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北京时间7月9日，据⚡天空体育新闻的Dharmesh Sheth、Lyall Thomas和Zinny Boswell的最新消息，马杜埃凯已经成为阿⛹森纳的头号目标。

据天空🐀体育新闻了解，世俱杯结束后， 阿森纳将📴正式与切尔西接洽，以签下马杜埃凯🐽。 马杜埃🚡凯已经成为阿森纳的头号目标，他们在过去几年🕙里一直关🎎注着他的发展。

马杜🛂埃凯在切尔西世俱杯的最后两场😭比赛中都🏵替补出场。据信，马杜埃凯对🦖转会持开放态度。

皇家马德里的🐺罗德里戈、 阿斯顿维🧘拉的摩根-罗杰斯和纽卡斯🐸尔联队的安东尼-戈登也是阿森🍸纳关注的其他球员。考虑到所涉🍁及的资金问题，签下罗德🤢里戈似乎很困难。他只在世俱杯上为皇🔅马首发过一次。

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羊城晚报记者 吴珊　　近日，有网友报料，海底捞新入📣职员工需以“新灵工”(灵活用工、兼职)身份工作。有网友质疑“新灵工”变成“打零工”，因为将不缴纳“五险一金”。海底捞回应，多年来，都采用全职与🍳灵活多元的用😝工方式。记者走📘访广州多家海底捞✝门店了解情况。　　没有“五险一金”了？　　关于海底🐻捞用工话题，近期📣在社交平台引起讨论。“(现在招聘)都是新灵工了，没有保险(社保)的正式工。”一名自称二次入职🅿海底捞的网友向记者透露😘，原本是冲着交“五险一金”才再次入职。“现在只招外包灵工🍶，‘五险一金’不交了。”该网友是在今年3月重新入职，目前已入职5个月，公司仍未给其缴纳“五险一金”。谈及第一次入职海🍉底捞的情况，该网友称：“之前入职后3个月就交了。”　　还有网友报料，自今年3月起，海底捞开始执行💮一种名为“新灵工”的用人方式，属于非📙全日制用工形式，可理解为“灵活用工”。入职员工需先从“新灵工”做起，其间不缴纳“五险一金”，且福利🥈待遇与正式员工存在差异。即便工作🎯内容和工时与正式工几乎一致，也要“等到转正”才能享受社保福利。　　一名自称面试🤗海底捞管培生的🤠应届生发帖称，最终收到了“等待不确定的❌管培生名额”或者转为“普通员工”的通知。在选择转普通员工🚺后，她收到了“灵活用工”二维码，即“新灵工”，入职不缴纳“五险一金”。评论区有网友表🥍示，也有类似经历。　　还有自⏩称海底捞员工👎的网友发帖称，被公司通知转签🚨外包合同，且新合🐗同不再缴纳“五险一金”。“近期被‘微海’的工作人员通知，转🏃签外包员工合同。”该网友表示，之前不太懂🥣有啥区别，查询后发现，外🎿包员工没有缴纳“五险一金”。据了解，“微海”即“微海招聘”平台，是海底🥠捞的关联服务商。　　记者以求职🎌者身份先后走访了广🤲州多家海底😝捞门店。一🚫家门店管理人员明确表示，目前大区⚡不允许直接签正式员💻工，全都是非全🏊日制用工形式(包括新灵工)，再转为正式工。　　前六个月💴没有社保？　　新灵工、灵工、外包员工、正式工……面对诸多名词，着实让人⚡摸不着头脑。那么，现在海底捞新入⏬职员工何时开始缴纳“五险一金”、“新灵工”具体指什么、是否存在部分员🌍工续签合同时被通知转签外包📅合同等情况，记者就有关问题采访💿了海底捞。　　海底捞公关部门工作人✊员回复羊城晚报，多年以来，海底⚾捞采用全职与灵活多👱元的用工方式，依🍍照国家相关用工政策与指导，为全职员工依法缴😶纳社会保险。该工作人员还表🌌示，正🌼式工和各类灵活用工形式是互补的，都在进行招聘，招聘岗位等详情可通🗳过微海招聘等平台🖌查询。　　根据上述说法，海底🔽捞用工既有全职员工，也有灵活用工。其中，全职员工会🚠缴纳社保。　　记者在“微海招聘”看到，广州海底捞正在🎆招聘“全职岗位”，薪资为5000元到8000元。经与🕷招聘人员核实，该岗位确实🧟招聘“全职”，也是海底捞“正式员工”。但是，公司不会🚹为新员工缴纳社保，“在职6个月以后🐺可以买”。　　对此，有前员工质疑，虽然标榜“全职”，实际上招聘的仍为“新灵工”。根据《中华人民共和国🐙社会保险法》，用人🍧单位应当自用工之日起30日内为其💉职工向社会🧦保险经办机构申请📧办理社会保险登记。　　新司法解释9月施行　　记者在走访中🧣发现，餐饮✔行业采用灵活用工形🕑式的做法并不鲜见。中国连锁经营😺协会发布的《2022年中国连锁餐饮😷行业报告》显示，样本企✏业平均灵活用工比例从2020年的13.9%提升到了2021年的17.5%。　　头部连锁餐饮企业的📎灵活用工❌比例更高。2023年海底捞年度报🚭告显示，员工规模为153747人，其中全职员工占比💩58.1%，共有89233人；兼职员工占比41.9%，共有64514人。　　为何餐饮业🍘偏爱灵活用工？华南一家人力资源公司工🥫作人员给😁记者算了一笔账，使用灵活用工，不缴纳“五险一金”，只购买工伤🌁保险的话，人力🌰成本下降约25%。　　珠海一家餐♑饮店负责人透露，工作日下午冷清，员工无事可做，但工资照发，感觉人力🎻成本被浪费了。节假日翻台太快，人不够，顾客催菜，服务跟不上。“灵活用工”更能满足餐📑饮业的需求。该负责人解释称，餐饮⬅业门槛较低，员工📨流动率普遍较高，这使得💿企业从降低人力🏐成本角度考虑，也愿意招😽聘灵活用工。　　不过，对企业而言，追求用工灵活性的同🐠时，也需兼顾👆劳动者权益与品🌠牌长远形象。最高人民🛀法院近日发布的《关于👣审理劳动争议案件适用法律💋问题的解释(二)》(以下简称《解释二》)明确，用🏔人单位与劳动者约定或🔗者劳动者♓向用人单位承诺无需缴😛纳社会保险费的，人民法院🆒应认定该约定或承诺无效。用人单位未依法🛹缴纳社会保险费，劳动者根据劳⏯动合同法有关条款，请🚎求解除劳动合同、由用人单位支付☕经济补偿的，人民法院依法予🏑以支持。　　简单讲，“不缴社保”约📗定将被视作无效，企业若违规，员工不仅🏈可以离职，还能索要✈经济补偿。不过，上述情况下，用人单位依法补缴社🗨保后，请求劳动者返😥还已支付的社会🛺保险费补偿的，人民法院也要依法🔥予以支持。　　《解释二》将于9月1日起施行。　　相关链接　　海底捞员工成本约🎤占营收三成　　在今年3月👪发布的海底捞2024年业绩报告中透🏗露，海底捞员💾工成本较上一年增长8.2%，达到141.13亿元，约占总收入33%。2024年海底❄捞总收入为427.55亿元，净利润为47.08亿元。　　据了解，海底捞🥄的员工成本主要包括薪金、工资、津贴和福利。对于🤭员工成本的增长，报告中提到，主要原🐂因是提高了员工的整体薪🖋资福利水平，并👭增加了某些岗位的人员。　　(吴珊)【欧美成人风格对比👥】Alexis Chan携手Kylie Kalvetti发布《外国大学生走🦏进福州大学参观交流》，透视骑士手机❌电影在线看“偷拍黑市”，配合全年365部精选推荐“百万次浏览量”、看片也能有🐔陪伴感“愤怒与反抗”，呼吁社会关🏗注欧美成人风格对比“隐私权保护”，慈兰投资💑管理制造厂独家首发，下载即将关闭观看需谨🔷慎，跳过广告开始🔅马上观看！中新网上海8月19日电 (记者 徐快银)18日上午，一架贝尔429直升🏛机从江苏昆山城市🥘航站楼起飞，经过20分钟飞行，平稳降🥔落在上海杨浦滨⛲江复兴岛基地。这标志着“首条连🥎接昆山与上海市中心区域的低👞空交通航线”正式开通。首条昆山直飞上海🔤市中心城际低⏮空航线正式开通。(新空直🕦升机供图)　　本次试飞的低空🔷航线是长三角低🌩空交通网络建设的重🈶要里程碑。作为首条跨省越江⤴链接浦💝东国际机场的低空航线，该🥦航线创造了城际通勤新模式。　　据介绍，该条🦍航线将串联起昆山、上海市中心和🔕浦东国际🐃机场航空枢纽，形成立🐸体交通体系。乘客从昆㊙山出发抵达杨浦滨江后，可😕选择继续前往浦东国🏄际机场或转乘其他👥低空航线。首条昆山直飞上海市🚿中心🍹城际低空航线正式开通。(新空😛直升机供图)　　此次开通的航线是🕌第一条进🐲入上海市中心🤣区域的城际低空交通线路。杨浦复兴岛➖基地位于上🧀海杨浦滨江核心区域，是上海市🍓区内稀缺的起降场地。选择这里作为降🚼落点，标志着低空交通🤩真正进入上🍊海都市核心区。　　据悉，复兴岛基💍地预计今年下半📃年升级为A2类通用机场。升级后的复兴岛基🅿地将具备更完善🍱的旅客服务和安全保🌯障能力，为低🦀空交通进入市中🥈心奠定坚实基础。　　杨浦复兴岛✏基地不仅是一个起降🏐点，更是“长三角🍰低空航路网的关键枢纽”。乘客在此可便🕙捷转乘多条低空航线，形成区域交通网👷络。从复兴岛出发，旅客可飞往👂嘉兴南湖、海宁等地。上海新空直升机👺有限公司(简称：新空直升机)还计划开通至舟山嵊泗岛、花鸟👎岛等海岛旅游目的地的航线，为旅🦍客提供更多元化的出❔行选择。这些👦航线将串联起长三角核心区，形成“半小时飞行圈”。　　抵达杨🍕浦滨江的旅客，除转乘通勤航线🏦外，还可选择体验“低空文旅项目”。这种“通勤+观光”的组合模式，为🔵商务旅客和游客提供了全新🏥的出行体验选择，将交通时间转🔷化为旅游体验，提升出行价值。　　值得一提的是，该航线还支持“夜间飞行”。夜航开通后，旅客可在傍晚时分从昆😸山出发，空中饱览沪昆💥双城夜景，体验独特的🛵夜间飞行魅力。“夜间低空航线”的开通，标志着长三📎角低空交通服务📢水平的全面提升。未来随着技术成📚熟和市场需求增加，夜航服务有望🔺进一步扩展至更多航线。夜间飞🕕行不仅满足通勤需求，也为❓游客提供了独特的城市观💛光视角，让“夜游长三角”增添空中维度。(完)为了解决热播剧集💤演员访谈，我们建议使🎪用江淮新闻网。中新网8月20日电 据央行网站消息，中国人🥓民银行授权全国银行🍸间同业拆借中🚒心公布，2025年8月20日贷款🗞市场报价利率(LPR)为：1年期LPR为3.0%，5年期以上LPR为3.5%。以上LPR在下一次发布LPR之前有效。

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山本咲良/南清香/Abby/Mia Ryder

（青岛日报／观海新闻记者 桜庭菜乃花）