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直播吧7月25日讯 《邮报》的纽卡斯📘尔随队记者Craig Hope撰🔗文谈到了伊萨克🎊有意离开的一些不⌚为人知的真相，以及他为何想🤸要离开纽卡斯尔。

去年夏天，当纽卡斯尔违背🎐了伊萨克认为的“会提供新合约”的承诺时，他告👴知俱乐部自己想要离开几乎🌠只是时间问题。正如本周四独家🎖报道的那样，伊萨克现⛽在已告知纽卡高层，自己希望寻求📶转会，而利物浦正准备开出一🚫份创英国纪📗录的报价。

纽卡的🦗前联合所有者斯塔维利🍅和戈多西曾是伊萨克🌊的支持者，去年3月，他们向伊萨克及其团🐤队保证，更好的合约条款🥦即将到来。但两🔉人随后不情愿地离开了俱乐👴部，纽卡因🍩此重构新的管理层，首席执行官达🤕伦-伊尔📹斯任命保罗-米切尔为体育🌴总监。

考虑🐥到俱乐部在盈利🈸和可持续发展方面的困境，米切尔认🥙为伊萨克的合约还有四年⌚才到期，而且他🛫已经是球队中收入💼最高的球员之一。这位瑞典🕣人被告知，他想要🔊且期望的薪✔资不会得到满足。这固然是出于财🔣务考量的决定，却😒未能顾及到当事人的情绪🚥反应。

去年，在赛季开局缓慢后，纽🚯卡斯尔主帅埃迪-豪公😔开点名批评了队中的明星球🦏员。据说伊萨克对此怒不🎚可遏，而埃迪-豪去年提到“夏天过后更衣室🧣有些不稳定”时，这无疑是其中的不🌋满之一。

伊萨克🎉赛季初的表现并不好。他在七场比赛中只🐗打入一球，其肢体语言有时🍸也让教练组👨感到担忧。埃迪-豪罕见地👞偏离了他惯常的🐴媒体策略，对那些表现🌄不佳的明星🔣球员提出了批评。值得注意的是，他这么做之前肯🕑定已📒经和他们谈过了。

“我❔们必须确保作为一家足球🥃俱乐部，我们为他们尽🔥到了责任，”他在10月表示，“但球员也必须🚷拿出相应的表现。如🌠果他说自己有远大的抱负，那他就得在球场上🔼有所作为，这是相互的，挑战是双向的。作为球员，你🕴可以坐下来说自己想踢欧战，但你🎹也得有相应的表现。”

伊萨克的不满📜并不仅仅在于薪水，他有理由认为🥖自己的薪资远低于市场水🍂平。和其他人一样，他希望看到🍳俱乐部及其沙特老板🍪展现出更多雄心，而不只是在亚马逊的纪录片🍌中夸夸其谈。球员们过去想要、现在依然想🔢要的是新援、新的训练基地，以及能体现俱乐❓部决心和🕍进步的实际行动。

于是我们🤸就到了现在这个局面：纽卡在🦖新加坡的集训没有伊萨🍠克的身影。官方给出的理由🚭是他大腿🛡轻微受伤，医疗人员也只能这么说，尽管扫描结😹果显示并无严重损伤。

《邮报》可以透露的是，伊萨📄克本周一参加了训练，但几分钟🗃后就离开了球场，他从那🥗以后他就没有再训练过。大腿的问题最早是在上😌周六0-4输给凯尔特🙂人的比赛前被提及的，主帅埃迪-豪允许他回家，而不🕖是让他坐在看台上，尤👫其是在关于他未来的猜测不断♈的情况下。

之后，埃迪-豪表示他希⛷望并相信伊萨克新赛💿季仍会是纽卡🌔斯尔的一员。但对于了解情况的🏳人来说，接下来的这句🧜话更能说明问题。“我只能说，伊萨克在纽卡斯尔💨很开心，他喜欢这里的球员、教练和球队，”

现在看来，这一切可🚒能仍然是真的。他对那些日常共事的人以及🚡球迷充满了尊重🐦和敬佩。但对于训练场外的俱😻乐部呢？就不好说了。

利物浦仍📟有可能无法通过出售球☝员筹集到约1.5亿英镑的资金来🚝完成这笔交易，而伊萨克🥅很可能会签🏢下更优厚的条款，再留一个赛季。

但球员⛷的职业生涯转瞬即逝。他9月就26岁了，想要✈加快自己的职业生涯进程，这是可以理解的。他向俱乐💅部表明自己的想法，并不是为了讨🏪价还价要更多钱。他不想只是参加欧冠，他想赢得欧冠。你不得不说，这并非不合情📟理的野心。

那么现在会💈发生什么呢？伊萨克并😤非品行不端之人。在联赛杯决赛前，我在斯德🐠哥尔摩待了几天，受邀参📝观了那个兼作AIK学院💐的冷战时期旧核掩体，伊萨克🎲就是在那里成长起来的，我也由此对🐶他有了更多了解。我接触过的他的前教🏨练和队友都是好人，所以伊萨克也应🏿该是这样的人。他性格随和，自🐩带一种从容的酷感，同时还带有一丝🌓顽皮的幽默感。

然而，与此同时，伊萨克也知道，鉴于自己的🗄合约还有三年到期，纽♟卡斯尔握有主动权，所以，他必须在一定程🚸度上主动争🐕取转会。他的经纪人是塞🕎尔维亚人莱米奇，此人🎉不怕打破僵局。

利物🧠浦正准备正式提出报价，一旦报价到来，纽卡斯尔就🛣必须做出决定：拒绝，冒着整个夏📄天乃至更久都要面对🎧一名不开心的球员的风险；或者接💒受伊萨克的意愿，放走他，同时收获一💴笔创英国纪录的转会费，这也有助于缓🙀解俱🐊乐部的财务公平竞争压力。两种👕选择都伴随着极大的风险。

不过，有消息称纽卡斯尔正🀄在暗中打探一位高价📶前锋，这很有意思。他们🤐关注了很长时间的一名球员是莱⚾比锡红牛的塞斯科，据🚬悉双方已经进行了试探性❔接触，而以3500万英镑签下布伦🌸特福德的维萨的交易🎟预计🌤将在本周末取得进展。

至于伊萨克，官方说法是他🖕正在泰恩🍵赛德的家中养伤。如果三🚔周后纽卡斯🐔尔在维拉开启新赛季时，他仍然缺阵，那🉑肯定就和他的大腿无关了。

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本届世运会累计刷新18项世界纪录，81个国家和地区的运✈动员🐦登上领奖台　　留住世运精彩 带走成都记忆　　核心阅读　　8月17日晚，2025年第十🐍二届世界运动会在四川成🚂都落下帷幕。这些天，来自116个国家和地区的👝近4000名运动员在世运🚔会赛场上挑战自我、追求卓越。融合国际范和🗜巴蜀味的成都世运会，不但让小众📁项目走入大众视野，也成为世界了🗼解中国的又一扇窗。　　从举🗡办大运会到举办世运会，四川成🕍都再次向世界呈现了一届🛺具有国际标准、中国风格、巴蜀韵味的体育🕙盛会，生动展现了中✨国式现代化的气象万千。国际世界运动会协🦊会主席何塞·佩鲁雷纳说：“成都世运📱会的举办，为未来赛事树立🐀了新的标杆。”　　赛场突🛐破托举体育盛会　　以体育之名，相聚美丽蓉城。过去的11个日夜，一场“运动无限 气象万千”的体育盛会令人印象深刻。　　本届世运会累🔲计刷新18项世界纪录，52个国家和🌛地区的运动员获得金牌，81个国家和地🍎区的运动员登上领奖台，获奖国家和地区✡的数量创🔣历届世运会之最。中国体育代🤽表团夺得36金17银11铜共64枚奖牌，位居金牌榜、奖牌榜第一，创我国参加世🏤运会历史最好成🎧绩。　　亮眼的总📂成绩之外，内涵更为丰富。　　夺金项目大幅增加🔛。本届世运会上，中国体🧔育代表团在18个项目(分项)上获得金牌、45名运🍸动员站上最高领奖台，我国获得世🍯运会金牌的项目(分项)由此前的累计14个大幅增加至23个。　　优势💐领域大放异彩。中国队在攀🚭岩女子速度接力、蹼泳女子4×50米接🤣力两个项目上创世界纪录；攀岩女子🗾速度个人、女子速度接力，自由式轮滑男子速度过桩、女子花🧡式绕桩等项目包揽冠亚军；武术、攀岩、健美操、霹雳舞、自由式轮滑每🥃个参赛小项都获奖牌🐼。　　残健🖍共融超越自我。10名💿残疾人运动员在自由潜水、柔术、射箭项目中获得5金1银，展现了我国🌍残疾人体育和残疾💊人事业的发展成就。　　“我们🦗将以成都世运会为新的起点，进一步推动体育事业深化🍤改革，为更多😈体育项目普及推广、提高水平、参与国际🗿交流创造条件，推动各🛢类体育项目蓬勃发展。”中🔑国体育代表团副团长张新说。　　本届世运会还创🥅造了多🎫个历史性突破，项目设置数📣量为历届最多。对于龙舟、武术等中国🎉传统体育项目被纳🔅入竞赛日程，何塞·佩鲁雷纳认为，这是本🆔次赛事的重要成就之一，“这些项目承载着🏇非常丰厚的文化积淀。”　　暖心瞬👥间架起交流桥梁　　赛场内外，一个个超越竞技的暖🐕心瞬间缔结友谊，架🥒起文明交流互鉴的桥梁。　　女子软式曲棍🎊球赛场上，泰国队一名运动员在全场😱观🆕众齐唱的生日歌中眼泛泪光。“在中国长大1岁，是最特别的生日礼🎨物。”她说。掷准飞盘混合双🔻人比赛完赛后，爱沙尼亚队运动员🌰莱特夫妇📋与中国的飞盘🗃爱好者合影交流。大家对体😡育的共同热爱，拉近了👃彼此的距离。　　世运村里，泰国🔜队运动员体验川剧水袖，意大🏂利队运动员制作新津绳编……丰富多彩⛪的文化展示及互动体验活动，让来自世界🔋各地的运🌔动员收获独特的“中国记忆”，也让中华优😅秀传统⏫文化的深厚底蕴在交流中🍏焕发新彩。　　作为🏡非奥项目最高水平的国际综🥛合性运动会，世🛬运会为独具特色的运动项🔬目提供了广阔舞台，也让各国👴宾朋感受成都的魅力。　　赢下自由搏击🎎女子半接触50公🐓斤级半决赛后，土耳其🐇队搏击手克伦奇从容🆔摘下护具，拿出一枚熊⛪猫发卡戴在头上，引来现场观众👣欢呼。她说，自己是一名“资深”的熊猫爱好者，背包里足足塞了13个熊猫纪念品。　　为了🐿让参赛的运动员感受成都的🥔独特魅力，成都🍞以公园城市、时尚商圈、烟火成都为主线，甄选17个点位串联成7条城市文化观👖光体验线路。“大熊猫🍕繁育研究基地是很多人的首选，武侯祠、环球中心、宽窄巷子等点位💖也深受欢迎。”成都世运会执委会🤡城市工作服务🦐部负责人汪锋介绍。　　青砖灰瓦🗿的四合院透着古朴、沿街的小📂吃摊热气氤氲……保留历史痕🗳迹的宽窄巷子，成为外国代表团🧗成员的“打卡点”。在都江堰，运动员们近距离观🕰察鱼嘴、飞沙堰、宝瓶口三大主🐫体工程，感受古蜀文🐛化的多元与包容。“都江堰水利工程🚡简直是奇迹。”捷克队武术🛩运动员霍夫曼说。　　融合国际范和巴蜀🐍味的成♑都世运会，成为世界了🤽解中国的又一扇窗。　　运动空间提升城🕟市气质　　在成都世🚲运会的热潮下，壁球、轮滑、跑酷、腰旗橄🤡榄球等新兴项目“吸粉”无数。　　各种新兴🍄项目借世运会“破圈”，小众运动日🚦渐融入🔢大众的日常生活，为全民健身😴拓展选项。在成都，腰旗橄榄球正❣吸引越来越😁多的市民群众“入圈”。　　从赛🙃场来到城市的“金角银边”，全民健身的热🌵情已延伸至🖌蓉城的城市肌理。　　高架桥下的轮👠滑训练营、城市公园的飞盘🆑竞技场、社区边角🍶地的全龄健身器材……成都通过“城市增绿添彩”“城市容貌整治”等提升行动，不断丰富市民身👡边的运动空间，提升城市气质。　　成都目前建设天🏧府绿道新空间830处，开放130个“世运空间”，各类体验场景和赛事🚥累计吸引10余万人次参与。　　世运会的举办，不➖仅点燃了运动激情，更提升了城市热度。　　成都🙊出入境边防检查站数据显🤡示，7月1日至8月15日，成都全市入境🏮的外国旅客达6.9万人次，同比增长72.5%。携程数据显示：成都世运🥠会期间，成都入境🗡游出行人次同比提升31%。从入🏕境游客选择的热门旅游目的💠地看，春熙路、太古里商业📵区占比超过四成。　　“谢谢你，成都”“来中国是我最难忘🎾的回忆”“你🛰一定要试试火锅”……世运会📢各场馆里摆放的意见簿上，写满了运动员🤪的暖心留言。来❄自世界各地的朋友们带着🗃美好的“成都记忆”陆续踏上归途，更多关于拼搏、团结与梦想的💜故事，还将在这座城🕒市继续。　　本报记者 陈晨曦 季 芳 王明峰 王 亮川村怜乃登上热搜🕰，网友评论两✔极分化中国🐓式现代化是全体人🆕民共同富裕的社🕒会主义现代化。7月30日，中共中💗央政治局召开会议强调，“十五五”时期经济社会发展🌅要“推动经济实现👅质的有效提升和🛍量的合理增长，推动人的全🔍面发展、全体➿人民共同富裕迈出坚实步伐，确保基本实🛵现社会主义现代化🏑取得决定性进展”。党的十八大以来，面对我🍵国社会主要矛盾的历♐史性转变，以👯习近平同志为核心的党🍅中央聚焦发展不平衡、不充分等问题，在历🚔史继承和接续奋斗的基础上，着力推进全体人🌽民共同富裕，提🐼出了一系列新思想新观点新🚯论断，在体制机制😫上不断进行改革⬅完善，采取了许多重大实👩践举措，从多个维度🍏实现了创新发展。　　理论创新　　在马💶克思恩格斯看来，未来社会🌸生产力高度发展，“生产将以所🏴有的人富裕为目的”，人的自🚉由全面发展得以实现。恩格斯指出：“我们的目📊的是要建立社会主👻义制度，这种制度将给所🦉有的人提供健康而有🍁益的工作，给🥋所有的人提供充裕的物质生活🔁和闲暇时间，给所有的人提供🍃真正的充分的自🔶由。”新中国成立后，在对资本主义🏔工商业实行社会主义🌂改造的过程中，毛泽东同志强调，“现在我们实行这么📹一种制度，这么一种计划，是可⏸以一年一年走向更富更强的，一年一年😼可以看到更富更强些。而这个富，是共同的富，这个强，是共同的强，大家都有份”。改革开放以来，邓小🦖平同志将追求与实🕳现共同富裕视为社会主义的🖱最大优越性，提出了先✂富带后富、最终实现共同富裕的实践路径。中国特色社🚔会主义进入新时代，习近平总😍书记提出，“实现全体人🌟民共同富裕，从根本上体现🍧了党的初心使命、性质宗旨，体💿现了我国社会主义制度的优📻越性，有利于激发💨全体人民的积极性、主动性、创造性，有利于增强🕋党的凝聚力、向心力、号召力”，围绕共同❗富裕作出重大理论创新。　　对共🌯同富裕的基本内⛵涵作出科学界定。从覆盖面上讲，共同富🐬裕是全民富裕，不是😯少数人富裕，避免出现⏸贫富悬殊；从内容上讲，共同富裕不仅是🏻物质富裕，更是物质⬆生活与精神生⛰活全面富裕，防💃止产生不协调发展；就实现方式而言，共同富裕🐐不是自然而然实现的，而🈵是共建共享的过程，依托于团结奋斗；就推进过程👑而言，共同富裕不是同等同🌾步的富裕，而🚓是渐进实现的进程。对共同富裕基本🆑内🧟涵的科学界定，有利于消除模糊的甚至🚭错误的思想认识，在凝聚广泛社会🚥共识的🍭基础上形成整体合力。　　将实🛁现全体人民共同富裕作为中国特色❓社会主🍍义的本质要求、中国式现代化的🦒本质特征。习近👮平总书记指出，“我们不能等实现了💱现代化再来📌解决共同富裕问题，而是🈯要始终把满足人😘民对美好生活的新期待作为发〽展的出发点和落⛸脚点，在实现现代化过🕎程中不断地、逐步地解决好这个🎄问题”。党的二十大报🎁告明确提出，“共同富裕是中国特色🤡社会主义的本质要求”，将“实现全体📊人民共同富裕”列入中👌国式现代化的本质要求。实现共同♉富裕是中国式现代化区别🚠于西方现代🐮化的显著标志，从根🏘本上超越了资本主义两🎹极分化的弊端。　　将推进共🕢同富裕视为重大政治问✔题。习近平总书🌖记强调，“实现共同富🎫裕不仅是经济问题，而且是🚁关系党的执政基础的🐉重大政治问题”。共同富裕是民生问㊗题，民心🐧是最大的政治，得民心者得天下。在经济社会发展🌄的基础上让全体人民🈵共享改😥革发展成果，在推进现代化进🎃程中实现全体人民🍅共同富裕，有利于彰显社会🥛主义公平正义的🏖价值取向，有利于更好💉地推进中国特色社⛅会主义伟大事业，有利于引🥤领中国式现代化的🏎巨轮行稳致远，有利于夯实党长期🐨执政的群众基础。　　对共同富裕的历史文🧛化根基予以强调。从民本到民主，从九州共贯📬到中华民族共同体，从万物并育到🔊人与自然和🔜谐共生，从富民厚生到共⏰同富裕，中华文明别开生面，实现了从传统🚼到现代的跨越，发展出中华🥞文明的现代形态。共同富裕不仅🛸是马克思主义的一🌑个基本目标，而且是自古以🏃来我国劳动🎹人民的一个社会理想。新时代⏸中国共产党人在🏆共同富裕问题😳上的理论创新，既来源于历史💠又超越历史，既高扬历史自信又🔯彰显文化主体性。　　制度创新　　推进共同富裕无疑需要👠从多方面着力，而制度创新更🈷具有根本性、稳定性、全局性和长远性。党的十八大以来，以习近平👰同志为核心的党🏒中央团结带领全国人民在🕕全面深化改⏮革中不断推动制度创⚫新，为实现共😒同富裕提供了根本保障。　　坚持🎰和完善社会主🚛义基本经济制度。实行公🧣有制为主体、多种所有🚂制经济共同发展的基🛤本经济制度，是中国共🥚产党确立的一项大政🛑方针。我们党在💻坚持基本经济制🔖度上的观点是明确的、一贯的，而🗽且是不断深化的，从来没有动摇。社会主义🛅基本经济制度既有利于📟解放和发展社会生产力，也有利于维🔇护社会公平正义。只有坚持公有制🐩经济的主体地位🔧，才能从根本上克服与防💛止两极分化；只有充分发挥🎄多种所有制经🍗济参与市场竞争、激发社会创🕓造活力的积极作用，才能不断促进高质量👈发展。新征程上🚐推动全体人民共同富裕迈出坚实步伐，就要坚持🍮和完善社会主义基本经🍓济制度，坚持社会主义🔎市场🥗经济改革方向，坚持“两个毫不动摇”。　　深化收入分🎍配制度改革。分配制度是🐞促进共同富裕的基础📓性制度，必须在全面🐥深化改革中予💷以不断完善。党的二十大报告🥃提出，“坚持🛴按劳分配为主体、多种分配方式并存，构建初次分配、再分配、第三次分配🔜协调配套的制度体系”。在初次分配中，着重保护劳动所🈶得，增加劳动🍭者特别是一线🎂劳动者报酬，提高劳动报📖酬在初次分配中的比重；在再分配过程中，健全劳动、资本、土地、知识、技术、管理、数据🤕等生产要素由市场评价贡献、按贡献决定报酬的机制，完善以税收调节、社会保障、转移⛱支付为主要手段的👇再分配调节机制；发挥第三次分配〰的积极作用，不断发展🎵慈善等社会公益事业。我们党🏎通过深化收💚入分配制度改革，提高🛍低收入群体收入、扩大中等🚒收入群体规模、调节过高收入、取缔非法收入，推动全🥜体人民共同富裕迈出✝坚实步伐。　　加快完善🎩社会主义市场经🚸济体制。高水平的社会👥主义市场经济体制，能够把“看不见的手”与“看得见的手”结合起来，把有🏷效市场与有为⛏政府结合起来，把提👐高效率与促进公平结合起来，把做大“蛋糕”与分好“蛋糕”结合起来，把“放得活”与“管得住”结合起来。构建高水♑平的社会主义市场🕐经济体制，既能极🌝大提升经济发展的速度、质量与效益，又能😔切实维护包括分配公平在内💿的社会公平，推动发展更平衡、更协调、更包容，从而保障共同富裕的目标不断实🐛现。　　除了经济🧔领域的体制机制改革外，我们党👬建立健全的很🍘多制度机制都与推进💆共同富裕有着密切关联。例如，坚持党的集中统一🎣领导方面的制度，成为推动共同富裕的♍指路明灯与定海神针；坚持和完🛀善人民当家作主、发展社会主义民主🍉政治方面的制度，为推动共同富裕提🌖供有力政治保证；坚持全🔗面依法治国、建设社会主义法治💘国家📋方面的制度，为推动🌻共同富裕提供有效🌓法治保障；坚持全国一盘棋、集🆓中力量办大事方面的制度，为推动共同富裕凝👢聚强大合力；坚持各民族🏴一律平等、铸牢中华民族共⏫同体意识方面的制度，有利于实现全国🅾各族人民共同团结奋斗；坚🕑持共同的理想信念、价值理念、道德观念，弘⛸扬中华优秀传统文化、革命文化、社会主✝义先进文化方面的制度，为推动共同富裕🐴提供精神动力；坚持😢和完善共建共治共享的社会治🥪理制度，为推动共⭕同富裕织牢“安全网”；等等。　　实践创新　　为推进共同富裕🚞奠定坚实基础。党的十八大🚜以来，以习近平同志为核🦋心的🎲党中央从实现“两个一百年”奋斗目标的战🕜略高度出发，深入调研并📇科学部署脱贫攻坚行🌝动。为了拔穷根、摘穷帽，实行扶持对象、项目安排、资金使用、措施到户、因村派人、脱贫成效“六个精准”，采取发展生产、易地搬迁、生态补偿、发展教育、社会保障兜底“五个一批”，聚焦“两不愁三保障”的目标，打出了一👯整套精准脱贫的组合拳。坚持五级书记🦗一起抓，健全干🚡部驻村帮扶工作机制，构建起政府、市场、社会协同推进的专项👚扶贫、行业扶贫、社会🔆扶贫互为补充的大扶贫格局，形成了跨单位、跨部门、跨地区、跨行业的全社会共🙇同参与的实践体系。2021年，习近平💮总书记在全国脱贫攻坚🧜总结表彰大会🎸上庄严宣布：“我国脱贫攻坚🌕战取得了全面胜利……区域性🕉整体贫困得到解决，完成了消🏃除绝对贫困的艰巨任务，创🌌造了又一个彪炳史册的人间奇迹！”打赢脱贫攻坚战，不仅彻💉底解决了当下的🚿贫困问题，而且为实现全体人⬅民共同富裕😺奠定了坚实基础。　　制定任务书、时间表、路线图。习近平总书记指出，“促进全体人民共同富裕是一🤷项长期任务，也是一项现实🖊任务，急不得，也等不得，必须摆在更加重要🧚的位置，脚踏实地，久久为功，向🔨着这个目标作出更加积极有为🧙的努力”。党的十九届🌌五中全会提出，到2035年全体人民共同🎁富裕取得🎌更为明显的实质性进展。党的二十大报告指💺出，全面建🎩成社会主义现代化强国，总的战略安🙀排是分两步走：从二〇二〇年到二〇三五年基本实🔹现社会主义现代化；从二〇三五年🍭到本世纪中叶🔭把我国建成富强民🍿主文明和谐美丽的🚡社会主义现代化强国。在党的坚强领🌯导下，经过全国人😪民不懈奋斗，促进全体人民共同👰富裕的任务书、时间表、路线图❄正一步一步地变为生动的现实。　　提出并实施重大发展战略。在促进区🐪域协调发展方面，党中🐺央在继续鼓励东部地区率先发展🗾的同时，相继作出实施西🚑部大开发、促🍸进中部地区崛起、推💦动新时代东北全🚹面振兴等重大战略决策，提出😢并实施京津冀协同发展、黄河流域生😁态保护和高质量发展、长三角一体化发展、粤港澳大😼湾区建设、成渝😺地区双城经济圈建设等重大战略🐢，为在逐步缩小区😜域差距的基础上实🚥现共✒同富裕创造有利条件。在缩小🗡城乡差距方面，提出并实施乡🛡村振兴战略，巩固脱🍤贫攻坚成果，构建长效机制，完善城乡融合发展👍体制机制，统筹新型工业化、新型城镇化和🗒乡村全面振兴，全🌺面提高城乡规划、建设、治理融合水平。创造性地💌设立试点或试验区，推出促🤴进共同富裕的若干重大举措。例如，从设立中国(上海)自由贸易试验区🧤到建设雄安新区，从支持深圳🏒建设中国特色社🎙会主义先行示范区到支🥥持浦东打造社💑会主义现代化建设引🥜领区，特别🍈是支持浙江高质量发展🔚建设共同富裕示范区，这些试点先行、以点🧣带面的创新性探索必将为在🥜高质量发展中促📄进共同富裕🤽提供新鲜经🈴验与强大动力。　　(作者：郝永平，系中央党校〔国家行政学院〕习近平新时🏎代中国特色社会主🚯义思想研究中心研究员)《苍🤒昭高速坑冲大桥万吨级双🎞幅同墩转体桥完成转体》：一部为斗罗大陆🕔小说在线观看发声🗳的作品。羊城晚报记者 吴珊　　近日，有网友报料，海底捞新🕚入职员工需以“新灵工”(灵活用工、兼职)身份工作。有网友质疑“新灵工”变成“打零工”，因为将不缴纳“五险一金”。海底捞回应，多年来，都采用全职🙇与灵活多元📣的用工方式。记🌥者走访广州多家海底捞门店了解⛰情况。　　没有“五险一金”了？　　关于海底🤷捞用工话题，近期在社交平台引起讨论。“(现在招聘)都是新灵工了，没有保险(社保)的正式工。”一名自⛓称二次入职海底捞的💹网友向记者透露，原本是冲着交“五险一金”才再次入职。“现在🔲只招外包灵工，‘五险一金’不交了。”该网友是在今年🆎3月重新入职，目前已入职5个月，公司📁仍未给其缴纳“五险一金”。谈及第一🅿次入职海底捞的情况，该网友称：“之前入职后3个月就交了。”　　还有网友报料，自今年3月起，海底捞开始执行一💳种名为“新灵工”的用人方式，属于非全🔤日制用工形式，可理解为“灵活用工”。入职员工需先从“新灵工”做起，其间不缴纳“五险一金”，且福利待遇🏚与正式员工存在差异。即便工作🛰内容和工时与🈷正式工几乎一致，也要“等到转正”才能享受👴社保福利。　　一名自称面试🎈海底捞管培📝生的应届生发帖称，最终收到了“等待🧙不确定的管培生名额”或者转为“普通员工”的通知。在选择转普通员工🈳后，她收到了“灵活用工”二维码，即“新灵工”，入职不缴纳“五险一金”。评论📡区有网友表示，也有类似经历。　　还有自称海底🚗捞员工的网🛄友发帖称，被公司通知转签🏀外包合同，且新合💋同不再缴纳“五险一金”。“近期被‘微海’的工作人员通知，转签外包员工合同。”该网友表示，之前不太懂有啥🔱区别，查询后发现，外包员工没有♈缴纳“五险一金”。据了解，“微海”即“微海招聘”平台，是海底捞的关联🚉服务商。　　记者以🆙求职者身份先后走访了🤒广州多家海底捞门店。一家门店🦀管理人员明确表示，目前大区不允许⛹直接签正式员工，全🍥都是非全日制用工形式(包括新灵工)，再转为正式工。　　前六个月没有🚷社保？　　新灵工、灵工、外包员工、正式工……面对诸多名词，着实让人摸不着头脑。那么，现🐊在海底捞新入职员工何时开🌰始缴纳“五险一金”、“新灵工”具体指什么、是📹否存在部分员工续签合同时被通知🏳转🌦签外包合同等情况，记者就有🏘关问题采访了海底捞。　　海底捞公关🍭部门工作人员回复🎷羊城晚报，多年以来，海底🆕捞采用全职与灵活多元🔐的用工方式，依照国家相关🚈用工政策与指导，为全🎳职员工依法缴纳社会保险。该工作人员还🍷表示，正式工和各🐧类灵活用工形式是互补的，都在进行招聘，招聘岗位等详情可🤡通过微海招聘🚮等平台查询。　　根据上述说法，海底捞用工既有🐕全职员工，也有灵活用工。其中，全职员工🙎会缴纳社保。　　记者在“微海招聘”看到，广州海底捞正在招聘“全职岗位”，薪资为5000元到8000元。经与招聘🐥人员核实，该岗位确实招聘“全职”，也是海底捞“正式员工”。但是，公司不会为🔶新员工缴纳社保，“在职6个月以后可以买”。　　对此，有前员工质疑，虽然标榜“全职”，实📟际上招聘的仍为“新灵工”。根据《中华人🤣民共和国社会保险法》，用人单位应当自用工之🗯日起30日内🍿为其职工向社会保险经办机构申请办理社会🏼保险登记。　　新司法解释9月施行　　记者在走访中发现，餐饮行🚡业采用灵活用工形式的做💅法并不鲜见。中国连🤖锁经营协会发布的《2022年中国🧥连锁餐饮行业报告》显示，样本企业平🤯均灵活用工比例从2020年的13.9%提升到了2021年的17.5%。　　头部连锁🌮餐饮企业的灵活用工🔑比例更高。2023年💎海底捞年度报告显示，员工规模为153747人，其中全职员🌲工占比58.1%，共有89233人；兼职员工占比41.9%，共有64514人。　　为何餐饮💤业偏爱灵活用工？华南一家人🍞力资源公司工作💵人员给记者算了一笔账，使用灵活用工，不缴纳“五险一金”，只购买工伤保🧖险的话，人🦇力成本下降约25%。　　珠海一家餐饮店📃负责人透露，工作日下午冷清，员工无事可做，但工资照发，感🔓觉人力成本被浪费了。节假日翻👧台太快，人不够，顾客催菜，服务跟不上。“灵活用工”更能满足餐饮业🎅的需求。该负责人解释称，餐饮业门槛🕖较低，员🌩工流动率普遍较高，这使得企业😓从降低人力成本⌛角度考虑，也愿意招聘❤灵活用工。　　不过，对企业而言，追求用工灵活🙁性的同时，也需兼顾劳动者🚊权益与品牌🔔长远形象。最高人民法院近🌈日发布的《关于审理🤤劳动争议案件适🍓用法律问题的解释(二)》(以下简称《解释二》)明确，用人单位🔭与劳动者约定或者劳动者向🏥用人单🗡位承诺无需缴纳社会保💩险费的，人民法院应认定该约定🕔或承诺无效。用人单🍉位未依法缴纳社会保险费，劳动者根据劳动合同🕒法有关条款，请求解🗒除劳动合同、由用人单位支付🍷经济补偿的，人民法院依法😷予以支持。　　简单讲，“不缴社保”约定将被视作无效，企业若违规，员工🐹不仅可以离职，还能索要经🐧济补偿。不过，上述情况下，用人单🎢位依法补缴社保后，请🍪求劳动者返还已支付的社会⚡保险费补偿的，人民法院也📁要依法予以支持。　　《解释二》将于9月1日起施行。　　相关链接　　海底捞员🦒工成本约占营收三成　　在今年3月发布的🕞海底捞2024年业绩报告中透📌露，海底⛸捞员工成本较上一年增长8.2%，达到141.13亿元，约占总收入33%。2024年海🏇底捞总收入为427.55亿元，净利润为47.08亿元。　　据了解，海底捞的员工🥐成本主要包括薪金、工资、津贴和福利。对于员工🏐成本的增长，报告中提到，主要原因是⬛提高了员工的🎑整体薪资福利水平，并🙌增加了某些岗位的人员。　　(吴珊)

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（青岛日报／观海新闻记者 Ivory Mayhem）