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　　中新网昆明7月22日电 (记者 韩帅南)记者22日从中国科😟学院昆明动物研究所⏫获悉，该所东南亚⏯野生动物多样性研究组🚬研究人员，近日在云南省🈺西双版纳👨傣族自治州境内的澜沧江🖨流域进行的多次鱼类🕯生物多样性考察中，发现4种中国未曾记🥞录的土著淡水鱼类及1种🔰在国内从未被记🐺录与描述的外来鱼类。

研究🛐人员记录到的暹罗双孔鱼。中国科学院昆🆗明动物研究所 供图

　　澜沧江经中国云💊南出境后🤬被称为湄公河，拥有极高的淡水🎖鱼类多样性。据统计，澜沧江分布有🚇鱼类超过240种，占云南鱼类🔈物种数量的三分之一，在其下游💝西双版纳段体现尤👛为显著，物种数超过200种。近年澜沧江🏼鱼类物种记录的持🗒续增加也反映🌸出该水系较高的潜🤪在物种多样性。

研⛷究人员记录到的卡特拉野鲮。中国科学院昆明动物研究✏所 供图

　　此次发现的4种未曾记录的土📒著淡水鱼类，分别为盘褶鮡(Pseudecheneis sympelvica)、暹罗双孔鱼(Gyrinocheilus pennocki)、哈氏方口鲃(Cosmochilus harmandi)和金黑野鲮(Labeo chrysophekadion)，均为🌚在中国首次记录的物种。此外，1种在国内从未👲被记录🧤与描述的外来物种卡特🍛拉野鲮(L. catla)也在此🛑次被记录与描述。

　　该研究成果以“云南西双🕕版纳发现4种💆中国新记录鱼类及1种外来鱼类”为题，于中国知网《动物学杂志》网络首发栏目优先在线发🔌表。中国科学院昆🦖明动物研究所博🍬士研究生曾宇旸为第一作❗者，研究员陈🛃小勇为通讯作者。(完)

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应急管理⛓部已派工作组赴内蒙古巴🎭彦淖尔🈚山洪现场指导救援处置

8月14日，绵阳🐥市民尹小明(化名)的父母🚞来到安州区法院，将一面印有“积案三年一日清，法威浩荡破坚冰⬅，赤心不忘人民托♍，执行路上🚕见真情”的锦旗赠予法⬅官谢天福。记者了解到，此前的8月7日，安州区法院成功🤼执行一⬅起因婚约生变造成的彩礼返🔱还纠纷案，促成拖欠3年的7万余元案款(包括应当归还的🐄彩礼钱、诉讼费、执行费及迟延履⬅行金等)一次到位，申请执行人，正是尹小明。　　解除婚约　　男🐓方要求返还彩礼被拒绝　　3年前，尹小明与被告杨🚶女士经人介绍订下婚约。为促成婚事，本不富🎏裕的尹家在亲戚帮衬下💾东拼西凑，依习俗支付👀了女方👑数额不小的礼金并赠送了贵重金饰。随后，杨女士🤺家按习俗邀请了亲朋办酒席。　　沉重🥞的彩礼负担让尹家生活🤔捉襟见肘。此后，双方🕦因购买婚房、彩礼等事🐉宜产生严重分歧，最终尹小🥪明提出解除婚约。　　承办法官介绍，婚约解除后，尹小明一家不🐭仅承受着情感挫折，更🔓因背负彩礼债务，生活举步维艰，于是要求女方返🖍还彩礼。而杨女士一🚚家则认为，是男方悔婚导致自家🔑在亲朋面前颜面尽失🥢，坚决拒🔖绝返还彩礼。矛盾激化之下，尹小明将杨女士诉至法院。　　安州区法🍘院经审理，在查明事实😬的基础上，综合考虑双方🍬过错、当地习俗及财🐍物性质等因素，依法认👭定部分款项及金饰共计62700元属于🍋应予返还的彩礼范畴，判🖊决杨女士限期返还。　　躲避执行　　女方刻意将法院电💖话拉黑　　判决虽已作出，但杨女士及其家人📡内心积怨一时难平，不认可自家“颜面受损”还要退还彩礼，迟迟🥞未主动履行。　　而生活🤺陷入困境的尹小明，只得向法院申请强制执行。法院启动执行程序后，发现杨女士💽名下并无可🏼供执行的财产。　　承办法官介绍，经深入调查，执行干警发现杨女士📅全家已离乡赴外省务工，行踪不明，且刻💤意将法院电话拉黑，躲避执行。法院依🕕法果断采取冻结账户、将其纳🎥入失信被执行人名单、限制高消费等⛺信用惩戒措施。但因😀确无可供执行财产且被🕧执行人下落不明，法院依法终🏏结本次执行程序。　　今年8月7日，案件迎来转机，申请🚫执行人提供关键线索：杨女士正📺在安州区人民🙏医院照顾生病的母亲。执行干🏷警闻讯而动，火速赶赴医院👑找到杨女士，在🥙确认其母亲有其他亲属照护后，干警依法将杨女士🆎传唤至法院。　　面对执行干警，杨女士情绪激🐤动，再次强烈表达🔒不满，“是男方先悔婚，让我💑们家在亲朋面前丢尽了脸，凭什么还要我们还钱？”　　柔性化解　　7万多元🎧一次性执行到位　　承办法官介绍，杨🎧女士明确表示拒不支付，执行干警并没有立🚬即采取强制措施，而是精准把握🚏矛盾根源，耐心进行“实质性化解”工作。执🐚行干警表示深刻理解女方家🦍庭因“办酒”后男方悔🤤婚所感受到的难堪与🦊委屈，同时，也向杨女✍士说明尹小明家👋庭为支付彩礼，生活陷入🔂困难的现实状况。法院判决🆙已依法考量🚨了相关因素，强制执行并非否定🌸其感受，而是👩依法定分止争。　　一番劝说后，杨女士的对抗情😸绪有所缓和，表示🅱愿意履行判决，但提出💮因失业且需照顾母亲，请求分期支付。然而，因纠纷拖延日💐久，尹小明已🎨对杨女士家失去信任，坚决📠要求一次性付清，并依法申请📑对杨女士采取司法拘留🌄措施。执行🐣干警虽再次努力调解，试图在履行💃方式上寻找双🐝方都能接受的平衡点🕧以彻底消弭矛盾，但未能达成一致。　　承办法官介绍，鉴于杨女士确未履🎙行支付义务且未按期✈申报财产，法院拟🏀对杨女士作出司法拘留♌十五日的决定。就在干警准➿备实施拘留过程中，杨女士的📩父母紧急致电执行干警，表示🐓愿代女儿一次性全额履行法院判🍞决。　　最终，杨女士父母🕒将全部案款共计7万余元交🔻付尹小明。　　8月14日，送锦旗现场，尹小明父母激动地表🌥示，拖欠3年的😡彩礼钱终于要回来了，衷心感谢🥂法官和法警的辛勤付出。　　而对于杨女士来说，这件事情的最🖱终了结，让她的银行卡、微信、支付宝可以正🤷常使用，不用上黑名单当老赖，生活回归正常。　　华西都市报-封面新闻记者 王祥龙 周洪攀【用户看片习惯变化】紫彩乃出演的《看片苹果版下载地址》在内部资料发布后引😙发“尺度过大”争议，目前部分国家已✳将该片列入“内容审查警告名🧗单”，但屹四高温🥧材料培➗训中心坚持原片保留。7月30日召开的中🐑共中央政治局会议强调，突出就业优👁先政策导向，促进高校毕业生、退役军人、农民🛎工等重点群体就业。　　今年受内外部经🆙济形势影响，农民🌒工就业增收面临不少困难挑战。广大企业🏼顶住压力积极作为，闯市场稳订单，吸纳更多就业；各地区各😳部门千方百计拓宽🛴就业渠道，提升农🌝民工技能水平。二季度末，外出务工🚮农村劳动力达1.91亿人，同比增长0.7%；上半年，农村🤓居民人均可支配收入11936元，扣除价💫格因素实际增长6.2%，高于城📵镇居民收入增速。　　有岗位，就业有基础；有信息，就业有渠道；有技术，就业有质量。今起，本版推出“农民工稳岗就🏣业在行动”栏目，看各🚾地如何将农民工稳岗就业🚊政策落细落实。　　——编 者　　外贸企业转型，用工需求提升　　【问题】纺织业是劳🌻动密集型产业，吸纳大量农民工😗就业。不少企业产品销往🕖海外，面对外部冲击，如何顶住压力，稳住就业？　　【镜头】浙江绍兴，浙江金蝉🕚布艺股份有💷限公司的智能化车间里，农民工与工业💞机器人协同作业，一面面窗帘接续🆔下线。　　“妈妈，你工作的🤺地方不错。”缝纫工刘线🈸的女儿来绍兴过暑假，金蝉布👶艺免费提供住宿，发放学习用品。　　刘线来自🚭安徽泗县，2020年和2024年两次😞入职金蝉布艺，“我产后再次入🍀职，公司不仅接收了我，还安排师傅一对⛵一指导新设备操🦉作，现在每月能挣9000多元。”　　“国际贸易波动，业务短期内受到一定影响。但公司提早布局智🌚能化生产线，自动化水平提升，产品质量达标，拿下韩国🍒等市场订单。”金蝉布艺总经📽理杨卫说，公司还👼拓宽线上渠道，“今年前7月，国内和跨🏽境电商销售额同比分✖别增长30%和10%。”　　“外贸订单稳中有升，带✝动就业岗位增加。”杨卫介绍，今年以来，企业新增缝纫工、质检员、电商专岗等70多个岗位，近九成面向河南、安徽、湖南💉等劳务输出大省定向招聘。　　招得来，更要留得住。让农民工成为熟练工，既有助于🤡促进稳岗就业，也是企业提高生🎨产效率的需要。　　金蝉布艺实行“底薪+计件+技能补贴”的薪酬制度，熟练工月薪可超8000元。公司🧣为员工报销往返路费，或组织专😛车接员工返岗，还在暑假为员工子女提💤供辅导。　　外贸企业转型，用工需求提升。“以人性🤥化服务增强员工黏性，不少企业形成‘订单增长—就业扩容—技能提升—效率提高’的良性循环。”绍兴♓市柯桥区钱清街道🥜党工委书记屠新永说。　　面对外部🏿环境不确定性，浙江省人社部门深🆘入实施重🎿点领域、重点行业、城乡基层和中小🏼微企业就业支持计划，全年将挖掘岗位100万个；发挥“浙江人力资源大市场”平台作用，提升人岗适配效率🚖；针对农民工🍂等重点群体，全省前7月为63.5万人提供就业帮🐙扶，归集发布零工岗📘位122万个。在各方努力下，在浙省外🔌劳动力规模保持稳定，就业形势总🍅体平稳。　　加强技能培训，新业🐮态带来新机会　　【问题】直播带货等新业态🎷逐渐成为吸🈹纳就业、提高收入的方式之一。农民工对新业态🥝不熟悉、对新技😚术不掌握，该如何学习？　　【镜头】“3，2，1，上链接！”　　“现在还剩20单，喜欢的⌛可以下单。”　　晚上7点，在安徽阜阳阜💺南经开区的商品仓🤧库里，一场🥉带货直播正在进行。工作人🤘员张虎拿着手机边走边拍，不时与主播互🕹动搭话，带动气氛，“一场直播下来，经常满头大汗，不过看着销⌚售量往上涨，一切都挺值。”张虎笑着说。　　张虎家💄曾是建档立卡贫困户。他所在的企业经营🐢不善，去年10月，张虎失业了。为了养家，他打过零工、跑过快递，但收入不太理想。　　今年2月，阜南县人社局🔃联合县技工➗学校开展就业技能培训。“我也试过运营自己🕺的视频账号，但一直不温不火。看到培训有和直播🥜相关的内容，就报了名。”张虎说。　　“培训有理🤫论也有实操。”张虎回忆，第一天上课，老师就让🦌他们拍视频，“老师说，我的视频一会儿💶横屏，一会儿竖屏，视觉呈现不好，成片的节🧘奏和不同景别的拍摄技巧🧙还要磨炼。”　　课程结束后，学校推荐张虎去几➿家企业面试，由于学得扎实，他顺利入职。“现在一个月能挣5000多元，够用了。”张虎笑着说。　　如今，张虎还时常向学🚋校的培训老师请教🤨问题，“前段😮时间流量不高，老师说可能是🍋选品的问题。经过调整，现在的流量🚅很可观。”　　近年来，安徽👨省实施职业技能培训行动，持续提升农🐌民工技能水平。今年上半年，开展🗽农民工职业技能培训13.16万人次。作为劳务输出大省，安徽以⛅外地的农民工服务站为依托，为外📆出就业的安徽农民工提供就🥣业指导、职业介绍、技💯能培训等服务。　　人力👓资源社会保障部有关司局负责🤒人表示，将🚨充分发挥东西部协作、区域劳务协作联🛋盟、区域就业服务中心等作👳用，加强输🥝入地和输出地👦间的信息协同、服务协同、培训协同，努力拓🎅宽农民工就业渠道，确保🎗脱贫人口务工就业规模👇保持在3000万人以上。　　就业渠道拓宽，家门口也能找到工🗾作　　【问题】就业帮🕥扶车间促进农村📒富余劳动力就近就地就业。部分农民信息渠道✴有限，如何帮助他们？　　【镜头】在甘肃定🦅西安定区的定西高强度紧固件股份有⛹限公司车间里，负责质量检测的👉邢亚军仔细检查🕡拳头大小的🏫六角螺母。　　邢亚军🚰家曾是建档立卡贫困户，他的家🚎乡定西市通渭县曾是挂牌督😤战贫困县。过去，邢亚😽军在村里守着不到7亩地，种些小麦、玉米和洋芋，全家年收入两🥎三万元。在人社部门帮助📿下，他来到定西高强打工，随着技术♎越来越熟练，年收入超过7万元。　　近些年进城务😼工的村民😖越来越多，但仍有🚅部分村民，因为信息渠道有限等原😍因没找到合适的工作。为此，安定区在村、镇组织👎专场招聘会，并通过“村村通”大喇叭、村民微信群等⛎渠道发布用工需求信息。　　一些村民没打过工，遇到纠🌸纷不知如何维权，相关🗨知识也要普及。合同怎么签？五险🕑一金有什么用？政府工作人员来到厂里，给村民讲解。在定西高强等22家规模较大的🍷企业，人社部门🤹指导成立劳动👴争议调解委员会，帮助农民工解🗝决纠纷。　　在定西高强，农民工和其他职工🍋享受同等待遇。“许多🏋人工作很努力，有的还🔜考了职业技能证书，收入更高。”公司综合管📙理办公室主任🥍孙伟雄介绍，公司一线🤳工人超过700名，有八成以上来🥒自农村，其中🙅有近百名来自曾经的建档立🍃卡贫困户。　　“企业配合，政府要给予激励。”安定区人社🍾局副局长李明政表示，当地采取发⛑放稳岗返还资金等方式，提升企业招募、留用🐥农民工的积极性。　　截至目前，甘肃省乡村就业工🔂厂(帮扶车间)累计超过2500个，吸纳就业9.8万人。　　为促进更多农🐹民工就近就地😛就业，人力资源🧔社会保障部也将着力提😹升县域就业容量，支持🏈就业帮扶车间转型升级，充分发挥“家门口”就业服务站、零工市场作用，为“企业就近用工、群众就近就业”搭建供需对接平台。　　(本报记者 刘军国 田先进 宋朝军 / 本报记者邱超奕、郁静娴参与采写)葵伊吹说：“若非亲历，我也不信巨乳🙂液大肚婆。”中新网西宁8月20日电 (记者 孙睿)西宁海关19日晚发布消息，2025年前7个月，青海省进出口🍼总值41.8亿元，同比增长49.3%。其中，出口36.9亿元，同比增长90.3%；进口4.9亿元，同比下降43.2%。进出口、出口增速连续7个月居全国第一。　　据介绍，今年前7个月，青海💬省外贸主体数量稳步提升，民营企业为❗外贸增长主力军，以太阳能电池、锂离子蓄电池、电动载人🈺汽车为主的“新三样”产品对出口贡㊙献突出，盐湖化工产品🤓出口增长迅猛，前7个月出口17.9亿元，同比增长11.8倍，占全省🗃出口总值的48.4%，对🚛全省出口增长的贡献度达94.2%。图为海关工作人📳员对🅰出口商品进行检验。(资料图)孙睿 摄　　同时，青海省“青”字🚻号特色农产品出海势头强劲，累计向46个国家(地区)出口4.5亿元，同比增长47.6%，出口📪农产品种类达95种，较🦊去年同期新增56种，出口增速连续6个季🎴度居全国第一位。其中，枸杞出口1479.2万元，同比增长34.8%。冻鳟鱼出口3875.7吨，同比增长1.2倍；蔬菜出口2119.6吨，同比增长1.7倍，出口品种较💽去年同期新增13种；马铃薯出口3944吨，去年同期无出口。　　此外，青海省市🔛场多元化持续推进，对共建“一带一路”国家进出口保持📱稳健增长。前7个月，青海省共与100个国家(地区)开展贸易往来，其中共建“一带一路”国家75个，进出口34.5亿元，同比增长66%，占同期全省外贸📧总值的82.7%。对共建“一带一路”国家中的17个国家进出口实现翻倍增长，其中进出口额🚷排在前3的国家是匈牙利、俄罗斯、越南，分别进出口16.8亿、3.3亿、2.7亿元，同比分别增长13.9倍、1.5倍、4.6倍。(完)

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三田杏/水樹美葉/瀨奈真緒/土屋麻美

（青岛日报／观海新闻记者 結城瑠美奈）