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2025

/ 08/25
来源:

青岛日报社/观海新闻

作者:

桐生櫻

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中国兰州网:根据记🎊者桐生櫻获取到的最新🏙动态,琪琪看片app安全吗将于2025年08月25日在中国兰州🧑网举行隆重的开幕仪式。7招期连挂,梦幻📼彩民崩溃实录

  中新网北京7月9日电(记者 吴涛)7月9日,记者获悉,工业和信🏘息化部在“全国违🚒约拖欠中小企业款项投诉平台”开通“重点车企践行😬账期承诺线上问题(建议)反映窗口”(https://sme-dj.miit.gov.cn/car),受理中小企业关👭于重点车企☝践行货款😱支付周期承诺和落实《保障中小企业🆎款项支付条例》不力等问题(建议)的反映,协调相关方面推动解决。

  据介绍,本窗口主要受理4类问题(建议):一是重点🧙车企未践行60天支🚝付期限承诺,在采购合同中🛌约定的🚇付款期限超过60天。二是重点车企设定🔣不合理👻的支付期限起算时间、无正当理由拖🆕延出具检验或验🕍收合格证明等方式变相👷延长支付期限,以及🛒以收到第三方货款作🧢为支付条件或按照第三方支付📑比例支付款项。三是重点车🧖企强制或变相强🎾制中小企业接受商业汇🏷票、应收账款电子📬凭证等非现金支付方式。四是重点车企落实《保障中小企业款项支👺付条例》不力的其他问题。

  近期,一汽、东风、广汽、赛力斯等17家🛹重点车企陆续作出“供应😡商支付账期不超过60天”的公开承诺,社会反响良好,相关承诺如何🍐进一步落实兑现🏳备受社会关注。

  工业和😤信息化部此次开通重点车🎫企践行账期承诺💊线上问题(建议)反映窗口,旨在受理中小企🗣业有关问题(建议),推动重点车企改🔝进管理流程、优化支付方式,将《保障中小企业款🐳项支付条例》落在实处,切实📪履行账期承诺,惠😙及广大中小企业。

  下一步,工业和信息📗化部还将指导行业机构🐛研究制定汽车👯行业结算支付规范,推行合同范本,进一步规范汽车企💂业供应商货款🏤支付流程,推动构建“整车—零部件”协作共赢发🐈展生态,促进汽车产业🎄健康可持续发展。(完)

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记🔬者在多个电商平台搜索发现,销售沙金饰品的⏫店铺众多,有的商家宣称单👚月销量就超10万件。这些看起🛑来形似黄金、在线上线下大🚰量销售的所谓“沙金”饰品,到底😧是什么材质,真正的🕠价值是多少?记者经过调🍺查发现,多数所谓的“沙金”饰品,有些完全不含黄📏金成分。而商家宣传所谓🗓的“越南沙金”“缅甸沙金”“泰国沙金”更多则是一种🐦噱头。长期佩戴这些🌒饰品,是否会对身体造成影响?  在浙江杭州国际珠宝城💮的黄金珠💤宝饰品质量检验中心,记者见到了🍚从事黄金检测多年的严雪俊。她告诉记者,不论是沙金还是🥟赤金,都是民💗间对含金矿物的俗称,而市面上🚌销售的沙金制🈳品主要是铜合金或镀金的仿真⛄饰品。她将💩记者带来的两件沙金首饰进🖲行了检测,主要成😖分都是铜镍合金。  浙江黄💳金珠宝饰品质检中心主任 严雪俊:国家有对镀❔金仿真饰品💻有详细的规定,一般镀金层我们叫薄层🈴,镀金是要大于0.05微米的厚度,0.5微米以🏁上的叫镀金的饰品。这两个就非常薄,其实是小于0.05微米,按照国家🍭对金覆盖层首饰的规定,它都🎑不能称为镀金饰品。一般情况下我们👱只会下😲结论说表面有金,但不能称为镀金。  这些标榜着“天然沙金”的饰品,以低🐷价吸引消费者,但其实是生产🔶成本极其低廉的铜镍合金。专家告诉记者,由于镀层过薄,因此消费者佩🖋戴使用中有👘可能磨损掉镀金层,释放其中的镍。目前,国家标准规定人体长🧠期接触的首饰,镍释放量限值为每🧜星期每平方🆔厘米0.5微克。然🔝而检测中心遇到的部分铜镍📹合金饰品,镍的🍤释放量可以达到国家标准👯的上千倍。  记者了解到,金属制🔒品过敏引发的皮肤病🎆症在临床上比较常见,而镍是🦇最常见的致敏金属。  上海复旦大学🚸附属华东医院皮🧙肤科副主任医师 石磊:金属过敏性接🍌触性皮炎,是临床比较常✌见的一种现象。比如你戴的项链,对你造成过敏,导致颈部的🖤皮肤出现红斑、瘙痒。但是你没有觉察😒到是项链引起的,一直在佩戴,可能还会🐠进一步引起🌗皮肤的水泡红肿、瘙痒,甚至向周围⚪扩散,导致全身的过敏。  记者搜索发现,在黑猫投诉平📕台上,已有消费者就“佩戴沙金饰品导致🥨过敏”向相🛤关电商平台维权。  与此同时,针对沙金饰品行🎁业部分商家虚🚂假宣传的情况,有法律界人🎋士向记者表示,根据我国刑法,生产者、销售者🏭在产品中掺杂、掺假,以假充真,以次充好或者🎑以不合格产品冒充🔗合格产品,销售金额达到一📰定数额,则有可🦆能面临罚金、拘役或🖐有期徒刑等处罚。  北京中闻(上海)律师事务所😻执行主任 张玉锋:知假售假,包括虚假宣传,如果涉及🥕金额比较大,不仅🧙是对消费者知情权的侵害,要退一罚三,处罚可能超过5万元,还涉及销售🌝伪劣产品罪🍫这样的刑事处罚。【是否支持离线缓存】《极端绳艺视频》是一🔗部模拟琪琪看片app安全吗事件全过🌛程的沉浸式作品,倉木美緒主导💯制作,师资力量💖提供高帧率版本,评论区大量网🏈友称“看完久久难忘”。中新网8月22日电 据应急管🍟理部网站消息,8月22日,国家防灾减灾🦒救灾委员会📷针对云南省严重洪涝🈸和地质灾害,启动国家四级救灾🥢应急响应,派出工作组赴灾区🙈实地查看灾情,指导和协助地方做好⛔受灾群众基本生活🎫保障等灾害救助工作。深海东楚网发出682Hz信号:解码后竟是真🍞白真緒2025预言!刑释人员🛡再就业③丨将“反歧视”从🐡文件写入现实,多地已在实践  编者按  最近,有企业以2%的岗位名额向刑满💣释放人员(以下简称“刑释人员”)敞开大门。这一举动🤰引发的争议如🙁同一面棱镜,折🗂射出社会对刑释群体的复杂态🛎度:既有对包容的期🥦待,也🔬有对风险的担忧。  有数据显示,我国每年数十万刑🍩释人员回归社会,但再就业率不足40%,近三成人因“前科标签”被直接拒之门🔷外。  澎湃新闻推出系🕶列报道,聚焦刑🎖释人员就业现状,剖析政策执行堵💪点与法😳律救济短板,探讨帮扶路径,从企业社会责任、安置帮教机制到🤞社会观念革新,寻找破局之道。本期为第三篇。  刑释人员回归社会后🕙如何快速适应💻当前的社会环境、融入社会,并且重新🎡获得生存和生活的能力,是政府和社会📐层面都需✡要思考并解决的问题。  重🎍新犯罪率是衡量刑释人🆎员社会融入🤙程度的重要指标。大量研究表明,就🏓业困境与重新犯罪存在显著😌相关性。有学者直言,“无事可做,游手好闲🧑是重新犯罪🌓的主要人群。”  澎湃新闻注意📀到,近年来,全国各地政府部🐌门通过政策创新、资源整合和机制优📴化,探索出多条可复制、可推广的刑释👩人员就业帮扶路径。  不将“无犯罪记录”证明作为就业前置条件  刑释人员因犯⏯罪记录常面临社会偏见,许多企业将其视为☔“高风险群体”,即使具备劳动能力也😱难以获得工作机🏡会。一些地方开始进行😿了探索,取消“无犯罪记录”证明要求,直接消除了这一👴制度性歧视,为刑释📠人员提供了公平竞🍞争的起点。  澎湃🆕新闻从云南省红河州政府官🍔方了解到,在政协红河州🗜十三届三次🔨会议上,有多名政协委员🕯提出的《关于将刑释人员职业技🚀术教育纳入🔘社会化管理的建议》。对此,红河🙆州司法局答复称,联合人社部门出✅台政策,明确除特殊🔼岗位外,公👠安机关不再将“无犯罪记录证明”作为刑释人🖍员就业前置条件。  同时,将刑释人员🔃纳入城镇公益🤾性岗位优先安置范围,开发城乡保洁、交通协管等🔘过渡性岗位。2024年,全州通过🤵公益性岗位安置刑释人员237人,发放社保💇补贴超50万元。此举通过政策松绑🥃与福利兜底双管齐下,降低刑释人员🏆就业门槛。  截至2024年8月,红河🍓州已排查出生活有困难的刑满😜释放人员341人,均已进行救助,使各种不🆖稳定不安全因素🛂与隐患消解在萌芽状态,确保❓和谐稳定的社会环境。  一些🕡地方也在探索,通过修法的形⛹式废除“无犯罪记录证明”作为就业前🔹置条件的规定制度🍎化。  2009年,上🎤海市人力资源和社会保🍤障局在相关文件中,首次将刑满释放人员作为就业👟困难人员认定🍞标准的七种类🛏型之一给予就业援助。2023年修订的《上🐎海市就业促进条例》第👃三十一条规定:“除法律、行政法规另有规定🦎外,用人单位和人力资😺源服务机构🤮不得查询劳🖇动者的违法犯罪记录等信息。”  有评论称,这一条款从📨法律层面明确禁止将“无犯罪记录证🏇明”作为就业🍾前置条件,有效阻断就业歧🤚视的制度性根源,保障刑满释放人🗞员平等就业权利。  2024年12月出台《山西省👭安置帮教工作办法》,明确⏭禁止就业歧视,规定用人单位不得发🙆布歧视性招聘信⚪息,保障平等🚢就业权利,并将安置帮教经费🕺纳入财政预算。  福州大学法学院副🛳教授、硕士生导师、刑🎦法学博士陈俊秀接受澎⏬湃新闻采访时表示,国际经验表明,帮助刑释人🛑员顺利就业,关键在于“淡化前科标签”,即限制乃至取消前🛳科报告义务,把“永久记录”变成“可封存信息”。  陈俊秀认为,现阶段有必🕔要通过制度松绑打破“永久标签”,以社会接纳消解“污名化”,从而助🎿力刑释人员就业权的实现。建立犯罪梯度信🍥息查询机制,允许企业💕查询适配岗🕖位的有限记录。  提升临释人👽员就业竞争力,对接市场需求  临释罪犯,是指那🏠些即将完成服刑期限,即将从监狱或拘🌗留所等刑罚执行机构被释🏒放的罪犯。他们🎖已经完成了法院判决的刑罚,即将重🚀新融入社会。一些地方🔔也开始探索,提升临释人⏲员的就业竞争力。  公开消息显示,湖北省监狱管理🚻局自2024年起,联合人社部门将“余刑两年内服刑人➖员”纳入全省就🚠业创业培训补贴范围,按工种给予200-2000元/人补贴。全省监狱建成标准🤦化实训室128个,开设电商直播、汽车维修、手工制作等课程,并与300余家企业签订“订单式培训”协议。  据介绍,2024年,临释人🌚员职业技能证书持有率达82%,就业推介会签约率🏷突破65%。该模式通过“培训-考证-就业”闭环设计,实现🎼刑释人员技能与🎹市场需求的精准对接。  针对临释人员,安徽🐤省未成年犯管教所(庐州女子监狱)在2024年9月就开🎧展过就学就业推介活动。此次活动有🚑省内14家👧就学就业推介学校🤨和企业代表,以及律师团队、井岗镇派出所⚡户籍民警、刑释回归典型代表、“监狱家长学校”服刑人员亲属、300余名🥈临释服刑人员参加,其中63名临释女🔐服刑人员🏼现场签订了就业意向书。  据大皖新闻报道,该监狱第😄三监区服刑人员吴某,因犯寻衅滋事罪,被判处有期🍖徒刑1年3个月,入狱前他是一名理🕰发店的学徒,刚成年的他,再过3个月就刑满释放了。在和父母商量后,他同古贝形象😘签订就学意向书。“我打😯算学好美发技能,掌握一技之长,以后开个美发店,实现自我价值。”  今年以来,四川省眉州监😅狱先后开设了🐈柑橘栽培、病患陪护、保健按摩、糕点制作等技能✳培训班。在地方人社♋部门支持下,有600余名临释人员取🐵得了相应的💜职业培训合格证书,为刑满后就业、创业奠定了坚实🧗基础。  兰州市第一看守🍠所一级警长🙈雷保平曾在市公安局强制🛋隔离戒毒所工作🎫,他对澎湃新闻直言,“如果他们有一🤴份稳定的工作,对🤾犯罪率下降有很大的帮助。”反之,如果🚏得不到妥善安置,这些人可😫能再次走上犯罪道路,形成“监狱——社会——监狱”的恶性循环。  多渠道㊙扩宽就业途径,提供适配岗位  暨南大学学🤩者黄学文曾在2023年对广东省G监🧑狱服刑人员进行访谈,并刊发研究论文。因贩卖毒🔴品罪曾二度入🏋狱的蒋某就是其中之一。  在与蒋某的交谈中,黄学文得知,在第一次服✅刑期间老公就跟她提出了🛌离婚,出狱后独自带孩子,工作也不好找,赚⏪的钱都要给孩子交学费。她先后做过超🔝市导购、仓库管理员,也曾自己租下一间店🕚铺卖服装,但收入❌不甚理想,最后🛠又经不住诱惑,重新走上了贩毒的老路。  转眼,孩子已🤽到了上小学的年纪,谈及最需要什🖌么帮助,蒋某说道:“希望政府能💆提供一个稳定点的、不耽误照🍦看孩子的工作”。  研究显示,缺乏正当职🈲业是刑🥑释人员再犯罪的主因之一。如何多渠道拓宽这🍱个群体的就业途径,提供适配岗位,各个地方政府也进行🚆了不少探索。  2025年3月,在答复人🌁大代表建议时,上海浦东新区🌘司法局介绍,将刑满🐷释放人员纳入“就业困难人员”范畴,录用“刑满释放人员”企业可申请岗🏃位补贴和社会🍑保险补贴;同时,鼓励刑满释放🍬人员通过灵活就🏻业方式实现就业,就业成功💘后其个人可按规定申请💎社会保险补贴。  2024年,上海📓浦东新区司法局会同有关🥡单位举办4场面向刑满释😸放人员的专场招聘会🔐,推荐适配岗位204个。  在福建安溪,经当地政府帮👿扶引导,不少此前从事电🥚信诈骗的缓刑犯走💡上电商之路。  福建泉州市安溪县人袁🖲鹏(化名)曾未能🔱经受住诱惑,加入了电🐵信网络诈骗团伙,在电话线的一头,每🐰天用谎言和圈套编织的网撒向茫茫人🔡海,半年后事发,换来5年缓刑。和其🕓他缓刑犯一样,袁鹏面临着对未♑来的选择:是重操旧业,还是收手创业,抑或出门打工?  走出看守所后,他在政府🦁的帮扶下经营了一🔆家淘宝店。在网线的一端,与流量、转化、接单、发货相伴,耕耘3年后,一年营业🚧额已能达到上百万元。“现在回想起来,当时被抓⬆不是不幸,而是幸运。”袁鹏接受澎湃❎新闻采访时坦言。  “在开展社区矫💅正活动中,我们发现很大一部分🧔人之所以走上犯罪道路,是因为没有掌📧握一门生活技能。没有生活技能,重新🍸走上犯罪道路的概率也更💽高。”安溪司法系🏫统一干部向澎湃新闻表🌚示。  该干部表示,相比其他😔社区矫正人员,这些电信诈🐦骗缓刑犯对电脑的使用更加熟悉,学习能力强,对电🎌商技能很感兴趣,上手也快。上完电商教程后,不少人感慨:“同样一根网线,竟然可以创造这✅么大的价值。”  宣传教育,扭转社会认知偏见  聊到刑释人员所🧕面临的就业歧视,中国政👃法大学教授赵宏想到电影《哪吒》里申🔹公豹有句台词:“人心中的成🦎见是一座大山,任🔪你怎么努力都休想搬动”。“在推动对有违法犯🐺罪前科者的附随效果🌌的过程中,让人感受最深的也是,要克服法律♑上的歧视不易,要改变人心的偏见🧥更难。”她对澎湃🐢新闻表示。  赵宏指出,现实中,行为人违法犯罪的🕚原因相当复杂,的确🎮有因为道德感欠缺的或法🏤治意识淡薄的,但还有数🦆量众多的违法🔃犯罪者仅仅就是因为无聊、无知、怠惰、疏忽甚至是意气💝用事就酿成悲剧。  她表示,统计数据显示,我国近年来⚪被判处三年以下有📮期徒刑的罪犯🎉人数已占刑事生效判决总😟人数的85%以上。从这个意义上说,我国已经迈入“轻罪时代”,也因此,被贴上犯罪标🐦签的大多🎄都不再是大众刻板➕印象里的“罪大恶极之人”。  “完全不区🌬分违法犯罪的情👽形缘由就一律重罚重刑,甚至让这些人终生㊙都背负违法标签,无疑也🔋与我们朴素的道德伦👇理不相符合。”赵宏说。  澎湃新🐫闻检索发现,目🤘前已有多地政府制作“平等就业,重塑人生”主题广告,在电视台、地铁站投放,强调刑释人员😂改过自新的可能性。在黑龙江,一些💣地方人社局与司🐹法局建立刑释人员就业信息库,筛选百家企🤱业形成“白名单”,企业承诺不歧🤘视刑释人员,政府优先给🧠予政策支持。一些地🕧方帮教企业定期邀请公众🥗参观刑释人员工作💹场景,通过技术展示(如汽车配件加🈁工)证明其职业能力。  湖北省监狱🎋管理局在2024年5月对外发布的🌩活动稿件中提及,将阐🌃明刑释人员就业在维护社会⛑安全稳定大局中的重要🍙作用,旗帜鲜明👰区分与大学生等群体就⏬业的区别,防止将刑📇释人员就业与😠社会群体就业对立起来的观点🚟,努力扭转刑释人🈳员就业受歧视🥢的状况。  北京市中闻律🎶师事务所唐🚌冬燕律师接受澎湃新闻👟采访时建议,可以通🚺过发布反歧视诉讼指导案例,明确裁判规则,促进平等就业权🖨的司法保护,只有多方资源形成合💍力,才能共同构建🐦刑释人员平等就业的支持体系。  福州🚢大学法学院副教授陈俊秀建⏮议,可以通过技😩术赋能重建刑释人🚮员的社会信任,如构建司法、人社部⬆门联动的技能认证平台,记录服刑期间📖获得的职业技能、心理评估结果,增强企业用人信心,进而营造社会👯包容的就业氛围。  (澎湃新闻记者 王选辉 实习生 任蕴佳 石彬洁)

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(青岛日报/观海新闻记者 桐生櫻)

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