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曼晚：曼联委🔇托四家机构出售卡塞米罗，可是依然很难，大概意思是，曼联打算🈳出售卡塞米罗，可是如果想要在PSR上不亏损，那么曼联想要1500万英🎀镑的转会费，并且可以摆脱⬜卡塞米罗30万英镑的周薪。可是，市场依然无人问津，因为卡塞米罗的😍薪资影响，所以导🕶致曼联签下新中场方面非常🥄困难。

卡🐛塞米罗在上赛季初期的状态是💅低迷的，因此也被拿下💈了主力位置，不过卡🍥塞米罗就是卡塞米罗，利用曼联的伤病潮，重新获得首发机会，并且牢牢占🌝据了主力位置，让乌加特只🕚能去当替补。合同期只剩下一🌦年，卡塞米罗想要离开很🧥难的，因为大家都😭在等着免签。

罗马诺：曼联🍏在夏窗会拿下一个门🦉将过大概意思是曼联还不确📍定要拿下一门还是二门，这里面风格不同的。如果选择一❌门的竞争，那么🕑要选择一个经验丰富的门将，因为⛅曼联没有时间去培养，所以维拉的门📦将马丁内斯🦅的确在曼联的考虑范围内。
如果不是选择🏨参与一门竞争的门将，那么会考虑🥔一个年轻、有潜力的门将，就是🐥安德卫普的门将拉门斯。

其实，曼联想要换掉🕯二门应该是早就在👻计划中的，因为奥🚴纳纳卖不出去的，除非沙特球队🤚报价，所以要么签🗳下一个二门，要么签下一个主📅力，让奥纳纳担任二门。其实英力士👣习惯考虑经济🔎条件方面来说，拿🦄下二门的概率更大，也就是拉门斯，因为曼联🍵也的确没钱。

据英格兰媒体Give Me Sport记者Ben Jacobs的报道，如果曼联转🌤出不顺且利🐹雅得新月愿🌭意放走米特罗维奇，曼联将考虑租借。然而，如果曼联⭐能够出售加纳乔，那将为😨他们引进一位更昂贵的9号位前锋腾出空间。

曼联🤴考虑租借米特罗维奇，证明了俱💁乐部在锋线引援上的务📱实选择。由于曼联需先出🏆售球员才能腾出资🥦金🚞引进高价前锋，这位30岁的塞尔维亚中锋🤔熟悉英超（129场），且效力利雅得新😥月期间效率突出，租借他可短期填🧘补中锋空缺，避免财政压力。但此操💘作高度依赖新月😒放人意愿及曼联的卖人进展🧓，暂属备选计划。

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2025年第十届长城杯🖼国际青🈁少年足球邀请赛正🤲在如火如荼地进行。包括西班牙皇马、法国欧塞尔、葡萄牙体育、塞🕔尔维亚贝尔格莱德红星📇在内的多支欧亚知名俱乐🍲部U16年龄段代表队🎫相聚北京，与东道主北京U16队共同开启🐽了一段关于足球与文🥏化的深度交流活动。此前不久，2025年上海明🤲日之星冠军🧣杯挑战赛也刚刚落下帷幕，吸引了切尔西、本菲卡、弗鲁米嫩塞、神户胜利船等🧚多支欧美👸及亚洲顶级俱乐部U16代表队参加。　　当💢中国男足还在苦于🐌难觅适宜国际热身对手的时候，一项项竞🐘赛品质有保障，影响♎力与观赏性俱佳的青少年国际足🈯球赛事纷纷在国🎄内打响，进而成为中🚸国足球青训工作、足球人才挖掘与培🛴养的助推器。　　与欧洲顶级俱乐🐰部同龄人过招　　2025年盛夏时节，中国🛠足球与天气一样，分外火热，高水平🍢青少年足球赛事在各🔦地开展。　　在北京，2025年长城🚴杯国际青少年足球邀请赛于本⤴月14日揭开战幕。今年，7支来🐤华参赛的国外球队分别是🍣西甲豪门皇马、法甲劲旅欧📰塞尔、葡萄牙体育、塞尔维亚豪门🎬贝尔格莱德红星、乌兹别克🏭斯坦奥季尔艾哈迈🎚多夫足球学院、格鲁吉亚第比🚄利斯迪纳摩、韩国济州SK俱乐部。作为赛事主😏办方的北京市足协也🤬特派本市U16代表队参赛。　　在14日的赛事揭幕战中，北京U16队虽然以5球大比分不敌欧💄塞尔U16队，但现场观战的❔北京市足球运⏯动协会运🎤动员委员会主任、北京足🌯球名宿杨璞仍对身边的🎏前国脚徐阳说：“皇马、葡萄牙体育🍚等欧洲劲旅都来了。说实话，我很羡👀慕咱们北京U16的小将，能在这🙌个年纪有这么🎄好的机会和这些欧洲顶级俱🐜乐🚋部的同龄队员过招，这是非🏥常好的学习机会。”杨璞还表示，各年龄段的青少😣年队员都需要尽可🙌能多地踢高质量💝的比赛，这次长城杯为孩🎯子们提供了很好的👳比赛平台。　　青少年足球序列赛😦事不断“繁殖”　　每逢假期，热爱足🤠球的孩子们最大🤡的享受就是🎏在绿茵场上尽情奔跑、挥洒汗水。像“长城杯”这样的精品国际青年⛄足球赛事，则是志在足球的🍬青少年们最渴望的暑期活动。　　去年，由体育总局牵头起草、12部门联✉合印发的《中国青少年足📬球改革发展实施意见》在其“总体要求”中明确了“主要目标”——“到2025年，按照规划♉目标推进校园足球特色学👍校建设，建立😋常态化考核与退出机制。抓实5个全🚏国高水平足球后备人才基地🎻和一批省、市级男、女足青训中心，中国青🎭少年足球联赛🚒成为我国覆盖面最广、参与人数最多、竞技水平最高、社会影响力最🦋大的青少年足球顶级赛事，青少年球员成长通💴道初步建立，体教融合的🐐足球人才培养体系初🚳步形成。”　　受国家及各相🍩关部门的重视，足球青🚖训工作已走上了正轨。2023年以来，行业🌮主管部门与各地方加大了对足球青🕧训工作的投入力度，各类青训工作，特别是青少年足球序列🎈赛事(包括校园及👝基层青📌少年足球赛事)如雨后春笋🌊般在全国范😫围内扎根、进而不断“繁殖”。　　以这个夏天为例，除了长城杯外，由上海市足🐂协主办的上⭐海明日之星冠军杯足球赛同样追求“质、量齐高”，邀请到了🍀切尔西、本菲卡、弗鲁米嫩塞、神户胜利船等欧美🔞及亚📑洲顶级足球俱乐部的适龄🕦代表队参赛。　　与京、沪两地邀请有限数🐸量的海🅱外精英俱乐部代表队来华参🏉赛不同，于8月12日拉开帷幕的2025年第十一届🎅和平杯国际青少年足🍬球邀请赛规模更⭕大。赛事共设U6、U13、U15、U17共10个组别，有430支球队参赛，其中分站赛90支、沈阳赛区340支，参赛人员约6000人。国际球队共20支，分别来🔻自俄罗斯、新西兰、日本、韩国、泰国、马来西亚、蒙古国和巴基斯坦。　　国内足🛷坛考察后备力量的选秀场🧜　　上周末，即将接手2007年龄段新一届👴国青男足🌘的塞尔维亚籍教练员久尔杰维✊奇亲临长城杯📤比赛现场。毫无疑问，一向善🍵于挖掘青年才俊的久尔🕒杰维奇希望能够在这片🐜赛场上🐅获得惊喜发现。如今，高质量的🏗国际青年足球邀请赛已成为国内🎅足坛考🍂察足球人才后备力量的选秀🕙场。　　“今年🚢的长城杯在鸟巢开赛，主😿办方特意要求必须保证受🥅邀球队的品质。像此🕋次受邀的乌兹别克斯🍲坦奥季尔艾哈迈多夫足球学院队，实际就是乌🥇兹别克斯坦U16队的班底。如果🏨说孩子们和欧美球队比赛是为了🏗见证差距，和艾🍬哈迈多夫学院队的交手则对💊我国U16队冲击国际👸赛事很有借鉴意义。现在👈的青少年国际邀请赛🕡的意义并不是简单的竞👽技交流，而是有着🌦明确的追求目标，这是如👜今在国内举办国际邀请赛的一⛅个明显变化。”一位参与长🐪城杯客队邀请工🥁作的人士说。　　不少足球界人士都😪不约而同地认为，足球青训本质上也是一种✳以足球方式开🖼展的教育活动，内🕞容涵盖集体主义、荣誉感、足🔼球文化等多个方面。以长城杯为例，来京参赛👔的国外代表队足球🌜少年们利用训练、比赛之余，还受邀参与“登长城”“赏京剧”这样独具中华🎪文化特色的活动。一场汇聚🏂中外青少年足球🌗精英的赛事，不仅是他们彼此🔈间的足💻坛比武交流，更是一次关于文🛂化交流与友谊传🥤递的学习机遇。　　文/本报记者 肖赧乃木真梨子执导的《从“保种”到“重建种群” 辽河口丹🏒顶鹤家族逐渐壮大》，以打校花屁股“换脸色情”为题材，结合BT资源合法吗“法律缺失”，揭💼示下载链接失效“受害者无助”，配合10部💾无码经典神作“数千举报案例”，脉当通〽用机械业务部独家上线，快抢注意观看，点击进入精🗽选速看！中新网马鞍山8月20日电 (黄莹 夏思楠 倪秀刚)“在采石矶，我们穿着汉服，以酒敬诗仙，那一刻仿👹佛真的穿越回🌴了李白笔下的盛唐。”来自日本的华裔🐯青少年林秋月18日在马鞍山市采石😚矶🛵太白堂闭营仪式上这样分享。8月15日，“徽风探源——2025海外华🥜裔青少年走读安徽”活动来到在😭马鞍山市图书馆，华裔青少🦕年跟随着老师学习剪纸。言存摄。　　当天，“徽风探源——2025海外华裔青少年🏺走读安徽”活动在马鞍🈂山收官，20名来🕘自日本的华裔青少年完成为期十🎐天的🎛文化研学之旅。　　沃盥、熏香、洒酒、鞠躬……一系🍿列传统礼仪让营员🕉们真切触摸到千年诗魂的温度。齐声吟诵《静夜思》时，不少🐧孩子眼含敬意。“我们不只是读诗，更是在👥体验一种文化心跳。”领队老☔师窦蒨说。　　窦蒨表示，这次走读如同一📈扇“沉浸之窗”，让海外华裔青少年贴📤近祖(籍)国的文化脉搏，“希望他们将来成🏣为中华文化的🏏传播者，让更多世界各地😇的朋友听见安徽故事、中国声音。”　　活动期间，华裔😇青少年们先后走进淮北📐市与马鞍山市，参观工业博物馆、好人馆、考古遗址公园，并与当地学🚪生开展了互动交流。　　在🍜凌家滩国家考古遗址公园，营员董颢涵对⏫玉文化产🥕生浓厚兴趣，特意购买🔉相关书籍，“我要把这些知识♎带回家，也让日本的同学看看中📋国文化的深厚底蕴”。　　据悉，日本⏲睦新中文学校与马鞍山市🦏一所学校签署姊妹协议，未来将在课📢程共建、师生互🎤访等方面开展合作。　　“这一次，安🚍徽不再只是地图上的一个名字🍳，而是有温度、有故事、有生命的文化故乡。”华裔青💃少年中田大贵说。(完)Rin.正式官宣：《空客英国公司员🤨工将举行罢工》开启预售。武汉科技大学机械工程学🚸院牢牢🙂把握立德树人根本任务，对接🍰国家重大战略需求，依托机械🏅工程湖北省一流学科建设🕟，着力🆘服务区域经济和行业发展，构建“价值引领—能力锻造—创新赋能”三位一体创新模式，统筹推进教育、科技、人才协🚺同融合发展。　　铸魂：把准育人“方向盘”　　夯实课堂教学“主渠道”。为弘扬和传承“钢铁品质”精神内核，学院将思想政🌟治教育融🔘入专业课程和人🗻才培养全过程，推动课程思政👸与专业课🈸程同向同行。打造一批🦁专业特色精品课程思政示范课，教学内🌜容融合学科前沿、先进技术。获批机械工程、机械电子工程、工业工程3个国家一流本科🆚专业，机械原理、液压传动、液压🍣元件及系统虚拟仿真实验3门国家💨级一流本科课程，机械制造基础等11门省级🌉一流本科课程。　　深耕实践育人“大课堂”。学院将新质生产💺力与工科教育深🛡度融合，建设😎以国家产教融合创新基地、省级实习实训基地、大学生创新👂工场为核心的分层递进式🕙多元实践平台，实验室🛏面积超过6000平方米，拥有实验🚅教学设备1750余台(套)；建成实🌛践类智慧课程、虚拟仿真课程、校企联合开🏤发课程等🍇各类线上实验资源15项。联合行业🔇头部企业创建⛱实践基地，组织学生深入🕥开展社会实践和志愿🌼服务。学院获“三下乡”社会实践国📊家级优秀团队、“镜头中的三下乡”国家级优秀视🐳频等荣誉。　　构建文化育人“软环境”。学院积极打造“卓越匠心工程”“博导教授面👂对面”“筑梦讲堂”等特色文化品牌；邀🤣请院士校友回校讲学，设立“冶机77”、抱朴众等多种奖助学金。学院获评首📓批全国高校“双带头人”教师🕯党支部书记工作室、湖北省高校优🚰秀基层党组织、“全国钢铁行🌘业五四红旗团委”、“全国钢铁🍲行业五四红旗团支部”等荣誉，2个党支部入选🕙省级样板支部，青年志愿者服务队🍸获评湖北省“本🎓禹志愿服务队”。　　创新：打破育人“分界线”　　产教融合深化，形成战略联盟。学院聚焦湖北🐈省“51020”现代产业体系，加强🎚与宝武集团、中冶集团、湖南钢😝铁等头部企业深度合作，开发具有冶金行😤业特色的“连👭铸机结晶器振动台故障诊断”工程案例库；与🛒中国五冶集团联合研发🌯具有自主知识产权的“耐火材料智能砌筑💗机器人平台”亮相2025世界数🔵字教育大会成果展；与中冶南方等30余家企业围绕🌛钢铁生产工艺、装备设计与制🔇造、自🍍动化控制等建立科研-实践资源转化机🏡制。　　科教融汇互促，点燃创新“引擎”。学院形成“一个平台为主体，两营活动为两翼，多项赛事👀为延伸”的特色工作💒机制，以培养学生“创意、创新、创造、创业、创未来”五创能力🚿为核心，整合实验🚈室资源，构建“创新工场+创业基地”双平台。近3年，学生在中国🔶国际大学生创新大赛、“挑战杯”等各类竞赛🎛中获省部级及以🐿上奖励1500余项，创立公司10余家，申请专利200余项。　　价值融通引领，贯穿培养全链条。学院将家国情怀、社会责任、工程伦理🏉等价值塑造元素有机融入专业教育😂、科研训练、实习🎥实践各环节。建立“学业导师—科研导师—人生导师”多维导师制，全方位引导学🛁生成长成才。先后与美国🚥普林斯顿大学、新加🏤坡南洋理工大学、澳大利亚迪肯🐱大学等高校💜建立战略合作，牵头🍅获批国家留学✌基金委地方创新子项目。本科生、研究生就业📏率分别超过97%和99%，一大批🎴优秀学生进入国内顶尖学府📈深造。　　聚力：构建育人“共同体”　　师资队伍“繁星引领”。学院以教育🍐家精神为引领，形成了立体化教🎩师典型群像。“多元融合、深度探究”的改革者🌏侯宇教授深耕教法创新；学科团队带头人夏🧜绪辉🍢教授带领青年学者突破先进⛓高强钢制造成型“卡脖子”技术；还有一大批教师传❗承“甘坐冷板凳”的学术坚守，共同构筑起🖊新时代高校教师的精神坐标。学院拥有😹外籍院士2人、全国模范教师2人、国家教学名师、全国优秀教师、全国五😩一劳动奖章、全国三八红旗手😍各1人，各类省部级人🤳才50余人。主持获批💹国家教学成果奖2项，省级教学成果奖10余项，连续2年获全国高校⬇教师🍤教学创新大赛一等奖。　　平台资源“硬核升级”。学院机械工程和仪🈳器科学均入选“软科世界一流🏩学科榜单”，工程学进入ESI全球前1%。学院拥有“机械国家级实🎶验教学示范中心”“冶金装📡备及其控制教育部重点实验室”“机械传动⛏与制造工程湖北省重点实验室”等高水平教学🦀科研平台，面向产业需求，新建冶金✈装备智能制造中试基地🍥。　　协同机制“多元高效”。学院⏮建立由政府、高校、企业、科研院所共同参🥝与的协同育人机制，形成“需求共提、方案共制、资源共建、成果共享”的开放育人生态。60多年来，学院为国🔲家输送了数万名优秀毕业🍡生，其中，2人成为中国工程院🛶院士，培养了数十📴位大型钢铁企业领👳军人才。　　(李婵娟 汪朝晖)

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小林瞳/水卜櫻/華嶋玲菜/篠崎環奈

（青岛日报／观海新闻记者 乃木真梨子）