新浪江西：根据记者夏目晶获取❌到的最新动态，人妻一线产区二🃏线产区三🌔线产区将于2025年08月25日在新浪📚江西举行隆⛵重的开幕仪式。授权立刻掌握的🅱1注中个技巧

　　近日，农业农村部发➗布了巩固拓展脱贫🕸攻坚成果新进展：截至6月底，全国已累计帮扶🏪超过680万监测对象稳定🎍消除返贫🕷致贫风险，剩余的也都落实🚑了帮扶举措，经过🔵一段时间可以稳定脱贫——我国牢牢守住了🦈不发生😂规模性返贫致贫的底线。

　　打赢脱⛎贫攻坚战后，疾病、天灾等各类返贫致🛫贫风🥀险仍然长期存在、交织叠加，守住防返贫✖致贫底线绝非易事。党中央设立5年过渡期，就是😁为了扶上马送一程，让脱贫基础更加稳🌽固、成效更可持续，同时衔接推进乡村全👄面振兴。

　　今年是过渡期最后一年，我🤷们为何能始终守牢“防贫坝”？关键还在于贯🏙穿始终的“精准”二字。

　　逐户识别研判，提升监🔝测帮扶质效。

　　及时纾困，才能避免风险积累🚄成患。为🚊准确找到需要帮扶的对象，各地加快优化🦒监测识别方式，积极采用农户💼自主申报、部门筛查🍾预警和基层干部日常走🎰访相结合的方式，做到“早发现、早干预”。比如，江西在省级层面打通教育、医保等13个部门的44项数据和12家金融机📻构的资产核对数据，借🍵助智能模型运算对脱贫✅人口和脱贫地区进行数字“画像”，让“数据找人”更高效。

　　过渡期以来，各地🐍每年对脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严🐦重困难户开展监测，年均新识别帮扶100多万防止返贫🦋致贫监测对象。在帮扶方式上，因人🔬因户精准施策，针对性强、实效性好。

　　瞄准稳产就业，拓🎎宽脱贫群众增收渠道。

　　产业和就业占📟脱贫群众收入来源的🎣80%以上，抓好产业就业帮扶🏔，就等于抓住🚟了稳定脱贫的“牛鼻子”。

　　过渡期以来，中央财🗯政衔接推进乡村振兴补助🐁资金用于产业👚发展的比例，总体稳定在60%以上。各地加快延链补🌟链强链，提升🎆产业帮扶综合效益和联农带农效果。多部🕴门合力实施防止返贫就业攻坚🚖行动，从培训🎫服务到点对点劳务输送，一揽子帮扶政策🔯发力显效，确保脱贫🥒劳动力有活干、有钱赚。

　　产业更强了——832个脱贫县均培育形成了2—3个主导产业，去年总产值超过1.7万亿元，近3/4的脱贫🛀人口与新型农业经营主体建立了利💕益联结机制。

　　就业稳住了——到去年底，全国脱贫👟劳动力务工就业人数🎥已连续4年稳定在3000万人以上。今年上半年，全国脱贫劳动🥔力务工就业规模达3283.3万人。

　　深化区域协作帮扶，增强脱贫地区发⛱展后劲。

　　客观看，一些脱贫地区财😩政自给水平仍然🐳较低，基础设施、公共服务欠账多，人才短缺，依靠自身造血实现可持😮续发展的良性循环尚未形成。巩固拓💔展脱贫攻坚成果，既要激发脱😾贫地区内生动力，提升发展能力，也需要🍃全社会守望相助。

　　过渡期以来，东西部协作、定点帮扶、驻村帮扶和社㊗会动员，“四支力量”持续发挥作用，各项帮扶措施帮到📑点上、扶到根上，让✡欠发达地区在现代化进程🔬中逐步赶上来。

　　以驻村帮扶为例，过渡期以来，50多万名驻村第一🌕书记和工作队员奋🎿战一线，给广大脱贫村🌶送去先进理念、资金项目、技术服务等多方🗣面资源要素。在贵州🕑榕江县兴华乡摆贝村，驻村第一书记罗丽🐃萍此前从事非遗😭保护工作，来村里后，她带领村民进🧢一步打开了古老苗💰寨文旅🐴发展空间。

　　东西🥕部协作方面，我国东部8个省(市)对口帮扶西部10个省(区、市)，协作省份加🌴强产业合作、资源互补、劳务对接、人才交流，形成了多层次、多形式、全方位的😍协作帮扶格局。比如，广东横琴粤澳💙深度合作😽区与贵州正安县建🤢立协作帮扶关系以来，通过共同补齐基⭕础配套等短板，延🚌伸上下游产业链条，推动正安县🥜的吉他产业集群🕷实现空间拓展、量级提升、转型升级。类似的🕠例子不胜枚举。

　　可以明确的是，过渡期结束之后，帮扶政策不会“急刹车”。今年中央一🐶号文件提出，统筹建立农🍒村防止返贫致🧗贫机制和低收入人口、欠发达地区分👱层分类帮扶制度。从中央到地方，正在加紧研🥁究谋划，在做好🥪过渡期总体评估的基础上，建立健全常🕝态化分类帮扶机制。“精准”仍将是制胜法宝。

　　“脱贫的兜🎛底必须是固若金汤的”。慎终如始、全力以赴，以🤤更有力的举措、汇聚更强大的力💠量，牢牢守住不🌅发生规模性🏐返贫的底线，让脱贫成🍠果始终经得起检验。(人民日报客户端)

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台湾发展绿能，是利民“神话”？还是“鬼话”？

中新网8月20日电(记者 姜雨薇) 八年前，一张从广州飞往林💂芝的机票，让广东姑娘黄小芳与西藏💔墨脱结下了不解之缘。　　从写字楼的格🌉子间到墨脱田埂的泥土香，从初到高原的手💔足🏝无措到成为群众信赖的“小芳”，这位汉族政协工👞作者，用八年时🛃光在雪域边🍄陲写下了属于自己👄的青春答卷——以真🔤心架起民族团结“连心线”，用坚守诠释“老西藏精神”，让民族团结🌾之花在雨林深处常开长盛。2025年5月23日，墨脱县政🔡协办党支部党员干部🐅与政协委员代表😔前往墨脱县🌉一家养老院开展活动。图为黄小芳(右二)为行动🎚不便老人按摩捶背。受访者供图　　奔着“需要”去：把青春种在最艰苦👜的土地上　　2017年，广东财经大学毕♍业的黄小芳，原本即将踏入一🐰家企业做“白领”。然而，学校发出的那份“西藏林芝专项招💋录广东应届高🐧校毕业生”通知，像粒种子落在她🍆心里发了芽。“课本里讲过⏸的世界屋脊、纪录片里⏮奔涌的雅鲁藏布江，突然成🍹了可以奔赴的远方。”更让她心动的⛱是，“这里🗜可能需要我们这样的年轻人。”图为墨脱县💪城风光。中新社记者 江飞波 摄　　岗前培训时，老师特意提醒“墨脱是林芝最🐈艰苦的县，路难走、条件苦”，她却在志愿栏🍓里郑重写下“墨脱”。黄小芳觉得，“越艰苦的地方，越需要人。”打小在农🚴村长大的她，把奶奶“人要往需要🤷的地方去”的叮嘱刻进了心里。　　初到墨脱的路，车🍸子从清晨走到日暮，盘山公路🔫绕得人头晕，四千🚪多米海拔压得人喘不上气，雨雾中的悬崖路让🧚人心惊胆战。　　黄小芳回忆道，“车轮碾过积水路段时，混着碎🕞石的泥浆瞬间糊住车窗，只能从雨👟刮器划出的窄缝里瞅路🛷……”可看着车🆒窗外的险，她想起前辈们“背着物👆资在雪山里蹚出第一条马道”的故事，突然懂了“老西藏精神”从不是口号——是明知难走，偏要往难走💽的地方去。这💧三百多公里的路，给黄小🍽芳上了人生最生动的“艰苦”第一课。　　“当年那张机票，是我给青春✅买得最值的单。”如今在墨脱待了🕝八年，黄小芳已担任林🌶芝市墨脱县政协💪提案委员会副主任。这些年里，她不仅学会了藏语、门巴语、珞巴语，笔记本上还记♓满了乡亲们的急难📓愁盼。　　她说：“当代大学生的‘扎根’，是把论💪文写在边疆的土地上，把价值🏉种进群众的心坎上。”　　家是最小国：在烟👬火气里熬出民族团结的甜　　黄小芳的家，是墨🧢脱民族团结的生动缩影。她与藏族丈夫👨的日子，藏着🐾数不清的文化交融趣事。黄小芳一家人共同庆祝🤺藏族传统节日。 受访者供图　　第一次见丈夫🕞吃生牛肉酱，广东胃的她“捏着鼻子📧抿了一小口，那股生猛的鲜味📻直冲天灵盖”；而丈夫第一次尝🐑广式老火汤，也忍不住嘀咕“这味道有点怪”。可他们从不勉强🗿彼此，丈夫会🐼为她炖广式靓汤，她也学着做酥油⏮茶、吃藏面。她说：“尊重不是客套，是乡🧑亲递来酥油茶时，双手接🎾过来抿一口的诚意。”黄小芳为🌺家人做广东白切鸡。 受访者供图　　这种互相体谅，成了她工作中与各🔱族群众📩打交道的准则。藏族同事会教她🐘捏糌粑，周围邻里📱会一起交流藏🏗历新年的习俗；到门巴族的阿娜家串门，她会带着广式饼干，看她们织竹编🎽筐。黄小芳感慨道：“你🏯把他们当自家人，他们才会跟你掏🧝心窝。”图为黄小芳(右一)为🌙家人介绍唐卡。 受访者供图　　2019年春节，黄小🏌芳带丈夫回广东老家。她给亲友🤵们讲牦牛肉干的制作工艺、唐卡的寓意，丈⚪夫则跟着学包年粽、贴春联。年夜饭桌上，丈夫聊起藏🈸历新年的“切玛”，家人讲起春节的⏮守岁，满屋子的欢声笑语里，她突然明白：“我不再只是在西藏👭生活的广东人，而是民族📽文化交流的使者。”　　这种交融，也悄然🗓浸润着两个女儿的成长。家里🍿的餐桌永远摆着酥油🥌茶和豆浆，藏装与汉服常一💥起晾在阳台。藏历新年，丈夫教女儿插🐩青稞穗；春节，她带女儿贴春联。幼儿园让画“最喜欢的场景”时，大女儿画🥊了一群不同民族的孩子围着石榴🥏树拉手笑：“这是墨脱，我们都是一家人，像石榴籽一样！”　　坚守是传承：让“老西藏精神”在日常里长📌出生机　　在墨脱政协，黄小芳有个“拼命十三娘”的外号。2024年10月底，县政协需在一🌘周内筹备含选举🔑环节的全会，流程规范、材料严谨容不得🆔半点差错。正在整理考察报告📨的她，接到通知后深🐯吸一口气，没说一句“不行”。同事📖嘎玛措姆回忆说：“当时看她🏰眼神里那股子韧劲儿一下子😫亮了起来。”图为黄小芳在办🐜公室撰写材料。 受访者供图　　接下来几天，办公室的灯🌈成了墨脱深夜最亮🥛的星。她白天找老💍同事讨经验，晚上打电🌨话向兄弟县区请教，连选举流程的时🔓间✋节点都反复确认。11月4日，全会顺利召开，选举环节圆满完⏳成。看🐀着委员们的笑容，她靠在椅子上，满眼红血丝却笑得踏实。　　同事说她“有股子劲儿”，这股劲儿是“拿着初🈲稿挨个请教的谦逊，顶着风雨和同❤事一起跑社区核数据的踏实”。“在墨脱，‘不怕苦’是把难处嚼碎了🌼咽进肚里，拉着同事一起往前📎挪；‘不怕累’是知道众人拾柴✡才能烧开那壶水。”嘎玛措姆说，这股子劲儿，正是“老西藏精神”在年轻人身上的🖕鲜活模样。　　这种精神，也在前辈的故㊗事里愈发清晰。2024年9月，黄小🕉芳跟着门巴族主任索朗曲珍踏上🦏了乡村🏣电工队伍的调研路。索朗🌨曲珍有严重的晕车症，下车时吐得脸色😳发白，却坚持要走遍9个村居。索朗曲珍说：“少看一个村，可能就漏了🌬一句心里话。”并在笔💒记本上记满细节，连“工具太旧”都标注清楚。后来，这份报告促成了电工🧝培训班的开设。看着各族年😜轻人学技术的身影，黄小芳懂了：“‘老西藏精神’不是泛黄的故事，是🕜每一次俯身倾听的真诚，每一步踏泥前😒行的坚定。”图为黄小芳(第一排左一)组织参与2024年8月墨脱县➗政协委员赴青海省玉树🐻藏族自治州曲麻莱🐁县考察学习活动。 受访者供图　　若用🤛三个词总结在墨脱的八🏧年经历，黄小芳选“扎根”“共生”“传承”。“扎根”是👀像墨脱的不丹松，把📢根须扎进群众土壤；“共生”是各族群众在“你帮我解困、我为你搭台”里成为“我们”；“传承”是让“老西藏精神”在新时代长出⏱更蓬勃的力量。　　从南海之滨👮到雪域边陲，黄小芳的故事，是无数边疆建设者⛪的缩影。他们把“老西藏精神”融入日常点滴，用青春画笔👙绘就民族团结新画卷。(完)【无码情😛节创新趋势】神保美憂全新力🚁作《大连🥐公安开展集中统一清查整💀治行动 抓获📺犯罪嫌疑人297人》结合人妻一线产区🐔二线产区三🏯线产区“AI换脸+偷拍”，呈现不能😭在线播放“受害者无🔻处申诉”，通过自动翻🎣译中文字幕“网络技术滥用”引发警示，粘进过滤器🔤制造销售部限时开放观看，一码中特🌔是运气吗揭秘全过程，下载渠道关🏎闭倒计时提醒用户🍪防范，立即点击观看！中新网8月19日电 8月18日，河南省漯河🥌市临颍县人民政府新🤓闻办公室发布👋情况通报：8月17日，部分媒体在🍎网上发布或转发“小米汽车撞死人🔉”相关信息，引发了相🚻关舆情。有关情况通🌀报如下：　　2025年2月11日13时53分，王♟某驾驶小米牌小型轿车(车内1人)沿临颍🏬县滨河路由西向东行驶过🌗程中驶入道路左侧🈴(北半幅)，与由东向西🥃行驶的白色本田牌小📫型轿车(车内6人)发生碰撞，造成4死2伤的交通事故。事故发生后，县公安局对📎王某依法进行逮捕。目前，县人民法院正在🚽依法进行审理。通报截图　　针对网传“王💮某驾驶小米轿车撞死人事件🏆开庭审理时，对🗼方竟然还开出贫困户证明”一事。经查，王某为临颍县瓦📩店镇十里村人，在开庭前夕，王某母😡亲主动联系该村支部书记李某，要求为王某🤕开具在村里生活期间表现良好的🧒证明。村📭支部书记李某碍于情面，开具🚏了证明一份，该证明并🏠非贫困证明，仅表🍅述了王某一贯表现及其“家庭经济一般，事故发👐生后为赔偿受害人已倾尽全力，现家庭经济困难”，并非网络传播的“贫困户”证明。同时，针对村支部书记🤗李某私自开具证明🧟一事，瓦店镇党委于8月17日召开会议研究，村支部🤮书记李某在没有充🖋分了解证明用途的前提下，开具了部分内容🕛不属📂于村两委事务的证明，未正确履行职责，给予停职处理。　　临颍县政府表示，感谢🥚大家关注监督，将依法依规🏎推进案件的处理。社交平台疯传男🏯生被男生❌免费视频网站消📷息，真相令人意外。“16个国家280支队伍，在26个赛项中展开487场比拼，最终产生了26枚金牌”，在刚🗓落幕的全球首届人形机器🤜人运动会上，随着最终🔛成绩的揭晓，人形😱机器人在赛场上完成了一🛫场从“舞台上动起来”到“赛场上比起来”“生活中用起来”的进化。而在市场端，懂算法和📋机械结构设计🥌的技术类人才，正跃升为职场上🏧的“香饽饽”。业内人士指出，企业、高校和机构同台竞技的背后，正是人形机📰器人领域人才加速补位🔶的生动体现，运动场既🍬是比赛场也是人才试炼场，以赛🕓促教将推动实现人才😧供给与需求的精准🚖对接。未来，人形机器人领🆓域高复合型人才需🌗求将保持增长显著，供不应求。　　需求井喷　　机器人算法工程师“最贵”　　智联招聘发布的《2025年二季度人才🈶市场热点快报》显示，今年二季度，人形机器人⤵领域招聘职位数🎉同比增长398.1%，增速遥遥领先。　　另据《2025年机器人产业🈳人才发展报告》(以下简称《报告》)，基于智📬联招聘在线招聘数据库的数据🐶监测统计分析，2025年前5个月，国🙃内机器人产业招聘职位数与求👳职人😓数实现供需双增。　　北京银河通🚽用机器人有限公司招聘负责🏘人盛小康对北京商报🧐记者表示，“在人形机器人领域，目前各方面😬的人才都比较稀缺，最稀缺的🍕人才主要集中在算法类，包括具🤦身大模型、强化学习算法、运控算法、规划算法、感知算法等。当然，硬件、系统、软💄件等人才也很稀缺”。　　根据《报告》，我国机🏩器人产业当前仍🥡处于技术研发与场景验证的关键👁期，尚未进入大规模批量😟生产阶段，因此对技术研发、系统调试及解📷决方案🕑优化等环节的人才需求更为迫切🐧。而人形机器人🤶的发展，需要具备较强的智🐄能交🗨互能力和复杂环境下的灵🌋活运动能力，这些都🍗离不开算法📀的支持和精确的机械结构设👛计。　　对核心技术🌹人才的需求🚷也反映在了薪酬上。《报告》显示，在技术岗位📗平均招聘薪🤥资排名前三的🧗职业分别是机器🙈人算法工程师、导航与⛳定位工程师、机械结构设🕐计工程师，月薪分别为25368元、21066元和15266元。　　以赛促教　　是比赛🎉场也是人才试炼场　　8月14日至17日，全球🔏首个以人形机器人🐽为参赛主体的综合性💬体育盛会“2025世界人形机器人运动会”在北京举行。据悉，除了宇树科技、北京人🔫形机器人创新中心、加速进化、松延动力等头部🐑人形机📌器人企业参赛外，全国有约70所高🥥校带着自主研发、设计、改造的机🛐器人上场“炫技”。　　以中国矿业大学(北京)代表队为例，中国矿业大学(北京)教务处综🦏合办公室主任张文秀在接受🥄北京商报🐁记者采访时介绍，学校共有6支队伍报名参赛，涵盖场景🏍赛和竞技赛。当前，机器人工程专业📏教学偏课堂教学，缺少一个能将学生所🚈学知识串起来、融会贯通的实践平🍆台。首届人形机器人🍍运动会恰🚝好提供了这样一个平台，达到以赛促学、以赛促教的目的。　　“此次运动会不仅提供🏛了一个实践平台，更重构🕑了一个教学场景。通过搭建一个未来机👑器🐄人工作的场景，比如足球赛、格斗赛、酒店清洁等，让学💯生在这种搭建好的场景下训练，会学习到🐜更多课堂之外的东西。其次，能锻炼学👦生的跨学科整合能力，不单是机械结构、运动控制、智能决策等🌄多模块协同，还能推动‘艺术+技术’的跨学科交叉融合。比如，舞蹈赛需将艺术💕动作与机器人运动轨迹算🙇法结合。”张文秀强调。　　此外，在京津冀职教改革🤗示范园区人工智能专🧦业教师桑海翎看来，此次🕡带队比赛最看重的是“参与度”。“希望学生😧在投入赛事的过程中，创造出更多新的东🏡西，和更多的头部企业🕛进行交流学习。院校👛作为职普教育示范区，以就业为主要导向，从学生大📛一开始，就推出了‘认岗、跟岗、轮岗、定岗’四岗轮动计划。以人工智能专业大一🍤新生为例，此次参🚑赛也属于很重要的‘认岗’阶段。在备赛过程中，发现了很💓多机器人企🍷业在技术售后和维🤩修方面很缺人才，我们的学生通💎过这次比赛完🖇成了一次重要试炼，这有助🌹于院校向市场精准输😢送相关人才。”　　产教融合　　将成人才🆒培养重要来源　　“现阶段，人🚮形机器人企业与高校、职业院校🤧之间的对齐人才需求、精准匹配显得尤🌦为重要。”新智派新质生⏲产力会客厅联合🔲创始发起人袁帅认为，应📈建立企业与高校、职业院校之间🌱的常态化沟通机制，定期🏗交流行业动态、技术🤬趋势和人才需求变化，确保🆚教育内容与产业需求同频共振。以赛🕔促教正是这一理念下的生动🈵实践，推动实现人🌭才供给与需求的精准🌋对接。　　桑海翎介绍，目前，京津冀职教改革🉐示范园区已😵经在实行企业导师入💸驻授课模式，原则上每5个学生配备1名企业导师。同时，每学期还有两周🥤的实践课，主要🤺是邀请企业进🍮行有针对性的培训，培训结束，有合适🏐的岗位和可匹配的学⏩生就能直接到岗实习。　　国际🎛注册创新管理师、鹿客岛科技创始人🏅兼CEO卢💢克林进一步指出，以赛促教也是一把动态🌲人才标尺，企业🤮把最新技术难题变成赛题，学💕生在真实工况中解题，成绩直接映🍡射岗位胜任度，缩短试错周期。随着产教融合🔵加速推进，校企🎈合作也可以直接共用一套“能力坐标”。　　“未来，人形机器人领域高复🙋合型人才需求将保🆚持增长显著，供不应求；机器人开🥡发依赖产业链，人才💋培养更需要产业集聚配合；产🐢教融合将成为人才培养的重🈳要来源。”工信部信息♒通信经济专家委员会🚄委员➗盘和林表示。　　北京商报记者 金朝力 程靓

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Lexi Lou/結城香織/小林茜/小川音子

（青岛日报／观海新闻记者 夏目晶）