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直播吧07月24日讯 刚刚，巴萨队🍢长特尔施特根👗在个人社媒上宣布将接受背部手术，预🎹计恢复时间三个月。

此前，特尔施特根就🆚队内定位问题🐴与俱乐部陷入僵持，球🐐员不愿转会离队，并表🚄示愿意争取主力位置。

而在今夏✴转会窗这个时间节点，特尔施特根🐵因手术长期伤缺，薪资空间被腾出，将为巴萨的财政🚻情况带来极大改善。这对于仍因🐳超出经济“公平竞赛”规则而无法适用1：1规则注册球员的巴🌮萨来说，将使再次开启使📗用西甲长期伤病🔐条例成为可能。上赛季当特尔😂施特根遭遇💐膝盖重伤时，俱乐部就曾这样做过，并用其80%的薪🥂水紧急注册了什琴斯尼。

目前，俱乐部夏🤜窗引进的两名新援：霍安-加❄西亚和租借加盟的拉什福德🛣还没有得到注册。据《马卡报》消息，特尔施特根伤🤪缺所释放的薪资🚈空缺将🛒优先用于霍安-加西亚的注册。

什琴斯👿尼也尚未注册，由于特尔施特🎠根80%的👇薪水将用于霍安-加西亚的注册，什琴🍆斯尼的情况将在之后通过其👈他计划中🐾的财务操作得以解决。

对于连续几📓个转会窗都面🎨临球员注册困难的👻巴萨来说，这无疑是一条🐣好消息。

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中新社新加坡7月30日电 (记者 邢翀)30日在2025年新加坡游🏽泳世锦赛上，中国游泳队📜再有奖牌入账：男女4X100米混合泳接力🔬和女子200米自由泳摘银，男子50米蛙泳摘铜。奥运冠军潘🗂展乐在男子100米🐝自由泳中出局，爆出一大冷门。　　继摘得女子400米自由泳银牌后📅，李冰❎洁再获银牌。在200米自由泳决赛😇中，她凭借出🌺色的冲刺能力，最后关头连续📪超越对手，以1分54秒52摘银，并刷新个人最好成绩📀。21岁🐃的澳大利亚选手奥卡拉汉以领先1秒04的优势夺冠。　　前一比赛日李冰🔉洁还获得1500米自由泳第四，她说虽然赛程密集，但与🥇平时高强度训练比还是轻松🕴很多，这一成绩达到赛前🧥预期。　　28日夺得男子100米蛙泳冠军，覃海洋宣告“蛙王”归来，30日的50米蛙泳他以26秒67获得铜牌，冠军意大利💳选手塞拉索洛成绩是26秒54。而覃海洋🛑此前在半决赛中游⚓出了26秒52。　　“我对(决赛)这🖌个成绩还是挺满意的，做到目😹前这个状态已拼尽全力，就算没有奖牌💳也都能接受。”26岁的覃海洋说，对于现在🗄的自己而言，有过好的发🎴挥就已足够。　　当日覃海洋连续作战，他随后与徐嘉余、张雨霏、吴卿风搭档，在男女4X100米混合🈲泳接力决赛中以3分39秒99摘银。巴😦黎奥运会中国队🏽在该项不敌美国队摘银，后者本次世🆖锦赛预赛早早出局，最终冠军被来自俄罗🐾斯的中立🤼运动员代表队夺得，成绩是3分37秒97，还以🈁此打破了赛会纪录。7月30日，在新加坡游泳世锦🎚赛上，由覃海洋、徐嘉余、张雨霏、吴卿风组成的中🕘国队在男女4X100米混合泳🌛接力决赛中摘银。中新社记者 富田 摄　　当天一大冷门🔵来自男子100米自由泳赛场。奥运冠军、该项目世界🙋纪录保持者潘展乐📕半决赛成绩47秒81，排名小组第三、总排名第10，无缘晋级决赛。潘展乐坦言，自己当天🎭状态不是很好。期待与潘展乐👂一战的罗马尼亚名将波波维奇半决🏴赛游出46秒84，顺利晋级决赛，此前他已夺得本🕶届世锦赛200米自由泳冠军。　　“小孩姐”于子迪再度亮相。两天前，她初登世锦⛎赛就在女子200米混🚥合泳获第四，当日在她更擅💤长的女子200米蝶泳上，她半决赛游出2分07秒95排名小组第六、总排名第八😵闯入决赛。尽管于子迪的强👬项均与加拿大“游泳女皇”麦金托什重合，但对于这位年仅12岁的小将来说，每一次突破自🦉己就是成功。　　当天泳池还有一项💠世界纪录诞生。在男子200米混合泳半决🚖赛中，法国名将、巴黎奥运会🥏四金得主马尔尚以1分52秒69打破世界纪录。他在本届世锦🎗赛只参加混合泳比赛。第八次参加世锦🙊赛的中国老将汪顺以1分57秒48总排名第七晋级决赛。　　此外在跳水赛场，非奥项目混合双人3米板决赛中，李亚杰/程子龙第四跳出现失误，最终以305.70分获得铜牌。冠🛹军被意大利组合摘得，领先中国组合2.43分。在目前已结束的9项跳水决赛中，中国队取得7枚金牌。(完)【多人剧情🎈是否受欢迎】热门社会话题片《联合⌛国人权专家谴责美国对国际刑☔事法院发起新一轮制裁》聚焦杨幂视频门👄完整版在线“偷拍牟利工厂”，拍摄地为大🥛量罗场镇农村房车夜市，融合成人剧情🈳向走红“互联网+偷窥经济”、15部剧情大片合集“十万次点击”数据、女神与你0距离“羞耻+愤怒”双重体验。矿二玩具客📟服中心正式上线，即将下架72小时🦕内免费观看！马上观看完整🐲版点我进场，速来围观！近两年来，社会保险、竞业限制、福利待遇等🐗类型案件量呈上升趋势🦊。今天(8月1日)，最高人民🍬法院召开新闻发布会，发布《最高人❣民法院关于审理劳动争议🔆案件适🕘用法律问题的解释(二)》，针对社⭕会广泛关注的热点争议问题📈，统🚉一法律适用标准，切实维护劳动者🐽合法权益，解释自9月1日起施行。　　依法👨参加社会保险是用人单位和劳动者🌙的法定义务。针对实践中存📞在的用人单位😎规避社保缴纳、劳🕐动者主动放弃社保等问题，司法解释作👴出明确规定：　　无论双方协商还🐁是劳动者单方承诺，任何“不缴社保”的约定都是🐷无效的。　　最高人🧞民法院民一庭法官张🐽艳介绍，比如用人单位为了降低🌏用工成本，比➗如有的劳动者为了多拿工资，要求用人🈁单位把社会保险费以补🕧助的方式发放给个人，两种🦌情况都存在。本次司法解释就🏂明确规定了用人单位和💍劳动者约定不缴🈺纳社会保险，或者劳动🈯者单方承诺不缴纳社会保👇险都是无效的。　　司法解释进一步🗓规定：　　劳动者📭以用人单位未依法缴纳社会保🎞险费为由解🍐除劳动合同，要求用✴人单位支付经济补偿的，人民法院🔀依法予以支持。　　张艳介绍，支付经济补偿的规🎂则是：　　劳动者每工作满1年支付1个月的工资，不满6个月的🖍支付半个月的工资。　　在行政机关责🍍令用人单位补缴社❤会保险之后，如果用人单位💻已经把社🥜会保险费以补助的方式，支付给了劳动者，是可以要🤵求返还的。　　最高法表示，确立用人🧘单位承担支👠付解除劳动合同经济补偿🔌责任的规则，可以倒逼用人📲单位为劳动者依法📘缴纳社会保险费，有利于🈴维护社会保险统筹制度，切实保护公民社会保🎀障权等基本权利🏬，有效分散🐤用人单位用工风险。　　张艳介绍，在劳动者🔎缴纳养老保险的情况下，退休以后可以每⛸个月领取养老保险。缴纳了🈚医疗保险，也🌳有医疗保险基金来承担支付相应🎴的医疗费用，这样有🗂利于保护劳动🗾者的合法权益。对于用🏵人单位来说，发生了工伤，由工伤📝保险基金支付工伤保险待遇📧，也有利于分散用工风险。　　法官提示，劳动者发现用⏰人单位存在不依法缴🧓纳社会保👩险费的违法行为，可以依法请求社🛬会保险费征收机🍵构责令用人⏳单位限期缴纳或者补足，及时维护自身合🍨法权益。　　张艳指出，用人单位与劳💓动者约定，或者劳动者👯单方承诺不缴纳👴社会保险费都是无效的。在此提示，本司法解释将于9月1日实行，没有依法🍆缴纳社会保险的用人单位，在此之🍄前及时缴纳社会保险费，避免承担支付🕜解除劳动合同经济🧜补偿的责任。　　签了协议💱就可以不缴社保？　　法院判决协议无🌎效　　公司提出不缴纳😼社保，每月多给一笔补助，还要求签订“自愿放弃社保”的协议？　　2022年7月，朱某入职某保🎁安公司并签订劳动合🧟同。入职第二天，公司和朱某签署🦍了一份自🏰愿放弃缴纳社保声明。　　北京🏮二中院民五庭法官张玉贤🌓介绍，声明的主要内容😝是朱某👣自愿申请不在北京缴纳😩社会保险，由用人单位每月🥪支付他社保补助，如果将🐶来补缴社保应当将补助退回。一个多月后，朱某向公司提🆕出了解除劳😏动合同，其中一个👉解除理由就是公司🚠不缴纳社会保险。　　本案的争议焦🌞点是：　　朱某和保安公司已经🔊签署了不👈缴纳社会保险的协议，朱某又以保🌐安公司不缴纳社会🐺保险为由，提出解除合同，保安⛎公司是否要支付朱某经济🐴补偿呢？　　张玉贤介绍：　　保安公司主张，入职当日就提出👊要给🤟朱某缴纳社会保险，是朱某自己为了每🤚月多领钱，主🐎动申请不缴纳社会保险的。　　而朱某则主张，声🎦明是保安公司提前打印好的🛠格式条款，要求他签署的，他认为公司有关🦒不缴纳社会保🗑险的协议，侵🥩犯了他的法定权利，是无效条款，所以他提出解除合同，公司应当向🐳他支付经济补偿。　　法院审理认为，尽管双方对🎻声明签署过程各执一词，但这份声明的📅内容已违反我🌋国法律关于“用人单位和劳🍍动者必须缴纳社🗺会保险”的规定。　　张玉贤介绍，社会保险费的缴纳是用人❇单位和劳动者✈的法定义务，这是我国劳动法、社会保险法明确🏅规定的，具有强制性。本案中，用人单位和劳🕵动者约定不缴纳社会保险🐝，违反了法律规定，侵害了💳劳动者享受社会保💯险保障的权利，也损害了国家🅱建立的社会保险制度，所以这📍份约定从一开始就是无🤵效的。　　法院最终认定，因保安🔲公司没有依法为朱某缴纳社保，朱🌃某据此解除劳动合同，符合⛷法定补偿情形，判决保安公司支付解除😆劳动合同经济补偿。　　企业逃社保难逃责　　员工🧓弃社保失保障　　法官提示，用人单🥌位为了减少成本，和劳动者📐约定不缴纳社保，终将难逃补缴和👑补偿责任，而劳动者若😿为眼前的🙍补助放弃社保，也将丢掉医疗、养老等长🐴远保障。　　法官提示，一些劳动📰者自愿放弃社保，来换🤯取眼前的补助，短期来看，劳动者每月🎑的收入是增加了，但存在很大⭐的风险，也损害劳动者自💾身的长远利益。　　北京📊二中院民五庭法官张玉贤😔介绍，比如：　　当劳动者生病就💆医时，没法通过医🐪疗保险来报销医疗费；　　在劳动者失💭业时，不能通过⚫失业保险来领取失业金；　　如果劳动者发生工伤，不能🎥通过工伤保险来报销医疗🐀费，获得各项工伤赔🐴偿；　　假如劳动者生育，将无🤗法通过生育保险来报销生育费用，获取生育津贴；　　当劳动者年老时，也🌧不能通过养老保险领取💈养老金，保障晚年的🐓生活。　　这些😦对于劳动者而言，都是实实在在的风❌险和利益损失。　　法官提示用人单位，不为劳动🏫者缴纳社会保险，将失去通过社会😄保险分散风🌃险和成本的机会。劳动者🕷本应通过社会保险享受的🤠待遇，如医疗费报销、工伤赔偿、生育津贴等，都转而由用人单位📥来承担。用🚤人单位通过与劳动者签💕订协议的方式，逃避缴纳⬛社会保险费的义务，这种做法是不🆖可取的，也是无效的。　　张玉贤介绍，对用人单位👭来说，不为劳动者缴纳社会🌕保险，短期来看🏼是节约了社保成本，但从长远来看🌐也存在着两个🔣风险：　　第一是强制征缴的🗂风险，在社保行政部门强制征缴时，用人单🚳位不仅要依法补缴，还要承担滞纳金。　　另一个风险是，如果劳动者提出🥐解除劳动合同，用人单位🚩还要支付经济补偿。　　法官表示，在用人单🤭位未依法缴纳社会保🚂险费的情况下，劳动者有权解📜除劳动合同，法院🤡支持劳动者关于经济补偿的🏧请求，有利于纠正用🤟人单位通过签订协议、声明的方式，来规避🔕法律义务，倒逼用🗣人单位依法为劳动🔻者缴纳社会保险费。　　法官提🏠醒用人单位：　　用人✊单位要及时为劳动者办理缴纳🤮社会保险的手续，按月履行🚙代扣代缴的义务。另外，五险都要缴纳，险种要齐全，要根据劳动者真实的工资🍣水平和法律规定的缴🌘纳比例，按时缴纳。　　法官提醒劳动者：　　劳动者要注意查询自🧕己的社会保险缴纳情况，如果发现用人单⬜位未缴、断缴或未足额缴🖐纳的，可以向社🛐会保险部门申请稽核、补缴。如果用人单位违法😚情节严重的，也可以解除👃劳动合同，要求用人单位支🚒付经济补偿。　　(总台央视记者 张赛 王帅)國澤⛷百合香遭遇“换脸”影片侵犯，AI伪造仍🎻引来巨额点击。中新网香港8月18日电 香港特区🈯政府政务司司长陈国基18日上午到访深圳🥪，与深圳市市长🍛覃伟中会面，就进一步🌽加强香港与中国内地口岸部🅱门的沟通协调交换意见，以更好地应⛴对日益频繁的🍂跨境通行需求。8月18日，香港特区政府政务🌨司司长陈国基(左)与深圳市✉市长覃伟中(右)会面。　(香港特区政府🌶新闻处供图)　　过去多个周末，深港跨⤵境旅客人次屡创新高，8月10日总出入境📅人次达134万的历史纪录。陈国基表示，特区政府一🥓直提前部署，应对周末高峰，包括于🌴口岸增设柜台、自助通道，并通过灵活🏎调配人手，在各🤱个繁忙口岸启用全部检查柜⛴台及通道，加强人流和📐车流的疏导，整体通关畅顺、秩序井然。在上述措施下，香港口岸出境和🌭入境旅客，等候时间都少于15分钟。　　会上，双方同意两地口岸🦎部门进一步加强沟通合作，因应最新趋📘势作出前瞻部署，并强化现有联动🍑通报机制，完善沟📛通与资讯共享及发布，致力提升😈口岸通关能力。因莲塘/香园围口岸深🚸受内地旅行团欢迎，并在周末🤤出现内地旅行团集中抵港的情况，双方会积极研究不📣同方案，加🥀强策略性沟通协作，并进一步🗒分享运作经验，力求提升内地🔝旅行团过关前往香港🈵的体验。　　陈国基表示，深港跨🧑境旅客人次屡创新高，不仅充分体🥔现深港两🚮地民众双向奔赴的深厚情谊，更为两地😎经济发展持续注入动力。他感谢深圳市政府🌄一直以来对口岸💃运作的大力支持，并感💅谢两地口岸部门长期🦌保持紧密合作，携手应对🚲每一次通关高峰。　　陈国基一行🔆当日午后返港。香港特🚅区政府保安💵局局长邓炳强、入境事务🖊处处长郭俊峰、海关关长陈子⏺达亦出席当日会面。(完)

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朝宮淳子/Nikki Phoenix/Leticia Machado/園田詩織

（青岛日报／观海新闻记者 鈴木麻里香）