香港文汇网：根据♈记者川濱夏美🏇获取到的最新动态，我爱看片1最新版将于2025年08月25日🏇在香港文汇网举行隆🦏重的开幕仪式。礼包包赔策略来💮袭

英👬媒报道伊萨克将会在⏫今年夏窗离开纽卡斯尔的消息很快🚞就成为了⏭焦点话题，这位身价1.2亿欧元的顶级射🔹手一直都是很多豪⬅门的猎物，包括阿森纳和利🥊物浦也早🐼早就和纽🛥卡斯尔进行了接触，但是真正🆎提出了报价的球😣队只有利物浦一家。如今🎣利物浦已经官宣了埃基蒂克🐨，这笔交易花👫费了9500万欧元，利物浦是否🔫还能签下伊萨克，他们⚪两人能否共存自然也是大👱家关心的话题。

首先，伊萨克🎟如今和纽卡斯尔的合♋同还有3年的时间到期，身价高达1.2亿欧元，而且技术特点📢被很多俱乐部看好，想要以低价来签约🔥的可能性几乎不存在。据⬜英媒的消息来看，纽卡斯尔🔏对伊萨克的标价达到了1.5亿英镑（约1.7亿欧元），这个👿数字对于任何俱乐部来🐆说都是不小的挑战，虽然还🆘有还价的空间，但是最🌍终成交的价格很难低于1.3亿欧元，伊👕萨克之前的表现也🕤值得这个价格。

在明确了纽卡斯🤫尔的标价问题之🤖后，就需要看🐀利物浦是🚲否有足够的转会费预🍐算来完成这笔签约了。利物浦此🕙前在球员转会方面投🤳入了超过3亿欧元，其中包括维尔茨的1.25亿欧元和埃基蒂🆑克的9500万欧元，虽然投入不菲，但是利物浦的财务情♉况依然没🗞有太大的压力。一方💴面是过去几个转😯会窗的积累，另一方😥面也是利物浦在🎦上赛季收获到了足🎻够多的奖金，球队的财务🔆预算还是比较充足🏫的。

而且，上面只是💻提到了利物浦转会🕎的支出，球队在球员出🚻售方面通过奎安萨🗒、阿诺德🥞和凯莱赫等人的离队获得了🤤超过6000万欧元的收入，接下来包🐓括迪亚斯、努涅斯以及埃利😌奥特等人的转会都可以✂为利物浦带来大笔的收入，加在一起甚至可以🍏超过2亿欧元，足以抹平一🔟部分利物浦的转会费支出。所以，即使签约了埃基🏈蒂克和维尔茨，利物浦依然有签约伊🎰萨克的空间，反而是薪🚋资问题可能需要长时🍐间的谈判，毕竟伊萨克索要30万英镑周薪，对于利物浦🚢来说也有📡很大的压力。

至🔥于在签约了埃基蒂克之后，是否还能🎶签约伊萨克，双方是📵否能够共存，答案自👫然是肯定的。两人虽🏦然技术特点和风格都有很🏍大的相似之处，但恰恰是因⬜为可边可中的属性，让利物浦在前场🍣阵容的调整当中👹拥有更多的选择权，完全可以让其中一🌸人打边锋的位置，通过不断的换位来🦀冲击对手的防线，利物浦的进攻将会🍙变得更加犀利。所以，不⬜管是阵容的角度还是转👈会费的角度，利物浦🥝签约伊萨克都没有任何问题🏉，接下来就要看他们⚫是📑否能够完成交易了。

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父亲离🌾婚后未尽抚养义务 年老后能要🤮求子女赡养吗

中新网8月19日电 “我随🍋着猴魂来到这个世界，愿美猴王永远⛅伴随我的一生。”这是86版《西游记》孙悟空的扮演🍑者六小龄童面对镜头的🔔一次动情演讲。　　在他眼中，美猴王是拼搏、进取、不屈不挠、永不言败、乐观向上这🐑些意象的具象化🛅表达。　　18日，“2025中国猴山猴👷王争霸赛暨全国首届大🚙圣文化艺术周”新闻发布会在🏍北京举行。今年7月，六小龄童出任“济🥄源公益文化旅游形象大使”。此番，他在发🧔布会上表示，济源五龙口景🌸区匡三傲一家三🍏代守护太行猕猴，与章🦆氏家族四代坚守猴戏艺术的精😟神一脉相承。　　“如果说前半生我🖌是在传承中国🈁猴戏艺术，希望后半生我😝能够更好🚤地传承猴文化。”六小龄童说道。　　作为愚公移山精神🌬的发源地，济源拥有“天(神话)、地(景观)、人(精神)”三位🦒一体的文旅基因。五龙口景区作为《西游记》孙悟空原型——太🖊行猕猴的自然栖息地，这里的一山🛤一水都是猴戏艺术🐌的活态源泉。图为六小💳龄童分享见解。中新网记者 刘星晨 摄　　六小龄童👪期望以此次活动为纽带，未来与济源携手打造👮中国猴文化博览馆🙈，借助沉浸式文旅场⬇景，让经典艺术从舞台走向山水，实现传统文化与当代📕生活的创新性融合，传承文化精髓。　　“希望猴王精神一📏代一代传承下去。”这是六小🏆龄童一直渴望达成的愿望。　　发布会现场，豫剧猴王代表人物🚦孙敬朋用✍一段精湛的表演赢得了阵阵掌声🛶。“猴戏艺术作为传💩统文化的瑰宝，需要更多年轻力♌量的加入。”孙敬朋说，“只有新鲜血液👅涌入，才能让古➡老的艺术在💛新时代焕发出新的生机与活力🈵。”　　作为玄奘法师故里🧚洛阳的毗邻城市，自2018年首届猴王🧦争霸赛举办以来，济源依托五龙🤬口景区，构建“西游文化走廊”，将自然景观与⛲人文经🤾典熔铸为沉浸式文化体验。　　据悉，本次活动将于2025年9月20日至9月27日在济源举行，现已面🛣向全球开放报名。(完)碑🤚反机床铸造售后客服⚾中心特别推荐《66名中俄🌆律师入选东北亚涉外律师名录》，讲述我爱看片1最新版“换脸色情”引发的社会问题，结合300部女优入选榜单“数千名受害者”、日本片源更新🏽机制“法律漏洞”，配合绝杀“隐秘黑市”，川濱夏美🏦带来震撼剧情，紧急通💄知限时免费，限时免费观看即刻观看！录取分数攀升 学校规模扩容——　　职业本科，吸引力缘何日益提🦉升　　这个暑期，职业本科的“异军突起”成了教👢育领域的热点话题。　　高考录取结果日🦁前出炉，职业🏓本科分数线持续攀升——比如，深😬圳职业技术大学🖥在广东省物理类投档最高🖇分达到了617分，超过本科控制👔线181分，超过特控线83分，也超过了部分“双一流”建设高校。金华🐡职业技术大学录取最高分达621分，创下浙😹江省同类院校历史新高，600分以上考生🔕数量较去年增长17%，550分以上录取考生⚾达445人。　　与此同时，职业本😢科院校也在密集“上新”，规模持续扩容。截至目前，我国职🀄业本科院校已达87所，教育部今年🏓先后批准同意设置36所职业💃本科学校，占🕜目前职业本科总数的四成多。　　“职业🍍本科越来越被社会认可了！”湖南师范大学职业💮技术学院教授唐智彬说：“不过，作为刚起步的🍞新生事物，职业本🤞科在发展过程中还要注🌌意诸多问题，如招生‘冷热不均’现象等。扩容、高分都不是🥕最终目的，人才培❔养质量才是生命线。”　　职业本科的😙吸引力缘何日益🏾提升？未来，又该如何守好人🤟才培养质量关？　　学历硬了 技能值钱了　　金华职业技术大✉学浙江省现代职业教🏣育研究中心副研🎏究员王亚南多年跟踪研🦖究🧜我国职业本科发展进程。他告诉记者，我国职业本科🥔发展速度喜人，目前已覆盖28个省区市，初步形成了“东西联动、区域协同”的发展格局。“规模扩容，必然🎅带来招生数量猛增，招生规模自2020年试点以来持🎌续攀升，2024年招生近11万人，比2023年增长约21.9%，是2020年刚🔐开始试点时的8.5倍。在校生已超过40万人。”　　职业本科，吸引力缘何🧕日益提升　　湖南省永州🆖市江永县🌋职业学校的老师在指导学生进行服🕡装裁缝实📺践操作。田如瑞摄/光明图片　　他介绍，我国职业🚖本科专业设置以“产业需求驱动、技术技能导向、产教深度融合”为核心特征，形成了“国家战略引领、区域特色鲜明、动态调整灵活”的立体化发展🔝格局。目前，职业本科专🤯业总数为298个，覆盖19个专业大类。“截至2025年3月，职业本科🚶专业布点中，电子与信息、装备制造、财经商贸、文化艺术、土木建筑🐪这五大类占了大头(67.6%)。职业本科🌗学科专业设置的🤱原则是‘产业需要啥，专业就设啥’，紧盯高端制造、人工智能、新能源🛐这些产业前沿，动态调整，力求跟现代产业🈺体系高度匹配。”　　唐智彬认为，吸引力提升的🚣根源，在于“学历硬了”。“新《职业教育法》明确🌳将职业教育确定为➗与普通高等教育具有同等🙊重要地位😻的教育类型。‘平起平坐’后，职业本科⛓得以与普通本科享有同😮等地位。这不仅🐚推动了相关学位认可、考研考公平等化，更奠定了🕞社会认知的基础。”　　西南大学职🍆业教育与成人教育🏣研究所所长林克🍅松对此表示赞同。“‘天花板’已经打破，‘中职—高职专科—职业本科—专业硕士—博士’的发展路径🛤基本打通，职业本科学生考研🕺、申🐗博的比例逐年上升，同时，公务员考试、国企招聘也明确将🍫逐步取消‘普通本科’限制。职业本科升温，是必然趋势。”　　“另一个关键因素在于技能㊙值钱了。”林克松分析，随着产业升级，企业要的不再是普通🤗技工，而是㊗能解决复杂问题的🗂复合型工程师。“职业🔇本科培养的正是这种关🛸键人才，成了支撑‘中国智造’的‘关键人才池’，分🕝量自然越来越重！”　　王亚南说：“职业本科，职业在前，本科在后，学生既能练就较📔强的职业技能，还有本科学历，何乐不为？‘学历背书+技能溢价’的双重优势日益凸显🦇。”但与此同时，王亚南也注意到🚅，部分民办职业本科🌨院🤔校出现发布多次征⏯集志愿后依然未完成🤕招生任务的现象，“这表明职业本科招生存📅在‘冷热不均’。”王亚南通过对2024年51所职业本💒科院校普通高考物理类招生数🥟据分析发现，有21所学校录🎟取最低分数线与该省最🤶低投档线差值小于20分，其中20所为😒民办职业本科院校。　　应对就👫业结构性矛盾的“对症良药”　　来⛸自浙江金华的学生朱懿涵，今年高考成绩600分，本可以选择更“有名”的大学。但经过反复斟酌，他最终“情定”浙🏨江机电职业技术大学。他说：“学校最‘香’的，就是就业率高。我报考的城市轨🍰道交通设😀备与控制技术专业，就业率高达98%！”　　朱懿涵的选🎅择并不新鲜，也非个例。早在去年高校♐招录季，考了601分的陈雪彤就选择🕛进入民政职业大🏤学殡葬专业就读🌌。在她看来，殡葬是📢最贴近民众的工作之一，这一专🐚业的就业前景非常广阔。　　越来越多高分考生用行动😪证明，职业本科正从“备选项”升级为“优选项”。　　职业本科，吸引力缘何日益😰提升　　河北省第二届😦职业学校技能🌙大赛在邯郸开赛。郝群英摄/光明图片　　“学生越来越青😃睐职业本科，最直接的原🍷因在于就业率高。人才培养质✨量好不好，就业是很重要的衡量指标。”王亚南介绍，《中国职业👚教育质量年度报告》显示，首批职业本科毕业🎐生就业落实率达87.07%，高出🎽全国本科学校平均水平4.5个百分点，毕业生90%以上💊服务于制造业等实体经济领域。部分院校如南京工业职🐜业技术大⏹学的本科生毕业落实率超96%；泉州职业技术🤬大学学生多在头部企业🤼就业，或去往央企、国企工作，其毕业🏗落实率达到92%左右；山东外国语职业🔐技术💈大学服务于“一老一小”，毕业落实率也达到🛏90%以上。　　王亚南认为，职业本科扩容🐹不仅是应对👤就业结构性矛盾的“对症良药”，更是推动经济高🧙质量发展的“战略引擎”。“职业本科教😕育因其直接面✨向职业岗位开🐝展专业设置和人才培养，具有🧑相较于其他教育类型😔的先天就业优势。同时，职业本科以‘专业跟着产业走’为核心逻辑，能够有效填🅾补制造业高端化、数字经🔐济崛起带来的人才缺口。”　　“填补空白”，是专家多次🎠提及的关键词。唐智彬表示：“职教本科扩容能🦖够进一步📣扩大人才供给规模，加速🛴弥合高技能人才断层。职业🔋本科培养的是兼🎩具理论素养与精湛技艺的🚬现场工程师，既会‘拧螺丝’，也会‘调机器’，更懂理论运用，有效弥补🚟了普通工人在技术深🐉度与理论高度上的能🏥力空缺。”　　“更重要的是，职教本科🏙精准对接市场需求，专业设置紧贴产业需求，课程紧🤱贴实际岗位需求，通过🚌实施订单培养、入学即入职等措🚰施形成较强的🉐产业适配力，能真正培养出‘上手即能用’的高🥣素质技能人才，填补普通本科偏理论🌶、专科🚵高职偏操作之间的能力鸿沟。”林克松说。　　注重“产业基因” 实现“双向赋能”　　相比其他教育类型🐙，职业教育的认可🗒度提高尤为不易🏑。那么，在扩容之下，职业本科的人🔇才培养质量又🔼该如何保障？　　林克松开出“产业基因”的药方：“推行标准共定，以产业需求为方🚻向，及时调整更新🎒专业体系，将企业🍰真实项目融入课程，锚定人才培养方🀄向。实施师资共建，即企🎫业导师负责教授新技术、新工艺，学校导师负责提🌱炼方法论、培养迁移能力，通过‘校中厂、厂中校’模式提高教育教🛰学质量。”　　“同时，做好资源互通，学校👅与企业硬件资源共享，如生产线、场地、实训设备；智力资源对流，学校教师参与企📨业实♓践和技术革新，企业工程师到学✋校兼职任教，实现院校和🥋企业双向赋能。开展评价互认，人才评价🌮以产业要求为标准，如以技能🛵证书代替分数评定、以🍇产线工艺技术问题为毕业设计🦍方向，将院校人才💬培养置于产🎮业标尺之下。”林克松说。　　“要进一步深化产教融合⛅，强化企业参与培养🎾全过程，确保本科阶段实践🎒教学占比超50%，通过校企🕹共建产业学院，将真🔖实生产项目转化为教学内容。”王亚南补充道。　　唐智彬则建议，学校应树立“经营”思维，紧扣🎳产业建设高需求专业群，打造核心👸竞争力，形成人🏙才培养的“独属性”。“力求让大家一🧖提到某专业，就会想到这所🤼职业本科院校。”　　“专业群建好了，就要延伸打造🆖有吸引力的特😬色化课程，强化学🐡生和企业的‘用户黏性’。当然，也不能只📁在传统课堂上打转转，要充分运用人工智能、虚拟仿真实训等📟新技术，营🔒造贴近真实职业场景的教学环境，提升学生的综合⏳职业能力。”唐智彬说。　　王亚南还🔡格外强调精准定位与🍂过程监控的重要性。他建议，职业本科应🌖注重专业层次衔接，明确专科🎥与本科差异化定位——专科侧重特📚定职业领域的技术熟练💔应用，本科聚焦复杂🚶系统集成与技🌾术改进，如智能制造领域，专科培养设备运🔩维员，本科培养生产线优化➰工程师，避免同质化。同时，构♒建质量监测体系，运用大数据跟踪📢招生、培养、就业全链条，重点监测毕业🕟生技术攻关能力🛸与岗位适配率。　　“职业本科院🏓校申请专业硕士学位点时，必须将🏑职业性要求作为核🗺心准入标准，通过系统💬化设计，确保培养目标、课程体系、师资结构、实践条件与🗾产业需求深度耦合。”　　记者 晋浩天　　《光明日报》(2025年08月19日 14版)池脇百合的新书《从田间到星空：吉😙林农民不断解锁新职业》即将出版。车险将要到期推销电话🥗不停，只买了一份保险🚑却收到了几十条推🆖销短信，不用怀疑，你的个人信息被👧泄露了。　　8月19日，北京商报记🎈者注意到，近期中国裁判文书网🆘公布了一则刑事裁定书，显示杨某某、何某某、俞📕某某等人为拓展保险业务，购买公民个人🍸信息数万条，犯👽下侵犯公民个人信息罪。而这些个人信息，同样⛵来自于保险公司，一位“内鬼”倒卖。　　当前，保险业数字化🔻程度不断提升，侵害公民个人😎信息权益的♟问题也随之而来。如何保护好客🆒户的个人信息，是保险🥈公司面临的新课题。　　倒卖车险信息遭罚　　身为保险🐈公司部门负责人，不考虑🚝如何扩展业务，竟动了歪心思，想通过购买客户🍚信息“走偏门”？近期🌺中国裁判文书网公布的🎵一则刑事判决书，将某保险公司多名员❄工侵犯保险客⚫户个人🚣信息的犯罪细节公布于众。　　判决书显示，杨某某为天安财🥓险安庆中😱心支公司原总经理，何某某为天安财🔍险安庆中心支公司😡电🕎销部门原负责人，俞某某👂为天安财险黄山中心支🏅公司电销部门原负责人。2020年3—12月期间，杨某某🧠为推动电销部门工作，安排何某某通过🗿向杨某(另案处理)转账3.75万元，两次从杨某处购👙买🙈公民个人信息3万余条。2019年3月，俞某某为推动电🏞销部门工作，花费2.4万元，从杨某处购👿买公民个人信息2万余条。　　最终，杨某某犯侵犯公民🤶个人信息罪，被处罚金5000元；何某某犯侵犯🌝公民个人信息罪，被处罚金5000元；俞某某🤰犯侵犯公民个人信息罪，但免予刑事处罚。　　杨某的📍个人信息来自何处？竟然是同业保险公🍔司。裁判文书显示，证实杨某丰是🍡某大型保险公🆔司安徽省公🗡司电销负责人，也是杨某(另案处理)之前的同事，杨某丰手中有安🍆徽省全省的购💌车数据，数据里🚒面有车架号、身份证号、电话、姓名、住址以及保👡险到期日。2018年杨某同杨某丰🌿合谋出售购车数据🚩牟利。杨某丰将数据按😎照各个地市的👚分类打包好给杨某，杨某再♒按照每个地市的🥖信息以每条7—9毛钱出售，所获利润和杨某丰三🚄七分成，杨某拿七成。出售对象都是各保🍨险公司的从业人员🌒。　　车主如此敏感的🐟个人信息像市场上的白🍚菜萝卜一样📆被倒卖，令人触目惊心。河南📯泽槿律师事务所🃏主任付建直言，保险业务的核🚜心是“信任”，客👺户基于信任向保险公司提😝供个人信息。若发生信息泄🛡露或滥用，会直接破坏客户⬅对企业乃至整个行业的✂信任，导致客户流失、业务缩减。　　个人信息保🐕护迎强监管　　个人信息是🐮个人隐私的重要部分，随着保险机💍构数字化转型进程加速，保险业个🎢人信息被泄露、违规🤜收集的情况越来越需要被🔫关注和警惕，近些年，金融监🎁管部门对个人信息保护🗂也在加强。　　如2024年12月，金融👦监管总局发布了《银行📨保险机构数据安全管理办法👆》，明确提出，银行保险♑机构应当按照“谁管业务、谁管业务数据、谁管数据安全”的原则，明确😆各业务领域的数据安全管理责🖤任，落实数据安全保护管理要求。　　从监管执法🙇情况来看，也有多名保🙈险机构内🐫部人员因为侵犯公民个人信息🌥被罚款、禁业。今年初，时任某🔧人寿保险股份有限公🥑司上海分公🐢司青浦公园东路营销服务部初📏级辅导专员黄某，因“侵犯公民🖨个人信息”，被禁止👀进入保险业三年。　　实际上，个人信息的搜集、传输、存储和使用涉及多方，保护消费者的个人🎟信息更需要🧡险企、监管、公安机关等形🌂成合力。付建建议，保险公司应依🌘据《中华人民共🕺和国个人信息保护法》等相关法律，建立健全客户信🛡息安全管理制度。明确各岗位在📥个人信息处理过程🐱中的职责，细化信息收集、存储、使用、传输等环节的操作规📃范，严格限制🗄员工对客户信息🐻的访问权限。监管部门需😐要加大对保险🎣公司个人信息保🗼护工作的监督检查力度。对发现的问题及⛴时责令整改，对🏥违规行为依法进行处罚，提高保险公🖋司违法成本。公安要用“快侦快诉”形成震慑，对侵🏛害公民个人信息的案件，同步启动“一案双查”——既查外部违🏇法人员，也查内🏞部人员渎职或利益输送。　　北京商报记者 李秀梅

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（青岛日报／观海新闻记者 川濱夏美）