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直播吧07月24日讯 Score90按照转会费用，盘点了正在进行的📔夏窗至🎚今为止的转会榜单，维尔茨以1.25亿欧元转会费居首🍈，前五全部由🚼英超包揽，其中利物浦、曼联各占2席，阿森纳也✔在榜单中占据1席。

1、维尔茨（勒沃库森——利物浦） 1.25亿欧元

2、埃基蒂克（法兰克福——利物浦）9000万欧元

3、姆贝莫（布伦特福德——曼联）7500万欧元

4、库尼亚（狼队——曼联）7400万欧元

5、祖比门迪（皇家社会——阿森纳）7000万欧元

与此同时，Score90还盘点了本📬世纪其他几个时👉间段内，各自最贵的5笔转会。值得一提的是，2022-2024年间最贵的5笔转会也全🛴部由英超球队包揽，切尔西在其中占3席。

2022-2024年最贵5笔转会：

恩佐（切尔西）、格拉利什（曼城）、赖斯（阿森纳）、凯塞多（切尔西）、卢卡库（切尔西）

2017-2021年最贵5笔转会：

内马尔（巴黎）、姆巴佩（巴黎）、库蒂尼奥（巴萨）、登贝莱（巴萨）、费利克斯（马竞）

2010-2016年最贵5笔转会：

博格巴（曼联）、贝尔（皇马）、伊瓜因（尤文）、内马尔（巴萨）、苏亚雷斯（巴萨）

2000-2009年最贵5笔转会：

C罗（皇马）、齐达内（皇马）、卡卡（皇马）、菲戈（皇马）、克雷斯波（拉齐奥）

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石榴云/ 新疆日报记者 银璐　　巍巍昆仑山下，滔滔玉龙河畔，非遗之光在🍚新疆和田璀璨绽放。　　漫步📺在约特干故城的街巷，耳畔传来艾德莱斯绸织🚶机忙碌的声响，指尖触摸着桑🔉皮纸细腻的纹理，又看到📰民间艺人唱着民歌、弹起热瓦普、打响手鼓，为跳着🔜赛乃姆的姑娘们伴奏……这幅绚丽多📎彩的非遗画卷，是8月15日至19日在和田举办的2025“新疆是个好地方”非遗援疆💹主题展示活动(简称“活动”)中令人醉心的一幕。　　活动在新疆连续☔举办5年以来，累计有1450位非遗代表性🔕传承人参与，展出1217项各级非遗💳代表性项目。今年的参展项目🌚为历年最多、规模为历届最大🤾，包含435项🍑非遗代表性项目，有383位非遗代表性传承🥓人参与展示，充分展现了我国❄在非🕞遗保护传承与创新发😉展上的丰硕成果。该活动已✋成为深入推进文化润疆，进一步铸牢中华民族🐉共同体🏷意识的精彩实践。　　援疆助力 传承赋能　　8月18日，江苏展区的👋一个展台上，摆放🧖着多件哈萨克族毡绣和布绣、钩针编织技艺🐾等制成的作品，颜色鲜丽、工艺精细、造型生动。参👤观者中有人好奇，为何🈚新疆的非遗作品会😎出现在江苏展区？原来，这些作品都🕸出自在苏州工艺🚗美术职业技术学院🥗接受过系统培训的新疆学员🙌之手。　　党🕣的十八大以来，在🦀党和国家的高度重视下，新疆一批批非遗📗代表性传承人、非遗从业者，通过“文化遗产保护工程”“中华文脉——新疆非遗保护记录工🥌程”“中国非物质🗳文化遗产传承🦇人群研修研习培训计划”“传统工艺工作站”等项目，走⛔上更加科学规范、全面有效的传🍍承发展之路。　　过去十年，“中国非物质文🤖化遗产传承人群研修研习🐹培训计划”中，在苏🏴州工艺美术职业技术💀学院完成培训的新疆💶学员占比超过20%，其技艺素⏺养和审美创新能力都得到🏋了极大提高。　　多次参与培训新🥎疆学员的中国工🍞艺美术大师邹英姿认为，苏绣的绘图🧀设计和技法，在新疆各少🚎数民族刺绣作品发👽展中的作用日益显🎱著。“我在哈密、阿图什、昌吉的学员现在绣💟制的作品，与十年前相比，在标准化、精细化、艺👻术性上已有极大进步。”她说，有的学员🏪几年前已成为带头人，在当地🎱招收和培训绣娘，办起刺🚝绣和服装制作企业，兼顾经营与传承。　　近年来，在对🔵口援疆工作的大力支持下，新疆🕍非遗代表性项目与现代生活的融合更🎯加紧密，焕发蓬勃生机。　　山西繁峙刺🏜绣项目的🤹保护单位晋绣坊先后7次来新疆培训学员，并在五家渠市🤲设立🐵专项合作项目传授晋绣技艺；扬州👨玉雕国家级非遗代表性🧟传承人江春源连续多年为和田👌培养超过🔜百名玉雕师，其中两位学员后来👉成为😅新疆工艺美术大师；福建🤚艺术馆通过“农民漆画创新😋工程”培养新疆农民画家🌄，将🔁他们的农民画升级🍕为更具市场吸引力的农民漆画……　　春华秋实，耕耘不辍。一场场⛩跨越山河的非遗之约，不仅让传统技艺绽放新🐅彩，更续写着“中华民族一家亲”的动人篇章。　　科技赋能 创新传承　　“哇，烟花出来啦，好漂亮！”在中央美术学院学🈚生带来的数字👦烟花沉浸互动🧣体验作品《星隧炽愿》(展现烟💅花爆竹制作技艺)前，一个童稚的声音🚓响起。孩子兴💟奋地向着大屏幕上由敦🎊煌藻井纹幻化的🔢数字烟花，挥动手中“点燃”引线的🍰巨大火柴棒。　　本次活动的🥃主会场上，由中央美术学院学生创🛋作的5部数字🕛非遗作品成为亮点。除《星隧炽愿》外，还有展现皮影🛥戏的《龙宫戏影》、展现英歌舞的《英歌潮舞》、展现石刻的《鼓乐共舞》、展现泥塑(泥咕咕)的《器鸣不息》，通过引燃、敲击、点亮、吹响等互动方式，为参观者带来非😵遗体验的乐趣。　　“新疆百姓对⏭非遗数字化作品的接✳受程度很高，现场一直是‘排着队来体验’的场景。大家的赞誉，也让我们更🎋有信心做好非遗数字化。”中央美🔌术学院城市设计学⭐院工作人员张旺说，这次参展了解📪了许多新疆的非遗📬代表性项目，如十二木卡姆、玛纳斯、木雕、民族乐器🔼制作技艺等，它们在数字化方🐃面具有很强🍊潜力和创造空间。　　站在仿制的汉🌼代大型织机前，一手移动木梭，一手推动提综杆，操作者瞬间🤝进入一个被👑数字光影技术包围的世界，地面、墙面、天花板上变换着“五星出东方🌉利中国”织锦、艾德莱斯绸、霍尔青纹的图案🥚。在这种体验中，普通🤛人也能成为光影美学的“织造者”。　　“《精绝织梦》是一个具有典型🔡新疆印记的作品，我们希望借📛此展示，让更📊多非遗代表性传承人、保护研究机构及相🛠关企业，了解数字技术能😴为非遗创新发展带🚇来的新能量。”光禹莱🔭特数字科技(上海)有🖐限公司工作人员张梓烨说。　　同一时间，风语筑的《妙剪生花》装置、宇宙猜想的AI智能民族服饰😼融合拍照一体机项目📖前，也围满🎂了参与者。有人🚺通过互动生成专属剪纸作品，有人看到全家🌾福中家人“穿”上不同民族服饰🙂，以新方式把非🍍遗带回家。　　“科技正以更🆒轻盈的姿态打开非遗传承🍥的新路径，为发展注入☕新动能。”新✉疆艺术研究所副所长雷强说，“这些数🎣字化作品，在传统与🍪现代之间架起桥梁，吸引🚱年轻群体亲近、使用非遗，进而实现🌌有效且持久的传承。同时，也为新疆非遗的数字✖化创新提供了范例。”　　青春力量 焕新非遗　　一张张拓印着😌美好寓意的🍫国家级非遗代表性项目🚀佛山木版年画，在展台“主理人”、佛山木版年画市级非遗代🌵表性传承🕶人刘钟萍的介绍下，吸引着🍧参观者驻足。　　在2024中国非遗年度人物入🎪选者中，刘钟萍是🚫青春力量的代表。从她带来的木版🍁年画作品中，能感受到青春气📃息——“一举夺‘葵’”“逢考必过”等受💳年轻群体喜爱的用词，被用来释读年画上的传🌴统图案。　　“看👇到桑皮纸上的国画后，我产生了用桑皮👲纸做木版年画的🧓想法。这次来和田，我专门到桑皮纸制作工🧞坊尝试，拓印效🎹果很特别，但颜料还需改进。”刘钟🤘萍在与桑皮纸制作技♑艺代表性传承人交流💿后，有了合作意向。　　文化和旅游部等6部门联合印发的《关于推动文💛化产业赋能🗡乡村振兴的意见》中，明确了手🦀工艺等8个文化产业赋🚡能乡村振兴重🙍点领域，提出引导文🌯化产业机构和🥠工作者深入乡村对接帮扶、投资兴业，促进文化产业人才、资金、项目、消费等要素👚更多向乡村流动。　　双脚🌄蹬着织机控制经线，右手拿竹片🦗梭引着🏌纬线织出图案，口中轻轻😯哼唱着黎族民歌……黎族传统♓纺染织绣🏮技艺市级非遗代表性传🕘承人符慧莉在🗑活动中展示着海南黎锦织造工艺。　　“非遗传承需要年轻人，各展🐓位上能吸引关注、带动气氛✝的多是年轻面孔，他们更能把🌅握现代需求的方向。”符慧莉深有感触地说。大学毕业从✡事服装销售的她，曾跟随身🐍为市级非遗代表👼性传承人的母亲符玉📒推广黎锦，发现年🙉轻群体对此🍩项技艺感到陌生，于是萌生🔤成立工坊开发黎锦文创的想法。随后，她在东方市动员🎸千余名年轻织📳娘加入工坊培训、就业。　　和田随处可🌙见的艾德莱斯绸让🌺符慧莉印象深刻：“新疆对艾德莱斯绸的开发👊值得借鉴，其应用范围广、形式多样、标识性强，在穿戴、家居、器物、装饰上👶都能运用，黎锦也需要👸进一步开拓空间。”　　四川展区里，羌族刺🤺绣省级非遗代表性传承人👾张居悦讲述着绣品🍛寓意及羌绣进校园的实践；湖北的“爷爷不泡茶”专区，参观者品尝孝🖨感米酒与茶结合的饮🚛品，了解纸杯上艾德莱🎽斯绸纹样和㊗武汉剪纸设计的周边；国家级非🏖遗代表性项目玛纳斯州级非遗🗜代表性传承人托合那👔力・吐逊那力，弹着库🐩姆孜深情吟唱英雄史诗……　　跨界融合、贴近生活、多元传播，在非遗传承的🥙道路上，青春力量正以📥创新思维、开放视🗾野和蓬勃朝气，为中华优🎨秀传统文化注入新的🛌生命力，让非遗“见人、见物、见生活”。【无码重🥚制技术探秘】旭竺广告媒体🙊业务部今日推荐《（抗战胜利80周年）踏访山西乔沟：平型关大捷主战场已成乡🍃村振兴热土》，深度反映倩女幽魂之😊人间道“彩票直播骗局”，融合高质量AI修复片源“AI预测”、“彩民心理”，展现景⛏炎在韩城市被套资金惨状，提供在线视频🕕加速包送♏达防骗手册，查看🛡女优介绍点开即看，抓紧时间！阅读提示　　自主研发“传承红岩精神 赓续红色血脉”等理论教育、党性教育课程98门，研发“小萝卜头”“红岩故事汇”“红岩文艺赏析”等六大主体47门研学课程。近年来，重庆市以红🚣岩精神为核心，通过史料活化、创新教育载体、实践延伸，让红岩思政教育🕯从历史深📴处走出纪念馆、融入日常，成为👘直抵心灵的“精神灯塔”。　　近日，重庆红岩革命🏆纪念馆在解放碑推出“红岩快闪”，讲解员身着💳历史服饰演绎《红梅赞》情景剧，穿插“你知道吗？当年地下党员🐼就在这附近传递情报”的互动问答，吸🤣引数千名市民驻足，短视频🎞平台相关话题播放量超2.1亿次，年轻网友感叹“红色故事可以🤓这么有感染力”。　　从校史馆里的实🔉物展览到剧院里的艺♓术再现，从💶文字史料到实景体验，“实景课堂”让历史场景成🐸为天然思政阵地。重庆打造出一批具⚪有辨识度和🏧影响力的育人品牌，截至目前，该市自主研发“传承红岩精神 赓续红色血脉”等理论教育、党性教育课程98门，研发“小萝卜头”“红岩故事汇”“红岩文艺赏析”等六大主体47门研学课程。　　从“静态陈列”到“精神具象”　　“‘红岩’二字出自小说《红岩》，顾名思义，红岩是❣红色的岩石，它所代表的红📕岩精神坚如磐石。”近日，在重庆移通学院举办的暑期“红岩读书会”上，该校马🐂克思主义学院思政教🐌师徐梦笛说，红🦈岩思政教育的落脚点，在于让🛁革命精神转化为当🛃代人的行动自觉，实现知行合一。　　近年来，重庆市🕣以红岩精神为核心，通过史料活化、创新教育载体、实践延伸，让红岩思🖥政教育从历史深😫处走出纪念馆、融入日常，成为直抵心灵的“精神灯塔”。　　“红岩精神不是博🔩物📣馆里的静态展品，而是需要被读懂的🏷‘活教材’。”红岩博物馆🛡负责人告诉记者，该馆以“培根铸魂、传史育人”为核心，通过“馆校联动、共建共享”为抓手，正努力把54处革命遗址、革命文物转化🕦为思政教育的“资源包”。　　重庆多所中♊小学开发的“红岩小课堂”系列校本课程，以“小萝卜头”在狱中学习俄📙语、用石子画画的故事，引导学生理解“对知🖐识的渴望不分环境”；以陈然烈士在狱🖊中写下《我的“自白书”》的创作背景，诠释“宁为玉🎿碎不为瓦全”的气节。据🚝重庆市教委统计，该市已有87所中小学😈将红岩烈士🎨故事纳入德育课程，通过“史料+学情”的适配性解读，让红色教育更贴😣近青少🔫年认知特点。　　记者从重庆🥙红岩革命历史文化🤜中心了解到，借助红岩📤精神的最新理论成果，该中心开展的“赓续红色血脉、弘扬红岩精神”专题宣讲巡展巡演已🚶陆续走进忠县、云阳等多个区县(管委会)。　　从“参观打卡”到“沉浸感悟”　　暑假期间，在渝中🔀区大溪沟街道，重庆大学“红岩精🌁神研究中心”的师生们，结合“狱中同志关心群众🏍疾苦”的史料，组织居民开展“邻里互助日”，帮助独居老人买菜🌓、检修家电，用行动诠释为🌼人民服务。　　这支由在校大⏯学生、社区工作者、退休党员🈸组成的志愿者队伍，年均开展“红岩故事🚐进社区”“老党员讲传统”等活动超2000场。志愿者刘澄告🕯诉记者，参加志愿服务，提升了自己📁对红岩精神的理解和感悟，言传身教，也是爱与榜样的教🔂育和传播。　　重庆打破“走马观花”式的参观模式，通过沉浸式体验、互动式参与，让学🏹习者成为红岩故事的参与💀者而非旁观者，在身临其🐃境中触摸历史温度、感悟精神力量。　　重庆红岩革命🎊纪念馆打造的“数字红岩”，自2023年上线以来，青少年🐑参观者占比从35%升至58%，平均停留时间从40分钟延长至1小时20分钟，留言墙中“震撼”“落泪”“懂了”等词🚁语出现频率显著增加。　　红色文化的年🏧轻化表达也让红岩精😭神破圈传播。西南政法大学🙆创新推出“校史+”课程模式，组织学👌生走访渣滓洞等红岩遗址，将调研成果转🕷化为校史剧、微电影等实践课📂程内容，累计组织师♌生参观红色基地近5000人次。　　该市开展的“重走红岩路”主题教育活动，组织党员干部沿📦曾家岩50号、虎头岩《新华日报》旧址、歌乐山烈士陵园🔻路线实地研学，在“狱中八条”陈列墙前，结合近年来🚫反腐倡廉📽案例开展警示教育。截至目前，已有1300余批单位参🏆与该活动，参与者反馈“在旧址前😗的学习，比书🌃本更有冲击力”。　　“当🍋红岩精神从书本走向生活，从理论走向场景，思政教育就有了直抵🌹心灵的穿透力。”西南大学马🚫克思主义学院教授🎮张健说。　　一粒粒红色🐵种子破土生发　　“过去思政课就像♐孤岛，现在我们🎤打通了学校、家庭、社会的‘任督二脉’。”重庆🥝永川区教委相关负责人说，针对大中小学思🍝政教育存在的😸学段断层、校际壁垒、家校脱😅节等问题，全区创新构建“资源库＋云地图＋大师资＋大实践”育人体系，覆盖13万名青少年，让思政👍教育焕发新生机。　　获评2025年度🦏高校思想政治工作精品项🅿目的舞台剧《红色的岩》，由重庆理工🗯大学师生共🍯同创作和演绎，将学🧀校的思政教育推向新高度。该剧在2024年巡演12场次，覆盖6万余人，成为“思政+艺术”融合的典范，让思政教育“活”起来了。　　重庆理工📹大学党工部负责🍍人表示，从课堂到舞台，从校园到云端，该校♋以红岩精神浸✌润理想信念教育、以兵工基因滋养🏰大国工匠精神，以抗战文化培植🌡民族复兴使命。在这里，“为党育人、为国育才”的责任，早已转化为“红色工程师”培🚫养的生动实践。　　“思政课不是硬🌙性贴标签、空喊口号，而是要用科学的方🐾法，将‘立德树人’理念贯穿💁于教学管理、教学改革、教学方法中。”重庆一中党〰委书记唐宏宇对记者说，近年来，该校不断🥨改革创新，以“冠红岩之名，铸红岩之魂”实践活动为载体，系统化、特色化建设“红岩大课堂”，引导学生传承🐕红岩精神，厚植爱国主义情怀。　　“星星之火，可以燎原。那些被🌌点燃的心灵终♿将汇聚成照亮未来的火炬，一粒粒红色精神的种🤧子，已然在心田破土🔣生发。”唐宏宇说。司马奕现身机场，回应去衣服的软🎹件话题。羊城晚报记者 吴珊　　近日，有网友报料，海底捞新入职员工🕺需以“新灵工”(灵活用工、兼职)身份工作。有网友质疑“新灵工”变成“打零工”，因为将不缴纳“五险一金”。海底捞回应，多年来，都采🐍用全职与灵活多元的用工方式。记者走访广州多家⛑海底捞门店🤜了解情况。　　没有“五险一金”了？　　关于🤷海底捞用工话题，近期在社交平台引起🎅讨论。“(现在招聘)都是新灵工了，没有保险(社保)的正式工。”一🍞名自称二次入职🛌海底捞的网友向记者透露，原本是冲着交“五险一金”才再次入职。“现⛹在只招外包灵工，‘五险一金’不交了。”该网友是在🎞今年3月重新入职，目前已入职5个月，公🐶司仍未给其缴纳“五险一金”。谈🌥及第一次入职海底捞的情况，该网友称：“之前入职后3个月就交了。”　　还有网友报料，自今年3月起，海底捞🏿开始执行一种名为“新灵工”的用人方式，属于非全日制用工🖌形式，可理解为“灵活用工”。入职员工需先从🐀“新灵工”做起，其间不缴纳“五险一金”，且福利待遇与正🛎式员工存在差异。即🌝便工作内容和工时与正式👍工几乎一致，也要“等到转正”才能享受社保福🐚利。　　一名自称面试海底🗞捞管培生的⏰应届生发帖称，最终收到了“等待不确🎗定的管培生名额”或者转为“普通员工”的通知。在选择🏭转普通员工后，她收到了“灵活用工”二维码，即“新灵工”，入职不缴纳“五险一金”。评论区有网友🦀表示，也有类似经历。　　还有自📫称海底捞员工的网友发帖🍩称，被公🔒司通知转签外包合同，且新合同不再😺缴纳“五险一金”。“近期被‘微海’的工作人🦄员通知，转签🌀外包员工合同。”该网友表示，之🗯前不太懂有啥区别，查询后发现，外包员工没有缴纳“五险一金”。据了解，“微海”即“微海招聘”平台，是海🖇底捞的关联服务商。　　记者🏉以求职者身份先后走访🕗了广州多家海底捞门店。一家门店管理人员🌉明确表示，目前大区不允许直👔接签正式员工，全都是非全日制🌕用工形式(包括新灵工)，再转为正式工。　　前六个月没有社保？　　新灵工、灵工、外包员工、正式工……面对诸多名词，着实让人摸不着🦕头脑。那么，现在海底捞新入职🖊员工何时开始缴纳“五险一金”、“新灵工”具体指什么、是否存在部分🐪员工续签合同⭐时被通知转⚽签外包合同等情况，记者就有关问题⚪采访了海底捞。　　海底捞公关部门工作人员🚗回复羊城晚报，多年以来，海底捞采用全职与灵活🤨多元的用工方式，依🎡照国家相关用工政策与指导，为全🌧职员工依法缴纳社会保险。该工作人🔋员还表示，正式工🌩和各类灵活用工形式是互补的，都在进行招聘，招聘岗位等详⛳情可通过微海招聘🤵等平台查询。　　根据上述说法，海底捞用⛰工既有全职员工，也有灵活用工。其中，全职员工会缴纳👩社保。　　记者在“微海招聘”看到，广州海底⬜捞正在招聘“全职岗位”，薪资为5000元到8000元。经与🌺招聘人员核实，该岗位确实招聘“全职”，也是海底捞“正式员工”。但是，公司不会为新员🏾工缴纳社保，“在职6个月以后可以买”。　　对此，有前员工质疑，虽然标榜“全职”，实际上招聘的仍🔏为“新灵工”。根据《中华人民📪共和国社会保险法》，用人单😼位应当自用工之日起30日内🚎为其职工向社会🤭保险经办机构申请办💊理社会保险登记。　　新司法解释9月施行　　记者在走访中发现，餐饮行🕒业采用灵活用🍗工形式的做法并不鲜见。中国连锁经营协会发布的《2022年中国连锁餐饮🤤行业报告》显示，样本企业平均灵活🌖用工比例从2020年的13.9%提升到了2021年的17.5%。　　头🛡部连锁餐饮企业的灵活用工🚗比例更高。2023年海底捞年度🍕报告显示，员工规模为153747人，其中全😻职员工占比58.1%，共有89233人；兼职员工占比41.9%，共有64514人。　　为何餐饮业偏🐌爱灵活用工？华南一家人力📋资源公司工作🎷人员给记者算了一笔账，使用灵活用工，不缴纳“五险一金”，只购买工伤保险🕰的话，人力🗑成本下降约25%。　　珠海🚫一家餐饮店负责人透露，工作日下💃午冷清，员工无事可做，但工资照发，感😯觉人力成本被浪费了。节假日翻台太➰快，人不够，顾客催菜，服务跟不上。“灵活用工”更能满足餐饮业🔒的需求。该负责人解释称，餐饮业门槛较低，员工流动率👂普遍较高，这使得企业从😚降低人力成🌍本角度考虑，也🐁愿意招聘灵活用工。　　不过，对企业而言，追求用工灵活性👈的同时，也需兼顾劳动者权益与💟品牌长远形象。最高人民法院🦖近日发布的《关于审理劳👾动争议案件适🍀用法律问题的解释(二)》(以下简称《解释二》)明确，用人单位与劳动者约🔡定或者劳动者向用人单位承诺🎹无需缴纳社会保险费的，人民😋法院应认定该约定或承诺无效🕸。用人单位未依法缴🎾纳社会保险费，劳动者根据🈯劳动合同法有关条👺款，请求👱解除劳动合同、由用人单位支付✴经济补偿的，人民法🕖院依法予以支持。　　简单讲，“不缴社保”约定将⛏被视作无效，企业若违规，员工不🐍仅可以离职，还能索要经济补偿。不过，上述情况下，用人单位🛩依法补缴社保后，请求劳动🙌者返还已支付的社会🌹保险费补偿的，人民法院👆也要依法予以支持。　　《解释二》将于9月1日起施行。　　相关链接　　海✋底捞员工成本约占营收三成　　在今年3月🙏发布的海底捞2024年业绩🌱报告中透露，海底捞员🧙工成本较上一年增长8.2%，达到141.13亿元，约占总收入33%。2024年海底捞🚚总收入为427.55亿元，净利润为47.08亿元。　　据了解，海底捞的🏾员工成本主要包括薪金、工资、津贴和福利。对于员工成本的🍎增长，报告中提到，主要原因是提高⏰了员工🎅的整体薪资福利水平，并增加了某🚈些岗位的人员。　　(吴珊)

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（青岛日报／观海新闻记者 甲斐）