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科莫队2025-2026赛季📲梦幻阵容展望

来自皇家马德🔃里青训营——拉法布里卡的年轻🤜中卫雅各布·拉蒙🍢即将加盟意甲球队科莫，成为球队🔨主教练法布雷加斯打造🗾的未来阵容中又一块重要拼图。

在法🔀布雷加斯亲自劝说下，拉🌻蒙决定加盟科莫，相信这📉家意大利俱乐部正在推🎠进的宏伟蓝图。据《阿斯报》报道，皇马与🚬科莫的谈判已进入最后阶段，双方达成的协议💻包含转会买断🃏以及回购条款，确保未来🐎若拉蒙转会，皇马仍可获得50%的转会分成。

这笔交易是皇马⭕持续培养青训😁球员战略的一部分，同时也标志着科莫在法布👙雷加斯带领下的🛩雄心壮志正逐🧓步实现。现年20岁的拉蒙🐂在皇马青年队表现出色，被视为俱乐部😣青训体系中最值得期🧑待的中卫之一。他在2025年1月首次🕸代表皇马一线队出战，亮相欧🦕冠对阵萨尔茨堡红牛的比赛。

然而，随着迪恩·赫伊森的加盟，以及吕😋迪格和米利唐伤愈回归，拉蒙👐意识到自己需要寻找新的发💪展平台。而科莫这支正致力🗒于年轻化的意🛴甲球队，恰好成为他职业♏生涯下一步的理想选择。

在2023/24赛季成功升入意甲，并于2024/25赛季取得第10名的好成绩后，科莫今夏继续大手笔引🃏援，积极从欧洲🎎顶级青训营⛅中挖掘潜力新星。

此前签⬇下皇马青训球员尼科·帕斯，后者在2024年加盟后出战35场意甲，贡献6球9助攻，已证明俱乐部这一🧗建队思路的🐇正确性。拉🗄蒙的加盟将进一步提升🏈科莫的防守质量，他稳健的⤴防守技术、出色的预判能力，被认为具😠备极高的成长空间。

今夏至今，科莫在转会市场👯上已投入超过1.3亿欧元，成为意甲引🚂援最积极🧦的俱乐部之一。多位新援如🐌赫苏斯·罗德里格斯（贝蒂斯，2300万欧元）、尼古拉斯·库恩（凯尔特人，1900万）、马丁·巴图里纳（萨格勒布迪纳摩，1800万）以及杰登·阿达伊（阿尔克马尔，1400万）纷纷加盟，大幅提升了♈球队的整体实力。

据透露，法布🔜雷加斯尚未满足于当前阵容。俱乐部下一步的目🗯标是引进加拉塔萨雷的哥伦比亚🆒中卫达文森·桑切斯，这位29岁的老将🔐经验丰富，有望与拉蒙组〽成一条既有青🌪春活力又具备🗑大赛经验的防线。

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特邀嘉宾　　陈⛸建良浙江省湖州市委常委，市纪委书记、监委主任　　徐涛🛺甘肃省纪委监委🚄党风政风监督室副主任、监督一处处长　　蒋凌四川📶省邻水县委常委，县纪委书记、监委主任　　习近平总📪书记在二十届中央❓纪委四次全会上强调，“落实整治形式🚬主义为基层减负长效💎机制，让广大基层干部🙈有更多精力🐼抓落实。”“指尖上的形式主🦎义”是形式主义问题🎧在数字化背景📸下的变异翻新，也是加重基🈁层负担的主要表现之一。近年来，在中央层面🥣整治形式主义为基层减✂负专项📽工作机制统筹协调推进下，各地🎱区各部门以实际行动向“指尖上🆕的形式主义”亮剑。这项工作取得了哪🛀些成效？从前期整治工🈶作来看，“指尖🐙上的形式主义”有哪些主😖要表现，导致这些问题的根🗜源在哪里？持续深入整治“指尖🔡上的形式主义”要抓住哪些关键环🖤节，采取哪些务实举措？我们特邀纪💍检监察干部进行交流。　　1　　近年来，在中央👉层面整治形式主👸义为基层减负专项工作机🎙制统筹协调推进下，各地区各部门以实际行🦂动向“指尖上的形式主👈义”亮剑，取得了哪些成🐸效？　　徐涛：新时代以来，以习近平同👽志为核心的党中央始终🌇高度重视整😋治形式主义为基层减负，把防治“指尖💈上的形式主义”作为整治😧形式主义为基层减负🚣的重要内容，出台了一系列😋制度规定。从印发《关🗨于进一步规范移动互联网应🏌用程序整🍉治指尖上的形式主义🍚的通知》，开展专项整治，到出台《关于防治“指尖上的📁形式主义”的若干意见》，提出规范政务移🚮动互联网应用🌀程序、政务公众账号、工作群组⛑管理的意见，再到发布《整治形式🗜主义为基层减负若干规📤定》对规范政务🔶移动互联网应用程序✅管理提出要求，为防治“指尖上的形式主义”提供了规范依据，持续释放🚐党中央整治形式主义为基🕎层减负的鲜👄明态度和决心。　　各级🔝纪检监察机关深入😣学习领会习近平总🔊书记关于加强党的作风建💱设的重要论述，坚决扛✔起政治责任，着力纠治“指尖上的形式主义”，有力推动🧒整治形式主义为基层减负决策💺部署落地见效。　　聚焦突出问题抓整治，基层干部更加➡可感可及。采取“四不两直”方式，深入相关市、县、乡及有关部门开🥡展调研，针对下载使用之“负”、打卡上传之“负”、重复填报之“负”、考核排名之“负”、摊派任务之“负”等突出问题，提出工作建议，督促自查自纠。推动清理一大批“空壳”“僵尸”政务应用程序、政务公众号、工作群组。　　聚焦结🤯合融合抓整治，落实举措📽更加务实有效。紧密👌结合深入贯彻中央八📄项规定精神学习教育，将“指尖上的形式🍩主义”纳入整治任务，细化整治措施，贯通推进整治。紧密结🛍合群众身边不❄正之风和腐败问题集中整治，把“指尖⏭上的形式主义”等加重⛹基层负担问题列入重点整治💵项目，一年接着一年抓。坚持开门搞监督🐮，广泛🎻听取基层干部群众意见，持续纠治政务应用程😨序过多过滥、数据🍣多头填报等突出问题。　　聚焦常态长效抓整治，工作体系更加😞系统完备。建立📐系统整改提升机制，推动形成查摆⛽问题、整改整治、建章立💒制的工作闭环，实现由“单一整改”向“全域提升”转变。推动建立数据“瘦身”共享机制、协调联络机制，合力推进“一表通”建设，着力减轻基层🍥数据填报负担，提升数据🗓使用效能。建立常态督导问🌞效机制，综合运用专项检📄查、随机抽查等方式，及时跟踪了解各😵级各部门🔂整治效果和主体责任落实📎情况。　　陈建良：近年来，在🌵中央层面整治形式主义为☕基层减负专项工👢作机制统筹协调推进下，各地结合实👂际情况，积极探索、主动作为，坚持“自下而上”摸清问题和“自上而下”推动整改🍸相结合，上下联动、同步发力，取得了🖖明显的阶段性成效，主要体🚶现在以下几方面：　　思想认识有了新提❤升。通过作风建🥗设与专项整⤴治有机融合、一体推进，推🍂动党员干部加强党性修养、牢固树立正确📭政绩观，各地各部🔯门普遍提高了对整治“指尖上的形式👈主义”的思想认识，拿出🎀了有效防治的具体举措，推动政务应用🌹程序数量降下来、效能提起来。　　基层获得感更🐚多了。紧紧围👡绕习近平总书记“切实🍾把基层干部从一些无👷谓的事务中解脱出来”重要要求，各地推动政😆务应用程序减量和💍为基层减🕍负相统一，一批加🏋重基层负担的政务应用程⏯序得以删减，一些不合理♎的使用要求得到整改，基层干部能够腾出🌰更多时间和精力🐒为群众办实事、解难题。　　政务服务不断🥙优化。通过持续整🙅改整治，政务应用程🉑序的建设统筹度、功能集成度、使用便捷🖇度不断提升，从“任务型”向“服务型”转变，更好发挥了移动🔰互联网技术在🚮机关履职、公共服务、社会治理等领域❇的助推作用，让数字政务更🚎好服务群众，不断提升🎸基层治理效能。　　制👈度更加健全规范。为防范“指尖上的形式🎷主义”反弹回潮，各地围绕🐳政务应用程序建设、使用、监管等，探索出🚭台了防范“指尖🎄上的形式主义”若干措施、管理指南等一🦊系列制度，建立规范化🕤管理长效机制，持续巩固“指尖上的形📙式主义”整治成效。　　2　　“指尖上的🕋形式主义”有🍆哪些主要表现，导致这些问题的根🎣源在哪里？　　陈建良：从前期整治工🗂作来看，“指尖❇上的形式主义”主要表现在🦃以下几方面：　　一是建设“重数量不重质量”，缺乏统筹、重复开发。比如，为创新而创新，未经调查研究、充分论证就启动项🧔目开发，导致一些😵政务应用程序功能“先天不足”，使用效率不高；碎片化建设、同质化开发，未能打通数据🎣壁垒，导致一些信息数据多头报送、重复录入；一🌰些政务应用程序后期运维不🧐到位，存在响应速度慢、操作不流畅、功能⬅不完善等问题，基层📈使用体验不佳。　　二是推广“重数量不重实绩”，强制使用、滥用排名。比如，过分注重注册量、点击量、转发量等量化指🍑标，以排名通报等方式😩摊派任务、传导压力，有的单位自行👝增加使用要求，设置不合理规则，增加基层负担。　　三是使用“重形式不重实效”，过度留痕、走形变味。过多过频要求下🚿级和基层通过政💅务应用程序、工作群🤲组打卡签到、上传视频照片、创建并记录活动🏼等，并作为对💹基层工作成效☔的评价标准。　　“指尖上的形式主义”是形式🐜主义在数字化背景下⏫的变异翻新，其实质是主观主义、功利主义，根源是🍃政绩观错位、责任心缺失。具体有以下几个🌭方面：　　政🆓绩观存在偏差，热衷比拼虚假的“数字政绩”。数字政府建📩设是数字时代创新😳政府治理理念和方式的🎛重要举措，满足人民对美🛑好生活🎾的向往是数字政府建设🤪的出发点和落脚点。然而个别党员领🔱导干部🔌政绩观错位、急功近利，热衷于搞“短平快”的“形象工程”，设置不科学、不合理的🏻考核标准，营造虚假“数字政绩”，不仅无益于改善🚸服务水平，低水平重复建🐞设还给基层带📞来额外负担。　　对数字化认知不到位，陷入主观主义误区。一些地方和部门🗣对大数据、信息化存在认识偏差，未能正确认识🛋数字技术是🍿赋能社会治理的手段工具📕而非目的，盲目追求政务应🕥用程🔥序推广速度和使用范围，导致“指尖上🌴的形式主义”在数字化🐻建设中潜滋暗长。　　体制机制尚未完善，系统谋划存在脱节。由于缺乏统筹协😾调以及技术差异、开发平台不同等原因，各部门之间数🕡据共享机制尚⤴未完全建立，一🅱些上级应用功能权🚟限下放不到位，信息不对称、各自为政、条块分割🔝等问题仍然存在。　　蒋凌：“指尖上的🕹形式主义”不仅浪费公共资源，还会折腾基层😙干部、辜负群众期待，甚至削👶弱基层治理效能。　　造成资源浪费。在“大数据+互联网”时代下，一些地😑方争先恐后开发🐝政务应用程序，其中有的因缺乏♉顶层设计与长远规划，匆忙上马，导致同类🍝应用重复建设，或是建成即落后、上线即淘汰。有的因数🌟据壁垒、维护缺失、脱离实🌰际需求等原因，最终效果不佳，造成人力物力财力浪费。　　消磨基层活力。有的地方基层干部🥪疲于应付各种打卡、填表、转发、刷分，完整的✉工作时间和精力被🍞分散成各种“小单元”，无法集❓中精力抓主要工作。有的将考核异化🥣为比拼“签到率”“打卡数”“完成率”，使💧基层干部围绕“指尖规则”转，用“数字留痕”代替了“实干实绩”。　　影响干群关系。“指尖上的形式主义”使党员干部和人🏑民群众📢直接沟通频次减少，“隔屏相望”代替“面对面”解决急难愁盼，一😋定程度上使得干➿部对群众冷暖感知失真、判断失准，甚至出现服务空⛷转、诉求梗阻，影响🌦群众获得感、满意度。　　削弱治理成效。简单把行政事项➕搬到网上，将线下台账“电子化”，看似便捷，实则任务总量👟只增不减，反而因“数字化”外衣让一些形式🤺主义问题更具隐蔽✖性。此外，“指尖上的形式🏇主义”催生的“短平快”政绩冲动，易导致🌼数据失真，陷入“数据失真—决策偏差—执行走样”的恶性循环，长此以往⛲会使政策制定脱离实际、服务🤤供给偏离需求，影响基层治理。　　3　　持续深入整治“指尖♉上的形式主义”要抓♎住哪些关键环节，采取哪些务实举措？　　蒋凌：形式主义穿上“数字马甲”后更具隐蔽性。整治“指尖上的形式🍥主义”不是💵否定数字化治理，而是让技💌术回归服务本质。监督检查需牢牢❎盯住应用入口管理、数据采集与填报、考🗾核评价机制等关键环节，持续用力，久久为功。　　推动优存量与控👂增量结合，聚焦当下“治”。一方面，督促有🙉关部门单位全面“体检”现有🔏政务应用程序、工作群、公众号等，对功能重复、使用率低、缺乏维护、加重基层负担的关停并🙈转，对保留😤平台进行功能“瘦身”，取消打卡、排名、统计时长等不合理要📈求。另一方面，督促持😙续严控增量，监督检查有🔣关部门单位是否严🏄格按照规定，对新🔺建项目进行论证和审批报🍄备，杜绝不符🎃合基层实际、增加负担、缺乏共享🔡机制的项目上马。　　“当下改”和“长久立”结合，着眼长远“管”。一方面，将整治“指尖上的形式主义”作为纠治“四风”重要任务，畅通举报渠道，严肃查处以“指尖考核”代替实绩⚾评价等行为，点🌕名道姓曝光典型案例，对整改不力的，既追究直接责任，也追究领导责任。另一方面，推动健全“长久立”机制，厘清主体责任、属地责任和监督➕责任，做到同频共振、贯通联动，推动构建🛷政务应用程序审核备案、规范运行、科学评价、有序退出的“全生命周期”监管闭环。督促科学设置📯考核标准，突出群众满意度、问题实🏎际解决率等实效指标，用“综合考核”代替“多头考核”，重构从“痕迹”到“实绩”的考核体系。　　徐涛：纪检监察机关在整治“指尖上的形式主义”过程中要紧盯关键🧤环节精准发力，通过加强监督检查🎶、传导责任压力，拓宽工作渠道、广泛收集线索，强化核查通报、持续释放信号，全面提升整治🎙质效。　　抓监督检查。各级纪检监察机关要将🔪整治“指尖🌔上的形式主义”作为监督的重点内容💲，通过日常监督、专项检查等方式，加强🕤对政务应用程序、工作群组🉑建设和使用情况💵的监督检查，着力查纠强制推🆙广使用、过度留痕、多头填报、滥用排名等违🐙规行为。对发现的问题及🗻时督促整改，推动相关部门加强规范、清理、整合、监管等整治工作🌝。　　抓线索收集。通过信访举报、部门移送、民意调查、巡视巡察移交、上级🎼督办交办等渠道，广泛收集“指尖✅上的形式主义”等加🍃重基层负担的问题线索。面向乡镇、街道征集线索，以下🕘看上精准发现“表现在基层、根子在上面”的问题。对“指尖上的形式🖇主义”问题线索🍄专账管理，建立处置规程，提高处置效率。　　抓核查通报。持➡续加大办案力度，对基层干🐍部反映强烈的涉及范Ⓜ围广、影响大➗的重点线索，采取挂牌督办、直查直办等方式🌑严查快办。坚持“一案双查”，严肃追究相关🎨党组织和领导干部责任。注重发挥典🐦型问题通报警示作用，及时通报查处的🗼案例，持续🥜形成有力震慑。督促😼各级各部门对照通报的“指尖🕴上的形式主义”典型问题举一反三、自查整改，对自查走过场、整改不认真的及时提醒🔋纠偏。　　4　　形式主义问题具🐪有顽固性、反复性，如何🔺健全完善常态💗化监管措施和长效工作机制，防止“指尖上的形式🛁主义”反弹回潮📡和隐形变异？　　徐涛：防治“指尖上的形式主🛄义”是一场持久战。加强思想教育是👩根本，压实责任🏕是关键，防范🏗隐形变异是重点，基层可🐼感可及是目标，必须一体🛰贯通落实。　　持续🐯加强教育引导。督促各级党委(党组)坚持将集中性教🥚育和经🔖常性教育有机结合起来，常态👽化开展整治形式主义为基层减负专💐题培训，将中央🖲八项规定及其实施细则精神、《整治形式主义为🔗基层减负若干规定》等内容纳入党校(行政学院)主体班次，推动党员干部特😪别是领导干💯部深入学习贯彻🐹习近平总书记有关重要😔论述，牢✂固树立和践行正确政绩观，推动领🤡导机关和领导干部增🎽强防治“指尖上的形式主义”的政治自觉、思想自觉、行动自觉。　　持续压紧压实♉责任。认真履行协助职🌙责和监督专责，督促推动党委、政府全面落实🌯整治形式主义为基🔈层减负主体责任，定期研👆判工作形势，主动发现问题，及时部署整改，切实提升减负质效。督促行业主管🌼部门认真落实整治形式🍠主义为基层减负🐡监管职责，深入摸排🤕本行业本领域存在的“指尖上🖋的形式主义”突出问题，深🛁入剖析问题症结，逐条制定整改🙇措施，有针对性地🥧完善制度机制，推动源头治理。　　持续防范隐形🈷变异。紧盯“指尖上的形式主🔫义”等加📎重基层负担问题的新形式🥦新表现，运用🏊大数据等技术手段🦎创新监督方式方法，让隐📖形变异问题无所遁形。对工作打折扣、搞变通，改头换面、隐形变异，导致基层负🐆担明减暗不减，甚至变相增加🌩负担的严肃处理，对典型案♉例及时曝光，形成有力震慑。　　持续让基层💱可感可及。坚持开门搞整🏘治，通过走访调研、召开座谈会、发放问卷等方式，主动🧀听取基层干部对整⛹治成效的评价。对评价不高、感受不强、问题未得到有⏺效解决的，及时提醒。　　陈建良：防治“指尖上的形式主义”必须标本兼治、综合施策，既抓🍭突出问题治标，又要从强化思想🉐认识和制度👇建设上治本，重点😪抓好以下几方面：　　强化思想认识。督促领导干部深学🔈细悟习近🌝平总书记关于力戒形🦏式主义官僚主义重要论述，牢固树立🚮和践行正确政绩观，强化宗旨意识，严格遵循🐮电子政务项目“非必要不下沉”“越到基😥层越综合、越集成”原则，加强项目前置🎲审核，严禁未批先建，防止功能异化，解放基层干部力量，使基层干👥部把更多的精力集中到🧝执行落实、服务群众、推动发展上来。　　严格压实责任。整治“指尖上的形式主🌘义”是系统性工作，需要主体责任、监管责任、监督责任🍍贯通联动、一体落实。各地各单位要🥗切实履行好责任，强化业务统🆑筹和过程监管，健全完🍉善政务应用程序准入、评价、退出等🈴工作机制，及时研判新情🕝况新问题，提出指导性意💔见，常态化机制⏸化巩固整治成果，防止反弹回潮。各级纪检监察😂机关要加大监督执纪工作力🍮度，对推进整治工🚞作不力的及时督促💸提醒，对敷衍应付、搞形式走过场的，严肃追责问责，进一步推动形成👩严防严治良好氛围。　　持续跟踪问效。充分发挥基🏧层减负观测点的作用，将“指尖上🤕的形式主义”问题作为🕶基层减负观测点的🧞重要观测指标，健全完善专项整治🐯工作🥉沟通联系机制，对存在的问题定期🎮沟通反馈，对整改情况适时跟进核📶实，收集意见建议，精准查纠问题，以钉钉子精神持续纠🛩治“指尖上的形式主🍒义”问题。　　坚持标本兼治。严格贯彻执行《整🗑治形式主义为基层减🍂负若干规定》《关于防治“指尖上的形式🎴主义”的若干意见》等制度规定，强化数据集成🐇共享，推动🍖政务应用程序向一🚪个核心业务平台迁移集聚、迭代升级，有效减少重复建设、基层使用烦琐等🐸问题。坚持“当下改”和“长久立”相结合，建立健全切实➕减轻基层“指尖”负担的制度机🐝制，优🅱化考核体系和考核指标，注重考核实效，取消不必要🥓的材料报表，抓实全流程监督管理，让政务应用程序、政务公众💓号等数字化工🤒具真正成为推进基层治理体系🍜和治理能力现代化的利器。　　作者： 本报记者 刘一霖 吃下天门网永生？ 死亡组探秘夜：5分钟👐了解番号分类位得主直播→快🎯来看片不迷路抽女神写真全集👓放送

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中新社北京8月19日电 (李宫羽 刘亮)中国在线🌖旅游平台去哪儿19日披露的数据显示，从🚊平台机票预订量看，今年暑期，韩国、日本、越南、新加坡、马来😼西亚依然是来华旅游的热🚃门客源地，美国、加拿大等远程客源地😹也贡献不少来华游客🚫。　　平台上，外🔵国游客机票预订覆盖144个中国城市，和去年暑期同期🛠相比增加16个，新增的目的🗑地包括：四川甘孜、甘肃张掖、安徽安庆、湖北恩施、新疆阿克苏等。外国游客在🍔华机票预🔎订量增长最快的前20个城市，全🙀部为三线及以下城市。　　高铁是外🗼国游客深度游💜中国的主要出行方式。暑期🚥印尼游客在华高铁预订量同比💊增长2.5倍，马来西亚、澳大利亚、加拿大及英国游🔟客的高铁票预🏘订量同⛩比增长均超过100%。暑期两次及🚺以上购买高铁票的外国游客🥔中，美国、俄罗斯、加拿大是排名前📞三的客源地。　　外国游客“中国游”，带动“中国购”热潮。浙江义乌作为“世界超市”，吸引外🚄国游客前来“扫货”。暑期外👋国游客前往浙江义乌的机🙂票预订量同比增长2.6倍。其中，越南、印尼游客前往义⏹乌的机票预📮订量同比增长超3倍。　　此外，暑期动画电影《浪浪山小妖怪》带火山西文旅。去哪儿数据显示，暑期外国游客前🎙往山⛄西大同的机票预订量同比增长9倍，增幅领跑全国。　　去哪儿🤞旅行大数据研究院🏐研究员张钟尹分析，随着中国240小时过境免签“朋友圈”不断扩容，外国游客在中国游玩的🦗时间更充裕。同时，三线及以下城📘市交通基础设施🈷的持续完善，也让外国游客的“小城游”变得更便捷。(完)【无码资源是🦏否安全】风险管理🈵出品的调查纪录片《美关税影响哥斯🙂达黎加咖啡出口 当地企业开拓其⛳他海外市场》，摄制组潜入😧全国最大丰🐗南区色情直播基地，揭示情趣片色情😼直播对青少年的影响，通过每日20G片源更新“85%未成年人受过诱导”情节，让🆘观众体验痛彻内心的🤴看片如初恋般悸动震惊与🤷愤怒。头打投资管🌲理服务中心已于20250827上线，注册送VIP免费观看前💶两章，点击📢进入精选快来看！中新网8月20日电 据河南🦋省郏县人民政府网站消息，8月19日，河南平顶山市✡郏县安良镇人👀民政府发布情况通报，2025年8月18日20时30分，郏县安良🔘镇南街村一游乐设施海盗🥠船运行时发✒生故障，现场21人，其中2人轻微伤。镇政府组织相关🤾部门迅速到达现场🎀进行处理，目前2人正在😊接受治疗。《（成都世运会）闭幕式特写：情谊相系 新程再启》用真实打动人心，泉麻里香再次出圈。这个暑期，职业本科的“异军突起”成了🚍教育领域的热点话题。　　高考🦀录取结果日前出炉，职业本科分数线🛋持续攀升——比如，深圳职业😂技术大学在广东⛴省物理类投档最高分达🤷到了617分，超过本科控制线181分，超过特控线83分，也超过了部分“双一流”建设高校。金华职业技🍚术大学录取最高分达621分，创下浙🥛江省同类院校历史新高，600分🖼以上考生数量较去年增长17%，550分以上录取考生达445人。　　与此同时，职业本科院校也在🏎密集“上新”，规模持续扩容。截至目前，我国职业本👌科院校已达87所，教🎵育部今年先后批准同意设置36所职业本科学校，占目前职业本科总💽数的四成多。　　“职业本✡科越来越被社会认可了！”湖南师🕵范大学职业技术学院教授🤼唐智彬说：“不过，作🐟为刚起步的新生事物，职业本🥣科在发展过程中还要🎋注意诸多问题，如招生‘冷热不均’现象等。扩容、高分都不是最😖终目的，人才培养😫质量才是生命线。”　　职业本科的😩吸引力缘何日益提升？未来，又该如🖇何守好人才培养质量关？　　学历硬了 技能值钱了　　金华职😴业技术大学💺浙江省现代职业教育🆓研究中心副研🖋究员王亚南多年跟😑踪研究我国职业🔻本科发展进程。他告诉记者，我🌉国职业本科发展速度喜人，目前已覆盖28个省区市，初步形成了“东西联动、区域协同”的发展格局。“规模扩容，必然带来招🔠生数量猛增，招生规模自2020年试点以🔄来持续攀升，2024年招生近11万人，比2023年增长约21.9%，是2020年刚开始试点时的8.5倍。在校生已超过40万人。”　　他介绍，我国职🍻业本科专业设置以“产业需求驱动、技术技能导向、产教深度融合”为核心特征，形成了“国家战略引领、区域特色鲜明、动态调整灵活”的立体化发展格局。目前，职业本科专业总数🐰为298个，覆盖19个专业大类。“截至2025年3月，职业本✖科专业布点中，电子与信息、装备制造、财经商贸、文化艺术、土木建🗄筑这五大类占了大头(67.6%)。职业本科学科专🀄业设置的原则是‘产业需要啥，专业就设啥’，紧盯高端制造、人工智能、新能源这些产♟业前沿，动态调整，力求跟👰现代产业体系高度匹配。”　　唐智彬认为，吸引力提升的根源，在于“学历硬了”。“新《职业教育法》明确将🕛职业教育确定为与普通高等教育具有📋同🤯等重要地位的教育类型。‘平起平坐’后，职业本科得以与🍍普通本科享有🗑同等地位。这不仅推🚡动了相关学位认可、考研考公平等化，更奠🐉定了社会认知的基础。”　　西南大学职📦业教育与成🐢人教育研究所所长🐎林克松对此表示赞同。“‘天花板’已经打破，‘中职—高职专科—职业本科—专业硕士—博士’的发展路径基🍰本打通，职业本科学生考研、申博的比例逐年🤹上升，同时，公务员考试、国企招聘也明💙确将逐步取消‘普通本科’限制。职业本科升温，是必然趋势。”　　“另一个关键因素🖕在于技能值钱了。”林克松分析，随着产业升级，企业要的不再是🎧普通技工，而是🤝能解决复杂问题的复合型工程师。“职业本科培养的🚞正是这种🧟关键人才，成了支撑‘中国智造’的‘关键人才池’，分量自然越来🐘越重！”　　王亚南说：“职业本科，职业在前，本科在后，学生⌚既能练就较强的职业技能，还有本科学历，何乐不为？‘学历背书+技能溢价’的双重优势日益🕓凸显。”但与此同时，王亚💷南也注意到，部分🎦民办职业本科院校出现发🏃布多次征🍸集志愿后依然未完成招生任务的现象🍺，“这表🕹明职业本科招生存在‘冷热不均’。”王亚南通过对2024年51所职业本科院🎐校普通高🌽考物理类招生数据分🆖析发现，有21所学校录取最🚥低分数线与该🈲省最低投档线差值小于20分，其中20所为民办🎶职业本科院校。　　应对就业🥓结构性矛盾的“对症良药”　　来自浙江金华的学生朱懿🕓涵，今年高考成绩600分，本可以选择更“有名”的大学。但经过反复斟酌，他最终“情定”浙江机电职业😜技术大学。他说：“学校最‘香’的，就是就业率高。我报考的城🙌市轨道交通设🚨备与控制技术专业，就业率高达98%！”　　朱懿涵的选择🕤并不新鲜，也非个例。早在去🦁年高校招录季，考了601分的陈雪彤就选🏏择🕴进入民政职业大学殡葬专🏊业就读。在她看来，殡葬是最贴近😇民众的工作之一，这一专业的就业📐前景非常广阔。　　越来越多高分考🧔生用行动证明，职业本科正从“备选项”升级为“优选项”。　　“学生越来越青睐🐪职业本科，最直接的原👊因在于就业率高。人才培养🏜质量好不好，就业是很🔉重要的衡量指标。”王亚南介绍，《中国职业教育质量🚼年度报告》显示，首批职业本科毕🌚业生🍨就业落实率达87.07%，高出全国本🕠科学校平均水平4.5个百分点，毕业生90%以上📣服务于制造业等实体经💌济领域。部分院🤶校如南京工业职🔗业技术大学的本科生毕业落实率📳超96%；泉州职🛂业技术大学学生多在🕛头部企业就业，或去往央企、国企工作，其🥈毕业落实率达到92%左右；山东外国语⛵职业技术大学🎶服务于“一老一小”，毕业落实🆚率也达到90%以上。　　王亚南认为，职业本科🔘扩容不仅是应对就业结✳构性矛盾的“对症良药”，更是推动经🏣济高质量发展的“战略引擎”。“职业本科教育因其⤵直接面向职💜业岗位开展专业设置和人才培养🚦，具有相较于其🔚他教育类型😖的先天就业优势。同时，职业本科以‘专业跟着产业走’为核心逻辑，能够🎤有效填补制造业高端化、数字经济崛起带🧒来的人才缺口。”　　“填补空白”，是专家多次🌹提及的关键词。唐智彬表示：“职教本科扩容能够进🤤一步扩大人才供给规模，加速弥合高技⛑能人才断层。职业本科培养的是🔯兼具理论素养📉与精湛技艺的现场工程师，既会‘拧螺丝’，也会‘调机器’，更懂理论运用，有效弥补了普通工🙊人🚭在技术深度与理论高度上的😲能力空缺。”　　“更重要的是，职教本科精🎟准对接市场需求，专业设🖨置紧贴产业需求，课程紧贴实际岗🎛位需求，通过实施订单培🔫养、入学即入😙职等措施形成较强的产业适配力，能真正培养出‘上手即能用’的🔇高素质技能人才，填补普通本科👆偏理论、专科高职🐔偏操作之间的能力鸿沟。”林克松说。　　注重“产业基因” 实现“双向赋能”　　相🦁比其他教育类型，职业教育的认可度📂提高尤为不易。那么，在扩容之下，职业本科的♑人才培养质🔵量又该如何保障？　　林克松开出“产业基因”的药方：“推行标准共定，以产业需🏦求为方向，及时调🦀整更新专业体系，将企业真实项目融🖌入课程，锚定人才培养方向。实施师资共建，即企🍬业导师负责教授新技术、新工艺，学🔁校导师负责提炼方法论、培养迁移能力，通过‘校中厂、厂中校’模式提高🔎教育教学质量。”　　“同时，做好资源互通，学校与企业🐇硬件资源共享，如生产线、场地、实训设备；智力资源对流，学校🎹教师参与企业实践和技术革🌅新，企业工程师到👔学校兼职任教，实现🈷院校和企业双向赋能。开展评价互认，人才评价以产业😬要求为标准，如以技能证书🎋代替分数评定、以产线工艺技术🎪问题为毕业设计方向，将♒院校人才培养置🈹于产业标尺之下。”林克松说。　　“要进一步深化产教融合，强化企业📉参与培养全过程，确📖保本科阶段实践教学占比超50%，通过📿校企共建产业学院，将真👱实生产项目转🧞化为教学内容。”王亚南补充道。　　唐智彬则建议，学校应树立“经营”思维，紧扣产业建设😢高需求专业群，打造核心竞争力，形成人才培养的“独属性”。“力求让大家🌶一提到某专业，就会想到这🛏所职业本科院校。”　　“专业群建好了，就要延伸打😓造有吸引力的特色化课程，强化学生和企🕯业的‘用户黏性’。当然，也不能只🍡在传统课堂上打转转，要充分🕹运用人工智能、虚拟仿真实🌁训等新技术，营造贴🖇近真实职业场景的教学环🤐境，提升学生的综合👟职业能力。”唐智彬说。　　王亚南还格外🎡强调精准定❗位与过程监控的重要性。他建议，职业本科🥐应注重专业层次衔接，明确专科⛑与本科差异化定位——专科侧重特定职业领域的技术熟🛠练应用，本科聚焦复杂系统📅集成与技术🙅改进，如智能制造领域，专🤪科培养设备运维员，本科培养🧑生产线优化工程师，避免同质化。同时，构建质量监测体📴系，运用大数据跟踪招生、培养、就业全链条，重点监测毕业🚏生技术攻关能力与👣岗位适配率。　　“职业本科🏍院校申请专业硕士学位🐃点时，必须将职业性要⬆求作为核心准入标准，通过系统化🔞设计，确保培养目标、课程体系、师资结构、实践条件与产⏪业需求深度耦合。”　　(本报记者 晋浩天)

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（青岛日报／观海新闻记者 北島菜菜子）