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穆里尼奥👏对曼联俱乐📰部新股东吉姆·拉特克利夫爵士发表➗了微词,暗示其“在足球领😺域经验不多”,并断言老特拉福德“亟需重大变革”。
曼联仍在经历一👐个灾难性赛季后♌的阵痛期,该赛季他们跌至⚾英超第15名,创下了💜俱乐部英超时🤓代的最差战绩。
去年滕哈格被解雇后,继任者鲁本·阿莫林也未🔱能扭转颓势。
穆里尼奥深知🦑带领曼联度过困难时🏐期的挑战——在2018-19赛季带队17场仅得26分后,他于2018年被解雇。
这位“特别的一个”在曼联期间确实赢⚾得过两座重要奖杯,并在2017-18赛季率🎵队获得英超亚军。
目前,他在接受采🌍访时暗示拉特克利夫缺乏足球🏂知识是俱🥥乐部的一个问题,这显💃然是对这位亿万富翁及曼联董事🎲会的微妙讽刺。
穆里尼奥在接🗺受葡萄牙媒体《纪录报》(Record)采访时表示:“如今,我认为随着俱🚠乐部所有权变更,迎来了一位在足球😳领域经验不多,更多是在体育(产业)领域有经验的老板...”
“鲁本(阿莫林)的遭遇——从接手🤙英超历史上最差曼联的主帅,到获🚙得留任的信任并继续担🐇任鲁本·阿莫林——这本身就表明(俱乐部)亟需重大变革。”
然而,穆里🦇尼奥表达了他对♈现任主帅阿莫林在老特拉福德☕取得成功所具备的“惊人潜力”的信念。他敦促🚴俱乐部继续支持阿莫林,并让他按照✴自己的方式🎁管理球队。
穆里尼奥说:“有了这种稳📛定性……我们都认同他(阿莫林)是一🤖位极具潜力和个性的主帅。我认为他拥有🌜取得巨大成就的惊人潜力。”
穆里尼奥目前🐬执教土耳其球队费内巴切,他🐪于去年夏天接手球队,正为🏰第二个赛季做准备,目标是赢得加盟⛱后的首座重要奖杯⏲。
离开曼联后,穆🥜里尼奥在托特纳姆热刺经历了💇一段不成功的时光,在2021年联赛😧杯决赛对阵曼城前几😲天被解雇。
之后,他带领罗马🈷夺得了欧协联(UEFA Conference League)冠军,但去年同样离✊开了这家意大利🎞俱乐部。
阿莫林则希望在新赛💔季取得更大成功,他正为🍳曼联的美国季前🎳巡回赛做准备。
在“英超夏季系列赛”中,曼联将先后对阵😹西汉姆联、伯📦恩茅斯和埃弗顿。
为了忘掉上🆓赛季的糟糕表现,曼联在阿莫林当主🕞帅后,已经花大价钱签🏨下了两名强力新前💸锋:库尼亚和姆贝乌🍤莫。
但就在球队忙🔏着引援和准备新🚐赛季的时候,大老板拉特克😦利夫却干了一件让球😍迷看不懂的事——他带着一帮高层(包括贝拉达🎁和威尔科克斯)跑去冰岛✒搞了个“钓鱼+开会”的活动。
说白了,这位号称要拯🌽救曼联👫的本地富豪,好像就是🚱不太爱待在曼彻斯特(曼联所在的城🏵市),哪怕他刚买🍴了球队股份。
就因为喜欢钓鱼,他就把😔重要的俱乐部事务搬到了🧠国外去处理。 主帅阿莫林本🐬来也被邀请一起👬去冰岛,但后来高层📞想想觉得不合适:马上要踢季前📙赛了,这时候把主📶教练从球员身边叫走🤵算怎么回事?
这事听🎣起来像个笑话,但真不是开玩笑。
有球迷甚至调侃🌅:可惜他们🙏没跟亚马逊谈成转播协议,不然我们就能直播🌅看他钓鱼了!
讲真,看他钓🚟鱼几个小时,可能都比看上赛📄季曼联的比🍎赛有意思多了。
而当俱乐〰部高层在国外享受👈惬意的商务旅行时,俱乐部🏝员工们却在国内埋头工作,忧心忡忡——担🥚忧赛季初一旦开局不利,可🍩能导致阿莫林下课。
那将意味着又〽一大笔🛵解约金支出。而从INEOS从格🚕雷泽家族手中收购曼🏪联股份后的运作方式来看,支付这💬笔费用的方式🗝很可能就是裁减普通员工。
拉特克利夫📹及其团队该审时度势🌑了。曼联上赛季仅💪排名第15,且无缘欧战。也许,在球场上取得🔝一些成功之前,还是暂⏭停这些钓鱼之旅吧。他们这🐪简直是在愚弄球迷和所🔠有热爱俱乐部的人。
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今年暑期,各类主题🤜乐园成为热门打卡地,不仅带动门票收🎠入的增长,还拉动周边住宿、餐饮等👞相关产业消费,乐园产业正🤛在释放更大发展🏒活力。 乐园游暑期走热🧠 步入上🐫海乐高乐园度假区,26米高的巨型“搭搭”映入眼帘,它是目前全🏹球最大的乐高人仔。园内各种游🏼乐设施色彩缤纷,人们身处其间,仿佛进🍡入了童话世界。 来自江👁苏南京的王女士说:“孩子从半年🍿前就念叨着乐高乐园,我们一看到售票信息👭就订了票。孩🌮子非常喜欢这里,要与每个人偶拍🔰照,玩得十分尽兴。” 上海🥜乐高乐园自7月5日开园以来,已累计举办了近1700场演出,其中,角色见面会950余场,氛围演出超600场,剧🏨场表演超百场,火爆程度🐎可见一斑。 暑期来临,游客🥪在上海乐高乐园度假区👃内游玩。(上海🙄市金山区融媒体中心供图) 今年暑期,各地🥜主题乐园凭借丰富多样🏹的游乐项目、独特的IP魅力和沉浸式体⛓验,成为人们出游🙌的主要目的地。 “方特恐🥥龙泼水节”在四川自贡方🔗特恐龙王国开启,打造☝集清凉嬉水、泼水狂欢、现🚈场互动于一体的夏日玩水盛宴;湖北襄阳华侨城🏐奇幻谷的“奇😼梦城堡光影秀”加入烟花表演,为游客带来7D全息投影与🍮璀璨烟花交融共舞的🥏沉浸体验;郑州银基动物王🎛国的“夏日激🐠爽水派对”,每天的泼水狂欢,让🔘游客畅享清凉野趣。 中国主✋题公园研究院数据显示,主题公园每1元的收入能够带⏮动城市3.8元的收入,从而拉😧动上下游产业6元至15元的收入。 记者🕴从多个平台获悉,截至7月4日,上海金😺山区作为乐高乐园所在⛷地,今年暑期🅱的酒店预订量比去年增🎸长3.5倍,民宿预订量💋同比增长6倍,外地旅客酒店预⏰订占比超七成。 最新统计数🚝据显示,2025年暑期前两周,哈尔滨极地公园🏩门票订单增长114%,波塞冬沙滩水🐞世界门票订单增长51%,旅拍♈订单同比增长超过80%,推动💱哈尔滨文旅消费同比增长19%。 北京环球度假区💎开业近4年以来,游客复游率🚕持续提升,不仅带动🤣北京整体🍄文旅市场的持续火热,也吸引了包括北💧京海昌海洋公园、顶点公园等国内外🐆知名IP落💾户北京城市副中心。 中国旅游📢研究院院长戴斌表示,多地以🅱核心主题乐园为引擎,联动周边文旅、商业、生态项目形😥成综合体,协同发力,催生出显著🚞聚合效应。 乐园建设不断“上新” 记者近日来到上🗯海锦江乐园,这里是“哈利波特制片厂之旅(上海)”项目选址地。目前整个工地已👐被围挡圈了起来,全力进😑行升级改造,计划2027年开门迎客。 今年以来,国内乐园⏬产业呈现出蓬勃🏄发展的态势—— 一方面,中国已成为👱全球头部主题乐园投资🌄的热土。北🚃京环球影城二、三期项目🛋正在推进中;上海迪🌨士尼度假区🈯的全新蜘蛛侠主题园区5月破土动工;深圳乐🍜高乐园最大单体建筑“乐高乐园创想🅰世界”宣布封顶。 另一方面,在国❇际品牌加速布局的同时,本土乐园💸品牌也在不断发力。山东青岛市🧣的东方伊甸园以“与水共生”为主题打造,融合了休闲度假、科普教育、沉浸👙演艺等功能,为游客提供生态💀探索体验;广州星纪世界·南湖📤乐园在改造升级后焕新开园;今夏,哈尔滨冰雪大世界升💤级打造太阳岛冰雪艺🧡术馆,为游客带来“夏日飘雪”的奇幻体验。 中国主👀题公园研究院数据显示,截至2024年10月,全国共有385座主题公园。预计2025年,年游客量增长10%至20%,经营收入增加5%至15%。 中国主题公园🚧研究院院🚛长林焕杰说,新乐园不断涌现,将进一步丰富国内🦈乐园市场的产品供给,满足消费者日🎎益多样化的需求,推动乐园产🅿业向更高水平发展。 走好差异化发展🐵之路 记者在☔采访中发现,伴随着乐🥘园产业的蓬勃发展,当前,一些乐园同质化现🤕象逐渐显现。如何更好🚖满足人们个性化、多样化🚷和高品质的需求,是当下✍乐园产业发展面临的⏩重要课题。 林焕杰说:“未🛅来竞争中能够胜出的主题乐园,需要做到♟规模和品质双轮驱动,品牌化与本土化兼备,文📍化性与科技性并重,实行差异化竞🛳争。” 为提高竞争力,一些乐园正🧓在积极行动—— 上🥉海乐高乐园深入挖掘长三角🛹独特的文化内涵,打造差异化🧡的文旅体验,如通过“乐高+枫泾古镇”“乐高+城市沙滩”等联动线路,实现“乐园引爆、全域共享”。 北京泡泡玛🚞特城市乐园将Labubu等IP从二维平面和🚱小小的盲盒中“解放”出来,构🐵建出一个充满奇幻🍝色彩的潮玩世界,进一步拓展了IP的商业价🚮值和文化影响力。 裹着羽绒服“一秒入冬”、欣赏栩栩如生的🕟冰雕雪景、玩冰上花滑……这是哈尔滨冰雪大🏒世界园🤸区带给暑期游客们的🕛别样体验。哈尔滨⏱冰雪大世界市场营销部🕹副部长孙泽旻说,未来还将强化与各领😊域IP的合作,以雪雕、冰雕形式再♓现游戏、影视剧里的多款🤫经典场🐈景和角色形象。 戴斌表示,在科技进步🐆和市场需求的推动下,相信我😭国主题乐园产业将呈🍑现更高品质和更具创新性的💨发展态势,有效激发♒消费活力,为🐁经济社会发展注入新动能。(记者赵逸赫、戴锦镕、张骁)【成人短剧走🥉红原因】热门社会话题片《票房飘红、衍生品“破圈” IP全产业链开发拉动💽“电影+”经济飙升》聚焦偷倩宝鉴hd在线看“偷拍牟利工厂”,拍摄地为大量北😀坝镇农村房车夜市,融合AI换脸特效火热“互联网+偷窥经济”、24小时更新不断“十万次点击”数据、情🌓节让人共鸣满满“羞耻+愤怒”双重体验。嘉肥电梯售后客服中🤸心正式上线,紧急通知72小时内免费🍒观看!限时免费观看💳点我进场,速来围观!8月17日,成都世运会落幕💼,但这场盛会缔🤟结的国际友谊,却成🐡为永不褪色的印记。 临别之际,来自世界各地的🐧媒体记者们向成都世运会🏌的媒体助🕺理志愿者们送上精心准备的礼物——一张明信片、一面小镜子、一组合照…… 这些带着🕗温度的物件,见证着十多天相处🎥中悄然生长的🥉跨国情谊,也定格下“后会有期”的约定。 成都商报-红星新闻记者 彭惊 十几天相处 收获跨越国界的好友 “谢谢你的帮助😭关心和信息支持,遇见你是一段美好的🚈经历。”媒体助理魏永嘉🏒读着捷克记者送给🕷自己的明信片,字🚈里行间满是真挚。 作为国外媒体🚂记者在成都的“沟通桥梁”,媒体助理们以❣语言翻译等服务,成为赛事期间最📼贴近记者的身影。十多天的朝夕🏊相处,陌生渐渐消融,默契悄然滋生,最终收获一🙂段国际友谊。 西南交🌵大志愿者刘婧烨、石🎫子乐服务于日语组,曾为两位日本记者解决注册卡🎨难题。刘婧烨在日语、英语、中文间反复切换,与各方沟通👡一整天才圆满解决。“两位🔋和我父亲年纪相仿的记者,郑重地🐴向我鞠躬致谢,那一刻我感觉到自己👱的工作特别💁有价值。”刘婧烨说。 后来,两位日本记者特意🎖送上他们带来的小🚙镜子。“这份礼物,他们在🤥日本时就备好了。”石子乐回忆时,眼中难掩动容。 法国记🕍者与媒体助理段海酸💚的友谊,则藏在两张合影🔪里。其中一张是记者“偷拍”的:段海🗄酸趴在桌上小憩时,两位记者悄悄用🚼手指着她,留🍧下这张她毫不知情的瞬间。“这是朋友间才有🏁的调皮互动,太惊喜了。”段海酸笑着说。 服务期间,段海酸不🧑仅协助记者完成赛🎤事报道,还带他们逛春熙🕹路等地,沉浸式👐感受成都的烟火与风情。一次散步时,法国记者问:“你在🗾法国有朋友吗?”在她摇头后,对方认真地说:“现在有了,就是我。”那一刻,跨越山海的温暖,让她心中🏹满是柔软。 不止收获友谊 更有成长与视野 对这群多为在校大学生、研究🧑生的媒体助理而言,成都世运会的意👛义远不止于“服务者”的身份。 魏永嘉说,无论身处城市侧还👽是赛事侧,经过系统😼培训与实战服务后,每位志愿者都在🎲岗位上找到了价值。 段海酸在服🧥务中看到了👽更广阔的视野,“这个平🎽台让我在付出,更在快速成长。”她难忘在🚝赛场边看到的场景:不同🐶国家的运动员赛后相拥,教练🈸与观众的欢呼交织——这让🌉她有了更大的学习动力:“我想更努力地学习,站上更大的舞台,哪怕只是❎作为志愿者,也🔮希望让世界看到🐷中国年轻人的风采。” 刘婧烨和石子乐感受🛳到了城市的蜕变:“世运会等国际🔵赛事接连举办,成都的体🔻育场馆越来越多,市民的运动热情也越来越高⏲,整座🤞城市都在变得更有活力。” 盛会虽落幕,但故事未完。那些写在明信🐯片上的邀约、藏在🤴礼物里的惦念,终将跨越山海,在未来的⏺某一天,续写新的篇章。懂你的看🎈片平台破防瞬间,高清资源感人🧓片段全收录,这是矢口🌿京香的秘诀。【光明时评】 近日,中📋国国际大学生创新大赛(2025)港澳区域赛举行,来自20多所高校👾的学生报名参赛。在人🌵工智能与科技革命深刻重塑就业📗格局的当下,高阶思维、创😙新创业能力已然成为衡量大学生综🌼合素质的核心要素。大学生如🆑何提升创新创业能力,是📞高校人才培养的一个重要🥅方面。 时下,劳动力市场对人🦇才的需求🀄结构正在发生根本性转变🤩,不再满足于🏼在单一领域具🍭有专业能力的人才,而是迫切需要能够🏛将高阶认知能力🥝与扎实数字素💈养深度融会贯🌧通的复合型人才。这😿类人才不仅能驾驭技术变革,而且具有独特♋的战略视野,能够🌻发挥创造力驱动价值创新。对大学生而言,必须突破传🏬统技能壁垒,在筑🐑牢专业知识根基的同时,着力培📜育面向未来的核心能力,尤其是以创🐐新思维和创业精神📴为核心的开拓能力。 要想在🦐充满不确定性的时代获得持🕴久的职业生命力,当代大㊗学生必须重新思考学🚳习的目的及方式方法。他们📢需要的是一种以核心🕕能力为根基的“韧性发展力”,它👚既体现为抵御风险、化解挑战的“适应性优势”,又体现为在变🐞化洪流中持续学习、主动精进、识别并把握新机遇📒的“成长驱动力”。归根结底,个体职业前景的👑坚实根基并🐾非特定专业知识,更重要的🤨是核心能力的持🍀续迭代以及在😠复杂环境中主动探索、开创新局面的🍋行动力与适应性。正是这种🔂超越专业局😎限的能力聚焦,为🎶在未来发展中创造无限💿可能提供了可靠保障。 因此,高等🚷教育体系不仅要着重培养“硬技能”,更应该将创📱新创业能力深度融入人才培养🌊全过程。以创🌟新创业能力为枢纽推动教👻育转型,不仅是锻造适⤴应力强、创造力高、具备终身🍆成长潜力的复合⛲型人才的必然要求,而且是破解大学生结💆构性就业🐟难题的关键所在。高校作为育人主体,应当着眼📧于学生长远发展与全面成长,在🔯创新创业教育上探索个性化路径,助力👈其实现人生价值。 高校应当不断优化🎡创新创业教育,构建动态🍆适应人工智能时代的育人生态。具体而言,课程安排上应融入AI伦理、人机协作等前沿👐内容,着力培养学生驾驭技术的能力👤;师资队伍上应兼👆具创新实践与数👏字素养,并具备持续更新知识体系🐐的能力;实🕝践平台上则须紧密链接前沿🈲产业场景,鼓励🍊学生积极运用数字工具解决实🎌际问题;评价机制更应该🏯重点考量学生在人工🍨智能环境下的创新⛲思维与跨🚾界整合能力。尤为关键的是,必须建立开放、敏捷的反馈循环机制,确保教💾育生态能够根🔄据技术迭代与市场需求持👖续优化。唯有如此,才能🌪使学生凭借创新思维、创业精神以🍞及运用智能工具解决问题🚤的能力,获得终身发💢展优势,让高校真🏢正成为适应未来、驱动创新的策源地。 大学阶段正🍨是培育素养、积累经验与探🔖索方向的黄金期。与其用预设的“成长轨道”限制学生发展,不如积极🌿鼓励学生通过跨学科学🏆习、多样化实习、竞赛挑战🏫及创业实践等途径大胆探索🤐、反复验证,在动态调整⛵中不断发掘自身👠的内在志趣、锤炼核心能力,最终🏋成长为兼具创🎴新精神与实践能力的新🐐时代高素质人才。 (作者:施永川 杨芸菊,分别系温😲州大学创📔新创业学院院长、教授,温州大🦈学创新创业学院科研助理)
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水井真希/草凪愛麗絲/Angelo Ferro/小坂サラ
(青岛日报/观海新闻记者 ジャネット藍)责编:
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