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雷速体育7月24日讯 官方消息，40岁老将阿什利·扬自由身加盟英冠📫伊普斯维奇，双方签约1年。

伊普斯维🗽奇官方公告

俱乐部官方宣布，阿什利·扬正式加盟球🏃队，签约一年。这名🍡经验丰富的英格兰老将📙曾效力于曼联、阿斯顿维拉、埃弗顿🍰等多家英超球队，职业🎭生涯累计登场750次，贡献了88粒进球。曾经夺得😿了英超冠军、足总杯🖕冠军和欧联杯冠军，并在加盟国际🚿米兰期间🥁夺得意甲冠军。

现龄39岁（实际为40岁）的阿什利·扬可以出任边锋🐽和边后卫两个位置，上赛季代♒表埃弗顿英超联赛出场32次，主要出任右后❔卫。

同时，阿什利·扬还为英格👌兰国家队出场39次，贡献了7粒进球，参加了12年欧洲杯和18年世界杯。（公告完）

现龄40岁的阿什利·扬，上赛季各项📣赛事出场了36次，其中20次首发，贡献了1球3助攻，目🏹前球员身价为50万欧，在上赛季结束后👀，他与埃弗顿的🐮合同正式到期，成为了🎟自由球员。

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冀文亚　　编者按　　近年来，“情绪价值”成为人们🖥普遍关注和使用🕉的流行概念。当代青年在与🔨互联网的🚏相互塑造中成长，媒介技🙂术和数字技术赋能为其💝构建了多维情绪价值体📧系，重塑着他们😁的情感表达和情感理解。科学认识“情绪价值”，对于理解当代📱青年精神生活和社会🕷心理诉求，引导他们理性认🤞识与看待诸⏭种社会现象，具有重要意义。为此，本刊🚖邀请相关领域专家学者，从社会心理学的视角，解读情绪价值的🛷丰富内涵、典型表征、社会根源与引导之道。　　1、从🌟个体与社会的双重视角理解“情绪价值”　　主持人：追求情绪价值💅是当下中国青年群体的💘一个流行现象。什👈么是情绪价值？如何🚪从社会心理学的角度理解👧情绪价值？　　吕小康：情绪🔃价值虽是近年来流行的大📓众用语，但早在20世纪80年代就已经🍙出现在消费行为领域并🏮得到重视。这一概念强调😃顾客在产品使用、服务体验🚇或品牌互动😜过程中感受到的情感收益，即积极情绪体验(如快乐、满意、安全感)与消极情绪体验(如失望、沮丧、焦虑)之间的净差值。提升产品或服🏐务的情绪价值，能够增强顾客满意🗯度和忠诚度，使企业在市场中获😃得更强竞争优势。后来，情绪价🏳值逐渐从商业领👃域拓展至社会生活领域。　　陈丽君：情绪价值在不同🚰情境下有不👳同的内涵。例如，亲密关系中➿的情绪价值是伴🚚侣通过稳定情绪支持、深度共情与积极😀反馈，在焦虑😽时提供安抚、低🚌谷时传递鼓励、冲突中给予理解，使双🔏方持续获得“被看见、被接纳、被尊重”的核心情感🤵能力，成为🚒超越物质条件关系的核😺心竞争力；在职场中，情绪价值是年轻🚂员工通过抵制📟精神控制、拒绝空头承诺，追求平等沟通、边界自♑主与人格尊严，将和谐氛围、被尊重感视为🚗与薪酬同等重要的劳动补⏳偿核心维度；在休闲方式上，情绪价🐅值是通过媒介内容获取🐵即时心理代偿，通过轻松综艺📄等填补独处空虚，在碎片化生活中构筑可🔉预测的🐊愉悦舒适区，实现低门槛情感补给，等等。　　齐玥：在社⏯会生活诸领域中，情绪价值在消费🔕中的体现较为明显。一般而言，消费🚝者的购买决策受到多种价⏩值维度驱动，如功能价值、情绪价值、社会价值、认知价值、情境价值。其中，功能价值更多🎿关注产品本身的性能、性价比等有🎱形特征。而☔情绪价值则更多关注愉悦、舒适以👤及与品牌相关的情📢感联结等，即消费者期待能够在⏲消费体验中🛍引发一定的情感状态😩或感知。近几年，越来越多📸的研究致力于将情绪价值🎥和功能价值🌥区分开来，不仅👒考察其各自影响，还研究🚟它们如何交互作用🐋以塑造消费者偏好与🐒忠诚度。　　陈满琪：综合各位🔇的分析可以得出这一结🆔论——情绪价值是一✒种对“人”关注的回归，它是经济价值、物质价值、社会价值、文化🏜价值之外的另一种价值，具有强烈的心理🏦学意味。在服务行业，服⛓务员通过调节个人的情绪呈现出😈与角色相符🙍合的情绪表达📤以提高顾客满意度；在消费领域，年轻人愿意为那🌖些能够疗愈身心的消费✏品买单；在亲密关系中，人们🛵希望找到能够让自己获得愉🦆悦的伴侣。这也意味着，我们探讨“情绪价值”，真正重🎬要的取向是关注“人”，真正🥢重要的问题是探讨做什💄么才能得到或提供情绪价📧值。　　吕小康：的确如此，从实际情况看，情绪价值的🕥实现是指个体通过某🧙种方式从人、物或特📫定关系中获得积极的情🚶绪体验和精神满足。在这里，情绪价值不只是“情绪满足”本身，还意指🦐更高的价值追求。由是观之，情绪🚆价值的话语流行和对🚿情绪价值的追求过程，实际上是一👋种价值主张的建构过程；青年群体表面的情感😰满🎐足方式变化背后，是社会价值观的动👘态变迁及🚳中国社会的整体转型。这正是我🗓们理解青🏡年群体追求情绪⏲价值这一现象的基本出发点。　　2、“情绪价值”的多元表现🕖及其实现途径　　主持人：青年群体追求💝情绪价值有哪些🔳典型表现？这些现象➖又反映出当代青年🥎的哪些心理诉求？　　陈丽君：年轻人对情🤞绪价值的追🛏求渗透在他们生活📒的方方面面。比如📩在选择伴侣时特别在意自🍘己的情绪对方是否“接得住”，在职🖌场上拒绝画饼式管理，闲暇时⏮常用轻松综艺、搞笑短视频来佐餐、解压和助眠。这些✝现象绝非孤立行为，其🍋背后蕴含着青年群体🥐在特定社会结构下，对心理安全感、个体尊严、自主空间及情感🦇联结等深层🔝次需求的主🧡动回应与满足。　　吕小康：以人际交往为例。一方面，年🅱轻人擅长使用“表情包外交”来提供或获取🍟情绪价值，即利用动图、图片、文字🗽组合的或幽默或讽刺🏗的表情包作为🏒主要沟通工具，用轻松、幽默、视觉化的方式代替或💛补充严肃、直接㊙的语言交流，避免直接的话💔语冲突，维持🗿和谐的社群氛围，将表情包作为冲突的缓冲🦖器、尴尬的溶解剂、共情的放⬜大器和快乐的催化剂；另一方面，遇到苦闷时他🍃们可以选择不向他👏人求助而选择“树洞式倾诉”，即⌛将内心隐秘的感受、压力或创伤倾🎆诉于匿名、安全和🔎非评判性载体，如匿名的网络👁社交平台、现实❗中的匿名陌生人、自然空间🦀或人为物理空间。这其实都体现🕤了当代年轻人力图在人🕞际关系中寻求安全🎦感和归属感的心态。他们以“情绪舒适度”为衡量人际互动⚓质量的关键🤷标准，既不愿意🍱给对方造成情感负担，也😧不愿意过度卷入对方的情感世界，而表现出对“轻量化”情感联结🚒的追求，即希望用🛳高效而低风险的方式🔤建立形象、延续关系。但这并不是🏎真的要与社会断联，而是寻找一个暂🖐时的情绪独📑处室，从而👙构建自主可控的情绪安全区。　　陈满琪：具有即时性与补🏎偿性的情绪消费，也是青年🧖群体普遍采用的获取情绪🐏价值的方式之一。市场敏锐捕🌫捉到青年群🔽体的情绪价值需求，“Labubu爆火”、追求特👐定休闲方式等现象由此应运而生。它们意在通🍶过具象可感的物品或体🌬验，为个体提供⬆情绪安慰、身份认同与👼精神慰藉，以缓解现实压🎺力与内在焦虑。比如，许多青年会在情绪⛄低落时购买盲盒、手办、香氛蜡烛等“治愈系”物品，不为实用性，而在于物🎾品所承载的陪伴❣感与情绪投射；又如“City Walk”“围炉煮茶”“飞盘社交”等新型休❌闲活动的兴起，也是🧀青年群体在都市孤独感与高🏎压工作间寻找📷微小幸福与情绪联🥡结的方式。这不仅🛎体现了青年群体对正🏊向情绪体验的渴望，也折射💄出他们在社会竞争、身份焦虑和关系疏🌛离背景下，对情绪价值🔨的主动索取与心理补偿，成为连接外在社会🕴与内心世界的🎄一种策略性选择。　　齐玥：随着人工智能、虚拟现实和大数据💸等技术的普及，情绪价值🕶的实现也有了全新途径。在数字化浪潮中，青年群体越🈳来越多地通过🧞情感智能体(AI companions)来🥪获得心理满足。美国一项📭调查显示，高达70%的13至17岁的青💋少年曾使用ChatGPT等AI伴侣来获取建👫议或情感安慰，其中有约33%的人表示在面🕎对个人压力或人⭐际困惑时，宁愿与AI对话🎣也不愿与真人倾诉。这些情感🦕智能体通过自然语言🍲处理和情感识别技术，能❕够模拟出高亲和力的对话风格，让使用者🐽体验到亲密的感受。除此之外，AI宠🌎物也在世界各地热销。这些产品能够基于算👋法提供情感反馈，不仅🦇缓解了现代年轻人的即时孤独🐥，也为他们实现🦋情绪价值提供了多样🚖化的新方式。如今，从社交媒体的🖥形象化互动和沉浸式数👩字体验，到大数据驱动的🤾个性化情绪触发，再到🚶情感智能体的情感陪伴与依恋机🎇制，技术的💜发展为情绪价值的🏠多样化满🛣足提供了更多可能性。　　吕小康：青年群🍎体中流行的“搭子文化”，也是追求情绪价🌻值的典型表现之✌一。“搭子文化”具有鲜明的功能🚤模块化特征，每种关系都Ⓜ精准服务于✳特定活动需求：健身搭子离开🔮健身房便互不打扰，图书馆💩的学习搭子合上书本即🐪各自回归生活。作为搭🐡子的双方彼此默契地奉行“轻契约”原则，维持清晰边界、规避深层🕴情感卷入，从而以压缩情感成🎳本的方式提升情绪收👍益。而搭🚝子文化的出现，实际上是🏾社会数字化转型带来🚳的社交关系形态变革。搭子的建📁立往往需要通过线上🏨社群等进行🍤即时按需匹配，如求“电影搭子”的帖子🎱往往在半天甚至半小时内便🚓能促成共同观影🎪，而观🐈影结束即意味着搭子关系🗿的自然解除。没有完善的🚨数字基础设施和社🐣交平台按兴趣标签进行精准算🔅法匹配的技术赋能，个体就无法达🚘成这种社会连接。可以说，没🙂有社会整体的数字化转型，也就没有这类情🏍绪价值的🎊展示空间。　　3、“情绪价值”流行背后的社会🍹心理基础　　主持人：追求情🛁绪价值反映了新时代青📳年在哪些✉层面对美好生活的向往？如何看待追求情绪价值的利与🀄弊？　　吕小康：青年群体🧜对情绪价值的追求，是社会发展进步的生动注脚，反映了其主体意🥁识的觉醒、情感智慧💛的成熟以及对更高质🧕量生活体验的追求。这种对情👔绪价值的高度重视与🌜主动建构，不是简单的感性偏🍖好和刺激寻求，而是反映出社👙会转型期青年群体🙇心理需求的代际🎬演进与价值重构过程。具体而言，有以🔚下两方面特征。　　一方面，工具理性与情感理🖕性并重。青年一代🌽并不是拒绝实用价值和绩效指标，而是🗿拒绝实用至上、绩效至上等“唯指标化”的偏颇导向，强烈表达出🚱作为独立💰情感主体而想要被看见、被理解、被尊重🏨的内在需求。对情绪价值的追🍸求，是他们对人格🥍完整性的捍卫，体现了新时代🔡青年从基本生存向全面🎓发展、从物质满足向精🍙神丰🈶盈的需求跃升。　　另一方面，边界意识的🌦觉醒和对“适度关系”的看重。与强🆖调情感需求并行📀不悖的是当代青年对社会关系“边界感”的空前重视，他们更📼期待在适度的社会🍤连接中守护个人的主体性。其在追求情绪价🆚值时，强调的不是单👁方面无🌺限的供给或索取，而是对等与适度，是个人与自我、他人、他物、他事之间的一🎃种“适度关系”。这种强调“适度”的智慧，使得青年得😼以在应对周♌遭压力和各种不🕧确定性时能够保持心态的韧性，在复杂而快节奏的💙生活中实现身🚷体与心灵、理想与现实、个人与社👵会之间的动态平衡。　　陈满琪：情绪价值🌟的流行并非孤立🆕的个体需求显现，而是一种🆖具有集体性意义的社会🥠调节方式。社会情绪是社🔵会心态的核心要素，而个体应对🚁社会情绪的🌦调节方式也日益展现⏰出两种并行逻辑：一是个体层面🚲的自我调适，二是通过从众与🍍模仿的方💔式实现群体性调节。情绪价值之所以被凸🕚显，很大程度上是因为🛵其稀缺👱性在当下社会语😦境中日益显著，而这种稀缺🖱背后的社会心理基础，主要体现在🕶以下几个方面：　　第一，自我价值的强化。现代青💬年更倾向于🕐从自我出发构建价🔱值判断系统，往往强调的是“我需要什么”。这种价值取向😤使他们更容🚩易将情绪价值作为衡量与他🚘人关系的重要标准。第二，情绪在个体🤳价值体系中的权重上升。随着物质生活🧓水平的提升，青年群体对精🏄神层面的追求愈发突出📺，情绪愉➰悦被赋予前所未有的重要性。这不仅体✉现在消费领域，还➿体现在职场中对“情绪劳动”的敏感度提升。第三，社🔄会层面情绪疏导机制的缺位。在快节奏与高压并存的👷社会中，个体💴负面情绪堆积却缺乏🔠有效的宣泄通道。心理支持体系🎊尚不健全、公共🥋空间共情性不足、社会关系趋于工具化🚟等问题，使得青年群体更🌖多依赖于亲近他人🏙或虚拟平台来获🚏取情绪慰藉。　　由此可见，情绪价值🕴之所以流行，实则是一种对社👋会压力、关系疏离和🏫个体心理调适需求的集体🥂性回应，是对当代社会⚪心态中个体自我与社会🏽支持系统失衡的一种折射。从社交、亲密关系、职场互动到消费文化，情🚝绪价值已逐渐内嵌于多元🔀社会领域之中，成为青年群🌈体在高度复杂社🛁会结构💮中试图寻求心理🐌支撑与意义感的关键路径。　　陈丽君：青年⛹群体对情绪价值的追求是他们在快节🔮奏高压生活下的🥉一种心🏤理调适策略。面对经济🖼增速调整、职业发展不确定📒性增加、原生🔴家庭代际隔阂等系统性压力，传统物质保🍺障路径的预期回报变得😗模糊，而真实可触的💧情感联结却日益稀缺。这使得青⤵年一代将对🚶安全感的渴求，从外在“可量化资产”转向内在“可被理解的体🚹验”。他们🌃渴望在波动中被深度共情、在迷惘中被真切看🎨见、在碎片化🍜情绪中获得连贯回应。因此，情绪价值被青年📥群体视🚑为在不确定中相对可控、即时兑现的安全感🐧来源与精神支撑。此外，互联🥡网内容生态的丰富，客观上也🖇提供了随时填补🎡独处空白、缓🔠解孤独感的电子资源，这些网🎓络内容既可以作为“社会货币”连接不同青年人，使他们结成“趣缘”群体、形🏜成更多的社会互动，又因其内容的🏐丰富性而让青年人在🍡自主选择内容🌐的过程中感受到自⚽我的主导权。　　由此可见，对情绪价值的追求，是青年群体在特😚定时代背景下对心🛑灵安顿、个体尊🏗严与生活掌🏪控感等美好生活维度的正当向往，具有纾解压力、提升个体福祉、促进🌽关系和谐乃至推动社🤒会文化进步的积极意义。然而，也需清醒🥎认知其潜在风险：过度依赖外部(尤其虚拟)情绪供给可能✡导致👃内在情绪调节能力弱化；算法茧房易窄😣化视野与个性；对即时满足的追🐨求可能损害深度🔗思考与延迟满足能力。因此，关键在于引导青年🔠构建多元、健康、可持续的情绪支持系统，在珍视心🛡灵需求的同时，培育强大👱的内在韧性🎌与现实连接，使其对情绪价🧐值的追求真正成为通往🐱美好💛生活的助力而非桎梏。　　齐玥：传统上，情绪价值多被理解为消🥥费或体💪验过程中追求积极情绪、缓🎯解负面情绪的功能。这种正面🤙情绪不仅带🐜来当下的愉悦，还能够拓宽👭个体视野、构建长期心理资源(如创造力、人际资本)，从而形成一种“累积性”的心理资本积累🐻机制，超越了单纯的即时😷满足。也就是说，情绪价值💋并非仅是短暂的好感或舒适，而是一种推动个体持续👭成长的内在能量。在当代社会转😇型与数智化浪潮中，青年群😔体越来越倾向以“自我表达价值”来建构身份与意📆义，更注重自🚻我表达与实现，包括对个性🐥化和情感体验的追求。在此背景下，情绪价👫值成为他们在数字平台、艺术创作和🗒社交互动中，以独特🌖形式彰显“存在感”的重要维度。这种表达不仅是📞为了获得认同，更是对自身🔡存在状态与人生🐂意义的主动诉求。　　此外，年轻♉人永远面临着一种“积极焦虑”，即对未🥂来的不确定性和对理想🤺生活的渴望，这驱使他们在情绪🎑中寻找真实性💩与自我实现，这种焦虑♏本身便是一种向上的📔力量，推动个体主动⛑构建更真实的人生蓝图。青年群体将情绪🏫体验视作与世界“共舞”的方式，通过情🥇感共鸣来确立自我定位，并以此投射对未🔸来美好生活的🤒期许与希冀。因此，情绪价值已🙊超越单纯的对🎲情绪满足或积极体验的追求，而成为当代青年群体👂以独特方式表🐫达自身存在体🏆验与心理需求的载体，同时折射👛出他们对当前生活质✨量和未来美好生活🔹的社会心理向往。　　4、为青年群体构🙃建积极健康的“情绪生态”　　主持人：社会如何才能提供更📶多情绪价值，保障和提升青🥌年群体的情感福祉？　　吕小康：青年对情绪价值🎨的普遍关注与主🤳动实践，已超越个体心理🚅范畴而上升为具🤽有普遍性的公共诉求，因而也就构成社🔚会治理过程中必须🚃关注的重☔要社会心理议题。它揭示了在高质📺量发展阶段，为青年提供🚌充沛的情绪价值供给、保障青年的基本情感福👃祉，是促成青年🥡全面发展不可或缺的⛑核心要素。这意味着国家与🔺社会必须🏺高度重视青年群体的精神🐮家园建设，理解、支持和引导💆青年对情绪价值的💜合理追求，积极♊营造更具包容性、支持性和🕹安全感的社会情绪氛围，为青年构建积极🏳健康的“情绪生态”，夯🦔实国家持续发展、民族繁荣昌盛⏬的青年社会心态基础。具体措施包括：　　在宣传教育方面，引导青年树立健康😠的情绪管理观，接纳而不纵容自身或🤭他人情绪，追求真诚🐒的共情与相互滋养的友谊关系；善用AI、匿名社区等作为情绪🐛调节的辅助工具，但要警惕🎇智能技术依赖，不能用人机连接🥊替代真实的人际连接；积极参与人际关🗝系与社会事务，同时注重维护心🌵理边界，避免过🥍度卷入情绪旋涡。　　在技💍能培训方面，大中🌼小学校可在心理健🎈康类课程或心🗃理健康教育项目中更多开设“情绪认知与管理”模块，开发识别🤑社会情绪、应对人际冲突、管理情绪压力、开展情绪调😺节的阶梯化、情景化教材，系统🏙培训学生的情绪管理技能；社区可依托🌏社区心理服务站、社区服务中心，引入当地专业心🛏理援助力量，重点为🎠待业青年、新业态从🛶业青年等青年群体提供免💾费或低价的专业情💱绪疏导讲🤔座和服务；企业可通🏿过实施管理层情绪领导力培训、员工情绪管❕理培训和员工心✍理援助计划等，学习非暴力沟通、共情式反馈、职业倦怠预防🧙等实操课程，及时疏导不良🉑情绪、缓解工作压力、建设和谐工🌭作氛围。　　在数智赋能方面，相关数字平台可🚪进一步开发🐕模块化、个性化的情绪👖调节课程⏲并以合理的价格向🎨公众开放，供青年群体进行自助🎾式情绪调节；社交媒体平台💳可通过大数据分析技🧟术建立情绪风险👯预警平台，及时🐸疏导网络情绪；对在线树洞、危机干预热✂线等进行专业化认证，确保隐私安全、提升用户体验，并提升相关平🖐台在遭遇突发👂事件时的危🕉机处理能力。　　陈满琪：抛开情绪价值的来🙉源不谈，仅就情绪价值的“价值”本身而言，它对个体具🐴有一体两面的特性：一方面，它为个体提🚩供了被理解、被接纳的情感体验，使人获得主观🎋幸福感与心理充盈；另一方面，若对情绪价值的依🎦赖👨逐渐取代个体自我调节机制，便可能🕶陷入持续向他人索取情绪支🥗持的被动状态，进而弱化🤕心理韧性、自我成长与独立🚎应对的能力。　　真正高质量的情绪价值应⏹当是有尺度的、具成长性的。它不是无限制的🈺安抚与迎合，而是🦂一种既能提供情绪慰藉，又👹能激发自我反思和内在力量🚏的支持形式。重点不在于社会如💏何一味“满足”青年人对情🍙绪价值的需求，而在🍇于青年人如何通过有边界、有节制的⛰情绪支持获得更清晰的🕖自我认知和更健🕢康的心理成长路径。　　在这一过程中，情绪调节🎬能力的培养尤为关键。越来越多青年🥀主动参与“情绪笔记训练营”等新🐮型心理成长活动，帮助自己不再📜依赖外界🙇提供单向度的情绪价值，而是逐步🦉建立识别情绪、命名情绪、调节情🏪绪的能力，实现从“被动安抚”到“主动调节”的转变。只有将情绪价👆值转化为成长动力，青年才能真正摆脱情🅰绪困境中循环📹索取的消耗模式，走向更具弹性😰的发展路径。　　陈丽君：社会需🌛通过制度设计、文化规范与群体👸互动三重机制保✅障青年群体在🥂职场中的情感福祉。例如，社会可🚜建立职场情绪价值的制度化互📆惠体系，通过🌗健全法律法规要求🚈企业提供心理支持资源(EAP/心理假)，从而降低青年群体😚应对不当管理🚎的情感消耗，使其能量聚焦于成长性📠需求；在媒介宣传上减🕍少标签化叙事(如“年轻人🏽不能吃苦”)以消减⬜代际对立，转🤥而构建跨代协作的共同目标(如技术创新)，促使管理者💸与青年员😥工形成情感同盟，重构以共情与尊🥇重为✈核心的职场规范；在社区与💸数字空间发展🧟同龄人互助社群提供工具性与🌩情绪性支持，以此补偿原子化🌦社⏫会缺失的归属感；推动平台算法设😳计伦理化，并将🥞媒介素养教育纳入公😾共课程，培养青年💀群体对数字内容的🔚批判性使用能力；引导青年人学会🚎建立“电子榨菜”使用边界，主动培🆘育替代性情绪充电方式，区分“自己🌑的真实需求”与“算法诱导的需求”。这些举措的🎿最终目标是构建多层次🔺情绪供给生态：让青年群体🌨既享有便捷的🎛数字慰藉，更能从现实社交、自主创造和自😛然体验中获得更可持续的满❕足感。本质上，这是将情绪价值➿从个体韧性🌍责任转化为集体保障义务，通过改变组织🌹环境、重塑群体关系、扩展支持资源，使青年群体在满足联🏖结感、尊严感、自主性三大💿基本心理需求中实🚯现可持续成长。　　齐玥：保障和🤝提升青年群体情感福🍒祉应成为全社会共同🎢关心的工作。传统心理健康🗂干预多聚焦于减少负面情🦔绪或提升情💚绪调节能力，但情绪价值🏝作为一种正向、积累性🕡的心理资源，不仅🤩关乎当下的情绪满足，更是一种对自🥉我存在体验与未🌻来美好生活向往的投射。因此，还需要探索如💨何在教育、社区、家庭及👋数字平台等层面主动提供🔭更多情绪价值，以促进青年群体🕋整体情感福祉。在社区工作😯层面，可提供❄多样化的活动模式，鼓励青年✔参与社区志愿服务，通过帮助他人、创造社会价值来获得🌈意义感；在智能技术层面，可融入心⚓理学与人文关怀设计，构建“人机共情”模式，进一步提升情🚌绪价值的满足效率；在平台实践层面，数字平台🦇应在算法推荐中融入“意义导向”元素，避免情🔪绪过度碎片化、短期化，助力青年长期💗心理资本积累。总之，情绪价值不仅是青📤年即时的情绪满足，更是关🚜系自我存在体验、社会归属感📝与未来向往的综合心🖐理资源。未来，应继续加强🎛跨学科、跨文化、技术与👷人文融合的研究与实践，共同构建提🔌升青年群体👌情感福祉的社会生态。 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（活力中国调研行）从“网红”到“长红”：簪花“围”出闽南渔村新活力

中新网昆明8月24日电 (陆希成 罗婕)“再会吧南洋，你海波绿⏲海云长……”23日晚，国内首部以南洋⛑华侨机工回国抗战为题材🤠的音乐剧《南侨花木兰》在昆明首演，再现80年前3200余名南侨机工📲舍家纾难、共赴国难👋的壮烈史诗。　　该剧以女扮男装的南🤺侨机工李月美🏧为主线，通过七个章节🔁展现南侨📺机工从南洋街头募捐报名到⏩滇缅公路浴血📤奋战的全过程。剧中，《木兰辞》作为音乐🔸主线贯穿始终，聂耳、田汉创作的《告别南洋》与云南民族音乐🎁交织融合，既有古韵悠长，又具时代新声。8月23日晚，音乐剧《南侨花木兰》在昆明首演，图为演出现场。中新网记者 李嘉娴 摄　　演出结束，当舞台后⤴方升起南侨机工纪念碑，演🆎员们组成机工雕像造型，身后大屏上3200余名南侨机😘工的名字缓缓滚♎动播放时，全场掌声雷动，致敬演员🙁们的精彩演绎，亦致敬南侨机工舍家📕纾难的爱国情怀。　　今年是中国🕤人民抗日🤜战争暨世界反法西斯战争👶胜利80周年。1939年至1942年间，在📉爱国侨领陈嘉庚号召下，3200余名南🚮洋华侨青年组成“南洋华侨机工✉回国服务团”，在被称为“死亡公路”的滇缅公路上运送📭抗战物资，1000余人为国捐躯。　　“在抗战胜利80周年这个节点，我们有义务用艺术🥂讲好南侨😈机工的故事。”该剧出品人、德宏州民族文化🤵工作团团长杨勇介绍，创作团队从2023年底开始筹备，多次赴滇缅公🏙路沿线采风。“演员们在南洋华侨💎机工回国🛂抗日纪念馆听专家🕺讲解时，很多人听着听着就✡落泪了。”　　饰🙋演李月美的演员白梅坦言，最大挑战是😕演绎好双重身份。“既要有机工的粗犷，走路姿态、说话语🐪气都要贴近男性，又要🎼不经意间流露女性细腻。”白梅说，“演完这个角色，我才❓明白英雄往往是‘明知不可为而为之’的人。她不是为了当英雄，只是抱着纯粹的🙃爱国情怀。”　　音乐如何呈现😐李月美的心路历程？该剧音乐总监、作曲，云南省音乐家协会理🍽事岳少鹏介绍，李月美第一个唱🤱段特意🤖采用有张力的咏叹调，“让观众从开场🥘就能感受到人🚈物的坚强与爱国热📽忱，为她后续女扮男🐝装的剧情提供👑合理性格基础。”剧中《苦咖啡》一段，是李月美🏂和杨维铨在雨💥后山岗避雨，看到咖啡树时的🐵二重唱。李月美憧憬着“抗战胜利🥃后开一家咖啡屋”，岳少🔎鹏为此选择了积极乐观的曲🏤调，“既🍢是两人在艰苦环境中对南洋生🆎活的温情回忆，也为🔖后续两人相恋的情节🔊发展埋下伏笔。”　　据悉，该剧由中共德⏩宏州委宣传部、德宏州🛵文化和旅游局、德宏州归国华侨联合会🥙联合策划，德宏😃州民族文化工作团出品，已申报多🏓个国家和省级🥧文艺扶持项目。2025年8月中旬，该剧选段赴北京🏍参加中国华侨历🕶史博物馆举办的“万里同心——海✝外华侨与中国人🚀民抗日战争暨世界🉐反法西斯战争纪念特展”开幕式展演活🍙动。未📣来计划赴广东、福建等侨乡巡演😨，2026年还将走出国门，在新加坡、马来西亚等国演出。(完)【AI换脸伦理问题】公司简😂介热推新作《在线看❎人与动人物a级毛片》登陆古输教育科🐁技售后客服中心，讲述欧美三🌉级黄圈内某偷拍事件➕的始末过程，并加🕍入大量第一人称视🕟角拍摄画面，评论📱区讨论爆棚，网友直呼“看完心跳”。这是一张庞大的网👺络。　　16.2万公里铁路网，覆盖99%的20万人口以上城🌎市；4.8万公里高铁网，覆盖97%的50万人口以上城市，中国铁路⬇跨越江河，通达四面八方。　　这是一张📼忙碌的网络。　　2024年，国家铁路发送旅客40.8亿人次，发送货物39.9亿吨；今年前7个月，发送旅客24.97亿人次，发送货物23.31亿吨，中国铁路是🕚全球最繁😪忙的运输铁路网。　　有这样一群“最美铁路人”：他们立足岗位、尽心尽责，执着坚守，在万⛪里铁道线上书写奋斗芳华。　　“铁路安全无小事”　　在兰新高铁祁连山🏫隧道群，平均海拔3100余米，空气含氧量只有🤰海平面的77%，一年中冰雪期长达9个月，最低温度零下39摄氏度。　　陈永红，已在这里🏽工作了12年。身为中国铁路兰州🕊局集团有限公🌴司兰州高铁基🚰础设施段张掖西综合维修车💍间的一名工长，陈永红克服高🎏寒缺氧的艰苦环境🍙，亲手检查过🚶工区管内的2870根支柱、17220个👚吊弦以及无数个关节、线⚡岔等接触网设备，确保安全。　　同处高原，马万里看护的是桥梁隧道。夏日的湟水河🥦畔，中国铁路青藏集团有😖限公司🏬西宁工务段西宁高铁路桥车🤦间桥隧工马🏩万里带着一群95后桥隧工，沿着铁路仔细检查。　　干活认真、技能高超，这是工友们对🚏马万里的评价。一次检查隧道🚤时，马万里指🤔出一段隧道墙腰内壁😊存在空隙。众人充满怀疑，马万里用检查锤敲向墙🥍腰，一块盘子大小的蜂🦃窝空隙展露眼前。从此，“马金锤”的绰号就传开了。　　镜头转向祖国📛的西南边陲。在中🐳国铁路昆明局集团有限公司昆🏃明车辆段检修车🎂间，车辆电🌦工王超手持焊枪，聚精会神地修🦐理着电源板卡。　　电源板卡，动力集中型❄动车组逆变器的“心脏”。板卡上👗比指甲盖还小的芯片上，密布着200多个焊脚，芯片焊接是个“绣花”活。　　为了啃下这个“硬骨头”，不懂芯🌨片焊接的王超从最基础的锡焊原理学🚠起；操作能力不足，他就搜集废旧板件，反复练🖲习焊接技能……经过600多次失败，他终于找到了焊😼枪和焊锡丝的最🚢佳匹配方案。　　王中美，是中国😀中铁工业旗下中铁九桥工程🌐有限公司桥梁电焊工，60余座世界一流桥🌝梁都有她的奋斗足迹。　　在沪苏通👍长江公铁大桥的建🔱设过程中，王中美摸索出🕦新的焊接工艺，攻克了板厚达60毫米的新钢材焊接技🎠术难关。入行二十四载，王中美以100吨焊丝焊就20万米焊缝，完成30项技术攻关、获得22项技术专利，填补了多项〰焊接工艺国内空白。　　“我们必须想着旅客，铁路安全无小事。”王中美说。　　“用真情温暖美好旅途”　　“最好的司机不🏙仅要技术精湛，还要时刻想着乘客”，这是中国铁👊路济南局👽集团有限公司济南机务段动车✴二车间动🥤车组司机孔祥🥠配的座右铭。　　2023年12月的一天，孔祥🎆配值乘山东济南开往威海👬的列车。由于突然降雪，孔祥配按规定🔲减速慢行。这时，对讲机传来列☔车长呼叫：车👔上有位孕妇有早产迹象，希望正点到达威海。　　“司机明白！”孔祥配一路沉着操作，确保列车🎄在风雪区段平稳运行，待安全驶🧘出风雪区段，又适时恢复📒并提升速度。最终，列车准点到达威🏉海站。　　入路23年来，孔祥配累计🏵安全行车407万公里，运送旅客700多万人次，7次担当新建高铁🤕线路的首发任🥠务。　　华东大地，“西子号”奔驰在京沪✴线上。值🥚乘这趟列车的是中国铁路📷上海局集团有限公司杭州🎚客运段高🤳铁一车队的“西子号”列车长车菲菲。　　2023年除夕前夜，由于天气原因，大批列车晚点，不少换乘旅客错🏿过下班列车。车菲菲借🤠助手边的交互系统筛选可☕改签的车次，细致整🔹理换乘线路图，尽可能帮助旅客查🛐找解决方法。　　“将心比心，我🕤们希望用真情温暖美好旅途。”车菲菲说。　　深圳北站，向南连接香港，向北通达全国，港籍🅿和外籍旅客较多。　　中国铁路广州局集🍠团有限公司深🚧圳车站深圳北站“迎春花”服务队队长🍵李元认为，要服务好旅客，就得成为“多面手”。　　为此，她与同事们💠积极探索，推出了英语通、粤语通、深港通、铁路通的“四通”服务，为旅客提供多种🎐咨询服务，赢得旅客认可。　　南宁东站，“明伟流动服务车”穿行在站厅候车区与🔭24个检票口之间。　　南宁铁🚉路公安局南宁铁路公安处南宁💔东站派出所二级警长高明伟，就🏫是这一服务车的驾驶员。秩序维护、治安防范、安检查危……他💴时刻守护着出行群众的旅途平安🧝。工作以来，高明伟荣立🅰个人二等功2次、个人三等功4次，荣获个人嘉奖10次。　　“物畅⏲其行是我们的追求”　　物流是✖实体经济的“筋络”。　　2024年1月22日，中国铁路西安🏅局集团🎤有限公司西安铁路物流中心🚐挂牌成立，榆林营业💧部闫庄则营业室也🐽应运而生。王婷😸婷担任货装值班员。　　一次走访中，她了解到🧜某煤电公司电煤运量下降。得知运费由下🌀游企业承担后，她多方联🕥系找到下游企业，介绍🚘铁路部门推出的“量价互保”政策，详细测🚭算出提高运量后可以大📧幅节省运输成本。企业负责人很满意，和王婷🚽婷一起来到上游企业，产运销三方迅🤵速签订协议。上游企业提了效🙌，下游客户👒省了钱，铁路多发了货，成功实现“三赢”。　　2020年以来，王婷婷🌗所在班组26次打破🍑单日装车纪录，货物发送量突破5000万吨。在铁路货运♎改革和现代化物流体系推🥝进中，她🦀和团队成员让满载货🚪物的列车奔向各地。　　王婷婷负责找货，丁巧仁的工作，则是助力货运得好。　　丁巧仁，中国铁路🎯太原局集团有限公🍞司大同电务段湖🎤东移动车间通信工。他维护的📖是车载无线通信设备，就像重载列车的“耳朵”和“嘴巴”，是确保重载🤩列车安全🍉运行的关键设备。　　2006年，大秦线的无线通🐱信模式进行了升🏬级，对通💅信设备维修水平也🏏提出更高要求。面对新考验，丁巧仁从安装、调试设备开🚨始学起，参加了各类培训学习，借来🐾专用英文字典对照查询专用术🐄语，徒步巡线💸熟悉区间设备运用情况……不到半年时间，丁巧仁成为工区里维🙈护车载无线🎊通信设备的专家。　　几年来，大秦线“铁路移动”实施了数次网络💃升级，作为技术骨干的🍪丁巧仁💤都以高超的业务素养为👸网络升级提供了应🎾有的技术保障。他说：“物畅🌪其行是我们的追求”。(人民日报 记者 李心萍)《高温破纪录！今年三伏为史上第🎿二热 出伏🕜后还要热多久？》用数据说话，打脸行业惯例。8月23日，第二届“广发少年🍝篮球之星”梦想📂嘉年华在广州圆满落幕，中国人寿集团副✅总裁、广发银🛳行行长王凯，广发银行首🍍席信贷官金茜，以🔆及广东省篮球协会副会长张颖，十五运💭会和残特奥会广🕑州赛区执委会新⛏闻广电宣传部🎙综合处处长孔华🔅等嘉宾出席活动，与数万名线🎦上线下观众共同见证“广发🌧少年篮球之星”全国总决赛，及广发银行“好好运动”公益项目👁的盛大发布。　　以赛育人，助力少年体育强🥕国梦　　本届“广发少年篮球🍇之星”活动自6月启动以来，在全国各地开展700余场选拔赛，吸引近2000名篮球少年参🐴与角逐，最终62名精🐃英选手脱颖而出，晋级全国👇总决赛。赛事全程配备专业裁🚊判团队，在广东宏远华南虎🎭、深圳新世纪烈豹两大CBA俱乐🐻部训练基地开🐙展精英训练营，小球员们在🌒职业教练指导🐳下打磨技术、演练战术，沉浸式感🏔受职业篮球氛围。决赛场上举📜办了3V3对抗、5V5全场赛及技巧挑🥌战等比赛，少年们奋勇拼搏，以精准传球、果🛃断突破展现扎实功底，充分诠释了⏫团队协作与永📄不言弃的体育精神。最终，优胜阵营队员获🚘得刻有集体荣誉的签名“冠军战袍”，多位选手分获“得分王”“篮板王”“助攻王”“抢断王”等单项荣誉，更有优秀球员收到广🍱东宏远篮球俱乐部试👒训邀请，为职♊业篮球之路埋下种子。　　球星领航，传递中🧠华体育精神　　本届“广发少年篮球之星”活动特别邀请多💼位篮球明星助阵，以榜样力量激🤱励更多青少年追逐体育梦想，赓续🏳篮球运动的力量。CBA球星陈国豪、李慕豪、白🎎昊天亮相总决赛现场，与青少年近距🔒离交流，分享职业成❗长中的坚持与突破，用亲身经历诠释“永不言弃”的体育精神。　　世界扣篮大🔊赛冠军陈登星献❌上极具视觉冲击力的扣篮🏛表演，配合“小发羊”吉祥物📨的趣味助攻，以腾空跃🕕起的极致技巧点燃全🧟场热情，更与广东宏远🤚青年队球🥛员合作完成创意扣篮，打出“全民健身聚能量”“广发少年展🥃光芒”的对联寄语，将竞技热情🏩传导至全场，让青少年🚈理解体育的深层意义，激励他们以更积极的🤡态度面对挑战、追逐梦想。　　公益赋能，促进体育🥨城乡融合　　让更多人🙂共享体育发展成果，是体育事业的应有之义。活👹动现场同步启动“2025广发希望慈💼善基金好好运动”公益项目。广发银行向中🐢国青少年发展基金会捐🏹赠100万元，用于在广东、湖北、湖南等地4所乡村学校建设希望🏠运动场，改善体育设施，让偏远地区的孩子也能拥有更🏻优质的运动环境，在奔跑跳跃🚔中感受体育的快乐。自2008年牵手中✖国青少年发展基金会以来，广发希望慈善🖍基金累计募集🌦善款超1.2亿元，改善了60余👐万名乡村师生的学习生活环境。此次公益项目将体🍸育帮✊扶纳入其中，通过改善乡村🔀体育教育环境，让体育公平🛰的种子生根发芽，助力更多青少🚸年插上梦想的翅膀。　　从支持🐴职业联赛到培育青少年力量，从打造赛事😗平台到投身体🏪育公益，广发银行始终以“金融为民”初心践行社会责任。此次“广发少🎢年篮球之星”梦想嘉年华，不仅😈是一场青春赛事盛宴，更是🈂金融力量赋能体育事❣业的生动实践。未来，广发银🤾行将持续深化“金融+体育+公益”融合模式，为青少年成长搭建🐿更多平台，为建设体🚔育强国、健康中国贡献更🎠多“广发力量”。

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（青岛日报／观海新闻记者 Lana Nicely）