个传统的B端企业，刘永好没有⬛对这个基本盘进行🌔大刀阔斧的改革，而是采💴取温和渐进的升级。同时另起炉灶，采用合伙人体制，建立一个新平🤼台，拥抱和融入To C的新经济。　　想来想去，他看中了🍺敢想敢干、性格天马行空的新希望乳业🍐总裁席刚。2015年，刘永好、王♏航和席刚共同发起创🐪立了一家新的平台公司“草根知本”。　　一开始草🐊根知本想🏦做互联网创新创业💢公司的投资孵化器，却并不成功。到2016年底，刘永好给的3亿启动资金已亏了近1亿。席🌯刚做好了让贤的心理准备，但刘🎆永好只是淡定地说：“现在这🕡种创业平台，你们还是太⛺保守。创业公🚧司最初的亏损🍉其实不算什么，最关键的两点：第一，你们的方向是不是对的；第二，你们是否真正具备向✊死而生的精神。”他还说：“如果你们敢亏，不是亏三🕛五千万(席刚打了‘埋伏’)，而📶是亏个一二十亿，这个平⛓台说不定就干成了。”　　这番话，让席刚感触很深。之后，他带领团队复😌盘反思，确定草根知本的方💌向是顺应中国消费🔦升级的大趋势，投资农牧、食品🆓领域那些不太为市场所关🌉注而又有前途的公司，相当于养“架子猪”。　　刘永好赞🍶成这个方向，同时指出，仅仅做传统收购🏰还不够，还需要摸索⏫新的机制。因为此前他发现，一些企业被收🔛购后，原🤥来的核心团队选择套现离场，这就不是自己“养儿子”，而是帮别人“养儿子”了。　　最后，草根知🌒本提出了一套新的合伙人模式：与被投企业一起，重新注册成📡立合伙人公司，创始团队必须掏😆出真金白银注资。这套新做法，刘永好概括为理📚念共识、共同投资、利益共享、风险共担的“四共”机制。现在，草根知本已拥⛱有100多家合伙企业、500多位合伙人，在新希🕐望原有体系之外向一💂个千亿平台成长。　　刘永好说，国企改革需👄要混合所有制来焕发活力，民营企业想要革新也😯要搞“混合所有制”。以前新希望🍭在人们眼中有家族色彩，以后💶要根据条件向合伙制转化，新建企业则全部👝采取合伙制。　　一位新希望人士感叹，那时候🚹传统企业都在谈转型，但很多大规🔗模的传统企🥥业都在转型过程中越转越小，有的甚至🐞直接消失在历史的浪潮中。而刘永好通过看🏎似非常中庸的“和”智慧，找到了新出路，这是一个可🚃以写入中国商业案🏄例的创新。　　2018年，新希望集团一举突🐡破五六年的瓶颈，营收达1300亿元，2020年又突破2000亿元。2021年，新希望终💟于首次上榜《财富》世界500强企业，位列第390位。2022年，新希望当选为《财富》最受赞赏的中🕑国公司。当选理由是，全🏕面提速数字化转型，实现了穿越周期的📡增长。　　不过，如前所述，也正是在2022年，新希😜望历史上首次亏损，一个新🥛的周期又开始了。　　“LD”　　作为一位🤹周期穿越者，“快半步”可以说是刘永好🕔的生存哲学。他说，快一步踩空了♟会掉下去，快半步重心还没过去🏡，但又略有超前，这一点很重要。　　快半步，来自🀄对时事的敏感。而这种敏感，可以说🅰又来自原生家庭。刘氏兄🤧弟的父母都是民🎯国时的知识分子，新中国成立后父亲刘大⬜墉担任了四川省🔇新津县农业局局长等职，家里从小就订阅😥了“县团级干部”才能订阅的《参考消息》，能看到外媒的报道摘要。刘永好在四🎸川省机械工业管💧理干部学校教书时，一个💼人订的报刊比整个学校的❕还要多，管收发室的人🔭常开玩笑让他给发工资。　　20世纪80年代，刘氏🧀兄弟正是从一条时事🎮新闻中看到了商机。新闻称，金日成送了中国一批鹌鹑🖊，这被称为“动物人参”。由此，四兄弟下海创业，成了鹌鹑大王，几年就完😁成了千万资本的原始积累。1992年刘永好读到《东🈶方风来满眼春——邓小平同志在深⚫圳纪实》的报道后，敏锐地意识到🌒时机成熟，与二哥刘永行一道，利用国企改革之👕机大举收购，两三💎年间就整合了30多家国有饲料厂，希望集团迅速😹做大。　　所谓一步快，步步快。1993年，刘永📶好成为全国工商联第一位新兴民营🤰企业家副主席。1994年，“希望集团有限公😨司”成为中国第🦋一家无地名民营企业🌜集团。1996年，新🎦中国第一家民营银行——民生银行成立，刘永好是主要💅创始股东之🎈一和副董事长。1998年，新希望农业成为🕯第一家以民营企业🎥身份推荐上市的公🥈司。这样的“第一”还有很多。　　但进入移动互🔃联和新消费时代之后，一不小心“快半步”就可能变成“慢半拍”了。对此，刘🍊永好似乎有一种永恒的危机感，一种如饥似➖渴的学习欲，也不断地♊要求团队学习。席刚开玩笑说，董事长💭在学习上对他们有一种“碾压式”的压力。　　刘永好随💱身带着一个记事本，每天晚🐸上还要把白天记下☔来的内容复习一遍。他带团队去小米学习，一去就🚌拿出一个本子开始记，搞得雷军很紧张。一🏇位新希望员工回忆，她求职时去面🏆试，一坐下刘永🍜好就打开本子。此前她在一家投资机🎾构做投后管理，投资方向🚔多是前沿领域，刘永好不断地追问，利润多少，现在如何，她🚓所参与项目的来龙🔞去脉又是怎样的。她说，第一次碰到🐣这种面试，一个大老🏵板拿个笔在那记，而且刨根问底。　　跟刘永好共事多🏐年的新希望集团副💉董事长王航说，新希望一直强调年轻态，这种年轻🏮态在刘永好身上体现得淋🍁漓尽致。王航看着他从50多岁到70多岁，一直就是年📍轻人做什么他做什么。“你本身是个🛑传统企业，你如果还🏖没有这种年轻态的话，你就完蛋了。”王航说。　　刘永好曾说自己是“四不青年”，不抽烟不喝酒不🖇唱歌不打麻将，现在🥌或许还可以加上，不打掼蛋。别的企业家们在一些🍅场合一起打时，他😝就坐在旁边看手机里的信息。　　在人们眼里，企业家都是偏执狂，但刘🙎永好似乎在演绎着另一种成功🤲路径。秦朔称他是一个“好人主义者”。冯仑曾说，跟一些人交往，他常会想起🎈张爱玲的那句话，“华丽的🦋锦袍下爬满了虱子”，但刘永♎好的世界是一个里外透明、完整如一的世界。有新希望内部员🚋工说，刘永好善于为人，在员🕢工中威信很高，所谓“财散人聚”，舍得分利。　　在刘永好身边工🐌作多年的人都说，几乎没人见过他🧖发脾气。刘畅曾说，父亲🛴经常教育她，情绪上要保持钝💧感，思维上要保🌌持开放，要像一个🏹容器一样海纳百川。　　早在2013年，刘永🗑好就把上市公司董事长之位交🏰给了刘畅。因此现🚥在的新希望有两位董事长，一位是集团董事长📱刘永好，一位是上市公司董事🏺长刘畅。或许也因此，在新希望内部，刘永好有一个独🆎特的简称“LD”(刘董)。　　新希望的🚹交接班一向被视😍为民企交接班的一个范例👩。《焕新》一书作🐆者刘睿敏在新希望做了深度🚵访谈和调研，据他观察，这个班交接得🐆确实是成功的。　　他说，这首先是因🍐为刘永好的综🔑合能力摆在那里。你得能⛓让别人服，压得住，这是一个很现实的问题。其次，农牧业不像🌆别的行业，不可能是🥁革命性的，而只能是量🍲变引起质变，这也使🥕得代际冲突不那么容易发生🕌。此外，刘畅是一个🅱典型的“80后”成都女孩，直爽有个性，但骨子里是一个👢很重视家庭、很有责🚳任心的人。她告诉刘睿敏，她并不想装🧕作一个什么🐪霸道女总裁，而是要做一个生🕔命丰满的女性。　　从事乡🤫村振兴工作的刘睿敏有一个很🏋大的感触，就是社会上对新🍔希望这种企业关注🏔得太少了。农牧企业太不“性感”了，常常为🤳老百姓所忽视，但其实这种🌰企业才是跟🤭社会连接最深的。它代表了中国的🎈基本盘，中国的大多数，代表了社会🐹的根，中🧑国社会要发展得好，这种企业至关👸重要。　　新希望一位熟悉营🏰销工作的人士表示，对于新希望，内外🧚部是存在认知鸿沟的。她说：在🍏集团自己眼里，我们又潮，品质又高，食品又安全，但在消费者⬇眼里你可能不是🐺这样的。新希望曾🚆经做了一个小调研，随🐕机给不同背景的人看一组图片，让他们🕹回答哪一张更符合他🏵们认知中的新希望，结果挑出来🚆的图片是一群养在老式猪🙌圈中的猪。　　她哭笑不😧得地说，其实现在养猪也不是这🌠样的，比这个高大上多了！但是真🕦正决定消费者购买选择的是🏺他的认知，而不是😕品牌方的自我认知。所以，这一切都🎟促使他们去反思和改进。　　她说，快速上升期大家说👔的都是“要用新模🥤型打开新赛道”，前几年在猪周📘期底部时不说了，大家说的是：活下来，带着种👺子活到春天。　　刚刚过去的7月，《财富》发布了今年的世👒界500强榜单。新希望集团连续🤾第五年上榜，最新排😲列位次是第426位。　　世界变化如此之快之巨，新🐵希望却仍怀揣着一家传统企业👻的百年老店梦。而刘永好希望，下一个40年，自己仍然看得见。　　(本文参❔考了秦朔策划、刘睿敏著《焕新：刘👉永好和新希望的40年》、秦朔《刘永好的“永好”》、海枫等《草根知本总裁席🤦刚访谈》)　　《中国新闻周刊》2025年第31期　　声明：刊用《中国新闻周刊》稿件务经🦈书面授权网上疯传Imke的不雅片段，真实性待查。国家矿山安📥全监察局云南局今🤥天对外发布🤩云南田坝煤🔜矿致人死亡顶板事故调查结果：经查，该起👞事故直接原因为人员🦇违章空顶作业。建议对18名相关😦责任人追责问责；对该煤矿❗公司处70万元罚款，责令停产整顿。　　田坝煤矿位于云🤭南省曲靖市宣威市🏍田坝镇。2025年5月25日1时30分许，一名工作人员井下作🕐业时，顶板突👬然冒落将其掩埋，在被送往😠医院途中死亡。　　调查报告显示，该起事🧟故直接原因为人🐬员违章空顶作业，间接原因包括现💁场安全管理、安全教育培训、驻矿监督管理不到位等⛴。经调查认定，这是一🤰起生产安全责任事故。　　调查建议，对事故当班班长移送🕚司法机关调查处🕶理；对田🔂坝煤矿安全副矿长、总工程师和田坝🤹煤矿有限🦔公司安全副总经理、生产副总经理、总工程师等5名责任人分别🤚给予政务处分、暂停其安🐼全生产知识和能力考核🛀合格证、行政罚款等🛷处罚；对云南田坝煤矿🤸有限公司处70万元罚款，责令停产整顿，暂扣安全生产🍃许可证，降低安全生🎋产标准化管理体🅿系等级。　　(总台记者 李腾飞)

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楠美夢留/Gigi Allens/希美真由/三井里緒

（青岛日报／观海新闻记者 沙和れもん）