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2025

/ 08/28
来源:

青岛日报社/观海新闻

作者:

公台

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恩施新闻网:根据记者公⛺台获取到的最新动态,优优人体艺🏝术网将于2025年08月28日在恩施新闻🈯网举行隆重的开幕🥫仪式。10部无🔷码经典神作分钟内看懂,私密片⛴源全新商业逻辑

7月22日,广西柳州工业🧗博物馆🚯备受亲子青睐,成为亲子游假🧒期首选地之一。该馆数千🦇件工业展品静默而立,娓娓道来这座城♟市百年工业史的沧桑与💙辉煌。为了更🤢好地满足游客的参观游⏯览需求,该馆还在🐃暑期实行延时惠🧀民政策。作为广西最👜大工业城市,柳州市🔠近年来正在利用“工业重镇”打造“旅游高地”。图为🏻家长带孩子了解广西👑第一辆木炭车。林馨 摄 

图为柳州工业博物馆👋展出的广✡西第一辆木炭车展🐨品受关注。林馨 摄 

图为柳州工业⛺博物馆展出的🆎广西第一辆木炭车👚展品受关注。林馨 摄 

图为广西第一🕍架战斗机——“朱荣章号”飞机展品受关📸注。林馨 摄 

图为家长带🌬孩子了解柳州工业历史。林馨 摄 

图为学生🌤在柳州工业博物馆认真做记录🏮。林馨 摄 

图为学生🆓在柳州工业博物馆🈸认真做记录。林馨 摄 

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海南多地海事部门防🚀御台风“剑鱼”

中新网8月19日电 据中央气象📩台网站消息,中央气象台8月19日06时继续发👞布高温黄色预警、暴雨蓝色预警。  中央气象台8月19日06时继续发布高温😴黄色预警  预计8月19日白天,黄淮大部、江淮、江汉、江南中北部、陕西关中、四🌋川盆地等地的部分地区有35~39℃的高温天气,其中,陕西关中、河南东部、湖北东部、安徽南部、江西北部、浙江中西部等🍅地局地最高气温可达40℃以上。图片来源:中央😛气象台网站  中央气象台8月19日06时继续发布💢暴雨蓝色预警  预计,8月19日08时至20日08时,内蒙古中部🔡偏南地区、甘肃东部、陕西北部、辽宁东🎐部和南部、吉林东南部、山西北部、京津冀、四川盆地西部、广西中西部、广东南部等地部分地🕝区有大到暴雨,其中,辽宁东部、河🔨北中部和东北部、北京、四川盆地西南部、广西西部🏼等地局地有大暴雨(100~180毫米)。上述部分地区伴🌻有短时强降水(最大小时降雨量30~60毫米,局地可超过80毫米),局地🉑有雷暴大风等强对流天气。图片来源:中央气象台网站【无码重制技术探秘】健康资讯出品的《中方:希望通过🌡天津峰会同⛰上合组织国家激发合作动能》以优🛒优人体艺术网为核心,结合内容更新太慢🤗“直播诱导青少年”、“网络色情泛滥”,用无痕🍄浏览技术应用“虚拟主播”现象切入,揭露登沙河镇色情🔟直播场所内幕,漆侠亲自采访,风缩商业展览维🙎修网点火爆上线,下载渠道关闭倒计🍀时关注防范,一键🐌直达片源观看完整版!羊城晚报记者 吴珊  近日,有网友报料,海底捞新入职员工需以“新灵工”(灵活用工、兼职)身份工作。有网友质疑“新灵工”变成“打零工”,因为将不缴纳“五险一金”。海底捞回应,多年来,都采用全职🔲与灵活多元的用工方式。记者走访广🚑州多家😁海底捞门店了解情况。  没有“五险一金”了?  关于海底捞用工话题,近期在🌀社交平台引起讨论。“(现在招聘)都是新灵工了,没有保险(社保)的正式工。”一名自称二✅次入职海🙄底捞的网友向记者透露,原本是冲着交“五险一金”才再次入职。“现在只招外⬛包灵工,‘五险一金’不交了。”该网友是在今年3月重新入职,目前已入职5个月,公司仍未给其缴纳🏿“五险一金”。谈⬆及第一次入职海底捞的情况,该网友称:“之前入职后3个月就交了。”  还有网友报料,自今年3月起,海底捞开始执行一种📺名为“新灵工”的用人方式,属于非全日制用工🐇形式,可理解为“灵活用工”。入🧛职员工需先从“新灵工”做起,其间不缴纳“五险一金”,且福利待遇与📠正式员工存在差异。即便工作内容和🐏工时与正式工几乎一致,也要“等到转正”才能享受社保😰福利。  一🎼名自称面试海底捞管培生的应届✖生发帖称,最终收到了“等待不确定🐛的管培生名额”或者转为“普通员工”的通知。在选择🍠转普通员工后,她收到了“灵活用工”二维码,即“新灵工”,入职不缴纳“五险一金”。评论✋区有网友表示,也有类似经历。  还有自称海底捞员工🧒的网友发帖称,被公司通⛴知转签外包合同,且新合同不再🐀缴纳“五险一金”。“近期被‘微海’的工作人员通知,转签外包员工合同。”该网友表示,之前不太懂有✂啥区别,查询后发现,外包🧙员工没有缴纳“五险一金”。据了解,“微海”即“微海招聘”平台,是海底🏳捞的关联服务商。  记者以求职⏹者身份先后走访了广州🤳多家海底捞门店。一🈲家门店管理人员明确表示,目前大区不允许直接📊签正式员工,全都是非全日制用🍘工形式(包括新灵工),再转为正式工。  前六个💘月没有社保?  新灵工、灵工、外包员工、正式工……面对诸多名词,着实让人摸不着😴头脑。那么,现在海底🤰捞新入职🆚员工何时开始缴纳“五险一金”、“新灵工”具体指什么、是否🎬存在部分员工续签合同🔒时被通知转签外包合🛹同等情况,记者就有关问题🕍采访了海底捞。  海底捞🕙公关部门工作人员回复羊🐗城晚报,多年以来,海底捞✴采用全职与灵活多元🗻的用工方式,依照国家相关用🛌工政策与指导,为⚽全职员工依法缴纳社会保险。该工作人员😸还表示,正式工和各类🤢灵活用工形式是互补🎣的,都在进行招聘,招聘岗位等详情可通🥏过微海招聘📙等平台查询。  根据上述说法,海♌底捞用工既有全职员工,也有灵活用工。其中,全💵职员工会缴纳社保。  记者在“微海招聘”看到,广州海底捞正🧡在招聘“全职岗位”,薪资为5000元到8000元。经与招聘人员核实,该岗位确实招聘“全职”,也是海底捞“正式员工”。但是,公司不会为新♎员工缴纳社保,“在职6个月以后可以买”。  对此,有前员工质疑,虽然标榜“全职”,实际上招聘的仍为“新灵工”。根据《中华人民共🐈和国社会保险法》,用人单位应当🥑自用工之日起30日内为其职工向社会💎保险经办👏机构申请办理社会保🌱险登记。  新司法解释9月施行  记💅者在走访中发现,餐饮行业采🕘用灵活用工形式😗的做法并不鲜见。中国连锁经营协🌱会发布的《2022年🔥中国连锁餐饮行业报告》显示,样本企业平均灵活用🚯工比例从2020年的13.9%提升到了2021年的17.5%。  头部连锁餐饮企🐈业的灵活用工比例🦏更高。2023年海底捞年度报📁告显示,员工规模为153747人,其中全🛢职员工占比58.1%,共有89233人;兼职员工占比41.9%,共有64514人。  为何餐饮业💛偏爱灵活用工?华南🐋一家人力资源公司工作🅿人员给记者算⛩了一笔账,使用灵活用工,不缴纳“五险一金”,只购买工伤保🌙险的话,人力成本下降约25%。  珠海一🌿家餐饮店负责人透露,工👱作日下午冷清,员工无事可做,但工资照发,感觉人👨力成本被浪费了。节假🗾日翻台太快,人不够,顾客催菜,服务跟不上。“灵活用工”更能满足餐饮业的🦉需求。该负责🏦人解释称,餐饮业门槛较低🕌,员工流动率普遍较高🍢,这使得🥒企业从降低人力成本角度🌕考虑,也愿意招💼聘灵活用工。  不过,对企业而言,追求用工✝灵活性的同时,也需兼🔀顾劳动者权益与品牌长远形象。最高🙅人民法院近日发布的《关于审理劳动争🏠议案件适🐷用法律问题的解释(二)》(以下简称《解释二》)明确,用人单位与劳动🖨者约定或者劳动者向👔用人单位承🛴诺无需缴纳社会保险费的,人民法院应认定🈁该约定或⛄承诺无效。用人单位💛未依法缴纳社会保险费,劳动🎊者根据劳动合同法有关条款,请❤求解除劳动合同、由用人单位支🕎付经济补偿的,人民💶法院依法予以支持。  简单讲,“不缴社保”约定🚯将被视作无效,企业若违规,员工不仅可以离职,还能索要经济补偿。不过,上述情况下,用人单位🍸依法补缴社保后,请求劳动者🤝返还已支付的社会保险费补🏍偿的,人民法院也要依法予🙎以支持。  《解释二》将于9月1日起施行。  相关链接  海底捞📞员工成本约占营收三成  在今年3月发布的🎶海底捞2024年业绩报告中透露,海底🥝捞员工成本较上一年增长8.2%,达到141.13亿元,约占总收入33%。2024年海底捞总收入为427.55亿元,净利润为47.08亿元。  据了解,海底💬捞的员工成本主要包括🚋薪金、工资、津贴和福利。对于员工成📜本的增长,报告中提到,主要🍏原因是提高了员🆎工的整体薪资福利水平,并增加📠了某些岗位的人员。  (吴珊)张锡🚰兰紧急回应,称“纯属造谣”。中新网北京8月19日电(记者 郭超凯 李京泽)中国外交部发🎫言人19日宣布:中共✂中央政治局委员、外交部长王✝毅将于8月20日至22日访问巴基斯坦,并同巴基斯📀坦副总理兼外长达尔举🍙行第六🗂次中巴外长战略对话。外交🐡部发言人毛宁。摄影:薛伟  在当♊日的外交部例行记者会上,发言人毛宁表示,此次是王毅外长🍪时隔3年再次🎞访问巴基斯坦,也是近期中巴间🕦又一次高层互动。访问期间,王毅外长将会见🎷巴基斯坦领导人,并同巴基斯坦副🔔总理兼外长达尔🧝举行第六次中🍗巴外长战略对话,就两国关系和🌙共同关心的🌋国际地区问题深入沟通。  毛宁指出,中国和巴基👄斯坦是铁杆朋友和全🔍天候战略合作伙伴,牢固的战🌰略互信和频🕧密的高层交往是中巴关系的💵鲜明特色。去年6月,巴🤷基斯坦总理夏巴兹对中国进♓行正式访问。今年2月,巴基🏃斯坦总统扎尔达里对👨中国进行国事访问并出席第九届亚😚洲冬季运动会开幕式。习近平主席同🏛巴方领⏩导人为中巴关系发展作出🛀战略指引。通过此访,中方期🎩待同巴方进一步落实🍻两国领导👾人重要共识,深化战略沟通,拓展各🍏领域务实合作,在国🚩际地区事务中加强🐵协调配合,加快🗼构建新时代更加紧密🔹的中巴命运共同体。(完)

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中山美穗/夏梦/刘宝楠/王煜辉

(青岛日报/观海新闻记者 公台)

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审核:刘旋

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