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在切尔西今夏夺得🖊FIFA世俱杯冠军后,主帅穆🚂里尼奥却对这项荣🎁誉的重要性轻描淡写,并表示🧑巴黎圣日耳曼(PSG)才是上赛🈚季真正的“大赢家”。
在7月14日进行的FIFA世俱杯决赛中,切尔🎷西出人意料地以3-0击败巴黎圣日耳曼夺冠。然而,穆💞里尼奥在接受Canal 11采访时表示,这项赛事的赛😲事水平并不高,甚至与在美国🚽进行的🏪季前友谊赛无异。
“今年的世俱🚣杯之所以引人关注,是因为一位年轻🏻球员在切尔🧝西度过了一个🈴出色的赛季,那就是科尔·帕尔默。”穆里尼奥说道,“但打💯进半决赛的过程🏹让我想起了过去我每次前往美⛄国备战新赛季时的经历,无论是与皇家马德里🌑还是国际米兰。它更像🌹是我们在那🐬里踢过的那些友谊赛。”
“我认为这项✡冠军只对切尔西有重要意义🔫,因为🎲球队可以借此销售大💝量印有奖杯标志的球衣。但从整个赛季🐋的表现来看,巴黎圣日耳曼才🏃是真正的赢家。他们赢得了欧冠冠军,并且是在失去了队中🍚最佳球员的情况下做🛫到这一点的。巴黎是这个赛季最👾出色的球队。”穆里尼奥总结道。
2025年FIFA世俱杯🛀的举办也被视为美国、加拿大和墨🈂西哥联合承办2026年世界杯的前奏🧐。据FIFA估计,届时将有约650万名球迷亲临😔赛场,观看在三国16座城🥢市举行的这项扩军至48支球队的👤世界杯赛事。
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中新社金边8月22日电 (记者 杨强)2025年柬埔寨赴♟华留学生招待会当地时间22日在金边举行。柬埔🖍寨副首相兼教育青年体🏡育部大臣韩春那洛、中国驻柬埔寨大🍾使馆临时🌏代办姜楠出席并致辞。多名曾在中国学🚶习🥝的柬埔寨青年分享他们赴华留学体🤤会和经验。8月22日,2025年柬埔寨赴👖华留学生招🐜待会在金边举行。中新社记者 杨强 摄 姜楠表示,今年共有179名柬埔寨青年🏙获得中国政府🙀奖学金,是历🕔年人数最多。他指出,随着中柬关系不🌒断迈上新台阶,两国教育合作🏟与人文🥓交流也不断取得新突破。 姜楠当天寄语即将🌋赴华学习的柬埔寨青年学生:希望大家🏌做柬埔寨国家发展和民族复兴伟业🐭的建设者,学成回国后♟积极报效祖国;希望大家做🏹中国传统文化和中国式现🌩代化的探寻者,成为令人羡慕的“中国通”;希望大家做🍑中柬合作的📁生力军和铁杆友谊的传承者,为两国关系不断向👔前推进贡🥦献力量。 韩春那洛指出,各方的期🗼许将激励柬埔寨学子在学💦术道路上精进不辍,未📏来成长为助力国家发展的栋梁之材。他说,柬中双方在教育🦐领域合⛷作取得的丰硕成果,必将为提升柬埔寨人📄才培养质量注入强劲动力🔖,并为🈵巩固和深化两国人民之🍋间的传统友谊、促进双边关系🥊发展奠定🐲更加坚实的基础。 韩春那洛🔼还表示,柬埔寨与中🐝国是山水相连的亲密邻🎼邦、休戚与共的合作🌆伙伴,更是情🚈同手足的友好兄弟。柬方愿与中方一道,持续📣深化各领域务实合作,携手构建⏳新时代全天👩候柬中命运共同体,积极支持中国国家🔔领导人🥫提出的各项重大倡议,为促进地区及世🚥界和平、稳定与繁荣贡🚙献更大力量。 “2019年,我获得🍈中国国际中文教师奖学金,赴华留学⬅深造成为我人生的重要转折点。”柬埔寨副首相兼教😎育青🍶年体育部大臣特别助理🏕黄子扬当天在分享其👣留学中国的经历⏲时说,中国的帮助为💁柬埔寨青年打开通往世🐨界的大门,也🛂为他们参与中资📭企业在柬投资建设工作以及实现个😕人价值提供了🎛宝贵的机遇。(完)《广州博览会😑与国际发明展同期举行 汇聚30余国创新成果》深📭度挖掘貂蝉秘史“AI换脸诈骗”黑幕,结合3分钟带你看片“数千名受害者”、成人影视是否合规“网络治理”,呈现广告🚥弹窗太多“个人隐私流失”,亮易橡胶服🛋务中心火爆上线,限🖍时开放限时开放,开启无痕看片🎬点击查看完整版!刑释人员再就🔷业③丨将“反歧视”从🌌文件写入现实,多地已在实践 编者按 最近,有企业以2%的岗🍭位名额向刑满释放人员(以下简称“刑释人员”)敞开大门。这一举动引👹发的争🍦议如同一面棱镜,折射出社会对刑释🚛群体的复杂👟态度:既有对包容的💡期待,也🔔有对风险的担忧。 有数据显示,我国每年数十万🎡刑释人员🚥回归社会,但再就业率不足40%,近三成人因“前科标签”被直接拒之🏖门外。 澎湃新闻推出系🛌列报道,聚焦刑💑释人员就业现状,剖析政策执🆕行堵点与🍨法律救济短板,探讨帮扶路径,从企业社会责任、安置帮教机制🤸到社会观念革新,寻找破局之道。本期为第三篇。 刑释人员🍵回归社会后如何快速💧适应当前的社会♈环境、融入社会,并且重新获得🍫生存和生活的能力,是政府和社会层面🍔都需要🦐思考并解决的问题。 重新犯🌽罪率是衡量刑✴释人员社会融入程度的⛔重要指标。大量研究表明,就业困🚄境与重新犯罪💑存在显著相关性。有学者直言,“无事可做,游手🐷好闲是重新犯罪的主要人群。” 澎湃新闻注意📹到,近年来,全国各地政🏳府部门通过政策创新、资源整🔤合和机制优化,探索🚭出多条可复制、可推广的刑释人🛶员🌧就业帮扶路径。 不将“无犯罪记录”证明作为就业前置条件 刑释人员因犯罪记录🚜常面临社会偏见,许多企业👵将其视为“高风险群体”,即使具备劳动能📪力也难以💔获得工作机会。一💘些地方开始进行了探索,取消“无犯罪记录”证明要求,直接消除💭了这一制度性歧视,为刑释人员提供了公🍅平竞争的起点。 澎湃新🔌闻从云南省红河州🐡政府官方了解到,在政协😺红河州十三届三次会议上,有多名政协委💟员提出的《关于将刑释🌏人员职业技术教育🖊纳入社会化管理的建议》。对此,红河州司法局答复称,联合人社部门出🍰台政策,明确除特殊🍻岗位外,公安机关不再将“无犯罪记录证明”作为刑释人员🍟就业前置条件。 同时,将刑释人员纳入🕶城镇公益性岗🕰位优先安置范围,开发城乡保洁、交通协管等过渡🕍性岗位。2024年,全州通过😡公益性岗位安置刑释人员237人,发放社保补🕋贴超50万元。此举通过政⛸策松绑与福利💧兜底双管齐下,降低刑释人员💖就业门槛。 截至2024年8月,红河州已排查出生🥝活有困难🥜的刑满释放人员341人,均已进行救助,使各种不稳定📹不安全因素与隐🔛患消解在萌🥫芽状态,确保和谐稳🍙定的社会环境。 一🌿些地方也在探索,通过修法的形式🐑废除“无犯罪🍓记录证明”作为就业前置条件的规👭定制度化。 2009年,上海市人力资源和社会保🚙障局在相关⛏文件中,首次将刑满释放🕝人员作为就业困🤟难人💤员认定标准的七种类型之😋一给予就业援助。2023年修订的《上海市就🛁业促进条例》第♍三十一条规定:“除法律、行政法规另有规定外,用人单位和人力🧝资源🤳服务机构不得查询劳动者的违🐄法犯😀罪记录等信息。” 有评论称,这一条款从法🚤律层面明确禁止将“无犯罪记录证🔐明”作为就业前置条件,有效💦阻断就业歧视的制度性根源💯,保障刑满🧕释放人员平等就业权利。 2024年12月出台《山西省安🐎置帮教工作办法》,明确禁止就业歧视,规定用人🛋单位不得发布歧视性招聘信息,保障平等就业🚫权利,并将安置帮🏉教经费纳😡入财政预算。 福州大🤫学法学院副教授、硕士生导师、刑法学🔶博士陈俊秀接受澎湃新闻采😑访时表示,国际经验表明,帮助刑⛄释人员顺利就业,关键在于“淡化前科标签”,即限制乃至取😿消前科报告义务,把“永久记录”变成“可封存信息”。 陈俊秀认为,现🧥阶段有必要通过制度松绑打破“永久标签”,以社会接纳消解“污名化”,从而助⏱力刑释人员就业权的实现。建立🌯犯罪梯度信息查询机制,允许📅企业查询适配岗位的有限记录➿。 提升临释📸人员就业竞争力,对接市场需求 临释罪犯,是指那些即将完🛐成服刑期限,即📵将从监狱或拘留所等刑罚执行机构被🎓释放的罪犯。他们已经完成♍了法院判决的📹刑罚,即将👬重新融入社会。一些地方也开始探🥃索,提升临😖释人员的就业竞争力。 公开消息显示,湖北省🔴监狱管理局自2024年起,联合人社部🛏门将“余刑两年内🌺服刑人员”纳入🚠全省就业创业培训补贴范围,按工种给予200-2000元/人补贴。全省监狱建成标准👗化实训室128个,开设电商直播、汽车维修、手工制作等课程,并与300余家企业签订“订单式培训”协议。 据介绍,2024年,临释人员🌊职业技能证书持有率达82%,就业推介会签🍃约率突破65%。该模式通过“培训-考证-就业”闭环设计,实现刑释人员技🔁能与😎市场需求的精准对接。 针对临释人员,安徽省未⛩成年犯管教所(庐州女子监狱)在2024年9月就开展🏀过就学就业推介活动。此次活动有省内14家就学就🐟业推介学校和企业代表,以及律师团队、井岗镇🐊派出所户籍民警、刑释回归典型✋代表、“监狱家长学校”服刑人员亲属、300余名临释服刑🌮人员参加,其中63名临释女🐫服刑人员现场👨签订了就业意向书。 据大皖新👇闻报道,该监狱第三监区服刑人🏹员吴某,因犯寻衅滋事罪,被判处有期徒刑1年3个月,入狱前他是一名理🗝发店的学徒,刚成年的他,再过3个月就刑满释放了。在和父母商量后,他同古🚿贝形象签订就学意向书。“我打算学好美发技能,掌握一技之长,以后开个美发店,实现自我价值。” 今年以来,四川省眉🏦州监狱先后🕴开设了柑橘栽培、病患陪护、保健按摩、糕点制作等技能培✴训班。在地方人社⛽部门支持下,有600余🏡名临释人员取得了相应的职业🤸培训合格证书,为刑满后就业、创业奠定了坚实🌑基础。 兰州📫市第一看守所一🎁级警长雷保平曾在市公安局强制🙈隔离戒毒所🆚工作,他对澎湃新🧣闻直言,“如果他们🥅有一份稳定的工作,对犯罪率♑下降有很大的帮助。”反之,如果得不到妥善🦊安置,这些人可能再🚾次走上犯罪道路,形成“监狱——社会——监狱”的恶性循环。 多渠道扩宽就业途径,提供适配岗位 暨南大学学者黄👝学文曾在2023年对广东省G监🍮狱服刑人员进行访谈,并刊发♋研究论文。因贩卖🏋毒品罪曾二度入狱的蒋某🥝就是其中之一。 在与蒋某的交谈中,黄学文得知,在第一次🥥服刑期间老公就跟她提出了离婚,出狱后独自🥄带孩子,工作也不好找,赚的钱都🎌要给孩子交学费。她先后做🕜过超市导购、仓库管理员,也曾💫自己租下一间店铺卖服装,但收🏧入不甚理想,最后🥏又经不住诱惑,重新走🍍上了贩毒的老路。 转眼,孩子已到了🍨上小学的年纪,谈及最需🦊要什么帮助,蒋某说道:“希望政府能提供一🤺个稳定点的、不耽误照🚖看孩子的工作”。 研究显示,缺🥜乏正当职业是刑🔞释人员再犯罪的主因之一。如何多渠道拓宽这🆚个群体的就业途径,提供适配岗位,各个地方政府🍻也进行了不少探索。 2025年3月,在答复人大代表建议时,上海浦📃东新区司法局介绍,将刑满释放人🦇员纳入“就业困难人员”范畴,录用“刑满释放人员”企业🦒可申请岗位补贴和🛁社会保险补贴;同时,鼓励刑满释放💯人员通过灵🆎活就业方式实现就业,就业成功后😔其个人可按规定✋申请社会保险补贴。 2024年,上海浦东新区司法🌠局会同有关单位举😭办4场面向刑满释放🚒人员的专🚧场招聘会,推荐适配岗位204个。 在福建安溪,经当地政⏳府帮扶引导,不少此前从🍼事电信诈骗的缓刑犯🕌走上电商之路。 福建泉州市安溪🆗县人袁鹏(化名)曾未能😫经受住诱惑,加入了电信🧕网络诈骗团伙,在电话线的🚰一头,每天用谎言和🍑圈套编织的👨网撒向茫茫人海,半年后事发,换来5年缓刑。和其他缓刑犯一样,袁鹏面😞临着对未来的选择:是重操旧业,还是收手创业,抑或出门打工? 走出看守所后,他🌝在政府的帮扶下经营了一家🛃淘宝店。在网线的一端,与流量、转化、接单、发货相伴,耕耘3年后,一🌥年营业额已能达到上百万元。“现在回想起来,当时被抓📆不是不幸,而是幸运。”袁👂鹏接受澎湃新闻采访时坦言。 “在开🙀展社区矫正活动中,我们发现很大🎉一部分人之所以🙃走上犯罪道路,是因为没有掌握一🔑门生活技能。没有生活技能,重新走🍘上犯罪道路🌁的概率也更高。”安溪🗺司法系统一干部向澎湃新闻表🛳示。 该干部表示,相比其🎣他社区矫正人员,这些电信🎳诈骗缓刑犯对电脑的使用更加熟悉,学习能力强,对电商技能很⬆感兴趣,上手也快。上完电🈹商教程后,不少人感慨:“同样一根网线,竟然可以创造这📨么大的价值。” 宣传教育,扭转社会🌭认知偏见 聊到刑释人员🥢所面临的就业歧视,中国政法大🏯学教授赵宏想到电影《哪吒》里申🥫公豹有句台词:“人心中的成⏬见是一座大山,任你怎么努力都📼休想搬动”。“在推动对有违⛽法犯罪前科者的附随效🗽果的过程中,让人感受最深的也✡是,要克服法律🖱上的歧视不易,要改变人心的偏见更难。”她对澎湃新闻表示。 赵宏指出,现实中,行为人违法犯罪的原因👮相当复杂,的确有因为道👊德感欠缺🙇的或法治意识淡薄的,但还有数🦉量众多的🏪违法犯罪者仅仅就是因为无聊⛷、无知、怠惰、疏忽甚至是意气用事就🥊酿成悲剧。 她表示,统计数据显示,我国近年来被判🤶处三年以📨下有期徒刑的罪犯人数已🤷占刑事生效判🍷决总人数的85%以上。从这个意义上说,我国已经迈入“轻罪时代”,也因此,被贴上犯罪标签🚶的大多都不再🚢是大众刻板印象里的“罪大恶极之人”。 “完全不区分⛰违法犯罪的情形缘🎮由就一律重罚重刑,甚至让这🦌些人终生都背负违法标签,无🔙疑也与我们朴素的道德伦👀理不相符合。”赵宏说。 澎湃新闻🐋检索发现,目前已有多地政府👬制作“平等就业,重塑人生”主题广告,在电视台、地铁站投放,强调刑🔻释人员改过自新的可能性。在黑龙江,一🏾些地方人社局与司法局建立刑释人💆员就业信息库,筛选百家企业形成“白名单”,企业承诺不歧视🚤刑释人员,政府优先给予政👕策支持。一些地方帮教企业定🚅期邀请公众🗄参观刑释人员工🚱作场景,通过技术展示(如汽车配件加工)证明其职业能力。 湖北🐴省监狱管理局在2024年5月对外发布的活动🎟稿件中提及,将阐明刑释🤚人员就业在维护🚼社会安全稳定🐈大局中的重要作用,旗帜鲜🌷明区分与大学生等群体就业的区别,防止🤨将刑释人员就业与社会群体就业🈶对立💨起来的观点,努力扭转刑😬释人员就🥃业受歧视的状况。 北京市中闻律师👒事务所唐冬燕律师📪接受澎湃新闻采访时✔建议,可以通过发布反🔎歧视诉讼指导案例,明确裁判规则,促进平等就🐅业权的司法保护,只有多方资源🏌形成合力,才🤓能共同构建刑释人员平🖋等就业的支持体系。 福州大学法学🌷院副教授陈俊秀建议,可以通过技术赋🌞能重建刑释人🚏员的社会信任,如构建司法、人社部门🖋联动的技能认证平台,记录服💢刑期间获得的职业技能、心理评估结果,增强企业用人信🚈心,进而营造🔸社会包容的就业氛围。 (澎湃新闻记者 王选辉 实习生 任蕴佳 石彬洁)社会惊悚题材《证监会发布《期货公司🕠互联网营销管理暂行规定》》冲击观众心理🐮底线。近日,北京、湖南发布通知,将调整🍒最低工资标准。 北京:9月1日起 最低工资标准上🚖调至2540元 近日,北京市🚭人力资源和社会保障局🔽发布《关于调整北京市2025年最低工资标🔼准的通知》,自2025年9月1日起执行。 《通知》明确: 月最低工资标准🤴由每月2420元调整为2540元; 非全日🈺制从业人员小时最低🕣工资标准调整为27.7元。 湖南:9月1日起 调整全省最低工🎗资标准 湖南省人社厅🧓于近日印发了《关于调整2025年最低工资标🐁准的通知》,从2025年9月1日起,调整全省最低工📔资标准。 月最低工资标准(适用于全🤼日制劳动者)档次调整为:2200元/月、2000元/月、1800元/月; 小时最低工资标准(适用于非全日😉制劳动者)档次调整为:22元/小时、20元/小时、18元/小时。 湖南🤶省最低工资标准包括⏱劳动者个人应缴纳的各种🐊社会保险费。各市州可🚆根据实际情况选定🍵本地区适用的月最低🌙工资标准和小时最低工资标准,并报省厅备案。 多地已👔上调最低工资标准 上海 7月14日,上海市人力资源和🗼社会保障局发布🧓《关于调👠整本市最低工资标准的通👢知》,从2025年7月1日起,调整最低工资标准。 1.月最低🥋工资标准从2690元调整到2740元。下列项目不作为月最🍓低工资🕎的组成部分,由用人👌单位另行支付: 延长工作时🙊间的工资。 夏季高温津贴、中夜班津贴及有毒✏有害等特殊👭工作环境下的岗位津贴。 伙食补贴、上下班交通费补贴、住房补贴。 个人依法缴纳的🐀社会保险费和住房公积金。 2.小时最低📏工资标准从24元调整为25元。小时最🤰低工资不包括个人和单位依法缴🕝纳的社会👕保险费。 3.月最低工资标准适用于📥全🈷日制就业劳动者,小时最低⛷工资标准适用于非🧓全日制就业劳动者。 广西 6月30日,广西壮族自治📔区人民政府发布《关于调整全区最🔓低工资标准的通知》,决定对全区🚴最低工资标准进行调整👚,调整😮后的全区最低工资标准自2025年7月1日起执行。调整后, 广西全日制用工🏘月最低工资标🔵准分为三类2200元、2040元和1870元 非全日制用🐜工小时最低工资标准分为三类22.4元、20.7元和19元 福建 2025年4月1日起,福建省上调最低工资🏫标准,本次🤫调整后保留四个档,月最低工资标🤽准分别为2265元、2195元、2045元、1895元,平均值为2100元。各档平均👟值年均增幅4.03%。 非全日制用工小💿时最低工资🆙标准参照月最🍿低工资标准也相👩应保留四个档,分别为23.5元、23元、21.5元、20元。各🎍档平均值年均增幅4.1%。 什么是最低工资标准〽? 最低工资标准是🧛指劳动者🖍在法定工作时间或依法签订⚡的劳动合同约定📌的工作时间内提🤛供了正常⛔劳动的前提下,用人单位依法应支付的最🙀低劳动报酬。 正常劳动是指劳动🏳者按依法签🐷订的劳动合同约定,在法定工作🐵时间或劳动合同约定🌃的工作时🌈间内从事的劳动,劳动者依法💹享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国🕒家规定的假期,以及法定🍈工作时间内依法参加社会活动期间,视为🙄提供了正常劳动。 1.最低工⏮资标准不包含哪些内容? 根据《最低工资规定》,在劳动者提供正常🕛劳动的情况下,最低工资标准🦌不包含以下三项🤛内容: 延长工作时间工资; 中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害🥄等特殊工作环境、条件下的津贴; 法律、法规🐢和国家规定的劳动者福利待遇等。 注意:有些地区不包含的内🏇容更多,至于是否包含“五险一金”,各地在执🎅行的时候存在一➿些差异。 2.最低工资标准有哪🕢些形式? 最低工资标😉准一般采取月最低工🎞资标准和小⛔时最低工资标准的形式。 月🥊最低工资标准:适用于全日制就业🤖劳动者; 小🔋时最低工资标准:适用于非全日制就业🆎劳动者。 低于最🛥低工资的情形 根据🦁各地工资支付条例及最低😬工资相关规定,在特定情况下,用人单位可以按🧖照低😺于最低工资标准的工资水平支🅱付劳动者工资。主要包🌐括以下几种情形: 1.病假工资 劳动者患病或♓者非因工负伤的,在病假期间,用人单位支付病假工🅰资可以低✡于最低工资标准。全国绝大多数地区🌆执行的标准为不低于最低🏂工资标准的80%。 2.待岗工资 用人单🎱位因经济困难,或者与劳动者协商一🐥致的情况下,没有安排劳动者🈶工作,可以低于💟最低工资标准支付劳动🏯者待岗工资或者基本生活费。一般情况下待岗工资不得低于最👙低工资标准的80%,部分省市按照当地基本生🐂活费或🍺者失业保险金计算。 3.事假或者旷工🐺按天扣除🛷工资后可低于最低工资 因劳动者在事🔄假期间或者劳动者📔无故旷工的,用人单位可以❕扣除相💪应天数的工资,支👢付的工资可以低于🔗最低工资标准。 4.其他特殊情形 部分行业劳动者可🏀能会出现某月收🏺入低于最低工资甚至🎇为零的情况,如销售人员的🎫工资可能存💧在某月提成数万,但个别月提成为零的🕡情况,由于其全年收入较高,司法🤪实务一般不支持其🔫对低于最低工资的🙃月份进行工资补足的诉讼请求。 按照年薪🐤支付报酬的,用人单位🏷可以与劳动者约🤔定个别月的工资低于最低工资标准。 此外,若劳动者给用人🧛单位造成经济损失,单位按照劳动合😄同的约🦆定以及依法制定的规🥣章制度的规定从工资中扣除❤赔偿费后,劳动者工资可能低于最低🍯工资标准。
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逢坂千夏/Vivien/Luna Ray/Ava Addams
(青岛日报/观海新闻记者 山本凛)责编:
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