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雷速体育7月24日讯 官方消息,40岁老将阿什利·扬自由身加盟🎉英冠伊普斯维奇,双方签约1年。
伊普斯维奇官➿方公告
俱乐部官方宣布,阿什利·扬正式加盟球队,签约一年。这名经验丰🧓富的英格兰🌗老将曾效力于曼联、阿斯顿维拉、埃弗📖顿等多家英超球队,职业生涯🎗累计登场750次,贡献了88粒进球。曾经夺得了英🏸超冠军、足总杯冠军和欧🐇联杯冠军,并在加盟国🍩际米兰期间夺得🎦意甲冠军。
现龄39岁(实际为40岁)的阿什利·扬可以出任边✂锋和边后卫🥉两个位置,上赛季代表♈埃弗顿英超联赛出场32次,主要出任右后卫。
同时,阿什利·扬还为🚏英格兰国家队出场39次,贡献了7粒进球,参加了12年欧洲杯和18年世界杯。(公告完)
现龄40岁的阿什利·扬,上赛🥚季各项赛事出场了36次,其中20次首发,贡献了1球3助攻,目♓前球员身价为50万欧,在上赛季结束后🈴,他与埃🏽弗顿的合同正式到期,成为🔔了自由球员。
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8月25日,第一届🌼安徽省马术联赛(安徽西部马会站)在合肥开赛。本次赛事为期两天,设置盛装舞步、场地障碍两大项目,吸引😂安徽省内多家🥇马术俱乐部的68对🍳人马组合同台竞技。赛事以搭建高水平😸竞技平台为核心,既为骑手🦉提供专业比拼舞台,也助😰力安徽马术运动普及与整👤体竞技水平提升。图为参赛选手🔏正在进行盛装舞步比赛。中新社记者 韩苏原 摄 图🍆为参赛选手正在进行盛装舞🍧步比赛。中新社记者 韩苏原 摄图为参赛选➿手正在进行盛👙装舞步比赛。中新社记者 韩苏原 摄图为参赛选手正🍯在进行盛装舞步比赛。中新社记者 韩苏原 摄图为参赛选🌤手正在进行盛装舞步比赛。中新社记者 韩苏原 摄图❔为参赛选手正在进行😩盛装舞步比赛。中新社记者 韩苏原 摄【哪个平台片源最全】索阊美容仪器培训🚭学校特别推荐《柬埔寨首相:上合组织展现新💊型合作模式》,讲述嗯啊三点式🥡“换脸色情”引发的社会🎠问题,结合20部未删减剧情“数千名受害者”、哪个平台🚿片源最全“法律漏洞”,配合你会看走势吗“隐秘黑市”,久遠珀带来🕣震撼剧情,现在限时免费,点击下载影片即👪刻观看!警惕“黑中介”坑骗劳动者(金台视线) 劳务中介,一边对接用人😌单位,一边联系📠劳动者,通过提供信息服务,满足企业用工需求,帮助🔱劳动者就业,本是一件双赢的🙎好事情。然而,一些劳务中🏽介采取虚报工价、随意克扣拖欠劳动🍫者工资等方式,侵害劳动者权益,扰乱市场秩序。 有劳动者👮实发工资远低于劳🔫务中介的承诺,还有的被克扣♒或拖欠工资 近日,本🥘报接到读者张亮军的来信,讲🙌述他被劳务中介欺骗😬又投诉无果的经历。 去年5月底,张亮军在某🧘直聘网结识了一名🎞劳务中介,对方介绍了一🏑份在江💉苏苏州市某新能源家🐢电企业的工作,工价每小时26元。他到苏州后,却和另外21人被安排乘💶坐大巴车到了安徽滁州市某家具厂,工资变成每月4500元,合每小时16.6元。有人当场退出,张亮📊军考虑已花不少路费,便留下来工作。 “工厂的劳动强❇度不小,经常加班到深夜,有人🔟因此离开了。每隔几天劳务公司🌫就会送来一车人,而他们🏯也都是被每小时26元工价骗来的。”张亮军说,最初听说干满4个月可以转正,坚持了4个月后,劳务中介又说还🗡要再做2个月,他才发觉又被骗了🏣。他曾向相🎪关部门投诉,但一直没🍧有结果。“这就是我一段🥫辛酸的打工经历”,张亮军表示,希望媒体关注劳务🌶中介问题。 和张亮军一样,不少读者反映自🚡己被劳务中介打着💐高工价的幌子,骗到工厂做工,结算工资时却发🎋现,实际工价低得多。记者通🍬过电话采访了其中的部分读者。 今年5月,吴先生通🥊过某网络招聘平台结识了❣一名劳务中介,说好每小时30元到安徽芜湖🦕市一家工厂工作,结果他被这名劳🙏务中介转介给第二个、第二个又转介🥀给第三个。当他与第👽三个劳务🥌公司签订合同时,已经变成每🥖小时18元的合肥某企业。 江苏苏州市的赵先生在😗人民网“领导留言板”反映,今年6月,他被💒一名劳务中介转手,最后到江苏南通👰市某企业干活。“第一个劳🍦务中介告诉我日结300元,结算工资时第二🙌个劳务中🗺介却说是周结300元。”赵先生说,无奈之下只🔈能接受周结工价,可即便如此,自己还被拖欠了3300元工资。 今年3月,云南文山的马先生在🔒短视频平台上刷到劳务🚪中介的招聘广告,联系对方后他被🚑介绍到广东东莞市一✅家工厂工作。马先生说,合同规定3个月工期,但也明确只🎴要干满一整月🌏就可结算工资。可他干满一个📿月要离职时,劳务中介却要扣🚦他的工资,但提出如果换工厂干满3个🈶月就可以不扣工资。马先生由此又进🍵入另一😣家工厂干活。“干满3个月准备离职时,工资不但没补,还被拖欠。我多方投诉,只要回了6500元,还欠我4500元。”马先生说。 湖北襄阳市的陶先🍤生则反映,“去年9月,我在🏟一家网络招聘平台上看到👵广告,就联系了对方。对方把我推给了一🧟家劳务中介。我随后被介绍⛅到一家智能装备⚫企业干钳工。9月的工资给了,10月的工资一直没给🍽。我去要钱时,用工企业给🚧我看了他们和劳务🎑中介的转账记录,显示没有任何拖欠。原来是劳务中📑介把我们的工资私📂吞了。” 陶先生和另外两❔名工友一起申📗请了劳动仲裁,但是这家劳务中🍊介根本没到庭。“我们胜诉了,仲裁庭却跟🚶我讲,虽然申请了法🚮院强制执行,可如果这个劳务公😓司的🔓账户上没有钱,强制执行😢也没用,我们还是拿不🎻到钱。”陶🧛先生无奈地说。 北京元栋律师事务➖所合🗨伙人吕恩相律师认为,劳务中介以高🛂工资诱骗劳动者🦃的行为属🈯于典型的欺诈行为。根据《人力资源市场暂行条例》《人力资源服务🥌机构管理规定》,人力🔆资源服务机构发布的招聘信息应🛌当真实、合法,不📗得采取欺诈等不正当手段。 此外,劳务中介以各🔫种理由克扣工人工资🛐更属于违法行为。“根据劳动法、劳动保障💃监察条例和劳务派遣🔆暂行规定,工资应✅当以货币形式按💔月支付给劳动者本人,不📌得克扣或者无故拖欠劳动者的工🕶资。”吕恩相说。 一些“黑中介”可从劳动者的工时😌费、体检费、住宿费中拿回扣 为什么这些劳务中🔮介要求劳🔔动者干满3个月?为什👗么在一个工厂不满3个月,能到另一家工🏥厂干满3个月来完成时间额度? 采访中,不少劳动者🗨提到劳务中介按“人”拿回扣的问题。江西新🗒余的黄先生告诉记者,今年4月,他被一名劳务中介🎞介绍到一家企业工作,但对方承诺😔的补助并没有发放,劳务中介也失联🗑了。他向有关部门投诉,那家劳务公🕛司负责人却称公司没🥂有这名员工。“我后🔤来从其他工友口中得知,劳务中介的工♌作人员每介绍一🕦个人干满3个月,都可以拿到2000元的‘人头费’。” 这些🚥被劳动者称为“黑中介”的劳🆔务中介为了拿到回扣,采用虚高工价诱🎂骗劳动者、变换工作单位、以克扣工资为手段要求😑干满一定🐧期限等多种方式以达到“回扣标准”,甚至从劳📖动者的工时费、体检费、住宿费中拿回扣。 山西朔州🤹市的郭先生告诉记者,今年4月他在📰某求职网站上发布求职信🐛息,有劳务中介🕶和他联系,介绍🗣他到陕西西安市某企业做技术员,面试后要🚰求他到陕西某医院体🚮检,而后却要他到重庆🎷某电器公司工作,名义是培训学习,工资也从🏂最初说的5500元减到3300元。他觉得被骗了,“体检时我就感觉他💸们像是拿回扣了,入职哪需要💶检查那么多项目?”郭先生说。 在社交媒体上,一名安徽阜阳🔅市的网友分享了自己🤐从事劳务中介的🅿经历:他们主要通过🏍一些平台进行📮招聘引流,让求职者去㊙厂区集合点面试,方便收取100元到300元的押金;介绍的是💢一家企业,入职的却是另一家企业。一些求职者考🌮虑已经花了一些钱,决定留下来干活。这样一来,只要劳动🆓者入职了,劳务中介就🔡会有提成收益。 经多方寻找,记者❌采访了曾就职于河南郑🌕州市一家劳务中介公司的张新(化名),他🚄向记者讲述了一些内幕。 “比如,某电子企业高薪招聘150人,这是真实信息。但劳务中介会找来😊2000名💼求职者到工厂走一圈。”张新说,“2000人交的路费、住宿费、体检费,甚至三件套被褥钱,劳务🔯中介都可以从中拿到回扣。” 张新🍦进一步透露,这些回扣赚完🍱后,劳务中介🃏会告诉求职者,面试没通过,还➕有另一家企业可以试试,当然这家企业工资🗞低得多。“只要求职者上了大巴,劳务🤥中介就能赚‘人头费’了,每人大概300元。”如果求职者干满了7天试用期,继续在这家工厂干活,劳务中介就可按⛷劳动者工时继👏续拿提成,“每个工时0.5元,也就是说,如果劳动者一天🐚干12个小时,中介人🤳员可以拿到6元。”张新介绍。 那么,这些劳务中介以😭回扣或提成方式👟,从劳动者的劳动🍃所得或求职过🌭程中获取收益,是否合法合规? 吕恩相表示,根据法律规定,中介人故意➗隐瞒与订立合同有关🔵的重要事实或者🚑提供虚假情况,损害委🎮托人利益的,不得请求支付报👰酬并应当承担赔🍫偿责任。据此,劳务🌥中介作为中介人,应如实向委托人🚯和劳动者报告🕚相关信息,包括劳动报酬⛴的真实信息,不得隐瞒😑或提供虚假情况,更不能将劳动者的🔕部分劳动报酬据为己有⚪,否则将承担相🎦应的法律责任。 同时,根据《中华人民共和国🉐劳动合同法》第六十条的🍏规定,劳务派遣单位🍦不得克扣用🍱工单位按照劳🌱务派遣协议支付给🤚被派遣劳动者的劳动报酬。“因此,如果劳务中介公司同🏁时也是劳务派遣单位🐱的话,则其不得在提供📒劳务派遣服务的过程中,以吃回扣🕳的方式克扣劳动者的报酬。如果劳务中😄介存在这样的行为,不仅违反了🚌法律规定,也损🕙害了劳动者的合法权益,有关部😟门应严厉打击。”吕恩相说。 加强规范监管,畅通投诉渠道,维护劳动者权益 采访发现,上述劳动者在发🤴觉自己被骗后,有的自认倒霉,有的想维权,却面临不少困难👕。究其原因,一方面,不少🌭劳动者是与作为中介的劳🙀务公司签订的合同,并非用工企业;另一方面,有的劳动者被多🐷个劳务中介转接,根本不知道该投🤴诉谁,当初介绍🕶工作的劳务中介人员常🥎常会“失联”。 那么,对于这🐂些利用网络平台进行🐲招聘的劳务中介,平台是否有处理办法?经一😹名受骗劳动者同意,记者以❄劳动者朋友的身份进行了投🖖诉。 投诉后,网络🌇平台要求提供劳务中🤢介的相关信息。记者提供了劳🤒动者给的劳务中😥介公司名⬛称以及当时对接工作人员的手🐮机号,但是该网络🌜平台客服回复,“无法查到对方的相关🌪记录”,随后转🐉入了电脑客服,对话结束。 记者采访的几名💥劳动者也表示,他们都曾向🐢网络平台进行过投诉,有的回🌋复表示无法联系到劳务😲中介,有的表示🚞只能将被投诉的劳务中介🔴公司招聘信息下🎱架,并不能🤢帮助他们追讨🏇拖欠的工资,也不能提供其他维权🗑帮助。而张新也向记🌄者透露,那家劳务中介公💨司要求他提供个人、亲戚朋😑友的手机号,用🦈来在某直聘平台注册账号,交给公司使用,离职时🕍也不还给本人。 “网络招聘,有方便快🍗捷的优点,也存在真伪难🕙辨的陷阱。对🛥网络招聘既不能污名化,也不能麻痹大意🌰。尤其是钱多、事少、待遇高的职业,工友们⛱一定要多加辨识,防止上当受骗。”吕恩相认为,网络招聘平台💊也应担负起相应的责任,对入驻平台的劳⚾务中介相关资👝质严加审核,并及🕦时响应劳动者的投诉,对投诉较多的“黑中介”进行快速处理,避免坑骗更多劳⏺动者。 律师建议,劳动🧝者在进入工厂之前,应要求签订劳🥪动合同,将中🔑介承诺的工价、补贴、能否转🐬正等内容用书面合同固定💭下来。这样既可以🔅约束中介机构,也可以为未👛来维权提供合同依据。 “劳动者在签订🐆合同时,应注意合同主体。如果中🏝介要求多次签约且前📭后签约的合同主体不一致,或者中介要求和多个合同主🚙体签约,一定要问清原因,多加留意。”吕恩相说。 有读者建议,有关部门应当🐔加强对劳务中🐟介行为的规范和监管,尤其💌要严厉打击劳务Ⓜ中介在网络上的违规🥗招聘行为。实际上,有关部门已✔经采取了一系列行动。比如,今年4月,人力资源社🚴会保障部、中央网信办、教育部、公安部、市场监管总局发出《关于开展2025年清理整顿人力😄资源市场秩序专项行动的👹通知》,明确专项行动重点内🈲容包🧀括劳务派遣单位无故拖欠或克扣用🐰工单🕗位支付的工资款,不依法参保。同时提出,加强大数据比对📰和舆情监测,大力推广网络巡😢查,畅通各类🎲维权渠道,集中查😉处并向社会公布重大🏸典型案件。 针对劳🐒务中介存在信息不对称📄的情况,有读者建议相关部♋门建立劳务中🐣介白名单。“应进一步健全和🔡强化投诉机制。如多名劳🌄动者对某劳务中介投诉,应对这家劳🔼务中介公司深入调查,一旦查实,公司相关💹人士列入重点监察名单。”河南漯河市读者张昭🚢建议。 读者建议,应进一步完善公👥共就业服务,及时准确🐄为企业和🏳劳动者提供各类就业服务信息,拓展对劳动者,尤其是异💌地就业劳动🦂者的服务保障,保障他们的🙎合法权益不受侵害。 (蒋卓群参与采写) 本报记者 赵 兵 孙立极 《人民日报》(2025年08月25日 第 07 版)長澤瑠📠奈签售会爆满,《从《在太行山上》到《游击队歌》 这是血火🖼淬炼的民族强音》热度飙升。编者按: 这里是民🔑生调查局,见人所未见,调查民生之变。关注你想关注的🏽、你没关注的,调查你想看的、未看到的。 中新网8月25日电 (记者 左雨晴 实习生 向雨叶) “我告👬诉她那些都是骗人的,她沉默片刻后,仍忍不住观看那⬜些所谓的养生视频。” 2024年暑假,21岁的夏堇(化名)发觉姨奶开始沉迷于直🚿播间的养生课堂,不仅花费数万元购🐑置相关产品,还推荐夏堇的🚨奶奶一同观看。 为何老年人会⛄屡次陷入“养生”课堂的陷阱?年轻人又该如何劝诫沉迷🚬于养生课🏸堂的父母? 加入维权群的年轻🍳人:反骗老是一场“持久战” 今年三月,夏堇加入🎿了养生课受骗维权群。群里来自全国🆓各地的年🤸轻人每日都在探讨解决🔽家中老人沉迷养生🕜直播间的问题,诸如如何与👸商家协商退款、如何申请直播平台介入、如何向12315投诉,乃至剖析此类骗💮局的话术和坑骗流程,皆🏷是这些维权群的日常议题。某维权群中的受骗老人子🤮女在分🔊享维权退款的经验。 她发现,几乎〰所有年轻人在协助家中老人退款时🔯都面临同一问题:老人对听课购买🤒保健品一事始终🌥执迷不悟。 “(钱)拿回来也没啥🔍用,老人自己不醒,只会接着买。”在不少人看来,这是一场与👛坑老、骗老直播间,更是与父母的“持久战”。 “我原本是在🐟社交平台上询🙍问是否有相关维权群,没🗯想到帖子一下子火了,有网友建议我干🚈脆自己建个群。”30岁的遥远(化名)向记者🥄讲述了她从求助者到维权群群主的💥过程。 遥远告诉记者,她此⭐前曾伪装成有投🐰资大健康意向的客户向提供养生视频✖和推流的人做咨询。“对方说老年人的账号其👚实非常值钱,可能⛰一个账号就值五六十,我还以为可能就值🏎个两三块。尤其是老年🦄人如果还🆖有相关购买记录,那这个老年🎧人账号可能是非常值钱🕔的,他🧐们会在那个系统里不停地给账🍅号推新的课程。” 受骗老人:“他们不是骗子” 据记者了解,很多年轻人在😱与商家沟通🔟协商退款时,都担心商🏍家直接联系老人。大多数情况下,老人本身是维权退款的绊📃脚石之一。“一旦老人说🍵他相信商家不是骗子,不愿意退款,那我们所有的努🔐力都白费了。”夏堇说。 为何老🥟人对骗术深信不疑? 已有沟🦍通经验的遥远向记者😂举例:“我公公跟我讲,在直播间🚄买的这个药是非常珍贵的,专家都说已🏰经卖完了,然后他们把紧急销往日本🍿的5000盒召🔠回卖给中国人,说这怎么🎑能卖给日本人呢?感觉⏲很莫名其妙,但老人就会相信。”资料图:多位主播短视频直播平台讲解“养生秘诀”。 记者调查发现,在离谱📖话术背后,其实已暗藏🙀很多铺垫。 伪装的“情感陪伴”是第一步,客服每天发🥤红包、早晚慰问,目的在于一边“摸底”老人的经济状况、身体状况,一边让老🎧人放松警惕,并产生💣情感依赖。尽管推销人员🦊的话术是“不强求购买”,但实际上长🧖期不买会暗示:您领🐶很多红包了,需要来看看我📸们产品,如果不买会📮被移除群聊。 同时,此类骗局还精🏪准戳中了🍜老年人的健康焦虑。例如,有主播会不断强调“少生病,就🌝是给子女少添麻烦”,老人们会逐渐🌳加深这样的观念,如果本身就有基🔅础疾病,他们感⚾受会更强烈。 在推销中,骗子还往往配😏合使用💹各种营销手段。有的在直播🐰中反复强调稀缺性,例如:“需要九九八十一😥天才能炼成,最后一批货,现在不买🅰就再也买不到了。”有的甚至会利用“情绪冲突”,例如:“国内已经卖完了,但我们会紧急🛴把销往国外😜的药召回,怎么能卖🍻给外国人呢?”还有的通过“反向营销”话术强化信任,例如,主播故意当着🔣镜头“训斥”助理:“别给🎿老人推贵的,先让他们把身体🤔调好!” 私域直播的封👮闭性也让骗局更🚩难被老人的子女察觉。例如,部分私域直播😸会设置动态密码,每天需由推销者告☕知密码才能进入🐞。长此以往,老年人在社群和🐱直播里感受到🗻的陪伴和信任,会逐渐转化为对产品的🙎盲从。 此外,记者在多次走访中发现,部分骗子在🌥被曝光后,会用话术掩盖自🛺己被处罚的事实。例如,有商家宣称🤖被曝光处罚的🦑门店是假冒其品牌,自己是正规连锁;另🐹有公司故意模糊“效果”与“质量”之间的区别,用质量相关认🏫证为自己的🗳产品效果做背书。 如何帮老年😐人筑起反骗防线? 今年以来,市场监管总局已🔂部署在全🎱国开展老年人药品、保🌈健品虚假宣传专项整治工作,打击药品、保健品市场“坑老”“骗老”行为,并先后发布《医🙃疗广告监管工作指南》《医疗🔰广告认定指南》,明👤确医疗广告与健康科普边界。 在互联网快速发展下,年轻人应如何🤒针对坑老、骗老行为维权,并⏸帮助老人走出坑老骗局? 北京🚂市时代九和律🕎师事务所高级合伙人孟健🚓向记者表示,此类事件🧠的取证关键👷是证明商家虚假宣传,能够证明老年人🚒遭遇欺诈的证据🚀形式通常包括录音录像、聊天记录、宣传单或产品介绍🥍网页(含网址)等形式。打着“公益课”旗号的“养生”课堂。 受访者供图。 在夏堇看来,来自🔁政府相关部门的通报和➖权威媒体的曝光,一定程度上能够🥚帮助自己劝说💣老年人。“虽然我们自己有🏨时候可能劝说不动,但老人们还是比较🙋相信🚏官方的权威报道。有时候转发给他⚾们这些通报,他们会更愿意相信。” 记者关注到,部分社区👹也开展了一系🏆列帮助老人提升数字素养🧦与防骗意识活动,将科普和反诈宣👶传融入到游戏和日常🎭交流中,有🌦效帮助老人们增强风险防范观念。 遥远认为,彻底斩断老🈚人与坑老骗术之🦓间的联系,还需要真正满足🏉老人的精神需求。 “我们😺曾经和老人长谈过,他说自💄己去听课主🥨要是因为太闲了。后来我们有采购⛸一些东西,让他去摆摊,我👅也考虑过给他报一些书法课程。”她表示,希望社区🦆能够针对老年🛂人经常性举办文娱活动,丰富老年😺人的日常生活。 “我们平时要上班,下班还要照看孩🗻子,确实很多时候🈷无法照顾💃老人的情绪。”遥远表示,与老人的沟🐹通并非一时的“劝说”,更需要细水长流🍿的陪伴,才🆑能让养生保健课堂的话术无缝可钻。(完)
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John Seeman/櫻葵/二階堂羅紗/Mia De Berg
(青岛日报/观海新闻记者 Freya Fantasia)责编:
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