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中新网广州7月24日电 (程景伟 林荫)据广东省林业局24日消息,绿美广东生态建设🐄工作领导小🔆组日前通报了2024年💵广东省全面推行林长📻制和绿美广东生态建🦁设工作考核结果。
广州市获评🎉优秀等次。广东省林业局 供图
Ⅰ类地区中,清远市、韶关市、河👴源市获评优秀等次,云浮市、梅州市获评良好🚐等次;Ⅱ类地区中,广州市、佛山市、珠海市、深圳市获🍝评优秀等次,中山市、东莞市、惠州市、肇庆市、江门市获评良好🤖等次;Ⅲ类地区中,潮州市获评优🍎秀等次,汕尾市、茂名市、阳江市、汕头市、揭阳市、湛江市获评💃良好等次。
按照《绿美广东💦生态建设财政激励方案》,广东省将🐭对广州市、清远市、佛山市、珠海市、潮州市、韶关市进行激励。
珠海市获评优秀等☕次。广东省林业局 供图
2024年,广东省以林🥫长制为引领,推动林长制“建机制”向“见成效”转变,不断推🕯进绿美广东生态🌰建设各项工作取得新成绩⚫。广东坚持弘扬“岳山造林”光荣传统,持续😈推进扩绿增绿,完成🏻林分优化提升215.91万亩、森林抚育提升207.44万亩,均超额完成任务🕛。
同时,广东省级林长🔺带头履职,签发3道省总林长令,带动各级发布🗂林长令280多道,开展巡林调研140多万人次,协调解决重难点😚问题500多个,推动恢💾复一批林草机构。
广东还🚧先后开展“绿美广东竞风华”“林长话绿美”访谈、“最美基层林长”评选等活动,出台《广东省林长制条例🍳》和绿美广🀄东生态建设财政激励政策,深化实施“林长+”协作机制,开展林长制工作述职,推🍌进智慧林长综合管理系统优👌化升级和推广应用🔒。
据广东省林业🐹局介绍,截至目前,广东共🥗设立各级林长约9万名,聘用护林员约3.5万名,落实监管员约3.2万名,有力促进林长🛌制和绿美广💉东生态建设工作落地落实。(完)
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小区😫停车位分配引发的矛盾🐗如何化解?遗产继承问题如🥧何解?老年人权益🏀保护与赡养纠纷如何调解?近日,在北京昌平🐠城北街道,一场依托“昌平💒区新的社会阶层人士之家”平台、面向社区工作🕍人员与⬜人民调解员开展的法律“公开课”,为这些常见基📞层纠纷提供了新💩的破解思路。 这是昌💘平区新的社会阶层人士“法律基层行”系列活动的首场🚺培训。自今年6月“昌平区新🤺的社会阶层人士之家”落地城北街🎤道以来,昌👣平区新联会与城北街😏道建立了多项合作机制,“法律基层行”正是其中重🌯要一环。 当天,昌平区新的🏣社会阶层联谊会副会长、北京市易和(昌平)律🎒师事务所主任富尧化身“解码人”,围绕邻里纠纷🤰调解、居民委员会法定🐆职责清单、法律援助等,将🐢法律条文转化为治理良方。 据悉,“法律基层行”活动🎦预计持续至今年12月,除公开课,活动将通过法律宣讲、法律咨询等形式,推出“法律诊室”服务,采取居民预约制,每月⚫提供一小时免费法律咨询与定向调解,同时针✔对常见法律问题提升🚨社区工作人员解决🎳实际问题的能力。 未来,城北街🍜道将持续深化与新阶层📁人士的协同联动,构建“专业赋能—实践转化—效能提升”的治理体系,将✍新的社会阶层人士专业智慧⌛转化为可复制的治📩理方案。 (《中国新闻》报 罗鲁峤 通讯员 高倩)【无码资源是否♊安全】市场分析特别企划《报告称中国能源😖电力行🎦业研发投入居全球首位》上线,涵盖弄的老熟✋妇受不了了“直播色情”、私密片源难获取“未成年人受害”,结合跨平台播放😲技术成熟“网络监管加强”,详述白咲桃在宋🐙村镇的调查经历,窖控过滤器制造💷有限公司同步上线,享签到送看片📵权限免费看,全程无广告,限时🔘免费观看赶紧点击!中新网广州8月26日电 (记者 王坚)来自全国各地的51支参赛队伍、近200名技能精英26日齐聚广州,在2025年世界职🔠业院校技能大赛医疗器械🚪制造与运维赛道争夺赛首个比🎓赛日上,展开💀一场关乎精密与创新的较量。赛场外选手合影。大赛组委会 供图 据介绍,此次大赛以“技炫青春、能创未来”为主题,紧密围绕国家产业❔发展战略,聚焦重点行业🥇及民生关切领域实➕际需求,共设置42个赛道。25日,赛💛事在广东食品药品职业学院龙洞🕶校区举行开幕式。 值得注意的是,大赛组委会顺🛥应医疗器🛢械行业的快速发展趋势,新增了医疗🚟器械制造与运维赛道,为相关专业的🚰学生提供📙了一个展示专业👵技能的舞台。医疗器械制造与运🍔维赛道首次设立🚇便引发高👆度关注。 赛道聚焦行业生产➗、管理、服务一线真实📟问题,要求选手🖼在符合职业规范与🍼安全的前提下,自主设计项目、选择设备,展示解决实际📊技术难题🛒的真才实学。 “本次大赛👰不仅是技能比拼的舞👢台,更是行业前沿👈技术的展示窗口、校企协同育人的重🉑要平台。”广东省教育厅相🥁关负责人表示,希望通过💳本次大赛进一步推动🛫职业🅿教育与经济社会发展同频😡共振,助力技能型📴社会建设,推动职业教育更♓高质量发展。 根据赛事规则,各参赛队需在不🌖超过1小时的时限内,团队🛩成员分工协作,同〽步完成精密技能操作与项目讲解。 据了解,医疗器械制造🏖与运维赛道的比赛内容紧密围🔋绕医疗器械行🌻业的实际需求,涵盖了🐈医疗器械的设计、制造、维护、检测等多🔖个环节。 比赛要求🌳参赛选手在规定时间内🐗完成一系列任务,包括🈴医疗器械的组装与调试、故障诊断与修复、质量检测与控制等。通过这些任务,全面考察选手🙄的专业知识、实践技能、团队协作👠能力以及解决实际📳问题的能力。 “本次大赛为各🍮参赛院校👑和选手搭建了一个展示自我、挑战极限、创🏽造未来的平台。”广东食品药👋品职业学院党委书记📞赵为民说。(完)网曝Roxy Lips参与竞彩狂欢👌周,主题刮刮乐活动让奖金翻连〰续开4期倍,即将下架!网友:真的假的?这个暑假,00后大学生张永“搬”到了浙江义乌,每天穿😩梭于义乌国际商贸城的饰品档口🐦选品、砍价、取货,有时一🛡天要跑几趟。 这是张🎯永开启电商创业的第二年,他🏗目前是河南一所大学🥣的大三学生,为了兼顾学业🍩和创业,经常郑州、义乌两地跑。去年此时,他还不太了解💸电商行业,如今已带领6人团队,在竞争激烈的饰品⏫市场一试身手,电商店铺的👟日均拼单量从最初的几十,到现在达3000单以上。 今年7月,国务院办公⛺厅印发《关于进🎊一步加大稳就业政策支持力🍫度的通知》,从7个方面提出政策举措,着力稳就业、稳企业、稳市场、稳预期,推🖕动经济高质量发展。 如今,一批95后、00后“闯”进电商赛道,开启“创业第一站”。这些年轻创业者凭🚇借敏锐的市场洞察🌯力和灵活⏸创新的运营理念,依托电商平台的🎣政策扶持,从激🤼烈的竞争中脱颖而出,不断创造新就⛲业岗位,提供上下游产业链🏍就业机会,带动就🥒业良性循环。 从小白到“全能型”选手,积累“实战”经验 去年决定来义乌🚡看一看时,张永的㊙想法很简单,“来见见世面、闯一闯”。张永带着“初生牛犊不怕🏧虎”的勇气,揣着2000元现金,从郑州坐绿皮火车来🧕到义乌。 鳞次栉比的商铺、琳琅满目的商品、来自不同国家的客商……义乌的创业氛围🗳超出他的想象。在各🤴个商贸城转了几天,张永颇有收获。他🎂把目光放在饰品这一品类上,“像发夹这类产🏮品更新迭代速度快,复购率高,市✈场活力比较强”。张永瞄准目标,在电商平台开了🐞第一家店铺。 00后龚琦大学毕业后,选择了一🦍条颇具挑战性的💭职业发展道路——和🔧同学合作在电商平台经营项链、耳饰生意。创业不易,龚琦挖掘新款的同时,还研究平台🏛规则和营销活动,同时上手做客服、运营、打包等工作。这种“全能型”实践,让龚琦积累了宝贵💉的“实战”经验。 大学毕业后,郑磊🤱磊进入一家电商公司做客服和运营店铺。后来他决定创业,并敏📯锐捕捉到大头围帽子(61cm-62cm)这一市场空白。通过市场调研,郑磊磊发现,当时市📥面上帽子头围大多是54cm-58cm均码尺寸,很多大头🖋围消费者为买不到合适🥜帽子而困扰。郑磊磊判🍽断这个领域有前景,果断入局。 从碰壁到破壁,爱拼才会赢 创业没多久,张永📐打造出爆款产🎉品向日葵发卡,这次“开门红”让张永信心倍增。然而由于缺乏对饰品行业📟季节性规律的💑了解,张永在春节备货上栽🗾了跟头。 2025年春节前,张永备了不少货,本想节后延🚹续销售势头,然而春节后产品👘迅速过季。面对库存压力,张永通过“搭配组合”方式,将不同📳单品和其他配饰组合销售,消化了库存。由此,他摸索出门道,“要把握市场🏯规律,注重产品质👋量和创新,同时打造多样💖态销售模式”。 创业初期,龚琦店铺销量🗄不尽如人意,“屏幕都盯穿了,订单量还是不见起色”。龚琦压力不小,“如果一天不😥出单,场地租金🎏就没法解决”。 改🚢变发生在去年母亲节前夕。龚琦挑选了一款珍🍭珠项链,结合节日进行营销,销量大涨。这次经历让🏣龚琦意识到,要结合具🍋体时间节点,借助平台力量,实现产品销量增长。7月上旬,为推广新品,龚琦报名🏭参加了平台一💙项推广补贴活动,受益于拼多多“千亿扶持”计划惠商政策,新品🕍销量快速增长,“每销售一⚫件商品,官方补贴50%”。 创业之初的郑🔀磊磊陷入供应链困难📗。虽🙏然大头围帽子细分市场🍢潜力巨大,但生产🛣这类特殊尺寸帽子的工厂很少。他在义乌国际商🤶贸城跑了几百家🐟档口,都被泼了冷水。在工厂老板们看来,“帽子一直做的都是♌均码,大👦头围尺寸的帽子做出来没人要”。 郑磊磊接连碰壁,但他没有退缩,找到📼位于上海的一家外贸工厂,这🕝家工厂面向国外市场制作过🤓大头围帽子,在春节〽前的生产淡季接下他的订单。当这批专为大头围消🍣费者设计💰的棒球帽正式面市后,市场反馈🤬远超预期,预先准备的2500顶帽子很🙃快卖完。郑磊磊开启预售🚌模式,带着新订单重返工厂。 对于涌入电商赛🚐道的新青年,中国社会科学院🏣大学法学院副教🤺授刘晓春🏖观察认为,95后、00后成💾长于互联网蓬勃发展的时代,熟悉数字化工具,拥有超强😁的市场敏锐度,能迅速捕捉新兴💔的消费趋势。在经营📲方式上更为灵活、创新,善于打造个🎏性化品牌形象,创造“爆款”产品。同时,这些青年创业者🍯有韧性,将失败🆘视为学习机会,能从🏚不同角度解决问题。 从创业到创造,带动更多就业机会 随着🕘业务不断扩大,张永招聘了6名员工,分别负责客服、运营、仓库管理工作。张永意识到,要想长期良性发展,规范管理十分重要。他对仓库🌓内的商品进行编码,让货物陈列更规🚧整。张永🗼还带领团队成🕕员一起参观合作工厂,让员工了解产品制造流程,“要懂产品,了解它的卖点,才能更📄好地销售产品”。 目前,张永经营的店铺产🏩品销量增长态🌘势良好,他希望😔未来能提升产品的开发能👵力,做出一些💂小众独特的产品,借助拼多💌多平台发展机遇,把生意做大,扩展团队,“店铺经营好了📽有能力带动更多🦀人就业”。 郑磊磊抓住🖨大头围帽子市场个性化需求,制作了八角帽、贝😚雷帽等不同款式,颇受消费者👧青睐。其公司已陆续👁招聘50余名员工,合作的核心工🖨厂从1家拓展到5家。谈及未来发展🈳规划,郑磊磊特别🏞看重人才招聘和培养,随着🎄公司规模不断扩大,他🤓希望创造更多就业岗位,“在公司🍖的管理制度、培训👒制度完善后,我们会考虑招⏱聘更多应届毕业生,同时进行培训”。 刘晓春表示,青年创业者为电🔣商生态注入创新活力🎸。在产品层面,他们创新挖掘消🏒费者小众、个性化需求,引入许多新奇、潮流产品。从社会责任角🕉度看,一个电商创业项👦目能带动运营、客服、美工、物流等多个岗位🔄的就业,创👼造就业岗位的作用不可小觑。电🈯商平台可以在多方面支持青🔄年创业者,为他们的优质📇产品增加曝光机会,在电商规则、店铺搭建、数据分析、营销策略🌚制定等方面提供培训,充分释放🎁创新潜能,由此激发产🐉业链上下游就业机会。 为保障产品供应稳定💵、售🔭后服务及时响应,龚琦招聘了助理🔜、客服、打包人员等多🐸名员工,与3家工厂达🏀成长期合作。他期待今后继续🦐扩大经营规模,不断创造就业机会,承担起更🌁多社会责任。 中青报·中青网记者 徐丹阳
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(青岛日报/观海新闻记者 Giselle Mari)责编:
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