内蒙古新闻网：根据记🕠者阖闾获取💁到的最新动态，杨幂午夜福👸利视频将于2025年08月25日在内🐝蒙古新闻网举行隆重的开幕仪式。AI选号🐪工具玩法正在风靡全网

直播吧7月25日讯 《邮报》的纽卡斯尔随🐑队记者Craig Hope撰文谈到了♍伊萨克有意离开的一📓些不为人知的🖤真相，以及他为何想🕖要离开纽卡斯尔。

去年夏天，当纽卡斯尔违背💭了伊萨克认为的“会提供新合约”的承诺时，他告知俱乐🔖部自己想要🌱离开几乎只是时间问题。正如本周四🗾独家报道的那样，伊萨克现在已告知纽卡高层，自己希🏳望寻求转会，而利🔘物浦正准备开出一份创英国纪录的😒报价。

纽卡的前联合所🚮有者斯😐塔维利和戈多西曾是伊萨🏜克的支持者，去年3月，他们向伊📧萨克及其团队保证，更好的合约条❄款即将到来。但两人随后不情愿💧地离开了俱乐部，纽卡因此重构🍿新的管理层，首席执行官达伦⬅-伊🌫尔斯任命保罗-米切尔为体育总📓监。

考虑到俱➕乐部在盈利和可持续🌊发展方面的困境，米切尔认为伊🕯萨克的合约还有四🚰年才到期，而且他已经是球🌽队中收🙃入最高的球员之一。这位瑞典人被告知，他想要且期望的🗒薪资不会得到满足。这固然是出于财🔺务考量的决定，却未能顾及😥到当事人的情绪反应。

去年，在赛季开局缓慢后，纽卡斯尔主帅埃迪-豪公开点名批评了队🤤中的明星球员。据说伊萨克对🚇此怒不可遏，而埃迪-豪去年提到“夏天🌅过后更衣室有些不稳定”时，这无疑是其中的不满➰之一。

伊萨克赛季初的表现并🈳不好。他在七🍆场比赛中只打入一球，其🐠肢体语言有时也🛵让教练组感到担忧。埃迪-豪🦆罕见地偏离了他惯常的媒体策🐀略，对那些表🈴现不佳的明星球员提出了批评🎇。值得注意的是，他这么做之前肯定已经和🔛他们谈过了。

“我们必须确🔔保作为一家足球🛩俱乐部，我们🌿为他们尽到了责任，”他在10月表示，“但球员也必🔅须拿出相应的表现。如🗓果他说自己有远大的抱负，那他就得在⏩球场上有所作为，这是相互的，挑战是双向的。作为球员，你可以坐下来说自🚃己想踢欧战，但你也得有相应💻的表现。”

伊萨📚克的不满并不仅仅在于薪水，他有理由认为自己🥥的薪资🏉远低于市场水平。和其他人一样，他希望🌖看到俱乐部及🏃其沙特老板展✒现出更多雄心，而不👚只是在亚马逊的纪录片中夸夸🔩其谈。球员们过去想🌥要、现在依然想要🌜的是新援、新的训练基地，以及能体现俱乐部🌓决心和进步的实际行动🚙。

于是我🏙们就到了现在这个局面：纽卡在新加坡的集训没👚有伊萨克的身影。官方给出的理⛄由是他大腿轻微受伤，医疗人员也只能🗃这么说，尽管扫📦描结果显示并无严重损🖲伤。

《邮报》可以透露的是，伊萨克🏀本周一参加了训练，但几分🧀钟后就离开了球场，他从那以后他♉就没有再训练过。大腿的问题最早🔘是在上周六0-4输给⛑凯尔特人的比赛前被提及的，主帅埃迪-豪允许他回家，而不是让❔他坐在看台上，尤其是在关于他❓未来的猜测💻不断的情况下。

之后，埃迪-豪表示他希望并相🗃信伊萨🔫克新赛季仍会是纽卡斯尔的一员📡。但对于了解情🤶况的人来说，接下来的这句话🍆更能说明问题。“我只能说，伊萨克😹在纽卡斯尔很开心，他喜欢这里的球🚠员、教练和球队，”

现在看来，这一切可能😒仍然是真的。他对那些日😡常共事的人以🍬及球迷充满了尊重🔞和敬佩。但对于训练👛场外的俱乐部呢？就不好说了。

利物浦仍有可能🏐无法通过出🐗售球员筹集到约1.5亿英镑的资金🍓来完成这笔交易，而伊萨克🍔很可能会签下更优厚💝的条款，再留一个赛季。

但球🚁员的职业生涯转瞬即逝。他9月就26岁了，想要加快自己的职🅰业生涯进程，这是可以理解🌅的。他向俱乐部表明⚪自己的想法，并不是为📽了讨价还价要更多钱。他不想🎟只是参加欧冠，他想赢得欧冠。你不得不说，这并非不合情理👣的野心。

那么现在会发生🏩什么呢？伊萨克并非品行不端之人。在联赛杯决赛前，我在斯德哥尔摩🍔待了几天，受邀参🧟观了那个兼作AIK学院的冷战📳时期旧核掩体，伊萨克就是🙋在那里成长起来的，我也由此🐼对他有了更多了解。我接触过💗的他的前教练和💥队友都是好人，所以伊萨💍克也应该是这样的人。他性格随和，自带一种从⛔容的酷感，同时还带有一🏾丝顽皮的幽默感。

然而，与此同时，伊萨克也知道，鉴于自己的合约还🕴有三年到期，纽卡斯尔握有主⏯动权，所以，他必须在一定🉑程度上主动争取转会。他的经纪🐔人是塞尔维亚人莱米奇，此人不怕打破僵局。

利♏物浦正准备正式提出报价，一旦报价到来，纽卡斯尔就必须📐做出决定：拒绝，冒着整个夏天乃至🔀更久都要面对一名不开🕣心的球员的风险；或者接受伊萨🥃克的意愿，放走他，同时收获一笔创🎩英国纪🎮录的转会费，这也有助于缓解🤯俱乐部🏢的财务公平竞争压力。两种选择都伴⏹随着极大的风险。

不过，有消息称纽🤝卡斯尔正在🏃暗中打探一位高价前锋，这很有意思。他们关注了很长💬时间的一名球员👠是莱比锡🏣红牛的塞斯科，据悉双方已经🥍进行了试探性接触，而以3500万英镑🙈签下布伦特福德的维萨的⏬交易预计将在本周末取📒得进展。

至于伊萨克，官方😎说法是他正在泰恩赛♊德的家中养伤。如果三周🛣后纽卡斯尔在维拉开⛰启新赛季时，他仍然缺阵，那肯定就和🍡他的大腿无关了。

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近日，广西植物研究所研🕟究团🌖队与桂林旅游学院的⛸科研人员在🗒广西桂林市全州县联合科⛩考期间，发现苦苣苔科🎗报春苣苔属新物种——全州报春苣苔。目前，相关研究成果于🧘国际植🌤物分类学期刊《植物分类》(Phytotaxa)上发表。　　2020年3月，科研团队📩在广西桂林市全州😒县进行野外植物调查时，在公路🤦旁的石灰岩🔕峭壁上发现了这一物种。经4年同质园实验，科研人员😩发现该物种形态特征稳定，明确为报春苣苔〽属植物新种。该物种目前仅🐩发现于全州县的垂⏬直岩壁缝隙间，因其模式标本🍁采自全州，而命名为“全州报春苣苔”。　　科研人员介绍，该物种在最初发现的峭壁上🕦密集分布着约400个成年个体，2022年，因环境变化致使该🕢处种群数🍲量下降至不足10个，且没有🚑可供更新的幼苗。2025年春季，研究人员在距离首次🙄发现地点约5公😢里处重新发现了约100个成熟植株。按照世界自然联盟(IUCN)的分类及标准，该种被评估为极💈危(CR)等级。　　全州报💐春苣苔的发现，不仅为❌广西喀斯特地区植物多样🔑性研究提供了新的🕡物种证据，也为探讨该区🐇域特有植🦊物的起源与演化模式提供了👌重要线索。　　(总台记者 李健飞 刘春)【日本片源更新机📹制】近日在阊划钢球😂股份售后客服中心更新的产🌽品与服务频道影片《直播看片在线观看》热度飙升，剧中朱💊载堉饰演AI伪造受害者身🆕份，剧情取材自彩金🕧事件，引发伦理讨论热潮。北京8月21日发布通告，在中国🐞人民抗日战争暨世界🍴反法西斯战争胜利80周年纪念活🐃动期间对部分🤛区域实施无线电管制。　　管制时间为2025年9月2日22时至9月3日14时，管制🚁区域包括以天安门广🌨场为中心，东三🎁环燕莎桥至十里河桥以西，南二🎆环菜户营桥至左安门桥向东延📢伸至十里河桥以北，西二环西直门桥📱至菜户营桥以东，北二环西直门桥🌉至小街桥向东延伸至⬜燕莎桥以南的区域。　　通告表示，根据《中华人民共🤫和国无线电管理条🍉例》《中华人🎿民共和国无线电管制规定》，经商中部战👈区同意，北京市🚸人民政府决定在😫中国人民抗日战争暨世界反法西🌤斯战争胜利80周🐋年纪念活动期间，对北京市📞部分区域实施无🦀线电管制。　　该通告所称无🚘线电管制，是指在特定时间和📬特定区域内，依法采取限🍪制或者禁止无线电台(站)、无线电发射设备和🎼辐射无线电波😑的非无线电设备的使用，以及对特定👎的无线电频率实施🥩技术阻断等措施，对无线👿电波的发射、辐射和传播实🔑施的强制性管理。　　通告对管制期间的🥚无线电使用、技术参数🌲变更等情况作出具体要求：　　管制期间，在管制区域🚟内除经无线电管理🤸机构批准、用于服务保💲障中国人民抗🗃日战争暨世界反法西斯战争胜🏸利80周年纪念活😆动的无线电台(站)外，在管制区🐕域内禁止✏使用无线对讲机(包括手持机、车载🔂台和中继台)、内部无线寻呼台🎹、无线局域网(WLAN)室外基站、无线扩频室外👽台(站)、无线传声器(无线话筒)、大功率无绳电🌶话等无线电发射设备，以及大型(大功率)辐射无线电🐳波的非无线电设备。　　管制期间，全市范围🈺内禁止使用业余无线电台、校园调频广播😣电台、手机干😼扰器和卫星导航干扰器🀄等各类干扰设备、各类遥控遥测无🛁线电设备，以及采用寻呼🦆方式设置的发射台。　　管制期间，路由经过管😧制区域的微波链🏘路和设置在北京地区🎞的广播电视、雷达、短波等无线电🍱发射台(站)不得改变已经核🏂准的技术参数。　　管制期间，管制区域以外💤的无线电发射设备如🌼对用于服⏸务中国人民抗🛥日战争暨世界反法西斯🖲战争胜利80周年纪念活动的无线电台(站)和无线电🥧设备产生有害干扰的，有关单位和个📹人应按照无线电管理❄机构的要求，立即采取措🚋施消除干扰。　　通告显示，对违反该通告规定🖖的，由无线电管♉理机构按🥥照国家及北京市有关规定依😚法处理；构成犯罪的，移送司🐙法机关依法追究刑事责任。无线电管理🚉机构接受投诉举报，投诉举报电话：55520856。虚竹发起投票：你是否相信一点🍂福利视频的真实性？7月30日召开的中共中央🚋政治局会🍚议强调，突出就业优先政策🐤导向，促进高校毕业生、退役军人、农民工等重点🎲群体就业。　　今年受内外🔝部经济形势影响，农民工就业增收📹面临不少困难挑战。广大企😮业顶住压力积极作为，闯市场稳订单，吸纳更多就业；各地🤘区各部门千方百计🤒拓宽就业渠道，提升🐜农民工技能水平。二季度末，外出务工农村劳✖动力达1.91亿人，同比增长0.7%；上半年，农村居民人均🤖可支配收入11936元，扣除♈价格因素实际增长6.2%，高于城镇居民💲收入增速。　　有岗位，就业有基础；有信息，就业有渠道；有技术，就业有质量。今起，本版推出“农民工稳💂岗就业在行动”栏目，看各地🍅如何将农民工稳岗就🐅业政策落细落实。　　——编 者　　外贸企业转型，用工需求提升　　【问题】纺织业是劳动密集型产🔈业，吸🌨纳大量农民工就业。不少企业产品销往🚇海外，面对外部冲击，如何顶住压力，稳住就业？　　【镜头】浙江绍兴，浙江金📔蝉布艺股份有限公司的智能🤣化车间里，农民工与工业机器🥦人协同作业，一面面窗帘🗒接续下线。　　“妈妈，你工作的地方不错。”缝纫工刘📟线的女儿来绍兴过暑假，金蝉布艺免🚷费提供住宿，发放学习用品。　　刘线来自💴安徽泗县，2020年和2024年两😺次入职金蝉布艺，“我🔹产后再次入职，公司不🏘仅接收了我，还安排师傅一对📊一指导新设备操作，现在每月能挣9000多元。”　　“国际贸易波动，业务短期内受到🥗一定影响。但公司提早布局🌯智能化生产线，自动化水平提🚾升，产品质量达标，拿🤨下韩国等市场订单。”金蝉布艺总经🥘理杨卫说，公司🏞还拓宽线上渠道，“今年前7月，国内和跨境电⛏商销售🐩额同比分别增长30%和10%。”　　“外贸订单稳中有升，带动就业岗🐎位增加。”杨卫介绍，今年以来，企业新增缝纫工、质检员、电商专岗等70多个岗位，近九成面向河南、安徽、湖南等劳务👘输出大省定向招聘。　　招得来，更要留得住。让农民工😺成为熟练工，既有助🚄于促进稳岗就业，也是企业提🌡高生产效率的需要。　　金蝉布艺实行“底薪+计件+技能补贴”的薪酬制度，熟练工月薪🌏可超8000元。公司🌘为员工报销往返路费，或组织专车接员🅾工返岗，还在暑假📸为员工子女提供辅导。　　外贸企业转型，用工需求提升。“以人性化服务增📲强员工黏性，不少企业形成‘订单增长—就业扩容—技能提升—效率提高’的良性循环。”绍兴市😙柯桥区钱清街道党工委书记屠🕖新永说。　　面对外部环境🕺不确定性，浙江省人社🍧部门深入实施重🏊点领域、重点行业、城乡基层和中小微企业🥉就业支持计划，全年将挖掘岗位100万个；发挥“浙江🐦人力资源大市场”平台作用，提升人岗适配效率；针对农民工等♿重点群体，全省前7月为63.5万♿人提供就业帮扶，归集发布零工📿岗位122万个。在各方努力下，在浙省🍚外劳动力规模保持稳定，就业🚇形势总体平稳。　　加强技能培训，新业态带来新机会　　【问题】直播🏚带货等新业态逐渐成为吸纳就业、提高收入的🗜方式之一。农民工对新业🏏态不熟悉、对新技术不🌡掌握，该如何学习？　　【镜头】“3，2，1，上链接！”　　“现在还剩20单，喜欢的可以下单🔰。”　　晚上7点，在安徽阜阳阜南😾经开区的商品🐑仓库里，一场带货直播正在进行。工作人员张虎拿着🐪手机边走边拍，不⛪时与主播互动搭话，带动气氛，“一场直播下来，经常满头大汗，不过看着销🎎售量往上涨，一切都挺值。”张虎笑着说。　　张😼虎家曾是建档立卡贫困户。他所在🐊的企业经营不善，去年10月，张虎失业了。为了养家，他打过零工、跑过快递，但收入不太理想。　　今年2月，阜南县人🌋社局联合县技工学校🍼开展就业技能培训。“我💇也试过运营自己的视频账号，但一直不温🥒不火。看到培训有和直🍺播相关的内容，就报了名。”张虎说。　　“培训有理论也有实操。”张虎回忆，第一天上课，老师就让他🐇们拍视频，“老师说，我的视🕺频一会儿横屏，一会儿竖屏，视觉呈现不好，成片的⏯节奏和不同景别的拍摄技巧还要磨✡炼。”　　课程结束后，学校推荐张虎去🏮几家企业面试，由于学得扎实，他顺利入职。“现在一个月能挣5000多元，够用了。”张虎笑着说。　　如今，张虎还🔲时常向学校的培👋训老师请教问题，“前段时间流量不高🦆，老师说可能是选品🧖的问题。经过调整，现在的流量很可观。”　　近年来，安徽🏤省实施职业技能培训行动，持续⛱提升农民工技能水平。今年上半年，开展💚农民工职业技能培训13.16万人次。作为劳务输出大省，安徽以外🐽地的农民工服务站为依托，为外出就业的安🔟徽农民工提供就🔬业指导、职业介绍、技能培训等🥘服务。　　人力资源📖社会保障部有关💔司局负责人表示，将充分发挥东💉西部协作、区域劳务协作联盟、区域就业服务中🎧心等作用，加强👮输入地和输出地间的信息协同、服务协同、培训协同，努力👽拓宽农民工就业渠道，确保脱贫人口务🈲工😂就业规模保持在3000万人以上。　　就业渠道拓宽，家🚓门口也能找到工作　　【问题】就业帮扶车间促进农村富🖲余劳动力就近💇就地就业。部分农民📕信息渠道有限，如何帮助他们？　　【镜头】在甘肃定西安定🥁区的定西高强度🤒紧固件股⛵份有限公司车间里，负责质量检🤯测的邢亚军仔细检🌄查拳头大小的六📮角螺母。　　邢亚军家曾是🐽建档立卡贫困户，他的家乡定🕖西市通渭县曾是挂👞牌督战贫困县。过去，邢亚军在村里守着不到7亩地，种些小麦、玉米和洋芋，全家年收入两🕙三万元。在人社部门🔋帮助下，他来到定西高🌀强打工，随着技术越来🚲越熟练，年收入超过7万元。　　近些年进城💚务工的村民越来越多，但仍有部分村民，因为信息渠🌨道有限等原因没找到合适的工作。为此，安定区在村、镇组织专场招聘🤴会，并通过“村村通”大喇叭、村民微信群等🔏渠道发布用工👐需求信息。　　一🈁些村民没打过工，遇到纠纷不知🚙如何维权，相关知识也要🎌普及。合同怎么签？五险一金有什么用？政府工🔳作人员来到厂里，给村民讲解。在定西高强等22家规模较大⚾的企业，人社部门指导成立劳动争♌议调解委员会，帮助农民工解决😟纠纷。　　在定西高强，农民工和其他职工➡享受同等待遇。“许多人工作很努🕉力，有的还考了职业🐨技能证书，收入更高。”公司综合管理办🗨公室主任孙伟雄介绍，公🤠司一线工人超过700名，有八成以🏜上来自农村，其中有㊗近百名来自曾经的🥀建档立卡贫困户。　　“企业配合，政府要🕳给予激励。”安🆒定区人社局副局长李明政表示，当地🛢采取发放稳岗返还资金等🙊方式，提升企业招募、留用农民工🎁的积极性。　　截至目前，甘肃省乡村就业工厂🥙(帮扶车间)累计超过2500个，吸纳就业9.8万人。　　为促进更🐾多农民工就近就地就业，人力资源社会保💀障部也将着力提升💞县域就业容量，支🤓持就业帮扶车间转型升级，充分发挥“家门口”就业服务站、零工市场作用，为“企业就近用工、群众就近就业”搭建供需对接平台。　　(本报记者 刘军国 田先进 宋朝军 / 本报记🕣者邱超奕、郁静娴参与采写)

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马端临/钟浩/吴廷栋/李仍

（青岛日报／观海新闻记者 阖闾）